行政審批服務局2021年上半年黨風廉政建設工作情況彙報

2021年上半年，張店區行政審批服務局黨組嚴格按照區委、區紀委的統一部署和要求，深入開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作。現將我局黨組半年來黨風廉政建設工作開展情況彙報如下：

一、工作總體情況

今年以來在區委區政府的正確領導下，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，全面落實從嚴治黨主體責任爲主線，聚焦區委區政府“黨史學習教育”“改革突破年”、建設“至善至美之城”等工作部署，堅持“抓黨建促業務、抓班子帶隊伍”，堅定不移加強黨員幹部作風建設和廉政意識，強化責任擔當，有力推動黨風廉政建設工作與政務服務工作深度融合，爲推動政務服務科學化、規範化、便民化，提供源源不斷的強大動力。

二、黨風廉政建設方面

（一）嚴格落實主體責任。成立了以黨組書記任組長、黨組成員任副組長、各科室主要負責人爲成員的黨風廉政建設工作領導小組，“一崗雙責”全面落實責任制；制定《2021年度張店區行政審批服務局黨建及黨風廉政建設重點工作》，堅持“管業務必須管黨風廉政建設”的原則，將黨風廉政建設工作的各項任務進行細化分解，明確責任，既全面抓好各項業務工作，又切實推進黨風廉政建設和反腐敗工作發展，形成了層層落實的良好工作格局。

（二）持續開展黨章黨規黨紀教育，重點突出黨史學習教育。充分發揮“關鍵少數”帶頭作用，領導班子成員領學《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》等規章制度，集中觀看《燈塔大課堂》、《黨史故事100篇》、金一南教授《從東亞病夫到百年復興》等教育片，黨史教育開展以來，利用主題黨日、黨組中心組學習、政務大講堂深入學習領會習近平總書記在黨史學習教育總結大會上的重要講話精神，深入學習研讀習近平《論中國共產黨歷史》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關於中國共產黨論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨簡史》等學習材料，紮實開展“三會一課”、落實黨組書記、支部書記上黨課，積極開展“我來上黨課”活動，赴黃繼光戰友李繼德老先生家中，邀請革命先輩爲我們講黨課，聆聽當年朝鮮戰場上的故事，學習他們爲國家和民族解放不怕流血犧牲的精神，提升黨性修養；組織全體黨員幹部開展廉政警示教育，不斷強化全體黨員幹部職工廉潔從政意識，錘鍊隊伍敢打硬仗的作風，築牢拒腐防變思想防線。

（三）馳而不息糾治“四風”。不斷加強對各科室、窗口許可事項審批重點崗位人員的監督，認真對照上級巡視巡查中的營商環境不夠優化等重點問題，明確重點整治內容，建立問題整改臺賬，動態更新，確保問題“不遺漏、不放過”；制定了我局《車輛管理辦法》、《財務管理制度》、《印章使用管理制度》、《考勤和請銷假制度》等多種管理制度，以制度爲抓手，加大制度執行力，切實轉變幹部作風。

（四）挺紀在前，用好監督執紀“四種形態”。堅持抓早抓小，結合廉政談話，實化細化常態化第一種形態。着眼平時對黨員幹部出現的苗頭性、傾向性問題，敢於糾正，開展批評與自我批評，讓其本人紅紅臉、出出汗，深刻剖析問題。嚴格落實廉政談話制度，上半年開展個別廉政談話24次，集體廉政談話1次，達到半年全覆蓋的要求。

三、存在主要問題

回顧過去上半年的黨風廉政建設工作，有成效，但更多是不足。當前面臨的突出問題主要有以下幾點：

（一）反腐倡廉與業務工作結合不夠緊密。反腐倡廉工作缺乏靈活性，不能很好的把工作寓於大家喜聞樂見的教育活動中。個別領導落實“一崗雙責”的意識有待進一步加強，平時的交流溝通中，談業務工作居多，黨風廉政建設較少。

（二）開展廉政教育的方式比較單一。“一人讀衆人聽”、觀看紀錄片的單調模式多，運用現代媒體平臺學習、創新方式方法少，黨員缺少居安思危的意識，抓黨風廉政建設的責任感和緊迫感需進一步加強。

（三）“人少事多”工學矛盾突出。黨員幹部大部分都兼職業務工作，涉及領域多，範圍廣，在謀劃黨風廉政建設工作時，一定程度上沒有做到“兩手抓，兩手都要硬”，對黨風廉政建設工作研究不深，投入精力不夠。

（四）在“學懂弄通做實”上還不夠。黨員幹部能夠按照要求學習習近平新時代中國特色社會主義思想和《論中國共產黨歷史》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關於中國共產黨論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨簡史》等黨史指定學習材料，但停留在理論層面多，理論指導實際工作少，學習不夠深入，對實質精神和理論精髓把握不深不透。

四、下一步工作方向

下半年，我局重點做好以下工作：

一是創新警示教育活動載體，增強黨風廉政建設責任感。在傳統黨員教育方式的基礎上，改變過去書記唱“主角”，普通黨員當“聽衆”的組織生活方式，開展形式多樣、豐富多彩的警示教育活動，動腦筋、出實效，精心謀劃活動載體，充分用好我市的廉政教育基地、黨性教育陣地，提高黨風廉政建設工作的質量。

二是着力提高黨風廉政教育的針對性和實效性。堅持以人爲本、分類施教、分崗施教，有針對性的開展反腐倡廉教育，不斷強化民主意識和集體觀念，對個別紀律鬆弛的黨員幹部採取跟蹤教育的方式，進行經常性的紀律教育；建立健全經常化、規範化的思想教育機制，把教育貫穿於幹部培養、選拔、管理、獎懲各個環節。

三是大力推進機關政治文化和精神文明建設。弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，着力培育機關廉潔文化、紅色文化，圍繞慶祝七一、國慶、“我們的節日”等，組織開展系列慶祝和紀念活動；紮實開展黨史學習教育，做好文明城市創建相關工作；健全工青婦組織，提升羣團工作水平，深入開展“青年文明號”創建、“巾幗建功”、青年聯誼等活動。