給學生的慰問信(精選多篇)

第一篇：給學生看的範文

目錄

摘要 ................ 錯誤！未定義書籤。 關鍵詞 ................ 錯誤！未定義書籤。 前言 ................ 錯誤！未定義書籤。

一、實習生心理波動的階段表現 ........ 錯誤！未定義書籤。

（一）準備階段 ............ 錯誤！未定義書籤。

（二）熟悉流程階段 ........ 錯誤！未定義書籤。

（三）熟練操作階段 ........... 1

（四）結束階段 ............ 錯誤！未定義書籤。

二、實習生產生心理波動的原因 ........ 錯誤！未定義書籤。

（一）客人素質的高低 ...... 錯誤！未定義書籤。

（二）老員工的不公平對待 ......... 錯誤！未定義書籤。

（三）酒店的管理及用人制度 .......... 2

（四）實習生自身的原因 .............. 3

三、減少實習生心理波動的對策 ........... 3

（一）作爲酒店應該採取的措施 ..... 錯誤！未定義書籤。

（二）學校方面應採取的措施 .......... 4

（三）實習生自身的準備 .............. 5

小結 ............ 5

參考文獻 ................. 6

酒店實習生心理波動的原因及對策分析

——以索菲特銀河大酒店客房部實習生的心理波動爲例

王慧

（應天學院管理工程系酒店管理專業07級學生）

摘要:高校的專業實習是一個大學生在大學期間所必須經歷的一個過程，也是

在如今高校教育教學計劃中的重要組成部分,但是學生從學校的生活轉入社會的

實習工作往往不能馬上適應，從而心理容易產生波動。本文從實習生心理波動的

表現、產生的原因、應對措施等進行分析，希望每個實習生都有一個良好的心態，

端正自己的角色，充分發揮出自己的才能和實力，順利的完成這一實習任務，給

自己的學習生涯畫上一個完美的句號。

關鍵詞：實習生心理波動原因分析應對措施

前言

本人於2014年7月8日——2014年11月15日在學校的安排下到南京索菲

特銀河大酒店進行了爲期4個多月的集中(一篇好範文帶來更多輕鬆：)性實習，這是我第一次踏入社會，結束

了在學校課堂學習的生活，變成了上班一族。初到酒店時，對一切都不熟悉，雖

然在學校學了很多跟酒店有關的知識，但實際運用時還是不太能得心應手。索菲

特銀河大酒店是一家超五星的酒店，對所有的東西都要求很嚴格，在這樣一家大

酒店裏，遇到的人和事自然就很多，人際關係自然很複雜，對於我們這樣的實習

生多少會有一定的心理壓力，從而在不同的階段產生了不同程度的心理波動。

一、實習生心理波動的階段表現

（一）準備階段

是指實習生剛到實習單位的一段時間，這期間實習生的心理容易產生波動，

會在一開始就對實習產生牴觸情緒。酒店以盈利爲最終目的，在分崗前會根據每

個實習生的外貌、身高等外在條件將實習生分配給餐飲、客房等不同的崗位。這

種分配使得實習生間外形差距更突出，實習生覺得不公平，進而產生失落感影響

正常工作。

（二）熟悉流程階段

是指實習生從開始被分配到單獨工作的一段時間，這個過程實習生容易產生

浮躁情緒，在這個階段會遇到很多問題，會有很多困難，對經驗不足的實習生來

說是比較難辦的，也會因爲一些不公平的對待而產生浮躁的情緒，就會有不想幹

的想法，會打退堂鼓，不想再堅持，會覺得很委屈。

（三）熟練操作階段

是指單獨工作到實習結束，工作流程逐步熟悉以後，實習生們會發現酒店服

務工作是一種機械的、枯燥無味的、高強度的體力勞動，專業知識大多用不上，

隨着實習的進一步深入，實習生的工作熱情和工作責任心都會受到影響。

（四）結束階段

是指實習即將結束，這個階段實習生對社會認識更加深一步，對金錢的觀念

也發生一定程度改變，許多實習生會覺得其勞動付出與實際報酬不對等。

二、 實習生產生心理波動的原因

（一）客人素質的高低

現在的社會主張和諧，而且隨着社會的不斷髮展、不斷的進步，人們的素質

也越來越高，但也有一些不和諧的，很多客人都很客氣，很好說話，但也有少數

客人例外，當你主動向客人打招呼問好的時候，他就不理你，也不看你，有時客

人會刻意刁難人，找麻煩，明明沒什麼事，他也會誇大，更多的時候，客人會因

爲一些算不上什麼事情的問題去投訴，從而打擊我們實習生的自信心，造成很大

的心理壓力，以至於在以後的工作中畏首畏尾的，不敢有什麼創新，有些客人認

爲他們花錢來住酒店，所以做什麼都可以，有時候看到那些房間都想死，房間被

搞的一團亂，這個時候就會有很大的心理牴觸，就不想幹，然後就會抱着非常不

舒服的心態去打掃房間，效率就會降低。

（二）老員工的不公平對待

在實習初期，實習生都是跟着自己的師傅工作，學習以後怎麼單獨幹，剛開

始對什麼都不瞭解，對老員工都比較尊敬，一般有什麼工作我們都會去做，所以

有些老員工就欺負我們，什麼跑腿的工作都讓我們幹，起初，實習生們在敬畏感

的影響下，敢怒不敢言，但老員工們並不覺得他們有什麼不對，仍然把髒的房間

給我們做，或者有房間故意不讓我們做（有可以清掃的房間不給我們做，從而耽

誤我們的時間，導致我們不能在規定的時間完成清掃任務），此時，實習生就覺

得太欺負人了，但說了也沒用，沒人管，導致實習生都害怕去那些師傅的樓層做

房間，一到分房時就頭痛，然後就會有不喜歡甚至討厭那些師傅的心理。

（三）酒店的管理及用人制度

首先酒店是個盈利性的場所，以盈利爲最終目的，所以在分崗位前會考慮怎

麼安排對酒店有幫助，會根據每個人不同的特長安排到不同的部門，不同的崗位，

這些都是很正常的，但有些實習生就會因爲沒分到自己中意的部門，就會產生一些失落感，就帶着一絲失望的心情去到實習的部門，給後面的實習開了一

個不怎麼好的頭。

其次，酒店是一個管理型的企業，在企業裏自然比學校的規章制度要嚴格的

多，在學校裏面發生的事情可能不算什麼，可是在企業裏面就是情理不容的事情，

如果學校裏面遲到、曠課，可能會被老師說一頓，但是如果在實習單位發生這種

省略-----------------------------------------------------

小結：

總而言之，一個好的心態不僅僅可以促進學生實習的完成，同時也會使學校和實習單位省去不少麻煩，當然，這樣完美的情況是需要實習階段的所有人爲之努力的，包括：學校、酒店、實習生，其代表人就是專業老師、單位領導和老員工、實習生個人。調整好自己在實習中的心態吧，每個實習生都將會有一個熱情、積極、充滿活力的實習生活！

參考文獻：

[1]徐福英，劉濤：高校飯店管理專業管理實習探討.當代經理人，2014

[2]吳水田，淺談酒店管理專業實習中的幾個問題.廣州大學學報，2014

[3]孫杰，淺談飯店實習中的人際關係.職業教育研究，2014

[4]鄧振鋒，溫衛寧，林增學，酒店管理專業學生實習效果調查與分析.桂林旅遊

高等專科學校學報，2014

[5]費寅，對酒店管理專業實習問題的若干思考.科技信息，2014

第二篇：慰問信範文

慰問信是比較常用的一種特殊書信，信的主要內容是安慰和問候。在春節即將來臨之際，各單位都要給離退休的老領導老同志寫上一封問候祝福的信，“八一”建軍節要寫給軍烈屬致一封慰問和感謝的信。同學們生病了寄去一封關心問候並祝願早日康復的信。這些都屬於慰問信。我們祖國幅員遼闊，每年都有部分地區和人民受到不同程度的自然災害。爲了表示安慰和支持，除了捐贈一部分衣物外，還可以寫上一封表示支持和慰問的信件，使災區人民感受溫暖和鼓舞。“教師節”可以給老師寫一封慰問信，“三八”節給自己的媽媽寫一封慰問信。使我們的老師和媽媽得到欣慰。這也是一種關心他人、關心集體的社會公德，一種助人爲樂的美德。怎樣寫慰問信呢？慰問信既然是一種特殊的信件，就有不同於書信的特殊之處。 首先要看寫慰問信的對象、要明確目的。寫前要看資料、要了解對方的情況，對象目的不同的也不一樣。同樣給災區寫信，一種是寫給災區的人民和幹部則應該對他們的損失和犧牲表示同情、支持、安慰和鼓勵。一種是寫給災區搶險救災的解放軍指戰員的就不是安慰了，而是對他們那種急人之急的精神和奮不顧身地搶救災區羣衆生命和財產的行爲的頌揚，同時應表示向他們學習。其次慰問信的語氣很重要，應比一般書信更親切更誠摯，字字含情誼，句句鼓信心。最後要力求短小、簡練。 範例： 祝福您，媽媽――給媽媽的慰問信親愛的媽媽：您好！您脫產到成都進修已經半年了，我非常想念您，在“三八”國際婦女節來臨之際，我衷心地祝福您身體健康、工作順心！每當看到您眼角邊那早早爬上來的細細的皺紋，我的內心深處就不由自主地涌上一股依戀之情，我多想說聲：“媽媽，您辛苦了。”不過在我眼裏您那頭烏黑的秀髮，依然還是那麼光彩照人，您那雙秀美的眼睛，總是那麼和藹慈祥。也許您的外貌不再那麼年輕，可是您的心卻永遠那麼美麗、和善。媽媽，我漸漸大了，回憶燦爛如花的童年往事，我感到充滿了溫馨。媽媽，您還記得我上學前班時中暑的那件事吧？那是一個驕陽似火的下午，幾位同學約我到學校後面的“細灘”去“蓋房子”。天熱得像開了鍋的水，叫人恨不得鑽進冰箱。但是我們太貪玩了。頂着太陽，把那“房子”蓋了一幢又一幢。正玩得起勁，突然我感到一陣頭昏，虛汗直冒，同學們見我不對勁，趕緊把我送回家。我醒來時已經躺在醫院的病牀上，您和爸爸正守在我的身邊，頓時一股暖流流遍全身。那次我病得可不輕，一住院就是一個多星期。在這一個多星期裏您日日夜夜地守護在我的身邊，有時我精神好一點您就給我補課。一個多星期下來，我的病完全好了，功課也一點沒拉下，而您消瘦了不少。唉，媽媽，這麼多年來，您爲了我的健康成長不知操了多少心，費了多少力啊！媽媽，我知道您對工作也很盡職、盡責。每天下班回來，不管多麼的疲勞，您也要堅持做完剩下的工作。我知道這是您的優點，但我覺得您有時實在是太累了，這讓我感到有些耽心。我真希望您能好好地休息一下，不要操勞過度了。媽媽您也不必爲我分心太多，我已經懂事了，在學習上和生活中我一定會爭氣，一定不再給您增添太多的麻煩，我要用自己的實際行動來支持您的工作，報答您對我的養育之恩！祝您節日愉快！ 您的女兒 1994年3月8日

第三篇：慰問信

廣東檢驗檢疫局黨組致全體幹部職工的春節慰問

信

廣東檢驗檢疫系統全體幹部職工：

你們辛苦了！

律回春暉漸，萬象始更新。在蛇年新春佳節即將來臨之際，謹向廣東檢驗檢疫系統各個崗位上的幹部職工及你們的家屬，向全體離退休老同志致以誠摯的節日問候和美好的新春祝福！

櫛風沐雨鑄輝煌，砥礪奮進譜華章。2014年，是我們黨和國家發展歷史上具有重要意義的一年，全國人民喜迎黨的十八大勝利召開。一年來，我們深入貫徹落實國家質檢總局“十二字工作方針”，緊跟廣東省委省政府“加快轉型升級，建設幸福廣東”的工作部署，主動作爲，奮發進取，一步一個腳印，步步鏗鏘有力，奮力推動了廣東檢驗檢疫事業新發展，爲促進廣東外貿持續健康發展作出了新貢獻，爲黨的十八大勝利召開獻上了一份厚禮。這一年，我們抓質量水平進一步提升，質量發展意識明顯提高，質量掌控能力顯著增強，質量安全指標逆勢增長，質量引領作用切實增強，質量准入保障更加有效；我們保安全力度進一步加大，開展“兩個專項行動”迅速有力，狠抓高風險商品監管效果明顯，嚴密監管供港澳鮮活商品萬無一失，防控口岸疫情疫病成效顯著，嚴厲打擊違法行爲成績突出；我們促發展能力進一步增強，加大企業幫扶力度作風實，支持外貿企業發展走在前，服務廣東外貿轉型升級有舉措，扶持現代化產業發展力度大，促進口岸通關便利化有創新，應對國外貿易技術壁壘見實效；我們強質檢基礎進一步夯實，

法制建設邁上新臺階，科技建設取得新進步，黨風廉政建設呈現新面貌，創先爭優活動取得新成就，內部管理涌現新活力。這些成績的取得得益於國家質檢總局和廣東省委省政府的正確領導，得益於廣東檢驗檢疫系統廣大幹部職工努力拼搏、埋頭苦幹，得益於歷屆老領導、老同志的關心支持。在此，廣東局黨組向你們表示衷心的感謝並致以崇高的敬意！

風正濟時，更當揚帆勇破浪；任重道遠，不用揚鞭自奮蹄。2014年，是我們黨和國家全面深入貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，是實施“十二五”規劃承前啓後的關鍵一年, 是廣東經濟社會加快轉型升級的重要一年，也是廣東檢驗檢疫事業發展至關緊要的一年。新的一年、新的任務、新的征程，我們要牢牢把握國家和廣東經濟社會發展大局，全面學習貫徹落實黨的十八大精神，深入貫徹落實中央經濟工作會議和廣東省委十一屆二次全會精神，按照全國質檢工作會議的工作部署，不折騰、不反覆、一張藍圖幹到底，堅定不移抓質量、保安全、促發展、強質檢，深入探索實踐中國特色檢驗檢疫之路，堅持改革創新，加強依法行政，提升履職能力，推動質量發展，凝心聚力，發奮圖強，爲促進廣東檢驗檢疫事業科學發展和廣東經濟持續健康發展再作新貢獻。

祝同志們新春愉快，身體健康，工作進步，家庭幸福！

廣東出入境檢驗檢疫局黨組

2014年2月1日

第四篇：慰問信格式及範文

慰問信是向組織或個人表示慰問的一種專用書信。慰問信應用的範圍比較廣泛，一般用於對前線將士、災區人民、傷病員、烈軍屬、榮復轉退軍人、離退休老幹部、前往執行特殊任務的人員和作出特殊貢獻的人員進行慰問。可以直接寄給被慰問的人或組織，也可張貼、登報或廣播。

慰問信內容：

①標題，正中寫“慰問信”三字；

②開頭：頂格寫受慰問的單位名稱或個人姓名，後加冒號，表示領起正文，寫給個人的可在姓名前加“親愛的”、“敬愛的”等敬詞，姓名後可加“同志”、“先生”等稱呼；

③正文：另起一行，空兩格開始寫正文。慰問的內容包括概述背景、事由，敘述對方的先進思想、高尚風格、可貴品德，然後表示慰問或向他們學習；

④結尾：表示共同的願望和決心，並寫祝願、致敬等話語；

⑤落款：署單位名稱或個人姓名、寫信的日期。慰問信要表達對對方表示親切或關懷的情誼，語氣要誠懇、真切，行文要樸實、精煉。

〔例文〕

同志們：

你們好！

值此“五．一”國際勞動節來臨之際，我代表局黨組向你們致以節日的問候和崇高的敬意！

春回大地，萬物更新。幾個月以來，各股室站隊領導班子積極運作，超前謀劃。廣大幹部職工銳意進取，爭先創優，實現了首季開門紅。公路站頂風冒雨，合力奮戰，公路建設進度穩步推進；運管站治理客運，保障安全，運輸市場更加規範；徵費站保任務，爭一流，爲公路建設補充新鮮血液；路政隊治理超限，晝夜巡邏，有效維護路產路權；出租站以“便民、利民”爲宗旨，早出晚歸，毫無怨言；執行室嚴守規章，密切協作；機關食堂保質量，上檔次，爲一線人員提供有力的後勤保障。

“五．一”長假，本該是與家人團聚，共享天倫之樂的日子。但爲了工作，爲了任務，你們犧牲休息時間，堅守工作崗位，奮戰交通一線。在此，向你們道一聲“辛苦了！”

爲進一步做好交通工作，圓滿完成各項任務指標，值此慰問之際，再提三點希望：

一、嚴格執法，熱情服務。交通是形象，交通是窗口，執法與服務是你們的天職，所以你們一定要熟讀法律法規，謹記有關規定，照章辦事，提高服務質量。二、保障安全，勞逸結合。交通工作複雜，交通任務艱鉅，你們一定要注意安全，勞逸結合，以良好的精神狀態面對車主。

三、講究衛生。搞好個人衛生，提高身體素質。

同志們，希望你們繼續發揚甘於奉獻，勇於拼搏、衆志誠城、協同作戰的團隊精神，保質保量完成各項工作任務。

教師節慰問信

敬愛的各族教師同志們：

今天是教師節，全國各地都在慶祝這個光榮的節日，謹向你們致以親切的問候和崇高的敬意!

你們——全國各級各類學校上千萬教師和教育工作者，是我國工人階級知識分子隊伍中的一個重要方面軍。建國以來，你們爲提高全民族的科學文化水平，爲培養數以萬計的有覺悟、有文化、有體力的各行各業的勞動者，爲培養上千萬能夠適應現代科學技術發展的專門人才，作出了巨大的貢獻。祖國社會主義物質文明和精神文明建設的每一項成就，都滲透着你們的辛勤勞動。黨感謝你們，政府感謝你們，人民感謝你們!

各族教師同志們，你們肩負着光榮的歷史重任。希望你們不斷地提高自己的思想政治水平和文化業務水平，具有高尚的道德，淵博的知識，掌握教育教學工作規律，教書育人，爲人師表，爲祖國的社會主義教育事業作出更大的貢獻。

祝同志們節日愉快!

吳迪

第五篇：2014年慰問信

致全縣黨員的一封慰問信 中共鳳慶縣委組織部 作者：中共鳳慶縣委組織部 全縣的廣大共產黨員：你們好！在全縣上下深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神，紮實有效開展保持共產黨員先進性教育活動的重要時刻，我們迎來了一年一度的新春佳節。藉此機會，縣委組織部謹向你們及你們的家人表示親切的問候與節日的祝賀！2014年，彈指一揮間，你們在各條戰線上、在各行各業兢兢業業、辛勤耕耘，積極投身於全縣改革發展熱潮，默默無聞作奉獻，用自己的出色工作爲黨旗增添了光彩，贏得了全縣人民羣衆的信任和尊敬！2014年是“十一五”開局之年，發展機會更多、前景更廣闊。希望全體共產黨員牢記黨的宗旨，繼續發揚黨的優良傳統，開拓進取、奮發有爲，充分發揮共產黨員先鋒模範作用，積極參加保持共產黨員先進性教育活動，爲全縣經濟社會發展再立新功，做出更大的貢獻！祝春節愉快、身體健康、閤家幸福！2014年1月12日