考事業單位需要考哪些科目【精品多篇】

考事業單位需要考哪些科目 篇一

事業單位考試分兩個階段，一階段是筆試，二階段是面試。筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》，前者和公考的《行測》基本一樣，一般只是題量與題型難度有差別；後者包括面比較廣泛，會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容；另外還會有一定的專業課目考試。專業考試是視各崗位的需要而定，沒有統一。面試有結構化面試，有些也會採用無領導小組，教師常採用說課形式。

事業單位確切的考試內容，需要根據招考公告和所報職位的要求來確定。

考事業單位需要考哪些科目 篇二

考試科目針對招聘崗位的不同也有差異，一般考行測（多數包含公共基礎）、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試。以招聘公告上說明爲準。

事業單位與公務員考試內容的區別？ 篇三

1、事業單位考試科目數量多，組合更多樣。

事業單位相對公務員來說，總體考試科目數量更多，遠遠不止兩種科目。而且不同地區或不同單位，對這些科目的組合也不盡相同。比如有的地區只考一科，有的考兩科，有的甚至考三科。有的地區是A+B的組合，有的地區可能是B+C的組合。

2、事業單位考試內容專業性、實操性更強。

事業單位基本可以概括爲“科教文衛”單位，所從事的工作都是專業性非常強的。事業單位的考試內容可以依據用人單位的需要及崗位需求靈活設置，體現“幹什麼考什麼”的原則。而且像教師醫療等崗位，一般都要進行專業知識考覈及技能實操考覈。

事業編考試可以參考以下流程 篇四

1、查看招聘公告裏的要求，自己是否符合招聘條件及崗位要求，符合後方可報考。

2、報名。招聘公告裏會對報名時間進行公佈，及時查看公告裏的一些重要時間節點。

3、筆試。事業編考試內容爲：綜合類考試內容爲公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。

4、面試。面試由事業單位或其主管部門按備案的面試方案組織實施。

5、考察和體檢。根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按不高於1:1.5的比例，確定進入考察範圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢範圍人選。

6、公示和聘用對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由省事業單位公開招聘主管機關統一公示，公示期爲7個工作日。擬聘用人員名單公示後不再遞補。