關於2019年上半年黨建暨黨風廉政建設工作情況的報告

關於2019年上半年黨建暨黨風廉政建設工作情況的報告

2019年上半年來，在集團黨委的正確領導下，根據集團的工作安排部署，公司黨委認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，全力加強黨風廉政建設，並在全面推進從嚴治黨方面取得明顯成效，現將半年來的工作開展情況作如下彙報：

一、加強黨的政治建設

認真貫徹落實全國、省、市國有企業黨建工作會議精神，嚴格執行《三重一大決策制度》，重大事項、重要決策必須經黨委會研究討論決定，完善議事規則，落實民主集中制，強化了黨對國有企業的領導責任，認真履行黨委抓黨建工作主體責任。

（一）認真開展領導幹部及黨員民主生活會、黨支部組織生活會及黨員民主評議的各項工作。

1.嚴格按照民主生活會的各項基本要求和步驟，認真制定《紅楓水產公司2018年度黨員領導幹部民主生活會工作方案》，紮實做好了各項會前準備，緊扣會議主題，深入開展學習研討，廣泛徵求意見和建議，認真開展“四個”必談，按照相關要求把班子擺進去、把職責擺進去、把自己擺進去的原則，從思想根源查找了存在問題，並深刻、認真的剖析了問題，有針對性的進行了整改落實。

2.按照黨委聯繫基層黨支部工作制度，認真督導各黨支部組織生活會和黨員評議工作。除了沒有生產經營任務的離退休支部和第二黨支部的流動黨員，因較難集中而沒有開展活動外，公司所有黨員都參加了所在黨支部的組織生活會，特別是有生產經營任務的機關黨支部和金滿船黨支部高度重視，精心研究、落實好組織生活會的各項工作。

3.爲進一步強化黨支部書記抓黨建工作的責任意識，全面推動“黨要管黨、從嚴治黨”的各項要求落到實處，由公司黨委組織4個支部認真開展黨支部書記抓黨建述職評議考覈工作，此次會議對下一步強化黨建責任、政治生活、作風建設、思想政治工作和黨內監督有重要意義，並引發了廣大黨員對抓黨建工作的思考。

（二）強化理論武裝，築牢思想防線

1.黨委理論學習中心組。集中學習3次，組織學習了《習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神》、《習近平關於進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神》等重要講話和批示精神，同時要求黨員領導幹部自學《問責條例》、《監督條例》等黨規黨紀內容，爲開好民主生活會加強理論修養、規範了幹部行爲打實了基礎。

2.公司黨委會。傳達市國資委關於深入開展“弘揚愛國奮鬥精神、建功立業新時代”活動的通知精神、十九屆中央紀委三次全會、十二屆省紀委三次全會、十屆市紀委四次全會會議精神，組織學習了習近平總書記關於弘揚愛國奮鬥精神的系列重要指示精神、《脫貧攻堅看海雀（新春走基層）》《山鄉鉅變—來自貴州扶貧一線的報告》兩篇文章以及市農投集團黨委印發《市農投集團“基層黨建推進年”》實施方案、《市農投集團黨支部標準化規範化建設實施方案》等重要文件。

3.“三會一課”。

黨課：一季度由黨委書記黎雲同志在紅楓公司黨員活動室開展黨課，黨課主題爲“如何做好黨建工作與企業生產經營相結合”。二季度黨委書記黎雲同志組織第一黨支部、金滿船黨支部在四渡赤水紀念館開展黨課，黨課主題爲“緬懷革命先烈、繼承革命傳統”。

三會：組織學習了省十三屆人大二次會議、省政協十二屆二次會議精神、市委十屆五次全體（擴大）會議精神，學習《黨支部工作條例》、《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等內容。

4.視頻學習。組織黨員幹部職工集中觀看了《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》視頻第1-10講、《永遠在路上》反腐記錄片、“秦嶺違建別墅”事件—“一抓到底正風紀”紀錄片、《新時代學習大講堂（第15期）時代前沿知識專題講座》電視直播。

5.網絡平臺。黨組織成員帶頭學習“APP網上答題”、“學習強國”學習，帶動了其他黨員積極參與學習，學做結合從而推進“兩學一做”學習教育制度化常態化。

6.知識培訓。參加貴陽市國企黨建工作示範培訓班；參加“黨建知識學習講堂”第2期業務知識專題培訓。

（三）認真開展主題黨日“3+N”活動，積極開展黨建創新工作。

黨建工作創新要搞好“兩個結合”，一是要結合企業生產經營實際，二是要結合幹部職工的願望和需要，將黨建工作與生產經營深度融合，結合公司實際，上半年多次開展了主題黨日活動。

一是義務植樹，機關黨支部和金滿船黨支部參加義務植樹活動，栽種1000餘課香樟樹苗；二是愛國主義教育，組織黨員幹部到習水土城“四渡赤水紀念館”、青槓坡紅軍戰鬥遺址，祭奠革命先烈；三是不忘初心活動，組織機關黨支部觀看七集政論片《不忘初心、繼續前進》第一集，通過創新性開展活動，感悟長征精神，激發公司黨員“不忘初心、牢記使命”爲紅楓公司做出新的奉獻。

（四）4月完成黨建文化宣傳專欄建設。

黨建文化宣傳專欄宣傳內容包括黨的十九大精神、2019年兩會精神、掃黑除惡、兩學一做等多個版塊，強化了公司黨的陣地建設。

二、嚴格落實責任、推動黨風廉政建設

（一）切實提高政治站位，認真落實主體責任，履行 “一崗雙責”，加強黨風廉政建設。

1.完善各項制度。按集團工作部署，對各項規章制度進行集中梳理，在遵行國家法律法規和上級相關規定的基礎上，對照集團下發的各項規章制度，結合公司實際，新增4個制度。

2.制定完善防控體系。梳理完善各部門工作職責和各項業務工作流程，明確職責權限，制定權力清單，排查廉政風險點8個，制定相關防控措施，進一步完善制度、流程，健全有效的防控體系。

3.廉潔自律做表率。按照“一崗雙責”要求，黨員領導幹部帶頭廉潔從業，根據工作分工，對職責範圍內的黨風廉政建設負主要責任，將黨風廉政建設工作與業務工作部署、同安排、同落實、同檢查，並及時向公司黨委報告工作情況。

4.“兩個縱向”層層傳導壓力，壓實“兩個責任”。

年初公司黨委研究制定了《貴州省紅楓湖畜禽水產有限公司2019年黨風廉政建設與反腐敗工作計劃》，建立了2019年紅楓公司黨委黨風廉政建設主體責任清單、領導班子成員權力清單和黨風廉政建設責任清單、各支部書記和支部委員 “一崗雙責”責任清單、廉政風險防控清單。於6月組織召開黨風廉政工作大會上，公司黨委就2018年黨風廉政建設工作進行了總結並對19年工作作出了安排部署，新研究制定了《貴州省紅楓湖畜禽水產有限公司黨委2019年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，明確了總體要求、工作要點、工作任務、責任追究、檢查考覈等方式。由黨委主要負責人與班子成員、各部門、控股公司負責人簽訂並落實《貴州省紅楓湖畜禽水產有限公司黨委2019年黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》並對2019年黨風廉政建設和廉潔自律進行約談，此外公司全體幹部職工還簽訂了《貴州省紅楓湖畜禽水產有限公司2019年黨風廉政建設和廉潔自律承諾書》，並對公司黨委履行黨風廉政建設主體責任情況和班子成員及各部門、下屬企業負責人落實“一崗雙責”進行情況進行現場評議。

（二）加強反腐倡廉警示教育。

1.“防腐課”教育持續開展。緊盯節假日，在春節前開展了1次“防腐課”教育，傳達了市紀委貴陽市監委派駐第十四紀檢監察組《關於做好2019年元旦春節期間糾正“四風”工作的通知》、中辦國辦《關於做好2019年元旦春節期間有關工作的通知》、中紀委《關於持之以恆正風肅紀確保2019年元旦春節風清氣正的通知》，對<中央八項規定精神30條實施細則>解讀，並通報中央紀委公開曝光六起違反中央八項規定精神典型問題。在“五一”前夕，開展第二季度“防腐課”教育，學習市農投集團紀委關於“一桌餐”問題文件、“關於五一節期間廉潔過節的通知”文件精神，並通報了貴州省6起違反中央八項規定精神典型問題。

2.廉潔自律專題約談。通過專題會的形式組織學習《貴陽市農業農墾投資發展集團有限公司端午節期間廉潔過節》文件、黨員幹部購買“新三板”股票是否構成違紀的文件並黨委副書記韋順勇同志與各部門負責人開展廉潔過節約談。

（三）強化監督檢查問責。

公司黨委設紀檢委員，下設紀檢監察工作小組，負責公司紀檢監察工作，及時對黨員幹部“咬耳扯袖”“紅臉出汗”，抓早抓小，及時防止苗頭性、傾向性問題，2019年開展工作以來，紀檢組認真落實監督檢查，敢抓敢管，勇於監督，具體抓以下工作：

1.加強政治紀律和政治規矩的監督檢查。重點對黨員幹部發表不正當的言論、不履行黨員義務，不遵守黨紀黨規苗頭性問題進行監督檢查，批評教育。

2.加強作風紀律監督。嚴格監督檢查《紅楓水產公司作風紀律制度》的執行情況，對不遵守作風紀律的人員進行批評教育。

3.加強“執行力”的監督檢查。加強對公司規章制度和公司各項決策執行情況的監督檢查。對執行制度不力，違反制度的部門和人員進行批評教育。每月重點對《考勤管理制度》、《績效考覈辦法》執行情況進行監督，對遲到、早退、工作期間脫崗的人員進行批評教育，嚴格按制度扣考勤工資，對工作開展不好、績效差的部門和下屬企業負責人進行約談，按規定扣月績效工資，對黨委會決定的事項不落實或落實不好的部門人員進行提醒約談。

4.加強對“三公經費”的監督檢查。對“三公經費”賬目及憑證監督檢查，通過自查自糾上半年公司沒有超預算，更沒有違反規定報銷費用。

5.加強對財經紀律的監督檢查。重點對財務支出、項目經費支出情況進行了抽查，目前暫無發現有違規行爲。

6.加強對工程項目招標的監督檢查。重點對項目招標工作全流程進行監督，確保工程招標流程合法合規。

7.加強對“四風”的巡查管控。重點對公務接待、公務用車、公務出差監督檢查。通過建章立制，在公務接待上運用公司食堂進行接待，接待嚴格按照公司標準執行，杜絕了超標等問題。通過精準運用監督執紀“四種形態”，持之以恆反對“四風”，在公務用車方面緊盯關鍵時間節點，春節、清明節、端午節、五一等節日期間在保證生產用車和值班用車的正常情況下，其它公務用車全部定點封存。上半年，通過自查自糾在“四風”問題上未發現違反規定事項。

中共貴州省紅楓湖畜禽水產有限公司委員會

                         2019年6月20日