事業單位管理股個人總結

2014年末，我從辦公室調整到事業單位管理股工作。2015年在領導和股室長的幫助下，我瞭解了自己的工作職責，基本熟悉了本部門的業務。現將本年度個人工作情況彙報如下：

1、協助股室長完成事業單位崗位聘用工作：事業單位根崗位聘用工作是一項全新的工作，沒有經驗可循。通過認真學習文件以及向股室長請教，明確對在職人員入軌聘用和常規化管理的審批流程。此項工作歷時7個月時間，在此期間，協助股室長完成了我縣在職人員入軌聘用、常規化管理工作，併爲符合崗位晉升條件的退休人員進行了調整退休費的審批。

    2、事業單位工作人員考覈備案工作：此項工作要按照文件要求，優秀比例控制在15%以內，不稱職以下人員要按紀委提供的受處分人員名單掌握，嚴格按政策規定執行。

    3、大中專畢業生轉正定級工作：全日制大中專畢業生，參加工作滿一年，所學專業與從事專業對口，可以直接確定初級專業技術職務，不需要評審。2015年，我部門共確定轉正定級畢業生專業技術職務59人。

    4、事業單位專業技術人員繼續教育工作：按照上級要求，我縣今年參加繼續教育的人數爲1036人，超額完成任務。從今年7月份到11月末封網，在此期間完成了對上年度考試合格人員繼續教育證的發放、今年學習人員的報名、教材發放及疑難問題解答工作。

    5、事業單位工作人員年末統計報表工作：每年年末按上級要求，完成事業單位工作人員年末報表統計工作。各個單位通過上報後統一彙總，形成2015年度我縣事業單位工作人員詳細情況統計。

通過在新部門一年來的工作，我認識到這項工作的政策性強，很多政策都能影響到全縣事業單位工作人員的切身利益，且各類人員情況複雜，有的工作還涉及到一些歷史遺留問題。所以在工作就要求我們認真按照政策執行、嚴格把關、小心仔細。尤其是我剛到這個崗位，更要在工作中多鑽研政策，多總結經驗，牢記各項業務的辦事流程，不懂的地方多向股室長請教。2016年我將以更加積極進取的心態對待工作，除了協助股室長完成部門常規工作以外，更要認真學習相關文件，進一步提高業務水平，爭取精益求精。