2018年電氣有限公司黨支部工作總結

一、上半年工作總結

（一） 組織工作情況：2018年上半年我公司黨支部組織工作以黨的十九大精神爲指導，緊緊圍繞企業中心任務開展工作，促進了企業的全面建設，保產品質量，不斷提高管理水平和服務水平，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。現將2018年上半年支部工作總結如下：

1、開展“學習十九大精神”專題教育活動：嚴格按照黨組的決策部署，及時制定策劃“學習十九大精神”專題教育實踐方案，並組織落實好專題教育黨課和十九大精神的傳達；先後組織支部黨員大會1次，支部書記講黨課1次，黨日活動2次，觀看愛國主義影片1次，集中理論學習3次，從黨員到員工不同層次地做好學習筆記。

2、完善支部日常工作：重視做好黨員的教育和培養髮展工作，嚴格審覈條件，嚴把新黨員質量關。重視和加強入黨積極分子的培養考察。及時確定培養聯繫人，用黨員的政治熱情、現金模範作用和黨性觀念引導鞭策培養考察對象。現有入黨積極分子2人，下半年計劃轉爲預備黨員。組織觀看了以祖國發展和成就爲主題的記錄片《厲害了我的國》，並根據員工實際發放相關書籍，既有理想信念的，也有專業書籍，滿足員工精神需求；組織閱讀《習近平談治國理政》，體會放射出燦爛的人文之光。書中的人文思想、人文情懷和人文理念，繼承和弘揚了中華優秀傳統文化，增強了中華民族的文化自信。

3、重點加強學習型黨組織建設：根據實際在按照公司黨組季度理論學習安排組織學習外，還堅持了月度理論學習制度，將理論學習同公司月度工作會同佈置同落實，把幹部員工的思想和行動統一到公司的決策和部署上來，凝聚到落實各項目標任務上來。

4、以七一爲契機開展：“七一”“有福童享，益起精彩”愛心義捐拍賣活動——慶祝中國共產黨成立97週年主題活動。

爲了弘揚中華民族的民族傳統美德，回饋社會，瑞嘉電氣黨支部積極參與獻愛心義捐拍賣活動，以傳播真善美爲目的，以公益之心與人間大愛爲核心，以義捐拍賣獻愛心等形式，將溫暖的正能量帶到每一位需要幫助的人身邊，讓世界多一份愛。

（二） 發展黨員情況：2016年5月30日，公司有兩名員工向黨組織提出入黨申請，作爲發展黨員培養，下半年計劃把這兩位轉爲預備黨員。

（三） 主題黨日活動開展情況：2018年2月25日，學習《中共十九屆二中會議公報》；2018年3月24日，觀看了記錄片《厲害了，我的國》；2018年3月26日，學習《中國共產黨第十九屆中央委員會第三次全體會議公報》；2018年6月30日，開展“七一”“有福童享，益起精彩”愛心義捐拍賣活動——慶祝中國共產黨成立97週年主題活動。

（四） 學習情況：在支部黨員大會和主題黨日活動上，公司全體黨員一起學習了《中共十九屆二中會議公報》、《中國共產黨第十九屆中央委員會第三次全體會議公報》。

（五） 獲獎情況：黨支部書記宋輔仁獲得2017年度秀洲區優秀共產黨員。

二、組織生活會開展情況

嘉興市瑞嘉電氣有限公司黨支部第一季度黨員專題組織生活會確定的主題是“理論學習座談，崗位業績點評”。第一季度確定的主題是“黨員諫言獻策”。主題生活會召開的前一星期安排全體黨員撰寫個人工作總結，組織生活會召開時，每個黨員進行總結髮言，內容涉及黨員承諾、圍繞深入學習黨的十九大精神、崗位履職情況、存在的不足和第三、第四季度改進目標，由董事長對黨員幹部進行德能勤績評價並提出新要求，每位黨員的總結髮言及領導點評不少於5分鐘，做到“人人發言，個個點評”。

黨員存在的問題：對於黨員專題組織生活會，很多新黨員都是第一次，對批評與自我批評的理解不夠到位，對企業的經營管理、諫言獻策的熱情不夠活躍，對存在的問題和不足的剖析不夠深刻，對理論學習的理解、崗位履職的總結評述只停留在表面上。

支部存在的問題：支部對於召開全體黨員組織生活會的經驗不夠豐富，組織工作難免有所疏漏，整個黨員組織生活會流程不夠完善和流暢。大家一致認爲，有問題存在是在所難免的，關鍵是要勇於正視問題，擺正問題，講壓力轉化爲動力，將整改措施落到實處。

整改措施：會後黨員們對生活會進行了交流，對問題進行了梳理，並紛紛提出了改進意見辦法，待三季度或下半年專題組織生活會予以完善，切實提高組織生活會質量。

三、下半年打算

    1、創建瑞嘉黨建活動室：爲創建瑞嘉基層黨支部學習活動氛圍，能更深入的開展各項組織學習活動，加強基層建設爲載體，以打造基層服務型黨組織爲目標，進一步深化黨員的創造意識，增進黨員活動的積極性，瑞嘉電氣黨支部決定創建瑞嘉黨建活動室。

2、做好發展黨員工作：加強對入黨積極分子入黨動機的培養與考察，努力做到思想上入黨、要強化對入黨積極分子的思想道德建設，努力做到生活上入黨，要提高入黨積極分子的工作能力，努力做到在工作上入黨。現有入黨積極分子2人，下半年計劃轉爲預備黨員。

3、加強思想政治教育工作，提高職工素質：結合形式，做好深入細緻的思想政治工作，抓好黨員理論學習做好全體黨員思想政治工作，統一思想，提高認識，及時幫助解決員工的難題。

4、加強班子建設：加強學習研討，貫徹民主集中制原則，堅持重大問題集體討論，堅持集體領導和個人分工負責相結合的制度。強化崗位職責，增強工作責任安，提倡情誼管理，善於協調。

5、結合紀念日，組織黨員日慶祝活動。