中層幹部2014年廉潔自律自查報告

目錄

第一篇：幹部廉潔自律自查報告第二篇：廉潔自律自查報告2014第三篇：黨員幹部廉潔自律自查報告第四篇：公司領導幹部廉潔自律自查報告第五篇：黨員幹部廉潔自律自查報告更多相關範文

正文

第一篇：幹部廉潔自律自查報告

黨員幹部廉潔自律是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障;是新時期從嚴治黨,不斷加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容;是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求; 是正確行使權力,履行職責的重要基礎。今年局黨組在機關黨員幹部中認真開展了貫徹《廉政準則》的活(版權歸本站)動,主要抓了以下幾方面工作:

一、領導重視、精心部署和安排黨風廉政建設

局黨組把黨風廉政建設工作列爲全年黨員幹部教育工作的重點。一是認真落實黨風廉政建設責任制。局主要領導與縣紀委簽訂了《黨風廉政建設責任書》，各股室與局黨組簽訂了相應的廉政責任書，明確了各自的目標任務。成立了以局黨組書記爲組長的“黨風廉政建設工作領導小組”。二是加強領導班子成員間的溝通協調。在黨風廉政建設中，堅持民主集中制，凡屬重大事項，都經集體討論決定，不搞“一言堂”。班子成員之間做到了相互通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。全局形成了團結協作的和諧集體。三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃，進一步修正完善了黨風廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

二、牢記宗旨廉潔自律、認真落實各項規章制度

嚴格執行《廉政準則》，切實保證黨風廉政建設與各項工作同步發展：一是抓好“領導幹部黨風廉政建設情況定期登記”和《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》的學習。堅持定期對領導班子測評，對領導幹部評議的制度，進一步規範領導幹部的從政行爲，單位沒有發生以權謀私，或以工作職務之便謀取私利等違法亂紀現象;二是切實貫徹執行黨風廉政建設責任制，管好自己，管好家屬、子女。今年局機關在領導幹部及其配偶、子女及其配偶無違規經商辦企業的情況、機關工作人員無參與賭博活動和機關幹部上班時間坐茶館、打麻將的問題;三是積極推行陽光財務。實行財務公開、民主監督制度，成立了財務監督領導小組，加強民主管理，堅持了按季在職工會議上或張榜公佈。

一年來，我局黨風廉政建設工作雖然收得了好的成效，但與上級的要求仍有一定的差距，特別是對新形勢下廉政工作缺乏深入的研究，力度尚需加強。因此，要樹立長期作戰的思想，從自身抓起，防微杜漸，嚴格自律，維護黨的形象，使我局黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。

第二篇：廉潔自律自查報告2014

根據江西省紀委辦公廳關於開展《農村基層幹部廉潔履職若干規定(試行)》貫徹落實情況專項檢查工作的精神，在認真學習《農村基層幹部廉潔履職若干規定(試行)》的基礎上，對照近幾年的工作情況，現報告如下：

近幾年來，在上級黨組織的教育指導下，我堅定理想信念，牢記和踐行全心全意爲人民服務的宗旨，在工作中盡力發揚黨的優良傳統和作風，遵守黨的紀律和國家法律，認真執行了黨的各項稅收法規、政策，樹立了爲廣大納稅人服務的工作理念，自覺接受廣大人民羣衆的監督，沒有侵害羣衆合法權益的行爲。

其一、不存在違反規定扣押，收繳羣衆款物或者處罰羣衆的行爲，

其二、不存在發現嚴重侵害羣衆合法權益的違法違紀事情而隱瞞不報，壓案不查的行爲。

其三、不存在設立小金庫，侵吞，截留挪用、坐支公款的行爲。

其四、不存在利用職權和職務上的影響爲親屬謀取利益的行爲。

其五、不存在弄虛作假，騙取榮譽和其他利益的行爲。

其六、不存在大操大辦喪、喜慶事宜，或者藉機斂財。

其七、積極服務納稅人，保護納稅人合法權益，落實各項涉農優惠政策，下崗再就業優惠政策，爲支持當地經濟發展盡職盡責。

其八、爲稅清廉，無吃、拿、卡、要、報行爲，在管理和服務中從未違反規定亂收費。

存在的問題：

1、重事務，輕學習。認爲自己身處基層主要是抓好工作落實，全身心撲在謀發展，強民生的工作中，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關係。

2、重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作的落實和實施沒有新的提高、新的發展，在具體落實上，沒有用的高的標準去要求，去衡量自己的工作。

整改措施及努力方向：

一要進一步加強學習，努力提升自我黨性修養，牢固樹立宗旨意識。認真學習《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定》，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，時刻把人民羣衆的利益放到第一位，權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀，全心全意爲人民羣衆謀利益。

二是要進一步自覺接受羣衆監督，保持艱苦奮鬥本色。圍繞遵守廉潔履職“19個不準”的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重、自省、自察、自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。在實際工作中，認真處理好親情與黨性的關係，堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴以律已，不搞以權謀私。

三是要進一步轉變作風，徹底杜絕那種對待羣衆“門難進、臉難看、事難辦”的作風，多與羣衆聯繫，瞭解基層羣衆的疾苦，多爲基層羣衆辦好事、實事。

第三篇：黨員幹部廉潔自律自查報告

石橋鎮中心校2014年上半年黨員幹部

廉潔自律工作總結

黨員幹部廉潔自律是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，是新時期從嚴治黨,不斷加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容，是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求，是正確行使權力,履行職責的重要基礎。今年我校黨員幹部認真開展貫徹《廉政準則》的活動,主要抓了以下幾方面工作:

一、領導重視、精心部署和安排黨風廉政建設

我校黨支部把黨風廉政建設工作列爲全年黨員幹部教育工作的重點。一是認真落實黨風廉政建設責任制。我校與局黨委簽訂了《黨風廉政建設責任書》，明確了各自的目標任務，成立了黨支部書記爲組長的“黨風廉政建設工作領導小組”。二是加強領導班子成員間的溝通協調。在黨風廉政建設中，堅持民主集中制，凡屬重大事項，都經集體討論決定，不搞“一言堂”。班子成員之間做到了相互通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。全校形成了團結協作的和諧集體。三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃，進一步修正完善了黨風廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

二、牢記宗旨廉潔自律、認真落實各項規章制度 嚴格執行《廉政準則》，切實保證黨風廉政建設與各項

工作同步發展。一是抓好“領導幹部黨風廉政建設情況定期登記”和《石橋鎮中心校關於學校領導幹部廉潔自律規定》的學習。堅持定期對領導班子測評，對領導幹部評議的制度，進一步規範領導幹部的從政行爲，單位沒有發生以權謀私，或以工作職務之便謀取私利等違法亂紀現象。二是切實貫徹執行黨風廉政建設責任制，管好自己，管好家屬、子女。今年我校領導幹部及其配偶、子女無違規經商辦企業的情況、全體工作人員無參與賭博活動。三是積極推行陽光財務，實行財務公開、民主監督制度，成立了財務監督領導小組，加強民主管理。

半年來，我校黨風廉政建設工作雖然收得了好的成效，但與上級的要求仍有一定的差距，特別是對新形勢下廉政工作缺乏深入的研究，力度尚需加強。因此，要樹立長期作戰的思想，從自身抓起，防微杜漸，嚴格自律，維護黨的形象，使我校黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。

石橋鎮中心校2014年7月8日

第四篇：公司領導幹部廉潔自律自查報告

黨風廉政建設的好壞是關係到一個國家，一個民族一個企業的興旺發達。廉潔自律是檢驗一個黨員幹部的工作作風，行爲規範，道德準則，工作標準。搞好廉潔自律活動，爲增強拒腐防變能力打下了堅實的基礎。結合工作實際談幾點體會;

一、 加強理論聯繫實際學習，樹立正確的人生觀價值觀。

一是要進行理想信念學習。學習黨的十六精神和黨的章程，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義信念，忠實實踐“三個代表”重要思想，正確行使權利，盡職盡責辦實事，全力以赴謀發展。二是要學習艱苦奮鬥精神。學習“兩個務必”，大慶光榮傳統和鐵人的“五種”精神，以紀念鐵人誕辰八十週年爲契機，學鐵人立新功，爲推進發展做貢獻，努力爭做新時期鐵人式的模範領導幹部。三是學習法律法規和各項規章制度。學習“八個堅持、八個反對”，學習國家的法律和黨風廉政建設有關規定，增強遵紀守法觀念，做到依法行政按規定辦事，正確履行崗位工作職責。

二、 結合工作實際，樹立勤政爲民的好形象。

一是認真貫徹執行黨風廉政建設有關規定。落實好中央工委《企業領導人員廉潔自律若干規定實施辦法》和局黨委《黨風廉政建設責任制實施辦法》等規定的學習貫徹工作，結合工作實際健全相關廉政建設制度。對照制度約束好自身行爲，正確合法地使用手中的權力。管住自己的腦，在思想上政治上與黨中央保持高度一致;管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃，不該講的堅決不講;管住自己的手，不該拿的堅決不拿，不該伸手的堅決不伸手;管住自己的腳，不該去的地方堅決不去。凡是要求別人做到的，自己首先要做到;凡是要求別人不做的，自己堅決不做。時刻把握住生活小節，謹慎走好人生的每一步。正確處理好勤政與廉政的關係。勤政是基礎，廉政是保證。勤政以才幹爲支撐，廉政以道德爲內力。勤政以自強爲動力，廉政以自律爲約束。勤政求發展，廉政保發展。廉政不勤政，羣衆不歡迎;勤政不廉政，羣衆不滿意。在實際工作中，我們必須以勤廉兼優，德才兼備，以勤政的業績，廉政的品格才能在幹部職工中樹立良好的形象。

三、 搞好廉潔自查活動，爭做勤政愛民模範。

1、企業領導人員兼職情況。xx年向陽公路管理站班子成員進行了分工，書記除了一切正常工作外，還兼職食堂管理工作，後勤工作看起來容易，做起來很難。因爲關係到全站職工的每日生活，一次工作不到位或飯菜不對口味都會招到別人的不理解，買菜價格上漲不定，別人也會說三道四，根據這一情況書記帶領後勤人員先從端正思想態度入手，一切工作的出發點爲職工着想，多辦實事，多徵求職工意見，對每個月主副食消耗及時進行廠務公開，讓羣衆監督，從不以權謀私。達到了職工心中有桿秤，領導職工有威信，誤餐不超有節餘，人人誇咱食堂好。在日常生活中我每天做到與職工五同時(同上班、同下班、同吃、同住、同勞動)，職工家中有困難我們及時幫助解決。在冬季的時候站裏的車輛少我每天和職工一樣坐交通車上下班，從不搞特殊化。在工作中我與站長、副職經常進行溝通，工作上同心，生活上相互幫助，相互信任，同心同德，廉潔自律幹工作。

2、企業領導人員個人技術成果、非職務發明專利在本企業或下屬企業投資，入股、轉讓時，是否按照有關規定辦理相應手續和監管辦法，是否存在損害企業利益的行爲(沒有)。

3、企業領導人員在經濟交往中無法拒受的現金、有價證券、支付憑證、貴重物品及獎勵和贊助，是否按規定進行登記上交(沒有)。

4、企業領導人員在任期(聘任)及辦理離職、離崗退養、離崗休養或退離休手續時，是否按照規定簽訂相應的從業承諾書，有無違反承諾事項的問題(沒有)。

5、是否建立並嚴格執行企業領導人員職位禁入制度，有無違反規定的情況(無)。

6、領導班子民主生活會是否認真對照廉潔自律的有關規定進行檢查，開展批評與自我批評(經常性的開展批評與自我批評)。

7、是否建立企業領導人員廉政檔案，內容記載和資料是否詳實、準確(有在公司紀檢辦)。

8、是否將企業領導人員執行廉潔自律有關規定情況列爲幹部述職和考覈的重要內容，是否將考覈結果作爲對其任免、獎懲的重要依據。公司對副科級以上幹部分兩級考覈

對照大慶石油管理局領導人員廉潔自律警示“五不準”和公司開展領導幹部廉潔自律工作檢查安排，對三年來自身的工作進行了檢查，沒有違反法律法規和各項規章制度，本着有則改之，無則加勉的原則，幹好自己的本職工作，爭做廉潔自律的模範。

第五篇：黨員幹部廉潔自律自查報告

xxx鎮黨員幹部廉潔自律自

查報告

黨員幹部廉潔自律是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障;是新時期從嚴治黨,不斷加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容;是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求; 是正確行使權力,履行職責的重要基礎。今年xxx鎮黨委在機關黨員幹部中認真開展了貫徹《廉政準則》的活動,主要抓了以下幾方面工作:

一、領導重視、精心部署和安排黨風廉政建設 鎮黨委把黨風廉政建設工作列爲全年黨員幹部教育工作的重點。一是認真落實黨風廉政建設責任制。各站口與鎮黨委簽訂了相應的廉政責任書，明確了各自的目標任務。成立了以黨委書記爲組長的“黨風廉政建設工作領導小組”。二是加強領導班子成員間的溝通協調。在黨風廉政建設中，堅持民主集中制，凡屬重大事項，都經集體討論決定，不搞“一言堂”。班子成員之間做到了相互通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。全鎮形成了團結協作的和諧集體。三

是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃，進一步修正完善了黨風廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

二、牢記宗旨廉潔自律、認真落實各項規章制度 嚴格執行《廉政準則》，切實保證黨風廉政建設與各項工作同步發展：一是抓好“領導幹部黨風廉政建設情況定期登記”和《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》的學習。堅持定期對領導班子測評，對領導幹部評議的制度，進一步規範領導幹部的從政行爲，單位沒有發生以權謀私，或以工作職務之便謀取私利等違法亂紀現象；二是切實貫徹執行黨風廉政建設責任制，管好自己，管好家屬、子女。今年鎮黨委、政府在領導幹部及其配偶、子女及其配偶無違規經商辦企業的情況、機關工作人員無參與賭博活動和機關幹部上班時間坐茶館、打麻將的問題；三是積極推行陽光財務。實行財務公開、民主監督制度，成立了財務監督領導小組，加強民主管理，堅持了按季在職工會議上或張榜公佈。

一年來，我鎮黨風廉政建設工作雖然收得了好的成效，但與上級的要求仍有一定的差距，特別是對新形勢下廉政工作缺乏深入的研究，力度尚需加強。因此，

要樹立長期作戰的思想，從自身抓起，防微杜漸，嚴格自律，維護黨的形象，使我鎮黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。

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