機關黨建工作總結 優選12篇

【導語】

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篇1：機關黨建工作總結篇2：機關黨建工作總結篇3：機關黨建工作總結篇4：機關黨建工作總結篇5：機關黨建工作總結篇6：機關黨建工作總結篇7：機關黨建工作總結篇8：機關黨建工作總結篇9：機關黨建工作總結篇10：機關黨建工作總結篇11：機關黨建工作總結篇12：機關黨建工作總結

【正文】

篇1：機關黨建工作總結

根據新一年的工作部署，按照機關黨建走前頭的要求，以黨的十八大精神統領稅收工作，以科學發展觀爲指導，緊緊圍繞"八個堅持"和"人民稅務爲人民"治稅宗旨，全面加強黨員管理，認真落實"戒虛務實"工作主題，以創先爭優爲抓手，推進"學習型"黨組織建設，充分發揮黨組織的核心領導和黨員的先鋒模範作用，樹立黨員這面"旗幟"，組織開展健康向上的活動，抓好機關黨建與稅收工作的的結合點，爲實現稅收任務的完成凝聚了堅強的思想和組織保證，推動了機關黨建工作，促進了各項稅收任務的全面完成。

一、進一步落實黨建工作職責制

2015年，我們要以新的面貌、新的起點爲契機，堅決貫徹黨中央新一屆領導團體關於改善工作作風、密切聯繫羣衆的"八項規定"和自治區、自治州提出的"十項規定""十二項規定"，緊緊抓住州局黨組2015年提出的"七個不放鬆"工作重點和"戒虛務實"工作主題，牢牢抓住工作上需要注意和把握的四個問題，加強精神禮貌建設，推進地稅文化建設，凝聚思想智慧，努力開創機關黨建工作新局面，以實際行動和優異成績將黨的十八大各項重大戰略部署落到實處。

按照州直機關黨工委和我局黨組2015年工作部署，切實落實黨建目標職責制。一是進一步強化黨建機制和完善黨組織體系；二是認真落實和健全黨建工作各項制度；三是不斷創新基層黨組織的思想、組織、作風建設，自覺嚴守黨的政治紀律；四是強化機關黨員隊伍建設，充分發揮機關黨委（黨支部）工、青、婦齊抓共管作用，鞏固黨組織的凝聚力和戰鬥力，提升黨員形象和黨員的創造力、執行力，確保黨組織和黨員幹部關鍵時刻能夠站得出來、頂得上去，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。

二、穩步推進創先爭優活動

圍繞建黨92週年，各基層黨組織要繼續把創先爭優活動作爲機關黨建工作的一項經常性、基礎性工作，以增強黨支部活力爲重點，不斷創新活動載體、豐富活動資料、優化活動效果，培育濃厚爭創氛圍，推動了新形勢下創先爭優活動的紮實開展。着重圍繞十八大，切實抓好學習"新黨章"和黨的基本知識，評選"身邊典型好人"等創先爭優活動。以高度的職責感和使命感，加強黨員幹部自身的黨性鍛鍊、黨性修養和黨性提高，在全體黨員幹部中樹立了黨員就是"一盞燈"，黨支部就是"一面旗幟"，推動了黨員幹部"五個帶頭"的落實：帶頭持恆學習，帶頭勤奮工作，帶頭執行制度，帶頭服務羣衆，帶頭廉潔自律。按照民族團結教育月的方案，開展了向"我身邊的先進典型人物"推薦評選活動，評選出的先進人物和先進事蹟已報送相關部門，我局還將於7月對先進人物事蹟進行宣講活動。

三、加強黨員隊伍教育管理和建設

我局現有幹部職工172人，其中黨員131人，2015年發展黨員一人，共計132人，佔幹部職工總數的76、74%，黨員幹部佔全局三分之二以上人數，黨員素質的高低決定着隊伍整體素質的高低。所以，加強黨組中心組的理論學習和"三會一課"制度，加強黨員的思想政治教育。黨組書記、局長及班子成員爲全體黨員上黨課，豐富黨員教育的形式和資料，提高黨員教育的效果。在學習教育中，每個黨員幹部記讀書筆記都在10000字以上，分別撰寫心得體會和調研報告。

一是抓好政治理論學習，加強作風建設。

（一）認真學習宣傳貫徹黨的十八大、中央新疆工作座談會和自治區第九次黨代會精神，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，確保政令暢通。自覺嚴守黨的政治紀律。同時，加強對領導幹部的黨性、黨風、黨紀教育和黨的光榮傳統、優良作風教育，不斷增強領導幹部拒腐防變本事。經過自查，我單位能嚴格按照各項法律法規執行，沒有發現收送現金、有價證、支付憑證和收受乾股等行爲，組織全體幹部職工認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化，豐富廉政文化活動的資料和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，着力營造"以廉爲榮、以貪爲恥"的良好氛圍。

（二）加強機關作風建設。把改善領導幹部作風作爲促進科學發展的重要切入點，加強作風整頓，認真解決理論脫離實際、作風漂浮、弄虛作假、對羣衆疾苦漠不關心等問題。認真執行會議、公務接待、業務招待費的開支以及差旅費管理等有關規定，無奢侈浪費、公款吃喝、公款支付高消費費用、公款旅遊活動，無公車私用、公物私用以及婚、喪、喬遷等事宜大操大辦等現象。本單位全體幹部職工無參加黃、賭、毒等六害行爲。

（三）加強民族團結教育。立足實際，開展了對新疆"三史"、"六史"以及"自治區民族團結教育條例"的學習，並進行了測試。把民族團結教育月活動與中央新疆工作座談會結合起來；與馬克思主義"五觀"、"四個認同"教育結合起來。開展向優秀黨員楊善洲、郭明義、付建國同志和最美醫生居馬泰學習活動。先後組織全體黨員幹部職工觀看了《楊善洲》《郭明義》《飛天》及《生死羅布泊》《忠誠與背叛》等愛國主義優秀影片；開展了學唱民族團結之歌《一家人》和《公民道德歌》學唱活動，寓教於樂、愉悅身心、凝聚人心，充分調動各族幹部羣衆參與活動的進取性和熱情，在唱響主旋律的同時，展現出民族大團結新的時代特徵。在廣大黨員幹部中掀起學習先進典型的熱潮，用模範人物的感人事蹟、光輝形象和崇高精神，引領大家做時代先鋒、爲黨旗添彩，把向先進典型的學習活動引向深入。深入海拔3000米的特克斯縣包紮墩牧場衛生院探訪最美鄉村醫生居馬泰，組織幹部用身邊看得見、摸得着的人和事，我局幹部爲牧區醫生憑良心履行職責的高尚情操和無怨無悔的奉獻精神深受鼓舞和感動。

二是紮實推進學習型黨組織建設，拓展"學習大講堂"資料和形式。弘揚新疆精神，拓展黨課教育的資料，收到良好效果。各黨支部認真抓好每週三、週五午時日常政治學習重點。今年重點組織學習和把握十八精神，逐字逐句的學習摘抄《新黨章》全文、十八大報告以及2015年自治區、自治州地稅工作會議精神和州黨委政府、州直機關工委的各項工作部署，做好了學習筆記。每月組織一次黨組中心組學習、機關黨委擴大會每季度召開一次，做到參加人員、時間到位，學習資料主題明確，涉及面廣，資料齊全。我局主要領導分別在中央和自治區黨校集中學習輪訓，並以會代訓舉辦中層以上領導幹部提升執行力培訓班、學習十八大精神培訓班，組織機關各支部書記參加加強社會管理集中輪訓班。在全系統開展了杜絕國家公職人員信仰宗教的活動，制定了《杜絕國家公職人員信仰宗教實施方案》及自查表、自查報告。

三是加強和改善機關黨員的教育和管理。各支部組織開展加強黨性修養、錘鍊思想作風的學習教育活動。今年每個黨員經過學習《新黨章》，提高了黨員素質，改善了工作作風，樹立了黨員威信，提升了黨員形象，建設學習型、服務型、創新型黨組織，充分發揮了黨支部和黨員的先鋒模範帶頭作用。同時，加強反腐倡廉宣傳教育，組織全體黨員幹部認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化工作，豐富廉政文化活動的資料和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，着力營造"以廉爲榮、以貪爲恥"的良好氛圍。

四是嚴格黨內組織生活，落實黨支部"三會一課"等制度，切實抓好對黨員的教育管理。進一步加強了機關黨委對各基層黨組織開展黨建工作的指導。經過上黨課、報告會、經驗交流會、座談會、調查研究等多種形式，全面提高黨務幹部的工作技能和素質。首先是嚴格黨員發展程序，全面推行黨務公開，進取按時足額繳納黨費；其次是加強黨務幹部管理，開展黨建理論研究；其三是各黨支部深入開展黨建工作調查研究，進取撰寫報送黨建論文和學習心得；其四是深入開展"學習大講堂"活動。有計劃、有重點的把黨組中心組和黨員幹部週三、週五午時政治業務學習與黨員領導幹部做表率、帶頭講黨課、帶頭做專題輔導講座相結合；把開辦好學習講座與提高理論修養、提高工作水平、豐富生活情趣、增強團結友誼結合起來，做到每月有講座，每週有交流。從工作實際出發，進取探索黨建工作與地稅工作的結合點，不斷加強機關黨建工作，促進了徵管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。

五是加強績效管理，落實"一崗雙責"。全面落實績效管理制度、行政成本控制制度、行政行爲監督制度、行政本事提升制度，執行黨風廉政建設職責制，開展廉政風險防控機制、權力運行監控機制，進一步提升了爲民服務的本事和納稅服務的工作水平。堅持"誰主管、誰負責"和"管行業必須管行風"的原則，主要領導負起"第一職責人"的職責，分管領導抓好具體工作落實，業務處室認真履行監管職責。我局從工作實際出發，進取探索黨建工作與地稅工作的結合點，不斷加強機關黨建工作，促進了徵管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。嚴格執行行政審批制度，注重行政審批、行政執法監督檢查，無違規審批、違規處罰現象，納稅服務無推萎扯皮現象，無"吃、拿、卡、要、報"現象，自覺理解羣衆的監督。

四、寓教於樂，豐富活動資料

多年來，在州局黨組和州直機關工委的正確領導下，本着服務大局、服務社會、服務地方經濟建設的理念，穩步推進整體工作，結合地稅文化建設，紮實做好禮貌創立、民族團結、軍民共建、綜合治理、平安建設、計劃生育、扶貧幫困各項工作。精神禮貌建設的深化，有力促進了物質禮貌的發展，稅收任務連年超額完成。

今年4月，我局召開了州直地稅系統自治區禮貌單位零基啓動和"五個一"創立活動視頻動員大會，對"五個一"活動開展進行了全面動員，並下發了實施意見。上半年，我局在去年組建雷鋒志願者隊伍的基礎上，多次開展了關愛母親河，拾垃圾，保護環境活動，併發出了人人爭做禮貌幹部倡儀。開設道德大講堂，組織幹部職工參觀了州博物館瀋陽故宮文物展等活動，在局職工餐廳內開展勵行節儉，浪費可恥日常教育，開設自助餐，避免浪費。"五個一"活動的開展，做到了形式和資料的統一，效果十分明顯，幹部職工的綜合素質得到了提高，良好習慣和"精氣神"明顯提升。今年上半年開展了"學習貫徹十八大精神書法、攝影展"，舉辦了"學習黨的十八大精神，推進地稅事業科學發展"論文徵文活動和學習《十八大報告》《新黨章》知識測試活動，每個黨支部撰寫報送黨建工作論文徵文不少於1篇；充分利用"三八"婦女節、"五四"青年節、"六一"兒童節、"七一"建黨92週年組織廣大黨員幹部、職工和退休老幹部進取參與各種有益身心健康的活動，到達凝聚人心，團結向上的目的。

堅持"民生優先、羣衆第一、基層重要"的理念和要求，對羣衆進行實打實的幫扶、心貼心的交流，送物資、送服務，使他們感受到社會的關懷和溫暖。各黨支部組織黨員幹部開展獻愛心、結對子、送溫暖、送真情活動，深入開展社區扶貧幫困和服務羣衆活動。開展"落實包村定點幫扶、幹部'結對子'"活動，成立了幫扶領導小組，與特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村結成幫扶對子，每年全體黨員至少去兩次該村進行幫扶慰問，並且選派了一名機關中層幹部深入特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村駐村幫扶。領導帶頭，機關黨員幹部齊動員，於5月29日每人捐200元爲齊勒烏澤克村的20戶貧困村民包括低保戶、扶貧戶、困難戶帶去了大米、清油、麪粉，還專門聘請兩名醫院主治醫生專程爲他們開展巡迴儀診活動，併爲這些家庭帶去了常用感冒、消炎、胃腸、高血壓、糖尿病和跌打損傷等急需藥品，並集中發放了藥品和生活物資，帶去了物資也帶去了愛心，得到了社會各界的一致好評。黨員領導幹部與低保戶、扶貧戶、困難戶、殘疾人家庭進行結對認親，使各族弱勢羣體感受到了黨和政府的溫暖以及社會各界對他們的關愛。2015年上半年無"三不"黨員現象出現。

五、羣團工作方面

州局黨組高度重視綜合治理和計劃生育工作，把綜治和計生工作列爲重要議事日程。健全領導機構和工作機制，安排專兼職人員，層層簽訂綜合治理、消防、禁毒、計劃生育等職責書。認真開展禁毒知識、計劃生育、健康教育和計生基礎知識培訓。州局投資200萬元，爲伊犁州直地稅系統和州局局機關建設網絡安全視頻監牢系統，在州局局機關每個樓層重點部位安裝配齊了監控設施和消防設備，完善治安防範措施，警衛值班、消防等工作落實到位。根據穩定形勢的特殊需要，機關成立民兵防暴分隊，認真做好安保和社會維穩工作。嚴格管理車輛，嚴禁非專職駕駛員進行長途駕駛。對每項管理進行不定期檢查，人防、技防、物防到位，消除安全隱患，保證了單位、家屬院及機動車輛的安全。羣團組織是精神禮貌建設的重要組織力量，在精神禮貌建設中，注重發揮工、青、婦的作用。州局機關黨委對州局機關和兩個直屬局幹部職工在日常思想教育、黨的組織建設、下屬五個支部黨建工作的開展，發揮着組織、管理、督導、協調的作用。州局工會、青工委在開展扶貧幫困，組織各項文體活動、豐富職工文化生活，保障職工福利，爭創模範職工之家等，發揮着組織落實的作用。州局婦委會配合黨組做好婦女幹部的思想引導，每年三八婦女節都開展各項慶

祝活動，豐富女幹部的文化生活，促進了精神禮貌建設。今年還開展了紅色五月青春飛揚無償獻血活動，5月10日午時，伊犁州地方稅務局機關及稽查局的幹部職工進取踊躍參加義務獻血活動，獻血總量達2000毫升之多，充分體現了我局幹部職工對各族人民的愛心以及良好的精神風貌。兩個禮貌建設，在州局黨組的領導下，依託黨組織和羣團組織，有組織、有分工、有協作，齊心協力，共同抓好精神禮貌建設各項工作。

六、下半年工作打算

一是繼續發揚優勢，克服不足，狠抓黨風廉政建設職責制的落實，在思想上築牢防腐倡廉思想道德防線；二是強化領導班子及成員履行"一崗雙責"的職責意識，做到年初有安排，年中有檢查，年底有考覈，不斷提高職責制工作水平；三是加強黨員領導幹部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設，以良好的作風保證各項工作任務落到實處；四是進一步加強對全局黨員幹部職工的教育、監督和管理，增強大局意識、服務意識、依法行政意識，嚴格執行各項監督制度，切實築牢黨員幹部的思想道德防線和黨紀國法防線；五是結合部門實際，解放思想，深入開展創先爭優活動，創新徵管，努力提高納稅服務水平，爲地方經濟建設做出貢獻。

篇2：機關黨建工作總結

今年以來，市財政局機關黨建工作以鄧小平理論爲指導，以“三個代表”重要思想爲統領，以認真貫徹落實科學發展觀爲目標，按照市直工委和局黨委的總體要求和部署，突出抓好思想政治建設、機關黨的組織建設和黨風廉政建設，圍繞發展大局，發揮黨的政治核心作用、黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，做了必須工作，現今年上半年機關黨建工作情景和半年機關黨建工作安排彙報如下：

一、今年上半年機關黨建工作情景[由本站網友投稿]

（一）紮紮實實抓好學習實踐科學發展觀活動

1、按照市委統一部署，紮紮實實抓好學習實踐科學發展觀活動。將學習實踐科學發展觀活動作爲今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導幹部重點；抓好與全年財政工作任務有機結合，與機關黨建工作結合起來，組織廣大財政幹部職工深入學習實踐科學發展觀，堅持解放思想，堅持突出實踐特色，堅持貫徹羣衆路線，堅持正面教育爲主，着力轉變不適應、不貼合科學發展要求的思想觀念，着力解決影響和制約科學發展的突出問題以及羣衆反映強烈的突出問題，着力構建有利於科學發展的財政體制機制，不斷提高領導科學發展、促進社會和諧的本事，使財政改革與發展更加貼合科學發展觀的要求，確保黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣衆得實惠。經過紮實實施學習實踐活動，到達了提高思想認識，解決突出問題，創新工作機制，促進科學發展的目標。

2、加強思想政治工作，努力建設和諧機關。發揮思想政治工作作用，增強思想政治工作的針對性和實效性，制定了談心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平臺，全面分三個層次展開了談話談心活動，即“二把手”與副職開展談話談心活動，副職與分管科室負責開展談話談心活動，科室負責人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍，促進各項工作順利開展。深化教育，強化效果，提高黨員素質。以學習實踐科學發展觀爲契機，加強黨員思想政治教育，提高黨員素質，增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下頭臨的矛盾和問題，研究制定破題攻堅的措施和辦法，推動建設事業的創新和發展。

3、加強機關理論學習，開展創立學習型機關活動。建立完善黨員幹部在職自學和集中學習制度，加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有資料、有討論、有記錄。進取參加市直機關工委組織的培訓。按要求組織黨員學習“三本書”，認真撰寫讀書筆記，對原著重點篇目要進行討論。創新學習方式，舉辦了商務專題講座。深入企業開展調研活動，認真撰寫調研報告。

4、進取組織機關黨員參加“雙聯雙幫”活動。進取組織22名機關中層黨員幹部開展與國光村黨員幹部結對幫扶活動。探索組織生活新形式，進取組織開展“三進農戶”活動，深化對口幫扶、結對共建等工作，加強工作互動。2014年5月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金1000多元。

（二）建立健全機關黨組織，發揮機關黨組織先鋒模範作用

1、建立健全機關黨組織建設。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和市委[20XX]08號文件精神，堅持把科學發展觀貫穿機關黨組織建全過程，建立健全機關黨委和機關黨支部組織，規範機關黨委和黨支部工作；完成了機關黨委組建和黨支部組建工作；制定了商務局機關黨建工作職責制，明確局黨組、機關黨委、黨支部的黨建工作職責，實行機關黨建目標管理；開展了黨支部工作交流。推進機關黨內民主建設，推進黨務公開，使黨員更好地瞭解和參與黨內事務。

2、加強黨支部建設，建立健全黨支部目標管理職責制。完善工作機制，明確工作重點。在工作機制上，要落實黨支部目標管理職責制和“一崗雙責”制，支部書記總負責、支委配合、黨小組進取參與的工作機制，抓好職責分工和任務分解，並明確職責人和完成期限。

3、建立健全發展黨員工作機制。進一步提高發展黨員工作質量。加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統計報表等相關表格。

（三）以活動爲載體，探索機關黨建工作新形式。一是開展爭先創優活動：將服務承諾制和爭創優秀黨員活動結合起來，讓黨員在爭先創優過程中充分發揮示範作用。二是深入開展多種形式競賽活動，引導黨員立足崗位作奉獻，充分發揮了共產黨員的先鋒模範作用。在機關黨組織和黨員中組織開展“公僕杯”競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動，引導激勵廣大黨員爭先創優系列，更好地爲企業服務。結合學習實踐活動，學先進、找差距、添措施，充分發揮黨組織和黨員先進性在商務經濟發展中的作用。三是開展寓教寓樂文化教育活動；組織開展商務知識競賽活動，結合科學發展觀學習實踐活動，開展了機關黨員幹部演講比賽活動、調研報告學習體會交流活動。和一系列文體娛樂活動。

（四）強化機關作風，推進黨風廉政和行政效能建設

1、切實改善幹部作風。堅持“一線工作法”，建立健全長效機制，深入基層和羣衆，爲企業排憂解難、辦實事。大力弘揚商務爲民、真抓實幹和艱苦奮鬥、厲行節儉的作風，抓好調研和基礎工作，重實際、謀發展，推動我市商務加快發展、科學發展、又好又快發展。

2、推進機關效能建設。協助抓好首問負責制、限時辦結制、職責追究制等制度的落實，深化規範化服務型政府建設。

3、推進黨風廉政建設。深入貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系20XX—20XX年工作規劃》，認真落實黨風廉政建設職責制，推進廉政文化進機關工作，大力開展黨性黨紀黨風教育，引導黨員幹部講黨性、重品行、作表率，構成爲民、務實、清廉的作風。黨委黨支部工作總結

（五）加強精神禮貌建設，建設禮貌機關

1、深化機關精神禮貌建設。繼續開展禮貌創立活動；引導黨員幹部堅定夢想信念，加強黨性和思想道德修養，開展社會主義核心價值觀和社會主義榮辱觀教育；深入貫徹落實公民道德綱要，創立禮貌科室，促進和諧機關建設。

2、加強機關文化建設。圍繞商務經濟工作，開展宣傳教育活動。進取組織和參加機關文體等活動，構建進取向上的機關文化。

二、下半年機關黨建工作安排

市商務局20XX年下半年機關黨建工作總體思路是：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想爲指導，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神，按照以改革創新精神全面推進黨的建設的總體部署，以增強黨組織的戰鬥力、創造力、凝聚力和堅持共產黨員先進性爲目的，以推動發展、服務大局、服務羣衆爲重點，以創新黨建工作機制、組織形式和活動方式爲動力，以開展學習實踐科學發展觀活動爲載體，力求思想建設有新提高，組織建設有新加強，作風建設有新提高，制度建設有新完善，反腐倡廉建設有新成效，不斷開創黨建工作新局面，爲推進商務經濟又好又快發展，確保全年各項工作任務順利完成供給堅強保障。

（一）加強思想建設，全面提高黨員幹部的綜合素質

1、繼續加強理論學習。經過上黨課、理論學習、專題講座、主題實踐活動等多種形式，組織黨員幹部系統學習科學發展觀理論，深刻領會並準確把握十七大報告中關於中國特色社會主義理論和十七屆三中全會精神。堅持理論聯繫實際，學以致用，用以促學，引導黨員幹部用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。創新學習方式，進一步提高運用科學理論分析和解決實際問題的本事。

2、繼續開展好學習實踐科學發展觀活動。緊緊圍繞全局工作中心，以開展主題實踐活動爲載體，以深入學習爲基礎，以解決問題爲關鍵，認真組織開展學習實踐科學發展觀活動，經過學習實踐活動，提高黨員幹部異常是黨員領導幹部領導科學發展的本事和水平。教育全體黨員幹部要用更寬的視野審視自身，從更深的層次分析問題，在更高的平臺上謀劃發展。努力把科學發展觀的要求轉化爲推動科學發展的自覺行動和實際本事，轉化爲促進全市商務經濟又好又快發展的正確思路和切實行動。

3、繼續加強黨員幹部思想教育。鞏固和發展學習實踐活動成果，進一步建立和完善黨員長期受教育的學習機制。深入開展夢想信念教育，繼續開展學習、遵守、貫徹、維護黨章活動和社會主義榮辱觀教育，激勵廣大黨員幹部牢固樹立共產主義遠大夢想和走中國特色社會主義道路的堅定信念，認真履行職責，切實做到爲民、務實、清廉。廣泛開展職業道德教育，經過各種形式的實踐活動，引導黨員幹部進一步樹立社會主義榮辱觀，自覺遵守社會公德、職業道德和家庭美德。注重人文關懷和心理疏導，引導幹部職工正確對待自我、他人和社會，正確對待困難、挫折和榮譽，塑造進取向上的健康心態，以個人內心和諧促進機關的整體和諧。

（二）加強組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用

1、加強機關黨組織建設。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》。堅持把科學發展觀貫穿機關黨組織建全過程，建設規範機關黨委和黨支部工作。

2、加強支部建設。以加強黨的執政本事建設爲重點，加強支部建設。經過開展“提升本事，服務發展，爭創優秀黨支部”活動，着力提高黨支部的學習本事、教育本事、創新本事、服務本事。不斷強化學習功能，激發機關黨組織活力。推動機關黨組織在活動資料和方式上創新，充分發揮機關黨組織在推動發展、服務羣衆、凝聚力量、促進和諧中的政治優勢。

3、加強黨員隊伍建設。提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構。按照黨員發展工作的“十六字”方針，嚴格黨員發展條件和程序，切實把政治素質好，業務本事強，作風正派的同志吸收到黨組織中來。加大對入黨進取分子的培養，讓他們參加各類學習實踐活動，在工作中理解鍛鍊和考驗。進取拓寬黨員服務羣衆渠道，增強黨員服務大局、服務羣衆的意識。建立黨員黨性分析制度。進取探索建立黨內激勵、關懷、幫扶機制，幫忙生活困難黨員和老黨員解決實際問題。

加強黨務幹部隊伍建設。充分發揮黨支部書記抓黨建的關鍵作用，強化和落實好“一崗雙責”。增強黨務幹部抓黨建、帶隊伍、促發展的意識，提高黨務幹部的組織領導本事、協調創新本事和工作落實本事。

4、加強制度建設。各黨支部要認真落實“三會一課”制度，確保黨內生活規範化、制度化、經常化。注重突出黨員長期受教育的學習機制、黨員隊伍的管理機制、黨員聯繫羣衆的服務機制和新形勢下做好黨建工作的職責機制。進取探索機關黨建工作的途徑和方法，努力在黨建工作的實踐上、制度上取得成果。

認真落實黨建工作職責制。堅持和落實黨建目標職責制。各黨支部要建立起“書記負總責，一級抓一級，層層抓落實”的黨建工作新格局。抓好機關黨建職責制的自查自評。做好督查考覈。

（三）加強作風建設，紮實推進黨員幹部黨風廉政建設

1、牢固樹立“服務爲本”理念，不斷加強黨員幹部作風建設。增強黨員服務大局、服務基層、服務羣衆的意識，讓更多的黨員走進企業，研究和探索商務工作的新途徑。黨員領導幹部要帶頭講黨性、重品行、作表率。大興調查研究之風。自覺理解羣衆監督，爲羣衆辦實事、辦好事，樹立人民公僕好形象。黨委黨支部工作總結

2、加強政風建設，樹立廉潔高效的機關新形象。規範內部管理，嚴肅工作紀律，嚴格執行工作規範，打造勤奮好學、開拓創新、服務高效、風清氣正、和諧有序的政府機關。

3、認真落實黨風廉政職責制。把黨風廉政職責制建設擺上重要議事日程，把反腐敗各項任務落到實處。不斷豐富和完善職責制資料，加大督查力度。嚴格執行“八個堅持、八個反對”規定，大力倡導“八個方面的良好風氣”。嚴格執行黨內監督各項制度，經過開展述職述廉等，不斷強化對黨員幹部的監督制約，推進黨風廉政建設。

（四）加強文化建設，營造健康向上、和諧奮發的良好氛圍。

1、發揮工會作用。支持工會獨立自主開展工作。充分發揮工會的橋樑和紐帶、民主管理和監督、維護和保障職工權益的作用，關心羣衆生活，維護職工利益。

2、加強機關和諧文化建設。在黨員幹部中培育禮貌，倡導和諧。加強機關文化陣地建設，因地制宜開展多種形式文體活動，豐富機關業餘文化生活，營造健康禮貌、生動活潑、和諧奮進的良好氛圍。

篇3：機關黨建工作總結

後面還有多篇機關黨建工作總結！

2017年，XX黨建工作圍繞“實現‘強中更強’，打造‘XX樣本’”的目標和工作要求，按照黨組和市直機關黨工委的總體要求和部署，突出抓好思想政治建設、機關黨的組織建設和黨風廉政建設，圍繞發展大局，發揮黨的政治核心作用、黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，做了必須工作，現將今年來機關黨建工作彙報如下：

一、工作總結

（一）加強思想建設，提高黨員幹部的整體素質

1.開展政治理論學習。制定黨組中心組學習制度和全體幹部職工集中學習活動方案等，今年以來已開展16次學習活動，系統學習習近平總書記系列重要講話和《中國共產黨黨內監督條例》《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨章程》等黨紀黨規。

2、開展談心談話活動。發揮思想政治工作作用，增強思想政治工作的針對性和實效性，黨支部印發了《關於進一步規範談心談話制度的通知》，全面分三個層次展開了談話談心活動，即“一把手”與副職開展談話談心活動，副職與分管科室負責開展談話談心活動，科室負責人與科室人員開展談話談心活動。持續深入開展“兩學一做”學習教育活動，加強黨員思想政治教育，提高黨員素質，增強政治敏銳性。

3、開展健康向上的活動。組織幹部職工參加以“迎接十九大、建設質量強國”爲主題的“青春飛揚——事業人生”青年讀書會活動，獲得優秀組織獎，兩名選手分別獲得二等獎、三等獎。組織幹部職工參加工會網球比賽和XXX舉辦的乒乓球、檯球、象棋、羽毛球比賽；制定“精準扶貧”志願服務活動方案，到XX縣XX鄉XX村開展扶貧活動。爲家庭遭遇困難的退休幹部XXX同志募集39400元愛心捐款，深化“送溫暖、獻愛心”活動，慰問XXX7戶困難羣衆等。

（二）加強組織建設，發揮黨組織先鋒模範作用

1、加強黨組織建設。貫徹落實《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，制訂XX黨組工作規則，完成黨支部換屆改選，嚴格黨內政治生活，加強黨內監督。修訂XX“黨員活動日”制度、“三會一課”制度等五項基本制度。落實“三會一課”、黨務公開、民主評議黨員、黨費收繳等黨建工作制度；加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統計報表等。

2、加強黨支部的戰鬥保壘作用。黨支部被市機關黨工委評爲“攻堅堡壘”稱號，1人次被授予XX優秀共產黨員，1人次被授予XX優秀黨務工作者稱號。參與申報“XX市社會主義核心價值觀教育實踐創新基地”。5月7日晚XX電視臺公共頻道機關黨建專欄播放XX創黨建評星級黨支部情景，黨建工作成績獲得市直機關工委黨建工作調研組充分肯定。

（三）加強作風建設，推進服務型黨組織建設

1、推進黨風廉政建設。黨組高度重視黨風廉政建設，帶頭履行全面從嚴治黨主體職責，把黨風廉政建設納入重要議事日程，做到與中心工作同部署、同推動、同落實，切實將職責壓力傳導至基層一線；以派駐紀檢組的進駐爲契機，全力支持和配合派駐紀檢組工作，爭取更多的指導幫促。制定2017年度黨風廉政建設工作要點等，制定2016年民主生活會查找問題整改方案，開展以嚴明政治紀律爲黨的十九大召開營造良好政治氛圍爲主題的紀律教育月活動，開展審計專項自查自糾工作，嚴格執行“三公經費”、“會議費”、“培訓費”、津貼補貼等管理規定。

2、實施精細化管理，推進效能建設。進一步細化梳理各項工作，防範管理漏洞和管理死角，新修訂《XX工作人員考勤管理辦法》和《XX公務活動接待工作規定》。整合過程控制，優化閉環管理，將業務督察、風險管理、體系內審、督查督辦和績效管理有機結合；與XXX開展交叉內審和工作質量檢查，進一步加強財務內控和精細化管理，1-10月交通費、差旅費、專用材料費、辦公用品採購和使用量、用電量和汽油使用量等均有必須幅度下降。開展管理分析，精準服務決策。強化對業務和行政後勤管理報表的管理分析，及時發現問題或趨勢並解決，促進了綜合管理效能持續提升。

3、加強精神禮貌建設，構建禮貌和諧活力機關。開展“道德講堂”、“XX微課堂”、“讀書沙龍”等文化交流活動，鼓勵幹部職工多讀書、讀好書，豐富精神文化生活，促進幹部隊伍本事提升；開展“建設XXX、機關走前頭”主題實踐活動，開展黨員活動日之“清潔家園”活動，開展“做好環境保護，提升禮貌素質”道德講堂，引導黨員幹部堅定夢想信念，加強黨性和思想道德修養；開展社會主義核心價值觀教育，深入貫徹落實公民道德綱要；開展XX市禮貌市民”十不“行爲規範開展宣傳教育活動，開展“服務攻堅2017，共建大XX”學雷鋒志願服務活動，參加XX市“創立禮貌城市，建設美麗鄉村”活動等。

4、服務大局，弘揚“真抓實幹、立刻就辦”作風。深度融入“大XX”發展戰略，履職盡責，將促發展作爲機關黨建的出發點和落腳點，全力促進XX市經濟社會發展。

二、下階段工作打算

一是持續開展機關黨建、中心組學習、“兩學一做”、“黨員活動日”、“三會一課”活動等。

二是學習宣傳黨的十九大會議報告，學習貫徹十九大會議精神，提高貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性，增強社會主義制度自信、道路自信、理論自信和文化自信。

三是抓好黨建促禮貌建設，持續推進禮貌創立並做好迎接總評準備工作，確保順利經過2015-2017年度省級禮貌單位考覈，繼續堅持省級禮貌單位榮譽稱號。

篇4：機關黨建工作總結

XX年上半年，縣人大機關黨建工作在縣人大常委會黨組和縣直機關工委的領導和具體指導下，以鄧**理論和“三個代表”重要思想爲指導，牢固樹立和落實科學發展觀，全面貫徹省委、市委人大工作會議精神，紮實推進機關黨的建設，有效地增強了人大機關黨組織的凝聚力和戰鬥力，爲完成縣委和縣人大常委會提出的各項工作任務供給了強有力的政治、思想和組織保證。現將有關工作彙報如下：

一、加強學習教育，切實增強機關黨員的整體素質。

今年以來，我們繼續按照創立“學習型”機關的要求，認真組織廣大黨員學理論、學業務、學法律，並做到經常化、制度化。堅持年初訂計劃，月度有安排，並根據常委會議題安排和不一樣時期的工作重點適時調整學習資料。不斷創新學習方法，逐步規範組織專題學習、邀請專家講課、開展法制講座、組織參觀考察等多種形式，切實增強學習實效。經過開展紮實的學習教育活動，有效地提高了黨組織和黨員隊伍的整體素質。

一是突出《黨章》和黨內條規的學習，有效地增強了廣大黨員的黨性意識。我們組織全體黨員認真學習黨的xx屆四中、五中全會精神和《黨章》，爲了深化學習效果，邀請縣委黨校的教師爲黨員作了題爲《學習黨章、貫徹黨章》的輔導。在學好《黨章》的同時，還組織組織學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《黨內監督條例（試行）》、《黨員權利保障條例》和《黨政領導幹部選拔任用工作條例》。經過學習，使大家對黨員的權利和義務有了更爲清楚的認識，爲更好地貫徹執行《黨章》，切實加強黨的思想、作風建設，提高黨員幹部拒腐防變和抵禦風險的本事，起到了較好的推動作用。

二是突出人民代表大會制度知識的學習，有效地增強了廣大黨員的法律意識。今年是縣鄉兩級人大同步換屆選舉年，爲了使換屆選舉工作依法有序推進，我們在人大機關開展了“人民代表大會制度學習月”活動。重點學習了《憲a法》、《代表法》、《選舉法》、《地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》和人大制度知識，使廣大黨員更加深刻的認識了人民代表大會制度的性質和特點，更加堅定了依法維護和落實人民代表大會制度的職責意識，自覺做到依法辦事，依法履行職責。

三是突出相關法律法規的學習，有效地增強了人大監督的針對性和實效性。監督“一府兩院”的工作，監督憲法和法律在本行政區域內得到有效貫徹落實是人大常委會的重要職責，人大機關黨建工作要爲縣委中心工作和人大常委會的工作服務。我們結合常委會議題安排，突出監督重點，組織專題講座和相關法律研讀，使法律學習與執法檢查、視察活動有機結合，提高了學習實效。如年初常委會安排聽取政府關於農村剩餘勞動力和殯葬改革工作的報告，根據常委會黨組的要求，我們組織學習了《勞動法》、《殯葬管理條例》和中央、省委關於建設社會主義新農村的有關文件。5月份人大常委會聽取城區飲用水資源保護利用情景的報告，我們及時組織學習了《水法》、《水污染防治法》、《環境保護法》等法律法規。7月份，根據人大常委會議題安排，組織學習了《中小企業促進法》。經過組織有針對性的法律法規學習，提高了人大常委會的審議質量，增強了人大監督的實效，樹立了人大的形象。

四是深入開展廉政教育和樹立正確的榮辱觀教育，有效地增強了黨員的廉潔自律意識。我們組織黨員觀看反腐倡廉教育專題片，認真學習蔣志剛等廉潔從政典型的先進事蹟，深入開展樹立正確的社會主義榮辱觀教育和世界觀、人生觀、價值觀教育。時時提醒黨員幹部要知榮明恥，“慎欲、慎權、慎獨、慎微”，做到“自律、自省、自警、自勵”，識大體、顧大局、講正氣、比貢獻。使全體黨員不斷強化廉政意識和自律意識，自覺加強自我約束，防微杜漸，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，樹立良好的風範。

二、加強制度建設，推動黨建工作上新臺階

我們根據創“五好”黨組織的要求，全面加強黨的組織、思想、作風建設，調動總支、支部兩個進取性，推動黨建工作上新臺階。

一是堅持組織生活制度，加強黨的組織建設。做到三個堅持：堅持組織生活制度，堅持**評議黨員制度，堅持做好組織發展工作。對黨員思想上、作風上、工作上出現的苗頭性、傾向性問題及時批評教育，與此同時，十分關心愛護黨員的健康成長，在感情上貼近，事業上幫忙，政治上關心。黨總支和各支部的負責同志經常與黨員開展談心活動，準確把握黨員的思想脈搏，尊重每一個黨員，充分發揚**，保障黨員權利，做了許多凝聚人心、鼓舞人心、振奮人心的工作。注意對先進分子的培養教育和考察，對要求入黨的進取分子，加強有計劃和針對性的培養工作。

二是堅持“三會一課”制度，全面建設“五好”黨組織。我們在去年全面啓動爭創先進黨組織活動的基礎上，對照縣直機關工委創立“五好”黨組織的要求，及時作出部署。採用集中調閱支部活動記錄和黨員學習筆記的形式，檢查“三會一課”落實情景，完善規範活動記錄，推動工作開展，使創立“五好”黨組織工作有序展開。按時足額上繳黨費，不延時、不拖欠。廣大黨員紛紛走出機關，深入基層、深入羣衆，爲縣委和政府工作出謀獻策，爲羣衆排憂解難，促進依法行政和公正司法。出資5000餘元，幫忙對口扶貧村季店鄉大二村修建村級公路，救助特困戶，改善村民生產生活條件和環境。

三是充分發揮支部在機關黨建工作中的作用。我們在制定年度黨建工作活動安排時，注意根據人大機關的特點，工作分工主次有序，活動安排有分有合。學習組織採取集中輔導、支部討論和總支大會交流，或佈置學習資料由各支部自行選擇學習方式、自主選擇學習時間，從而較好地調動了各支部在人大黨建工作中的主動性、進取性、創造性，保證了黨建工作時間、人員和效果的“三落實”。我們還根據機關黨員幹部隊伍狀況，進取開展了素質教育，提高黨員的政治理論水平和業務工作本事，使每個黨員都成爲本職崗位上的業務骨幹，提高了人大機關工作水平。

此外，我們還狠抓了機關精神禮貌建設、社會治安綜合治理、計劃生育等各項工作，並且都取得了良好的成績。

三、拓寬思路，務實求新，使機關黨建工作創特色

我們在廣泛聽取各支部和黨員意見的基礎上，拓寬思路，求新求變，讓黨建工作、黨建活動主動服從、服務和融入人大工作之中，努力做到“三個結合”，收效很好。

一是把黨內學習與人大學習有機結合，互相促進，相得益彰。我們逐步改變過去政治學習與業務學習分別開展的習慣做法，把兩者有機結合起來，避免出現極個別同志學習業務知識時熱情有加，學習政治理論知識時心不在焉，影響政治學習的效果。經常邀請黨建方面的專家給黨員上輔導課，經過他們深入淺出、生動活潑、資料豐富的講解，提高黨員的學習興趣，保證學習效果。

二是把黨內活動與工作考察相結合，互爲補充，擴大收益。黨內活動方式相對單一，是黨建工作中一個普遍存在的問題。今年，我們拓寬思路，藉助組織外出考察活動結合安排黨員活動，如老幹支部在赴外地考察學習的同時，安排黨員參觀偉人故里，瞻仰革命聖地，使大家在完成考察工作的同時受到了更爲生動的革命傳統教育。

三是把黨的工作與人大工作相結合，互爲推動，共謀雙贏。我們從制定工作計劃到月度工作安排，從部署機關工作到考覈黨建工作，都進取思考相互結合的問題。對於中心工作，我們強調加強黨的領導，加強思想政治工作，黨組織和黨員要發揮先鋒模範作用；考覈黨建工作，不僅僅注意考覈“三會一課”落實情景，更注意各項工作任務的完成情景。

回顧上半年的人大機關黨建工作，我們雖然取得了必須成績，可是與先進黨組織的要求相比，還存在着必須差距和不足。主要是在工作思路、工作方法、工作作風和工作機制等方面，還存在與新形勢新任務要求不相適應的地方；黨員隊伍在加強自身學習，提高綜合素質方面還存在必須差距；總支及支部在加強協調，供給服務等方面還需要進一步改善等。以上這些問題，都有待於我們在今後的工作中認真加以解決。

下半年黨建工作打算：

一是繼續加強“三個代表”重要思想和黨的xx大及xx屆四中、五中全會精神的學習貫徹，健全完善堅持共產黨員先進性的長效機制。

二是進一步抓好機關組織建設。認真落實“三會一課”制度，加強黨員隊伍管理，進取開展交心談心活動，切實增強機關黨組織的凝聚力、戰鬥力，促進各項工作深入開展。

三是繼續深化“雙創五好”和爭創“團結、廉潔、實幹、創新”的領導班子活動，切實提高人大機關黨建工作水平。

四是加強工作創新，在深入基層，搞好調查研究的基礎上，進一步改善工作方法，創新工作思路，開展黨建工作交流，進取探索新形勢下人大機關黨建工作的新路子。

五是加強機關文化建設，開展健康向上，豐富多彩的文體活動，增強機關活力，提高機關工作效能。

六是進一步做好人大工、青、婦工作，確保圓滿完成全年各項工作任務。

篇5：機關黨建工作總結

機關單位黨建工作總結範文

今年，在區委的領導下，區商務局黨委堅持“圍繞商務抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學發展觀，以加強黨的執政本事建設爲重點，以開展機關效能建設爲契機，以“創先爭優”活動和爭創“共產黨員示範城”活動爲載體，全面推進商務系統黨的思想、組織、作風和制度建設，在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民羣衆、促進各項工作等方面取得了明顯成效。主要做好了以下五個方面的工作：

一、抓學習教育，提高黨員隊伍的思想政治素質

按照創立學習型要求，以“支部大創立、黨員大練兵”爲主題，以學習科學理論、學習政策法規、學習商務業務爲主要資料，一是制定了《推進學習型黨組織建設實施方案》，規定了學習主要資料，明確了學習方式和學習要求。二是堅持集中學習和自學爲主，統一下發了筆記本。今年，開展集中學習12次，幹部自學時間每一天不少於1個小時，領導幹部撰寫學習心得8篇。三是多形式開展學習活動。先後開展了黨章學習及交流活動、“內外貿業務和法律、法規”學習及討論活動、領導講黨課教育、組織觀看了警示教育片。經過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、討論交流等形式，進一步增強了學習效果。

二、抓組織建設，增強基層黨組織的凝聚力戰鬥力創造力。

爲進一步探索黨建機制創新工作，局黨委一是制定印發《深入開展創立“共產黨員示範城”活動的實施意見》，發動全體幹部職工和下屬企業支部深入開展和推進該項活動。二是抓好班子建設。建立了黨建工作職責制，實行黨員領導幹部“一崗雙責”制度，進一步明確了黨委委員的職責分工和任務要求，同時，將屬於本部門職能範圍的目標任務、重點工作、重點項目分解到黨員幹部，把組織協調推進的職責落實到黨員幹部，定期督促檢查，及時分析情景，協調解決問題，落實推進措施，充分發揮了黨員幹部的先鋒模範和業務骨幹作用，增強了基層黨組織的戰鬥力。二是各支部進取開展黨組織學習討論活動，共新發展了2名中共黨員，並組織參加培訓。五是加強經常性的黨務管理工作。注重做好黨員發展、黨費收繳和流動黨員管理等工作。

三、抓作風建設，有效提高反腐倡廉本事

一是制定印發了《201x年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，以加強監督和廉潔自律、切實糾正損害羣衆利益的不正之風、提高機關作風建設水平爲主要資料，進一步拓展源頭治腐工作領域，加大反腐倡廉工作力度。二是進一步加強防範教育。認真開展警示教育活動，組織學習推薦廉政學習文章和自選文章2篇，觀看了廉政警示教育片4部。三是進取推進《廉政準則》的學習，對反腐倡廉工作任務進行分解，並納入全局以及各股室目標管理，局黨委書記和班子成員在認真學習把握《廉政準則》相關規定的基礎上，作出了書面莊嚴承諾：嚴格遵守黨員領導幹部廉潔從政各項規定，切實做到“五個保證”。四是健全黨內民主生活制度，開展談心活動，廣泛徵求意見。上半年組織召開了班子民主生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。

四、抓效能建設，提升商務形象

今年來，局黨委堅持把加強機關效能建設作爲提升商務形象的重要抓手，創新工作機制，實現提速提效。一是全面推行了限時辦結制、首問負責制和職責追究制。在此基礎上，進一步細化任務，明確職責，落實獎懲;修訂完善了《局機關內部管理制度》、《局領導分工方案》等一系列規章制度，進一步了規範機關管理，理順管理體制，對領導班子工作分工、機關股室設置等重新進行了調整，進一步理順了分工，明確了職責，減少了交叉。經過制度的完善，工作關係的調整，簡化辦事手續，縮短辦事環節，調動了廣大幹部職工的進取性，工作作風明顯轉變，辦事效率明顯提高，服務質量明顯改善。二是堅持把加強效能建設與政務公開相結合，刷新商務形象。突出抓好行政審批事項進中心工作，在對商務行政審批事項進行清理的基礎上，把所有的行政審批項目都納入了政務中心窗口進行辦理，並明確專人辦理，做到“一窗受理，抄告相關，內部運作，限時辦結”，理解服務對象的監督。目前，我局3項審批事項在中心運轉良好。三是堅持把加強效能建設與重點工作相結合，促進了工作開展。紮實推進商貿、招商重點工作、重點項目的實施，突出抓好藍雁食品冷鏈物流項目、樂山大佛嘉州水鄉國際度假區等重點項目建設，高標準製作《樂山城市綜合體概

念性規劃》;着力實施“放心酒工程”，強化屠宰定點管理，確保喝上放心酒、吃上放心肉;加強市場監測，做好市場供應，確保不斷檔不脫銷;進一步完善更新了我區招商引資網站;加大原區商業系統企業職工集訪事件的維穩力度，確保社會穩定。

五、抓載體，確保黨建工作取得實效

一是組織開展“羣衆生活月”主題實踐活動。在工作中，局黨委從羣衆關注的熱點和難點問題入手，局領導帶頭搞好服務，組織機關黨員爲基層爲羣衆辦實事、好事，今年，走訪慰問困難羣衆10戶，接待、辦理來信來訪30件(次)。

二是繼續開展“領導掛點、部門包村、幹部幫戶”結對幫扶活動。制定實施方案，繼續抓好青平的幫扶聯繫工作，經過資金、物資、技術等幫扶方式，關心羣衆，服務羣衆，切實爲羣衆解決實際困難和問題，使黨員受到教育，羣衆得到實惠。

三是進取開展社區互助聯建工作。深入鶩嫣街社區開展調研，建立聯繫會議制度，與鶩嫣街社區在工作中密切配合，加強協調，按照優勢互補的原則，商定互助有關事項，制定共建活動計劃。幫忙解決社區工作中存在的困難和問題1個，清除環境衛生死角。

今年來，儘管我們在黨建方面做了不少工作，取得了必須的成績，但也有不足和差距，主要表現爲：一是黨建工作創新和深入不夠;二是一些制度有待進一步健全;三是圍繞黨委中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這些問題都需要我們在今後的工作中認真研究加以解決。

201x年，我們將進一步深化機關作風建設，夯實思想本事基礎;進一步開展爭創“共產黨員示範城“活動，進一步夯實組織基礎;狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎;加強精神禮貌建設，進一步夯實羣衆基礎;提高黨務幹部素質，加強黨的自身建設，爲開創商務局黨建工作的新局面而不懈奮鬥!

篇6：機關黨建工作總結

各科室、公司：

今年以來，縣發改局機關黨委在市發改委機關黨委的大力指導下，在景寧縣直機關工委的有力領導下，認真履行職責，切實發揮黨組織的戰鬥堡壘作用，在黨員教育、支部活動、黨員管理等方面都取得了明顯成效。現將黨建工作作如下總結：

總體情景。機關黨組織建設牢固樹立“抓基層，打基礎”的思想，把加強機關黨委、支部班子建設，抓好黨員教育管理、完善工作制度作爲機關黨組織建設的重點。我們把選好黨委、支部書記、配強專職黨務幹部作爲增強基層黨組織戰鬥力的主要環節來抓。目前發改局機關黨委書記由局黨組成員、紀檢組長擔任，配備了專職副書記，5名委員全部配齊。還建立了機關紀委。下屬3個黨支部，班子全部配齊，機關黨委副書記兼任機關黨支部書記，2個公司經理兼任支部書記。

一、黨建工作主要做法

（一）落實黨建工作職責制，把黨建工作擺上議事日程。

1、局黨組（局機關黨委）牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識，高度重視我局的黨建工作，始終把黨建工作納入一把手工程，列入局內重要工作，切實加強領導。認真學習貫徹《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、《中共浙江省委關於貫徹＜中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例＞的實施意見》和《中共麗水市委關於貫徹落實的實施意見》。2、進取指導、領導、支持各黨支部加強自身建設，切實構建起局黨組負總責、機關黨委負領導職責、黨支部具體抓落實的黨建工作職責機制，構建起了上下同心共抓黨建的良好運行機制。3、在具體工作中局黨組始終做到黨建工作與業務工作一齊部署，一齊落實，一齊考覈，一年至少召開2次以上黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題。黨組領導班子成員堅持帶頭參加黨支部的各種活動和雙重組織生活。4、年初，黨組認真分析了我局黨建工作的現狀，結合實際，及時指導機關黨委、黨支部制定好年度黨建工作計劃，明確了全年黨建工作的目標和任務，爲黨建工作紮實有效開展奠定了堅實的基

（二）嚴格按照規定選拔任用幹部，防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗。

認真學習貫徹《中華人民共和國公務員法》、《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規定》等有關文件精神，今年在選拔任用價格認證中心主任時，嚴格按照《中共景寧畲族自治縣股級幹部任職審覈若干規定》（景委辦〔2015〕45號）辦理，做到：（1）民主推薦和民主測評；（2）考察；（3）醞釀；（4）討論決定；（5）任前公示；（6）上報縣委組織部審覈審批，縣委組織部批覆後，根據幹部管理權限發文公佈或按有關規定辦理任職手續。

（三）狠抓黨員幹部職工學習教育。

今年以來，我們始終堅持把學習教育當作一條主線貫穿於整個支部建設的全過程，以建立學習型黨支部爲突破口，針對我局職能工作的特點開展“科室輪流做莊”的形式，組織“週五學習日”集中學習；堅持每月18日午時集中收看教育專題片。到目前止，我局結合黨的羣衆路線教育實踐活動，已經組織集中學習討論33次，學習重點爲“2+2+3”必學資料。其中，包括組織開展了4場專題大討論；組織觀看《焦裕祿》等3部專題教育電影；集中收看羣衆路線好榜樣系列專題片《吳仁寶》、《五水共治當先鋒》等4部電影；協助做好市委黨校趙偉博士來我局給黨員上黨課工作；邀請鶴溪街道辦事處正科級組織員藍中一作先進事蹟報告；請本局投資科科長吳土英介紹工作經驗等等。保證了我局的政治學習和業務學習結合到實處，構成了濃厚的學習氛圍。

（四）認真配合完成我局黨的羣衆路線教育實踐活動各項工作任務。

教育實踐活動開展以來，我局結合自身特點，在完成《實施方案》第一環節的集中學習、組織專題討論、收看專題影片、徵求意見等等規定動作的同時，進取創新活動方式和載體，推出實實在在的“自選動作”，構成了教育實踐活動中的“亮點”，主要體此刻“七個一”：

1、設計一本“專題學習筆記”。督促全體黨員幹部認真做好學習筆記，撰寫學習心得體會文章，切實保證學習資料入心入腦；2、製作一張“解讀圖”。將羣衆路線教育實踐活動總體要求、重點任務、實施步驟等方面資料提煉繪製成圖，暨掛在會議室牆上，又發到每位幹部手中，讓大家更直觀地領會教育實踐活動的精髓；3、組織一回“路教”知識測試。進一步檢驗黨的羣衆路線教育實踐活動“學習教育，聽取意見”環節的學習成果；4、制訂一個班子成員“鄉村工作崗位”體驗活方案，並且做好同大均鄉的聯繫協調，以及班子活動的服務工作；5、建立一支“黨員志願者服務隊”。今年已經組織開展了四次志願者服務活動，很好地踐行了“奉獻、友愛、互助、團結”的志願精神，爲上級部門和人民羣衆之間架起一座溝通的橋樑，有利於推進社會和諧、健康發展；6、協助完成一場“五水共治”任務。協調牽頭幾次清潔鄉村河道活動，使得多條小溪流域河道兩旁變得乾乾淨淨，加強了局黨員幹部同羣衆的應對面聯繫，密切了黨羣幹羣關係，推進“路教”實踐活動的深入。7、認領一批“微心願”。黨支部進取行動，與局婦委會一道，點亮四顆“微心願”，充分發揮黨員的先鋒模範作用。本次活動局機關黨支部、婦委會認領了34號、38號、40號、41號

“微心願”。局領導帶頭掏錢，全體在職黨員、婦女同志進取參與，人人貢獻微薄愛心，購買電風扇2臺、空調被3條、電飯煲一隻、電水壺一把。5月28日午時，已經將慰問品分別送到“微心願”發出者家中。

（五）用足活動載體，塑造良好的機關形象。

1、進取組織開展黨員志願者服務活動。

（1）牽頭五個機關黨支部開展廣場大型志願者服務活動。根據縣直機關工委《關於開展2014年度黨員志願者服務活動的實施方案》（景機委〔2015〕1號）的要求，2015年2月22日上午（星期六），由發改局機關黨委牽頭，縣委辦黨支部、縣人大辦黨支部、縣紀委（監察局）機關黨支部、縣委組織部機關黨支部（縣直機關工委）縣委統戰部機關黨支部共同參與，在石印山廣場開展了以“黨在我心中、羣衆在我心中、牢記宗旨、服務羣衆”爲主題的黨員志願者團體服務活動活動。本次6個單位，共有41位黨員志願者參加活動，發放宣傳資料2130多份，服務羣衆達820餘人。

（2）合“五水共治”深入大均鄉大赤坑村小溪流域開展“清潔環境”活動，推進“路教”實踐活動開展。2014年4月18日午時，景寧縣發展和改革局組織全體黨員幹部到大均鄉大赤坑村小溪流域開展“清潔環境”活動，黨員志願者、幹部職工冒着炎炎烈日，有的揮鋤頭、有的提夾鉗……不停地清理着河道兩旁的垃圾，經過半天的努力清理，原本垃圾滿地的大赤坑小溪流域河道兩旁變得乾乾淨淨。

（3）深入東弄村周坑開展集中清理河道垃圾活動。4月25日午時，縣發改局組織黨員幹部深入東弄村周坑開展集中清理河道垃圾活動，當地村幹部進取配合，爲大家供給簸箕、鋤頭、鐵夾等工具，並帶領村民一道參與到活動中來。河道由於窄且水流量小，河牀之中沉積了不少塑料袋和雜物，大家沒多想，各自領取工具之後，便有條不紊的開展河道邊及兩岸垃圾清理工作，有的手持鐵夾，一點一點夾起漂浮在水面或散落在河岸上的垃圾；有的沿着河堤，邊走邊用掃帚將河道及附近水域的垃圾掃進簸箕；有的索性跳下河道拿起鋤頭將淤泥和垃圾一塊撈上來；大家各就其位，幹勁十足，附近菇農見到後也紛紛加入到活動中來，經過半天的奮戰，原本髒、臭、黑的河道變得整潔清爽乾淨。

2、組織局機關黨員領導幹部開展鄉村崗位體驗活動。

從2015年4月23日起，縣發改局班子成員深入聯繫點大均鄉開展“一線走親”及鄉村工作崗位體驗活動，進鄉政府當辦事員，進農村當駐村幹部、糾紛調解員，以召開座談、現場考察、走訪農戶等多種形式，應對面徵求基層黨員羣衆意見提議。本次體驗活動班子成員共走訪羣衆80餘戶，徵求到意見提議18條次，爲老百姓解決實事4件，聯繫落實相關鄉鎮解決2件，向縣有關部門提議解決1件，同時爲大均鄉爭取水碓洋生態移民小區配套設施建設等項目上級補助資金70萬元，解決大均鄉新亭鐵索橋建設資金，取得了實實在在的效果，得到了羣衆的好評。

3、組織在職黨員向社區報到。

爲進一步加強黨員的教育管理，充分發揮黨員在社區建設中的先鋒模範作用，“七一”前後，局機關在職黨員先後分別到自我所在社區黨組織報到，理解社區的教育和監督。

4、牽頭組織經貿系統舉辦第二屆微型黨課選拔賽。

爲紮實推進黨的羣衆路線教育實踐活動，按照縣委宣傳部《關於舉辦景寧縣第二屆微型黨課比賽的通知》（景宣〔2015〕14號）要求，2015年5月6日晚，發改局牽頭舉辦以“共飲一江水”爲主題的經貿系統第二屆微型黨課比賽預選賽，發改局全體幹部職工參加聽講。由發改局、經商局、環保局、建設局、經濟開發區、移動公司等單位選送的11位選手，登臺講課，經商局、環保局等9個單位共派出11名領導擔任評委，根據選拔賽結果，推薦第1名和第2名獲得者代表經貿系統參加全縣比賽。經過舉辦微型黨課比賽，很好地宣傳了“五水共治”和“中國夢想·美麗畲鄉”，進一步推動今後各工作的順利開展。

（六）深入開展作風和廉政建設，提升隊伍整體素質。

1、認真落實黨風廉政職責。

年初局黨組書記、局長餘曉軍分別與班子成員，科室和所屬企業負責人簽訂《2014年黨風廉政建設職責書》，把黨風廉政職責制落實到人，職責到人。領導班子成員和科室負責人帶頭廉潔自律，按照“八項規定”和“六個嚴禁”等要求，規範自我的生活、工作、社交範圍和言行，從一言一行上爲黨員做出表率。同時，認真組織黨員學習和貫徹落實作風和廉政建設相關規定，教育黨員加強黨性修養，廉潔自律，使黨員黨性覺悟進一步提高。

2、縣發改局黨組召開專題民主生活。

7月30日，縣發改局黨組在局二樓大會議室召開專題民主生活會，以整風精神認真開展批評和自我批評，明確整改方向，落實整改措施，以求真務實的作風推進黨的羣衆路線活動不斷深入。大家自我批評開門見山，直面問題，相互批評不留情面，直言不諱，整個會議嚴肅認真，到達預期的效果。

3、開展“黨性體檢、民主評議”活動。

8月19日至20日，局機關黨委所屬三個黨支部先後召開組織專題組織生活會並開展“黨性體檢、民主評議”工作，重點圍繞黨員自身建設“十個有沒有”的問題，對照黨員標準、對照教育實踐活動要求，尋找差距、查擺問題，實事求是地作出自我評價，提出整改措施和努力方向。

（七）用心做好離退休黨員工作，發揮老幹部餘熱。

加強對離退休黨員的管理。局機關黨支部有離退休老黨員12名，黨支部做到經常聯繫，通報重大事項和信息。有老幹部病痛期間，局領導都會去看望慰問。每逢重大活動、重要會議都通知老黨員或者老同志代表一齊學習、開會、討論、互通情報，互相瞭解。經過活動的開展，增進在職黨員與離退休黨員的溝通和交流，很好地促進了局機關黨的建設及機關的和諧發展。

（八）加強組織和制度建設，發揮黨組織戰鬥堡壘作用。

我局堅持以加強領導班子和黨員隊伍建設爲重點，充分發揮黨組的領導核心作用、機關黨委和黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。嚴格黨員隊伍管理中，一是黨支部班子成員“三句話”承諾，黨支部黨員“二句話”承諾活動；健全和完善了黨支部工作制度和機關黨建工作管理制度。二是進一步完善“三會一課”、組織生活會、民主生活會、民主評議黨員、黨員幹部廉潔自律、繳納黨費等制度，做到了對黨員的教育、管理和服務的有機結合，使黨內生活制度化、規範化；認真做好黨員組織關係接轉和黨費收繳工作，黨費收繳有專人管理，及時上繳；按時上報黨內各項統計數據資料。三是開展“黨員示範崗”創立，黨員“三亮三比”活動；對窗口科室黨員進行亮標準、亮身份、亮承諾；開展即比態度、比作風、比服務；開展領導點評、黨員互評、羣衆評議窗口黨員。着力建設羣衆滿意窗口，打造優質服務品牌，提高服務水平。開展“十星”黨員、幹部、職工評定，按照夢想星、道德星、法紀星、廉潔星、奉獻星、服務星、創新星、學習星、敬業星、績效星“十星”要求，加強黨員隊伍建設，鼓勵先進，鞭策後進。四是做好黨員發展工作。按照黨組織“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的原則，在政治上高要求、在工作上嚴要求

。一名預備黨員按期轉正。

（九）按照要求做好黨員發展工作。

今年，對一名預備期滿的黨員，及時召開支部黨員大會進行討論、評議，採取票決的形式進行表決經過，並進行公示，報機關黨委審批。對一名申請入黨人，及時召開支委會討論，吸收爲入黨培養對象，列入培養名單。

（十）認真做好黨務信息工作。

今年1—11月份，書寫上報黨務相關信息38篇，被浙江省糧油在線、景寧政府網、縣委路線教育網等採用25篇次。

（十一）做好黨務政務公開工作。

今年1—11月份在公開欄懸掛公開信息6期，上報公開報表11期。

二、黨建工作取得的成效

黨建工作的不斷深化，促進了發展和改革工作，發展和改革工作的不斷加強和完善，又進一步推動了黨建工作的不斷創新和昇華，互相融合，相得益彰。（一）提高了黨員隊伍的政治業務素質，經過各種形式的學習和培訓，使廣大黨員深刻領會學習的重要性和緊迫性，增強了大家學習的進取性和主動性；（二）規範了黨員隊伍的管理行爲，堅持以制度管人，以制度教育人，規範廣大黨員的行爲，增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力；（三）促進了機關作風的轉變。廣大黨員進取投身於自我的工作崗位，發揮了先鋒模範作用和示範帶頭作用，有力地推動了各項工作的健康發展。（四）經過開展黨員志願者活動活動，使廣大黨員牢記黨的全心全意爲人民服務的宗旨，把黨員實現個人價值與服務他人、服務社會有機結合起來，很好地踐行了“奉獻、友愛、互助、團結”的志願精神，爲上級部門和人民羣衆之間架起一座溝通的橋樑，有利於推進社會和諧、健康發展。這也是黨的羣衆路線教育活動的一次次具體行動。（五）經過開展“黨員示範崗”創立、黨員“二句話”承諾、“三亮三比”等等活動，着力建設羣衆滿意窗口，打造了優質服務品牌，鼓勵先進，鞭策後進，提高了服務水平。

三、存在不足和努力方向

今年以來，我局認真履行職責，切實發揮黨組織的戰鬥堡壘作用，在黨員教育、組織建設、制度創新、支部活動等方面都取得了明顯成效，很好地完成了上級交給的各項任務。但離縣直機關工委的要求還有必須的差距，我局將在縣直機關黨工委的領導下，按照局工作目標管理、機關黨委、支部工作計劃、黨建工作制度的要求，配備年輕、水平高的同志具體抓黨務工作，紮實推進各項工作，爲創立“五個好”黨組織而努力。

2016年黨建工作思路

一、認真深化學習，提高黨員幹部素質。

切實做好黨員幹部學習教育，努力學習黨的路線方針政策，學習縣委中心工作要求，學習發展改革政策。要經過“三會一課”、機關週五集中學習、每月18日集中收看教育專題片等，把學習教育落到實處。班子成員要帶頭學習，撰寫讀書筆記，機關黨員幹部要堅持個人自學與團體學習相結合，經過學習交流，座談討論努力提高學習的效果。

二、進取開展活動，豐富黨建工作資料。

要把豐富黨建活動資料作爲加強組織建設的重要載體，努力創新方式，搞好活動。一是開展黨員志願者服務活動，開展一次大的團體活動，開展2次以上分散活動；二。搞好公開承諾，做到支部向黨組織承諾，黨員向支部做出承諾，支部和黨員向羣衆做出承諾；三是抓好七一黨建活動，組織黨員參加縣裏舉辦的中心活動；開展一次“困難黨員”、“退休黨員”關愛活動；組織機關黨建知識競賽；四。支部開展一次學黨章，講黨性，樹品行活動。五。抓好廉政教育活動，對黨員幹部進行廉政教育，經過收看專題片、廉政準則教育課等，強化黨性修養，築牢拒腐防線。

三、突出示範創立，推進發改工作深入。

在加強黨建工作中，要把創立工作與規劃、項目、價格、糧食工作相結合，經過創立推進各項工作齊頭並進。一是立足崗位，促進發展。各科室要結合各自崗位，下基層、進企業，調查研究，爲企業破解難題，爲企業加快發展獻計獻策。二是開展創立示範科室活動，重點在機關職能科室、服務窗口開展創立活動，以切實轉變工作作風，提高辦事相率，更好的服務基層，服務企業。

四、加強組織建設，發揮黨員幹部作用。

繼續把加強基層自身組織建設作爲工作的重點，不斷夯實黨建基礎，提高黨組織的戰鬥力，發揮黨員的先鋒模範作用。一是抓好黨支部建設，對任期滿的支部及時進行換屆選舉，選好黨支部領頭羊，承擔起黨支部工作的職責；二是抓好黨員發展，將貼合條件的入黨培養對象吸收爲入黨進取分子；三是抓好黨建日常工作，重點做好宣傳、黨費收繳、黨員年報等工作。完成全年黨建工作目標任務。

篇7：機關黨建工作總結

機關單位黨建工作總結範文

一年來，市直機關各級黨組織深入學習貫徹十八大精神，以加強執政本事建設、先進性和純潔性建設爲主線，全面落實“1263”機關黨建工作機制，紮實推進學習型、服務型、創新型黨組織建設，不斷拓寬工作領域，提升機關黨建科學化水平。

一、着眼根本，廣泛開展機關思想政治建設

1.深化十八大精神的學習貫徹。各單位深入開展學習型黨組織建設，採取中心組學習、集中培訓、分批輪訓、專題輔導、團體研討、個人自學等多種方式，引導黨員幹部把學習貫徹十八大精神轉化爲改革發展的具體思路、破解難題的創新舉措。黨工委集中560多名黨組織書記進行十八大精神、新黨章的學習培訓，組織市直7800多名黨員幹部參加全市學習黨的十八大精神知識競賽答題，組隊參加現場團體競賽，獲全市第一名。

2.開展“學黨章、修黨性、守黨紀”學習教育活動。一是支部組織學習。採取通讀原文、理論輔導、座談交流等形式，引導全體黨員深刻理解學習黨章的重要意義，全面掌握黨章基本資料，自覺加強黨性修養，按黨章要求規範言行。二是集中專題宣講。黨工委組織骨幹力量進行團體備課，統一製作課件，由工委委員分赴市直各黨委集中宣講黨章，進一步推動黨章的學習教育和貫徹落實。三是黨章知識競賽。七一期間，黨工委在全市機關黨組織中開展黨章知識信息競答活動，全市機關共有83個基層黨委，1.18萬名黨員報名參加了此次活動，參與率達59.6%，最終評選出優秀組織獎10個，幸運獎600名，優勝獎100名。四是專題組織生活會。7月份，各黨支部召開一次遵守黨章專題組織生活會，廣泛開展談心、黨性分析和民主評議黨員活動。

3.開展“學習先行、邊學邊改”活動。按照市委部署要求，組織市直機關黨員幹部學習先行、調研先行、查找先行、整改先行，爲開展第二批教育實踐活動奠定紮實的基礎。一是學習教育、提高認識在前。下發1萬冊《黨的羣衆路線教育實踐活動學習參考資料》，做到機關黨員人手一冊。以個人自學、團體學習、專題研討、上黨課等多種形式加強黨的羣衆路線理論學習，重點組織廣大黨員幹部認真學習習xx總書記一系列重要講話和指示精神，進一步提高對黨的羣衆路線的認識。二是開展調研、精心謀劃在前。在市直機關開展黨的羣衆路線教育實踐活動專題調研工作，採取座談交流、個別訪談、走訪調研、發放徵求意見表等方式廣泛聽取黨員幹部羣衆的意見提議，對基層反映出的問題進行歸納整理、分析原因、提出措施，構成調研報告，爲制定切實可行的教育實踐活動方案供給真實可靠的依據。

4.開展“共築中國夢”讀書交流活動。把堅定“三個自信”作爲核心資料，認真組織學習《中國特色社會主義學習讀本》，廣泛開展“中國夢”學習宣傳教育活動。組織廣大黨員踊躍參與共產黨員網組織的知識測試、互動交流、文圖徵集等在線學習活動。在市直機關舉辦“中國夢我的夢”讀書徵文、評選十佳“書香機關”、推薦百種優秀讀物、開展重點課題調研等系列活動。其中“中國夢我的夢”讀書徵文活動，共收到徵文135篇，評出一等獎文章5篇，二等獎文章10篇，三等獎文章15篇。機關黨建重點課題調研活動，共收到研討論文40多篇，在全省機關黨建重點課題調研評審中，我市有2篇論文獲三等獎。市直各單位也進取響應，廣泛開展讀書進機關活動。如，宣傳部開設“機關幹部講堂”，發改委以建市30週年爲主題舉辦演講比賽，民政局、食藥監局等開展“六五普法”反邪教法制知識競賽，省稅校組織“中國夢、愛國情”經典誦讀大賽，石油公司開展機關管理人員公文寫作競賽、安全主題辨論賽，火電廠開展“三比三促”員工技術技能比武活動，推進“行動學習”工程。

二、築牢基礎，不斷加強機關基層組織建設

1.科學設置機關黨的基層組織。一是理順全市機關基層黨組織架構。市和縣區兩級機關全部成立系統黨委，配備專職副書記，爲機關黨建工作的開展奠定了組織基礎。二是健全行政服務中心黨的組織。市行政服務中心成立機關黨委，各縣區行政服務中心成立黨支部，進駐窗口黨員的組織關係全部轉入中心，實行中心黨組織統一教育管理。三是指導社會組織成立黨組織。進一步規範和加強機關所屬社會組織的黨組織建設，市直新組建律師黨支部1個，各縣區工商局在個私協會成立黨委，擴大黨組織的覆蓋面，增強基層黨組織的執行力、滲透力和影響力。

2.推進基層黨組織的規範化建設。一是抓好黨組織的換屆選舉工作。採取下發《黨委任期屆滿通知書》、約談黨組書記等措施，督促指導到期未換屆的11個基層黨委完成換屆工作。二是抓好黨支部工作制度的落實。統一印發和使用《黨支部活動記錄簿》，從三會一課、一崗雙責、民主評議黨員、黨員立足崗位創先爭優等基本制度抓起，經過組織交叉互查，使各黨支部做到落實制度不走樣、不漏項、不打折、不變通、不造假。三是抓好發展黨員工作。認真貫徹《關於加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作的意見》精神，落實發展黨員公示制、預審制和票決制，加強對入黨進取分子的教育、培養和考察。舉辦2期入黨進取分子培訓班，211名參訓，新發展黨員122名。

3.加強“1263”機關黨建工作機制建設。一是抓督查促落實。把“1263”機制列入黨羣系統績效考覈資料，結合機關績效考覈、黨建工作先進單位考評等活動，加強工作督導。市法院等單位制定推進“1263”機制的黨支部考評標準，實行月度分析、半年考評，有力促進了工作落實。二是建立基層黨組織晉位升級長效機制。年初，組織對基層黨組織整改提升、晉位升級工作情景進行一次回頭看，對尚未實現晉位升級的23個後進黨組織，按照“一個支部一套方案”的辦法抓好落實。並對各領域的基層黨組織按10%左右的比例再次進行倒排抓後進，實行滾動管理，推動晉位升級工作的常態化、長效化。三是加強機關黨建工作示範點建設。與市委組織部聯合在全市機關黨組織中選定10聯繫點作爲重點跟蹤培育對象，進一步強化指導，實現聯動創立。

4.考評表彰第六屆市直機關黨建工作先進單位。在市直118個副處級以上單位開展自查自評基礎上，黨工委組織兩個考評組採取聽取彙報、查閱資料、召開座談會、個別訪談等方式，對56個申報單位進行了逐個考覈評分，排出相應名次，確定了46個侯選單位。在分別徵求了市紀委、市檢察院、市計生委、市綜治委、市禮貌辦等5個部門的意見後，進行了爲期10天的公示，理解社會各界和羣衆的監督。最終報請市委常委會議研究，決定授予市人大常委會機關等46個單位爲第六屆市直機關黨建工作先進單位。

三、強化督查，切實抓好反腐倡廉建設

1.組織開展市級黨羣系統績效考評。2-3月份，會同市委辦、市府辦有關人員組織現場考評工作組，對44個黨羣序列單位進行2012年度績效考評，認真總結一年來市級黨羣系統績效管理工作的情景，分析工作短板，提出改善提議。下半年，按照市效能建設領導小組的要求，進取協同市效能辦，抓好201x年度市級黨羣系統等單位績效管理工作。紀工委進一步完善績效評估指標考覈及數據採集職責體系。10月底至11月，會同效能辦對28個黨羣系統參評單位的績效管理工作進行了察訪覈驗，推進了黨羣系統績效管理工作的不斷完善和深化。

2.開展貫徹落實八項規定的日常巡查。經過宣傳教育和明查暗訪，督促各單位嚴格落實中央和省市關於改善工作作風的各項規定。紀工委先後三次對市直機關部分單位貫徹落實八項規定的情景進行督促檢查，並將市直機關貫徹落實八項規定主要情景書面報告市委督查室。10月份，認真組織機關黨員幹部開展會員卡清退活動，共有3058人出具零持有報告，實現清退對象100%覆蓋。

3.推進機關廉政風險防控工作。落實全市廉政風險防控現場會精神，着力推進市直黨羣系統各部門認真執行黨風廉政建設職責制，全面推進“三全一重”廉政風險防控工作。經過單位組織、全員參與的方法，深化開展廉政風險排查工作，緊扣“廉政風險點”，進一步落實有效防控措施，完善防控機制，構築制度防線。在所有服務窗口設置廉政監督臺，公佈舉報電話，暢通外部監督渠道，有效防範廉政風險。201x年，市直機關共新立案件22件，已結案22件，結案率100%，黨政紀處分22人，其中刑事處分1人，科級以上幹部處分3人。

4.加強機關廉政文化建設。黨工委制定下發了《進一步加強機關廉政文化建設的意見》，進取引導各單位經過廉政文化展示、廉政專題黨課、典型案例彙編、警示教育等形式，營造“風清氣正，廉潔高效”的氛圍。在市直機關幹部職工中開展“原創廉政格言警句徵集”活動，共徵集到廉政格言警句563條，經評審小組評選，評出一等獎3名、二等獎6名、三等獎12名和優秀獎31名。並經過莆田機關黨建網展示和廉政微博播發等形式進行宣傳推廣。

四、善用載體，着力改善機關作風建設

1.開展“整治慵懶提效率、立刻就辦優服務”活動。以整治庸懶、立刻就辦爲着力點，採取動員部署、自查整改、組織實施、建章立制等四個步驟，深化機關效能建設，推動經濟發展環境的持續優化。如，行政服務中心深入開展“六查六看”活動，市文化廣電新聞出版局開展“轉作風優環境、揚正氣興港城”活動，市人社局開展“政風行風人民評”督察月活動，政法系統深入開展政法幹警核心價值觀教育實踐活動，引導廣大政法幹警進行“爲誰掌權、爲誰執法、爲誰服務”大討論，增強全心全意爲人民服務的宗旨意識、服務經濟建設的大局意識和秉公執法的職責意識。

2.深化“進百村入千企訪萬戶”活動。各單位進取搭建直接聯繫服務羣衆的實踐平臺，引導機關黨員切實走出機關“接地氣”，走進企業“解難題”，走入農村“辦實事”。如，食藥監局在監管企業建立黨員服務發展基地，市地稅局建立勞動實踐基地，供電公司建立領導幹部聯繫掛鉤班組、黨員聯繫掛鉤羣衆、機關聯繫掛鉤基層的“三聯三掛”機制。經貿委開展“經貿幹部走羣衆路、辦基層事”活動，組織全市百名經貿幹部進企業到車間解難題。工商局與工商聯聯合開展以“訪莆商進千企促發展”爲主題的大走訪活動，幫忙解決准入、融資、品牌等問題524個，幫忙78家企業實現融資71.18億元。

3.開展老少邊島重點村駐村蹲點調研活動。10月26日-11月20日，680多名黨員幹部由牽頭掛鉤單位領導帶隊，分期分批深入50個老少邊島重點村開展爲期三日兩夜的駐村入戶調研工作。經過召開會議座談、進村入戶談心、實地察看項目、走訪慰問羣衆等方式，徵集到羣衆意見提議1360多條。駐村蹲點調研結束後，各牽頭掛鉤單位構成了專題調研報告和幫扶工作計劃，提出了支持老少邊島重點村產業發展方案，爲有針對性地開展掛鉤幫扶打好工作基礎。

4.推進行政審批制度改革。探索建立共管事項同城通辦、重大項目聯審聯辦、便民服務即來即辦、急難事項特事特辦的“四辦”服務模式。全方位開展行政審批項目清理工作，共取消審批項目67項，下放27項，市直62個單位審批服務事項削減率20.7%;審批服務事項壓縮到法定時限60%以內，審批效率整體提高59.5%，即辦比率提高121.3%。同時，藉助網站、觸摸屏、服務指南等載體，全面公開審批事項的項目名稱、審批依據、申報材料、辦事程序、承諾時限、收費標準等六項關鍵要素。

五、黨羣共建，持續提升機關精神禮貌建設

1.深入開展精神禮貌創立活動。一是深化公民道德建設。經過“道德講堂”、“媽祖故鄉禮貌人”、“我們的節日”等形式多樣的學習實踐活動，進取培育廣大幹部職工的社會主義核心價值觀，大力弘揚中華傳統美德。一年來，市直機關共組織道德講堂1000多場，近10萬人次參與，有效傳遞社會正能量。二是開展講禮貌樹新風活動。在機關中開展“節能減排”活動，在食堂中開展“禮貌餐桌”行動、在幹部中開展“網絡禮貌”宣傳，深入推進移風易俗活動，倡導普及低碳環保、勤儉節儉的生活方式。三是開展推薦道德模範和身邊好人活動。認真組織“最美莆田人”、“道德模範”、“身邊好人”等評選推薦活動，深入挖掘、廣泛宣傳各行各業的先進人物和感人故事。如，汽運公司開展“星級站務員、星級客運汽車駕駛員”考評，電信公司組織評選表彰“十佳員工”，地稅局開展五個十佳崗位評選等。四是開展志願服務活動。市直機關共有7504人在全省志願者招募註冊管理系統中註冊登記。志願者們進取參與交通勸導、環保倡導、結對助學、掛鉤扶貧、無償獻血、科學法律衛生“三下鄉”等關愛社會、關愛他人、關愛自然的志願服務活動。

2.不斷加強羣團組織工作。堅持黨建帶“三建”，充分發揮工、青、婦組織聯繫羣衆的橋樑和紐帶作用。深入開展工人先鋒號、青年禮貌號、巾幗禮貌崗創立活動，引導機關幹部職工在推動跨越發展、建設宜居港城中建功立業。組織開展青年文化節、母親健康1+1募捐、女職工勞動保護知識競賽、一日助、醫療互助等活動，推進和諧禮貌機關建設。

3.堅持走訪慰問機關困難羣體。建立健全了慰問特困黨員日常化的工作機制，實行“五必訪”，增強黨組織的向心力和凝聚力。201x年，黨工委使用黨費共走訪慰問患病及生活困難黨員121人次，發放慰問金9.03萬元;慰問困難職工160人次，發放慰問金20.53萬元。

4.大力豐富機關文化生活。各單位結合重大節慶廣泛組織開展登山、游泳、乒乓球、羽毛球比賽等文體活動，讓幹部職工在活動中融洽氛圍、增進團結、陶冶情操。如檢察院、菸草公司等單位聯合舉辦書畫攝影展，供電公司、海事局開展微電影創作，國檢局組建8個文體協會，移動公司開設員工子女“週末學堂”，地稅局組織幹部職工子女夏令營等。

在肯定成績的同時，我們也應清醒地看到存在的問題和不足，主要是一些基層黨組織職能作用還不能有效發揮，黨內生活缺乏創新力、感召力和影響力;羣衆反映的機關作風問題仍然突出;少數黨員的思想信念動搖、黨性觀念弱化;中央《條例》和市委《實施細則》的有關規定，在一些單位還沒有真正落到實處;黨務幹部隊伍整體力量不足、本事有待進一步提高，等等。這些問題和薄弱環節需要我們今後切實加以改善。

篇8：機關黨建工作總結

半年以來，我局機關總支嚴格按照市直工委和局黨委的要求，結合我局機關的具體實際，紮紮實實地開展了機關黨建工作，取得了明顯成效，現總結如下：

一、堅持不懈地抓黨員、職工的教育與學習

教育與學習是提高黨員幹部素質的重要手段，機關總支對該項工作一向十分重視。在制度上，堅持每週五例行學習日製度和學習情景考勤登記通報制度；在形式上採取集中教育學習、分小組（科室）學和自學相結合的辦法；在資料上主要學習了黨的xx大報告、《黨章》、黨報黨刊上的有關理論和評論文章（如人民日報文章《團結是領導班子的生命》、《老實人值得重用》等等）法律法規、反腐倡廉知識以及房產相關業務。爲將教育和學習工作落到實處，機關黨總支對各支部、黨小組和個人學習情景進行定期檢查，將黨員幹部政治學習情景納入了年終考覈和黨員民主評議資料，督促和激勵了黨員幹部進取參學，構成了人人愛學習、個人勤學習的良好氛圍。

二、全面加強黨的組織建設

基層組織是黨的各項方針政策的具體執行者，所以加強基層組織建設顯得尤爲重要。一是完善了組織機制。按照黨要管黨原則，機關總支實行“市直工委統一領導，局黨委直接指導，機關總支、支部具體組織實施”的黨建領導工作體制。機關黨建工作得到了局黨委的高度重視，黨委多次聽取總支彙報，專題研究機關黨建工作，並在經費等方面給予全力支持，使機關總支構成了領導重視、職責明確的良好工作格局。二是進行了換屆選舉。6月20日，經市直工委批准，舉行了機關總支和2個支部換屆選舉會，會上，上屆總支向全體黨員報告了工作，並經過差額形式選舉了新一屆總支委員會和在職、離退休2個支部委員會，其中有2名熱心機關工作的年輕幹部進入了機關總支，新一屆機關總支和各支部的力量得到了加強。三是健全了黨建目標管理機制。按照《20**年度市直機關黨的工作目標管理考覈細則》的要求，將各項工作任務分解到了各個支部、各黨小組，平時由機關總支督促檢查，年終由機關總支負責考覈，確保各項工作落到了實處。四是做好了黨費收繳和資料報送工作。局機關總支嚴格按照市直工委要求及時足額收繳了黨費，按時報送了統計報表和年度工作計劃及其它材料。

三、深入開展機關作風建設

幹部作風的好壞直接影響機關形象，影響發展環境。機關總支在作風建設方面着重開展了抓作風樹正氣、抓環境樹形象的優化經濟發展環境活動。一是修改和完善了相關制度，主要有崗位職責制度、政務公開制度、首問職責制度、限時辦結制度、服務承諾制度、行政效能告誡制度、行政過錯職責追究制、房產管理首查先行責令改正制度和“四個嚴禁”制度，用制度規範了管理，改善了作風，優化了經濟發展環境。二是狠抓勞動紀律和工作作風的整治，對幹部職工上下班的情景加強考勤，實行開門辦公，端正了會風，改正了服務態度，提高了工作效率。三是開展三個“爭創”（爭創目標管理先進單位、爭創“三型”機關、爭創市級禮貌機關）活動，將黨建工作與經濟工作和中心工作有機地結合，做到了相互促進，相互提高；將“三型”機關創立工作進行了細化，逐項抓落實，同時，圍繞創立市級禮貌機關，對機關內務管理進行了規範，對衛生職責區域加強清掃等。

四、進取開展豐富多彩的黨建活動

活動是黨建工作的載體，也是增強黨組織凝聚力的有效手段。上半年共組織了5次活動。一是開展了“七一”建黨慶祝活動，機關全體黨員團體重溫了入黨誓言，表彰了先進黨支部和先進黨員，進行了機關總支和各支部換屆選舉，各支部組織黨員過了一次高質量的民主生活會。二是組織了掃雪活動，在年初的抗冰救災活動中機關全體黨員進取響應市委、市政府的號召，不怕苦，不怕累，踊躍參加掃雪活動，爲保證冰雪天氣城區道路暢通，作出了進取貢獻。三是組織了抗冰救災和抗震救災募捐活動，2次活動共募集救災資金7萬多元，有力地支援了災區人民渡過難關。四是進取參加了迎奧運禮儀知識競賽。爲豐富黨員幹部的奧運知識和禮儀知識，活躍黨員幹部的工作氣氛，構建和諧的工作環境和人文環境，局黨委組織了“迎奧運、知禮儀”知識搶答賽、機關總支組隊參加，取得了第1名的好成績。五是開展交納“特殊黨費”和“工會會費”活動。“汶川”大地震後，爲支持災區建設和自救，局機關總支進取響應市委組織部和市總工會號召，在機關組織開展了交納特殊黨費和工會會費活動，活動籌款1萬餘元，展示了黨員的無私大感情懷。經過上述活動的開展，機關黨組織凝聚力、向心力明顯增強。

半年來，由於我局黨建工作抓得紮實有效，有力地促進了各項工作的開展，房產市場管理、物業管理、房屋拆遷管理、房屋安全管理、住房保障、信訪穩定、計劃生育、綜合治理等工作均取得了明顯成效，半年工作目標得以順利完成。

下半年，機關總支將做好以下工作：

一是立足機關黨建工作的出發點，促進中心工作和各項任務的完成。以黨建工作促進業務工作和中心任務是我們工作出發點，我們將在經濟業務工作與思想政治工作相結合上下功夫，緊緊圍繞不斷提高機關各項工作質量和水平，完成本局的中心任務這一要求來進行，着力培養黨員牢固樹立政治意識、大局意識、服務意識和職責意識，科學安排機關黨建工作，使機關黨建工作和業務工作相互促進，相互提高，保證各項工作目標落實。

二是抓住機關黨建工作的關鍵點，提高機關幹部隊伍的整體素質。提高幹部隊伍的整體素質是我們工作的關鍵。我們將認真抓好隊伍建設，切實做好乾部的教育工作，經過開展創“三型”機關活動，加大力度，科學安排，組織不一樣層次、各種類型的學習培訓，使機關幹部能及時學習新知識，把握新趨向，拓寬新視野，增長新才幹，進一步提高工作本事和水平，更好地擔負起全市房產管理工作的重任。

三是強化黨建工作的着力點，加強和改善思想政治工作。機關黨建工作在很大程度上來講就是做人的工作。我們將有針對性地採取措施，進一步加強和改善思想政治工作，認真做好釋疑解惑、凝聚人心、疏導情緒、化解矛盾的工作，把機關幹部的進取性、主動性和創造性有效調動起來，促使大家立足本職，腳踏實地，勤奮工作，樂於奉獻，爲完成各項工作任務做出自我的貢獻。

四是找準切入點，轉變機關幹部作風。針對當前機關幹部作風建設普遍存在的問題，我們將進一步加強機關幹部作風建設，切實解決工作紀律、工作態度、工作效率等方面的問題，進取開展優質服務，倡導禮貌辦公，規範機關幹部日常實行爲，使機關幹部作風實現根本性的轉變。

五是拓展創新點，把機關黨建工作搞活搞實。機關文化建設一向是我們的薄弱環節，我們將切實加強機關文化建設，倡導健康向上的生活方式，充分利用機關現有的娛樂活動室開展豐富多彩的文體活動，促進黨員幹部身心健康，培育禮貌風尚，促進機關和諧，增強凝聚力和創造力，努力創立市級禮貌機關。下半年機關總支將重點組織好參加房產系統職工運動會、重走革命聖地的紅色教育活動、到新農村建設點或抗震救災點支農活動、登山比賽和迎新晚會5項活動。

篇9：機關黨建工作總結

機關單位黨建工作總結

2015年，我局機關黨建工作在省直工委和局黨組的正確領導下，深入學習習近平總書記系列重要講話，認真貫徹黨的十八大、十八屆三中全會、四中全會精神。堅持圍繞中心、服務大局，以黨的羣衆路線教育實踐活動整改落實爲主線，全力推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，取得了明顯成效。機關幹部作風明顯改善，服務意識進一步增強，工作效能顯著提高，爲推動年度中心工作完成，加快我省庫區和移民安置區全面建成小康社會的步伐供給了有力政治保證。

一、抓實思想教育，提高黨員幹部的政治素養

一是加大了黨員幹部理論學習力度。着眼提高領導班子的科學決策水平和黨員幹部服務庫區、服務移民的本事，採取中心組帶機關方式，認真開展了理論學習活動。制定了《省移民局黨組中心組2015年理論學習計劃》，將黨的十八大精神、十八屆三中全會、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神、省委省政府重大決策部署作爲重點資料進行安排。經過專家輔導、個人自學、研討交流等方式認真落實。今年召開中心組集中學習研討會7次，邀請省委黨校、省委講師團等有關專家教授開展專題輔導2次。每次集中學習研討，一名局領導作中心發言;每次集中研討和專題輔導後，各支部均組織學習討論，把理論學習成果轉化爲指導工作的具體措施。圍繞書香機關建設，組織了“三個一”讀書和薦書活動，促進了學習的自覺性，構成了濃厚的理論學習氛圍。

二是突出了黨員幹部政治紀律教育。今年，我們把抓“嚴格黨內生活、嚴守黨的紀律、深化作風建設”作爲黨員幹部政治教育的重點資料。黨的十八屆四中全會召開後，局中心組和機關支部專題集中組織學習了《中共中央關於全面推進依法治國若干重大問題的決定》和習近平總書記關於《中共中央關於全面推進依法治國若干重大問題的決定》的說明，傳達了王岐山同志在十八屆中央紀委第四次全會上的講話精神。民主生活會前，局中心組和機關各支部原原本本學習了《中國共產黨章程》、習總書記在黨的十八屆四中全會第二次全體會議上的講話和在黨的羣衆路線教育實踐活動總結大會上的講話，以及《中共中央關於湖南衡陽破壞選舉案處理情景及其教訓警示的通報》。今年還組織全局黨員觀看了《焦裕祿》、《天上的菊美》和《規劃錯了的人生》等教育警示片，在新的政治生態環境下，進一步增強了黨員幹部的政治敏銳性。

三是進取組織黨員幹部參加在職學習。會同機關人事部門，充分利用高校和黨校教育資源組織開展在職學習教育。今年，4名處級黨員幹部參加處幹班學習，4名科級幹部參加科幹班學習，2名同志參加省委黨校自主選學班學習;機關幹部和二級機構班子成員61人蔘加省幹部教育培訓網絡在線學習和考試，61人成績合格，合格率100%。會同政策法規處升級無紙化學法用法系統，組織局機關幹部普法學習和考試，參學率和合格率100%。

二、抓實組織建設，強化機關支部的戰鬥堡壘作用

一是加強了黨員隊伍的管理教育。強化理論武裝，深入推進了黨員隊伍的夢想信念和宗旨教育，引導其牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持政治上的清醒和堅定。堅持“三會一課”制度落實;在推動服務型黨組織建設中，組織局機關在職黨員進社區報到活動。局機關黨委對在職黨員參與社區服務活動情景定期進行了解，並納入黨員民主評議和評先評優的重要依據，進一步增強了黨員的宗旨意識和服務意識。同時，認真抓好黨員發展工作，今年，2名同志成爲預備黨員，1名同志確定爲發展對象，發展了1名入黨進取分子。省直機關工委對我局發展黨員和黨費收繳工作進行了檢查，給予了肯定。

二是持續推進創先爭優工作。按照中央、省委和省直工委的要求，推進創造爭優常態化。利用“七.一”建黨日，組織開展了新黨員入黨宣誓、全體黨員重溫入黨誓詞，局黨組書記、局長顏向陽給全體黨員上了“踐行‘三嚴三實’，強化黨性修養”黨課，組織機關全體黨員進行了黨建知識競賽活動。評選表彰了2個先進黨支部、3名優秀黨務工作者和14名優秀共產黨員。

三是深入開展了黨風廉政建設。今年，我局按照中央和省委、省紀委的要求，繼續加強了黨風廉政建設職責制的落實。制定印發了《湖南省水庫移民開發管理局2015年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》、《全省移民系統開展“黨紀條規教育年”活動方案》，部署安排了“講一堂廉政黨課、組織一輪警示教育、搭建一個電子教育平臺、突出一個創立活動、舉行一次黨風廉政建設座談會、開展一次廉政宣傳教育作品徵稿評選活動”的“六個一”活動，構成了較好的宣傳教育氛圍，強化了黨性修養，增強了職責感。

四是做好局黨員領導幹部民主生活會服務工作。嚴格按照上級要求，組織了專題學習，制訂了民主生活會方案，廣泛徵求市州、局機關各處室(中心)意見提議，並對教育實踐活動整改落實情景進行了全面清理和梳理。按照同樣要求，對支部組織生活會進行了部署。

三、抓實作風建設，強力推進整改方案落實

一是紮實推進羣衆路線教育實踐活動整改落實。今年，我局按照“兩方案一計劃”認真組織了羣衆路線教育實踐活動整改，開展了三次督促檢查和“回頭看”。根據新的情景，制訂了《專項整治補充方案》。方案中省委明確的34項涉及我局的整改任務和我局應改的41項已全部整改到位，制度建設已修訂落實15項、正在制訂的有5項、調整的有3項、未出臺1項。壓縮會議9次，同比下降22%，壓減文件30份，同比下降29%;“三公”經費與去年同期比，壓縮了20.49萬元;退還“紅包”及購物卡27人次，金額達12.45萬元。在省委活動辦組織的第三次省直機關幹部作風滿意度測評中，我局綜合測評居第三位。

二是紮實開展“機關支部聯基層”活動。按照省直機關工委的部署，繼續推進“機關支部聯基層”活動，年初下發了通知，要求各黨支部制定好年度幫扶計劃，確定好幫扶項目，並加強銜接納入年度項目計劃，確保資金及時到位和項目儘早實施。督促指導黨員幹部深入基層聯繫點開展活動。今年，機關各黨支部平均到聯繫點開展活動3次，共投入幫扶資金220餘萬元，幫扶項目39個。完成硬化道路建設17.95公里，新建開發各類種植面積1200畝，發展養殖產業100多戶，新建飲水工程10處，解決3000餘人飲水問題。同時，走訪慰問特困羣衆100餘戶，機關68名黨員參與一對一幫扶，給特困羣衆送去慰問金4.3萬元。

三是進取參與推進績效考覈工作。按照局黨組的要求，進取參與推進績效考覈工作。年初，配合紀檢監察室組織各處室、中心確定了年度績效考覈工作目標和市州移民工作績效考覈任務指標。7月，參與了市州績效考覈半年督查，配合局紀檢監察室印發了督查通報和向省績效辦彙報材料的審查。11月，共同組織參與了對市州移民工作年度考覈和對機關處室年度績效考覈工作。

四、抓實禮貌創立，進取培育和踐行社會主義核心價值觀

一是大力宣傳社會主義核心價值觀。制訂印發了《省移民局關於開展培育和踐行社會主義核心價值觀活動實施方案》，組織中心組進行了專題學習，納入了禮貌處室、禮貌家庭、禮貌職工評選考覈範圍。利用電子屏、宣傳板報、湖南移民網進行廣泛宣傳，做到核心價值觀無處不在，入腦入心。8月份，我局邀請省委黨校副教授楊振聞關於進取培育和踐行社會主義核心價值觀進行專題講座，使全體幹部職工對全面準確把握社會主義核心價值觀的科學內涵，進取培育和踐行社會主義核心價值觀的基本路徑加深了理解。組織全體黨員參加了省直機關工委開展的“踐行核心價值觀提升黨員素質”網上知識競賽活動。

二是進取開展“創禮貌、轉作風、優服務、提效能”主題活動。簽訂了《湖南省直和中央駐長單位禮貌服務公約》，制定並印發了《機關禮貌辦公行爲規範》。充分發揮先進模範的激勵和示範作用，組織了禮貌處室、禮貌家庭、禮貌職工評選工作，表彰了2個禮貌處室，20個禮貌家庭，20名禮貌職工，進一步激發了幹部職工的工作進取性、創造性。經過全局幹部職工共同努力，在2012年創立“省直禮貌單位”基礎上，今年我局成功創立“省直禮貌標兵單位”。

三是進取開展志願服務活動。4月份，組織局機關志願者參與省直工委組織的“保護母親河、洋湖綠心行動”活動。5月份，我局志願者服務隊赴安化縣馬路口鎮碧丹國小開展了“愛心助學庫區行”主題活動。捐贈各類書籍1300冊、學習文具240套，幫建價值10萬元的電腦教育，並與該校全體師生開展了豐富多彩的文體活動，增進了感情、傳遞了正能量，受到當地政府和廣大羣衆的高度評價。8月份，機關部分志願者赴新化縣白溪鎮開展了“一對一”助學活動。經過志願服務活動，進一步激發了幹部職工爲民服務的主觀能動性，弘揚了志願服務精神。

四是廣泛開展各類文體活動。結合紀念日、傳統節日，經常性開展羣衆性文體活動，4月份，機關黨委、婦委會一行赴湘陰縣楊林寨鄉開展“關注移民、關愛兒童”活動，爲移民孤兒、敬老院孤寡老人送去了2萬慰問金。“六.一”兒童節，婦委會開展了向局機關幹部職工小孩獻愛心活動。10月份，機關黨委和紀檢監察室在全省移民系統開展“黨紀條規教育年”活動，共同舉辦了攝影、徵文和書畫優秀作品徵稿評選。經過開展形式多樣的活動，進一步營造了禮貌和諧的氛圍。

今年，我局黨建工作取得了必須成績，但也存在一些不足：一是由於機關黨委人手少，工作量大，對黨建工作理論探討不夠;二是在黨務工作載體和形式的創新上還有待加強。

篇10：機關黨建工作總結

20XX年，縣直屬機關工委在縣委的領導下，在市直機關工委的具體指導幫忙下，緊緊圍繞縣委中心、服務大局，認真學習黨的十八大、十八屆三中全會精神，貫徹落實縣第十一次黨代表大會第四次會議精神，認真開展黨的羣衆路線教育實踐活動，全面加強和改善縣直屬機關黨的建設。

一、20XX年的主要工作

（一）紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動。認真貫徹落實縣委《關於在全縣深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動的實施方案》（會發〔2014〕8號）精神，並在縣委第七督導組精心指導下，自3月10日開展黨的羣衆路線教育實踐活動以來，緊扣實際制定實施方案，堅持邊學邊查邊改，認真開展學習教育活動，緊緊圍繞爲民務實清廉主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，班子成員帶頭認真學、認真悟、認真聽、認真查、認真改，把自我真正擺進去，以身作則、嚴於律己，在“四風”問題查找上事事較真、處處深挖、立行立改，以高標準、嚴要求開展好教育實踐活動。邀請縣委巡迴宣講團，爲所屬機關各黨總支（支部）黨員幹部職工900餘人上了一堂生動黨課，下發《論羣衆路線》等各種書刊2950冊。同時，工委班子堅持開門搞活動，廣開言路，廣泛聽取羣衆意見，向所屬各（總支）支部廣泛徵求意見，同時進行自我找、相互查，反覆查找，列出班子存在的“四風”問題清單共11條，領導幹部存在的“四風”問題清單共22條，對調查研究、督促檢查和黨費收繳等2個問題進行了立行立改，深入認真查擺“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析產生問題原因，並嚴格要求，班子及成員認真進行對照檢查，組織開好專題組織生活會和

民主評議黨員工作，班子成員深入到13個黨總支（支部）進行了現場指導。所屬總支（支部）1191名黨員參加了民主評議，評出好的黨員737名，一般的黨員447名，差的黨員7名。同時制定了班子整改方案和個人整改措施，明確職責人和整改時限，正認真進行整改落實。

（二）抓班子帶隊伍，強化基層基礎工作。一是便於黨員教育管理，將縣規劃局黨支部劃轉入縣直屬機關工委。優化組織設置，將縣藥監局黨支部改設爲黨總支，現直屬黨總支（支部）達51個。二是堅持機關黨組織負責人由部門黨員負責人擔任的原則，選好配強領導班子。對縣人口和計劃生育局等8個任期屆滿的黨總支（支部）班子進行換屆選舉，對任屆期內的2名黨總支（支部）書記進行了任免，增補黨支部委員5名，及時把黨性原則強、工作負責、羣衆基礎好的幹部選拔到班子中，基層班子更富戰鬥力。三是對黨務幹部進行集中培訓。針對黨務幹部變動較大，政治理論和業務素質需要進一步提升的實際，成功舉辦了由各黨總支（支部）負責人、組織委員共78人蔘加的黨務幹部培訓班，採取政治理論、機關黨務知識專題輔導與業務解答，互動交流的辦法，突出針對性和時效性，提高了培訓質量。同時對黨務幹部培訓班參加培訓人員情景進行通報，嚴肅了會議紀律。四是認真做好發展黨員工作。按照黨員發展“十六”字方針和控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，堅持發展黨員公示制，接收預備黨員2名，辦理預備黨員轉正手續8名，接轉黨員組織關係89名，黨員隊伍壯大到1248名，並認真做好黨統信息系統的更新維護和黨員組織關

系的接傳工作。五是以晉位升級爲契機，整頓軟弱渙散基層黨組織。在上年分類定級的基礎上，嚴格標準和程序，重新進行分類，按照基層組織晉位升級的要求，對直屬的51個黨總支（支部）中共78個黨支部進行了分類定級，評定先進28個，佔總數的35%，後進5個，佔總數的6%。對評定爲“差”的黨支部選派常務書記共5名，切實做到“鞏固先進、推動一般、整頓後進”。

（三）以“五比五創”活動爲載體，全面推進機關服務型黨組織建設。認真貫徹落實縣委《關於踐行黨的羣衆路線，深化“四羣”教育，全力推進服務型黨組織建設的實施意見》，緊密結合機關黨建工作，制定具體實施方案，本着“有創新、出亮點、見成效”的原則，突出以“效能型”機關黨建爲品牌，縣委組織部、縣直屬機關工委決定，在機關黨總支（支部）中開展“五比五創”活動，全面推進服務型黨組織建設，並下發了《關於開展“五比五創”活動推進服務型黨組織建設工作的實施方案》（縣直黨發〔2013〕43號），在實施過程，及時召開各黨總支（支部）負責人蔘加的工作推進會，提出具體要求，下發服務型黨組織建設宣傳畫80餘張。並按照《XX縣直屬機關“五比五創”活動量化考覈表》資料，半年進行了自檢自查，明確工作不足和改善措施，爲全縣“一創三評必須”創評奠定堅實基礎。並按照市委辦《關於推薦評選XX市機關先進基層黨組織、優秀共產黨和黨務工作者和支持機關黨建工作的黨政領導的通知》精神，組織推薦上報了機關先進基層黨組織、優秀共產黨和黨務工作者和支持機關黨建工作的黨政領導各1名，均受到了市委表彰。

（四）抓好各項工作，提升工作成效。一是認真學習組織學習《條例》。將中央、省、市、縣委關於機關黨建的文件規定進行彙編成冊，下發《機關黨建工作有關文件彙編》300冊，組織機關全體黨員學習，掀起學習熱潮，並認真抓好落實。二是機關黨務公開常態化。按照“圍繞中心、服務大局，把握特點、務求實效，統籌兼顧、注重結合，進取穩妥、有序推進”的原則，確保基層組織黨務公開工作及時開展、長期堅持、有序推進。及時把黨費收繳、發展黨員、推薦表彰、組織建設情景進行公開，促進機關黨務陽光透明，構成了機關黨務公開工作常態化。三是堅持聯繫點制度。實行5名工委委員分別聯繫指導各黨總支（支部），每個工委委員對聯繫基層組織認真做好聯繫、檢查、指導、督促指導單位各項黨建工作任務的落實情景，加強縱橫向聯繫，溝通上下渠道，充分發揮機關黨組織協調、保證、監督職能作用，促進機關黨建工作平衡發展。四是加強黨風廉政建設。認真落實《XX縣2014黨風廉政建設職責制實施意見》，並結合本單位實際，自定考覈資料5條，進行自檢自查。同時嚴格公務經費開支、公務接待、財務管理、公車使用，樹立良好形象。五是嚴格黨費收繳工作。將此項工作作爲教育實踐活動中進行立行立改的方案之一進行整改，嚴格黨

費收繳。實行黨費收繳公示通報。對6月底前各黨總支（支部）提交銀行現金進賬單（縣委組織部帳戶）到交縣直屬機關工委辦公室換取黨費收據的黨總支（支部）進行了通報，切實解決黨費收繳不嚴格不及時的問題。

二、存在不足和下步工作

總結一年來的工作，縣直屬機關工委領導班子緊緊圍繞縣委中心工作，負重奮進，進取努力做好各項工作，取得了必須的成績，但也存在一些不足和困難，從客觀上看：機關黨建存在領導關係鬆散型、黨務幹部兼職型、工作經費短缺型三大制約因素。主觀存在的主要不足是：機關工委專職人員較少，深入各黨總支（支部）指導幫忙不夠，開展工作力量薄弱。應對困難和不足，將進一步理清思路，強化措施，乘勢而上，認真開展機關黨建工作。以“12231”爲工作思路。即：實現一個目標（有服務班子、服務隊伍、服務載體、服務平臺、服務機制、服務保障、服務業績“七有”）。圍繞兩大任務（服務中心、建設隊伍），發揮兩個作用（機關基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用），做好三個結合（與縣委、政府中心工作相結合；與深化“四羣”教育實行幹部直接聯繫羣衆制度相結合；與“五基五化”相結合）。以一項活動爲載體（“五比五創”：比素質，創一流服務質量；比貢獻，創一流服務精神；比作風，創一流服務形象；比團結，創一流服務團隊；比效能，創一流服務業績），全面推進機關服務型黨組織建設，強化工作措施落實。

（一）認真學習領會黨的十八屆四中全會精神。作爲當前和今後一個時期的首要政治任務，結合機關黨建工作實際，牢固樹立黨內法規思維，在全面深刻領會、在營造濃厚學習氛圍、在抓結合上下功夫，強化從嚴治黨意識和職責，按照“三嚴三實”要求，抓好黨的羣衆路線教育實踐活動整改措施落實，進取適應新常態，掀起學習高潮。

（二）抓好基層基礎工作。加強基層黨組織規範化建設。一是規範組織設置，按期換屆，堅持機關黨組織負責人書記一般應由本部門黨員負責人兼任的原則，健全領導班子，分工職責明確，規章制度健全，黨總支（支部）活動常態化、規範化。二是認真組織學習宣傳貫徹落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，加強入黨進取分子教育培訓，做好發展黨員工作，並做好年度民主評議黨員工作。三是規範基層黨組織黨務公開，推進黨務公開，自覺理解監督。四是認真落實黨建、黨風廉政建設職責書，履行“一崗雙責”，從抓落實入手，強化職責連帶，確保職責到位，樹立良好形象。

（三）做好上下溝通協調工作。堅持縣直屬機關工委班子成員分工及黨建聯繫點制度，深入開展調查研究，指導、督促各總支（支部）落實黨建工作任務，加強縱橫向聯繫，溝通上下渠道，密切工作聯繫，充分發揮機關黨組織協調、保證、監督職能作用。探索建立黨員關懷機制，增強黨員的榮譽感和歸屬感，搭建服務機關黨員平臺，構成凝心聚力促發展的和諧氛圍，凝聚更多“正能量”。

（四）全力推進服務型機關黨組織建設。本着“有創新、出亮點、見成效”的原則，突出以“效能型”機關黨建爲品牌，結合基層組織創先晉位工作，開展以“五比五創”活動爲載體，進行檢查考覈，爲“一創三評必須”服務型黨組織建設打下堅實基礎，着力打造一批黨建示範點，在“七一”建黨節進行表彰，推進服務型黨組織的深入開展。

（五）抓好自身建設。按照“政治強、業務精、作風正”的要求，認真抓好工委自身建設，進一步爭取縣委的領導和支持，解決好自身建設問題，全面提高機關黨建工作科學化不平。

篇11：機關黨建工作總結

2017年以來，市經信局在省委、市委的正確領導和市“兩新”組織黨工委的正確指導下，深入貫徹落實相關指示精神，精心組織、狠抓落實，進取聯繫指導清遠市中小企業服務中心黨支部的中心工作，有效推進兩支部的思想、組織、作風建設，使“兩新”組織黨建工作的科學化水平不斷提高，同時注重“兩新”組織黨建工作的宣傳，定期向企業宣傳推廣，確保了各項工作緊跟形勢、服務發展。現將主要工作情景彙報如下：

一、黨支部基本情景

我局指導的兩新組織有清遠市中小企業服務中心黨支部，充

分指導幫忙黨支部開展“兩新”工作，有效提高了社會組織的黨組織和工作覆蓋率，目前清遠市中小企業服務中心黨支部現有黨員20名，其中：男黨員15名、女黨員5名;擔任管理工作人員6名、技術人員15名、大專以上學歷19名，擁有中級以上職稱15名。

二、主要工作開展情景

(一)抓好學習教育，提高黨員素質

指導“兩新”支部堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀爲指導，把黨員教育工作作爲支部的基礎性工作來抓，落實“兩學一做”教育活動，認真組織所屬黨員加強學習黨的理論知識，努力提高政治素養。採取組織活動日、集中輔導、交流討論等形式組織黨員進取開展對黨章黨規、習總書記系列講話和十八屆六中全會精神的學習，號召黨員自覺地把思想統一、把力量凝聚起來。經過一系列學習活動，使廣大黨員加深了領悟，有效促進了兩學一做的熱潮進基層進企業，也增強了做好“兩新”組織黨建和社會建設工作的自覺性和職責感，爲推動“兩新”組織黨建工作的有效開展供給有力的思想保證和精神力量。

(二)抓好載體建設，增強黨建活力

針對“兩新”支部黨員分散、黨員所在單位互不隸屬、工作安排不統一的實際情景，指導“兩新”支部把載體建設作爲黨建工作的重點來抓，本着“有利於黨內生活，有利於黨員管理，有利於工作發展”的原則，充分利用網絡、手機等現代通訊平臺，經過建立網絡聯絡羣、電子郵件、信息羣發等手段，最大程度地方便黨員學習理論、聯繫工作、交流思想，充分調動了廣大黨員的學習、交流熱情，爲“兩新”支部的各項工作開展增添了新的活力。

(三)依託上級組織，樹好黨員形象

市經信局黨組爲“兩新”支部供給依託，以清遠市中小企業服務中心黨支部爲平臺，在推開黨建工作的同時，更加服務企業，爲企業排憂解難，不斷增強工作的主動性，深入調查研究，歸納總結黨建工作中的存在問題，理清了工作思路。在具體工作開展過程中，緊緊依靠市“兩新”組織黨工委和市經信局黨組，團結帶領所屬黨員開展各項活動，如：學習習近平總書記系列講話，《黨章》、《準則》、《條例》等、觀看反腐倡廉電教片、組織開展文體活動、徵訂有益書刊等等，豐富了支部生活，同時也強化了思想文化建設，樹立了“誠信、務實、創新、發展”的人文精神，引導“兩新”組織充分利用了支部經費開展有益身心的黨員活動，寓教於樂、陶冶情操，增強體魄，倡導進取向上的生活方式，樹立了黨員的良好形象。

(五)發揮支部作用，提高工作實效

“兩新”支部是黨與新經濟組織和新社會組織之間的橋樑和紐帶，充分發揮“兩新”支部的作用，對於提高黨的形象、鞏固黨的執政地位、加強黨與基層羣衆的聯繫有着極其重要的意義。我們充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，帶領廣大黨員，根據不一樣企業的實際，動腦筋、想辦法，進取加強與黨員所在單位的溝通聯繫，把黨的影響擴展到所在單位一線人員中，不斷提高黨組織的凝聚力、號召力，不斷提高黨組織各項工作的實效性。

三、當前面臨的主要形勢及明年工作思路

隨着經濟社會的快速發展，當前經濟成分、組織形式、就業方式、利益關係和分配方式日益多元化，“兩新”組織不斷壯大，在發展經濟、擴大就業、穩定基礎、滿足羣衆需求、承擔社會職責等方面發揮日益重要的作用。加強“兩新”組織黨建工作，有利於協調利益關係、化解矛盾、減少和避免衝突促進和諧社會建設;有利於做好羣衆工作，服務企業發展和社會提高。但“兩新”組織黨員流動性、分散性較大，工作開展難度大。在這種形勢下，必須切實增強“兩新”組織黨建工作的危機感、職責感和緊迫感，努力開創“兩新”組織黨建工作的新局面。我們必須着力加強與兩新組織的溝通聯繫，向企業宣傳黨的各項方針政策，並將工作的着力點放在支持和促進單位的發展上來，以實際行動踐行“圍繞工作抓黨建，抓好黨建促發展”的工作目標，使兩新黨員能夠切實認識到黨建工作對自我組織的發展有巨大推動作用，從而自覺地理解並支持黨建工作。

今年，在市經信局黨組和市“兩新”組織黨工委的指導下，進取開展“兩學一做”教育學習工作，與認真做好各項工作和黨員、幹部履職盡責有機結合，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。進一步創新宣傳形式和載體，重視發揮政務網站、微信、微博等新興媒體的作用，加強正面宣傳和輿論引導，強化輿論監督，爲教育實踐活動營造良好的輿論氛圍，進一步促進黨建工作的深入開展。

篇12：機關黨建工作總結

2017年，縣農牧局機關黨委在縣委組織部和縣直機關工委的精心指導下，深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入學習黨章黨規、習近平系列重要講話精神，認真貫徹落實縣委十五屆十三次全委(擴大)會議精神和全縣基層黨建工作會議精神，緊扣2017年全縣農牧業重點工作，突出全面從嚴治黨這條主線，嚴格落實黨建主體職責，改善工作方法，創新工作機制，推動基層黨建工作健康有序發展。現將農牧系統2017年黨建工作進展情景彙報如下：

一、工作完成情景

(一)認真履行主體職責，加強黨建工作領導。一是嚴格按照“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的職責意識，牢固樹立第一職責人意識，認真研究謀劃黨建工作，年初經過召開黨建專題會議，安排部署黨建重點工作、與各支部簽訂目標職責書等方式，促進黨建主體職責的全面落實;二是每月組織召開

黨委中心組學習會議，專題學習傳達中央、省、市、縣相關會議精神、習近平總書記系列重要講話精神、《中國共產黨發展黨員工作細則》、《條例》、《準則》、市縣黨代會、人代會精神和十八屆六中全會精神;三是召開廉政約談會議傳導職責，2017年兩次召集各支部書記、局機關各股室負責人和雙聯聯繫村負責人，開展廉政約談和嚴明換屆紀律職責傳導談話，進一步傳導壓力和職責、明確目標要求，確保主體職責落實到位;四是進行黨委換屆選舉，3月份根據《天祝縣縣直機關基層黨組織設置方案》規定和《縣直機關黨的基層委員會換屆選舉工作實施意見》的文件要求，我局於3月11日在縣直機關工委的精心指導下，按期完成了農牧局機關黨委第一屆黨委委員和紀委委員選舉工作，進一步增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力。

(二)謀劃安排部署，紮實開展“兩學一做”。一是根據縣委“兩學一做”實施方案的要求，我局結合實際，制定了《農牧系統全體黨員中開展“兩學一做”實施方案》、成立農牧系統“兩學一做”學習教育協調推進小組，下設綜合組、督導組、指導組、信息宣傳組四個領導小組，督促指導農牧系統各支部按時間節點扎實推進農牧系統“兩學一做”學習教育各項活動;二是組織召開“兩學一做”學習教育動員會和推進會，傳達省、市、縣委有關會議精神，具體安排部署農牧系統“兩學一做”學習教育具體活動;局機關黨委爲各支部贈送《黨章》、《條列》、《準則》和《習近平總書記重要系列講話讀本(2017版)》共76本;每月組織農牧系統科級幹部開展一次集中學習，共開展集中學習14場次;每月組織機關支部黨員開展集中學習不少於6場次;各支部組織全體黨員圍繞四個主題開展專題討論4次，“兩學一做”學習教育紮實推進;三是召開紀念建黨95週年暨“七一”表彰系列活動，帶領全體黨員重溫了入黨誓詞;對馬登寶等9名優秀共產黨員、楊玲等3名優秀黨務工作者和農技中心等2個先進基層黨組織進行表彰;傳達學習習總書記、市委火書記、縣委張書記在慶祝中國共產黨成立95週年大會上的講話精神，圍繞黨的95年光輝歷程和偉大成就，繼承和弘揚黨的

優良傳統、優良作風，給農牧系統全體黨員進行講黨課活動;四是組織離退休支部黨員參加“兩學一做”學習教育。結合“兩學一做”學習教育，組織離退休支部黨員參加集中學習，專題學習黨章黨規、近平總書記系列重要講話，爲12名退休老黨員組織召開“政治生日會”，帶領老黨員開展重溫入黨誓詞、爲老黨員講黨課;對年老體弱、行動不便的老黨員採取“送學上門”的方式，爲他們送資料、講政策，輔導學習有關文件、傳達相關會議精神，把全體離退休黨員凝聚在黨的周圍，進一步增強全體退休黨員的政治理論水平和黨性修養，真正做到離崗不離黨、退休不褪色;五是走訪慰離退休老黨員和生活困難黨員。在“七一”期間走訪慰問了農牧系統的2名老黨員和3名生活困難黨員，在慰問之際與他們親切交談，詳細詢問他們的身體、家庭情景，瞭解他們生活、工作中遇到的困難，認真聽取他們的意見提議，併爲他們送上慰問金，把黨組織的問候和祝福送到老黨員、困難黨員心上。六是嚴肅黨內組織生活制度，6月、11月以“兩學一做”教育爲主題組織各支部開展組織生活會，各支部書記以普通黨員身份參加支部專題組織生活會，認真開展批評與自我批評，對存在的問題，認真分析研究、制定了切實可行的整改措施;七是認真開展“不作爲、慢作爲、

怕擔當”專項整治，按照方案要求，局領導高度重視，及時召開會議安排部署，認真開展專項整治，對我局存在的兩個方面的問題，制定具體的整改措施，明確職責人、職責單位和整改時限，有效促進了專項整治活動取得實效;八是進取組織農牧系統1名黨員領導幹部和2名普通黨員幹部，參加縣上舉辦的“兩學一做”知識競賽，以優異的成績獲得二等獎;層層選拔推薦農牧系統1名黨員幹部參加武威市農牧系統舉辦的演講比賽，以優異的成績獲得第一名，爲農牧系統黨員幹部做出了表率，激發了廣大黨員的學習熱情。

(三)加強黨員教育培訓，全面提升黨員素質。爲認真貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨方針，根據局機關黨委年初制定的黨員培訓計劃，結合農牧系統“兩學一做”學習教育實際，切實加強黨員幹部的培訓，持續提高農牧系統黨員幹部隊伍整體素質。一是組織開展理論宣講，年初邀請縣委黨校高級講師周遠海爲農牧系統全體黨員幹部宣講黨的十八屆五中全會精神。經過宣講，把學習貫徹十八屆五中全會精神爲動力，紮紮實實抓好當前各項工作，努力把解放思想的成果、學習黨的十八屆五中全會的成果轉化爲全縣上下發展現代農業的偉大實踐;二是5月份組織農牧系統15名支部書記和15名組織委員參加縣直機關工委舉辦的機關黨組書記培訓班和縣直機關黨務幹部培訓班;三是舉辦農牧系統黨務幹部培訓班，對農牧系統各支部書記、副書記、組織委員進行專題培訓，在培訓會上，縣委黨校周書記以“進取投身‘兩學一做’教育，真正做‘忠誠、乾淨、擔當’的合格黨員”爲題給參會人員作了生動輔導，爲我局下一步開展標準化建設供給了理論和實踐指導。農牧局機關紀委書記謝峯德對《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》做了詳細解讀，並就今後工作提出要求，增強“兩學一做”學習教育的感染力和吸引力，進取爲黨員履行職責、發揮先鋒模範作用供給良

好平臺和條件。四是開展黨的十八屆六中全會精神理論宣講，邀請縣委黨校講師胡成教師宣講黨的十八屆六中全會精神，從黨的十八屆六中全會呈現的亮點、新形勢下加強黨內政治生活的若干準則的重要問題、強化黨內監督等三方面，深入淺出地對黨的十八屆六中全會精神進行了系統闡釋，進一步深化了農牧系統黨員幹部對全會精神的理解和把握。

(四)開展組織關係排查，覈實黨員身份信息。根據《中共天祝縣委組織部轉發中共中央組織部〈關於開展黨員組織關係集中排查的通知〉的通知》文件精神，局機關黨委於2月15日組織各支部書記、組織委員召開會議專門安排，以黨支部爲單位迅速開展黨員組織關係集中排查，局機關黨委對2007年以來正式組織關係轉出後未收到組織關係介紹信回執的12名黨員，與所在黨委組織委員逐一進行排查落實，黨員組織關係轉接材料已全部落實。各支部負責對本支部正式在冊黨員進行排查，覈實黨員身份信息，摸清黨員基本情景，建立健全黨員花名冊。經全面排查，局機關黨委現有191名黨員，其中退休黨員46名，均能取得聯繫，無失聯黨員。

(五)嚴格黨員發展程序，落實檔案管理規定。按照2017年發展黨員計劃，嚴格執行發展黨員程序，嚴格按照“一人一檔”工作要求，逐條對照黨員檔案資料目錄，做好新發展黨員和入黨進取分子檔案的收集整理工作。今年局機關黨委計劃發展黨員3名，培養入黨進取分子5名，其中3名入黨進取分子於11月底發展爲預備黨員，目前，各類入黨資料全部齊全，完成縣上下達的發展黨員任務。

(六)認真核算黨費基數，確保黨費足額繳納。從今年9月份開始，局機關黨委根據《縣委組織部關於黨費專項檢查整改工作方案》的要求，按照分級負責的原則，督促指導農牧系統各支部開展2008-2017上半年黨費繳納情景開展全面自查，對黨員應交黨費、已交黨費、補交黨費等情景逐一排查覈實，並嚴格按照黨費收繳標準，認真按照現行工資覈算，按規定時間繳納黨費。局機關黨委在農行開設專門賬戶，對黨費實行統一管理、使用。在排查工作中，我係統190名黨員應補交黨費4.2615萬元，已補交黨費4.2615萬元，補交黨費已全部完成，目前已完成前三季度黨費收繳工作，共收繳黨費5.68萬元，按規定上繳組織部黨費3.97萬元。

(七)制定問題整改臺賬，確保整改取得實效。認真貫徹落實2015年全縣基層黨建工作會暨鄉鎮(部門)黨委書記述職評議大會精神，紮實抓好2015年度黨建工作中存在問題的整改工作，局機關黨委認真研究謀劃，針對黨建述職評議中領導點評、羣衆評議和自我查找的4個問題，分別是：基層黨建工作投入精力不夠的問題、基層黨建工作創新辦法不多的問題、爲民服務不夠的問題、基層黨建工作經費投入不足的問題，針對以上問題共制定了8條切實可行的整改措施，明確了總負責人、職責人、職責單位、整改時限，實行銷號臺賬管理，確保了各項整改問題落到實處。經過近一年的努力，4個問題均整改完成，黨委書記經過召開專門會安排部署黨建工作，督辦黨建工作中的突出問題，黨組織爲民服務本事明顯提高，黨建工作經費得到全面保障，局機關黨委領導本事不斷提升，有效促進了農牧業工作的順利推進。

(八)狠抓黨風廉政建設，嚴格落實主體職責。認真貫徹落實縣委、縣紀委有關會議和文件精神，準確把握落實主體職責的深刻內涵和具體要求，切實把主體職責記在心上、扛在肩上、抓在手上，自覺做到守土有責、守土負責、守土盡責。全面貫徹縣委“4883”主體職責體系，按照圖表式分責的思路，分層次理清了局黨委班子、班子主要負責人和班子成員應承擔的主體職責，明確了局紀委對黨風廉政建設的監督職責，並規定了職責追究的具體情形和方式，建立了權責對等的職責清單。

(九)狠抓富民產業落實，增強精準扶貧實效。2017年將雙聯行動與精準扶貧行動有機結合起來，以雙聯行動助推精準扶貧，依託項目摺合幫扶資金130多萬元。一是建立油菜、青稞良種繁育基地。依託青稞基地建設和油菜良種繁育基地建設項目，在永豐村新建油菜良種繁育基地400畝，青稞良種繁育基地400畝，幫扶青稞良種6噸、油菜良種0.6噸，幫扶青稞、油菜專用肥16噸，摺合投入資金7.2萬元;二是加大力度扶持高原夏菜種植。爲貧困戶種植高原夏菜優先供給生物有機肥、地膜，爲永豐村供給生物有機肥7噸、地膜2噸，扶持發展高原夏菜，摺合幫扶資金2.5萬元;三是建立牧草示範基地。爲永豐村供給燕麥籽種，建立優質牧草示範基地，並選派技術人員對種植戶進行現場指導，對耕地、播種、施肥等主要環節進行培訓示範;四是依託項目資金計劃爲永豐村修建主幹水渠5公里、田間道路6公里，總投資120.4萬元。

(十)大力加強黨的建設，全力服務工作大局。緊緊圍繞全縣農牧業重點工作，狠抓黨的建設，切實促進了工作落實。一是設施農牧業建設，截止11月15日，全縣設施農牧業開工建設5706.8畝，完成牆體5559.1畝，已扣棚5157.9畝，養殖2102.9畝，分別佔市上下達任務5000畝的114.1%、111.2%、103.2%、42.1%;二是今年省上下達我縣旱作農業項目面積5萬畝，完成馬鈴薯種植10.6萬畝，其中旱作農業5.05萬畝，佔目標任務的101%;三是完成高原綠色有機蔬菜種植10.01萬畝，佔目標任務的100.1%。四是完成大田節水技術推廣10.38萬畝，佔目標任務的103.8%;五是完成中藏藥材種植2.1萬畝，佔目標任務的140%;六是開展蔬菜樣品檢測16批次859個，合格率爲100%。新認證“三品一標”農產品25個，佔目標任務的500%。建成出口農產品生產基地5萬畝，輻射帶動10萬畝。建成縣級農產品質量監管指揮中心1個，天禾、天潤等10家企業(合作社)已進入農產品質量安全追溯管理平臺，佔目標任務的100%;七是完成權屬調查172個村、772個組，佔目標任務的100%，調查測量覈定承包地28.89萬塊、77.39萬畝，佔耕地總面積86.4萬畝的89.6%;簽訂合同34個村、151個組、9430戶，佔目標任務的23%;完成數據庫和檔案室建設工作;八是全縣建檔立卡貧困戶種植蔬菜0.5萬畝

、馬鈴薯1.5萬畝、中(藏)藥材0.35萬畝、優質青稞0.45萬畝、優質油菜0.65萬畝、優質飼草料0.81萬畝、牛養殖量0.14萬頭、羊養殖量2萬隻，均超額完成目標任務，實現貧困村特色種植業覆蓋面積70%以上的目標。全縣農業產業化龍頭企業到達27戶，農民專業合作社到達888家，累計登記註冊家庭農場15家，實現預脫貧貧困村合作社全覆蓋。5915戶貧困戶加入產業化經濟合作組織，佔建檔立卡貧困戶總戶數的48.5%，佔目標任務的121%。8038戶貧困戶參加政策性農業保險，佔建檔立卡貧困戶總戶數的65.9%，佔目標任務的110%。

二、存在的問題

一是農牧系統下設支部較多，各支部工作水平層次不齊，個別支部對做好基層黨建工作和“兩學一做”學習教育方法不多，特色亮點不突出，與其他支部還存在必須的差距;二是有的支部、黨員在學習上下了必須的功夫，但還未處理好“學”與“做”的關係，業務工作中黨組織的先鋒引領作用和黨員的先進模範作用爲發揮得不夠，黨建工作還存在一些薄弱環節。

三、下一步打算

在今後的黨建工作中，局機關黨委將嚴格按照縣委的要求，在縣委組織部和縣直機關工委的精心指導下，針對目前存在的問題，進一步履行好黨建主體職責，經過經常性地開展黨建工作督查，指導各支部解決問題、補齊短板。並結合農牧系統業務工作實際，大膽實踐，勇於創新，把黨的建設與業務工作有機結合，加快推進服務型基層黨組織建設進程，把“兩學一做”學習教育的成果應用到實際工作中，解決重點、難點問題，更好地爲全縣農業和農村工作服務。

【小編簡評】

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【網友評價】

對指導現實工作有一定的參考作用。