縣科協上半年工作總結和下半年工作打算(精選多篇)

第一篇：2014年縣科協上半年工作總結和下半年工作打算

在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市科協的幫助指導下，我們認真貫徹黨的xx屆四中全會精神和“xxxx”重要思想，貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“創經濟強縣、建生態德清、構和諧社會”的總體目標，結合縣科協實際，團結、依靠廣大科技工作者，發揮科協人才薈萃和健全的科普網絡優勢，積極開展科普宣傳、科技諮詢、科技示範和農村實用技術培訓，促進科學技術與生產力的結合，爲我縣經濟社會可持續發展做好服務工作。

一、上半年工作總結

（一）圍繞中心，服務大局

1、精心組織，認真學習黨的方針政策。通過多層次、多形式的學習宣傳，把黨的xx大和xx屆四中全會、xx在紀念黨的十一屆三中全會召開30週年大會上的講話、xx在中國科協成立50週年大會上的講話、縣委35號文件精神傳達貫徹到廣大科技工作者中去。領導帶頭學。各級科協組織和學（協）會領導班子帶頭學習、帶頭貫徹、帶頭宣講，把學習貫徹同增強黨性、轉變作風結合起來，同科技創新活動結合起來，用xx屆四中全會精神武裝頭腦，指導實踐，推動工作。精心組織學。要增強政治意識、大局意識、責任意識，按照要求，加強領導，精心組織，各司其職，密切配合，深入抓好xx屆四中全會xx縣委35號文件精神的學習貫徹工作。形式多樣學。利用理論學習中心組、機關學習日等有效載體，舉辦學習班、座談會、專題講座會等各種形式，認真組織廣大科技工作者開展學習交流，力求多學一點，學深一點。

2、認真開展“能力素質提升年”活動。按照縣委、縣政府《關於開展“能力素質提升年”活動的實施意見》要求，爲了突出治理“懶、庸、散”現象，加大問責問效力度，全面提升執行力，結合本單位實際，制定實施方案，成立縣科協“能力素質提升年”領導小組，宣偉強主席任組長、親自抓、負總責，沈長鬆副主席任副組長，具體負責抓好這項工作，陳永明、陳福星爲成員，領導小組下設辦公室，負責日常組織、協調工作。堅持以鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發展觀爲指導，緊緊圍繞縣委、縣政府的總體戰略目標，按照縣委、縣政府關於開展“能力素質提升年”活動的部署要求，結合科協實際，服務德清經濟社會發展大局，突出執政能力建設，進一步加強科協幹部職工隊伍自身建設，切實履行科協工作職責，爲促進德清產業結構和增長方式轉變，實現經濟社會又好又快發展作出新的貢獻。

根據《縣科協黨組關於開展“能力素質提升年”活動的實施意見》的要求，5月12日召xx縣科協領導班子民主懇談會，邀請部分鄉鎮科協、學（協）會祕書長、基地負責人、省、市示範戶等參加，科協領導班子、全體機關幹部在能力素質方面，特別是在“懶、散、庸”方面存在的問題廣泛徵求意見和建議。經彙總，民主懇談會徵集意見建議21條，徵求意見表反饋意見建議26條，合計47條。一是對我縣科協工作進行了肯定，表示滿意。二是對今後的科協工作提出了意見和建議。歸納起來可以分以下五個方面：1、繼續對基層科協組織和科普村、基地、示範戶等加強工作指導和技術服務。2、組織豐富多彩的科普活動，提高公衆科學素質。 3、組織培訓、交流活動提高科協祕書長業務水平。4、加強對科普設施的維護管理，發揮好作用。5、加強對科技人員的聯繫，組織他們對我縣發展獻計獻策。

3、縣科協赴鍾管鎮三墩村蹲點調研工作。xx年4月12日～16日，縣科協深入開展“能力素質提升年”活動蹲點調研組赴鍾管鎮三墩村開展了爲期一週的蹲點調研，縣科協黨組書記、主席宣偉強，副主席沈長鬆，紀檢組長陳永明參加了蹲點調研。蹲點調研組召開了村“兩委”座談會、民情懇談會、形勢宣講會、特種水產養殖技術報告會，走訪養殖大戶、慰問困難戶，開展科技諮詢活動、送書下鄉活動。摸真情、辦實事、解難題，廣泛宣傳我縣開展“平臺建設攻堅年”、“和美家園推進年”、“能力素質提升年”活動，縣科協主席宣偉強作了主題爲《紮實開展“三個年”活動，着力推進新農村建設》的集中宣講，積極引導解放思想，努力共謀發展良策，在廣大羣衆中取得了良好的反響。

爲加快推進三墩村新農村二期建設，一是縣科協從工作經費中拿出1萬元資助建造中心村機埠，解決中心村抗澇問題。二是縣科協主席宣偉強帶隊多次與縣供電局領導溝通後，在蹲點調研時間召開了調研組、供電部門、村委領導三方參加的協調會，着重解決中心村供電設施安裝方案及進度問題，確保中心村建設工作順利開展。

對照貫徹落實“平臺建設攻堅年”、“和美家園推進年”、“能力素質提升年”的要求，進一步解放思想，堅定發展信心，把握髮展規律，理清發展思路，創新發展舉措，縣科協和村“兩委”班子深入分析研究，提出發展建議。

（二）開展了科普宣傳教育活動

1、舉辦科技活動周系列活動。xx年xx縣科技活動周活動在主題明確、計劃詳細、組織保證、措施有力的前提下，以專家諮詢、科普報告會、科普進村、進社區、進學校活動爲重點，集中在5月15～21日一週時間，全縣各鄉鎮、各縣級學（協）會同時開展活動，有的活動項目前後延伸。整個科技活動周按計劃、有步驟地、轟轟烈烈開展，在社會上營造了學科學、用科學的良好氛圍，科普活動進社區得到了人民羣衆的積極響應、支持和參與，科普宣傳活動收到了十分明顯的成效。

xx年5月17日，xx縣科協、縣科技局、新市鎮黨委、政府聯合在新市鎮開展了xx年xx縣科技（科普）活動周暨“學會專家基層服務團”大型諮詢活動，組織縣醫學會、縣護理學會、縣藥學會、縣農村衛生協會、縣水產協會、縣養豬協會、縣蠶桑學會、縣蔬菜協會等有關科技專家和科技人員開展爲基層服務現場科普諮詢活動，併發放科普資料，展出健康科學生活科普展板，同時縣科協、縣科技局、新市鎮領導和專家一起走訪“農民專家”和企業科協進行現場指導。

全縣有132名科技人員參加了本次科技（科普）周活動，接受技術諮詢927多人次，解答疑難問題24個，贈送科普資料16000餘份，有216人接受了專家義診。全縣各鄉鎮展出科普櫥窗286米，吸引過往羣衆3xx人次，舉辦科普報告會4場次，參加報告會羣衆1625人次，走訪各類科技示範戶27戶，發放科普資料18400餘份，各鄉鎮已放映科普電影、錄像12場，觀衆達3600多人次。在科技（科普）活動週期間，在《今日德清》進行科技（科普）周活動預告及科普知識宣傳連載。

活動週期間，全縣各鄉鎮（開發區）都作了蠶桑、蔬菜、水果、特種水產、茶葉等專題培訓，有682名各級各類種養大戶參加了培訓。

2、縣科協擴大科普短信宣傳平臺範圍。爲深入學習實踐科學發展觀，大力普及科學知識和科學技術，提高各級領導幹部科學素質，促進創業創新，科普短信面向全縣部門、鄉鎮副局級以上領導幹部、縣優強企業負責人、全縣166個行政村支部書記和村主任、各鄉鎮科協主席、祕書長和各縣級學（協）會理事長（會長）、祕書長的基礎上，針對城市社區建設情況擴大到各社區書記主任，每星期發送一條科普短信。縣科協編撰了包括高新科技、農業科技、醫學保健及環保、氣象等各類科學知識的短消息。目前，已發送納米科技、新能源、甲型h1n1流感預防、綠色食品、運動科學等科普短信。

3、提高了青少年學生科技創新實踐能力。縣科協、縣教育局、縣青少年科教協會組織開展了xx縣xx年青少年信息競賽。5月15日在德清一中舉行，來自全縣30所中國小的250多名學生參加了本次競賽，共評出中學組一等獎7名，二等獎18名，三等獎37名；國小組一等獎8名，二等獎17名，三等獎32 名。7名輔導員老師獲得本次競賽優秀輔導員稱號。同時組織參加了xx省第24屆青少年科技創新大賽，我縣16項選送參評項目中有10項獲獎，其中華盛達外語學校的《太陽高度角、日照、房屋採光等多功能測量儀》獲得發明一等獎，獲得二等獎5項，三等獎4項。獲得市一等獎12項，二等獎13項，三等獎14項。

4、科普大蓬車進校園活動。5月18日，縣科協、縣教育局、縣青少年科教協會邀請到省科技館科普大篷車開進了xx縣二中，向師生們獻上豐富多彩的科普大餐。科普大篷車稱之爲“流動的科技館”，22件科普展品集數學、物理學、光學、電磁技術等學科知識，同學們都爭先恐後地動手操作，瞭解到了他們平時不常見、學不到的科技知識。科普大篷車進校園，讓學生感受到科學的神奇，激發了學生對科學知識的渴求，培養了學生學科學、愛科學的興趣，深受同學們的歡迎。

5、組織科技工作者外出考察學習。爲了進一步拓展我縣科技工作者的視野，5月25～26日縣科協組織鄉鎮科協、縣級學（協）會祕書長35人赴上海世博園參觀學習活動。

（三）開展學（協）會建設

紮實開展年檢年審工作。xx縣民政局對21個縣級學（協）會就針對縣級學（協）會遵守國家政策、法律法規，按照各學（協）會章程對學術交流活動及財務管理情況進行全面年檢。

廣泛開展學術報告會和經驗交流會。積極組織開展主題爲“關愛生命，科學防癌，讓生活更美好”的第16個“全國腫瘤防治宣傳週”活動，並於4月17日由縣科協、縣衛生局、縣抗癌協會、縣老年體協、縣人民醫院聯合舉辦了“關愛生命、科學防癌、健康促進”報告會，會上，省同德醫院柴可羣院長受邀作了題爲《中醫藥養生與保健》的健康講座。此外，爲廣泛學習各地癌症康復領域的成功經驗和先進做法，切實提升羣衆的健康水平，縣抗癌協會於6月17日與xx市抗癌協會進行了癌症康復工作交流，並在此基礎上，於6月19日又在縣人民醫院會議室成功舉辦了經驗交流會，有效推動了我縣抗癌事業向前發展。

開展科技下鄉和進社區活動。縣科協充分發揮科技人才優勢，積極組織縣養豬協會、縣蔬菜協會、縣蠶桑協會、縣水產協會等有關專家開展送科技下鄉現場諮詢活動，除發放和贈送農業污染防治技術、科普日曆、科學養殖技術、蔬菜栽培技術及日常生活常識等各類科普書刊外，還積極向廣大村民提供農業生產、病蟲害防治及農業污染治理等方面的技術諮詢，切切實實的讓老百姓感受到了黨和政府的悉心關懷。據統計，活動期間共發放書籍農業技術等方面的書籍2500多冊，接待諮詢達千餘人次。此外，積極組織學（協）會進社區搞服務，5月21日，縣中醫藥學會抽調中醫院9名醫務人員在縣老年活動中心舉辦中醫藥進社區活動，積極爲老人提供健康諮詢（包括內科、外科、糖尿病專科）、免費測量血壓，免費測量血糖、中醫養生宣傳等服務，接受服務280餘人次，發放資料190餘份。

積極組織和參與各類展示活動。爲進一步做精做強品牌產業，大大提升產品的對外知名度和影響力，縣茶葉協會於4月14日在莫干山鎮香飛茶藝館組織舉辦了xx縣第四屆“莫幹黃芽”茶王賽，同時於5月13～15日組織莫干山橫嶺生態園、xx縣雙豐茶業有限公司等8家茶企參加了由xx省農業廳主辦的“xx年第五屆xx綠茶博覽會”，會上，我縣“橫嶺生態園”牌莫幹黃芽和 “古劍”牌莫幹黃芽榮獲金獎，同時，縣水果協會也於5月31日在雷甸“情滿果園”枇杷文化節上組織開展了xx年“枇杷果王”評選賽。

有效開展各類技術培訓。3月30日，縣水果協會特邀省農科院枇杷專家陳俊偉博士就枇杷標準化疏果套袋技術、枇杷設施栽培、枇杷矮化早產栽培等方面開展了枇杷生產現場會暨枇杷生產技術培訓，來自我縣乾元、雷甸、新安等鄉鎮的30餘名農技人員及枇杷種植大戶參加了培訓。4月12～13日，縣蠶桑學會邀請省農業廳經作局蠶桑推廣研究員吳海平同志、農業廳經作局蠶桑科高級農藝師潘美良就蠶桑生產和繭絲綢形勢，以及桑樹、雄蠶新品種的飼養技術開展了技術培訓，不僅如此，縣蠶桑學會於4月中旬到5月中旬，還分別在各鄉鎮（村）成校舉辦了各類蠶桑技術班，據統計，各村、組蠶桑輔導員、養蠶大戶共753人蔘加了培訓班，發放技術資料1500份。5月11日，縣水產協會在縣委黨校舉行xx省xx縣“漁業科技入戶”春季行動系列培訓班，特邀省淡水水產研究所副所長顧志敏教授講授青蝦標準化養殖技術和葉雪平研究員講授中華鱉病害防治技術，參訓人員148人次，發放資料200餘份。

二、下半年工作打算

（一）圍繞中心，不斷推進社會主義新農村建設

1、繼續開展“能力素質提升年”活動。按照縣委、縣政府“能力素質提升年”活動下半年的統一部署，認真做好“能力素質提升年”相關工作。

2、深入開展“創先爭優”活動。以學習科學發展觀建設服務型基層黨組織爲主要內容的“德清先鋒”創先爭優活動，結合本單位實際成立領導小組，制定縣科協深入開展“創先爭優”活動實施方案，統一組織，協調本單位“創先爭優”活動。

3、開展千百服務活動。組織40名“農民專家”科技服務走進千家萬戶。一是“農民專家”走千家萬戶。組織第一屆、第二屆40名“農民專家”走千家萬戶進行科技輔導，同時編印“農民專家”名片，分發到全縣166個行政村近3000個村民小組，迅速構建便捷的溝通聯繫網絡。此外，配合開展農科教培訓、“農函大”教學，進一步加強農科教“一站、一欄、一員”建設，爲我縣“精農業”戰略、新農村建設、中國和美家園建設做出應有的貢獻。二是科技專家進百家企業。組織20名高工、工程師走百家企業科技輔導，編印“科技專家”名片分送企業，開展科技交流培訓活動，爲企業排憂解難，提高企業科技競爭力。

（二）周密部署，不斷推進《全民科學素質行動計劃綱要》建設

（1）認真組織實施《全民科學素質行動計劃綱要》。遵循“政府推動，全民參與，提升素質，促進和諧”的方針，圍繞公民科學素質建設的目標，整合資源，加強統籌協調，把工作重點放在未成年人、農民、城鎮勞動人口、領導幹部四個主要人羣上，加強羣衆性、社會性、經常性的科普工作，以重點人羣科學素質行動帶動全民科學素質的整體提高。

（2）開展評選“三十佳”活動。一是與農業局評選“十佳”農業特色基地；二是與縣教育局、縣青少年科教協會評選“十佳”青少年科技創新輔導員；三是與發改委評選“十佳”企業科技工作者，真正爲經濟建設、社會發展服務。

（3）認真組織好“科普日”重大科普活動。精心組織舉辦xx年“科普日”活動，邀請有關專家舉辦科普講座，組織開展多層次、多形式、多學科的科普活動。根據城鎮勞動人口的需求，深入開展“科教進社區”、羣衆性技術創新等活動和勞動技能培訓，倡導科學、文明、健康和適度消費的生活方式。

（4）繼續開展科普示範單位創建工作。按照省、市、縣科普示範單位創建要求，繼續開展科普示範單位創建工作，計劃創建省級科普示範單位2個（2村），市級科普示範單位5個，縣級科普示範單位8個。

（5）繼續做好“農函大”培訓。加強面向“三農”的科技培訓、科技下鄉、科技科普示範等工作，一年制“農函大”學員培訓不少於xx名，短期培訓不少於 3萬。組織“農民專家走千家”活動，積極開展第五批農村科普示範戶評選工作，7月份開始申報，10月底公佈結果，逐步建立農村科普工作長效機制。

（三）組織科技人員外出學習考察

爲進一步拓展我縣廣大科技工作者的視野，縣科協將在9～10月份組織我縣企業優秀科技工作者、農民專家、鄉鎮科協、學（協）會祕書長外出學習考察活動。

（四）落實措施，加強企業科協組織建設

根據全省企業科協工作會議精神，針對我縣企業科協組織建設還在起步階段的情況下，今年下半年計劃在優強企業中開展企業科協組織建設，力爭新建4～6個企業科協組織，真正爲企業創新創業、科技開發、合作交流做好服務。建立院士專家工作站，會同省、市科協分別在xx昇華拜克生物有限公司和xx明泉塗裝有限公司建立院士專家工作站。

（五）增加投入，加強科普基礎設施建設

縣科技活動中心已於今年破土動工，計劃於xx年竣工。全縣行政村“一站一欄一員”建設在“xxx”期末要達到100%，作爲全國科普示xx縣，要提前完成“一站一欄一員”建設，xx年行政村科普宣傳櫥窗達到100%，鄉鎮標準科普畫廊建設率100%。

第二篇：***區科技局（科協）xx年上半年工作總結及下半年工作打算

半年來，我們在區委、區政府的正確領導下和市科技局、市科協、市信息產業局的具體指導下，緊緊圍繞區委、區政府的總體目標和任務，密切結合本地實際，創新工作思路，科學制定工作計劃，指標量化責任到人，做了大量卓有成效的工作，受到市政府祁維華副市長的讚揚，籤批意見，要求各縣向我區學習。5月份受區委表彰，並獎勵1萬元現金。主要情況總結歸納爲以下幾個方面：

一、提速提效，優化發展環境

今年上半年，我們始終把加強廉潔勤政，提速提效做爲建設一支高素質科技管理隊伍的重要手段常抓不懈，年初召開了全體人員會議，進行了部署，局長孫明亮同志作了講話，趙紅霞同志宣讀了實施方案。建立了由黨組書記、局長孫明亮同志任組長的領導小組，設立了提速提效辦公室，辦公室主任由紀檢組長趙紅霞同志擔任。設立了科技局督查室，實行限期辦法制，對廉潔勤政、提速提效、科技局重大工作安排等重要事項進行督查落實，督查室主任由局辦公室主任商建國同志擔任，直接對局黨組書記負責。結合保持共產黨員先進性教育活動，堅持了定期學習制度和重大事項集體討論制度。每週一上午爲局長辦公會，研究佈署本週工作，每週五下午爲政治學習時間，用於傳達上級文件、會議精神，進行黨課教育或進行階段工作總結。通過不斷學習，在我局徹底杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”，“冷、橫、硬、推、拖”等方面的問題。

爲了提高辦事效率，我們於年初推行了中層崗位競爭上崗制，將原來內設機構進行了調整，拿出業務一、二、三、四科長、副科長和辦公室主任、副主任10個職位在全體職工中實行公開競爭上崗。各科室職能和年度內完成的主要工作採取倒排工期制以崗位目標責任制的方式，予以事先公佈，保證了競爭的公平、公正、有序。爲了優化全區發展環境，我們將民辦科研機構審批制度改爲備案制度，取消了技術市場管理收費；與招商局聯合出臺了《全區科技招商引資競賽辦法》；向各鄉鎮辦公佈了科技局（科協）服務承諾，政務公開內容；建立了投訴受理機構和辦理機制，設立了專門人員和投訴電話。今年4月份，召開全體會議，對第一季度提速提效、優化環境和崗位目標責任制情況進行了總結檢查，會上各分管局長向全體員工彙報了一季度工作、思想情況，局長孫明亮同志總結了季度工作，佈署了二季度工作重點。通過以上工作，保證了我區科技管理隊伍的廉潔、勤政、高效、務實，保證了全區科技工作全市排名第一的目標。

二、科技工作

1、增強加快科技發展的緊迫感和責任感，構建全民抓科技的大格局。半年來，全區各級黨政組織高度重視科技工作，爲決戰xx，主攻“三大戰場，打贏“三大戰役”，實現“三個翻番”，提供了強有力的科技支撐。3月1日，全區科學技術大會召開，濱州市副市長、區委書記胡炳山同志在全區科學技術大會的重要講話，爲構建全民抓科技的大格局，加強科技工作，實現超常規跨越式發展進行了總動員。區科技工作領導小組制定印發了《關於迅速提高科技綜合競爭實力的指導性意見》，區委、區政府關於印發《xx年度鄉鎮辦、區直部門、企業、金融機構〈考覈實施細則（試行）〉及〈日常考覈辦〉的通知》（濱區發[xx]8號），把《科技進步考覈實施細則（試行）》列入了全區考覈機制的重要內容，目標具體，獎懲分明，集中體現了區委、區政府強化第一生產力加速高新技術發展的重要決策。

2、加快高新技術產業發展，推動科技進步。半年來，我們認真貫徹落實省、市、區關於加快高新技術產業發展的政策規定，組織開展了濱城區第二屆“科技成果、創造發明競賽”、“科技招商引資競賽”、“企業三創競賽”組織申報了xx年市科技進步獎和濱州市xx年度民營科技企業，進行了xx年第一季度鄉鎮辦高新技術產業產品發展情況的考覈並下發了通報，篩選了5項產品申報《中國高新技術產品的目錄》，完成了全面迎接全國市、縣（區）科技進步考覈和全市黨政幹部科技進步目標責任制考覈的材料準備工作。組建成立了由13名專家組成的濱城區科技成果、創造發明、自主專利、招商引資項目專家評審委員會。新增1家高新技術企業，申報省科技廳科技攻關項目3個，申報省科技廳補助經費項目1個，申報國家預研項目1個，申報市科技進步獎13個，申報2個星火示範鄉鎮、6個星火示範企業、6個星火明星企業家、3個星火優秀青年，申報高新技術產品5個，新增納入市統計範圍的高新技術產業7家，隆達技術中心被國家科技部批准爲龍頭企業技術創新中心。這些工作的開展，有力地推動了全區高新技術、民營科技、創新體系的發展和全區國民經濟運行質量的提升。

3、科技宣傳月活動豐富多彩。區委、區政府高度重視全區科技宣傳月活動的開展，建立了由區委副書記藺新河任組長，區委常委、宣傳部長史惠芳和區政府副區長尹建華任副組長，區科技局等14個部門主要負責同志任成員的領導小組，辦公室設在區科協，負責統籌協調、組織管理。區委宣傳部、區科技局、區科協制定印發了《濱城區xx年科技宣傳月實施方案》，對活動主題、指導思想、目的、內容、時間及組織領導進行了具體要求，任務指標進行了量化分解。相關責任部門和單位按照各自的任務和目標，密切協作，各展其長。5月14日，尹建華副區長對宣傳月活動進行了電視動員講話；在市區主要路段懸掛了28條過街橫幅；區信息產業局在區政府網站對活動的主題及內容做了專題發佈，推介我區招商引資優惠政策和招商項目75條；在區有線電視臺開播了每天一期的科技信息欄目；對科技方面的法律法規、科技成果、發明創造、民營科技企業、高新技術企業等進行了專題宣傳報道，共做節目30餘期。針對當前農村羣衆急於致富，而又苦於致富無門、缺乏技術這一現狀，各鄉鎮辦都分別在鄉鎮辦駐地集日舉辦了科技趕集活動。5月18日，在市科技局、市科協的帶領下，組織區衛生、林業、畜牧等單位與樑才鄉辦事處聯合組織了科技下鄉活動，出動宣傳車10部次，發放科技明白紙和小冊子xx0多份，展出科普展版50塊多，展出實物100多件，設立科技諮詢臺15處，受到羣衆熱烈歡迎。

三、科協工作

1、農函大工作。半年來，全面完成了xx年農函大學員的巡迴輔導培訓和結業發證。爲認真做好今年農函大的招生工作，區委組織部、科協聯合制定印發了《關於認真做好xx年農函大招生工作的意見》。5月26日，召開了全區科

協工作會議，區委副書記藺新河到會作了重要講話，部署安排了今年農函大工作任務，目前已超額完成市農函大分校安排給我區的招生分配計劃。

2、大力實施“科普村村通工程”。科普村村通工程，是深入貫徹中央一號文件，落實科學發展觀，全方位開展科普活動爲內容的利民工程，是解決“三農”問題，鞏固先進性教育活動成果，普及科學知識，提升農民羣衆科技水平的重要渠道。區委、區政府制定印發了《關於在全區實施科普村村通工程的意見》，在全區科協工作會議上，同時作出了具體部署和安排。按照市場化運作方式，協調有關部門投入資金50萬元，單寺、尚集的首批村居宣傳欄的安裝任務已基本完成。其他鄉鎮辦村居宣傳欄的安裝工作，按照全區整體工作佈局安排，正在有序進行。

3、各種學會協會的工作。

根據國務院社團管理條例和《章程》要求，注重抓好學會工作的協調指導，激發學會活力。其一，積極組織各學（協、調究）會開展各種形式的科技培訓、科技諮詢、科技服務活動。其二，全區在市第七屆自然科學優秀學術成果評選活動中獲一等獎2項；二等獎3項；三等獎5項。其三，將有機蔬菜生產示範基地申報爲省科普示範基地。

4、鞏固“創建”成果，再跨新臺階。主要完成了兩方面工作。一是初步完成了“創建全國科普示範城區”的申報工作。二是強化全區科普工作的硬件建設，規劃籌建了“濱城區科普活動中心”，現已完成了圖紙設計，上報省科協審批，爭取項目資金支持的工作。

四、信息產業工作

半年來，認真組織實施《濱城區信息產業規劃》，努力實施電子政務平臺、企業服務平臺、農業信息服務平臺、政府電子郵局、濱城區數據資料庫、政府上網、傳統企業信息改造和短信平臺等八項工程。先後爲亞光集團、亞泰集團和良友防水材料有限責任公司申報省信息產業廳信息技術推廣應用項目5項，印發制定了全區企業輔助設計、輔助製造考覈標準。爲建設亞光信息中心設計提供了企業信息化整體建設方案。

在政府信息化建設工作中，首先，開發完成了“涉稅信息平臺”和“社區計劃生育管理”軟件及信息員的培訓工作，並已投入使用。其次，申報省信息產業廳《農業信息平臺》、《流動人口計劃生育管理軟件推廣》和《電子政務平臺》項目3個。《農業信息平臺》項目在市科技局查新完畢，正在組織材料申報省科技廳支持。其三，協助區政府辦公室全面完成了2個視頻會議室和19名縣級以上領導辦公室終端的建設任務，完善了我區電子政務內部網建設。其四，較好地完成了區政府區域內280多臺微機網絡的維護工作。

另外，我們自主開發的《流動人口育齡婦女計劃生育管理軟件》被推選爲國家第五屆oa典型應用示範項目，並獲市科技進步二等獎。

五、知識產權工作

據市知識產權局5月份資料統計，1-4月份，全市專利申請量45件，全區（含市直）23件，佔全市專利申請量51%，列全市第一位。

六、其他方面

1、招商引資工作。主要有三個方面：一是按照區委、區政府安排，外出招商人員早行動、早籌劃、不等不靠，認真履行職責，已取得初步成果，爭取國家、省無償資金79萬元，爭取企業投入科普資金50萬元。二是爲亞光集團爭取省信息廳貼息貸款4800萬元。目前已通過省廳答辯。三是與日本洽談的與我區亞泰動力公司合資組建濱州亞泰雅德公司項目，全(請你關注：)部手續已經完成，7月8日資金到位後即可立牌明示。

2、計劃生育工作。局計劃生育領導小組辦公室，嚴格履行區委《對農村計劃生育家庭實行優惠的政策》，組織協調有關部門使計劃生育家庭優先獲得各類技術培訓、科技信息和科技諮詢服務，優先參加區、鄉（鎮辦）農研會，在科技致富方面已取得較好成果。

下半年工作打算

下半年突出抓好八項重點工作：

1、抓提升。全面提升高新技術產業產值佔規模以上工業總產值的比重，全面提升研究開發能力水平，努力實現“441623”工程目標。新增4家高新技術企業；新增4家民營科技企業；新增1家國家級企業技術中心；新增6家市級企業技術中心；新增2家省級企業技術中心；新增3家企業信息中心。

2、抓培育。堅持引進、扶持並舉，增加高新技術企業的數量，擴大高新技術企業規模。

3、抓改造。充分運用信息技術改造傳統產業，鼓勵企業運用信息技術改造核心環節，努力提高企業競爭力，提高企業效益。

4、抓研發。全面提升企業自主研究開發能力，提高核心競爭力。

5、抓投入。一是抓好企業研發經費的提取工作。二是抓好財政的投入。同時抓好對發展高新技術有功人員的獎勵工作。

6、抓考覈。注重做好季度考覈與年度考覈的結合，督促企業創新發展，及時爲領導決策提供信息，當好參謀。

7、抓勤政。黨風廉政建設、提速提效、常抓不懈，創新手段，再創佳績。

8、抓招商。繼續做好招商引資工作，確保已經有眉目的資金按時到位。爭取新的投資來源。

xx年6月21日

第三篇：縣科協上半年工作小結及下半年工作打算

縣科協上半年工作小結及下半年工作打算

根據縣政府安排，結合《政府工作報告》目標任務分解和我會實際，現將我會今年上半年主要工作小結和下半年工作打算彙報如下：

一、主要工作

1."三送"工作深入紮實。一是常議。今年來，先後6次召開班子會，部署研究"三送"工作，明確副主席謝芳爲"三送"工作分管領導兼工作隊長，同時與祕書長羅榮才爲常駐工作隊員，落實了激勵獎懲措施，並制定了"三送"工作方案。二是常駐。根據縣委安排，我會2名常駐隊員第一個把組織關係及時轉入了所駐村，分管領導兼工作隊長謝芳同志在所駐村中任第一副書記。上半年，工作隊員總的駐點230天，記錄民情日記230篇。三是常幫。3月20日，駐點村受冰雹襲擊，我會及時到位開展災情調查，組織羣衆開展生產自救，並從有限的工作經費拿出5000元作爲救災幫扶資金捐助給村委。5月9日，駐點村下布土坯房改造工作進入拆遷，我會全體深入到一線指導協調工作，並和村委會幹部一起，幫助村民彭**生清理了舊房。6月24日，我會"三送"工作隊和全體幹部職工深入駐點村橫段組水陂修建一線，和村民一起勞動，並從有限的經費中拿出3000元現金，資助村民修**陂。四是常宣。上半年，我會先後在江西省科協網、**市科協網、**黨務公開網發表有關"三送"工作稿件18篇。

2.實踐活動初見成效。根據縣委《實施方案》，穩紮穩打，梳理整改階段召開了班子會，傳達學習決戰兩區會議精神和教育實踐活動會議精神，並作了教育動員。成立了以主席孫海山爲組長，祕書長羅榮才爲副組長，謝芳、羅福春爲成員的領導小組。設立實踐活動辦公室，做到了有門牌、有桌椅、有文件櫥等。在深入調查研究的基礎上，制定了實施方案。開展了集中學習與個人自學，並以召開幹部會的形式，認真仔細地學習了"**、懷德、開放、致遠"新時期**精神及其豐富內涵。對主題教育徵求的意見和查擺的問題進行了梳理整改，並進行了公示。根據寧塑字[2014]3號《關於開展貫徹落實改進工作作風、密切聯繫羣衆有關規定情況監督檢查的通知》要求，開展了自查工作。通過實踐活動的深入開展，在幹部隊伍中革除了自輕自棄，庸碌無爲，得過且過的思想，樹立了自尊自重、有爲有位、積極進取的新觀念，重塑了"科協人"新形象。

3.爭資爭項碩果累累。一是爭取了中國科協兩個先進。積極組織，深入調研和收集相關資料，通過層層報批，成功將**鎮養豬協會和縣畜牧獸醫局副局長何清華申報爲全國科普惠農興村計劃先進單位和先進個人，獲獎補資金25萬元。二是爭取了江西省科協兩個項目。一個是農函大的烤煙生產技術產業化班，獲辦班經費2萬元。另一個是油茶研討會項目，獲舉辦經費5萬元。三是爭取了"流動科技館"項目。省科協計劃9月份在我縣舉辦一期"流動科技館"活動，歷時45天，獎補經費20萬元。

4.技術培訓紮實有效。上半年，共辦班3期，培訓農民300人次；實地指導2次，受益農戶100人次。分別是：1月29日，科協主席孫海山帶着該縣**鎮蔬菜協會會長、高級農藝師陳賴生和班子成員，深入蔬菜種植科普示範基地指導農戶開展冬種；3月7日，組織果業協會技術專家深入臍橙基地傳授果農臍橙修剪技術；4月10日，正式啓動2014年度農業產業化班培訓工作，並於當日在菸草公司舉辦了產業化班烤煙生產技術"菸葉病蟲害防治"培訓和在長勝鎮菸葉種植基地舉辦了烤煙生產技術"大培土方法和注意事項"現場教學；4月23日，與**鎮養豬協會聯合舉辦了"科普之春"送科技下鄉活動生豬疾病防治技術培訓班。

5.科普宣傳廣泛深入。上半年，共開展大型科普宣傳2次，受益近萬人次。分別是：4月12日，與縣氣象局在三中和六小分別舉辦了"氣象科普進校園"系列活動；5月6日，聯合縣防震減災局、氣象局、**鎮中**路社區、**鎮蔬菜協會，共同在縣文化廣場舉辦了"識別災害風險，掌握減災技能"爲主題的防災減災科普宣傳活動。

6.科普活動縱深推進。3月28日，組織茶葉協會舉辦了春茶現場炒製品嘗活動；3月31日，由中國科協農村專業技術服務中心、江西省科學技術協會、中國共產黨**市委、**市人民政府主辦的"全國百名科技專家和致富能手**南蘇區行"科技下鄉活動在**縣召開了"**黃雞養殖和產業發展座談會"。

7.調查研究點多面廣。上半年，我會共組織了4次調研活動。分別是：1月22日至23日，領導班子分別深入到科普示範基地、協會等開展了科普惠農工作調研；2月26日，深入到"三送"工作點，以召開會議和上門家訪的形式，徵求村委和村民對"三送"和科協工作的意見、建議；4月10日和11日，縣政協副主席舒地發率科協有關人員深入縣茶葉協會和韶琳茶廠、武華茶廠開展了爲期兩天的考察調研；5月23日，邀請縣委組織部有關領導，深入縣工業園進行了園區科協組織建設工作調查和籌建院士工作站意向調查。

8.民生工程穩中求進。今年，我會電子科普宣傳欄被列入縣民生工程。早在4月份，我們根據市科協要求，已對電子科普宣傳欄的布點作了初步的調查，並作了詳細的安排，擬在縣城文化廣場和翠微廣場建2座大的電子科普宣傳欄，另在縣城人口密集區和單位及部分中心鄉鎮建50個小型電子科普宣傳欄。6月初，我會向省科協公共財政申報了此項目，但未獲批。現市科協正組織各縣（市、區）科協主席前往**、山東學習考察，待學習考察結束後，市裏會作出統一安排。

9.自身建設有條不紊。一是狠抓思想作風建設，努力打造學習型機關。今年，我會確定了"自尊、自重、有爲、有位、努力學習、積極進取、內強素質、外樹形象"的理念，平時除了經常組織幹部進行業務學習外，還制定了獎懲、激勵措施，對於幹部參加各種在職學習培訓，實行支持鼓勵政策；對於幹部在各種媒體發表信息調研文章的，單位再發給比稿費高一倍的獎金；對班子成員分管的工作獲得市以上表彰和幹部個人獲得縣以上表彰的，年底給予物質獎勵等等。正是領導的率先垂範，輔以系列激勵性政策的出臺，再加上辦公條件的改善，自動化程度的提高，全體幹部愛學習、勤學習、善學習的氣氛空前濃厚，幹部的政治素質、業務素質有了明顯提高。二是緊盯黨風廉政建設，創建務實高效團隊。科協機關雖然是個"清水衙門"，如果不抓緊做好廉政建設工作，極容易使幹部產生"伸手要"和消極懈怠的思想，這對事業發展是極爲不利的。因此，我會非常注重廉潔勤政，嚴格執行中央"八項規定"和認真履行黨風廉政建設責任制，搞好乾部的思想、作風建設，堅持建設一支勤廉務實的幹部隊伍，並從制度建設上做出系列規定，如：小車使用管理、公務接待、項目資金管理、重大財務支出公開、透明等。半年來，機關幹部個個清正廉潔、遵章守紀，沒有接受項目單位和服務對象任何好處，沒有亂髮錢物，沒有鋪張浪費，沒有違規超標接待，沒有參與黃、賭、毒等不廉潔、不健康行爲和現象。

10.宣傳工作成績顯着。上半年，我會共在科協系統及相關媒體發表文字稿件82篇次、圖片74幅次。其中：中國科協網1篇2圖、江西省科協網26篇27圖、《江西科協》雜誌4篇、江西農函大網1篇2圖、**市科協網25篇26圖、《**南科協通訊》15篇1圖、**黨務網10篇16圖。

二、主要問題。

1.人員老化，力量不足。目前我縣科協機關尚屬事業編，參照執行公務員單位。編制5人，在崗8人，其中3名領導退居二線，1名科員已在本單位連續工作28年，並且身體不好，真正在一線堅持工作的只有4人（主席、副主席和祕書長），而祕書長羅榮才自轉業以來在科協工作也已11年（副科級已7年）。目前，我會幹部平均年齡達45.5歲。

2.缺乏設施，基礎薄弱。目前我縣無任何科普場館。非場館類科普基地除翠微峯國家森林公園外，也無其它項目。公共場所科普宣傳設施方面，除目前有一輛科普工作用車外，無其它項目。無國家和省級科普（技）教育基地。目前，縣科協雖然搬進縣行政中心統一辦公，但辦公室只有兩間，既當工作用房，也當倉庫用房。

3.缺乏人才，發展滯後。目前，我縣尚無自行出版的科普圖書、科普期刊、音像製品、科技類報紙和科普網站。電視臺和電臺科普（技）類節目少之又少。

4.職能未順，管理不暢。如接受承擔項目評估，科技成果鑑定、專業技術資格評審等方面的職能本應歸口科協及所屬團體管理，現在仍沾不上邊，無法起到技術把關作用。

三、下半年打算。

1.繼續抓好"三送"工作。在完成日常工作的同時，重點抓好下布村土坯房改造建設工作。

2.繼續抓好實踐活動的開展。按照要求，一步一個腳印，把實踐活動抓出成效。

3.加大力度爭資爭項。借《若干意見》的東風，爭取上級扶持，力爭把電子科普宣傳欄項目申報爲省科協或市科協立項建設項目。

4.努力完善學會建設。健全完善各學（協）會的組織建設，制度建設，促進學（協）會的健康有序發展。

5.繼續抓好農函大招生培訓。制定方案，科學謀劃，做好2014年度農函大招生培訓工作。

6.繼續辦好烤煙產業化培訓班。下半年再辦2期培訓班。

7.召開科協第六次代表會。縣委常委會已通過，初定於9月召開。

8.繼續開展技術培訓。根據鄉鎮自身的產業特點和農民需求，有重點地辦好6期培訓班。

9.繼續抓好科普宣傳。重點組織做好全國科普日活動工作。

10.完成上級組織和縣委、縣政府交給的其它各項工作任務。

**縣科學技術協會

第四篇：上半年工作總結及下半年打算2014年

上半年工作總結及下半年打算

團結衛生院

2014.6.29

對照市衛生局下達的2014年衛生工作目標任務，現簡要總結如下：

一、農村衛生工作

嚴格執行《靖江市新型合作醫療管理辦法》，進一步規範醫務人員的服務行爲，無違規行爲發生。

本院已實行計算機網絡管理，補償準確、及時、足額。 鞏固社區衛生服務中心建設成果，不斷提高內涵質量。 對已建成的社區衛生服務站進一步加強管理與考覈，實行“五統一”。

鄉村醫生養老保險等五險覆蓋率100%。

防保所、婦兒保門診在硬件達標的基礎上，注重加強內涵建設，上半年引進南京醫科大學預防醫學本科生一名，到防保所工作。

各類疫苗接種規範進行，二類疫苗100%在市疾控中心購進，傳染病發率全部控制在省指標以下。

腸道門診網絡直報正常開展。

住院分娩率達100%，新生兒疾病篩查達90%，孕婦系統管理、嬰兒系統管理達到規定要求，上半年未發生孕婦死亡和嬰幼兒死亡。

其他相關工作正常開展。

二、醫政工作

1、機構執業規範率

醫療機構執業許可證（包括村衛生室）能及時校驗，校驗率100%；在崗醫生、護士執業註冊率100%；無明顯違規情況；醫療制度、技術操作規範執行率100%。

2、人才建設

（1）有人才建設規劃、年度計劃，目標、措施明確具體並較好落實；

（2）職工繼續教育進一步加強，參培率100%，定期組織鄉村醫生參加各類培訓。

3、醫療安全

（1）教育全體醫務人員遵守醫療執業道德，上半年未發生醫療事故。

4、護理、感染管理工作

（1）護理技術操作規範率100%；

（2）落實《醫療廢物管理條例》，積極參加泰州市醫院感染監測網絡建設，建立健全院內感染組織；

（3）本院醫療廢棄物全部由泰州公司統一定期收集處理。

5、藥品管理

（1）藥品管理按規範進行，嚴格執行基本藥物制度，實行“零差價”銷售。

（2）藥品進、銷、存、使用管理規範；

（3）規範執行《處理管理辦法》、《抗感染藥物使用管理規範》。

三、行風建設、精神文明與檔案管理

1、服務對象調查綜合滿意度90%；

2、嚴格落實糾風工作責任制，無投訴、舉報情況發生；

3、規範開展基本藥物目錄網上集中採購工作，無違規採購目錄外品種，實行差價率100%；網上採購率100%；

4、鞏固創建“無紅包醫院”成果，深入推進開展“醫

德醫風示範醫院”活動；完善醫德醫風建設個人檔案資料；

5、實行全員崗位責任制，開展“三防”工作，無被查處違法案件；

6、無違反計劃生育政策現象，禁止非醫學需要鑑定胎兒性別和選擇性別終止妊娠；

7、完成年度文件材料整理歸檔。

四、計財工作

1、認真執行政府招標採購有關規定；

2、按時足額上交有關費用

3、嚴格按公立醫院規範進行

存在問題：

1、上半年單位財務狀況不佳，1—6月虧損22萬；

2、對社區內的慢性病了解、熟悉程度有一段距離；

4、村衛生室或社區衛生服務站雖已領證，但缺少軟、硬件建設設施。

5、醫務人員社區服務意識不強。

6、醫師使用抗生素率偏高；

7、衛生院純效益下滑趨勢現象明顯，主要表現在藥品

銷售方面，不但零差價，而且負差價，主要是報損過期、失效、抽檢、勞動局扣款等，醫療服務技術價值未體現，各項支出逐年加大，其速度遠遠大於單位效益增加的速度。經濟是基礎，基礎不紮實，勢必影響到衛生事業各項工作的健康發展，必須引起高度重視。

五、下半年工作打算

下半年工作的重點仍然是社區衛生服務，隨着形勢的變化，我們將改進醫院的發展模式，一是進一步完善和規範社區衛生服務中心的功能，二是對已建成的社區衛生服務站加強規範化的管理，三是在傳染病防控方面進一步落實各項措施，確保不發生大規模的傳染病流行，確保不因工作失誤造成傳染病流行事件，四是做好醫院感染管理的各項工作，五是做好並完善深入推進創建“無紅包醫院”的臺賬資料及“平安醫院”的臺帳資料工作。力爭全面完成市局下達的衛生工作目標任務。

第五篇：2014年上半年工作總結及下半年打算

屯留縣氣象局文件

屯氣發[2014]5號

屯留縣氣象局2014年上半年工作總結

及下半年工作打算

縣委、縣政府：

我局在市氣象局的直接領導和縣委、縣政府的關懷指導下, 認真貫徹學習十七大會議精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，全面貫徹學習科學發展觀，用科學發展指導各方面工作，不斷開闢思想，解放新境界，積極創造跨越發展新業績。認真實施“四三二一”治縣方略，進一步更新觀念，自我加壓，奮力拼搏，爭先創優。積極拓寬服務領域，使基礎業務質量再上新臺階。

一、2014年上半年總結：

一）、業務技術體制改革取得了可喜進展

我們始終按照“一流裝備、一流技術、一流人才、一流臺站”

的要求，着力在落實“三個氣象”發展理念，強調氣象服務“以人爲本、無微不至、無所不在”服務理念，切實提高了自主創新能力，提高了氣象預報預測能力，提高了氣象服務水平，提高了氣象事業的綜合實力，爲推進山西省現代化測繪基準體系建設和氣象現代化建設，安裝gps設備提供實時定位、氣象數據、監測監控等公共信息。並對我局notes網進行升級，使我們在以後的工作中能更方便、快捷的操作應用。大力增強了爲全面建設小康社會和構建和諧新屯留服務的能力，增強了應對突發氣象災害，保障人民生命財產安全的能力。

二）、推行目標化管理基礎業務質量再上新臺階

根據業務體改革精神，大力推行目標管理，積極實施人才強

局戰略，加強崗位培訓，努力營造了良好的學習氛圍和工作氛圍，形成了精益求精、埋頭苦幹、默默奉獻的良好風氣。連續六年獲得地面測報“四星級臺站”榮譽稱號。

三）、全力以赴爲“三農”、“防汛”、“防災減災”提供優質

服務

在氣象服務工作中，我們始終貫徹“及時、準確、優質、

高效”的服務方針，每日向電視臺發佈24小時、48小時天氣預報，對各級黨政領導幹部積極、主動、實行跟蹤服務，對重要天氣過程實行全程服務，及時向領導彙報，當好了氣象參謀。精心做好爲農業服務，急農業所急，想農業所想，爲農業抗旱、防澇、防災減災，提供了優質氣象服務，特別是抓住有利天氣，開展了

人工增雨、消雹作業工作，爲農業增產、農民增收做出了應有的貢獻。爲農業增產、農民增收做出了應有的貢獻。

四）、深入推進“本質安全型縣”， 堅持不懈的抓好安全

生產各項工作。

按照縣委、縣政府的會議精神，深入推進“本質安全型縣”

的戰略部屬，結合我縣“四三二一”發展方略，堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，圍繞“轉型發展、安全發展、和諧發展”全面落實科學發展觀，進一步增強憂患意識、責任意識、大局意識，我局在3-5月對廠礦、石化、化工、煤礦、易燃易爆等企業進行嚴格的防雷大檢測，對一些存在安全隱患的單位，進行責令整改，在縱深推進“四三二一”發展方略進程中，我們要堅持不懈的抓好安全生產各項工作。

五）、加強作風建設，創建學習型機關和制度型機關

開展“轉變作風、狠抓落實”活動以來，我們緊緊抓住這一

有利契機，找準工作中存在的實際問題，對症下藥，提出創建“學習型”機關、“制度型”機關，完善規範了學習制度、值班制度、財務制度、衛生制度等十一項工作制度，從而提高了幹部職工的綜合素質和工作效率，推進了各項工作的順利開展。

六）、三化建設成效顯著

我們緊緊圍繞市委、市政府“三三戰略”總體部署和縣委、

縣政府“四三二一”治縣方略，徹底改善了我局工作環境、已初步達到綠化、白化、美化、硬化、亮化。使職工們在舒適幽雅的

環境中工作，精神飽滿，幹勁十足，保證了各項工作的順利進行。

二、2014年下半年工作打算：

一）、要進一步解放思想，提高認識，實現氣象事業又好又快

發展

二）、切實做好氣象防災減災工作，大力提升氣象服務效益。

三）、切實堅持公共氣象服務的引領，全面推進現代氣象業務

體系建設。

四）、切實加強人才隊伍建設，着力提升氣象科技創新能力。

五）、切實強化依法履行社會管理職能，着力優化氣象事業發

展環境。

六）、切實抓好氣象工作、黨建工作和氣象文化建設，保持事

業和諧健康發展。

七）、切實加強防雷技術服務覆蓋率（即圖紙審覈率、竣工驗

收率、常規檢測率）偏低，我縣圖紙審覈幾乎爲零。

2014-7-3

主題詞：2014年 上半年 工作總結下半年工作要點報送：屯留縣委 縣政府