工程半年工作總結(精選多篇)

第一篇：民生工程半年工作總結

2014年上半年以來，我村在黨委政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，高度關注民生，以解決人民羣衆生產生活中的實際問題爲重任，傾力實施好全村的民生工程，確保廣大羣衆都能享受改革發展成果。經過我們上半年的努力，已取得了一些實效。現將我村民生工程半年工作總結如下：

一、廣泛宣傳。我村通過院壩會和村民小組會，向羣衆廣泛宣講了省委省政府和市區兩級政府關於實施“民生工程”的目的、意義和今年將要實施的具體事項，通過深入細緻的宣傳講解，贏得了廣大羣衆對“民生工程”的高度擁護、積極支持參與。

二、高度重視。我村把實施民生工程當作頭等大事來抓，列入重要議事日程，多次召開全村幹部會進行討論部署。把民生工程指標層層分解，落實到人，確保我村民生工程各項目標任務全面完成。

三、狠抓服務質量。爲把民生工程這一好事辦好，辦實，我村從解決羣衆生活生產困難入手，從每個細節入手，抓好民生工程的實施。按照“民生工程”實施方案，嚴格按照黨委政府的目標責任書，明確了完成質量、完成時間。力求將每項工作落實到人到戶。

四、狠抓工程質量。確保按質按時完成各項工程任務。堅持每月定期召開“民生工程”工作例會，小結並通報每月工作進展情況，查找存在的問題並分析原因，並將結果於村社公示欄公開，同時徵求羣衆的意見，及時解決工作進程中出現的新問題確保任務按進度實施。

五、我村上半年“民生工程”完成情況。一是已改造中低產田400餘畝；二是認真策劃小型小型集中供水工程地點，目前正在協調工程實施地點和覆蓋範圍當中，力爭這一工程能讓我村更多羣衆受到實惠；三是在鎮林業站牽頭帶領下，挨家挨戶宣傳發動，組織我村羣衆實施近xx餘畝天然林保護和退耕還林建設工程項目；四是提前完成農村沼氣建設項目新建沼氣池20口的任務；五是已規劃好紅層找水打井50口的地點，正在積極協調工程隊的打井實施當中。

第二篇：民生工程半年工作總結

2014年上半年以來，我村在黨委政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，高度關注民生，以解決人民羣衆生產生活中的實際問題爲重任，傾力實施好全村的民生工程，確保廣大羣衆都能享受改革發展成果。經過我們上半年的努力，已取得了一些實效。現將我村民生工程半年工作總結如下：

一、廣泛宣傳。我村通過院壩會和村民小組會，向羣衆廣泛宣講了省委省政府和市區兩級政府關於實施“民生工程”的目的、意義和今年將要實施的具體事項，通過深入細緻的宣傳講解，贏得了廣大羣衆對“民生工程”的高度擁護、積極支持參與。

二、高度重視。我村把實施民生工程當作頭等大事來抓，列入重要議事日程，多次召開全村幹部會進行討論部署。把民生工程指標層層分解，落實到人，確保我村民生工程各項目標任務全面完成。

三、狠抓服務質量。爲把民生工程這一好事辦好，辦實，我村從解決羣衆生活生產困難入手，從每個細節入手，抓好民生工程的實施。按照“民生工程”實施方案，嚴格按照黨委政府的目標責任書，明確了完成質量、完成時間。力求將每項工作落實到人到戶。

四、狠抓工程質量。確保按質按時完成各項工程任務。堅持每月定期召開“民生工程”工作例會，小結並通報每月工作進展情況，查找存在的問題並分析原因，並將結果於村社公示欄公開，同時徵求羣衆的意見，及時解決工作進程中出現的新問題確保任務按進度實施。

五、我村上半年“民生工程”完成情況。一是已改造中低產田400餘畝；二是認真策劃小型小型集中供水工程地點，目前正在協調工程實施地點和覆蓋範圍當中，力爭這一工程能讓我村更多羣衆受到實惠；三是在鎮林業站牽頭帶領下，挨家挨戶宣傳發動，組織我村羣衆實施近xx餘畝天然林保護和退耕還林建設工程項目；四是提前完成農村沼氣建設項目新建沼氣池20口的任務；五是已規劃好紅層找水打井50口的地點，正在積極協調工程隊的打井實施當中。

下基層駐農村工作總結2014年下派農村工作總結村黨總支、村委會關於社會主義新農村建設工作總結對新農村建設背景下農村村務公開問題的研究農村價格管理現狀與思路2014年農場管理站工作總結新農村建設計劃生育工作總結匯報材料大學生農村工作者個人小結

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第三篇：13652工程半年工作總結

城關鎮2014年“13652工程”半年工作總結

2014年，我鎮基層組織建設工作以科學發展觀爲指導,深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，在鎮委的正確領導下，堅持服務經濟建設、服務發展第一要務不動搖，圍繞學習貫徹科學發展觀這條主線和建設社會主義新農村這一主題，深入開展“雙鏈雙推”活動，以“13652”工程爲載體，不斷深化“三級聯創”活動，按照科學發展觀的要求，紮實推進了基層組織建設，爲全鎮經濟社會發展提供了堅實的組織保證。

一、半年來工作取得的成效:

（一）以鎮機關黨校和村黨支部活動室爲主陣地，加強學習培訓，黨員隊伍素質得到提高

今年，我鎮高度重視幹部的政治理論學習。年初，以鎮黨委(中心組)學習爲龍頭。

一是組織全鎮廣大幹部對推進社會主義新農村建設的若干意見進行深入討論，並結合我鎮實際，制定了城關鎮發展規劃，科學地提出了“發展鎮域經濟”的思路和目標；二是根據確定的發展思路，選擇專題深入實際調查研究，指導工作，促進了社會經濟的全面發展；

三是認真學習了胡錦濤總書記在建黨90週年暨先進性教育活動總結表彰大會上的重要講話和中央保持共產黨員

先進性四個長效機制，以此不斷鞏固擴大先進性教育活動成果；

四是認真學習十七屆五中全會精神，要求黨員幹部對照本職崗位，就如何構建和諧城關鎮進行深入思考。

五是組織黨員幹部學習了社會主義榮辱觀。通過一系列的培訓教育，全鎮各級黨組織和廣大黨員幹部講黨性、識大體、顧大局，黨員幹部的理論素養、工作能力和行爲舉止等得到較大改進和提升。

（二）以“13652”工程爲載體，深化“三級聯創”，農村基層組織建設得到進一步強化

今年以來，我鎮在認真總結歷年來開展“對基層黨組織進行整頓”和“三級聯創”活動的基礎上，以進一步深化“13652”工程爲載體，對“三級聯創”的工作內容予以充實，繼續按照“五個好”目標要求，有針對性地開展領導班子思想作風建設、幹部隊伍建設、制度建設等一系列工作，還把推行村級規範化管理和發展黨員公示制、設崗定責等做爲“三級聯創”有益的和必要的工作內容，夯實了“三個職責”，即鎮黨委書記“第一責任人”、專職副書記“直接責任人”、村黨支部書記“具體責任人”職責。並建立鎮黨委定期研究黨建工作制度、鎮領導分片包村制度和鎮幹部蹲點駐村制度、黨委班子成員黨建聯繫點制度。進一步健全和完善“三級聯創”的考評制度，對“五個好”村支部進行了一次

摸底，促其不斷鞏固創建取得的成果；對尚未達到“五個好”的村支部加大創建力度，促其儘快達標。同時，完善黨建工作目標責任制考覈辦法，硬化任務、量化指標、細化考覈、優化結果、強化監督，形成了黨建工作抓領導、領導抓的格局和各級有責任、層層抓落實的工作態勢。經統計，全鎮各級黨組織共爲基層和農民羣衆辦實事、好事600多件，投入資金500多萬元。

同時，我們在“三級聯創”活動中，創新黨建工作機制，整合黨建工作內容，在抓實、抓精、抓強上狠下功夫，開展了多項具體的活動。

1、開展了“雙鏈雙推”活動，促進農業增效、農民增收。按照縣委組織部印發的《關於深化“三級聯創”開展“雙鏈雙推”活動的貫徹意見》，我鎮結合實際，制定實施方案，在全鎮範圍內廣泛開展了以黨員三結合致富鏈和鎮、村兩級幹部服務鏈，來推進農村中心工作，推進基層黨組織建設工作的“雙鏈雙推”活動，廣大黨員幹部積極爲羣衆排憂解難。“雙鏈雙推”活動的開展，爲我鎮黨建工作注入了新的生機和活力，全鎮上下呈現出了“支部動起來，黨員活起來，羣衆富起來”的喜人局面。各級幹部主動爲羣衆做好事、辦實事，解難事，贏得了農民羣衆的交口稱讚。

2、探索性地開展了“農村無職黨員設崗定責活動”，充分調動黨員服務羣衆的積極性。借鑑先進性教育活動的成功

經驗，今年我鎮將無職黨員設崗定責活動與農村黨建重點實施的13652工程、“雙培雙帶”工程相結合，從實際出發圍繞新農村建設和農村中心工作，全鎮共設置“村情民意調查崗、養殖示範崗、特色種植示範崗”等十三類崗位，100多名無職黨員自願認領到了崗位，八龍灣村民賀艮鎖既是“特色種植示範崗”的代表，同時，也是開展“雙培雙帶”活動中由致富能手培養成的黨員，連續幾年倒茬種植大白菜、蘑菇、胡蘿蔔等新鮮蔬菜，一年收入4萬多元，在他的帶動下，全村25戶農戶都變成了“菜農”，從此擺脫了貧困，走上了富裕路。據統計今年全鎮將13名致富能手培養成了入黨積極分子，20名黨員培養成了致富大戶。

3、認真組織鎮黨委、人大、政府和村委會換屆工作，加強鎮村兩級領導班子建設。四月份，鎮人大、政府的換屆也順利完成。在村委會換屆中，鎮黨委認真聽取廣大村民和羣衆的意見，全力組織實施村委會換屆工作，切實加大村支部書記和村委會主任“一肩挑”力度。爲了進一步加強村級組織建設，理順村“兩委”關係，我們轉發了縣委組織部和民政局下發的《關於進一步完善村黨組織領導下的村級組織議事決策制度的意見》，對進一步完善村級組織議事決策制度的重要性、“兩委”職責、議事決策的原則和程序、推行村黨組織擴大會、規範村級財務和村務公開工作以及加強民主管理的相關制度作出了明確具體的規定。要求村級組織結

合實際，加大力度，嚴格貫徹執行。

二、下一步的打算

2014年結合我鎮實際，基層組織建設重點要做好以下幾項工作：

（一）認真貫徹落實中央“三級聯創”視頻會議精神，強化“三級聯創”的具體措施和新農村建設的總體規劃，繼續深化“三級聯創”，豐富活動內容，在創上下功夫，在聯上抓落實，確保此項活動取得實效，得到農民羣衆擁護；

（二）不斷鞏固和擴大先進性教育活動成果，認真抓好“五包五聯”活動。

（三）按照《農村黨員幹部培訓教育實施方案》的要求，繼續抓好黨員幹部的培訓、教育和管理工作，切實組織好十七屆四中、五中、全會精神。

（四）以夯實黨的執政基礎爲目標，加強村領導班子建設，積極推進基層黨組織和黨員隊伍建設，切實提高黨員幹部隊伍的素質；

（五）切實抓好2014年村級組織活動場所建設任務；

（六）認真貫徹落實《關於進一步完善村黨組織領導下的村級組織議事決策制度的意見》，加強基層民主政治建設，進一步規範、鞏固和提高村務公開和民主管理工作水平。

第四篇：市勞動力培訓輸出工程半年工作總結

市勞動力培訓輸出工程半年

我市勞動力培訓輸出，在市委、市政府的領導下，經過全市各級黨委、政府及各有關部門密切配合，攻堅克難，呈現出良好的發展態勢，取得了一定成績。現將半年來的開展情況如下：

一、全市勞動力培訓輸出取得的成效

（一）勞務培訓輸出邁出了可喜的步伐

市委擴大會議結束後，市政府及時召集農業、人事、勞動和社會保障、科技、教育、扶貧、婦聯、工會、團委、科協等部門領導共同分析我市勞動力現狀和存在的問題，提出了“圍繞訂單抓培訓，抓好培訓促轉移”和“以省內爲主、以農業內部爲主，拓展省外勞務市場”的發展思路，制定了勞動力培訓輸出工程實施方案，並把目標任務分解到各縣及相關部門，要求各縣（區）、各部門將勞動力培訓輸出列入重要議事日程，中做到主管領導親自抓，分管領導具體抓，層層抓落實。通過各縣（區）及各有關部門的共同努力，截止月日，全市共組織培訓農民人，其中男人，女人；有組織的向市內外輸出勞動力人，完成年度計劃任務的。其中輸出省外人，輸出市外人，市內轉移人。輸出地主要是北京、山東、廣州、福建、江蘇、浙江、深圳、海南、昆明、大理等地。若輸出勞動力以十個月計，月人均純收入按最低元算，全市預計可增加勞動者純收入萬元。

（二）積極搭建勞務輸出平臺

爲切實做好勞動力培訓輸出，加快城鄉富餘勞動力合理有序流動，各縣（區）及相關部門以貫徹落實全市勞動力培訓輸出會議精神爲契機，在實施勞動力培訓中，建立了市縣（區）鄉三級勞務體系，初步形成市縣（區）鄉三級分管領導具體抓勞動力培訓輸出的長效機制，改變了過去外出務工主要靠“親帶親，鄰帶鄰”或者是靠血緣、人緣、地緣關係的打工方式，使外出務工由零星鬆散型向規模化和有序化轉變。

（三）農民進城務工培訓體系初步形成

隨着時代的進步，城市對農民工就業知識技能、道德水平要求越來越高。爲了增強農民進城務工的就業能力，各縣（區）充分發揮職業教育的優勢，積極開展農產品加工、餐飲、家政服務、民族舞蹈藝術、保安、電腦應用、美容美髮、家電維修、汽車駕駛等方面的技能培訓，提高了進城務工人員的素質和在市場競爭中的適應能力。

（四）勞務輸出方式不斷改進，服務意識進一步加強

爲把勞動力培訓輸出做成淨值上億元的富民強市產業，使外出務工人員走得出、穩得住、能致富，各級人民政府及相關職能部門充分發揮各自的優勢特點，想辦法，找路子，對所輸出的勞動力由輸送單位與用工單位洽談工資待遇，簽訂勞動用工合同，並派專人護送。如：永德縣婦聯充分利用縣、鄉、村三級婦聯組織網絡健全的優勢，對全縣到週歲並願意外出打工的男女青年進行摸底造冊，在繼續向省內輸送家政服務員的同時，積極主動與一些省內外企業聯繫，進行勞務用工洽談，爲廣大農村青年尋找更多更好的就業崗位。經多方考察，永德縣婦聯與廣東省東莞市華榮電子有限公司簽訂用工協議，利用所建立的勞動力檔案，在短短的一週內就迅速組織了名適齡男女青年向該公司輸出，並在這批務工人員中設立班委，班委設名班長、名副班長和名組長，同時建立相應的聯繫制度，要求各小組隨時觀察組員動態並向班長彙報，班長向縣婦聯彙報和生活情況，做到一月一次電話彙報，三月一次書面彙報，確保勞務人員輸得出、留得住。

（五）積極培育勞務輸出中介機構，壯大勞務輸出力量和隊伍

爲改變目前全市勞務輸出中介機構比較少，力量十分薄弱的狀況，各級政府和相關職能部門在做好信息引導、市場培育的同時，一方面加強對原有家勞務中介組織進行管理。另一方面，嚴格按照市場化運作機制，積極創造條件開拓勞務中介機構，批准了“萬鑫勞務公司”和“漢先科技勞務輸出職業介紹所”成立，壯大了勞務輸出力量和隊伍。

二、經驗和體會

（一）搞好摸底調查，抓好宣傳發動

爲切實將勞動力培訓輸出工程抓落實，永德、雙江、鎮康、雲縣、臨翔、鳳慶等縣婦聯，分別深入個鄉鎮，開展摸底調查和宣傳發動，針對大部分女青年願意外出打工，但怕被騙、被拐以及家政服務員“低人一等”“伺候人”等陳舊觀念進行耐心細緻的教育，收到了較好的效果。如：永德縣婦聯在永德電視臺設《女性天地》欄目進行宣傳；各級婦女組織利用召開村組婦女幹部會、羣衆會等形式，宣傳勞務輸出的典型事例，並對歲願意外出務工女性人員名進行造冊登記。

（二）實行了勞動力培訓輸出報表制度

爲使勞動力培訓輸出工程規模化、項目化、制度化，市勞動力培訓輸出辦公室製作了有關統計報表，實行每月一報的零報告制度，各縣（區）勞動力培訓輸出辦公室通過“臨滄農業信息內部交換網”網上報送，市直有關部門、中介服務組織實行書面表格報送。

（三）抓訂單

、搞培訓、樹品牌

各縣（區）各部門充分發揮自己的特長，採取“訂單式”的培訓，把職業技能培訓和勞動力輸出結合起來，探索出了一條經濟有效的路子，爲打造好臨滄品牌奠定基礎。例如：市就業局下屬的桑嘎藝術培訓中心，與山東、浙江、福建、廣東、海南等國家級級風景區簽定培訓訂單，聯合開展以佤文化爲主的民族舞蹈藝術培訓，所輸出人員供不應求。目前已向上述五省輸出佤山青年人，使來自貧困山區的佤族青年找到了一條很好的就業道路。耿馬、雲縣、鳳慶、永德等縣委政府，採取“走出去，請進來”的方式，組織有關部門到用工比較多的沿海地區進行實地考察，與相關部門達成勞務協作協議或直接採集廠家用工信息，直接輸出勞務人員到廠家。同時，積極邀請用工單位或沿海有關中介機構到臨滄進行實地考察，對前來報名的勞務人員直接進行面試，提高輸出就業成功率。

（四）多方籌措資金，確保工程進度

在市、縣財力十分困難，沒有能力給勞動力培訓輸出工程注入更多經費的情況下，各縣（區）及各職能部門充分利用行業優勢，多形式、多渠道籌集資金，確保項目落實，爲全面完成市委、市政府下達的勞動力培訓輸出任務提供了堅實的保障。如：市扶貧辦與市技工學校聯合舉辦的勞務輸出培訓班，市扶貧辦從年末安排給雙江、滄源、耿馬、永德四縣的科技扶貧資金中拿出萬元，爲這四個縣的名農村貧困家庭子女進行電工、電子等技能培訓，同時動員他們加入工會組織。邀請蘇州太滄市三資企業歐亞馬自行車廠領導親臨學校對這批培訓人員進行綜合考察面試，所培訓專業技能均達到廠家要求，對家庭確實困難，無法解決車旅費的，技工學校負責爲每人承貸元的小額信貸，由廠方在個人逐月工資中扣還，使這名學員全部應聘輸出到該廠就業。

自開展勞動力培訓輸出以來，我們深深體會到，做好勞務輸出，健全機構是基礎；加強領導，部門配合，狠抓落實是關鍵；篩選信息、提供服務是保證；同時，加強幫助引導，形成濃厚的社會氛圍也是必不可少的。堅持政府組織與羣衆自發相結合，農忙與農閒相結合，集中與分散相結合，市內與市外相結合，既發揮各類網絡機構的信息服務作用，又發揮各種“能人”的牽頭帶動作用，不斷擴大勞務輸出總量，重點提高勞務輸出的質量，推進勞務輸出由體力型向技術智能型轉變，由盲目鬆散外出向有組織輸出轉變，使勞務輸出成爲農民增收的主渠道和穩定就業的重要舉措。

三、存在的困難和問題

我市勞動力培訓輸出在各級政府和相關職能部門的共同努力下，邁出了可喜的步伐，爲進一步做大做強這一新型產業奠定了良好的基礎。但從目前發展情況看，仍存在一些困難和問題，主要表現在：

（一）勞務市場信息不靈、輸出渠道不寬，輸出種類單一

目前，全市尚未形成統一的勞動力供求信息共享平臺，輸出渠道不多，信息不靈，輸出工種單一，大多數僅靠幹苦力維持生計，穩固率不高，有礙於輸出的開展。

（二）思想觀念陳舊，意識落後，開拓創新意識不強，適應能力差，阻礙了勞動力培訓輸出的開展

長期生活在貧困山區的農村青年，由於受傳統觀念的影響，思想保守，外出大膽創業的意識不強，存在着“不願出去，不敢出去，不會出去”和部份父母不願意讓其外出打工，擔心外出打工掙不到錢或上當受騙，安全得不到保障，致使大部份富餘勞動力閒置在農村得不到充分利用。加之部份青年文化素質普遍偏低，技能單一，輸出去後的適應能力和競爭能力較弱，適應不了市場發展的需要。

（三）市外勞務市場發展空間較大，但多以女性員工爲主

從各縣（區）輸出人員以及與我們聯繫的幾家中介組織需要的人員情況來看，市外勞務市場所需員工數量較多，發展空間廣闊，但需要輸送的時間緊迫，且多以歲以下的女性員工爲主，男性員工佔的比例較少，要在短時間內組織一定數量的女性員工，難度爲較大，這給勞動力培訓輸出工程進一步的擴大輸送規模帶來一定的困難。

（四）勞動力培訓輸出投入不足

勞動力培訓輸出工程雖然按市場化運作，但全市勞務輸出還處於市場培育的初級階段，中介組織的力量仍十分薄弱，還需政府扶持。各職能部門在從事培訓中，相應的培訓經費得不到落實，而培訓對象絕大多數來源於貧困山區，他們有外出務工的願望，但卻無法支付培訓費用和外出務工車旅費，成爲制約這一新型產業發展的瓶頸。

（五）跟蹤服務滯後、信息反饋緩慢

要使輸出的勞務人員穩得住，減少一些問題特別是侵害權益事件的發生，就必須加強輸出單位與輸入單位的聯繫，做好勞務輸出跟蹤服務和信息反饋。由於經費問題和此項剛起步，多數縣在跟蹤服務管理和信息反饋方面沒有很好開展，一旦發生侵權事件，將對今後勞務輸出造成一定影響。

四、下步計劃

（一）進一步提高認識，轉變觀念

要牢固樹立勞務培訓輸出在促進農民增收，提高農民就業，增強農業發展後的戰略地位認識，進一步統一思想，提高認識，全面配合新聞部門，加大農村勞動力培訓輸出的宣傳力度，廣泛宣傳，積極引導，多渠道、多形式、多行業的多輸出、快輸出，營造良好的城鄉富餘勞動力培訓輸出就業的社會環境。

（二）切實加強領導，狠抓責任落實

督促各縣（區）和各部門對全市勞動力培訓輸出會議的貫徹落實，做好勞動力培訓輸出年度計劃和目標考覈責任制，將目標任務分解到鄉鎮和各有關部門，採取年初簽訂責任書、月統計、季檢查、年終考覈的辦法，確保勞動力培訓輸出措施落到實處。同時，廣泛動員全社會力量，形成全社會共同關注和廣泛參與，演好勞務輸入“大合唱”，爲全市的勞務培訓輸出創造良好的條件。

（三）強化職業技能培訓，提高務工人員技能和素質，打造我區技能型、高素質勞務輸出的品牌

按照市場化、社會化的要求，創新培訓模式，調整和改革各類培訓機構，積極組建職業技能培訓基地，通過規範、引導，逐步形成以市爲中心、縣爲骨幹、鄉鎮爲基礎的農村勞務培訓體系；建立培訓與輸出的互動機制，依照市場需求開展“訂單式培訓”，以培訓專業技能、適應能力和創業精神爲重點，把勞動技能、思想道德、政策、勞動合同法律法規培訓和安全常識及公民道德培訓，法律知識、安全防範等培訓內容結合起來，突出培訓的針對性和適用性，增強外出務工人員市場競爭能力，就業穩定性和安全防範意識。

（四）提高信息服務水平

要本着“輸前認真考察，輸出嚴格組織，輸後加強管理”的原則，嚴格審查務工信息，把好務工人員思想關、技術關和健康關，以適應不同行業對勞動力的需求。協同用人單位搞好跟蹤服務，維護勞務人員的合法權益。

（五）進一步拓寬勞務輸出渠道

要通過狠抓各項措施的落實，實現全市勞務輸出“四個轉變”，一是輸出對象由單一型向多元型輸出轉變，二是由數量型輸出向數量、質量型輸出轉變；三是由自發地、無序地輸出向組織化、規模化輸出轉變；四是輸出效益由單純的經濟收入向培養人才和勞動致富轉變。要進一步和運用近幾年來開展對外勞務輸出的成功經驗，結合國家西部大開發戰略的實施，積極蒐集、篩選勞務供求信息，爲外出勞動力提供準確可靠的務工信息，努力提高勞務輸出的成功率和穩定率，確保勞務輸出在農業產業結構調整和增加農民收入中發揮越來越重要的作用，努力把全市勞動力培訓輸出工程做成一個富民強市的新型產業。

、搞培訓、樹品牌

各縣（區）各部門充分發揮自己的特長，採取“訂單式”的培訓，把職業技能培訓和勞動力輸出結合起來，探索出了一條經濟有效的路子，爲打造好臨滄品牌奠定基礎。例如：市就業局下屬的桑嘎藝術培訓中心，與山東、浙江、福建、廣東、海南等國家級級風景區簽定培訓訂單，聯合開展以佤文化爲主的民族舞蹈藝術培訓，所輸出人員供不應求。目前已向上述五省輸出佤山青年人，使來自貧困山區的佤族青年找到了一條很好的就業道路。耿馬、雲縣、鳳慶、永德等縣委政府，採取“走出去，請進來”的方式，組織有關部門到用工比較多的沿海地區進行實地考察，與相關部門達成勞務協作協議或直接採集廠家用工信息，直接輸出勞務人員到廠家。同時，積極邀請用工單位或沿海有關中介機構到臨滄進行實地考察，對前來報名的勞務人員直接進行面試，提高輸出就業成功率。

（四）多方籌措資金，確保工(版權歸本站：)程進度

在市、縣財力十分困難，沒有能力給勞動力培訓輸出工程注入更多經費的情況下，各縣（區）及各職能部門充分利用行業優勢，多形式、多渠道籌集資金，確保項目落實，爲全面完成市委、市政府下達的勞動力培訓輸出任務提供了堅實的保障。如：市扶貧辦與市技工學校聯合舉辦的勞務輸出培訓班，市扶貧辦從年末安排給雙江、滄源、耿馬、永德四縣的科技扶貧資金中拿出萬元，爲這四個縣的名農村貧困家庭子女進行電工、電子等技能培訓，同時動員他們加入工會組織。邀請蘇州太滄市三資企業歐亞馬自行車廠領導親臨學校對這批培訓人員進行綜合考察面試，所培訓專業技能均達到廠家要求，對家庭確實困難，無法解決車旅費的，技工學校負責爲每人承貸元的小額信貸，由廠方在個人逐月工資中扣還，使這名學員全部應聘輸出到該廠就業。

自開展勞動力培訓輸出以來，我們深深體會到，做好勞務輸出，健全機構是基礎；加強領導，部門配合，狠抓落實是關鍵；篩選信息、提供服務是保證；同時，加強幫助引導，形成濃厚的社會氛圍也是必不可少的。堅持政府組織與羣衆自發相結合，農忙與農閒相結合，集中與分散相結合，市內與市外相結合，既發揮各類網絡機構的信息服務作用，又發揮各種“能人”的牽頭帶動作用，不斷擴大勞務輸出總量，重點提高勞務輸出的質量，推進勞務輸出由體力型向技術智能型轉變，由盲目鬆散外出向有組織輸出轉變，使勞務

輸出成爲農民增收的主渠道和穩定就業的重要舉措。

三、存在的困難和問題

我市勞動力培訓輸出在各級政府和相關職能部門的共同努力下，邁出了可喜的步伐，爲進一步做大做強這一新型產業奠定了良好的基礎。但從目前發展情況看，仍存在一些困難和問題，主要表現在：

（一）勞務市場信息不靈、輸出渠道不寬，輸出種類單一

目前，全市尚未形成統一的勞動力供求信息共享平臺，輸出渠道不多，信息不靈，輸出工種單一，大多數僅靠幹苦力維持生計，穩固率不高，有礙於輸出的開展。

（二）思想觀念陳舊，意識落後，開拓創新意識不強，適應能力差，阻礙了勞動力培訓輸出的開展

長期生活在貧困山區的農村青年，由於受傳統觀念的影響，思想保守，外出大膽創業的意識不強，存在着“不願出去，不敢出去，不會出去”和部份父母不願意讓其外出打工，擔心外出打工掙不到錢或上當受騙，安全得不到保障，致使大部份富餘勞動力閒置在農村得不到充分利用。加之部份青年文化素質普遍偏低，技能單一，輸出去後的適應能力和競爭能力較弱，適應不了市場發展的需要。

（三）市外勞務市場發展空間較大，但多以女性員工爲主

從各縣（區）輸出人員以及與我們聯繫的幾家中介組織需要的人員情況來看，市外勞務市場所需員工數量較多，發展空間廣闊，但需要輸送的時間緊迫，且多以歲以下的女性員工爲主，男性員工佔的比例較少，要在短時間內組織一定數量的女性員工，難度爲較大，這給勞動力培訓輸出工程進一步的擴大輸送規模帶來一定的困難。

（四）勞動力培訓輸出投入不足

勞動力培訓輸出工程雖然按市場化運作，但全市勞務輸出還處於市場培育的初級階段，中介組織的力量仍十分薄弱，還需政府扶持。各職能部門在從事培訓中，相應的培訓經費得不到落實，而培訓對象絕大多數來源於貧困山區，他們有外出務工的願望，但卻無法支付培訓費用和外出務工車旅費，成爲制約這一新型產業發展的瓶頸。

（五）跟蹤服務滯後、信息反饋緩慢

要使輸出的勞務人員穩得住，減少一些問題特別是侵害權益事件的發生，就必須加強輸出單位與輸入單位的聯繫，做好勞務輸出跟蹤服務和信息反饋。由於經費問題和此項剛起步，多數縣在跟蹤服務管理和信息反饋方面沒有很好開展，一旦發生侵權事件，將對今後勞務輸出造成一定影響。

四、下步計劃

（一）進一步提高認識，轉變觀念

要牢固樹立勞務培訓輸出在促進農民增收，提高農民就業，增強農業發展後的戰略地位認識，進一步統一思想，提高認識，全面配合新聞部門，加大農村勞動力培訓輸出的宣傳力度，廣泛宣傳，積極引導，多渠道、多形式、多行業的多輸出、快輸出，營造良好的城鄉富餘勞動力培訓輸出就業的社會環境。

（二）切實加強領導，狠抓責任落實

督促各縣（區）和各部門對全市勞動力培訓輸出會議的貫徹落實，做好勞動力培訓輸出年度計劃和目標考覈責任制，將目標任務分解到鄉鎮和各有關部門，採取年初簽訂責任書、月統計、季檢查、年終考覈的辦法，確保勞動力培訓輸出措施落到實處。同時，廣泛動員全社會力量，形成全社會共同關注和廣泛參與，演好勞務輸入“大合唱”，爲全市的勞務培訓輸出創造良好的條件。

（三）強化職業技能培訓，提高務工人員技能和素質，打造我區技能型、高素質勞務輸出的品牌

按照市場化、社會化的要求，創新培訓模式，調整和改革各類培訓機構，積極組建職業技能培訓基地，通過規範、引導，逐步形成以市爲中心、縣爲骨幹、鄉鎮爲基礎的農村勞務培訓體系；建立培訓與輸出的互動機制，依照市場需求開展“訂單式培訓”，以培訓專業技能、適應能力和創業精神爲重點，把勞動技能、思想道德、政策、勞動合同法律法規培訓和安全常識及公民道德培訓，法律知識、安全防範等培訓內容結合起來，突出培訓的針對性和適用性，增強外出務工人員市場競爭能力，就業穩定性和安全防範意識。

（四）提高信息服務水平

要本着“輸前認真考察，輸出嚴格組織，輸後加強管理”的原則，嚴格審查務工信息，把好務工人員思想關、技術關和健康關，以適應不同行業對勞動力的需求。協同用人單位搞好跟蹤服務，維護勞務人員的合法權益。

（五）進一步拓寬勞務輸出渠道

要通過狠抓各項措施的落實，實現全市勞務輸出“四個轉變”，一是輸出對象由單一型向多元型輸出轉變，二是由數量型輸出向數量、質量型輸出轉變；三是由自發地、無序地輸出向組織化、規模化輸出轉變；四是輸出效益由單純的經濟收入向培養人才和勞動致富轉變。要進一步和運用近幾年來開展對外勞務輸出的成功經驗，結合國家西部大開發戰略的實施，積極蒐集、篩選勞務供求信息，爲外出勞動力提供準確可靠的務工信息，努力提高勞務輸出的成功率和穩定率，確保勞務輸出在農業產業結構調整和增加農民收入中發揮越來越重要的作用，努力把全市勞動力培訓輸出工程做成一個富民強市的新型產業。

第五篇：雲嶺先鋒工程半年工作總結

二街國小黨支部

年“雲嶺先鋒”工程工作總結

二街國小黨支部

2014年11月

2014

二街國小黨支部

2014年“雲嶺先鋒”工程工作總結

今年，我支部繼續實施了“雲嶺先鋒”工程工作，在教育局黨委領導下，圍繞當前工作中心，服務全鎮發展大局， “突出‘五抓’，做到‘三結合’”，工作取得初步成效。

突出“五抓”，即：一是抓方案。在制定實施“雲嶺先鋒”工程實施方案時，支部書記郭順喜同志爲主要負責人，牽頭負總責。方案的形成突出“特”字和“實”字。“特”，就是結合二街國小的工作特點，整個方案都集中體現自己的特色，使之有較強的針對性；“實”，就是實際、實在，具體反映在黨建工作責任目標的細化上，做到可操作、可考覈。二是抓宣傳。認真組織全校各級黨員幹部和羣衆學習好、貫徹落實好關於實施“雲嶺先鋒”工程大力推進黨的基層組織建設的意見、 “雲嶺先鋒”工程實施方案等文件精神，結合站所支部自身特點，充分利用校園廣播、黑板報、簡報、標語等形式，切實加大對“雲嶺先鋒”工程的宣傳力度，形成了濃厚的宣傳氛圍，使“雲嶺先鋒”工程的目的意義和內容措施做到了家喻戶曉。三是抓實施。在實際工作中做到兩個“突出”：突出責任。通過工作方案責任目標的具體化和細化，把創建責任落實到每一級基層黨組織和每一位共產黨員的身上，形成齊抓共管格局；突出重點。強化有所爲有所不爲意識，善於抓重點、找亮點、解難點。通過不懈的努力，確保“雲嶺先鋒”

工程在羣衆中受讚譽，在幹部中見實效，在部門工作中出經驗，在組織建設上出成果。四是抓統籌。把貫徹實施“雲嶺先鋒”工程，與當前我鎮正在開展的中心工作和重點工作有機地結合起來，把各項工作做細、做實，把黨的基層組織建設工作與經濟建設統籌起來考慮，把實施“雲嶺先鋒”工程與三個文明建設統籌起來安排，做到統籌兼顧，整體推進。五是抓總結。在實施過程中，善於積累，不斷總結，把好的經驗和做法及時總結出來，並形成材料及時上報，以點帶面，推動 “雲嶺先鋒”工程建設的順利開展。

做到“三個結合”。即：抓形式與內容相結合、抓作風與落實相結合、抓黨建與促進工作相結合。通過實施“雲嶺先鋒”工程，轉變思想觀念，轉變工作作風，樹立科學的發展觀和正確的政績觀，爭創一流業績，最終實現了增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮黨員的先鋒模範作用，使基層黨組織和黨員做到“五好五帶頭”。 通過“突出‘五抓’，做到‘三結合’”，我支部在實施“雲嶺先鋒”在增強組織凝聚力、密切黨羣幹羣關係、發展生產力等方面取得了初步成效：

一是強化了黨的自身建設。我們以黨的基層組織制度建設爲突破口，嚴格堅持已有的好的制度，認真總結黨建工作中的一些好的做法，以制度的形式固定下來，形成新的制度。與時俱進，創新工作機制，明確提出農村基層組織建設要“構建兩個體系，健全十項制度”，實現建設“學習型機關”的目標。

二是增強了黨組織的凝聚力。我們按照“五好五帶頭”的總體目標要求，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和廣大黨員的先鋒模範作用，凝聚各方力量，整合各方資源，調動了廣大黨員幹部的積極性和主動性，激發了廣大黨員幹部的創造力，增強了廣大羣衆對黨組織的信任，形成了萬衆一心、齊心協力抓發展的工作局面。

三是密切了黨羣幹羣關係。在實施“雲嶺先鋒”過程試點工作中，支部和黨員幹部都把羣衆的滿意作爲第一目標，把羣衆富裕作爲第一評判標準。通過“雲嶺先鋒”工程的紮實推進，切實做到了真心實意愛民，發展經濟富民，使“雲嶺先鋒”工程真正成爲了幹部羣衆期盼的“民心工程”。

四是促進了生產力的發展。實施“雲嶺先鋒”工程堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，堅持做到基層黨建工作與經濟建設“兩個目標一起制定，兩個責任一起落實，兩項工作一起檢查，兩個成果一起考覈”，用經濟發展的成果來檢驗基層黨組織建設的成效。把基層黨組織建設情況，作爲考覈各項工作實績的重要內容，以此促進了“雲嶺先鋒”工程的實施，促進了“三個文明”建設，促進了生產力的發展。

五是增強了黨員意識和行業部門的服務意識。在實施“雲嶺先鋒”工程試點工作過程中，黨員的角色意識、宗旨意識和服務意識明顯增強。黨員幹部立足本職、幹事創業，展示了新的歷史時期共產黨員服務優質、誠信公正、熱情爲民的新形象。

四、下步工作打算

通過廣大黨員幹部的共同努力，我支部實施“雲嶺先鋒”工程試點工作取得了一定的成效。下一階段，我支部將不斷總結經驗，積極圍繞年度計劃，狠抓各項工作落實，力爭實施“雲嶺先鋒”工程工作，抓出特色，創出亮點，取得更大的成績。

一、進一步提高認識，加強領導。要深入學習，瞭解和掌握實施“雲嶺先鋒”工程的目標要求、目的意義和實質內容，進一步加強領導。

二、明確職責，抓緊實施。要以制度建設爲依託，認真開展好學習培訓、宣傳動員、方案制定和實施等各項工作。

三、突出重點，創新工作。工作中突出實施“雲嶺先鋒”工程這個重點，在實施“雲嶺先鋒”工程中突出農村、機關、窗口服務行業等幾個重點，在農村基層黨組織建設工作中突出農村黨員分類定位管理和“三培兩帶”兩個重點，不同類型和性質的單位注重結合自身特點，創新工作方式方法，務求實施“雲嶺先鋒”工程見實效、出經驗、出成果。

四、注重總結，加強交流。注意培養和挖掘工作中的亮點和成功經驗，進一步加大宣傳力度，努力爲“雲嶺先鋒”工程的順利實施營造良好的輿論氛圍。同時，積極加強交流學習，一方面積極創造條件，加強各黨支部間的交流學習，相互借鑑，促進整體工作水平的提

高。一方面切實加強橫向聯繫，積極借鑑各成功經驗和做法，全面推動全鎮實施“雲嶺先鋒”工程工作再上一個新臺階。

二街國小黨支部

2014年11月