教練個人工作總結（熱門13篇）

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篇1：教練個人工作總結

伴隨着四年一度的全運會的結束的鐘聲，我們迎來的嶄新的朝陽。回首過去四年的點滴工作，有碩果累累的喜悅，有與運動員協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，而更多的則是心底裏多了一份厚重和責任，作爲拳擊教練的我必須明確本職工作，樹立起強烈的責任感和事業心，這樣才能腳踏實地地進

行工作，不辜負各級領導的關懷和信任。現將這四年的拳擊訓練工作總結如下：

一、全心投入拳擊訓練，做甘於奉獻的敬業人

首先拳擊教練要有敬業精神，拳擊訓練工作辛苦，運動員更是覺得難以承受。我覺得，作爲拳擊教練，我們對拳擊訓練工作的重要性要有足夠的認識，並且以身作則，必須用我們自身的言語和行爲激發運動員的熱情和上進的信心，這樣才無愧於我們的事業和責任。拳擊教練還要有吃苦奉獻精神，拳擊訓練工作既是腦力勞動，又是體力勞動，工作時間長，體力消耗大，工作辛苦，沒有頑強的吃苦精神和無私奉獻精神是不行的。

其次拳擊訓練還要有很強的科學性和藝術性，在空餘時間我不斷充實自己，利用網絡進行學習提高，經常向資深教練請教。在訓練中勇於思考、敢於創新，不計得失，積累經驗，不斷提高自身的業務能力。

二、認真選拔拳擊苗子，爲訓練打好基礎

有些人認爲：運動員的條件好不好並不重要，關鍵是通過訓練能應付比賽。我覺得，作爲專業的訓練團隊，選苗工作非常重要，出去比賽就代表一個團隊。所以有寫情況下，選材成功訓練就成功了一半。因此我把選苗的工作看作是訓練的前提，有了好苗，就有成功的希望。然而，選苗工作，必須不辭勞苦地深入到運動員中間，仔細觀察每個運動員的表現，選苗工作還貫穿在一年四季，無論在室內活，還是室外活等活動場所，處處留意，觀察運動員的反應、靈敏、耐力、強度等能力表現如何，發現好苗子立即去詢問，並作好記錄。

三、存在的不足

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待解決的問題，主要表現在以下幾個方面：

1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現在訓練中的大膽創新不夠。

2、本部有個別運動員，驕傲情緒較高，訓練中我行我素，自以爲是，拳館的制度公開不遵守，在之間挑撥是非，嘲諷，冷語，不利於運動員之間的團結

3、目前存在的主要問題是優秀的體育苗子較少並且很難發現。

四、下步的打算

針對這四年工作中存在的不足，爲了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

(一)積極搞好運動員的訓練工作，進一步調整運動員的狀態，對於一些有過激言行的運動員，要從思想上加以教育或處罰，爲拳館創造良好的工作環境和形象。

(二)加強訓練知識的學習提高，創新訓練方法，提高運動效果;

(三)加強基礎動作訓練，強化訓練的創新實踐，促進競技水平的提升。

經過這樣緊張有序的四年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。在工作的同時，我還明白了爲人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

總結下來：在這四年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

回顧過去四年，其中有奔波之辛苦、傳拳之勞累，亦有收穫之甘甜，成功之喜悅。既負弘揚拳擊之責，當竭畢生之精力，爲拳擊大業之大發展，大成功而努力!

篇2：教練個人工作總結

本着“精心教練,以人爲本”的教學宗旨,因材施教,把握第位學員的思想情緒,瞭解每位學員的要求特點,揚長避短,調動和引導第位學員的積極性,在我和學員的共同努力和配合下,不僅教學成果可喜:每期學員的考試及格率都在百分之九十九以上,而且在學校和學員中已基本形成很好的口碑.

在車輛管理工作中，積極貫徹上級有關車輛管理的政策、法令，並及時請示、彙報、研究、傳達佈置上級對交通安全工作的指示和要求，做好交通安全工作，每年按市車輛管理所和交通管理部門的要求進行所屬車輛年檢、駕駛員的年審，負責對駕駛員經常進行法紀、法規教育，並指導、考覈兼職駕駛員操作水平，提供單位兼職駕駛員上崗審覈意見，進行車輛駕駛職業道德教育和安全行車教育，增強法紀觀念，確保行車安全。 隨着我國汽車工業的高速發展和新技術在汽車領域的大量運用，要求駕駛員不斷掌握車輛駕駛、維護、保養以及管理的新知識和新理論，以此來推動單位車輛管理工作的規範化、合理化。在今後的工作中，我仍將堅持學習業務知識，提高解決疑難問題和車輛故障的能力，切實貫徹各項交通安全法律法規，努力提高車輛管理水平，立足本職工作，敬業愛崗。工作中,我與同事和諧相處,互相學習和促進,我愛車護車,經常對車輛進行擦洗和保養,因爲我的勤勞和細心,車輛在教學工作中沒有出現過任何大的故障.

生命的價值在於奉獻，在今後的工作中,我仍將不斷努力學習教練員的專業知識,提高教學質量,敬業愛崗,立足本職工作,爲社會和駕校培養更多優秀合格的機動車駕駛人，從而實現自己的人生價值。

篇3：教練個人工作總結

本人是從2019年開始從事機動車教練員培訓工作的，在幾年的駕駛工作中，我嚴格遵守道路安全相關法規和有關章程，並在教學工作中不斷學習新的車輛維護、維修技術和駕駛技能，在駕駛實踐中逐漸樹立起“嚴守規章、安全第一”的觀念，在當年汽車性能、駕駛條件相對較差的情況下，不懼烈日酷暑，勤勤懇懇、兢兢業業，認真完成單位交派的各項駕駛培訓工作，幾年來從未出現過一起安全責任事故，爲單位取得良好的經濟效益做出了自己的貢獻。通過幾年磨練，我的駕駛技術也得到了長足的進步，現將我個人作爲教練工作期間的個人工作總結如下:

一、思想道德方面：樹立愛崗敬業，勤奮上進，遵紀守法的責任心和事業心，嚴格規範制度，規範自己行爲，勤奮務實，幹好本職工作。不斷創新實踐教學方法，不因循守舊，積極開拓去舊存新的教學思路，嚴格遵守行業，行規和職業道德，維護職業信譽，提高職業職責。忠於職守，熱情接待每批每位學員，做到公平公正，耐心解答學員提出的各種問題。特別是對一些接受 能力較爲緩慢的學員更是要做到耐心細緻，使每一位學員都能夠熟練的掌握駕駛技能和安全操作規程，在教學過程中也使我進一步得到學習。所培訓的每一位學員都有他自己接受學習的特點，因人而異，針對不同學員採用不同的傳授方法。把教學過程中的經驗日積月累、循序漸進，不斷完善自己的教學方法和技能傳授水平，這些經驗在後來的教學過程中得到了充分的應用。在整個教 學過程中，認真加強對學員的管理，嚴格學員的紀律。在道路駕駛時，嚴格遵守交通規則及安全操作規程，場地駕駛時，提前做好安全操作規程的宣講，做到及時提醒，提前預防，避免安全事故的發生。以身作則，言傳身教，做到上車是師徒，下車是朋友，一視同仁，讓學員在輕鬆友好的環境氛圍中學習訓練。我積極參加學校組織的每一次學習和業務培訓，遵章守紀、安全駕駛、文明行車，規範管理。在工作之餘，我經常力所能及的瞭解、學習本行業的相關法規、制度，努力做好自己本職工作的基礎上，誠實守信、真誠待人，幫助他人爲樂事，以教育科學而自豪，贏得了學員的信任和支持。我積極倡導廉潔之風，誠信承諾的制度。當學員提出一些問題或反饋建議，我都會全力的處理和解決，以身作則，全心全意爲學員服務，樹立良好的服務意識和規範化管理理念。培訓教學質量好纔會贏得公衆的好口碑，始終把培訓質量作爲衡量培訓工作成績的標準。根據每個學員的實際情況、心理特點、學習進度和學習效果，及時調整了施教方法，使來到我們駕校學習的駕駛人都能夠真正掌握機動車的駕駛技能，能夠成爲一名合格的機動車駕駛人。在教學中，我能夠發揚不怕苦、不怕累的精神，認真總結經驗，爲駕校各項指標的完成而努力工作着。機動車駕駛人的教育不能死記硬背，在施教過程中不能搞一刀切和統一的教學模式，在總結平常工作的基礎上，我認爲做一名合格的教練員應該做到以下幾點：

1、要有愛心，這是做好教學工作的前提。帶着一顆愛心去

教學員，可以讓學員深刻的感覺到教練員是真心的教他，拉近師徒之間的距離。

2、要有耐心、誠信和細心，這是做好工作的基礎。駕駛學習不同於其他教育，它不光是爲了考試，取得駕駛執照，更是一項長期的工作或生活必要技能。

3、嚴格要求、方法得當是做好工作的保證。本着嚴是愛，鬆是害的教學態度，對學員關心的同時，更不忘對他們嚴格要求，決不允許他們弄虛作假，馬虎應付考試，讓每一位學員真正的學到紮實的駕駛技術。

二、注重理論知識的積累與更新,堅持與時俱進,學習新的道路交通安全法規和駕駛技能,不斷充實自己.工作中,不僅向學生傳授駕駛技能,而且對其進道德教育,使學員形成文明行車,安全禮讓的駕駛觀.

三、堅持質量興校的原則,認真執行學校的年度教學計劃,理論聯繫實際,不斷研究教學方法,改進教學手段,提大學聯考試合格率，在年度教練員考覈中取得優異成貫,並被評爲教練組長.

篇4：教練個人工作總結

過去一年來，在中心領導的堅強領導20xx年年終工作總結範文和同事們的大力支持下，我堅守師德底線，圍繞中心備戰××屆冬運會比賽項目突破提升的目標，用心履職，狠抓參賽隊伍訓練，完成了年初既定的各項訓練工作，自身各方面也得以很大提升。現將一年來工作簡要總結如下：

一、加強學習，錘鍊師德。

一年來，我按照中心的要求，按時參加學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，自覺增強自身的政治理論素養。平時自覺學習業務技能知識，提高自身的教學水平和能力，爲提高隊伍整體競技水平上檔進位儲蓄正能量。同時，以優秀教練員爲標準嚴格要求自己，始終把英語教師工作總結優良的“師德師風”放在爲人處事第一位上，爭當“學高爲師，身正爲範”的表率，爭做一名有崇高師德的教練員。

二、因人施教，強化訓練。

20xx冬運會平行大回轉比賽將在新疆烏魯木齊絲綢之路滑雪場工作總結報告舉行，針對平行大回轉比賽長度需要400～600米滑道以及賽場陡等地勢特點，首先，在選擇教學場地上，我根據隊員綜合情況，選擇在坡度大、難度大的場地開展日常適應訓練，以便更多地讓隊員適應陡坡訓練和陡坡技術。併合理安排訓練時點、訓練項目和內容，抓好晚期訓練和早期上學以及中期的合理安排訓練，注重夏天滑輪訓練，由於滑輪跟冬天滑行很相似，使夏季也能如期進行一些技術上的訓練。在夏季訓練項目上，主要以速度耐力，爆發力，協調能力以及核心力量爲足。

其次，根據我省運動員年齡上比其他省選手年輕，存在招商引資工作總結心理素質上還不是很成熟等問題，我不失時機地進行一些pk形式的訓練，以及心理上的指導，來彌補心理素質不穩定的這一方面的不足。在訓練pk的過程中，採取隊員間優勢對優勢、劣勢對優勢、劣勢對劣勢等穿插pk訓練，讓隊員在主項目上有突破，劣勢項目上又提高。

再次，與全隊人員就其他省市對手綜合技能及個體情況進行深入細緻分析，做到知己知彼，尋找自身的.短板和改進的地方，明確訓練方向和目標，並鼓勵隊員們戰勝自己，超越自身，釋放潛力迎接比賽。同時，不厭其煩地向隊員們灌輸所選擇訓練場地的優勢，全體隊員對在亞布力雪場進行訓練認同度極高，讓生活委員工作總結整個隊伍知曉相比其他省隊常年訓練的場地，坡度都沒有亞布力大，且難度比較低，但要求隊員們也必須充分意識到，比賽期間，絲綢之路雪場氣溫均在零下20度左右。自然雪豐富，壓雪次數少，導致雪質鬆軟等不利因素，讓隊員有足夠的心理準備。

回顧過去，努力工作取得一定成效，但就整個團隊來說，隊員身體狀況不是特別良好，膝關節和腰部都有一些傷病等影響訓練以及比賽，大賽經驗不足，狀態不穩定，技術發揮不穩定，訓練以及技術指導上還是有一定的不夠科學以及細膩，身體素質對比其他省市的運動員還是有一些差距出納工作總結與計劃，對於比賽場地的熟悉性還不夠，以及在訓練器材上對比其他省市還是有一些差距等困難和問題，這些都有將有今後的訓練中加以克服和解決。今後，我將克服存在的困難，排難而進，力爭把隊伍訓練成爲一支“雪上勁旅先鋒”。

篇5：健身教練個人工作總結

盛年不再來，一日難再晨。及時當勉勵，歲月不待人。不知不覺日曆已經快翻到了20xx年。驀然回首，酸甜苦辣應有盡有。“新生”時期，工作的千絲萬縷，學生的繁瑣哆嗦對於我來說不再是力不從心。不過還是有幾個“調皮大王”有時也會弄得我感到手足無措。多得xx教練以及幾個助教的親臨指導啊！

在他們那我取得了不少經驗，使我的業務水平能在短時間內飛速升級。我是任教散打班的教練。本班是由xxx名成員組成的團體，途中有兩名同學輟學了。各種原由或許是出自我個人、又或許是出自他們自己身上吧？吾以真心誠意對學生負責的態度，較圓滿地完成了本學期的武訓教育工作以及學生們的思想工作。一下是我本學期的工作總結報告。不才之處，還請海涵。

一、思想工作

思想有多遠，人就能走多遠。這是出自央視一個公益廣告的廣告詞。所以，我認爲思想工作是各項工作的根本、能讓學生健康成長的保健品。現在部份的學生性格上出現了點小叛逆。他們現正處於成長於人生價值觀的行程階段。每個人對人生價值觀的認識各有不同的看法。意志稍有不堅定，思想就容易出現問題。如今，班裏出現的“小問題”也少了。因爲本學期我所帶的學生從對散打一竅不懂的.學生變成了各個都長的有板有眼的帥小夥了，所以整天就想着“幹大事”慢慢地現實版的《xxx》就開始獨家上映了，同學之間的勾心鬥角也隨之激發。

這令我倍感壓力大增，時而心浮氣躁。我只能及時跟進，瞭解情況，而後上報，找出問題的導火線，爭取解決問題避免出現萌芽狀態。我時常反思自己的教育和管理手段是否妥當。將自己位置將到朋友甚至是兄弟的平等角度去感染他們、感化他們。想要成功，只有真心付出。得到的或許是一份理解、一個微笑、更是一股向上的動力。對此，我也進行了有針對性的管理，更深入學生的學習與生活中，做到了解、關心、教育並且督促其養成良好的習慣。

發揮教練言傳身教的示範效果，發揚武術健身協會樹立一幟的優良傳統。 秉承“以武健身，以武養性”的辦學宗旨；灌輸“團結、奮進、求實、創新，弘揚中華武術”的辦學理念。全面貫徹落實協會的各項工作要求以及管理制度。做到堅決服從，部署到位，落實有策。着力抓好本班的各項工作，加強日常生活管理。

二、武術訓練的教學

由於本學年我帶的武術隊相對來說學員比較雜。學生們對武術的認識較淺，興趣不夠濃烈。對於類似這些患有厭學症的學生，一方面我從學生那邊着力瞭解，另一方面我也自身投入到訓練中。從而激發學生們的興趣與熱情。這樣的相互促進，不僅提高了武訓的氣氛與訓練效果，也成爲了我的教學動力。

三、努力創新、不斷改進

在以後的工作中，我會更加認真地去鑽研教育管理手段、訓練技能與各項理論。關注學生們的思想動態，讓學生們對自己的要求更加嚴格。同時，我也不斷學習創新、刻苦鑽研、努力奮鬥把各項工作做得更上一層樓，使武術健身協會散打班的學子們一飛沖天，一鳴驚人。

篇6：駕校教練年終個人工作總結

個人從教多年，在教學員開車的過程中，不斷反思，逐步積累，漸漸地形成了自己一套的教學風格與方式方法。現總結如下：

從總體來說，本人基本上採取“分階段，按項目，循序漸進，步步遞進”的教學模式。在平常的教學過程中，結合實際，依據教學大綱，立足教學日誌，遵循認知規律，針對學員的個體差異，展開與深化各種教學內容。

所謂分階段。就是結合實際，依據教學大綱對每一批學員，從入學開始，到最終畢業拿證把它分成三個階段：一、入學後理論輔導階段；二、場內實操階段；三、實際路面階段。實際上也就是按照實際考試中的科目一、科目二、科目三的考試要求，劃分爲有針對性的三個教學階段。

所謂按項目。就是按照教學日誌中所要求的各個教學項目，按照學時標準，分項按時教學。

而循序漸進，步步遞進。就是遵循學員的認知規律，做好每個教學項目的前提基礎，就是我們通常所說的基本功。學車是一個充滿各個動作技能的系統工程，往往是：要做好一個動作技能，就必須先做好在此之前的某一個動作技能或者是某些動作技能。在平常的練車中，注重每一個基礎動作技能，紮實每個基本功，一步一個腳印，循序遞進，爲學員在今後的開車操作打下堅實的基礎。

這幾年來，隨着社會的快速發展，家庭擁有轎車普及率的提高，以及駕駛技術作爲就業、生活的一項基本技能之一，越來越多的人員開始學習機動車駕駛，也越來越多的人員擁有了機動車駕駛證。導致各種道路上車流量的激增，各種道路交通安全事故頻頻發生。引起了各級政府部門、人民羣衆和社會各種層面的廣泛關注，各種交通安全的法律法規也越來越嚴格。而作爲每一個新駕駛員的安全駕駛的引路人——教練，我深感責任重大。特別是隨着駕考新規的執行，考試難度的增加，在教學中的壓力更是難以言表。如何教好每個學員？如何提大學聯考試的及格率？如何讓學員在今後的獨立駕駛中技術過硬，一生平安？都是我們每一個教練員責無旁貸的重任。

現在，結合自己平常的一些教學經歷，就如何教好學員，總結自己的一些看法：

一、在入學理論階段，一定要督促學員加強理論學習。

相當一部分的學員，對理論的重要性，認識嚴重不足。更多的是純粹爲了完成學時，並沒有真正的去理解、去感悟理論對今後自己駕駛的重要性，僅僅是爲了考試通過而已。在平常的教學相處中，經常會碰到學員對理論無所謂的此種情況。對此我們一定要高度重視，不要不以爲然，經常要找些機會，給學員們說一些駕駛實際中存在的一些典型案例，加強學員們對理論重要性的認識。除了強烈要求學員要多讀多看教材用書《安全駕駛從這裏開始》之外，還要告訴學員有空要經常上網看看一些有關駕駛開車的相關知識。擴大學員的駕駛知識面，加強駕駛理論知識的沉澱積累，爲今後自己的實操教學儘可能的掃除理論層面的障礙，同時爲學員在今後的獨立開車中消除了一些不必要的隱患，減少一些不必要的麻煩。

二、在實操訓練階段，全程跟隨，態度和善，靈活施教。

開車，是一種危險活動。學車，更是一種充滿變數的危險活動。在平常的教學中，雖然全程跟隨很辛苦，很累，特別是在夏季炎炎烈日下，坐在車內時汗流浹背。但是，爲了安全，一定要隨車跟隨。哪怕是已經學了很久具有一定駕駛基礎的學員，也一定要跟隨。因爲你無法判斷學員在應急中是否會有什麼過激反應而出事故，是對自己，也是對他人的負責。

在教學中，態度要和善，言辭要溫和，指導要到位。有人說：學車是一種教練與學員吵架的過程。在社會上也屢屢聽說諸如此類的事情。其實不然，只要雙方調節好心態，擺正好自己的位置，多一點換位思維，在教與學中，完全有可能是一種愉快的過程。作爲教練員，首先要從心理上調節好自己，認爲在教學中遇到什麼樣的學員都是正常的，在教學態度上要儘量和善些。作爲教練員，在教學責任上，是一定要把自己當作教練員，要不斷的跟隨校對，在校對的過程中，言辭要儘量地溫和些，指導要儘量地到位些。不要高高在上，想罵就罵，更不要一氣之下采取放任式教學，否則一旦出了事故，責任難於承擔。所謂的教練，所謂的學員，都是相對的。除了練車教學你認真負責外，你最好不要把你自己當作教練，在練車之後，生活之餘，多以朋友的方式加強溝通，拉近距離，瞭解彼此在教與學中存在哪些問題。哪怕是在高度緊張的教學中，也不要一直罵學員，相反更應該注意一些有效的教學語言和教學方式方法。在適當的時候，多一些校對；多一些微笑；多一些傾聽；多一些讚美與表揚。

因人而異，靈活施教。學員的年齡、性格和文化水平各不相同，對駕駛技能的學習能力也就必然存在差異。教練員應該根據學員的學習特點，正確的評判學員的學習狀況，及時調整教學計劃，靈活運用各種教學手段和教學方法，不斷的提高教學效率和學習效果。如對動作領悟能力差的學員，教練員要多點耐心，加強動作分解，適當增加練習次數；對性格內向的'學員，主動與之多交流，多鼓勵，少指責，增強學員的學習信心；對容易使學員感到枯燥乏味的教學內容，應多結合一些案例，增強教學的互動性，使教學內容變得形象生動、通俗易懂，激發學員的學習興趣。

三、考前心理輔導，對考試的成功至關重要，一定不能忽視。

練車是一回事，考試是另一回事。雖然沒有紮實的練車就沒有良好的考試結果，但是有了充足的練車準備也未必能夠通過考試，這就是考試之前的心理調整。有些教練員爲了省事，很少帶學員去熟悉考場，給學員的考試帶來盲從的心理壓力。在考試之前，一定要親自帶學員去熟悉考場，並且在熟悉考場的過程中，點點滴滴的細節，一定要再次的交代，再次的吩咐，再次的重申與強調。儘量讓學員在考試中做到心中有數，不忘細節，輕鬆上陣，靈活發揮。杜絕學員在考試中犯了一些不必要的低級錯誤，影響考試的及格通過。

總之，作爲教練員，事無鉅細，事事無小事。要不忘責任，認真爲學員，爲駕校，爲千千萬萬的行車人負責。

篇7：拳擊教練個人年終工作總結

拳擊教練個人年終工作總結

伴隨着四年一度的全運會的結束的鐘聲，我們迎來的嶄新的朝陽。回首過去四年的點滴工作，有碩果累累的喜悅，有與運動員協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，而更多的則是心底裏多了一份厚重和責任，作爲拳擊教練的我必須明確本職工作，樹立起強烈的責任感和事業心，這樣才能腳踏實地地進行工作，不辜負各級領導的關懷和信任。現將這四年的拳擊訓練工作總結如下：

一、全心投入拳擊訓練，做甘於奉獻的敬業人

首先拳擊教練要有敬業精神，拳擊訓練工作辛苦，運動員更是覺得難以承受。我覺得，作爲拳擊教練，我們對拳擊訓練工作的重要性要有足夠的認識，並且以身作則，必須用我們自身的言語和行爲激發運動員的熱情和上進的信心，這樣才無愧於我們的事業和責任。拳擊教練還要有吃苦奉獻精神，拳擊訓練工作既是腦力勞動，又是體力勞動，工作時間長，體力消耗大，工作辛苦，沒有頑強的吃苦精神和無私奉獻精神是不行的。

其次拳擊訓練還要有很強的科學性和藝術性，在空餘時間我不斷充實自己，利用網絡進行學習提高，經常向資深教練請教。在訓練中勇於思考、敢於創新，不計得失，積累經驗，不斷提高自身的業務能力。

二、認真選拔拳擊苗子，爲訓練打好基礎

有些人認爲：運動員的條件好不好並不重要，關鍵是通過訓練能應付比賽。我覺得，作爲專業的訓練團隊，選苗工作非常重要，出去比賽就代表一個團隊。所以有寫情況下，選材成功訓練就成功了一半。因此我把選苗的.工作看作是訓練的前提，有了好苗，就有成功的希望。然而，選苗工作，必須不辭勞苦地深入到運動員中間，仔細觀察每個運動員的表現，選苗工作還貫穿在一年四季，無論在室內活，還是室外活等活動場所，處處留意，觀察運動員的反應、靈敏、耐力、強度等能力表現如何，發現好苗子立即去詢問，並作好記錄。

三、收穫喜悅、所教運動員取得驕人的成績

自20xx年以來，作爲拳擊教練，我所訓練的運動員在全國錦標賽、冠軍賽、青年賽和今年的少年賽中取得了可喜的成績。現總結如下：

20xx年，xxx、xxx獲得全國錦標賽第三名。

20xx年，xxx、xxx獲全國錦標賽第三名

同年，xxx和xxx獲得青年賽的冠軍和第五名，

並且，xxx還在同年的冠軍賽上獲得冠軍。

20xx年，xxx、xx獲全國錦標賽第五

xxx在全運會上榮獲第五名

xxx、xxx在青年賽中名列第五

xxx在今年參加的少年賽上摘得桂冠。

四、認真總結方法，獲得經驗分享

1、只有堅守教練員自己的位置，下功夫訓練運動員，纔能有更大的進步。

2、只有主動融入集體，處理好與同事、運動員之間的關係，才能在好的環境中開展工作。

3、要加強與運動員的交流，要與運動員做好溝通，解決運動員訓練中的情緒問題，要與員工進行思想交流。

4、在訓練中認真總結，及時整改，以便下次訓練中有更好的成績。

五、存在的不足

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待解決的問題，主要表現在以下幾個方面：

1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現在訓練中的大膽創新不夠。

2、本部有個別運動員，驕傲情緒較高，訓練中我行我素，自以爲是，拳館的制度公開不遵守，在之間挑撥是非，嘲諷，冷語，不利於運動員之間的團結

3、目前存在的主要問題是優秀的體育苗子較少並且很難發現。

六、下步的打算

針對這四年工作中存在的不足，爲了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

（一）積極搞好運動員的訓練工作，進一步調整運動員的狀態，對於一些有過激言行的運動員，要從思想上加以教育或處罰，爲拳館創造良好的工作環境和形象。

（二）加強訓練知識的學習提高，創新訓練方法，提高運動效果；

（三）加強基礎動作訓練，強化訓練的創新實踐，促進競技水平的提升。

經過這樣緊張有序的四年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。在工作的同時，我還明白了爲人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

總結下來：在這四年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

回顧過去四年，其中有奔波之辛苦、傳拳之勞累，亦有收穫之甘甜，成功之喜悅。既負弘揚拳擊之責，當竭畢生之精力，爲拳擊大業之大發展，大成功而努力！

篇8：私人教練個人工作總結

私人教練個人工作總結

爲了全面貫徹落實國家交通部2號令的精神，進一步加強教練員隊伍建設，提升教練員隊伍的綜合素質，市交委運管處駕協在全市各駕培行業發出開展教練員再教育培訓活動的通知。公交駕校高度重視，在上級主管理部門的指導下，學校精心制定培訓方案，部門之間通力合作、真抓實幹、紮實工作、切實落實培訓計劃，使教練員再教育培訓工作取得了一定的成效。現將工作總結如下：

一、統一思想，提高認識，廣泛宣傳。

汽車駕駛培訓教練員是推動駕駛員素質教育的重要實踐者，是普及道路交通安全知識的第一宣傳員，也是鑄就道路交通安全防線的關鍵執行者，教練員素質的高低，直接關係到駕駛員培訓的質量和道路交通安全。教練員再教育培訓，是提高全體在職教練員的整體素質和促進教練員專業化技能提高的有效途徑，也是全面實施素質教育的關鍵。首先，是領導班子成員統一了以上思想認識，同時領會到對教育員再教育培訓工作的開展有僅有利於社會，也是提高本企業員工隊伍中廣泛宣傳，動員每位在崗的教練員積極參與學習，不斷提高自己的專業知識、技能水平。

二、制定方案、加強領導、確保落實。

我們成立了再教育培訓領導小組，由分管理駕駛培訓領導主要負責，由駕駛培訓部門具體組織實施，並制訂了周密的培訓方案，分爲三個步驟，搞好兩個結合，把本次教練員的再教育培訓工作，作爲進一步提高教練員素質的抓手，作爲推動公交駕校培訓質量的契機，精心地策劃再教育培訓方案。三個步驟即：宣傳發動、組織實施、考覈檢查。兩個結合即：一是將教練員參與培訓的情況與教練員業績考覈相結合，二是將再教育培訓工作與日常教學工作，創新教學管理方式、方法相結合。在再教育培訓工作中，我們明確了以科學的發展觀統領我們的教學工作，主動適應當前的教育改革和發展的需要，堅持面向全體教練員，着眼提高，按需施教，有針對性、科學必、實用性地安排教學計劃。

負責組織實施的駕培部爲教練員再教育培訓作了大量的工作，清理各分校教練員人數，整理教練員次料、摸清每個教練員的狀況。由於我校上半年招收學員達千餘人預計6、7、8月份爲培訓、考試的高峯，不能分期分批參加教練員再教育培訓，經向運管處駕培辦領導請示，定於9月5日、6日在學校內進行集中培訓兩天。學校領導做了培訓前動員工作，動員會上再次重申外聘教練員培訓不合格就辭退，內部教練員培訓不合格就待崗再培訓考覈的制度。我校96名教練員全部參加了再教育培訓，兩天的培訓中我們聘請了有關交通道路方面的專家授課，全面系統地講解了機動車駕駛培訓相關的法律、法規;教練員的職業行爲規範、必備的交通安全意識、實用教學心理學、規範化教學、必備的教學技能等知識，使我們的教練員在理論知識的掌握、理解上有一個大的飛躍。

培訓期間我們嚴格落實考覈制度，每天打兩次考勤，由於宣傳工作深入、制度措施到位，整個培訓無一遲到、早退、曠課現象發生，教練員們都能認真聽講，做好筆記，課堂紀律較好，一致通過考試，得到培訓單位的好評。

三、搞好結合、不走過場、重在實效。

公交駕校領導深刻認識到這次開展教練員進行再教育培訓工作，目的是爲進一步加強機動車駕駛員培訓行業管理，規範機動車駕駛員的管理工作，提高機動車駕駛教練員的遵章守紀意識與執教服務質量、減少違章違紀行爲，提高全市持證教練員的交能法規、行業管理法規規定的認識及安全意識等教練員素質和提高教練員正確使用機動車駕駛培訓學員IC卡記時設備的能力。通過再教育培訓工作的開展將大大促進各駕校員工素質的提高，各駕校培訓質量的提高。因此，作爲我們駕校在參與此項工作中，一定不能走過場，在整個教育培訓活動中有機地將教練員參與培訓的情況與教練員業績考覈結合起來，將再教育培訓工作與日常教學工作，創新教學管理方式、方法相結合。

1、教練員參與培訓的情況與教練員業績考覈結合。使教練員在學習培訓過程中增加了緊迫感、增加了壓力。我校駕駛員年齡普遍偏大，平均年齡40多歲。在教學過程中形成“兩高、兩低”即：專業技能等級高、文化程度較低，實際操作教學水平高、理論授課水平低。在學習培訓期間很多教練員對知識的理解，掌握和答題的方法，敘述感覺很困難，但他們都克服了各種困難如：年級大、視力不好、提筆忘字等較好地完成了學習任務，青山分校教練員邢啓增家住武昌，年級大，患有糖尿病、培訓期間每天按時到校上課，上課筆記做不過來，中午吃飯時間，找年青的教練員借筆記抄。休息時，教練員們都互相交流、互相傳授着知識。教練員再教育培訓工作的開展在教練員中掀起了一股學知識、學技能的高潮。

2、將再教育培訓工作與日常教學工作，創新教學管理方式、方法相結合。爲了配合再教育培訓的深入開展，我校結合教學經營的工作實際，在全體教練員中開展了“創最佳經營業績，爭當優秀教練員”競賽活動，組織和發動各分校員工大戰100天，全力抓好安全訓練、文明教學、優質培訓。各分校按照要求，有計劃、有措施、有獎勵的.制定了各自的教學競賽方案，真正做到一級抓一級，層層落實，在此次競賽中涌現出一大批優秀的教練員。中北分校教練隊長盧小明不但要管理分校日常訓練，自己還親自帶車教練。他在指導學員的過程中從來不發火，初上車學員難免有些動作不協調，從來不嫌麻煩，一遍又一遍地耐心指導，每到考試時，盧隊長要爲學員安排臨考前的強化訓練，吃下顆定心丸，考試很容易過關，盧隊長還在方法上融入應試注意，應考要點，像盧隊長這樣“以技教人，以技服人”的優秀師傅實在難得。青山分校雷祥華師傅從教20多年，經驗豐富、態度和藹、教學方法多樣化。在訓練中，他對初學者總是不厭其煩地一遍遍講解，手把手地教，直到弄懂爲止，從來不對學員發火，更沒有粗髒話，在工作上他寧可自己辛苦一點，早來晚規，帶病也要完成學校安排給他的所有任務，對學員贈送的禮物他都婉言謝絕，更沒有索要事情發生，雷師傅爲人和敬業精神難能可貴，令人敬佩，他用自己的實際行動兌現了“善待學員”的諾言，也爲我校樹立了良好的形象。像這樣的優秀教練還有岱山分校汪繼明、古田分校肖詩新、楊家金等，他們愛崗敬業，從不計個人得失的精神，值香每一個人向他們學習。這次競賽活動充分調動廣大教練員的工作積極性，教練員之間互教互學已蔚然成風，教學培訓質量上了新臺階。

此次教練員再教育增訓活動的開展強有力的推進了我校員工培訓工作的開展，提高了員工的整體素質，促進教學管理、教學質量上了一個新的臺階。可以說我們通過教練員再教育培訓活動的開展取得了實效。在今後的教學管理過程中公交駕校將繼續組織多樣化的學習、培訓活動，全面提高教練員的整體素抽，努力推動教練員再教育培訓工作走向規範化，制度化和科學化，爲教育培訓中心和諧、穩定、可持續發展打下堅實的基礎。

篇9：籃球教練個人工作總結

籃球教練個人工作總結

這個學期的籃球訓練工作即將結束。雖然今年沒參加什麼比賽，但是隊員們訓練還是很認真和刻苦的.。這學期開始，我就組隊每天訓練這批隊員，大部分隊員們也都準時來參加訓練。

今年帶隊訓練總結如下：

一、訓練的安排要有一個通盤的階段考慮。本年度的訓練計劃雖然有許多不甚完善的地方(如各種技戰術的教學在時間允許的條件下，應提前進行，後期再訓練提高)，但總的來說，今年的訓練目標比較明確，針對性更強。

二、隊員有一定的身高，充沛的體力是參加訓練的物質基礎，因此耐力訓練每堂課都沒少。

三、投籃是籃球運動的核心技術，是籃球運動的魅力點，是學生最感興趣的練習，行進間運球投籃在中學女子學生籃球比賽中尤爲關鍵，今年我校女子籃球隊通過突出強化了投籃技術練習，使全隊的投籃命中率較高。

四、打小比賽時教練員的臨場指揮往往決定着比賽的成敗，如球隊採用的戰略戰術是否對頭，教練員的用人是否恰當，教練員的指揮和臨場情緒是否有利於隊員的發揮等等。

五、對隊員的思想動員工作關鍵時刻顯威力，“兩軍相逢勇者勝”，士氣高昂、鬥志旺盛、求勝欲強的球隊常常可以彌補實力上的不足，戰鬥力得到較大的提高。

今年我隊的不足之處在於：

一是陣容還不夠整齊，每次總會有隊員有各種理由來不參加訓練，我認爲在我們學校裏，如何培養和激發女生打籃球的興趣是個重要的環節，希望以後個別隊員要加強集體榮譽感的培養。

二是有2-3名主力隊員基本功還不紮實，在比賽時會明顯吃虧，應該有針對性加強指導。

三是隊員球風還不夠潑辣，拼搶不夠兇狠，可能與隊員自身性格有關。

四是在個別戰術演練時，隊員還不太適應，失誤有所增加，反映了平時這方面訓練的欠缺。

五是隊員尤其是前鋒快攻意識不強，速度較慢，無法打出像樣的快攻戰術，陣地進攻時戰術變化少，持球突破能力不強。

這些教訓都需要在以後組織籃球隊訓練時認真吸取。

篇10：2022私人教練個人工作總結

現在社會的高速發展也會導致一些新的職業，當然也有一些職業會發生變化，而私人教練這個職業也是這樣的，不然怎麼可能有這麼多人跑到動嵐健身當中去呢?那裏的導師都特別負責任，因爲他們知道自己的職責是什麼?也會把最好的知識傳授給你，也成爲一個好的私人健身教練，懂得給顧客安排課程，瞭解客戶的心態，研發一些創新的教學方式，把自己的知識都傳授給顧客，讓他們達到自己設定的目標。這一些都是私人健身教練必須要做的事，只有這是職責全都做完了纔可以讓顧客覺得滿意，在動嵐健身當中都可以學到這種知識。

想要成爲一名好的私人教練，就一定要到動嵐健身來了，這裏的導師都是非常專業的。無論學員只是想達到鍛鍊身體或者是想當私人健身教練，又或者是想健身考試，都是沒有任何問題的。這裏的私人教練都會根據學員的身體情況制定一些課程，配合着學員的時間來安排他們的健身情況。動嵐健身的導師特別負責任，不會像別的中心的教練一下隨學員練與不練，他們會起到一個催促的作用，如果沒有自覺性的學員也會毫不猶豫進行督促，以達效果，很快他們也中以出師成爲一名私人教練了。

動嵐健身就是最專業的，不然的話他們就不會成爲私人教練培訓領域中的佼佼者了，他們甚至會與學員簽訂合同，保證在一定的時間內讓學員達到一定的效果，畢竟敢作這樣的承諾也確實是因爲有實力纔敢這樣做呢!

篇11：教練個人總結

教練個人總結

在新的一年迎頭走來之際，驀然回首昨年的點滴工作，心底更多了一份厚重和責任，激發了我在新的一年裏不斷努力和進取的信心；回首20**展望20**；讓太極精彩我的生命！

自xx年接手拳館（總館）以來，我在全力經營拳館、圓滿完成公司交付的經營和教學任務的同時，還積極主動的參加各種活動。現總結如下：

3月份，接康戈武老師的通知到廣東順德參加中國武術段位制系列教程陳式太極拳的拍攝工作。這是陳氏太極拳發展的重要事件，所以我既感到興奮又感到責任的重大。後又到北京進行教程的修改和演練，務必使新段位技術能夠科學、完善。

4月，在共青團焦作市委舉辦的“我與焦作共奮進――尋找青春的榜樣紀念五四系列活動”中被評爲“青春榜樣”英模稱號。

5月初，到雲南昆明參加首屆西南地區陳氏太極拳高級培訓班任推手班教練。公司以廣闊的指導思路，在昆明舉辦培訓班以弘揚太極拳，我作爲主教練之一，積極準備，在教學中認真授課，圓滿完成授課任務，受到學員的一致好評和讚揚。

5月23日，到香港參加香港陳式太極拳總會成立四週年暨第二屆執委就職典禮並連任香港陳式太極拳總會副主席。香港陳式太極拳總會的影響力頗大，在弘揚和普及太極拳方面做了很多的工作。本次連任，使自己能夠在今後的工作更好的傳播陳氏太極拳，實現“弘揚太極、造福人類”的宏大目標。

6月13日，爲了促進陳氏太極拳在當地更好的發展，擴大拳館的影響力。倪世清舉行開館三週年的活動，應邀到合肥參加合肥陳氏太極拳館開館三週年活動，支持了師兄弟的發展並積極宣傳我們的八月份培訓班，後倪世清共8人蔘加了鄭州八月培訓班。

6月底，和泰州武協主席夏平一起到新加坡參加活動並講學。爲了陳老師拳架爲標準的陳氏太極拳，在新加坡的推廣、普及起到了推動作用，也奠定了一定基礎。

8月6日―10日，在河南大學參加首期全國武術段位制系列教程培訓班並任陳式太極拳班教練。此次的培訓聚集了學院派的精英，通過培訓使我積累了經驗，爲下一步對陳式太極拳段位技術的.推廣普及打下了基礎。

8月下旬，參加第十一屆國際陳氏太極拳高級培訓班任弟子班教練。本屆培訓班因爲陳老師不在國內，不能親臨培訓班，所以以陳斌總經理爲核心的教練員隊伍更應該拿出十倍的努力和汗水把此次培訓班辦的更好。從結果看本次培訓班的舉辦是成功的。

8月30日，參加20**年中國河南太極拳文化研討會被中國人民對外友好協會授予“國際太極拳文化傳播大使”。

9月4日，在河南省陳氏太極拳協會主席辦公會上被增補爲協會副祕書長。能得到組織和領導的信任，頓感肩負的責任更大，推廣和普及陳氏太極拳的任務更重，今後將加倍努力做好協會的培訓工作，爲協會的發展做出自己應有的貢獻。

9月9日，作爲特邀嘉賓應邀參加由國家武術管理中心主辦的中國貴州清鎮國際太極 流大賽並參加名家表演。陳氏太極拳在貴州的發展是相對薄弱的省市，此次大賽在很大程度上是太極拳在當地發展的良好開端，也爲陳氏太極拳在西南地區的推廣普及奠定了基礎。

10月29日―11月16日，應法國太極學院的邀請到法國中部、南部等地講學，收到良好效果。此次法國講學更多地是針對初學者，讓更多的人領略、認識陳氏太極拳。讓他們受益於陳氏太極拳，通過個人的努力使陳氏太極拳在法國有了更爲廣泛的習練基礎，爲更進一步的推廣開了個好頭。

12月20日―25日，出任由河南省武術運動管理中心、河南省陳氏太極拳協會聯合舉辦的河南省首期陳氏太極拳段位技術培訓班主教練。本次培訓班是在國家武術研究院制定出完善的理論和教學程序後，爲儘早的推廣和普及陳式太極拳段位的教程，協會做出了舉辦有針對性的此次培訓班。從實際效果看來，本次培訓班的舉辦是成功的。爲今後協會舉辦類似的培訓班積累了經驗，奠定了基礎。

12月31日，赴廣州參加第三屆華南地區陳氏太極拳高級研修班並擔任推手班主教練。

回顧xx年，其中有奔波之辛苦、傳拳之勞累，亦有收穫之甘甜，成功之喜悅。既負弘揚太極之責，當竭畢生之精力，爲太極大業之大發展，大成功而努力！

篇12：教練個人年終總結

一、工作業績

xx年，我負責訓練的學員，共順利考下了___ 本駕照，居xx駕校第__位。

另外，共幫助培養了___、___和____，__位助理教練，其中，xxx教練目前已能夠獨當一面，獨立帶學員。

二、工作態度

我工作態度認真、始終保持積極、向上的工作面貌。

過去一年中，除了春節休息過兩天，其它日子都撲在了教學工作上，幾乎說是“全年無休”。

三、工作技能

在教學中，我努力提高教學質量。

爲了教好學員，我備好每一節課，寫好教學日誌。

每次考試之後，我都認真總結、不斷反省，努力探索學員容易記憶的方法，持續改進教學方法，提高學員學習效率，

資料

四、師生關係

我關注全體學員，注重個別教育，使其保持相對穩定性，同時激發學員的情感，使學員產生愉快的心境，創造良好的教學氣氛。

雖然教學工作相對比較枯燥，相同的話，要重複n多遍，但我對學員從不惡語相加，總是耐心地教導他們，與學員都建立起了非常融洽的師生關係。

同時，學員大多數都有自己的職業，爲了配合他們的時間(很多學員只有節假日或是晚上有空練車)，我犧牲了自己幾乎所有的節假日。有時候甚至晚上陪學員練車。兢兢業業。

新的一年已爲着新的起點。xx年,我要再接再厲，努力打開一個工作新局面，取得更大的業績!

篇13：教練個人年終總結

一個學期即將結束，回顧自己在本年度裏所做的工作，爲了進一步總結工作經驗，以謀求以後更大的進步，對自己本年度的工作進行反思，因此總結如下：

一、師德修養方面：

一年來，在教育教學工作中，能始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，爲人師表，確立“以學生爲主體”，“以培養學生全面發展”爲中心的教學思想，重視學生的個性發展，重視激發學生的創造能力，培養學生德、智、體、美、勞全面發展。我在思想上嚴於律己，熱愛教育事業。時時以一個學生和家長喜歡的教師身份來約束自己，鞭策自己，力爭在思想上、工作上取得更大的進步，不斷得到提高，使自己能順應社會發展的需要，適應崗位競聘的需要。

二、工作業績方面：

本人在上級主管部門和學校領導下，全體教師的共同努力，我校各項工作都取得了一定的成績。本學年被xx省門球協會評爲優秀門球教練員(XX-XX年度);XX年5月和11月，本人所帶學校門球隊參加市級聯賽和市級錦標賽分別獲得亞軍和第三名;體育學科案例《形式多樣 快樂籃球》被評爲市三等獎和區一等獎;論文《淺淡門球運動在中國小體育活動中的開展》獲得市二等獎、區二等獎;文章《我校門球發展的新規劃》在《門球之苑》第12期上刊發;本學年申報的《快樂籃球在國小高年級體育教學中運用的十幾研究》被xx區XX年教育科學“xx”規劃“個人課題”立項批覆;學期結束前，我校成功舉辦了xx區國小“體育藝術2+1”現場會，本人訓練的花式長繩展示得到了嘉賓們的一致好評;等等，所有成績的取得離不開上級主管教育部門的正確領導，離不開學校領導和同事們的共同努力，這僅僅是我們的一個起點，我們將堅持不懈、永不放棄，一如既往的繼續努力，爲我區、我校的教育事業的輝煌做出應有的努力!

三、存在問題和改進意見

雖然我們的特色也取得了一定的成績，但是還有很多不足之處。例如：學校門球隊雖然四次取得南京市冠軍、取得江蘇省比賽的冠軍、亞軍各一次，但是全國最好成績是第十一名，現在在江蘇省少兒賽上進入前八也非常不容易，我們還要尋找差距，不斷改進訓練方法和技術，力爭在明年的各項比賽中取得突破。

[2017教練個人年終總結]