關於通報批評【多篇】

通報批評 篇一

於員工處理週末報餐行爲的通報

茲有生產部**車間針修員工 、自公司提供週日用餐福利以來，經覈查在**年**月號和**月號期間，該兩名員工均未按照週末報餐和用餐規定進行吃飯和刷卡，其行爲明知故犯，目無視公司管理規定，嚴重影響公司相關管理紀律，念其該規定實施以來首次違反和認識錯誤態度較好，爲嚴肅週日報餐管理紀律，警戒他人，杜絕類似現象的發生，根據週末報餐有關規定，經公司生產部管理層研究決定，現對該兩名員工的違規行爲在公司範圍內予以通報批評。希望公司全體人員以此爲戒！在週末報餐中嚴格遵照規定報餐和用餐，如再發生類似現象，公司將給予嚴肅處理！

特此通報！

文化產業有限公司

生產部

____年____月_____日

關於黨內通報批評 篇二

各黨支部:

在我院20xx年12月29日下午舉行的黨總支部委員換屆選舉黨員大會中，各黨支部精心組織、通知到位，絕大部分黨員克服諸多困難，按時參加。在學院黨總支專門下發通知（附後）並先後召開3次黨支部書記會強調黨員出席大會紀律的情況下，劉昊、車鴻偉、陳高傑、溫超四名正式黨員既不參加會議也不辦理請假手續，會後也未補辦請假手續。學院黨總支經研究決定給予劉、車、陳、溫作黨內通報批評處分。

學院黨總支要求，被通報批評的黨員，要從思想上進行深刻的認識和反思，並作自我批評。要求劉、車、陳所在研一黨支部，溫在研五黨支部召開民主生活會，會後向學院黨總支彙報並提交會議記錄，要求其他黨支部要傳達到每位黨員。

學院黨總支希望全體黨員引以爲戒，在日常工作和生活中，嚴格要求自己，進一步增強黨性觀念，樹立黨員形象，更好地發揮黨員的先鋒模範作用。

機電與信息工程學院黨總支

20xx年1月13日

關於通報批評的決定 篇三

各中國小（幼兒園）、局屬各單位（科室）:

洞一中教師陳因於x年12月20日酒後駕駛機動車，被公安機關查獲處以暫扣機動車駕駛證3個月，並罰款500元。鑑於陳行爲已經違反了道路交通安全法律法規，爲嚴肅法紀，根據上級紀檢監察機關的監察建議，經教育局局長辦公會議研究，決定給予陳通報批評。

酒後駕駛極易引發交通事故，對自身和他人生命財產安全構成嚴重威脅。當前我縣擁有機動車的教職員工數不斷增加，安全文明駕駛顯得尤爲重要，各校各單位要經常性地開展道路交通安全教育，把“開車不喝酒，喝酒不開車”作爲一項鐵的紀律，使廣大教職員工牢牢繃緊安全駕駛這根弦。希望全縣教職員工本着對個人、家庭、社會高度負責的態度，從中吸取教訓，引以爲戒，自覺遵守交通安全法規。

x年二月二日

通報批評 篇四

學校各部門：

x4年9月19日、23日，人事處會同校紀委、黨辦、院辦、組織部等部門對各院（部)、職能部門教職工考勤情況進行了督促檢查，重點檢查考勤制度是否完善，不在崗人員的記錄是否準確。考勤組逐一查看了各部門教職工考勤簽到表，覈實外出學習（出差）、事假、產(病）假、缺勤人員。

從檢查情況看，各院（部)均建立有教職工考勤管理制度，實行例會（集會）簽到。部分院（部）存在事假、產(病）假、外出學習手續不全問題；基於上課、體檢、出差、事假等多方面原因，部分行管部門的人員有遲到、不在崗現象。

檢查中發現，個別院(部)對教職工考勤重視不夠，簽到表記載事項少，沒有彙集成冊，難以準確反映每個工作日的出勤情況；大部分行管部門沒有實行簽到制，存在制度缺陷。

值得表揚的是，音樂舞蹈學院、教育科學學院實行領導值日製度，督查理論課（技巧課）教師上課、行政人員值班情況。音樂舞蹈學院對教職工出勤、授課情況堅持每週一通報、每週一點評、每週一對比；學生處長期堅持實行簽到制，各學期的簽到簿裝訂成冊；財務處實行指紋識別考勤，每月統計彙總一次考勤結果；圖書館實行領導輪流值班制度，督促行政班和輪班制工作人員按照行政班和排班表上班，每天上、下午實名簽到，超過簽到規定時間的工作人員到值班領導辦公室補籤，並記爲遲到。值班領導採用隨機查崗，認真記錄離崗、串崗、請假等情況，並詳細記入考勤日誌。

爲加強教職工日常考勤，進一步轉變工作作風，學校要求各院(部)以此次通報爲契機，學習音樂舞蹈學院、教育科學學院的經驗， ua 對領導班子成員、辦公室主任、教學祕書、團總支書記以及其它教輔人員等實行坐班、簽到制，每天或每週安排一名值班領導督促工作人員簽到、檢查教師上課情況；要求各行管部門建立完善的考勤管理機制，對行管人員實行工作日上、下午簽到制度。

x年xx月xx日