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年企業安全生產工作總結(多篇)

年企業安全生產工作總結(多篇)

【第1篇】年企業安全生產工作總結

企業安全生產工作總結 範文

2022年××有限公司安全生產工作總結

今年以來,我公司堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規範化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,爲構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。

我們的工作措施是:

一、建立考覈機制,落實安全責任

我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考覈結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考覈力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考覈力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取

“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行爲,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。並推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、好總結範文網崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。

二、完善安全管理制度體系,依法規範安全生產管理 分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規範、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。

三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓

我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現

場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作爲安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑑定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每週一題”、規程考試、技能大賽、爲廣大職工開闢了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。

四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理

從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我**場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提樑機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,並跟蹤

隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考覈,做到了 “雙基”管理基礎紮實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有爲,爲安全生產提供了強有力的專業保證。針對我**場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細緻、思想彙報專題全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留後患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。

五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動 班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。並根據各時期安全生產特點和上級要求,紮實開展 “安

演講”、“百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既紮紮實實,又富有成效。

六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理 我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、範文寫作不安全不操作”的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規定,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現場召開開工預備會),實行聯保互保和監護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。並加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

安全工作既是挑戰、又意義深遠,在以後的工作中,我們要緊密落實科學發展觀,努力實現從人治向法治轉變;努力實現從集中開展安全生產專項整治向規範化、制度化、經

【第2篇】年企業安全生產工作總結

一、總體安排,明確安全生產責任。

今年年初,我們召開了安全生產工作會議,在全面總結去年安全生產工作的基礎上,對2022年安全生產工作進行了安排。成立了安全生產領導小組,並與各股室和施工企業簽訂了安全生產責任書,明確了股室的安全生產責任及安全生產任務,把安全生產責任通過責任書的形式予以明確,使安全管理工作落實到每一個在建項目,貫穿到每一項工作的始終。大力宣傳安全生產法律法規,提高職工安全意識,全面落實安全工作會議上提出的工作目標。將安全生產管理責任分解量化,完善了安全生產工作激勵機制,實行安全生產一票否決制,有效地提高了職工安全風險意識。

二、完善制度,加強安全生產管理。

結合單位實際,在充分討論的基礎上,對安全生產管理制度、安全生產操作規範和安全生產應急預案進行了修訂和完善。從職工安全教育、技能培訓、安全大檢查工作入手,加強監督管理,強化制度落實,明確安全責任,提高了職工安全意識和業務水平,有效促進了安全生產工作的順利進行。特別是在工程建設和設備維護檢修工作中,始終把安全工作放在第一位,把安全責任落實到實際工作中去。

三、學習法規,提高安全生產意識。

爲了使全所幹部職工把安全生產工作提升到一個新的高度來認識,增強安全意識,堅定信心,振奮精神,全力以赴做好全年的安全生產工作,我們組織全體職工認真學習安全生產法規,除了召開專門的安全生產會議外,安全工作逢會必講,特別對安全生產存在的薄弱環節,從自我檢查、職能管理和安全制度執行等方面進行了深層次的分析,堅持以人爲本、強化思想教育、構築安全生產的堅固防線。通過學習職工的防範和自我保護意識得到了提高,認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。

四、規範程序,杜絕違章操作。

爲避免工作的盲目性,杜絕違章操作,我們進一步完善了日常檢修制度,明確了工作程序,制定了較詳細的危險情況分析和相應的防範應急措施。針對實際情況開展討論、分析,制定切合實際的安全措施,研究解決工作中的難點和問題,使工作有了超前準備,杜絕了工作上被動應付和盲目蠻幹現象,規範安全工作程序,提高了工作安全係數。每次高危作業,單位領導都親臨作業現場進行安全指導。爲防止失盜現象發生,我們對輸水管道、閥門進行了掩埋,對電力設施進行了焊接加固,對部分燈具進行了加固改造。

五、節前檢查,消除安全生產隱患。

做好節前安全大檢查工作,消除安全隱患,夯實安全運行基矗“五一”和“十一”黃金週前,制定了安全生產大檢查工作實施方案,對景區的提灌設施、配電設備、管道線路、遊船遊艇進行了全面的安全檢查。對檢查出的安全隱患,責令有關單位和施工企業堅決予以排除和限期整改。多方籌集資金,定製、安裝、埋設各類旅遊公共信息圖形符號和景區導遊示意圖15塊,各類警示、公益廣告牌15塊。在壩坡、水面、汀步、碼頭、拱橋、工地等安全隱患地段設立警示標語,提醒遊人注意安全。在旅遊高峯期,我們成立了由領導帶隊的景區管理巡查隊,二十四小時值班巡邏,竭誠爲遊人提供安全有序的遊覽環境和人性化旅遊服務。

六、加強安全生產教育培訓。

今年三月份和七月份,我們對所有職工和新上崗的臨聘人員進行了崗前安全生產培訓,並與所有上崗人員簽訂了安全協議書。選派得力人員積極參加市縣安監局組織的安全員和特種作業人員培訓班。通過培訓提高了職工的安全生產操作技能和遵守安全生產規章制度的自覺性,提高了安全生產管理人員的工作水平。

【第3篇】年企業安全生產工作總結

2022年企業安全生產月活動總結

爲了認真貫徹落實“安全第一,預防爲主,綜合治理”的方針,全面提高廣大員工的安全意識,根據公司下發的“關於開展2022年“安全生產月”活動的通知”的精神,我項目結合目前安全生產工作實際情況,深入開展了“安全生產月”活動。現將活動開展情況總結如下:

一、加強領導,精心組織,周密部署

項目領導班子以“科學發展觀”和“安全發展”理念爲指導,及時召開“安全生產月”活動動員大會,傳達通知精神,認真分析項目的安全生產形式,對全標段的安全生產工作做了詳細安排和周密部署,做到了活動組織到位,人員到位,措施到位,確保了活動的順利開展。

二、加強宣傳,提高認識,營造氛圍

在活動開展中,全項目圍繞“安全責任,重在落實”活動主題,深入學習宣傳安全生產法律、法規,進一步強化員工安全意識,規範員工的安全行爲。利用宣傳標語、橫幅、黑板報、宣傳冊等多種形式,廣泛開展“安全生產月”宣傳教育活動,營造了一個良好的安全宣傳氛圍。

三、加強檢查,狠抓整改,確保安全

活動開期間,項目安質部組織有人員對全標段人員參加到“安全生產月”活動中。

1、工程施工安全管理方面:切實加強了對施工人員的安全管理和教育。項目的各施工點都配備了專職安全員,每個安全員配戴紅袖章對作業現場進行安全監控,防止違章作業。施工工地現場設立了明顯的安全標誌和安全標語。並且舉行了防洪防汛應急救援演練,同時定期不定期對現場管理人員、施工人員進行安全學習教育,有效提高了施工人員的安全防範意識,把安全施工貫穿到了工程施工的全過程,保障了工程施工的質量、安全、效益和進度。特種作業人員持證上崗,嚴格遵守安全操作規程,易燃易爆危險物品的使用、儲存按照國家消防安全有關規定進行管理。安質部要求每處進行高空作業施工時必須張拉安全網,並配備了安全帶、安全帽,與民工簽訂了安全生產合同,確保了施工人員安全。

2、內部安全方面:現場施工認真落實領導帶班、員工輪流值班、夜間巡查制度,切實加強了內部安全防範工作。

3、開展安全生產隱患排查治理專項行動情況:6月20日至6月21日隱患排查階段,項目部領導根據通知精神,召集班子成員、安質部成員及時召開專題會議,分析討論了本項目存在的安全隱患,針對存在的隱患,落實責任,制定措施,確定工作內容、目標任務和階段性工作計劃,收到了良好的效果,消除了安全隱患,保證了施工生產在安全、高效的情況下順利開展。

總之,通過開展“安全生產月”活動,項目管理人員、員工的安全生產意識明顯增強,安全管理制度等到了嚴格落實,安全隱患等得到了有效整治,切實保障了員工生命和財產安全,但仍然存在一定的不足,我項目將繼續堅持 “安全第一,預防爲主,綜合治理”的方針,狠抓安全管理,推動我項目安全生產工作的穩步發展。

2022年企業安全生產月活動總結

2022年是xxx深入完善和落實安全節能管理制度,以安全推動經濟持續發展的重要一年。爲落實安全發展,堅持“安全第一,預防爲主,關愛生命,安全發展”方針,奏響“安全發展,促進和諧”的主旋律,推進各項安全措施的有效落實,進一步促進我公司安全生產工作持續好轉,我公司積極響應總公司號召,開展2022年 “安全生產月”相關活動,創造穩定良好的安全生產環境。

一、指導思想

宣傳安全生產方針、政策、法律法規和安全知識,樹立傳播“安全第一,預防爲主,關愛生命,安全發展”安全理念,着重強化我公司全體員工的安全意識,全面提高人員安全素質;同時,組織開展好“安全生產月”活動,注重實效和實際,與總公司企業安全文化建設相結合,“強化員工預知風險的意識,提高預知危險的能力”;積極倡導以人爲本,誠實守信,營造全員參與的企業安全文化氛圍,最終實現公司“零工傷、零災害、零污染”的“三零”目標。

二、活動內容

在xx門口顯耀處張掛宣傳橫幅。召開專題會議學習設置法律法規、事故案例、安全工作動態、隱患識別、經驗交流等。學習治安管理條例,努力營造全體幹部職工廣泛參與的濃厚氛圍,將針對工作中發現的安全隱患和難點問題實施重點整改,嚴格落實整改責任制。並在整理各項工程過程中存在的問題及時解決,全力推動交通運輸系統社會治安綜合治理和平安交通建設。學習同時強調了安全生產、文明施工的重要性,要求在保證工程進度和工程質量的同時將安全施工無事故放在首位來抓。其中安全生產方面,要求現場所需的警示標誌、警戒線等設施應提前佈設並拍照存檔。施工期間嚴禁飲酒。爲保證安全,施工現場的職工必須佩戴安全帽。一線工長及現場安全負責人應經常對施工地段進行檢查,及時維護施工秩序並對現場的設備、車輛進行疏導,使其有序進出。如有圍觀羣衆應及時勸阻以免發故。同時公司安檢小組也加大了檢查力度,時值盛夏,公司將消防滅火作爲安全生產方面的重點,由項目安全科定期對消防設施進行安全檢查,要求施工現場配置合格有效的消防栓和滅火器。對易燃物較多場所列爲重點消防區域,配放滅火器,重點監護。現場材料堆放和物品存儲工作,加強對項目防火防爆及有毒有害物品的運輸、發放和回收管理,禁止隨意設置或亂堆亂放。危險物品的運輸、發放、回收要有專人負責,危險物品存放和使用必須安全管理措施,有明顯的警戒標誌。

項目部內部要求食堂炊事人員要講究個人衛生,定期體檢,持健康證上崗;計劃採購,嚴禁採購腐爛、變質食物,杜絕食物中毒事件的發生。

三、活動成效

本次活動提高了職工們的安全意識,使大家時刻繃緊安全這根弦。普及安全知識,弘揚安全文化,夯實安全基礎。針對工作中發現的安全隱患和難點問題實施重點整改,嚴格落實整改責任制。爲全力推動交通運輸系統社會治安綜合治理和平安交通建設作出努力。

2022年企業安全生產月活動總結

爲紮實開展好今年x月份的“安全生產月”活動,公司開展了系列安全活動,公司所屬各部門從自身做起,在安全生產工作中“天天保持高度警惕、時時保持清醒頭腦”,做到警鐘長鳴,從而防止了各類似事故的發生。現結合我公司實際, 安全生產月總結如下。

一、堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”

突出以人爲本、警鐘長鳴,建設安全文化,強化安全意識,推廣先進典型。本次活動公司以奧運保電、安全生產百日督查、安全生產“百問百查”、電力設施保護、農電安全知識、用電安全常識、隱患排查治理、重溫學習事故案例爲主。努力營造安全、穩定、和諧的環境。確保安全穩定的良好局面,保障公司持續、快速、健康發展。爲了確保“安全生產月”活動的有效開展,公司成立了“安全生產月”活動領導小組,提前安排,提前落實,求真務實的開展工作。以“安全第一、預防爲主、綜合治理”爲中心,以“治理隱患,防範事故”爲活動主題,以“六不發生、五個控制”活動目標,深入徹底地開展“安全生產月”活動。

1、“學制度、強素質、保安全”活動(6月1日—6月20日):在此期間,採取分散、集中等多種學習形式,組織廣大幹部職工認真加強學習了《電力安全工作規程》、《工作票、操作票管理規定》、《(省公司黨委1號文)關於加強安全生產工作的決定》、《(東供電黨1號文)關於進一步強化安全生產工作的決定》、國網公司《2022年安全生產工作意見》、“3.17”海東公司川口變發生的人身觸電事故、“7.18”西寧供電局誤操作事故、“8·21”湖南婁底新化縣電力局人身觸電死亡事故、國家電網公司[2022]8號文,關於近期發生事故的通報、《電力設施保護條例》;在此基礎上要以班組爲單位,舉辦安全生產法規制度知識互答競賽活動,以鞏固學習成果,增強職工安全素質。競賽活動採用有獎答題的形式。各部門認真組織本部門職工積極參與,參與人數不少於本部門職工的95%。

2、“安全、穩定、和諧”主題徵文活動(6月2日—6月25日):在學習的基礎上,深入挖掘各部門、班組堅持以人爲本、強化安全管理中的好經驗、好做法,好榜樣。在全公司範圍內徵集稿件1,貼近實際、精心創作的安全生產漫畫10幅、基中上報三篇稿件全部刊登在海東供電網。

3、6月8日配合安全月活動,公司組織人員上街進行了安全宣傳和諮詢活動,發放宣傳材料2000多份,懸掛橫幅2條,擺放展板30多塊,發放宣傳紀念品80多份,開展安全生產諮詢及解答問題10餘人次。

4、組織公司全體駕駛員於6月4日,參加海東公司舉辦的以“關愛生命、謹慎駕駛、以人爲本、確保安全”爲主題的簽名活動。

二、提高認識,落實責任。

爲配合“安全生產月”活動的開展,5月16日我公司召開全體員工大會,培訓和學習了應急預案。加強對員工危害識別和風險控制能力的培訓,增強自我保護意識。對關鍵崗位和要害部位,切實提高職工應對突發事故的能力。

1、落實安全生產責任制,全面提高安全管理水平。

公司嚴格貫徹執行海東供電公司總體部署,以“四不傷害”爲核心,在“安全生產月”活動中, 結合“百問百查”“隱患排查年活動、安全生產百日督查專項行動”,開展反“六不”活動(反電氣作業不辦工作票、反作業前不交底、反施工現場不監護、反電氣作業不停電、反不驗電、反工作地段兩端不裝設接地線)。“農電安全生產專項督查”以防止觸電、防倒杆、防高空墜落等人身事故爲重點,開展“五查一落實”爲內容的檢修、施工現場安全大檢查。落實農電檢修施工現場“三防十要”反事故措施,和“三措一案”(組織措施、技術措施、安全措施和施工方案)實施情況,對基層班所進行全面的自查、整改工作。成立領導小組,抽調人員,分別成立安全月檢查組。深入基層班所、深入作業現場對照檢查提綱進行了認真檢查,確保了檢查面100%不留死角。

2、不斷完善規章制度,強化安全教育培訓,提高安全意識培養,確保安全生產工作

結合我公司特點,公司黨政高度重視“安全月活動”工作,堅持貫徹執行上級關於安全生產工作的一系列指示精神,深化和完善了各項安全生產管理制度,明確了全公司安全管理目標和要求,落實了各級人員的安全職責,指明瞭工作方向;公司以科學管理爲指導,加強了人身、電網、設備和交通工作的安全防範意識。同時以“以人爲本抓安全、以完善制度保安全、以強化監督穩安全、以創新管理護安全、以考覈激勵促安全”,使安全管理制度化、規範化,形成良好的安全運作機制,安全管理水平得到了進一步提高。

【第4篇】年企業安全生產工作總結

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2022年上半年企業安全生產工作總結

2022年上半年企業安全生產工作總結

安全生產責任重於泰山。在各級領導的指導與關心下,一直以來,我公司始終把安全生產列入重要的工作日程,作爲我們整個生產過程中的重點工作來抓。在安全生產工作實踐中,我們始終堅持“以人爲本,安全第一”的工作方針;始終把“安全第一、預防爲主”作爲我公司安全生產的指導思想;以系統化、規範化、標準化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平;始終不斷加強學習,提高認識,把安全生產工作推向一個新高度作爲我們努力和追求的方向。截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,爲構建和諧企業、打造平安團隊,作出了積極的貢獻。

**安全工作措施:

加強領導,開展深化安全生產活動。爲切實做好安全生產工作,我公司結合實際,明確工作重點,強化工作措施,通過協商選舉方式,成立了安全生產管理領導小組、安全生產工作小組,以下發文件的形式,明確各小組成員及其工作職責。按照條塊責任分工的原則,形成了公司一把手負總責,各部門負責人對本轄區內的安全生產負責,各部門間分工負責,密切配合,相互協作,將具體責任落實到每個部門及個人。並建立安全應急預案,做好安全生產突發事件應急處置工作。

完善安全管理制度體系,依法規範安全生產管理。整合以往各事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全管理辦法》、《安全管理條例》、《安全生產責任制》、《安全生產違章處理制度》、《安全先進評比辦法》等規範制度,形成了完整、規範、科學、有效的安

全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。

建立考覈機制,落實安全責任。各部門 “一把手”是安全生產的第一責任人,爲將安全工作切實擺在各項工作的首位,公司與各部門負責人簽訂安全生產目標責任書,安全獎懲等工作的兌現和發放都與安全責任人直接掛勾。明確各安全重點崗位職責,推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,形成了“總經理統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡。做到領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進各級安全生產責任的落實。根據《安全生產違章處理制度》,範文寫作加大安全違章事件處理力度。對工作責任心強,安全生產工作紮實,善於研究、改革安全工作的部門與各人給予獎勵。樹立安全工作優秀典型,充分調動廣大職工安全工作積極性與創造性。

深化全員安全評價,注重安全教育培訓。積極做好員工安全教育培訓,不斷提高員工自身生產安全素質。及時對各技術工作進行專業技術、安全教育培訓,各特種設備上崗人員持證率達98%。加強與政府部門溝通,積極參與各政府部門組織的法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等培訓工作。在企業內部,通過例行會議、日常宣貫等手段,深化全員安全評價,增強職工安全責任意識,提高專業人員的安全管理水平,提升作業人員的安全文化素質。

狠抓隱患排查治理,推進安全檢查制度。有力的安全監督檢查是落實安全規章制度的保障。我單位終堅持做到“有規必依,違章必糾”,充分發揮安全領導小組以及各部門負責人的監督檢查作用,除隱患、滅事故。主要採取定期和不定期檢查相結合的制度,針對不同時段及場所的安全生產

需要,適時開展形式多樣的安全生產檢查,把一切不安全生產的因素消滅在萌芽中。加大生產線、特種車工作環節安全檢查力度,以重大危險源、人員密集工作現場等爲重點,特別是鍋爐房、生產線高空等重點作業環節。進行隨機抽查。

建立健全安全資金制度,保障安全生產工作順利開展。公司領導對安全生產工作高度工作,本着“只要有需要,就給予滿足”的原則,對各類安全防護、職工健康防護用品經費開支一路綠燈。範文top100並建立《安全生產費用提取使用及管理制度》,規範企業安全資金使用,確保各項工作的正常運營。

安全檢查情況:

2022年6月1日,公司安全領導小組會同安全工作小組根據國家局安全檢查要求,結合企業自身制度,開展安全工作大檢查,對全廠各區域進行了細緻的檢查,發現鍋爐房雜物亂放現象嚴重、油泵房雜物未歸置等11項問題。

下一步工作打算:

1、進一步建立健全企業安全生產聯盟。配合各部門、各單位搞好各項安全管理規章制度,明確安全生產責任,充分認識到搞好安全生產的重要性,安全就是效益。

2、加大有關安全生產法律法規的宣傳力度,強化法律意識。按照有關法律法規及相關管理制度,依法加強對各企業的安全生產監督管理,強化內部自檢,由各部門負責人強化違法違規行爲查處力度。

3、進一步鞏固安全生產專項整治的成果。加大安全生產監督檢查力度,嚴厲打擊違章操作、違規生產的行爲,消除事故隱患。

上半年的安全生產工作中,在較短的時間內做了大量的工作,但離各

級領導的要求還有一定的距離,下半年進一步貫徹落實上級的指示精神,加大力度,把安全生產工作深入紮實、堅持不懈的開展下去,抓出特色,抓出成效,確保全公司安全生產的穩定態勢。

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【第5篇】年企業安全生產工作總結

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公司2022年度安全生產工作總結(範文)

公司2022年度安全生產工作總結

公司2022年度安全生產工作總結

2022年xx公司在集團公司的正確領導下,遵照年度安全生產工作要求,嚴格防範安全事故發生,全面落實安全生產責任制,紮實開展了“安全生產月”、安全生產大檢查、安全宣傳教育培訓等重要活動,強化了安全生產基礎工作,穩定了安全生產總體形勢,公司全年未發生一般及以上安全事故,未發生重傷及以上人身事故,爲公司完成生產經營任務奠定了基礎。

一、2022年安全生產工作開展情況

多措並舉,安全基礎工作紮實有效

爲進一步確保安全生產管理工作的組織和落實,調整了安委會成員,由安委會負責公司安全生產管理工作的組織落實,並設立安委會辦公室,負責處理日常工作。與下設的部門分別簽訂了《安全工作包保責任狀》,將安全工作責任分包到各部門,範文寫作以各部門負責人爲主,分部門推進安全生產工作,並在《責任狀》中詳細規定了獎罰規定和辦法,與各部門工作考覈掛鉤,結合公司《安全生產獎罰辦法》等安全管理制度要求,每月考覈進行獎罰,安全責任得到落實。嚴格後執行《勞動保護條例》規定,爲園區工作人員配備生產所需勞保用品,確保了安全生產。定期檢查公司龍門吊等大型設備,保障作業安全。加強園區安保措施,實行門衛安全巡守,與監控系統配合,使安全巡

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視無死角。車輛出行前檢查,進行車況檢查,班組作業前,堅持召開班前安全會,加強安全教育。