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國企黨課講授《守初心,明紀律,做表率》

今天我在這裏爲大家講黨一次課,黨課主題爲《守初心,明紀律,做表率》。主要談四方面的內容,一是共產黨員的初心和使命,二是紀律規矩的科學內涵,三是講規矩守紀律的重要性,四是如何增強講規矩守紀律的自覺性和堅定性。

國企黨課講授《守初心,明紀律,做表率》

第一方面,關於共產黨員的初心和使命。習近平總書記強調,爲中國人民謀幸福,爲中華民族謀復興,是中國共產黨人的初心和使命,是激勵一代代中國共產黨人前赴後繼、英勇奮鬥的根本動力。此前,習近平總書記在許多場合都談到和闡釋“初心”,號召廣大黨員幹部不忘初心、牢記使命,善作善成、一往無前。今天在這裏,我想通過《習近平治國理政》(第三卷)部分摘錄內容,和大家共同學習習近平關於“初心”的重要論述,重溫共產黨人的初心和使命。

在2016年7月1日慶祝中國共產黨成立95週年大會上,習近平說,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”全黨同志一定要不忘初心、繼續前進,永遠保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,永遠保持艱苦奮鬥的作風,勇於變革、勇於創新,永不僵化、永不停滯,繼續在這場歷史性考試中經受考驗,努力向歷史、向人民交出新的更加優異的答卷!

2017年10月31日,在瞻仰中共一大會址和浙江嘉興南湖紅船時,習近平說,我們黨的全部歷史都是從中共一大開啓的,我們走得再遠都不能忘記來時的路。入黨誓詞字數不多,記住並不難,難的是終身堅守。每個黨員要牢記入黨誓詞,經常加以對照,堅定不移,終生不渝。

在2019年5月31日 “不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上,習近平說:“擔使命,就是要牢記我們黨肩負的實現中華民族偉大復興的歷史使命,勇於擔當負責,積極主動作爲,保持鬥爭精神,敢於直面風險挑戰,以堅忍不拔的意志和無私無畏的勇氣戰勝前進道路上的一切艱難險阻。幹事創業敢擔當,廣大黨員幹部要以強烈的政治責任感和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發有爲的奮鬥姿態和越是艱險越向前的鬥爭精神,以釘釘子精神抓工作落實,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。”

作爲黨領導下的中央企業,如何做到踐行初心和使命呢?我認爲集中體現在三個方面。一是毫不動搖堅持黨的領導、加強黨的建設。要深入貫徹落實新時代黨的建設總要求,着力提高黨的政治建設質量、隊伍建設質量、基層黨建工作質量和黨建促進業務發展質量,紮實推動黨的建設各項工作。二是強化央企政治屬性,在主動服務國家戰略中不斷提升核心競爭力、開創發展新局面。三是落實以人民爲中心的發展思想,踐行好“客戶爲根、服務爲本”的理念,着力解決好廣大客戶反映強烈的突出問題,切實提升服務質量、規範經營行爲,千方百計維護客戶合法權益。

公司黨員領導幹部要在走好新時代長征路的過程中不斷錘鍊初心和使命。一是加強理論學習,始終做一個信念堅定的人。要強化創新理論武裝,着力在融會貫通、知行合一上下功夫,學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,做到真學真懂,不斷培植我們的精神家園。二是堅守政治本色,始終做一個對黨忠誠的人。要旗幟鮮明講政治,嚴肅黨內政治生活,嚴守政治紀律和政治規矩,常懷憂黨之心、爲黨之責、強黨之志,不斷樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。三是堅持幹事擔當,始終做一個崇尚實幹的人。要全面提升工作本領,積極主動擔當作爲,做到敢擔當、勤擔當、能擔當、善擔當,爭當想幹事、會幹事、幹成事、不出事、好共事的“五事幹部”。四是樹牢宗旨意識,始終做一個爲民服務的人。要堅定站穩人民立場,帶頭踐行羣衆路線,大力弘揚優良作風,力戒形式主義、官僚主義,切實提升人民羣衆的獲得感、幸福感、安全感。五是帶頭嚴格自律,始終做一個清正廉潔的人。要保持爲民務實清廉的政治本色,守住紀律“底線”,不碰法律“紅線”,乾乾淨淨做事,清清白白做人。

以上是關於共產黨人的初心和使命的一些探討,那麼我們要實現偉大夢想、推進偉大事業,靠什麼來保障?習近平在中國共產黨第十九屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上如此強調,完成偉大事業必須靠黨的領導,黨一定要有新氣象新作爲。黨的十八大以來,以習近平爲核心的黨中央將紀律建設擺在更加突出的位置,黨的十九大把紀律建設納入新時代黨的建設總體佈局,使黨的紀律成爲黨的尺子和全體黨員的行爲底線,這也是對黨員幹部思想覺悟、黨性觀念、工作作風最根本的考驗。

我們接下來進入第二個章節,我們談一談紀律規矩的科學內涵。

我們守紀律、講規矩首先要學規矩、知規矩、懂規矩。黨的規矩內涵豐富、體系嚴密,習總書記對黨的紀律規矩作了四種劃分,簡明扼要。第一個層次是黨章。這是黨的“根本大法”,規定黨內生活和黨的活動的基本原則,是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。第二個層次是黨的紀律。《黨章》明確規定:黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行爲規則,是維護黨的團結統一、完成黨的任務的保證。第三個層次是國家法律。它面向的是所有具有法律行爲能力的中國公民。第四個層次是黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。結合公司實際,我們要增加一個層次,是公司的各項規章制度。這是推進企業規範管理、科學管理的重要保障。

今天我們重點學習黨的紀律有關內容。2018年10月1日,新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》正式公佈,這次修訂的條例將黨的紀律整合爲政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣衆紀律、工作紀律和生活紀律。

(一)政治紀律是黨的紀律的根本內容。習主席指出,在黨的六項紀律中,政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的,遵守黨的政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎。新《中國共產黨紀律處分條例》明確將習近平新時代中國特色社會主義思想作爲黨的紀律建設的指導思想,將堅決維護以習主席同志爲核心的黨中央權威和集中統一領導作爲根本政治紀律和政治規矩,突出強調了“兩個維護”“四個意識”,增加了對搞兩面派、做兩面人等行爲的處分條款,進一步明確規定黨員領導幹部拒不執行黨中央大政方針、落實不堅決、打折扣等行爲的處分,強調了管黨治黨的政治責任。這些條文的充實與完善,就是要進一步嚴明政治紀律和政治規矩,保證全黨令行禁止。廣大黨員幹部必須要牢固樹立“四個意識”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權威和集中統一領導。

(二)組織紀律是黨的紀律的基本原則。我們黨是按照馬克思主義建黨原則建立起來的政黨,組織嚴密是黨的光榮傳統和獨特優勢。“黨的力量來自組織,組織能使力量倍增。”嚴明組織紀律必須嚴格落實以民主集中制爲核心的黨內組織制度和領導制度,堅持黨章規定的“四個服從”的組織紀律,嚴格執行黨的幹部路線、方針、政策,堅決反對任人唯親,拉幫結派,搞小團體、小圈子。廣大黨員幹部,無論黨齡長短、職務地位高低,都必須嚴守組織紀律,不能把自己凌駕於組織之上,都不允許妄自尊大、我行我素,要爲貫徹實施新時代黨的組織路線提供堅強紀律保證。

(三)廉潔紀律是黨的紀律的底線紅線。清正廉潔,是共產黨人的基本底線。《黨章》明確規定,黨的各級領導幹部必須信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔。廉潔紀律就是在廉潔方面,爲全體黨員特別是領導幹部劃定不可觸碰的底線。新《條例》修改後,開宗明義對黨員幹部提出廉潔總體要求,針對“四風”隱形變異問題細化完善了相關條款,強化了對黨員幹部從事營利活動的監督,要求黨員領導幹部管好自己的家屬,圍繞新型違紀行爲完善了黨紀處分的情形。我們一定要看清現在越來越緊、越來越嚴的形勢,用好自己手中的權力,小到入黨、配骨幹、嘉獎的決定,大到大項物資購買、人員選調。要知道“世界上沒有無緣無故的愛,也沒有無緣無故的恨”,給你好處是看中了你手中的權力,得了好處就得給人辦事,最後就只能把上級組織和羣衆賦予的權力當作謀取個人利益的資本,導致違紀問題的發生。廣大黨員幹部一定要汲取各類通報的慘重教訓,切實把握十九大這個“分水嶺”,真正讓遵守紀律規矩成爲日常行爲準則和生活習慣,做一個正心修身、律己持家、清廉正直的共產黨人,自覺抵禦歪風邪氣的侵蝕。

(四)羣衆紀律是黨的紀律的重要保證。習近平總書記強調,“要以人民利益爲重、以人民羣衆期盼爲念,真誠傾聽羣衆呼聲,真實反映羣衆願望,真情關心羣衆疾苦。”黨在任何時候都應該把羣衆利益放在第一位,同羣衆同甘共苦,保持最密切的聯繫,堅持權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀。新《條例》關於羣衆紀律部分,明確規定了侵害羣衆利益行爲的從重加重情節,新增利用黑惡勢力欺壓羣衆、充當黑惡勢力“保護傘”等行爲的處分規定,完善對不作爲亂作爲、搞勞民傷財的“形象工程”、“政績工程”等損害羣衆利益行爲的處分規定。作爲一名黨員幹部,必須切實端正對羣衆、對客戶的根本態度,真心關愛羣衆的成長進步,只有這樣才能換得羣衆的真情,才能更好地推動公司建設發展。

(五)工作紀律是黨的紀律的作風根基。沒有規矩不成方圓。工作紀律體現良好的工作作風,這關係着黨的形象,影響黨的執政根基。黨的十八大以來,黨中央從嚴抓緊抓實中央八項規定精神,全黨上下糾正“四風”取得重大成效。但形式主義、官僚主義積習難改,新的隱形變異問題時有發生。習主席多次強調,形式主義、官僚主義看似新表現,實則老問題,表明“四風”問題具有頑固性反覆性。新《條例》新增的貫徹黨中央決策部署“只表態不落實”、“搞輿論造勢”、“以會議落實會議”、“以文件落實文件”等行爲做出處分規定。這些充分體現了以習主席爲核心的黨中央持之以恆正風肅紀的堅定決心,糾正“四風”、改進作風沒有間歇期、沒有休止符。廣大黨員幹部要時刻記住作風建設永遠在路上,要以時刻在路上的執着和韌勁,堅持嚴字當頭、全面從嚴、一嚴到底,對形式主義、官僚主義要堅決破除。

(六)生活紀律是黨的紀律的行爲規則。生活紀律是黨員在日常生活和社會交往中應當遵守的行爲規則,涉及黨員個人品德、家庭美德、社會公德等各個方面,關係黨的形象。黨章規定,共產黨員必須履行“發揚社會主義新風尚,帶頭實踐社會主義榮辱觀,提倡共產主義道德”的義務。黨員不僅在生產、工作和學習上,更要在社會生活和家庭生活方面起到先鋒模範作用,堅持用家風建設帶動黨風政風建設。習近平十分重視家風培養,他指出,“領導幹部的家風,不僅關係自己的家庭,而且關係黨風政風。”《中國共產黨廉潔自律準則》對黨員領導幹部規定了“廉潔齊家,自覺帶頭樹立良好家風”的廉潔自律規範。《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》規定,“領導幹部特別是高級幹部必須注重家庭、家教、家風,教育管理好親屬和身邊工作人員”,“禁止領導幹部家屬親友插手領導幹部職權範圍內的工作、插手人事安排。”新《條例》也在生活紀律方面專門新增了關於家風不正,對配偶、子女及其配偶失管失教行爲及其適用的處分種類和幅度。家風不是個人小事、家庭私事,而是作風的重要表現。所以廣大黨員幹部要進一步提高對家風建設的重視程度,通過樹立良好家風帶動黨風政風向上向善發展。

我們一直在強調紀律和規矩,這要求廣大黨員幹部充分認識講規矩守紀律的重要現實意義。十七世紀英國哲學家約翰•洛克說過一句名言——“法律的目的不是廢除或限制自由,而是保護和擴大自由”。一個人的自由從來都不是無限制的,規章制度的意義在於爲每個人的自由描繪出邊界,爲社會的秩序化運行提供了標準和依據。

下面我們進入第三個章節——講規矩守紀律的重要性。

對個人而言,講規矩、守紀律,是加強自身建設的必然要求。一個人只有守紀律纔有定力,講規矩纔不亂方寸。工作、生活中有人說黨的規矩太多,幹什麼事都要受到鉗制,限制了自身的自由,這是對黨規黨紀的嚴重錯誤認識。我們黨的規章制度,不是簡單地爲黨員幹部劃定條條框框,它是在保護我們的黨員幹部。只有排除私心雜念,自覺遵守黨規黨紀和公司各項規章制度,才能夠保證自己的“安全”。如果一個黨員幹部在工作、生活中,總有被鉗制的感覺,說明已經在左右碰壁,已經行走在危險的邊緣。因此,每位黨員幹部對黨規黨紀都應該心存敬畏和戒懼之心,時刻緊繃紀律和規矩這根弦,幹事創業、接人待物,首先要想到黨紀黨規是怎樣規定的,公司制度是怎樣要求的,明白哪些事能做、哪些事不能做,自覺按照規矩制度辦事,把嚴守紀律和嚴明規矩作爲堅定的信念,內化成一種生活習慣和行爲規範,在任何時候、任何情況下都不越界、不觸線。

對公司而言,講規矩,守紀律,是破解發展難題的必然要求。近年來,同行競爭持續加劇、市場競爭更趨激烈。要客服這些問題和困難,需要我們在經營管理工作方面加快改革步伐,加大創新力度,加強措施制定,但更需要廣大幹部員工團結一致、凝心聚力,立足崗位、奮發進取。公司上下團結統一靠什麼來保證?靠共同的目標信念,靠嚴密的管理體系,靠全體幹部員工的高度自覺,還要靠嚴明的紀律和規矩。如果沒有鐵的紀律和規矩,每個人我行我素、各行其是,企業就不可能有統一的認識和意志,就不可能有統一的步調和行動,就會成爲一盤散沙,企業的戰鬥力就會削弱,事業就不能蓬勃發展。

習近平同志指出:“物必先腐,而後蟲生。反對腐敗、建設廉潔政治,保持黨的肌體健康,始終是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場。”嚴守黨的紀律,既要靠監督制約的他律作保證,也要靠自身修養的自律固根基。最後,我們談談廣大黨員要如何自覺把嚴守黨紀條規落實到實際行動中,切實增強守紀律講規矩的自覺性和堅定性。

(一)提高自我要求,注重自律自省。一要慎獨。“慎獨”一詞,出自《中庸》:“莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也。”意思是當獨自一個人而無別人監視時,也要表裏一致,嚴守本分,不做壞事,不自欺。一個人如果萌發了某些不良念頭,由於有監督,一般來說容易自我剋制和約束。但是在無人監督而又有利可圖的情況下,能夠謹慎不苟,就很不容易。一些人違法違紀,就常常抱着無人知曉的僥倖心理,而心存僥倖卻往往帶來不幸。黨員幹部每個人都有自己的職責和崗位,獨立自主性強,特別需要慎獨。要嚴格按照黨紀條規約束自己的思與行,自覺給愛好“上把鎖”,給交往“設道崗”,特別是要在工作圈、生活圈、交往圈中始終做到獨善其身,不做背離黨的要求的事。二要慎微。慎微就是注意小節、小事,微處自律。酒杯雖小可淹死人,麻將雖小可打倒人,“小節”不律,就可能是“千里之堤潰於蟻穴”,最終鑄成大錯。比如關於個人愛好的問題,人有愛好無可厚非,但要節制,否則就會被別有用心的人投其所好。賴昌星常講的一句話就是“不怕領導講原則,就怕領導沒愛好”。所以,一定要 “愛”之得當、“好”之有道。總之,要想潔身自好就必須從小處管住自己,把握住小事小節裏的政治、品行和紀律,真正守住底線,做一個高尚的人、純粹的人、有道德的人、有益於人民的人。三要慎初。就是要謹防第一次越線。許多人犯錯誤的教訓一再印證這一事實——往往因爲第一次打開缺口,而後有了第二次、第三次,直至控制不住,一步步走向罪惡深淵。這就警示我們,凡是有可能違法亂紀和有損黨員幹部形象的事,一定要慎之又慎,決不能越“雷池”半步。

(二)注重理論武裝,增強法紀意識。黨員幹部身份不同於普通羣衆,在遵守黨紀條規上應當有更高的標準、更嚴的要求、更強的自覺性。理應學法守法,自覺成爲崇尚法治、惜守法紀的模範。一要“知”法是前提。剖析一些幹部違法犯罪的教訓,一個重要原因就是不懂法。黨章55條、黨紀142條,條條都是鐵規矩,刑法更是高壓線。知法的根本途徑是要學法。只有認真學習法紀法規,才能懂得一名黨員、一名幹部應當做什麼,不能做什麼,違反紀律會造成什麼樣的後果,在思想深處築起一道堅固的“防火牆”。二要“畏”是關鍵。敬畏法度,要畏在無人處、私底下,八個小時之外的自我管理和自我約束。要想人不知除非己莫爲。大凡腐敗分子都是一些不畏法律、不畏百姓、不知自律之徒。個別黨員幹部之所以走上違法犯罪之路,一個重要原因就是太缺少戒懼,缺乏“怕”的自我約束意識,總以爲自己本事很大、“能量”很強,不把組織、領導放在眼裏,甚至法規也要蔑視幾分。當前,不收手不收斂是查處的重中之重,廣大黨員幹部一定要心存敬畏,只有常懷畏法之心,才能時刻保持如臨深淵的心態,不敢任意妄爲。三要“守”是習慣。就是要把遵規守紀當成一種行爲習慣,當成一種處事方式,當成一種生活幸福。

(三)主動接受監督,保持政治本色。監督好比堤壩,權力好比河流,如果堤壩達不到應有的高度或不堅固,河流就會帶來災難。因此,黨員幹部應不斷強化監督意識,主動接受黨組織和羣衆的監督。一方面,要大力加強組織監督。大部分黨員幹部違規違紀,主要是其思想品質蛻化的結果,但組織上管理不嚴,監督不力,也不能不說是一個重要原因。另一方面,要勇於接受羣衆監督。廣大黨員幹部要虛心聽取他們的意見,向他們求教問計。要多方位地開闢民主渠道,廣泛收集監督信息。要放下架子,以平等的態度待人,聽得進來自羣衆們的各種意見,即使是過火的、錯誤的意見,也要本着有則改之、無則加勉的態度,虛心聽取,引以爲戒,時刻把自己置身於羣衆們的監督之下,及時清除身上的“灰塵”,始終保持黨員幹部的政治本色。

同志們,當前公司正處於機遇與挑戰並存的關鍵時期。後疫情時代的到來,各行各業與信息技術的融合將更爲緊密,信息服務、產業數字化需求將呈現快速增長趨勢,產業市場發展空間廣闊。但公司也面臨着增收壓力大、市場發展不平衡、市場競爭加劇、高質量發展問題突出、體制機制改革需進一步深化等問題,需要我們全體員工凝心聚力、務實篤行,直面挑戰,勇於擔當,努力貢獻新的更大作爲。希望公司全體黨員幹部要圍繞公司發展大局、緊扣中心工作,把“講規矩、守紀律”要求學到深處、落到實處,進一步加深對嚴明政治紀律、轉變工作作風、服務基層一線等重點問題的理解和把握,力爭在提升境界、改進作風、指導實踐方面有新的收穫,爲公司事業發展提供堅強政治和紀律保障。今天的黨課就到這裏,謝謝大家。