後勤崗半年工作總結精品多篇

後勤崗半年工作總結篇1

繁忙而緊張的半年即將過去，回顧半年來，我按照學校確定的工作思路，以師生滿意爲宗旨，立足本職，在平凡的後勤崗位上默默無聞的工作着。

我在學校後勤工作中能夠廉潔自律，物資採購堅持申請，權限審批，規範操作行爲。嚴格履行職責，經常深入食堂、學生寢室，瞭解和解決問題，工作不推不拖，遇事辦事。貫徹“以人爲本”的理念，遵循“安全第一，預防爲主”的基本方針，切實保障廣大師生和校園財產的安全。深入教學一線，勇挑重擔，承擔畢業班的教學任務，儘管自己是一名後勤工作者，更沒有忘記學習和提高自身的業務能力，與教師們一道共同探討教學方法，提高教學質量。

作爲後勤人員，我始終堅持“把簡單的事情做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事，每當遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去，爲了能積極貫徹學校提出的“服務周到，保障有力”服務宗旨，爲了使自己更好地爲師生服務，我一邊向老同志虛心請教，努力學習和借鑑他們的工作經驗，一邊嚴格要求自己，對出現的問題，自己能解決的就積極、穩妥的給予解決，對自己不能解決的問題，積極向學校如實反映，爭取儘快的解決。

學校的後勤工作千頭萬緒，我注重學校的實際，從一點一滴做起。堅持“後勤保障，物盡其用，杜絕浪費，教學所需，文明高效”的服務原則，加強後勤管理，強化服務意識，堅持做好後勤保障。從學校大局出發，千方百計增收節支，避免浪費。

在資金問題上，可花可不花的錢堅決不花，非花不可的錢儘量少花，許多事儘量帶頭親自幹，經常利用休息時間與後勤人員共同幹一些維修工作，給學校節約開支，像學校食堂的炊具、教室的門窗維修，能自己乾的就自己幹。

我校樹林中有一大堆建築垃圾，磚渣等雜物，爲了改善校園環境，我們組織一班人利用近一週的業餘時間，進行了徹底清除，共消除垃圾xx多車，未計分文報酬。

工作不怕髒不怕累，從下水道疏通到各種維修，物資搬運到分發，犧牲了大量的休息時間，隨叫隨到，沒有叫累也沒有等靠，經常在有事的時候，丟下手中的飯碗，第一時間趕到現場去把事辦好。自己克服工作的複雜性和零碎性，有力的保障了學校工作的順利進行，也改善了學校的辦學條件。

在半年的後勤工作中，我雖然取得了點滴成績，但與學校的要求和期望還有一定的距離，對存在的不足我將會在今後的工作中加以克服。

本學期本人除了繼續做好後勤服務工作外，還擔任了半年級組的年級組長。平時與年級組的老師搞好團結，及時將學校有關通知、工作安排傳達給老師，同時也將老師對學校的意見和建議反映給校長聽，起好橋樑作用。在教師考覈方面我堅持做到公平、公正、公開，每個月都比較全面地對本年級組的老師進行評分。

由於本人水平有限，對後勤管理還不夠精通，很多事情做得還不盡人意。主要原因是思想上還存在着一些問題，辦事能不強，思路不寬，還存在着一些依敕心理，希望廣大教師能在今後的工作中幫助我，督促我，使我在工作中少走彎路，我也將認真學習先進的管理方法，適應當前教育發展的新形勢，爲了學生，我們將共同努力。

光陰似箭，日月如梭，又到了半年一度的總結反思時候了，後勤服務工作意義重大，保管員工作責任不小，在學校、總務處領導的正確領導下，精誠團結，始終堅持以服務教學，服務師生爲宗旨，以服務育人爲己任，確保數量真實、質量良好，存放安全，管理規範，保證教學實訓供應的工作目標，積極開展工作，圓滿完成了領導交給的各項任務。物品進出都要嚴格按照程序進行，做好庫房的防火、防潮、防盜工作。在工作中主要做到了以下幾點：

一、做好庫房保管員的工作

1.負責庫房各類物品及其配件入庫，出庫等工作，日常衛生和發放工作並做好各項記錄。

2.做到對庫房定期清查，做到帳物相符，保證帳目清楚完整，定期將登記賬目及時上交總務處。

3.合理做好物品發放。做到物品擺放有序，便於使運。

4.配合總務處領導對庫房不定期的檢查，覈對管理工作，完成好各層領導交予的任務及協調採購工作，嚴把質量關。

5.做到對庫房物品狀況有明確標誌。一切憑有效憑證及時辦理相關手續，不隨意操作。

6.做好庫房物品的登記工作。正確登記物品發放存動態，並及時報告相關領導。

7.定期向總務處反饋庫存物品情況。如有長期積壓、質量損壞、標誌潮溼等問題，按照有關政策合理化利用處理，做好物品之間的牆距、柱距、頂距、燈距，以便發放暢通。

二、配合好學校中心的工作

1.當接到學校總務處領導指使時，做到認真清點庫存、做好備貨、記錄工作，迎接上級組織領導的各項檢查。

2.配合好學校的物品發放工作，物品堆放整齊，同類物品型號規格擺放分明清晰，物品乾淨防潮。及時接收物品，做好每個發放師生的協調工作，不能及時發放的物品，及時和領導、師生員工做好溝通解釋工作，使大家保持有個良好的心情理解。

3.完成學校對庫房物品的核對，清查，整理工作，做到了帳目一目瞭然，現場整潔，達到帳物一致。

三、做好庫房物品的管理和清潔工作

1.做到每週一次對庫房進行掃除，清潔工作及填寫相關的記錄，對庫房物品做好防火、防盜。同時又不定期清掃房內外衛生，時刻保持清潔，達到房內面面光，房外三不留的標準。按要求定期進行檢查，並加強對重點部位的檢測，發現問題，及時上報處理。

2.做好各種實訓物品的分類，維護好入庫憑證，對有些重要物品有明確的標識、標準的垛碼、分層，散裝物品放入貨架分放好。對紙張類教學用品分門別類離地存放，確保教學用品質量完好。

3.現場發貨完後，做好清潔工作及申購記錄(如購買計劃、發放記載、處室核帳)。

四、工作態度方面

1.勇於擔責，順利完成學校、總務處交辦的各項任務。

作爲學校保管員，半年來我按時上下班，從未有遲到、早退、曠工等現象的發生。有時爲了按時把物品發放到師生手中，還加班加點，不叫苦叫累，毫無怨言，甘心爲師生默默無聞地服務。每年新生入學之際，用品發放工作量大，時間緊。我都做到了無差錯，保質保量地發放到每一位師生的手中，讓學校領導放心，讓同學滿意，讓家長舒心。

2.再接再勵，完成庫房設施的防護。

由於保管員工作時間跨度長，任務繁瑣，爲達到庫房規範化管理要求，在領導精心組織下，以總務處爲主，我認真做到不怕髒、苦、累，嚴格按要求認真仔細的做好每一項。登記造冊、清掃庫內衛生，整理各庫房。對庫房、貨架、桌面等進行了處理。定期通風，按時關好門窗，保證庫房內無黴變，一塵不染。

3.循序漸進，加強管理，確保安全。

安全是庫房工作的重點，爲了確保庫房安全，作爲庫房保管員我付出了艱辛的勞動。有時由於工作時間緊，任務重，爲確保按期完成，老庫房內未進行清雜，堆放物品雜亂無章，品種繁多，質量參差不齊，給庫房管理工作帶來了很大難度。新庫房建成後我認真按照程序，嚴格管理，有針對性的進行處理，使庫房達到了“四無”標準。

4.勵精圖治，加強學習，提高素質。

用先進思想武裝自己，並深入應用到工作中去，牢固樹立“以校爲家、校榮我榮”的思想。不斷進取、鑽研業務既是對庫房保管人員業務技能的要求，又是對其道德規範的要求，它是庫房保管員搞好本職工作、創造優異成績的關健。不斷進取、努力學習是庫房保管員事業心的體現;鑽研業務、掌握本領、提高技能是正確人生價值目標決定的職業道德規範。

學校保管員只有具備豐富的業務知識、熟練的職業技能及過硬的基本功，才能提供優質的後勤服務，盡到自己的職業責任，取得預期的目標。

總之本人自從事保管員工作崗位以來，幹了一些工作，也取得一些成績，但成績只能代表過去。工作中也存在着一些不足，在今後的工作中我一定繼續努力爭取更大的成績。

後勤崗半年工作總結篇2

個人後勤年度工作總結繁忙而緊張的一年過去了，在管委會領導的正確領導和關心幫助下，在同事們的大力支持下，我積極做好本職工作，履行自己的職責，現把自己這一年的工作總結匯報如下，敬請大家提出寶貴意見。

一年來，按照管委會確定的工作思路，以微笑服務爲己任，以職工滿意爲宗旨，立足本職、愛崗敬業、紮紮實實地做好後勤服務工作。

一、勤奮學習，與時俱進理論是行動的先導。作爲後勤服務人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務，而且是一種責任，更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習，努力提高理論水平，強化思維能力，注重用理論聯繫實際，用實踐來鍛鍊自己。

二、立足本職，愛崗敬業作爲後勤服務人員，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單” 。工作中認真對待每一件事，每當遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做；全身心的投入到工作中去。

第一、作爲一個集體食堂，要嚴格落實食品衛生安全。

切實做好食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二衝、三消毒” 工作，工作臺做到隨用隨清，每週對廚房一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。認真協調佈置各後勤人員的分工，讓每個人各司其職，各盡其能，並要求每位後勤人員忠於職守，堅持原則，認真做好本職工-1- 作和各種臨時性勤雜工作，服從分配，隨叫隨到，保證了幹部職工的工作正常運轉。我自己也首先做到以身作則，經常放棄休息時間，加班加點，毫無怨言，盡責盡心。

第二、每天我都親自下廚房和他（她）們一起工作、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細瞭解，並對目前現狀不足之處及時改進。及時、準確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領導留下了良好的印象。同時確保了幹部職工的正常就餐。

第三、把住食品進貨也非常重要。幹部職工用餐需要經常外出採購各種食品，由我親自去採購，嚴把沒有 “檢疫證” 、“食品衛生許可證”的食品一律不採購，存放時間長的、變質變味的統統拒之門外，嚴防食物中毒事件的發生，切實保證每位幹部職工的身體健康。在用物理財過程中能夠嚴格把關，精打細算，開源節流。

一年來，切實做到了“服務周到，保障有力”得服務宗旨，爲了使自己更好地爲幹部職工服務，我一邊從網絡上汲取後勤管理上的業務知識，努力學習和借鑑各種先進的的後勤工作理念，一邊嚴格要求自己，對同事們反映的問題，自己能解決的就積極、穩妥的給予解決，對自己不能解決的問題，積極向領導如實反映，爭取儘快解決。

以上是自己對全年工作的總結，儘管經過一些努力，我的業務水平較以往提高了不少，但自己深知還存在一些不足之處，離上級的要求還有差距，一是工作經驗欠缺，實際工作中存在漏洞。

二是工作創新不夠。

三是工作中有急躁情緒，有時急於求成。在下一步的工作中，要加以克服和改進。

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作爲部隊後勤人員，我們應該做好自身的工作，雖然上半年的各項工作已經結束，但是我們也得完成工作總結才行。以下“部隊後勤2023上半年工作總結3篇”是工作總結之家爲大家收集整理的文章，歡迎進行閱覽，希望能爲大家帶來幫助。

今年上半年來，我兢兢業業地做好本職工作，一絲不苟地做好部隊的後勤保障任務，得到了領導及戰士們的認可。同時作爲一名黨員幹部，我處處以身作則，以共產黨員的標準來嚴格要求自己，做好戰士們的表率作用。現對上半年工作總結如下。

一、政治學習與思想教育方面

在各級領導的統一領導下，我努力加強思想建設，提高自身的素質和工作水平。年初以來，我把學習當作是幹好本職工作的第一需要，當作是提高思想素質的第一需要，當作是履行職責和黨員義務的第一需要，除了每次能認真學習支隊政治部安排的理論學習內容之外，還自覺學習報紙雜誌上的有關政策理論及黨對軍隊建設的一些重要論述。

通過學習，提高了自己在新形勢下帶兵的能力，在實際工作中，堅持向實踐學習，向身邊的同志學習，在幹中學，在學中幹，通過學習實踐鍛鍊，不僅使自己的世界觀得到改造，也提高了自己做好本職工作的能力和水平。特別是在新訓伙食保障中認真研究部署，合理安排伙食，嚴格要求所屬炊事員的業務學習，同時加強自身的學習及相關業務知識。

作爲一名長期從事後勤工作者的我，我深知這次執勤工作對於我，難度大，任務重，同時我深知學習的重要性，對此，我認真學習有關執勤常識及管理規定，加強自身的政治素養，學習相關知識，嚴格要求自己，同時通過了總隊軍事政治理論和英語常識等考覈。

不斷提高自身的文化素質和道德修養。在新的歷史條件下，部隊建設日新月異，科學文化知識的重要性舉足輕重，感到自己的文化基礎知識與部隊目前的發展形勢從長遠上是看很不適應的，爲了改變這種狀況，適應時代和部隊發展要求，探索新時期基層管理教育和訓練執勤、後勤保障的科學方法。

二、履行職責、嚴格落實各項規章制度

作爲一名黨員士官，自己管理好自己是很重要的，我深知：“今天對自己的放任，只會給明天的工作、事業帶來沒有必要的麻煩和障礙。”拿條令條例、規章制度和《士官管理規定》要求自己，工作上我以一名戰士的標準，嚴格要求，不但在幹好本職的同時，而且在生活工作的各方面給做好榜樣，生活上堅決不搞特殊化。伙食管理的好壞直接關係着戰士的切身利益，影響着中隊各項工作。在教導隊各類集訓多的情況下，嚴格落實伙食管理五項制度，結合新訓工作實際，嚴格要求，調劑好伙食花樣，不鋪張，不浪費，嚴格管控所屬炊事員對理論和業務技能的提高。

三、執勤工作

正因爲執勤的特殊化更要增強個人的責任感，同時也是體現和履行職責使命，體現武警部隊文明之師，威武之師的表現，展示中國軍人永遠是黨和人民的子弟兵，體現武警部隊威武之師，文明之師。在每次的執勤工作中，努力站好每班崗，在分配負責的任務中，認真組織勤務，確保執勤工作圓滿完成。探索總結好的工作方式方法，進一步提高工作的效率和水平。將學習本職業務和各方面知識相結合，雙管齊下，在幹好本職的基礎上，全面努力提高自身素質，爲今後的工作打下良好的鋪墊。

四、存在的問題

黨員模範作用不強，發現問題，不能夠及時糾正。以隊爲家的思想不強，不能發揮隊榮我榮，隊恥我恥。只知幹好自己分內的事，不關心身邊事。

在今後的工作中我一定再接再厲，提高業務知識。在黨支部的領導下努力幹好各方面工作，用自己的優異工作成績回報組織的培養，爲部隊建設貢獻自己的一份微薄力量!

時光荏苒，轉眼間，上半年的工作時光就這樣結束了。我團結戰友，按照自己的工作職責和工作任務紮實實施具體工作，使自己分管的各項工作進展的井然有序，較好地完成了上級交辦的各項工作任務。我本人也並無過人之處，只是幹了應該乾的事，盡了一名軍人應有的職責。下面就上半年來的工作、生活、學習情況總結如下：

一、工作方面

加強責任心，做好班長的模範帶頭作用。作爲炊事班的班長，每天重複同樣的工作，買菜、配菜、做菜，收拾廚房，打掃衛生等等。任何事情，做的時間長了，總會厭煩。但是，作爲班長，有義務更有責任去克服這種不良習氣，並帶動全班戰友一起爲全區服務好。民以食爲天，我們炊事班不論嚴寒還是酷暑，都沒有放鬆，飯菜衛生、質量我們嚴格把關，確保同志們吃得飽、吃得好。

二、生活方面

作爲一名軍人黨員，時刻保持着軍人的優良傳統作風。保持宿舍衛生，物品整理擺放整齊，勤儉節約，不鋪張浪費。團結戰友，遇到矛盾從他人角度出發，考慮他人感受，不斷反思自己不足，努力保持寬容大度。注重加強體育鍛煉，與戰友在籃球聯賽中成功奪冠。

三、學習方面

加強學習，工作之餘看一些自己喜歡的書，加強自己的文化修養。學習區委下達的文件，不斷學習，保持黨員先進性。

雖然較好的完成工作，但也仍然存在一些問題，工作標準不夠高，習慣於已有經驗、熟悉套路辦事工作。工作任務重的時候，也存在懶惰現象，尤其在自己因玩籃球受傷的那段時間，雖然堅持上班，但是工作做得很少，加大了其他戰友的工作量，炊事班的工作效率也因此下降。生活上仍存在缺陷，自己性格比較要強，做人處事方面，有時候耐心不夠。學習積極性不夠高。雖然平常看書，但是讀書量還是很少，涉獵面也很狹窄;學習軍、黨的理論知識積極性不強。

離自己離開部隊的日子越來越近了，但我會站好最後一班崗，發揚自己的優點，虛心學習老班長、領導的長處，彌補不足，培養炊事班下一代的接班人，努力做到自己的軍人生涯無怨無悔!

今年上半年，我始終抱着對上不辜負領導期望，對下爲基層官兵服務的態度，堅持以科學發展觀爲指導，緊緊圍繞後勤部黨委工作思路和年度工作計劃，始終瞄着全面提高軍分區後勤整體保障能力這個目標，強化業務知識學習，促進自身素質提高，紮實對下工作指導，狠抓各項工作落實，較好地完成了各項工作任務。現將上半年來工作情況總結如下：

一、加強政治和專業理論知識學習

我強化了對相關理論知識學習和理解，堅持把創新理論的學習與實際工作緊密聯繫起來，不斷增強危機感、緊迫感，把學習黨的創新理論、提高思想政治素質作爲勝任本職的第一需要，作爲提高思維層次和判斷能力的基礎工程。在學習中，我還能與自己所從事的工作緊密結合起來，認真制定了工作和學習目標，通過學習，不斷增強了高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命的自覺性和堅定性。在學習中，我能夠把理論觀點與個人的思想實際相結合，及時發現工作中的不足、認識上的盲目點和思維上的缺陷，從而理清了工作思路，掌握了科學的工作方法，爲做好本職工作奠定了堅實的基礎。

二、正確理解政績含義

做爲一名部隊領導，樹立正確的政績觀，就是要進一步端正抓工作幹事業的價值取向，自覺樹立“辦實事、務實效、求實情”的政績觀，正確看待政績，科學衡量政績。我能夠用黨的創新理論武裝頭腦，自覺把謀求部隊後勤科學發展、提高部隊後勤保障能力做爲最大的政績。

三、嚴守思想道德防線

事實證明，在紛繁複雜的社會生活中不迷茫、在各種思想文化衝擊下不困惑，歸根到底就是要靠正確的世界觀、人生觀和價值觀做保證，爲此，我始終從實際出發，牢記肩負的職責，自覺用黨性原則規範自己的言行，真正做到了思想始終清醒、政治上始終堅定、作風上始終務實。

四、強化勤政廉潔意識

擔任後勤部副部長期間，我始終保持艱苦奮鬥的政治本色，不斷強化自警自省意識，樹立了正確的價值取向和道德標準，能夠堅持從自己做起，從一點一滴小事做起，在日常工作和生活中歷行節約，努力在工作上向高標準看齊，在生活中向低標準看齊，做到淡泊名利、一身正氣、兩袖清風，把自己的作風和形象搞端正。

通過多年部隊的工作和生活使我體驗到，只有牢記黨的性質、宗旨，樹立名利淡如水、事業重如山的思想，才能做到把勤政廉潔、無私奉獻作爲崇高的人生追求，擺脫金錢和物質的誘惑，不斷提升自身黨性修養境界，這纔是新時期有志軍人應該具備的高尚品德和胸襟。

工作總結之家最近發表了一篇名爲《部隊後勤半年工作總結》的範文，覺得有用就收藏了，爲了方便大家的閱讀。

部隊後勤年終工作總結

時間過得真快，茫茫碌碌中以近年末，轉眼間我接管已經三個月了。作爲食堂自然是離不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作爲單位的食堂這也是很重要的。作爲員更應多爲的飲食着想，爲保證每位同事的身心健康而考慮，現我對這段時間的食堂工作作以如下總結：

第一、作爲一個集體食堂，要嚴格落實全臺食品衛生安全是關係到每一位職工身體健康的大事。首先，每位食堂工作人員每年都要進行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛生法的要求等。通過學習，提高工作人員在工作中的服務質量和意識。切實做好我臺食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二衝、三消毒”工作，工做臺做到隨用隨清，每週對廚房一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認真做好本職工作，明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了職工的工作正常運轉。

第二、八月算是我正式接管食堂。先對庫存商品進行盤點交接，每天我都親自下廚房和他（她）們一起工作、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細瞭解，並對目前現狀不足之處及時改進。如衛生情況：由於前段時期連續性接待了幾次大型會儀，使大家身心疲憊，沒能夠及時、徹底地將衛生打掃乾淨，物品的擺放也不整齊，使領導對食堂產生了髒、亂、差的不好印象。爲了及時調整好工作人員的心態改變當前狀況，我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、牆壁、竈臺、蒸箱、地面、以及庫房等，統統進行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，良好的工作環境改變了領導的印象，保持下去是關鍵。

九月是忙碌的一個月，接待了中心主任一行來學習交流、中心來和全職工大會餐等，大小用餐共計十餘次。及時、準確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領導留下了良好的印象。同時確保了職工的正常就餐。

金秋十月是收穫得季節，也是秋菜上市的時節。爲了使食堂的成本降低，購買了

大量的冬儲菜，如：蘿蔔、大白菜、土豆、大蔥等，並醃製了大白菜和各種鹹菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。同時，在領導的支持下我們用了一週時間修建了一口冬儲窖，有利地確保了冬儲菜的存放。

第三、把住食品進貨也非常重要。四十多人用餐需要經常外出採購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我親自去採購的嚴把沒有“檢疫證”、“食品衛生許可證”的食品一律不採購，存放時間長的、變質變味的統統拒之門外，嚴防食物重毒事件的發生，切實保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發生任何腸道疾病和食物中毒事故。

另外，我也嚴格財務紀律，每次採購時總是所要收拒、及時上帳，保證了經費的專款專用、不亂花亂支，五天一結帳、十天一報銷，抱着節約的原則做到物美價廉。

由於本人水平有限，對食堂管理還不夠精通，有許多工作做的不足。如：第一個月就虧損了505.86元，第二個月又虧損了76.25元。這也證實了我在食堂管理方面上的欠缺，我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質學習等。同時，對食品的採購、物品的損耗加以控制，確保職工吃到價廉放心的食品。總之，食堂工作正在日漸步入正常化、正規化，食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業、務實、奉獻與合作的團隊，共同爲事業的發展而默默奉獻。

篇二：部隊後勤保障工作總結篇一：消防部隊後勤工作彙報

嘉禾

消防大隊後勤工作情況彙報

一、當前形勢和存在的不足：

1、專項經費未得以

保障。2011年《消防工作責任狀》要求消防業務經費預算基數增長20%以上，而我大隊消防

業務經費預算仍爲140萬元，實際同比未增長。且大隊營房建設、裝修及車庫等附屬工程已

付暫付款的49萬均由大隊暫行墊付，未以當地政府及財政等部門爲主體解決。

2、所欠外賬較多。

由於2011年年初預算基數未有同比增長，加之營房建設任務較重，各項經費難以得到保障，

以致目前所欠外賬達20餘萬元。

3、固定資產陳舊且

管理不夠到位。大隊新建綜合辦公樓的宿舍雖已在年前入住，但老辦公樓的辦公設施、基層

中隊的生活、娛樂設備仍比較陳舊，加之大隊裝備技師管理員未取得相應資質，固定資產管

理系統未有切實投入使用，對於資產的購置、使用、清查、報廢等各個環節的監督制約機制

有待改善。

二、對上級部門的

意見和建議：

加強對基層財務經

辦員的業務指導與培訓，分享好的建議與做法，以提高業務水平。建議組織到做的規範的大

隊或是地方單位參觀學習，爲加強後勤保障工作打下夯實的理論基層。

三、全年後勤工作

措施和重點：

1、強力推進財源建

設。大力加強彙報協調，邀請地方財政等部門有關領導到兄弟大隊考察學習落實消防經費的

經驗，以擴

大財政專項資金保障範圍，爭取政府支持爲根本，攻克難關，破除難落實的瓶頸。此外，今

年要積極爭取營房、車輛、裝備、設施、合同制消防員及“清剿火患戰役”補助等項目支出

經費，以滿足部隊建設和各項工作需要。

2、完成營房改造、

裝備建設任務。繼續完善基層中隊文化、生活設施建設，對舊營房進行翻新，重點就基層中

隊電子閱覽室、娛樂室、健身房投入建設，老舊設備要進行維修或是更換。繼續完成《消防

工作責任狀》要求，完成消防車輛“三個一”達標任務，現舉高消防車已經配備到位。

3、堅持改革創新，

加強後勤正規化管理。一是落實經費管理責任制，加強預算管理。將經費、物資和債權債務

全部納入預算管理範疇，科學編制並嚴格執行預算。二是健全監督制約機制，加強固定資產

管理。切實應用資產管理軟件，完善資產管理臺賬，建立健全資產購置、使用、清查、報廢

等各個環節的監督制約機制。三是要適應財務改革需要，加強財務制度建設。根據總隊制訂

並下發的《湖南省消防部隊預算管理規定》，修訂固定資產和資金管理及經費使用審批等相關

管理規定，切實加大用制度管錢、管物、管事力度，着力解決經費管理流於形式、固定資產

管理不夠嚴格和經費開支隨意性大等問題，進一步正規財務工作行爲和秩序。

篇二：最新部隊後勤管理專業畢業自我個人小結優秀範文原創

最部

隊後勤管理專業大學生

畢業個人總結優秀範文

個人原創歡迎下載

在×××（改成自己部隊後勤管理就讀的大學）部隊後勤管理專業就讀四年青春年華時光，

匆匆而過。四年的時間足以證明了，我愛上了×××（改成自己部隊後勤管理就讀的大學）

的一草一木，一人一事。回想四年裏有過多少酸甜苦辣、曾經部隊後勤管理班級裏的歡聲笑

語，曾經期末考試備戰中的辛勤汗水?所有的一切都歷歷在目。在部隊後勤管理專業各位

老師的啓發教導下，我在德智體方面全面發展，逐漸從幼稚走向成熟。

在思想政治上，我

有堅定信念和正確的立場，熱愛祖國，熱愛黨，認真學習、與時俱進。平時本人踊躍參加部

隊後勤管理專業組織的各項社會公益活動，主動投入部隊後勤管理班級捐款救災等活動行列，

用微薄的力量，表達自己的愛心，爭做合格有爲青年。

學習方面，我努力

認真地學好每一門部隊後勤管理專業課，基本掌握了部隊後勤管理理論方面的一些基礎知識

以及部隊後勤管理相關理論實踐方面的一些實用技巧與技術。在校期間，我非常注重部隊後

勤管理專業知識和英語相結合方面能力的培養，通過了全國英語四級考試。四年的大學部隊

後勤管理專業學習生活雖然即將結束，但並不意味着我的學習從此終止，在今後的工作中我

將更加重視學習，

篇三：部隊後勤年終工作總結

部隊

後勤年終工作總結

時間過得真快，茫茫碌碌中以近年末，轉眼間我接管食堂已經三個月了。作爲食堂自然是離

不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下

去的，所以作爲單位的食堂這也是很重要的。作爲管理員更應多爲職工的飲食着想，爲保證

每位同事的身心健康而考慮，現我對這段時間的食堂工作作以如下總結：

第一、作爲一個集

體食堂，要嚴格落實全臺食品衛生安全是關係到每一位職工身體健康的大事。首先，每位食

堂工作人員每年都要進行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對工作人

員進行思想教育、貫徹落實食品衛生法的要求等。通過學習，提高工作人員在工作中的服務

質量和意識。切實做好我臺食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二衝、三消毒”工作，工做臺

做到隨用隨清，每週對廚房一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及

時到位。全體工作人員能夠認真做好本職工作，明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到，

保證了職工的工作正常運轉。

第二、八月算是我

正式接管食堂。先對庫存商品進行盤點交接，每天我都親自下廚房和他（她）們一起工作、

溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細瞭解，並對目前現狀不足之處及時改進。如衛生情

況：由於前段時期連續性接待了幾次大型會儀，使大家身心疲憊，沒能夠及時、徹底地將衛

生打掃乾淨，物品的擺放也不整齊，使領導對食堂產生了髒、亂、差的不好印象。爲了及時

調整好工作人員的心態改變當前狀況，我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、牆壁、竈臺、

蒸箱、地面、以及庫房等，統統進行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，

良好的工作環境改變了領導的印象，保持下去是關鍵。

九月是忙碌的一個

月，接待了中心主任一行來學習交流、中心來和全職工大會餐等，大小用餐共計十餘次。及

時、準確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領導留下了良好的印象。同時確保了職工的

正常就餐。

金秋十月是收穫得

季節，也是秋菜上市的時節。爲了使食堂的成本降低，購買了

大量的冬儲菜，如：蘿蔔、大白菜、土豆、大蔥等，並醃製了大白菜和各種鹹菜。使職工在

冬季也能吃到品種多樣的食物。同時，在領導的支持下我們用了一週時間修建了一口冬儲窖，

有利地確保了冬儲菜的存放。

第三、把住食品進

貨也非常重要。四十多人用餐需要經常外出採購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食

等。由我親自去採購的嚴把沒有“檢疫證”、“食品衛生許可證”的食品一律不採購，存放時

間長的、變質變味的統統拒之門外，嚴防食物重毒事件的發生，切實保證每位職工的身體健

康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發生任何腸道疾病和食物中毒事故。

另外，我也嚴格財

務紀律，每次採購時總是所要收拒、及時上帳，保證了經費的專款專用、不亂花亂支，五天

一結帳、十天一報銷，抱着節約的原則做到物美價廉。

由於本人水平有限，

對食堂管理還不夠精通，有許多工作做的不足。如：第一個月就虧損了505.86元，第二個月

又虧損了76.25元。這也證實了我在食堂管理方面上的欠缺，我會在接下來的工作中加大力

度對自身的管理及素質學習等。同時，對食品的採購、物品的損耗加以控制，確保職工吃到

價廉放心的食品。總之，食堂工作正在日漸步入正常化、正規化，食堂工作人員也正在加

大努力逐步形成一個愛崗、敬業、務實、奉獻與合作的團隊，共同爲事業的發展而默默奉獻。

篇四：部隊後勤管理專業寒假社會實踐個人總結心得體會報告

部隊

後勤管理專業

寒假社會實踐

個

人

總

結

本文個人原創，絕非複製

本文包括部隊後勤

管理專業社會實踐目的、實踐內容、心得體會三部分，共4頁。

學院：專業：

部隊後勤管理專業班級：部隊後勤管理專業1109班姓名：學號：實踐時間：

篇五：鄉鎮後勤年終個人工作總結

個人

工作總結

春去秋來，即將告

別繁忙而充實的2014年。一年來，我熱衷於本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻

保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤

奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，得到

了領導和同事們的肯定。展望未來，我對英俊鎮的發展和今後的工作充滿了信心和希望，爲

了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把今年工作以來的情況總結如下：一、

認真學習、端正態度，努力提高自身素質

在工作中，我堅持

一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。一是堅持政治理論學習，不斷充實提高自

己，用正確的理論觀點指導自己的工作實踐。二是努力學習與工作相關的各種知識，使自己

在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是向基層，向身邊的同志學習，在

工作和生活中能不恥下問，及時請教學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作經驗，不斷

充實和完善自己。

二、求真務實、?

拓進取，認真履行崗位職責

我負責整個機關的

後勤事務性工作，包括採購、機關後勤保障、機關食堂的管理等。具體工作如下：

1、食堂工作。自從

負責食堂管理工作以來，我虛心學習，努力創新，使食堂服務工作有了大步提升。一是凝聚

人心，調整人員。儘管食堂只有3名臨時工，但還存在着年齡大、矛盾

多、不信任等制約工作效率的問題，我針對現實問題採取了積極幫廚，個別談心，集體民主

暢談等方式，與他們交朋友，掏心窩，很快就化解了隔閡，取得他們的信任和支持，不僅大

大提高了工作效率，鼓足了大家幹勁，並且在下一步人員調整打下了堅實的情感基礎，穩定

愉快地實現了食堂人員的新老交替。二是精細管理，狠抓衛生。衛生是食堂的底線也是食堂

的門面，面對以前工作一起幹，到處有死角的現實，我在主食、副食、改刀等具體工作分工

中指定了負責人，另外劃定了衛生責任區，制定了獎懲措施，大大提高了後勤人員的積極性

和責任心，使得食堂衛生得到全面的改善。三是創新菜譜，主動服務。食堂中心工作就是爲

機關幹部服務保障好，我提出了主動服務的理念，一方面不斷豐富食堂菜譜。我與大師傅經

常交流，將我以前在部隊炊事班和網上學習的菜譜結合機關食堂實際進行豐富和改善，保證

每月出一品大家愛吃的新菜。另一方面注重服務精細化。比如執法大隊有一個回族同志，我

們除了在制定菜譜時注意意外，會進行小盤菜的改善，尊重該同志的民族習慣；有的同志不

能吃帶油的主食，在早餐是會增加粗糧和饅頭；有的同志胃不好，不能總吃米飯，我們就在

午餐中準備麪食等等，得到大家的好評。

2、機關後勤工作。

在後勤保障方面，我做到了事無鉅細，出現問題及時解決，自己解決不了的協調相關部門處

理問題解決問題。把機關辦公樓的後勤管理作爲工作的重點來抓。

（1）組建新機關食

堂，保證廣大幹部職工的正常用餐及食品安全。（2）安裝調試淨水設備，使飲用水達到純?

水的級別。（3）完成了鍋爐調換、地熱維修工作，保證了機關幹部溫

暖的辦公環境。（4）做好整個辦公區域的監控設備安裝調試，提高了安保級別。（5）對會議

擴音系統進行了調試，安裝了覆蓋整個辦公樓的音響系統。（6）對機關公務車輛的用油進行

統一支付，統一分配，提高效率，杜絕浪費。（7）負責新區所有的設備維修、護理、統計、

調換。包括照明設備、上下水管道、食堂設備、鍋爐等。

3、市長公開電話。

負責公開電話工作以來，我虛心學習相關政策法規，按時轉件，及時回件，根據職能部門的

答覆耐心對村民反映的問題進行解答，確保能解決的問題協調職能部門急辦，不能解決的問

題說清楚原因，讓村民滿意。三、缺點和不足

1、工作要求不高不

嚴，履行職責還有差距。在工作任務緊而繁雜的情況下，有時自己顯得比較浮躁，有敷衍應

付的現象存在。同時，在工作中存在惰性思想意識，在具體工作中存在僅滿足於完成上級?

查的各項工作任務，對工作的預見性上還有差距。

2、開拓精神不強。

在工作中安於現狀，存在等、靠的思想，總是被動接受領導安排的工作，不能主動替領導分

憂。

3、點子不多，對後

勤工作不能向領導提出一些合理化的建議和意見，不能獨當一面。

今後的工作中，我

將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足，在組織的關懷培養下，通過自己的不懈努力，成爲

一名優秀的鄉鎮幹部。

篇三：後勤保障工作總結篇一：部隊後勤保障工作總結我中隊的後勤工作堅持認真貫徹落實支隊《二

00九年後勤工作安排》的通知，不斷開拓創新，完善中隊硬軟件建設;不斷地轉變工作作風，

增強後勤服務意識，以管理爲主體，提高後勤人員的自身素質建設，實現後勤管理規範化、

專業化，進一步提高後勤爲“中心”的工作保障能力。一、轉變工作作風，努力提高自

身和後勤人員整體素質。把加強後勤人員的作風和後勤人員自身素質作爲後勤工作的重

點來抓，着眼於部隊的長遠建設，從提高整體的素質入手，向素質建設要效益，努力造就?

支思想過硬、業務精通的後勤隊伍。(一)圍繞保障有力的目標，着眼滅火、搶險救援任

務需要，把好後勤人員選配關，加大業務培訓力度，先後選調人員參加司務長、炊事員、衛

生員培訓集訓，保持了一支結構合理、業務精通、敢抓善管的後勤隊伍，後勤綜合保障能力

明顯增強。(二)加強後勤人員的工作作風建設，牢固樹立後勤人員爲部隊服務，爲官兵

服務的意識，教育後勤人員深刻領會“三個代表”重要思想的精神實質，並將“三個代表”

重要思想落實到實踐中去。(三)牢固樹立後勤就是服務的思想，保持良好的職業道德，

面向官兵、服務官兵二、加強經費管理，提高經費的使用效益。經費管理始終堅

持規範化、制度化，我中隊力爭經費管理達到了“三好五無”。(一)首先，堅持抓裝預

算管理”這個龍頭，正確把握資金的流向和報量，提高經費的使用效益。其次要求在標準經

費管理上多下功夫，強化預算管理的首位意識，強化預算的權威性。並積極與地方財政聯繫

保證每年業務經費10的遞增，最大限度的爭取地方財政的支持。(二)把好經費的開支

審批關，把一切開支控制在預算總量之內，大項經額堅持支部研究審批，發揚勤儉節約、艱

苦奮鬥的優良傳統，堅持少花錢多辦事、辦好事、辦實事的原則，有效地避免不合理開支。

(三)認真做好達標建設中硬件設施的進一步完善，積極的向總隊、支隊和地方財政部門爭取

經費，使中隊的俱樂部、綜合娛樂室、電子閱覽室進一步的完善。三、推進伙食標準化

管理制度，使官兵吃飽吃好。在伙食管理工作上中隊始終認真貫徹我軍“艱苦奮鬥、勤

儉節約”的原則和“雙增雙節”方針，嚴格落實伙食管理五項制度，全面實行分餐,科學調劑

伙食，安排好執勤人員、傷病員的飲食,尊重少數民族官兵的生活習慣。使我中隊的伙食管理

形成規範化，不斷提高中隊官兵的生活質量。中隊立足現有條件，大力發展“雙增雙節”活

動，要求炊事人員做到“節約一度電、一滴水、一粒米”。嚴格財務監督管理，做到帳目清楚，

按時公佈，在財務開支方面，達到了“三好五無”的標準，切實把錢花在刀刃上。堅持經委

會對採購物驗收制度，積極改善官兵生活，堅持每天對餐具進行消毒，保證飲食符合衛生要

求。同時，加強後勤人員的教育和管理，提高後勤人員素質，發揮經委會作用，積極改善官

兵生活，很好的發揮了後勤保障的有力作用。(一)根據後勤工作意見、堅持落實好每人

每天一個雞蛋、一杯牛奶的同時，還做到日有水果的標準。(二)教育炊事人員樹立爲兵

服務的奉獻意識，嚴格要求炊事人員精打細算，做到粗糧細做，細糧精做，力求符合伙食標

準。(三)伙食管理做到日有計劃、周有安排，合理調劑主副食花樣，堅持每週一小匯，

每月一大匯的匯餐制度在中隊官兵的共同努力下今年我中隊被總隊評爲爲“先進食堂”，原司

務長汪科同志被評爲“先進個人。”四、加大器材裝備的配備管理力度，保證器材的完

整好用。在加強器材裝備的管理上，不斷的建立健全各項管理制度，在管理環節上下功

夫，堅持建管並舉，以管爲主的方針，向管理要效益。認真實行“目標管理”制度，把器材

裝備的管理同使用者的自身利益掛起鉤，誰使用，誰管理，誰負責，實行計價掛帳的管理辦

法，在使用中因責任心不強造成丟失或人爲原因造成損壞的使用者必須根據相應比例予以賠

償。從而增強了人員的責任心，保證了裝備器材的完整好用。滅火執勤工作的順利開展，滅

火執勤工作的順利開展。加強後勤人員對設備的安全操作和精心維護保養，搞好衛生，保證

了廚房設施的完整好用。篇二：生活管理站後勤保障半年工作總結上

半年，生活管理站在廠黨政的領導下，緊緊圍繞二廠增儲上產這個中心，貫穿服務生產、服

務小區兩條主線，細化食品衛生安全防疫、星級食堂量化評比、文明小區創建三項工作，突

出黨建目標管理、安全環境健康、基礎管理工作、職工綜合素質四個重點，以“加快有效發

展，構建和諧油田”主題教育爲契機，創造性地開展工作。各項工作發展勢頭良好，15

月份，計劃成本133.33萬元，實際成本123.44萬元，比計劃節約了9.87萬元，其它生產經

營指標也基本實現了時間過半任務過半，爲我廠實現年度原油生產60.8萬噸做好了後勤保障

工作。現將上半年主要工作彙報如下：一、以黨組織建設爲龍頭，打造優質高效黨員幹

部隊伍站黨總支着力把“提升五種能力，構建五個和諧，打造優質高效的黨員幹部隊伍”

作爲今年的重點工作來抓，充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。一是提升

學習能力，強化和諧理念，構建基礎管理與人性的和諧；二是提升優質服務能力，夯實和諧

基礎，構建小區居民與環境的和諧；三是提升統籌協調的能力，適應和諧交流，構建人才強

企和管理創新的和諧；四是提升維護安全和穩定的能力，把握和諧重點，構建傳統優勢與時

代精神的和諧；五是提升做好羣衆工作的能力，抓住和諧根基，構建企業與小區的和諧環境。

引導黨員特別是黨員領導幹部認真踐行“八榮八恥”的要求，牢記“兩個務必”，強化六種意

識，爭做七不準八帶頭先鋒，從而打造一支心繫職工、服務羣衆、奮發進取、立足崗位、勇

於創新、無私奉獻的黨員隊伍，從今年1月份開始，站總支在全體黨員中開展了以發揮共產

黨員先鋒模範帶頭作用爲主要內容的黨員先鋒崗爭創活動。活動中涌現出了一大批先進模範，

如幼兒園孩子眼中的好“媽媽”胡宏琪、視社區小事爲居民頭等大事的物業隊隊長吳新華、

職工貼心人、黨員好模範的支部書記楊萍等等。他們正以模範行動感染和帶動着廣大幹部職

工，促進全站職工隊伍素質的提高。二、以“三創”活動爲載體，積極建設“節約型”

油田。年初,廠給我站覈定的成本爲320萬元,成本缺口50萬。因此，結合“加快有效

發展，構建和諧油田”主題教育，我站在全站範圍內開展了“創業、創新、創效”主題

實踐活動，以創新管理方法、創新增效途徑、創新節能措施爲重點，努力實現人均節約1000

元的奮鬥目標，爲建設“節約型”油田貢獻一份力量。年初，我站組織廣大職工開展了

“穩基礎、謀發展、促和諧”大討論，充分利用班組政治學習、班組會、座談會等形式，引

導廣大職工進一步樹立發展意識，拓寬發展思路，落實發展舉措。一方面及時將成本指標層

層分解到基層單位，進班組，到人頭，並與獎金掛鉤，嚴考覈，硬兌現，形成了嚴格的成本

管理網絡。另一方面引導職工樹立創新意識，在節能降耗、小改小革、修舊利廢等方面出思

路、想辦法。4月中旬，站總支、站行政、站工會聯合向全站職工發出了關於開展增強服務

意識，爭當節約型標兵的號召，並把5月份作爲“爭當節約型標兵”金點子活動月。廣大幹

部職工羣策羣力，立足崗位，(來自: 工作總結之家:部隊後勤半年工作總結)緊緊圍繞降本增效的重點和難點，尋找增效新亮點、新途徑。

全站共提出金點子66條,採納了39條，已實施29條，預計可創效近40萬元。其中，不僅在

管理方法上出思路，還在技術改造方面動腦筋，在修舊利廢、節水節電方面做足了文章。管

理方法上的創新因隊制宜，各具特色。幼兒園以編制的《溫馨家園》手冊爲載體，積極探索

家園互動教學管理新模式。衛生所以人爲本，積極探索構建和諧醫療的“三好”管理模式。

物業隊着重在水電氣管理上下功夫，統籌安排，科學調度，提出了分片分時管理法，預計年

就可節約10萬多元。在增效途徑、節能措施方面的創新則鼓勵職工立足崗位，通過“查問題、

堵漏洞、增效益”活動，在最細微處找節約措施，在最薄弱的環節挖增效潛力，打活節約“小”

算盤。如物業隊自己動手修理微機控制器、小電器、廢舊塑料片重複維修利用、自制座便器

密封墊片等，大大節約了成本。僅小區路燈改造一項，每月就能節約電費2500多元，不僅如

此，還大大延長了路燈壽命，減少材料損耗。三、以構建和諧油區爲中心，努力提高服

務質量和服務水平。作爲二廠的後勤輔助單位，我們堅持將構建和諧油田與小區文明創

建結合起來，不斷完善小區配套，改善小區生活環境和文化環境。物業隊在人員緊張、工作

量增大的情況下，克服各種困難，定期清理衛生死角和樓梯道雜物，修剪苗木，噴藥治蟲，

爲小區的文明創建打下良好基礎。同時做好上門服務工作，上半年共收到維修任務回執單412

份，服務滿意度達90%以上，疏通下水道68多人次，上門維修住戶的水管線38人次，修理

和保養、冰櫃、空調和其他電器56多臺次，維修熱水器112餘臺次，更換樓道燈、聲控開頭

100餘次，送氣量6000瓶。爲了營造良好的文化氛圍，在居委會組織協調下，小區成

立了老年鑼鼓隊、舞蹈隊和業餘管絃樂隊，豐富了居民的文化生活。4月8日，居委會積極

配合廠有關部門舉辦了“迎接廠慶30週年，共創美好家園”小區廣場才藝展示活動。在六?

兒童節期間，舉辦了小區兒童書畫作品展，共45幅作品參加了展出，受到了孩子和家長的贊

賞。爲提高服務質量和教學水平，幼兒園將教師的動手能力訓練作爲日常基本功訓練的

重中之重，教師通過自制玩教具和手工摺紙比賽等活動，提高了專業技能。在局慶六一活動

中，我站教師的舞蹈獲得了第二名好成績。四、以“職工滿意”爲第一原則，切實抓好

全廠食品衛生工作。我廠現有職工食堂12個，前線倒班點、食堂9個，從事炊食服務

工作人員83人，分佈兩省4縣11個鄉鎮，點多面廣，每月正常負責1000多名職工的就餐，

食品衛生安全工作責任重大。爲保障職工羣衆的安全健康，在廠領導的關心支持下，在局衛

生防疫站的幫助下，我們紮實抓好全廠的食品安全衛生工作。首先是成立夥委會，規範職工

食堂管理。爲了搞好職工生活，抓好規範管理，我們要求食堂必須成立一個強有力的夥委會，

通過每月召開一次夥委會，採納委員們的建議，並接受羣衆監督。其次，做到帳實相符，按

期公開食堂收支。職工食堂的經營帳目和盈虧情況是職工普遍關心的熱點問題，爲了讓職工

放心，職工食堂在採購方面堅持徵集庫管員，炊事員和就餐人員對食品的採購意見，制訂採

購計劃，堅持兩人外出買菜，嚴格執行生活物資採購制度，防止採購工作的盲目性和隨意性，

努力打造職工稱心、領導放心、自己安心的“三心“食堂。第三，對前線食堂我站採取了平

時不定期檢查和廠基礎管理檢查相結合，有效地促進了全廠食品衛生工作的健康發展。半年來，未發生過一件食品中毒事件或因食品衛生檢查不合格而受到上級衛生部門整改的處

罰，確保了就餐人員的身心健康，贏得了職工及上級部門的好評。五、以“白求恩杯”

百日賽爲契機，構建和諧醫療管理新模式衛生所是廠醫療服務單位，廠站和諧的窗口，

構建和諧醫療，是全面促進我廠醫療衛生工作協調持續科學發展的客觀要求，真正體現廣大

患者的根本利益和共同願望。年初以來，衛生所以“白求恩杯”百日賽爲契機，從三個方面

積極探索構建和諧醫療管理模式，通過協調好人與人之間的合作關係，營造衛生所內部和諧

的工作氛圍；通過調整好就醫流程設計，構建快捷、舒適、和諧的醫療環境；通過處理好醫

患矛盾，構建以人爲本、和諧尊重的親情關係。通過“白求恩杯”百日賽活動，使衛生所全

體醫護人員的醫療技術水平大幅度提高，爲和諧醫療的構建樹了良好的開端。不僅如此，

全體醫護人員還在提高診療水平上下功夫，堅持自學與外出學習相結合，上半年，有5人次

參加市衛生局舉辦的講座。舉辦自學講座6次，崗位練兵6次，先後有6人報名參加國家統

一考試，自學之風已慰然形成。同時，衛生所緊緊圍繞“一切以病人爲中心”，力爭在做好醫

療服務的同時，努力向社區服務延伸。爲了方便病人，所裏不僅建立特殊藥品登記本，盡力

滿足患者對一些特殊藥品的要求，而且爲活動不便的人員實行上門服務，通過良好的服務，

16月份門診量達1.29萬人次，觀察病人達1120人次，肌注病人1081人次，採購藥品78萬

元，創利潤20萬元，藥品收入90.3萬元。作爲我廠醫療防疫工作的業務主管單位，以

職工“安全第一”爲宗旨，加強全廠的衛生防疫工作，上半年下基層進行食品衛生專項檢查

6次。4月份配合局衛生防疫站對全廠158人食品及公共場所從業人員進行了體檢換證工作,

進行了4.25計劃免疫宣傳日活動,針對二廠湖區血吸蟲防治的嚴峻形式,舉辦了兩期血吸蟲

及現場急救知識講座.受到了一線職工的好評。回顧上半年的工作，在上級黨委的正確

領導下，在全體幹部職工的共同努力下，我站在行政管理上做到“三嚴”，即“嚴格制度、嚴

格落實、嚴格監督”；業務管理上做到“三早”，即“早預防、早培訓、早提高”；財務管理上

做到“三低”，即“低支出、低成本、低消耗”。並通過實踐不斷完善各項管理制度，形成了

一套既全方位管理，又能充分調動廣大職工積極性的管理方案。兩個文明建設齊頭並進。我

們取得了一些成績和經驗，但是，仍然存在着一些不足，相信在廠黨政的正確領導下,我們?

定能不斷改進，不斷完善，開創後勤保障工作的新局面。篇三：中學後勤保障

工作總結本學期後勤管理工作堅持以科學發展觀爲統領，以“加強管理、服務師生、

做好保障”爲原則，一切以服務學校、服務師生、服從大局爲宗旨，在校委會的正確領導下，

更新觀念，轉變作風，明確服務意識、全局意識，提高辦事效率，及時、熱情、周到地爲教

育服務，爲師生服務，加強食堂管理，較好地完成了後勤保障工作，主要工作總結如下：1、

加強職工思想教育，抓好有關規章制度的落實，更新服務觀念，提高職工自身素質。本學期

再一次調整了部分後勤領導和職工的工作崗位，通過明確崗位職責，加強對崗位責任的細化

及過程監督，使全體職工在工作中努力倡導團結協作精神，做到分工不分家，遇重大、突擊

事件，大家相互幫助，羣策羣力，及時完成任務。2、完善基礎設施建設，加強設

備維修保障管理作爲創建現代化學校的前期準備工作，本學期對實驗室按國家級標準進

行了全面配置，優化了教學資源。爲創綠色學校，新修校園廣場一個，安裝不鏽鋼標語

牌、禁示牌、名貴花木標牌、班級衛生包乾區牌共計50多塊，對校內花木進行了全面整枝，

補種部分草皮樹木，並重修了學生跑道。調整了部分辦公室位置，安裝了防盜門、窗簾，

盡力營造一個安全、安靜地辦公環境。對食堂、廁所的部分下水道、沖洗設備重新改裝，

保證了水電運行正常。對教工週轉房進行了全面更新和修葺，解決了教師住房問題。

3、加強後勤常規管理工作，做好各項服務工作。嚴格財務管理。開學前我校根據

縣教育局有關收費規定，制訂本學期各年級的收費標準，收費標準在校務欄內公開，並在校

外張貼開學公告，接受社會監督。學生的教材、教輔、練習本、按教育局要求徵訂，出示結

算明細，並向學生公佈。加強衛生工作。我校在期初劃定包乾區後，配合政教室健全值

周制度及檢查評比制度，不段加強學生文明衛生教育，使學生不斷養成良好的衛生習慣，本

學期共進行全校性大掃除6次，使整個校園環境基本保持常態。加強對學校倉庫管理，

杜絕浪費現象，積極推行採購申請制，大件物品全部由上級採購中心招標統一採購。採購物

品進庫登記，嚴格財物借取。及時做好物品發行工作，做到代管費結算帳目清楚無差錯。加強校產管理，進一步落實班級、教師辦公室公物管理責任制，做到盡力減少損失和浪費，

及時做好公物設施維護，財產賠償工作。4、積極做好安全預防工作組織檢查

全面，不留於形式。安全檢查不留死角，具體涉及到校舍設施、校舍電路、消防設施、食品

衛生、出租店面、報警設施，發現問題立即整改。加固了辦公樓防盜門鎖，逐一檢查滅火器

氣體壓力。特別是對教室內的吊扇、電燈、插座的牢固程度進行了逐一過堂，避免了意外事

故的發生。員工在具體的檢查維修中，真正地注意到反饋的及時性和準確性，爲及時維修提

供了信息，人人都是檢查員，人人蔘與反饋，成爲總務工作的一項制度和慣例。加強對

學校食堂的管理。管理好食堂是總務處的一項重要工作，學校落實專職人員加強對食堂的管

理，加強食堂的衛生督查和菜價監控，堅持工作人員持證上崗，進貨登記驗收，餐具消毒制

度，主動、誠懇地聽取全體師生對伙食的意見，抓好食品衛生及食堂管轄區環境衛生，確保

健康、乾淨、整潔的衛生環境，對工作人員進行素質培訓，確保食品供應質優、價廉、味美、

衛生、安全，確保了師生就餐的安全。本學期總務工作任務是艱鉅的，我們將在校

委會的統一領導下，提高認識，轉變觀念，樹立大局意識，調動全體員工的工作積極性，精

誠合作，與時俱進，不斷進取，爲創造汪橋鎮初級中學更加輝煌的明天做好後勤保障工作。篇四：在×××搶險救災後勤保障工作總結會上的講話工作總結同志們：今

天我們在這裏召開一個專題會議，會議議程只有一個，就是對我廠在×××事故搶險過程中，

爲搶險救災後勤保障工作所做的有關工作進行回顧總結，並藉此機會對在工作中做出積極貢

獻的相關部門和有關人員進行表彰獎勵。3月28日，集團公司×××發生衝擊礦壓事

故，導致頂板塌落，十一名礦工被困。事故發生後，集團公司×××事故搶險工作指揮部指

示我廠爲參與救援的工程技術人員及被困人員親屬提供必要的生活後勤服務。與×××相鄰

的我廠分廠接受了這個艱鉅的任務，在長達49天的工作中，參與後勤服務的人員每天保持?

十五、六個小時的高強度工作，艱辛與疲勞可想而知，但大家不叫苦，不叫累，憑着對被困礦工的階級感情，憑着識大體、顧大局的優秀品格，憑着吃苦耐勞，勇挑重擔的堅韌毅力，克服了任務重、人員少、條件差等重重困難，團結協作，艱苦奮鬥，終於圓滿完成了上級交付的工作任務，爲集團公司參與搶險救災的各部門領導、爲來自全國各地的專家及相關技術人員、爲被困人員親屬提供了良好的後勤支持，受到了集團公司領導及兄弟單位的普遍好評，爲我廠贏得了良好的聲譽。今天，回想起整個事件的全過程來，我們認爲，我廠這個任務完成得確實相當艱苦，但也完成得相當精彩，總結起來，主要有三個方面的精神值得稱道。

一、密切配合，協同作戰，體現出的良好協作精神值得稱道×××事故突發，我廠在沒有絲毫準備的情況下接受了後勤保障這個艱鉅的任務，這對我廠黨政領導班子，特別是分廠領導班子都是一個不小的考驗。如何讓參與搶險的領導和專家們吃好、休息好，以便更好地投入搶險第一線的戰鬥；如何讓被困人員親屬受到良好的照顧，使焦慮的心情得到些許的安慰，這是廠黨政乃至分廠領導班子重點考慮的問題。爲此，我們抽調了三十多名工人及內退職工，成立了五個工作組：送飯組、伙食組、採購組、住宿組、醫療服務組，組成專門的力量，迅速集結，分頭行動，以最快的速度投入了戰鬥。廠黨政主要領導親自過問，並排出值班表，每天現場檢查，現場督導，在精神和物質兩方面給予大力的支持和幫助。廠機關支部、廠工會也輪流派出黨員和由各基層工會主席組成的服務隊，到分廠幫助支援，做力所能及的各項輔助工作。各小組之間，既明確分工，又密切配合，分廠總支書記××坐陣×××，隨時接受搶險指揮部後勤保障組的工作任務，並迅速傳達到分廠，分廠廠長×××在分廠一邊指揮組織食品及物資採購，一邊安排協調各組工作。生活副廠長×××負責對清理單身樓，保證當晚搶險隊員能順利入住。醫療服務組24小時不離人，隨時待命，以備各種可能出現的不測。爲了保證飯菜數量充足，味道可口，採購組每天不辭辛苦到鳳凰城、振華街等大的批發市場採購新鮮的蔬菜及肉食、禽蛋，精心烹調，保證了每天的伙食花樣翻新，因此深受搶險人員的歡迎。（在這裏說一句題外的話，當時送飯的還有其他幾個單位，很多在塔山搶險的工作人員幾天之後就認識了我廠送飯的保溫桶，專門等着要吃化工廠送到飯菜，還有的人也是聽到了口口相傳，盛飯時先要問一句，是不是化工廠的飯菜？因爲我廠的飯菜烹製得非常精心，比其他單位的確實要實惠得多，好吃得多。當然我們不能褒貶人家的飯菜，大家都很辛苦，都不容易。）在這裏，我還要特別提到分廠並沒有參與搶險工作的其他幾位領導。廠副總工程師、分廠生產副廠長×××、機電副廠長×××，以及其他工段的領導，他們深知搶險義不容辭，在分廠主要領導全力以赴地投入搶險工作的時候，主動承擔起分廠生產的全部工作，合理安排，認真組織，保證了在這樣一個特殊時期分廠安全及生產任務的順利完成，從另一個側面給搶險救護工作提供了無聲的支持和援助。在團結協作方面我廠還有另一個值得稱道的地方，就是在搶險工作中，我廠特別注意了和參與搶險任務的其他兄弟單位的協作，雖然我廠由於內退，維持正常生產的人員都非常緊張，遇到這樣的突發事件更是捉襟見肘，但我們並沒有在任何時候，向任何領導或單位喊困難，講條件，而是在盡力做好領導交付的工作任務的同時，想方設法在其他單位遇到困難的時候提供必要的支持和幫助，解決工作當中遇到的難題，同心協力地做好了各項後勤保證工作，得到了上級領導和兄弟單位的充分肯定。

以上就是《部隊後勤半年工作總結》的範文全部內容，涉及到工作、管理、後勤、食堂、職工、部隊、人員、經費等方面，看完如果覺得有用請記得（ctrl+d）收藏。

時間總是在不停的流逝，不知不覺間半年的時光已經過去一半了，在這個時候作爲部隊的後勤兵，就可以對自己這半年做個總結，那麼後勤兵半年工作總結怎麼寫比較好呢?下面是由工作總結之家小編爲大家整理的“部隊後勤兵個人半年工作總結”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

時光荏苒，轉眼間，又是半年。在軍委的集體領導下，我團結戰友，按照自己的工作職責和工作任務紮實實施具體工作，使自己分管的各項工作進展的井然有序，較好地完成了上級交辦的各項工作任務。我本人也並無過人之處，只是幹了應該乾的事，盡了一名軍人應有的職責。下面就半年來的工作、生活、學習情況總結如下：

一、工作方面

加強責任心，做好模範帶頭作用。作爲部隊後勤炊事班的班長，每天重複同樣的工作，買菜、配菜、做菜，收拾廚房，打掃衛生等等。任何事情，做的時間長了，總會厭煩。但是，作爲班長，有義務更有責任去克服這種不良習氣，並帶動全班戰友一起爲全區服務好。民以食爲天，我們炊事班不論嚴寒還是酷暑，都沒有放鬆，飯菜衛生、質量我們嚴格把關，確保同志們吃得飽、吃得好。

二、生活方面

三、學習方面

加強學習，工作之餘看一些自己喜歡的書，加強自己的文化修養。學習區委下達的文件，不斷學習，保持黨員先進性。

這半年來工作雖然較好的完成，但也仍然存在一些問題，主要體現在以下幾個方面：

1、工作標準不夠高，習慣於已有經驗、熟悉套路辦事工作。工作任務重的時候，也存在懶惰現象，尤其在自己因玩籃球受傷的那段時間，雖然堅持上班，但是工作做得很少，加大了其他戰友的工作量，炊事班的工作效率也因此下降。

2、生活上仍存在缺陷，自己性格比較要強，做人處事方面，有時候耐心不夠。

3、學習積極性不夠高。雖然平常看書，但是讀書量還是很少，涉獵面也很狹窄;學習軍、黨的理論知識積極性不強。

時間過得真快，轉眼間我接管炊事班班長已經半年了。作爲炊事班自然是離不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作爲炊事班，在部隊這也是很重要的。作爲班長更應多爲戰友們的飲食着想，爲保證每位戰友的身心健康而考慮，現我對這半年時間的炊事班工作作以如下總結：

政治方面：認清形勢，與時俱進，在思想上、行動上努力與黨中央保持高度一致。不斷加強政治理論學習，提高政治敏感性。堅持從自身做起，從嚴要求炊事人員，從端正思想認識入手，正確處理學習和工作的關係。積極參加組織各種學習，做到不缺課、不早退，認真學、認真記，寫體會、談感受、說想法，從思想深處認識到學習的重要性，理想信念得到了進一步加強。

學習方面：堅持學以致用，不斷提高工作水平。由於自己剛剛從今年初當班長，在管理上不是很熟悉，但我能向老班長加強學習，不斷充實完善自己，努力使自己成爲工作的明白人。必須不斷加強學習，不斷充實完善自己。自己深深感到，學習問題是一個幹到老學到老的問題，學習永無止境，只有不斷學習，適應形勢變化，勇於面對問題，勇於探索，才能使自己適應工作需要不落伍。

工作方面：加強責任心，完成好各項工作任務。能夠撲下身子不恥下問的向大家學習請教。作爲一個集體食堂，要嚴格落實全臺食品衛生安全是關係到每一位戰友身體健康的大事。首先，每位炊事員每年都要進行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對炊事人員進行思想教育、貫徹落實食品衛生法的要求等。通過學習，提高炊事員在工作中的服務質量和意識。切實做好食品衛生、餐具的“一洗、二衝、三消毒”工作，工做臺做到隨用隨清，每週對廚房一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。全體炊事人員能夠認真做好本職工作，明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了連隊日常工作正常開展。第二、能夠及時、徹底地將衛生打掃乾淨，物品的擺放也整齊，使領導對食堂不會產生了髒、亂、差的印象。x月是忙碌的一個月，也是關鍵的一個月，爲了保證不出現事故，進行食物檢查、注意用電、用水等安全隱患。對炊事班衛生，我和全班人員一起將天花板、牆壁、竈臺、蒸箱、地面、以及庫房等，統統進行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，良好的工作環境改變了領導的印象，保持下去是關鍵。把住食品進貨也非常重要。外面送進來的食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。我親自嚴把存放時間長的、變質變味的統統拒之門外，嚴防食物重毒事件的發生，切實保證每位戰士的身體健康。在我營食堂用餐的人員無發生任何腸道疾病和食物中毒事故。

紀律方面：全班人員能夠認真落實《條例》、《條令》和部裏規章制度，嚴格請銷假制度，公私分明，不假公濟私，以公爲私。在集體利益與個人利益發生矛盾時，做到以集體利益爲重。在與地方人員交往中嚴格遵守軍隊紀律，維護軍人形象。在團結同志中，講民主，重團結。與別人發生矛盾、誤會時，不背後私下議論他人，認真開展批評與自我批評，敞開思想，暢所欲言地與對方談心交心，從中達到更好地團結他人。

回顧半年來的工作，雖然取得了一定成績，但是也仍然存在一些問題和薄弱環節，主要體現在以下幾個方面：

一是學習積極性不夠，不能夠及時的參加連隊組織各項學習

二是衛生標準不高，純在死角。

三是人員思想不夠穩定，存在僥倖心理。

下一步工作打算：

加強學習，努力提高全班人員思想和學習的積極性;注重團結協作，始終堅持高標準，嚴要求;堅持和發揚良好的工作作風，努力培養時間觀念和工作作風;實事求是，紮紮實實做好本職工作，搞好食堂衛生。保證用電用水安全，無中毒事故。確保我營日常工作的正常運行。

回顧這半年的工作，在xx的關心和愛護下、經同志們的支持和幫助。我始終服從命令、聽從指揮，立足本職，愛崗敬業，紮實工作。自覺遵守部隊的條令條例和各項規章制度，較好的完成了上級賦予的各項工作任務。下面我就半年的來的工作、學習、生活向各位同志們作個簡要的彙報。

一、政治思想方面

半年來本人能夠端正態度，堅定理想信念，安心服役，嚴格執行上級指示，服從命令、聽從指揮，堅決完成任務。能夠積極參加政治教育，認真做好筆記，把教育內容深刻領會到實際行動當中。而且課後能寫好心得體會，確實領悟到教育的精神實質。在課餘時間我還自覺學習黨的創新理論，堅持用知識武裝頭腦，始終保持一個良好的心態在部隊服役。

二、工作作風方面

雖然身在炊事員的崗位上，空餘時間比較多。但我能有效的利用時間學習相關的知識。在操作當中，我以理論結合實際，有效的提高了伙食質量。在遇到困難能虛心的向司務長、班長請教。後勤工作雖然比較辛苦也很單調，但我從來沒有產生厭煩情緒，都能始終如一的幹好本職工作。

三、遵規守紀方面

半年來我認真學習部隊的條令條條例和各項管理規定，遵守部隊的各項規章制度。時刻保持清醒的頭腦，紮實工作，時刻按連隊提的要求去做。一日生活正規有序，能嚴格落實請銷假制度。

回顧這半年的工作，雖然取得了一些成績，但還是有存在的不足：

1、學習的積極性不是很高，今年以來，雖然對學習抓的比較緊，但沒有把學習與增長知識、增強才幹有機的聯繫起來，帶着問題去學的意識不強，學習的延伸性不夠，缺少學習後勁。

2、工作實踐和創新意識有待加強，對本職工作不夠細心，工作上缺少總結。有時候怕麻煩、圖簡單，工作標準有時下降，只求過得去、不求過得硬。工作上發揮傳、幫、帶作用不夠明顯。

半年來，有成績也有不足，好的方面我將繼續發揚，不足之處加以改正。爲了下一步更好的開展工作，我制訂了以下整改措施：

一、在學習上要始終保持飽滿的熱情，不斷加強政治理論學習和黨的創新理論知識的學習。

二、落實好一日生活制度，按時起牀，注重平時的點滴養成，逐步養成謙虛謹慎的良好作風。

三、克服平時的麻痹大意思想，要做到時時處處想安全，始終把安全工作放在首要位置。

四、樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，並安心工作，確保愛崗敬業意識，做到幹一行、愛一行、專一行。

五、打牢以連爲家的思想，時刻謹記“連興我榮、連衰我恥”，積極爲連隊建設出謀劃策。

以上就是我半年的工作總結，如有不到之處請xx和同志們批評指正。

作爲部隊裏面的後勤人員，在上半年的工作暫時告一段落後，就可以對自己上半年的工作總結一下，這樣可以大大節省工作時花費的時間，提高自己的工作效率，那麼部隊後勤班半年工作總結怎麼寫比較好呢?下面是由工作總結之家小編爲大家整理的“部隊後勤班半年個人工作總結”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

轉眼間上半年的光陰就過去了。這半年以來，後勤班人員在上級業務部門指導，中隊黨支部的領導下，緊緊圍繞服務官兵、保障官兵、爲官兵服務開展工作。各項工作開展順利，取得一定成績，同時也存在問題，爲了促進工作，提高工作標準，爲了今後後勤工作開展取得更好成績。現將後勤班上半年來工作開展情況彙報如下，基本情況：

後勤班共x人，二級士官x人，一級士官x人，上等兵x人，列兵x人;分別來自個省市;黨員x人，團員x人;漢族x人，土家族x人;大專x人，高中x人。

一、取得成績

(一)轉變工作作風，努力提高自身和後勤人員素質。把加強後勤人員的作風和自身素質作爲後勤工作的重點來抓。

(二)牢固樹立後勤就是服務的思想，保持好良好的心態，服務官兵。上半年來，後勤班人員在中隊黨支部的領導下，互相幫助、團結協作。在平時的工作中後勤班人員任勞任怨，工作積極。年國中隊由於地理條件艱苦環境惡劣，中隊將近兩個月停水，時任炊事員的同志，在中隊戰友都睡在暖和的被窩裏時還冒着大雪光着腳爲下午做飯用水而忙碌。而他卻毫無怨言，一個人幹，從不提要求。現任炊事員同志作爲一名老兵、二級士官、老班長，能夠端正自己的態度，迅速轉換角色搞好中隊的後勤保障。在接任炊事員以來多次受到支隊領導的表揚，並能夠了落實好各項規章制度。在工作中責任心強、工作標準高，能以慈母愛、兄長情關心幫助中隊戰友。作爲老班長、老黨員同志經常給我們傳授管理經驗，主動找我們談心聊天。

(三)中隊正規化建設上取得長促發展。中隊在支隊統一安排部署下落實《基層正規化管理規定》，中隊官兵從自身開始加強理論學習，從細小養成開始、從點滴入手深抓細扣，從軟件上先落實《正規化》。

(四)後勤生產成效明顯。半年來在中隊領導的指導、全體戰友的辛勤勞動下中隊農副業生產取得了明顯成效：中隊全年共養豬x頭、雞x餘隻、狗x條;蔬菜有生薑、大蒜、白菜、蓮花白、香菜、茄子、生菜、蘿蔔、辣椒等x餘個品種。豐富了官兵的菜盤子，節約了中隊伙食費。

(五)伙食保障有顯著提高。上半年來中隊後勤人員積極主動學習專業知識，努力提高自身業務素質。爲保障好官兵打下堅實的基礎。中隊炊事員不斷加強炊事技能學習，中隊執勤點炊事員同志在沒有經過系統培訓的情況，能夠積極主動加強炊事技能的學習。不懂的積極地向老的同志學習，虛心接受戰友們提出的意見，任勞任怨。

二、存在的不足

一是司務長對自己工作的重要性認識不夠，工作主動性不強，工作職責不清，這直接影響到中隊全面建設的質量。

二是司務長業務水平、管理能力還跟不上基層後勤建設的要求。愛崗敬業、樂於奉獻的精神不強。

三是吃苦精神不強，工作標準不高。

四是軍事訓練標準不高，新同志體能不行。

五是對執勤理論掌握不夠好，單獨執勤能力不強執勤正規化意識還不夠強，標準質量不夠高，隊列意識不夠強，交接不夠正規。

六是不能主動學習科學文化，理論水平普遍偏低。

七是不能正確對待批評與自我批評，受到批評不能及時調整心態，投入工作中，有情緒工作的現象。

三、下步打算

一是要堅持依法理財。堅持以規章制度辦事。

二要認識崗位的重要性。司務長工作，涉及到基層後勤建設的方方面面，關係到連隊的全面建設。

三要注重理論與實際的結合。要學以致用，把所學到的理論知識轉化到今後的實際工作中去。

四要加強後勤業務知識學習，努力提高後勤保障水平。

半年來，我兢兢業業地做好本職工作，一絲不苟地做好部隊的後勤保障任務，得到了領導及戰士們的認可。同時作爲一名黨員幹部，我處處以身作則，以共產黨員的標準來嚴格要求自己，做好戰士們的表率作用。

一、政治學習與思想教育方面

(一)全年以來在各級領導的統一領導下，我努力加強思想建設，提高自身的素質和工作水平年初以來，我把學習當作是幹好本職工作的第一需要，當作是提高思想素質的第一需要，當作是履行職責和黨員義務的第一需要，除了每次能認真學習支隊政治部安排的理論學習內容之外，還自覺學習報紙雜誌上的有關政策理論及黨對軍隊建設的一些重要論述。我深深知道，作爲一名新時期士官，政策理論學習必須走在部隊的前面，只有這樣才談得上同黨中央、中央軍

(二)努力學習科學文化知識，不斷提高自身的文化素質和道德修養。在新的歷史條件下，部隊建設日新月異，科學文化知識的重要性舉足輕重，感到自己的文化基礎知識與部隊目前的發展形勢從長遠上是看很不適應的，爲了改變這種狀況，適應時代和部隊發展要求，探索新時期基層管理教育和訓練執勤、後勤保障的科學方法。

二、履行職責、嚴格落實各項規章制度

(一)嚴格自律，加強養成。作爲一名黨員士官，自己管理好自己是很重要的，我深知：“今天對自己的放任，只會給明天的工作、事業帶來麻煩。

存在的問題

一黨員模範作用不強，發現問題，不能夠及時糾正

二以隊爲家的思想不強，不能發揮隊榮我榮，隊恥我恥。

三隻知幹好自己分內的事，不關心身邊事。

以上是我的述職報告，不足之處我會在以後的工作中加以克服和改正，堅決杜絕類似問題的發生。在今後的工作中我一定再接再厲，提高業務知識。在黨支部的領導下努力幹好各方面工作，用自己的優異工作成績回報組織的培養，爲部隊建設貢獻自己的一份微薄力量!

半年來，自己始終堅持老老實實做人，實實在在做事這一宗旨，做到做事不貪大，做人不計小，認真履行自己的本職工作。在此，談幾點個人體會與收穫。

一、立足本職，實實在在做事

半年來，自己圍繞本級職責，無論做什麼，從不敢有半點馬虎，也不敢有半點偷懶，更不敢對付應付，盡了自己的職責，盡了自己的義務。一是完成了省軍區組織的通信達標全面考覈檢查，並被評爲省軍區達標先進單位;二是完成了今年年初師組織的團、營、連所有資料錄入並製成網頁，在網上進行的檢查評比工作。當時，時間緊，人員少，任務重，每天加班加點，有時晚上錄入資料到深夜，完成了上百頁網頁的製作，在規定時間內完成了師賦予的任務，受到了師通報表揚;三是完善了通信庫室建設與裝備普查建檔。四是保障了每一次電視電話會議的順利召開和首長、機關的通信聯絡。

搞保障工作，看似容易，自己卻深有體會。如開通一部首長電話，須經過四個分線箱，找出八個點，連結四對線，時常自己一個人在樓梯口下一蹲就是一個來小時。五是完成了師組織的網上對抗演習的通信聯絡與網絡保障工作;六是完成了今年x月份省軍區組織的民兵、預備役部隊無線之聲教練網演練。此次教練網演練，是我團第一次，也是省軍區歷史上第一次，所以，上級機關非常重視。爲了完成演練任務，我和通信連連長、二名戰士，克服了諸多困難，當時每天下大雨，爲了確保通信效果，在樓頂上多次冒雨架設天線與調整、改變天線方向，最終確保了演練任務的圓滿完成。

二、腳踏實地，老老實實做人

自己常懷着一顆平常之心，時刻想到自己是一個山區農民的後代，時刻不忘自己曾是一名士官。特別是在自己工作環境，生活環境有了一定改變的條件下，始終做到誠實做人，時常提醒自己做人做事不能失去規範，要守本份。一是以誠爲本。做到說話心口一致，心地坦誠，表裏如一，不說信口開河、無中生有的謊話，不說言不由衷、口是心非的違心話;辦事知行統一，不弄虛作假，不做表面文章;爲人表裏如一，做到對人對己一個樣，不搞當面一套、背後一套，從不到任何領導那裏去戳誰、說誰，要反映情況，我會直點現象和事實，做到臺上能講、臺下也能講，揹人能講，對着人也能講;二是以實爲本。

老實可靠是做人的美德，更是做好工作必備的品質。所以，領導交給的各項工作，我很少提要求，擺條件，或做了一點小事就常掛在口上，誇誇其談。如辦理第二批軍卡手機號，其中就費了不少周折，託關係、找門子，自己還花了部分錢請人吃飯、坐車。我想，只要自己認真做了，事辦好了，也就滿足了。三是常懷律已之心。一是管得住八小時外。現代社會生活越來越豐富，我們面臨的誘惑也越來越多，如果生活作風不檢點，就很難把住自己，自己沒有更多的愛好、興趣，八小時外學點東西，看點書報，管管孩子、看看電視、散散步，不該去的地方不去，做到耐得住寂寞，守得往清貧，經得住誘惑。二是不侵佔他人、集體利益。

記得辦理商品房有線電視一事，當時有人辦理說需要x元一戶，後團領導交給自己辦理，通過打報告，找地方領導，最終以x元每戶鑑定合同。但辦理此事，我沒有報銷一包煙、一包檳榔。想想發給自己的工資，只要勤儉持家，也比上不足，比下已經有餘了。自己常對自己說，要知足，知足才能心寬，才能常樂，纔會保持一顆平常心，纔會不爲功名利祿所累。不三是不亂交往。在一個地方工作時間久了，和地方打交道多一點，就有一些熟悉的朋友，但我始終能堅持交友原則，來往尺度，做到不濫交不亂交，保持正常交往。

三、與時俱進，努力學習不斷“充電”

面對日新月異的新形勢和千變萬化的新情況、新理論，只有加強學習不斷豐富和充實自我，把學習作爲增長知識和才幹的重要途徑，與時俱進，爭做學習型的好乾部，才能更好地勝任自己的本職工作。一是自己幹什麼就學什麼。我自從踏進部隊，就與通信結下了不解之緣，從一名通信戰士、通信士官、通信技術員、通信排長、通信連長到現任通信股長;從學電工基礎知識開始，到學習晶體管電路、到現在的集成電路;從開始外線電纜架設至後來維護程控電話、光纖通信、可視會議、計算機網絡通信等，通過不斷的學習，一點一滴的知識積累，從不懂至懂、從不會到會，十多年的時間，我就是這樣學過來的。二是素質缺什麼就補什麼。半年來，根據自己工作性質的變化，經常調整自己的學習內容，缺什麼就補什麼。不斷學習政治理論知識、軍事理論知識和信息理論知識，注重提高自己的軍事素質和指揮才能，在年初組織的軍事素質比武中，獲得一個單項第二、一個單項第三的成績。

半年的工作、學習、生活中，自己存在諸多缺點和不足。曾因自己工作大意，導致過首長和戰友們交給的一些任務、一些事情沒有完成好、沒有辦好，也因自己個性修養不好，曾冒犯過自己的戰友，頂撞過自己的領導，還因自己年齡偏大、兵齡偏長，產生過想法，出現過思想波動。是組織的培養，領導的關心、教育，戰友們的支持與幫助，包容了我的缺點和錯誤，教會了我做人做事，纔有了自己的今天。今後，我將倍加珍惜，努力學習，勤奮工作，忠實履行好老老實實做人，實實在在做事的宗旨，在領導和戰友們給予的舞臺上，爲團隊的發展盡一份責任。

半年一度的年終工作總結已全面展開了，回顧這半年的工作，在xx的關心和愛護下、經同志們的支持和幫助。我始終服從命令、聽從指揮，立足本職，愛崗敬業，紮實工作。自覺遵守部隊的條令條例和各項規章制度，較好的完成了上級賦予的各項工作任務。下面我就半年的來的工作、學習、生活向各位同志們作個簡要的彙報。

一、政治思想方面

二、工作作風方面

三、遵規守紀方面

回顧這半年的工作，雖然取得了一些成績，但還是有存在的不足：

半年來，有成績也有不足，好的方面我將繼續發揚，不足之處加以改正。爲了下一步更好的'開展工作，我制訂了以下整改措施：

一、在學習上要始終保持飽滿的熱情，不斷加強政治理論學習和黨的創新理論知識的學習。

二、落實好一日生活制度，按時起牀，注重平時的點滴養成，逐步養成謙虛謹慎的良好作風。

三、克服平時的麻痹大意思想，要做到時時處處想安全，始終把安全工作放在首要位置。

四、樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，並安心工作，確保愛崗敬業意識，做到幹一行、愛一行、專一行。

五、打牢以連爲家的思想，時刻謹記“連興我榮、連衰我恥”，積極爲連隊建設出謀劃策。

以上就是我半年的工作總結，如有不到之處請xx和同志們批評指正。

工作總結之家的半年工作總結頻道希望在寫作方面解決您的問題，也希望我們的創作和收集整理《部隊後勤保障人員2023半年工作總結》內容給您帶來幫助。同時，如您需更多總結範文可以訪問“部隊後勤保障半年工作總結”專題。

後勤崗半年工作總結篇3

20xx年xxx後勤工作在xxxx黨委的領導下，在機關各處室的大力支持配合和全辦同志的共同努力下，認真貫徹落實xxxxx後勤工作會議精神，緊緊圍繞xxx中心工作，認真履行後勤管理、服務和保障職能，較好地完成了xxx黨委和x領導交辦的各項任務，現將今年上半年以來主要工作彙報如下：

一、後勤保障工作

（一）做好年度xxxxx會議和各類專業會議、培訓和其他系統內人員往來的接待服務工作。今年以來，我們共接待各類會議、培訓班、檢查組25次，散客115次，人數達到1800餘人次。

（二）車輛管理工作。今年以來，我們對車輛管理暫行辦法作了一些修改完善，用車的原則是“保證xx行長公務、優先業務一線、滿足一般公勤”的派車辦法掌握。車輛管理、使用、停放、維修保養和油料管理，嚴格按照規定執行。從上半年來運行實踐看，xx車輛管理從總體來看是好的，每位司機能夠嚴格遵守xxx制定的機關車輛管理暫行辦法，始終把安全問題放在首位，對自己管理的車輛做到勤保養、勤檢查、勤維護，保持車況良好，確保公務用車叫的到，開的出，跑的穩。每位司機不管資格多老都非常遵守車隊紀律，出車準時安全，而且不管參加什麼活動和應酬都自覺做到滴酒不沾。今年上半年以來，xxx機關車隊行車11.73萬公里，沒有發生過大小安全責任事故，受到全行幹部員工一致好評，也爲xx後勤工作做出了積極貢獻。

（三）低值易耗品及辦公用品的採購與管理配置實行購、配分離，每年xxx辦公用品的消耗是一個不小的數目，爲了減少浪費，辦公室儘量把好採購關，以節約、實用爲原則，儘量採購哪些價廉物美實用的用品，並做到貨比三家，爲節省xx費用開支盡到了很大努力。目前xxx已基本做到低值易耗品及辦公用品實行統一採購，建賬立卡，建立領用登記簽字制度。

二、後勤管理工作

（一）認真做好固定資產和低值易耗品盤點、建賬、立卡工作。今年上半年以來，我們積極配合財會部門對建行以來的固定資產和低值易耗品進行全面清理盤點，對每個員工所用的實物進行了編號、建卡、貼籤，建立固定資產和低值易耗品登記薄，確保固定資產和低值易耗品賬實相符。

（二）爲確保員工隨時能喝上開水，又節省費用開支，我們對各層的電熱水器進行了改造，更新了環保節能的“xxx”熱水器，每年可節省近萬元的礦泉水費用。

（三）爲改變機關食堂的安全和衛生問題，我們通過多方工作，安裝了管道煤氣，既減輕了炊事員勞動強度，又安全衛生，同時還節省煤氣20%。

（四）爲解決五樓以上二次供水和員工洗刷難問題，我們對辦公樓用水進行了改造，安裝了1.5噸水塔2個，配套安裝了空氣能熱水器和循環泵，使各樓層供水均衡，並能即時用上熱水，既環保、節能又節水，深受員工的好評。

三、後勤服務工作

（一）會務與公務接待管理工作。後勤工作看起來瑣碎平凡，但對一個單位的正常運轉來說具有不可代替的作用。特別是xxx處在改革開放的沿海地區，每年來自上級行和兄弟行交流考察的人員比較多，我們能夠本着“熱情、周到、合理、合規”的要求，努力做好會務與公務接待工作，儘量使每一批來賓高興而來，滿意而歸。我們充分發揮機關食堂的作用，公務和會務接待中午一律在食堂就餐，上級行檢查工作和xx會議、培訓時間較長、人員較多的，除迎送接待到賓館酒店外，原則上都安排在食堂就餐。在接待工作中，要求待客熱情周到，凡有客人來行無論職位高低，均要熱情相迎，誠懇待人。大型會議服務，全體辦公室人員要做到全力以赴，共同做好會議服務工作。

（二）食堂管理工作。食堂管理的好壞，是關係到員工的身體健康和生活便利的切身利益的工作，近年來xx爲職工提供中餐，伙食保持兩葷兩素一湯，衛生整潔。常年食堂的水產品和副食品，大米都是到市場批發，除夏天外，大部分蔬菜也到批發市場採購，把員工有限的伙食費用好，提高員工的伙食質量。轄內會議和來xx辦事都在食堂就餐，伙食質量深受員工好評。我們認識到機關後勤保障是組織關心員工的具體體現，辦好機關食堂，最能直接體現組織和領導對羣衆的關懷。只要員工滿意，不因生活“小”事發生矛盾，企業纔有活力，隊伍纔有凝聚力，這是我們後勤工作的重中之重，也是對xx領導工作最大的支持。xxx機關成立了以機關工會成員爲主食堂管理小組，設立組長、會計、出納、衛生監督等成員，爲進一步辦好食堂奠定了組織保證。同時把好食品採購和食物衛生關，加強對食堂從業人員的教育，提高他們的職業道德意識和衛生安全意識，強調飲食的衛生和安全，嚴防食物中毒。提高員工的滿意度。二是按季公佈食堂賬目，接受員工檢查監督。三是充分發掘食堂作用，爲職工改善一些福利。

（三）加強辦公樓的綠化和保潔管理工作。目前，xx辦公樓的環境綠化和保潔工作是實行外包和內聘相結合的管理辦法，我們經常對花木盤景進行檢查，監督花木公司經常更換花樣，保持花木新鮮美觀。辦公樓清潔衛生工作也做到經常檢查，發現問題及時對保潔員提出要求。

總之，後勤工作離不開各方的協調合作、離不開全體員工的理解和支持，我們要求辦公室全體同志特別是分管後勤工作的同志，切實加強工作責任心和事業心，忠誠於xxxx後勤事業，大公無私、廉潔自律，用好錢、管好物，尤其在採購用錢上要愛行如家，每花一元錢要象用自家的錢一樣，做到精打細算，爲我們xx當好家、理好財，努力做到自身工作使領導滿意，使員工滿意，切實提高我行後勤工作質量。

後勤崗半年工作總結篇4

後勤工作必須以教學爲中心，圍繞和服務教學的需要，保證和促進教學工作的有序開展，把老師和學生的合理需求作爲開展工作的出發點和歸宿點。想師生所想，急教學所急，爲師生做好服務，爲師生創設良好的工作、學習、生活環境是我不懈努力的方向，爲了今後更好的工作，現對本學期在工作中做法及不足總結如下：

一、學校公用經費使用情況

1、建立建全制度，規範經費使用近年來國家不斷加大對學校經費的投入力度，爲了規範學校的經費使用，石道鄉中心學校制定了學校大額支出審批制度、收入支出管理制度、會計工作職責、出納工作職責、報賬員職責等制度來規範學校財務管理。在此基礎上，我校又根據我校的實際情況制定了石道國中財務內部控制制度，以規範經費的管理、使用，用完善的制度來規範學校的財務工作。

2、建立組織，強化資金審覈

（1）爲了規範學校的經費，學校成立了以田世昌校長爲組長，xx、xx、xx爲成員的財務管理領導小組。

（2）成立了xxx、xx、xx爲成員的學校理財小組，對學校的每一筆支出進行審覈，特別是每一筆超過5000元的資金必須由經辦人員、理財小組成員、校長、中心校長簽字審批方能進行物品採購。

3、嚴格規範操作，加強資金管理

（1）學校的每一筆支出必須經校長簽字後方能下賬。

（2）大額支出必須履行大額支出審批手續。

（3）除了個別零星支出外，其餘支出全部進行轉賬支付或刷卡支付，最大限度的減少了學校的現金流量。

二、困難學生資助工作有序開展

困難學生資助工作特別是建檔立卡學生的資助，是關係到民生的大事，爲了保證學生資助工作的順利開展，在學期初我校就成立了以校長爲組長、學校領導班子成員爲成員的學生資助工作領導小組，成立了以班主任爲成員的學生資助工作評審小組。並及時召開了資助領導組、班主任、全體師生會議進行動員，然後入戶發放資助明白卡、宣傳政策保證讓每一名學生及家長都瞭解政策，在此基礎上嚴把材料收交、評審、公示、資料上報、資金髮放關，取得了良好的效果。

三、學生輔導資料

在學生輔導資料徵訂上我校遵循學生自願的原則向學生推薦省定評議教輔，並作爲學生的唯一教學輔助資料，同時嚴格按書店所定價格進行收費，所收書費由班主任統一繳到書店。

四、學校食堂管理工作

加強對學校食堂飯菜質量、服務水平、飯菜價格、食品衛生的管理工作是後勤工作的重要組成部分。我校食堂在暑假進行了煤改電，開學之前對夥師進行了操作和飲食搭配培訓，通過培訓，夥師做飯水平、安全意識等方面都有了較大的提升，在師生吃飽的前提下，菜品有了較大的變化，飯菜的質量明顯提高，受到多數師生的好評。

五、加大經費投入，提高辦學條件爲了提高學校的辦學條件

1、投入3.8萬餘元安裝校園監控系統、投入2.8萬元在男女生宿舍安裝了煙霧報警系統，整體提高了學校的安全係數。

2、投入28.88萬對學校門口及辦公樓四周地面進行了硬化，使學校的面貌有了較大的變化。

3、投入1.5萬元打136米深井一眼，投入2萬餘元安裝供水設備，解決了師生的生活用水難問題。

4、投入5萬餘元購置了一批圖書、音樂器材、體育器材，爲2018年均稱衡縣的驗收工作做好充分的準備。

六、存在的問題

回顧一學期的工作，在後勤人員的共同努力下，無論在後勤服務，還是在管理方面都取得了一定的成績，但與學校的要求還有一定的差距，還存在一些問題：

1、在後勤服務工作中還存在工作不夠細緻。

2、解決問題不夠及時，存在不紮實的現象。

3、服務質量有待提高，存在不規範的現象。

4、對校產的維護工作還要加強。總之，我校本學期後勤工作基本做到了事事落實，基本達到滿意。但是，我深深知道“兵馬未動，糧草先行”的道理，因此，我將更加努力的工作，爲學校教師能安心工作，提高教育教學質量提供後勤保障。

後勤崗半年工作總結篇5

回顧2019年上半年的工作，在行辦領導的指導和幫助下，無論領導安排哪個工作，都較好地完成了本職崗位的各項工作任務，半年來，思想上得到了提高，工作能力也在不斷進步，現將2019年上半年的工作小結如下：

一、門衛工作

1、勞動紀律及文明行爲管理：門衛全體人員能夠嚴格按照公司各項管理制度及請銷假制度和出差等管理制度，做到手續不全不準出廠的原則，嚴格把關對違返勞動紀律者，按制度都進行了考覈並進行了公佈。其中，遲到早退者118人次，杜絕酒後上班曠工者8人次，無上下班卡者41人次，對這些違紀行爲門衛做到了嚴肅的原則。

2、內保工作：上半年，由於公司領導及行辦領導對內保工作的重視，門衛加強對公司內外的巡邏檢查力度，上半年沒有發生大的盜竊案件和小偷小摸的現象發生。上半年經過門衛全體人員的共同努力，各類偷盜公司財物者0起，對於沒有各類偷盜事故的發生是門衛人員晝夜不間斷對廠區內外進行巡邏和蹲坑守點的結果，從而沒有影響公司正常生產，確保了公司的正常生產生活程序，起到了保駕護航的作用。

3、南門工作：半年來，南門衛對進出場所有的車輛都能夠認真檢查登記並做好詳細的記錄，在xx銷售的旺季，南門衛全體工作人員嚴把制度，對xx運輸車輛及各種原材料的車輛都能夠嚴格檢查。杜絕了各類事件的發生。在上半年的xx銷售中，對散裝xx車輛都能夠按照制度和要求打好鉛封，沒有漏打一次。嚴格控制了xx運輸車輛進出廠的檢查力度，使xx銷售正常有序，在xx銷售的高峯期間門衛沒有因工作人員徇私舞弊給公司帶來經濟損失，保障了公司xx出廠和各種原材料的順利進廠。

二、安全消防工作

1、安全工作

每天對行辦各班組安全做到日檢查周公布，月度分析列會等方式上半年二級檢查共檢查出不合格點17個都及時進行了整改，和各班組簽訂了安全責任狀7份，通過以上制度的管理落實，上半年行辦沒有因工作人員違反操作規程而發生安全事故。安全工作取得了較好的成績。

2、消防工作

爲了避免突發事件的發生，做到防患於未然，把事故隱患消滅在萌芽狀態，確保公司生產生活正常順利進行。爲迎接上半年一季度安全工作會議在我公司召開和現場驗收工作，及時將各生產車間，部門到期的消防器材進行了2次維修灌裝，64個，並及時下發到各部門。

三、6s雙文明工作

1、6s雙文明工作，都能按照公司6s雙文明管理制度，每週三都能夠組織各生產區及職能科室主管衛生人員對公司內的各個區域進行認真檢查。上半年共檢查出不合格點154個，其中，一車間38個、二車間27個、三車間41個、四車間30個，生產辦1個，行辦1個，安管辦1個，財務科1個，編織袋廠1個，並對檢查出的不合格點進行了考覈整改，今年5月份公司領導爲給員工上下班營造一個好的工作環境減少粉塵對員工的身體傷害，對廠區內路面每天進行2次灑水是廠區內環境有了很大的改觀，給職工上下班創造了良好的工作環境。

四、綠化工作

1、上半年由於公司領導對廠區內環境的重視，爲了使員工上下班有一個好的工作心情和良好的工作環境，有效的控制了惡劣天氣颳風時對廠區內環境影響，使廠區內綠化帶整齊美觀。並按時對綠化帶進行修剪。上半年共對草坪進行了2次修剪，春季兩季對樹木進行了1次修枝，並按時進行澆水，確保了樹木的正常生長。

五、宿舍、供水及澡堂管理工作

1、宿舍管理工作：由於公司臨工招收比較頻繁，流動人員較多，爲了職工利益不受損失每天做到勤檢查嚴管理，上半年沒有發生員工物品被盜和丟失現象，給住宿舍的員工營造了一個舒適居住和休息的環境，每天對宿舍樓進行2次衛生打掃，保持衛生乾淨整潔，上半年對給我公司協助安裝設備人員和伊犁項目培訓人員都進行了安排住宿120多人次，有利地保障了生產一線正常生產。

2、供水工作：爲了加強對泵水人員的管理按時給泵水人員進行例會，要求泵水人員及時對設備進行檢查，對有隱患的設備及時上報並協調相關對口維修部門進行維修，上半年沒有因爲泵水人員人爲造成泵水設備損壞，給正常生產生活用水提供了保障。

3、澡堂管理工：

每天對澡堂室內外衛生進行打掃，每週對澡堂內進行消毒，保持了室內衛生乾淨，預防了疾病的傳播，由於公司用水水質鹼性較大換熱器嚴重供水不足，致使職工男女澡堂管線漏水現象嚴重，及時主管維修部門領導進行溝通協調，解決了職工因漏水洗澡不方便的實際困難，確保了職工每天都能按時洗澡。

六、其他方面

上半年存在不足：

1、對自己要求不夠嚴格還要轉變工作作風。

2、領導交給的各項工任務還不能夠主動。

3、和各部門溝通協調的能力還有欠缺。

下半年工作打算：

1、加強對內保工作的管理確保公司財產不受損失。

2、加強6s雙文明的管理力度保持廠區環境。

3、繼續加強二級安全檢查工作確保全年安全指標。

4、嚴格控制勞動紀律提高工作效率

後勤崗半年工作總結篇6

工作總結之家最近發表了一篇名爲《醫院後勤管理處上半年工作總結,後勤上半年工作總結》的範文，好的範文應該跟大家分享，重新整理了一下發到這裏。

醫院後勤管理處上半年工作總結

2015年上半年，在院黨委的正確領導下，後勤管理處深入學習貫徹黨的十八大精神和習近平總書記系列重要講話精神，以及醫院各項重大決策的落實，狠抓幹部隊伍作風建設和理念的轉變，加強科學管理，提高工作質量和效率，各項工作高效有計劃地快速推進，形成了注重調研，持續改進，服務臨牀，勤懇工作，真抓實做的良好局面。爲全院提供了強有力的後勤保障。現將上半年工作總結如下：

一、加強幹部作風建設，營造真抓實做的良好氛圍。

醫院後勤點多面廣，人員不足，任務繁重，只有狠抓幹部作風建設，建立一支勇於擔當、務實重幹、作風過硬的隊伍，才能跟上醫院發展的步伐。爲此，後勤管理處在幹部隊伍建設、科學管理水平、服務理念效益、持續改革創新、勇於開拓擔當諸多方面進行強有力地改進，引導幹部深入學習專業知識，使幹部不斷提高知識層次和業務能力，增強做好本職工作的本領，牢固樹立主動幹工作、幹好工作的強烈意識，整個幹部隊伍的綜合素質和良好形象以及幹事創業的勁頭都有大幅度的提高和改善。科學管理、銳意創新、服務臨牀、高效工作的大好局面形成，真誠爲臨牀服務的理念更加堅實，服務效率大幅度提高，整個後勤保障更加有力。

二、夯實日常工作，突出重點，攻堅克難，持續改進。

（一）着力抓好醫院形象建設。

通過加強物業管理，逐步提高全員愛院、敬院、服務醫院的意識，從而調動他們的工作積極性，從關愛、人性化多方面，提高物業人員的歸屬感。從規範化、標準化入手，全面提高物業隊伍服務水平。同時，對整個院區進行硬化、綠化、美化，尤其是院內主要道路沿途綠化帶增種月季花以及西院區北廣場整體綠化建設，不僅能配合打造特色景觀和休閒園地，更能突出省醫文化特色，彰顯省醫精神，提升醫院品位，從而營造良好的就醫環境，竭力建設美麗的省醫，實現醫院環境舒美化的目標。另外，還不斷加強文明樓院建設，下大力氣整治家屬區髒、亂、差等不良現象，並且協調xx區城市管理局治理經二路的混亂局面，努力打造成連接東、西兩院一道亮麗的風景線。總體來講，醫院形象有了較好的轉變。

（二）全力支持醫院基本建設。

抽調精兵強將奮鬥在醫院各個建設工地，東區華中阜外心血管醫院即將開始樁基工程，東院病房樓二期工程、省立眼科醫院改造工程、靜脈輸液配置中心和製劑樓工程都全面開花，快速推進。同志們堅守工地，忘我工作，正以驚人的速度努力早日完工，助推醫院大發展，促增效益樹形象。

（三）有力推進後勤服務社會化。

爲適應新時期後勤保障工作的需要，將醫院三個家屬區天然氣和自來水管理全面推向社會，在加快後勤服務社會化進程方面進行了積極努力，邁出了堅實的步伐。天然氣管理已於今年4月份整體移交燃氣公司。目前，自來水一戶一表改造正處施工階段，總工期4至5個月。此次改造涉及我院三個家屬區共980多戶，投資600多萬元，費用全部由自來水公司承擔。

（四）全面加強後勤管理精細化。

後勤保障工作是醫院醫、教、研等工作的重要支撐，其精細化管理也是必然趨勢。2015年，整個後勤工作明確提出了“管理上水平，服務上臺級”的總目標。爲實現管理

和服務的進一步精細化，後勤管理處進一步加強“24小時服務熱線”的調度能力，簡化了報修程序；整個後勤固定資產正在建立準確臺帳，實行條碼管理；不動產和各種管網管線實現微機化；全院空調系統建立軟化補水系統，大刀闊斧地改道，及時維修清洗，使全院在夏天成爲一個清涼的世界。同時，後勤機關及管理人員全員深入臨牀一線，認真調研，排憂解難，使真誠爲臨牀服務變爲後勤人的應盡之責。各個科室、班組服務網格化，責任人明確到人，全面提高服務效率，減輕一線在後勤保障方面的負擔。全面推進後勤保障水平上一個新的臺階。

（五）牢固樹立全員安全意識。

安全大於天，責任重如山。通過安全教育，明確責任，完善規章，強化應急處理等多項措施，建立健全省醫後勤安全保障體系，始終做到警鐘長鳴，常抓不懈，不放過安全生產的每一個細節，切實把安全生產抓實、抓具體、抓到位，堅決杜絕安全事故的發生。

（六）抓服務重安全，全面提升餐飲服務水平。

現代化醫院對餐飲服務的要求越來越高，也對食品安全的監管提出了新的挑戰。物業辦通過進一步完善食品安全監督管理體系，將工作重心向食品安全管理傾斜，逐步實現餐飲服務的精細化管理，加大培訓力度，強化預防措施，從改善服務水平着手，在飯菜品質上面狠下苦功，嚴格控制成本，不斷創新經營，增設患者特需服務竈，全面滿足患者和職工的用餐需求。

（七）加強幼兒園建設，創一流名園。

加強師資隊伍建設,提升教師的整體素質是幼兒園創一流,打造精品名園的關鍵環節、主要途徑和重要保證。積極組織教師基本功培訓、觀摩活動和教學比賽，使教學質量不斷提升；利用有限的空間開闢綠地，維護設施，使辦學條件得到極大改善；狠抓消防安全和食品安全，組織培訓、演練，將孩子的安全放在首位；重視衛生保健，杜絕手足口病的傳播，把孩子的健康作爲工作重點；組織開展豐富多彩的大、中、小型教體活動，使孩子們德智體全面發展，家長放心滿意。

（八）日常工作有序高效運轉。

後勤各部門日常工作計劃周密，開展有序，緊貼醫院中心工作、服務主動超前、周到細緻、規範高效。水、電、中央空調、門窗、傢俱維修隨叫隨到，高效完成；電梯運行良好通過年檢；節約用水成效顯著，榮獲節約用水先進單位榮譽稱號；零星工程管理嚴密，安全施工，圓滿完成多項粉刷及改造任務；總務庫房堅持下收下送，嚴格按院規辦事，確保後勤物資供應及時，滿足臨牀需求；服務公司認真管理學生公寓，全院生活垃圾日產日清，“除四害”工作受到好評。

回顧上半年的工作，後勤管理處整個幹部隊伍是在務實重幹，團結奮進地忘我工作，真誠服務臨牀的理念進一步堅定，醫院形象和後勤團隊的精神面貌有了明顯的改善，各項管理進一步科學精細，整個工作效率有了明顯提高，但任務仍然十分艱鉅，工作中還有不少困難和問題，下半年要統籌兼顧，全面安排，持續加強和提高。

以上就是這篇範文的詳細內容，講的是關於後勤、醫院、服務、工作、全面、管理、提高、安全等方面的內容，看完如果覺得有用請記得（ctrl+d）收藏。

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後勤崗半年工作總結篇7

一年來，我兢兢業業地做好本職工作，一絲不苟地做好部隊的後勤保障任務，得到了領導及戰士們的認可。同時作爲一名黨員幹部，我處處以身作則，以共產黨員的標準來嚴格要求自己，做好戰士們的表率作用。

一政治學習與思想教育方面。

二、履行職責、嚴格落實各項規章制度。

(一)嚴格自律，加強養成。作爲一名黨員士官，自己管理好自己是很重要的，我深知：“今天對自己的放任，只會給明天的工作、事業帶

存在的問題

一黨員模範作用不強，發現問題，不能夠及時糾正

二以隊爲家的思想不強，不能發揮隊榮我榮，隊恥我恥。

三只知幹好自己分內的事，不關心身邊事。

以上是我的述職報告，不足之處我會在以後的工作中加以克服和改正，堅決杜絕類似問題的發生。在今後的工作中我一定再接再厲，提範文網[*]高業務知識。在黨支部的領導下努力幹好各方面工作，用自己的優異工作成績回報組織的培養，爲部隊建設貢獻自己的一份微薄力量!

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