學風建設月活動總結多篇

【第1篇】學風建設月活動總結範文

爲期一個月的“學風建設月”活動已經結束，在全體同學和老師的共同努力下，課堂出勤率明顯提高，上課遲到率大大降低，學習風氣有較大好轉，課堂紀律有很大改觀。這些成績證明開展學風建設是非常必要和重要的，也說明了本次學風建設月活動達到了預期效果，良好學風、教風基本形成。

下面我大體總結一下我們班學風建設月的情況：

一、抓課堂出勤

課堂出勤率是一個老大難問題，學生上課遲到、早退現象時有發生，上課吃東西的現象特別是上午第一節課吃東西的現象比較普遍。通過狠抓，上課出勤率明顯提高，吃東西現象也有了很好的改善。

二、嚴格請銷假制度

本次學風建設月期間對學生請假程序和審批流程進行嚴格管理，避免亂請假，不請假不到課現象的發生。

三、抓學生宿舍衛生

學生宿舍管理是學校管理的重要陣地，而抓好宿舍衛生就是要讓學生養成良好的生活習慣，“一屋不掃何以掃天下”，抓好宿舍衛生就是對學生進行素質教育。爲此，我們開展了多頭並進的方式，由院學生會、輔導員、系部和學生工作處採取定期和不定期的檢查，督促學生做好宿舍衛生和安全工作。同時樹立典型，供大家學習。

四、以學風建設爲主題的班會

通過討論各種問題，明確學風建設的必要性和重要性，並提高班級凝聚力。

當然，也還存在一定問題，同學們的學習主動性、積極性沒有從根本上實現轉變。主要體現在，老師管與不管不一樣，輔導員要求與不要求不一樣，有人監督和沒有人監督不一樣。所以目前良好的學風基本上時依靠各部門、各位領導高度重視齊抓共管而形成的，並非是學生自主自願的行爲，學生中應付的心態佔多數。希望同學們明確，良好的學風並不是應付，更不是走走過場。真正實現從“要我學”到“我要學”的轉變，我們還有很長的路要走。我們的同學與名牌高校學生的差別並非是智力上的，而是自我管理上的。所以請同學們從自身成長成才的角度，從爲家庭負責的態度，從爲社會做貢獻的高度來認識學習，來提高學習的積極性和主動性。

“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越”，一個月的學風建設活動取得了良好的成效，但這僅僅是開始。在未來的學風建設中，我們要加大制度建設，推進養成教育，嚴格獎懲制度，豐富工作載體，穩步推進各項學風建設工作。希望全體同學一定要珍惜這來之不易的良好學風氛圍，提高對自身的要求，從現在做起，爲創建優良學風，爲自身成長成才而努力！

20xx年6月12日

【第2篇】工程系“學風建設月”活動總結

在上次的“團、學幹部培訓”活動中，由於種種原因導致了一些不必要的狀況，我們吸取教訓，在這次的活動中取得了一定的進步。中午就把桌椅借好，準備好銘牌和標題，提前一個小時就把準備工作做好，把各班級和部門分類安排座位，善後工作也有序地進行，優點如下：

1.準備工作充分，防止發生狀況。

2.通知各個班級幹事和學生會成員及時到場。

3.活動結束後，和其他部門成員一起整理教室，歸還桌椅，做好會後工作。

雖然我們已經很好地完成了工作，但還是有一些小失誤：

1.由於有些班乾電話不通，聯繫不上，導致未能按時到場開會。

2.名單上有個別錯別字，導致點名出現報錯現象。

經過這次活動，我們從中學會了準備工作的操作流程，針對上述狀況，我們部門經商討，擬訂了解決方案，對個別班乾電話打不通的情況下，要及時與該班班長聯繫並通知他。會議名單也要多審覈幾遍，避免錯字、漏字，而生僻字也要加上注音，防止造成尷尬。

【第3篇】學校學風建設月活動總結範文,活動總結

學校學風建設月活動總結

時間：xx年x月27日晚上7:00—9:00

地點：六號教學樓x

主持：班長學習委員

與會老師：輔導員

與會班級：x級市場營銷本科2班(全體同學)

主要內容：

一、輔導員老師說明這次主題班會的目的與意義：

(1)班風是學生思想、道德、人際關係、輿論力量等方面的精神思想的綜合反映。班風的好壞對班級的建設，對學生的成長都有很大的影響。良好的班風能給學生帶來有利於學習、有利於生活的環境，能使學生精神振奮，班級正氣上升;不好的班風會使他們受到不健康風氣的薰染而消極不思進取，使整個集體渙散。因此，班主任要注意使班級形成一種良好的風氣，成爲一種教育因素。

(2)學風是指學生的學習風氣，尤其指學生對待課內課外學習的態度。它是學生集體或個人在學習過程中表現出來的帶有傾向性的、穩定的態度和行爲，具體表現在學生的學習行爲和學習習慣上。從廣義來說，學風則包括與學生的學習和成才相關的各個方面，不僅包括學生學習的態度，還包括教風、學校的文化氛圍、學生的思想意識和行爲習慣等，同時，還包括學校的學術風氣和教師的治學態度，等等。學風的內涵是學校領導在樹立治校理念、教師教學與治學和學生求學過程中辦學思想、培養目標、學習和工作作風、精神面貌等方面的綜合體現和反映，它包括明確的學習目的、濃厚的學習興趣、進取的學習精神、刻苦的學習態度、良好的學習習慣、優秀的學習方法、嚴明的學習紀律等，還應該體現與時俱進的時代精神。

二、班長主持班會正式開始：

主題班會上同學們緊緊圍繞“我們需要什麼樣的班風、學風”、“班風、學風建設的內涵是什麼”、“怎樣建設優良的寢風、班風、學風”等開展主題發言和討論。關於寢室建設，寢室長代表程洋、劉文博在發言中談到：寢室建設是班風、學風建設的關鍵點，寢室應該建立起“寢室長負責制”，寢室衛生、寢室環境、寢室的學風直接影響着每一個人的習慣和思維方式，應建立符合我們班特色的寢室公約，班級工作應重視寢室長的作用發揮，定期召開寢室長會議，所有的學生幹部、入黨積極分子都應該在寢室學風建設上起到表率作用。關於班級的日常管理，班長葛天爽通報了前四周班級的考勤狀況後指出：班級管理是保障班風、學風建設的基礎性工作，班級公約是制約班級的要素，每個人都要遵守並維護班級公約;嚴格執行班紀班規是保證全班學生團結向上、和諧發展的根本保障，從本學期開始班級工作實施量化管理，嚴格執行考勤、晚歸、寢室衛生、班級活動記載和通報制度;以後要發揮團隊建設在班級建設中的作用，以這些團隊來帶動十本2班的學習風氣。女生代表李敏同學在發言中指出：女生在考勤方面做的比男生要好，一直都做到不遲到，不曠課，希望全班能夠形成比、學、趕、幫、超的氛圍。

三、同學們自由發言,現總結如下：

(一)高度重視，早抓早管。

班風的好壞對一個班集體的影響是至關重要的，班主任必須高度重視。班主任要做有心人，要動腦筋，身體力行去培養良好的班風，尤其是在接一個新的班級的時候，要思考建立怎樣的班風並運籌和設計如何起步，如何一個環節一個環節地抓下去。假如忽視這方面的工作，待班級內某些不正的風氣得以形成，再去糾正它、改變它，再去重塑新的風氣，就會相當困難或事倍功半。因此，抓班風建設宜早不宜遲。

(二)全員發動，形成共識。

一個班到底要樹立什麼樣的風氣，應是一個動員全體學生，統一認識的過程。一般做法是：首先，班主任要精心設計、精心組織一個主題明確的班會。其次，班會形式要新穎、活潑，師生共同討論，民主確定班風標準。討論越充分，認識越深刻，越有自覺性，這是培養班風的起點。班風標準確定後，由班主任、學生幹部通過各種形式及時和任課老師、學校政教處、團委取得聯繫，以得到他們的密切配合和指導。同時還要通過各種方式和渠道，向家長通報，爭取家長的支持和幫助。

(三)培養骨幹，形成核心。

一個班集體要形成良好的班風，必須有一支能獨立工作的班級學生幹部隊伍。班主任在抓班風建設時，必須留心發現積極分子，選擇那些品學兼優、關心集體、在同學中有一定威信和工作能力的學生擔任班幹。一個一職，分配一定的工作，教給他們工作方法，幫助他們總結經驗，樹立威信，形成核心。平時要注意發現和培養新的積極分子實行幹部輪換制，培養學生的工作能力。對積極分子和要求進步的同學，鼓勵他們奮發向上，爲建設良好的班風作出貢獻。

四、接着學習委員進行了總結講話。

她要求同學們要抓住學校學風建設年的契機，認識到學風建設是有利於廣大學生成長、成才的重要舉措，號召同學們人人爭當學風建設的典範，從我做起，從學習的點點滴滴做起，從認真上好每節課開始，加強班風和寢室風氣的建設，加強基礎性工作的管理，養成良好的學習、生活習慣。她建議班上的每一位同學在學好專業知識的同時，要充分利用圖書館和網絡多看一些關於人文社科方面的書籍，提高自己的人文素養，拓寬知識面。劉老師建議大家要多瞭解一些成功人士的標準，從小事做起，從現在做起，以自己的目標來約束自己!希望能夠通過這次班會能夠在各方面的認識得到提高!

結束語：制定班級學風建設規劃，每個學生要制定個人學習、發展規劃，做到人人有規劃，人人有目標，形成學風建設的聯動機制，激發每個學習者的內在動因，人人爭創學風建設的典型。學風建設的宣傳發動要針對班級實際，讓每個學生形成共識，學風建設的關鍵是身體力行。

【第4篇】學院學風建設月活動總結

學院學風建設月活動總結

湖北師範學院生命學院爲期一個月的“學風建設月”活動已經結束，生命科學學院學風在全校一直都不錯，在全體同學和老師的共同努力下，圓滿完成學風建設月活動方案的各項日程安排，開展了豐富多彩、獨具特色的活動。此次課堂出勤率有所提高，上課遲到率有一定的降低，學習風氣有較大好轉，課堂紀律和氛圍上有很大改觀。這些成績證明開展學風建設是非常必要和重要的，也說明了本次學風建設月活動達到了預期效果，良好學風、教風基本形成。本次學風建設月僅是我院學風建設中的階段性工作，通過一個月的齊抓共管，從基礎上改變出現的部分學習氛圍不濃、學習風氣不正、學習成績不高的局面，進而以點帶面使整個學院學風得到進一步加強!

下面主要從在學風建設月中取得的一些成績、目前存在的突出問題等方面來總結前一階段學風建設，以及下一階段學風建設的主要任務。

在學風建設月活動中我們積極配合學校院系，採取相關有效措施：

1. 大力做好宣傳活動。爲了配合學校的學風建設月宣傳活動，營造良好的輿論氛圍。

2.樹立學習標兵典型。爲樹立典型，表彰先進，形成全系積極向上、比學趕超的良好氛圍，對上一學年學年優秀學生幹部、先進班級、文明寢室、學習標兵予以表彰，使學生學有榜樣。

3.加強學生上課出勤管理力度。統一制定考勤表，每班按月上報系裏出勤情況，系裏經過彙總每月在網上公佈一次，對於曠課學生達到處理標準的，要嚴肅處理。

4. 加強學生日常考勤管理。加大檢查力度，嚴格管理。

5.各班召開如何更好的融入大學學習生活爲主題的班會活動。通過召開主題班會活動，同學們反響強烈，踊躍發言

此外我們學院開展了相關一系列活動，調動全院學生的學習積極性，增強我院的學習氛圍。

①、結合本院特色而打造的生科“課前十分鐘”活動取得不錯的效果。 ②、成功舉辦四六級經驗交流會，半輔助更多在英語學習階段迷茫的靴子們打開一扇明窗，爲他們更好的備戰考試指明瞭一條可行有效的道路，在同學們中間引起強烈反響。

③、生科院是考研氛圍濃厚的學院，此次也開展了考研動員大會，我們請到相關專業老師做指導，爲大三的同學們進行專業方面的意見和建議上幫助。 ④、配合校學習部積極開展教師技能大賽，我們是師範專業學生，三尺講臺時很多人以後的人生舞臺，在此給予同學們更多的機會和舞臺，讓他們能夠展示自己，放飛夢想!

當然在本次的學風建設月中仍存在一些問題：

1、部分學生缺乏明確的學習目的，學習態度不端正。有的學生學習主動性不夠、積極性下降、精力分散、不能嚴於律己;有的學生沒有腳踏實地的實幹精神;有的學生學習時很茫然，完全機械地應付以圖'過關';有的學生不能正確認識和對待所學專業，過分強調自我意識和個人愛好，專業思想不穩定，學習不安心，成績不理想，甚而出現厭學現象。

2、學風建設發展不平衡，有的班級不夠重視，創建活動措施不力，班級幹部，班委沒有發揮榜樣作用。

3、由於學風建設是全校統一的，在管理學生方面比較嚴格，很多學生行爲是被管出來的，一旦學風建設結束，原有的一些陋習又會浮現出來，所以，學風建設要長期不懈的抓。

在以後的日常生活中我院要加強這方面的建設，努力把我院的學風提高到另一個層次!

“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越”，一個月的學風建設活動取得了良好的成效，但這僅僅是開始。在未來的學風建設中，我院要加大制度建設，推進養成教育，嚴格獎懲制度，豐富工作載體，穩步推進各項學風建設工作。我院同學一定要珍惜這來之不易的良好學風氛圍，提高對自身的要求，從現在做起，爲創建優良學風，爲自身成長成才而努力!

學院學風建設月活動總結

爲促進我院優良學風的形成，優化學生學習環境，提高人才培養質量，根據《管理學院學風建設實施方案》等文件要求，我們部門在上兩星期主要圍繞嚴抓考勤展開了相關工作。

通過各班級開展自查工作，自備考勤日誌，詳細記錄本班上課時間的出勤情況，並由任課老師簽名監督，同時週末各班上交班級考勤總結，並由班主簽名確認這一系統的模式，把工作共落到實處。根據各班上交的總結，我院各班班風有所改善，遲到早退，曠課，逃課現象明顯減少，同學們的學習積極性有明顯提高。

在開展考勤抽查工作期間，我們邀請了學生會其他部門，在他們的積極配合下，考勤工作得以順利的開展，同時，也加強部門間的聯繫和合作。我們一直本着最大限度的在抽查考勤時不影響各班同學的學習的理念，盡力把工作做到有條不紊。

在工作期間，我們制定了幾個方案進行抽查，以便比較哪種是最適合而且最有效率，也爲以後日後能把工作確實穩定下來。在開始時，有些班級不是很配合，令到工作有點難以開展。經過溝通，探究，和每一次考勤過後的認真總結，目前基本上能把工作穩定下來。

總的來說，這兩星期在我們部門努力下，各項工作得到順利的開展，也取得明顯成效，達到預期的效果。我們會再接再厲，爭取更好的成績，把學風建設這項工作做得更加完滿!

學院學風建設月活動總結

根據學校《關於開展“學風建設月”活動的通知》要求，結合我院工作實際，從“學風”和“教風”建設兩個方面入手，各項建設工作取得了較明顯的進展，現就具體活動情況總結如下：

一、方案制定

5月8日，我院組織召開“學風建設月”活動方案討論會，成立學風建設領導小組，並根據我院工作實際，討論制定了具體可行且有一定特色的活動實施方案。

二、動員部署

結合學校的工作安排及我院的“學風建設月”實施方案，5月15日至20日，我院分別從教師隊伍、學生管理隊伍、學生幹部隊伍、全院教職工4個層面分別召開動員部署大會。一是明確“學風建設月”活動的目的及意義，要求各級各類人員高度重視;二是向全院教職工及學生公佈活動的內容，並提出要求;三是強調要以“學風建設月”活動爲契機，增強全院學生學習的積極性和主動性，促進良好的師德師風建設，努力開創學風建設的新局面

三、具體活動

學風建設

(一)成功舉辦兩期“相約母校·科創與我的成長”報告會

我院分別於4月17日、5月31日舉辦了“相約母校·科創與我的成長”校友成長報告會。報告分別由我院優秀畢業生——湖南新環境房地產經紀有限公司經理黃露和重慶香樟林經貿有限公司總經理劉旭海主講。這兩位優秀畢業生在校時均擔任過工商管理學院學生會主席，表現突出，畢業後順利就業，並很快在工作中取得不錯成就。他們在報告中感謝了科創的培養，並將自己的成長經歷和同學們做了分享，勉勵大家愛我科創、學在科創、成長在科創，將科創作爲人生騰飛的起點。兩次報告會共計800餘名學生參加，活動效果較好。

(二)主題班會大賽成績突出

根據學校安排，我院全體輔導員在所帶班級均開展了“班級學風，我們行動”、“班級學風，從我做起”和“找差距，添措施，樹優良學風”等主題班會活動，並選派3名輔導員參加學校舉辦的學風建設主題班會大賽。最終，我院參賽的'輔導員獲得一等獎1名、二等獎1名、優秀獎1名，成績突出。

(三)學生“說學”活動順利開展

由我院輔導員組織，在全院班級中廣泛開展學生說學活動，學生反應積極，效果較好。學前教育專業學生還在專業教師的指導下舉辦了首屆說學比賽，學生參與度高，參加決賽的30餘名選手表現出極強的專業素質與個人品質，爲其他同學樹立了學習榜樣，整個活動評選出了一等獎1名，二等獎2名，三等3名及優秀獎若干，活動深受好評，達到了預期效果。

(四)順利完成“工商之星·感動你我”人物評選

經過一個多月精心的組織和準備，我院首屆“工商之星·感動你我”選拔活動已基本結束，共選出“學習之星、文明之星、自立自強之星、文藝之星、體育之星、創業實踐之星、志願服務之星、學生幹部之星、樓幢服務之星、團體獎”十大星，挖掘出了一大批具有優秀品質的大學生代表，如“創業實踐之星”冉紅同學;“幹部之星”羅雲月;“傑出青年團體”工商學院青年志願團等。先進學生事蹟展出及表彰活動定於下期開學進行。

(五)開展“傳遞正能量·樹立新風尚”紀檢整風活動

學風建設月活動中，學生科與團總支學生會緊密配合，以學生會紀檢部與學生督察隊爲主體，在我院學生主要生活、學習地點開展了針對學生行爲規範的專項整治活動。通過本次集中活動，淨化了學生學習環境，提高了學生紀律意識，樹立了新的學習風氣，活動收效良好。

(六)建立了“學生黨員示範崗”制度

學生黨員示範崗是我院本期德育工作中的一大創新，核心思想是要樹立榜樣，給廣大學生樹立一面領路旗，促使其他同學向組織靠攏，以發展成爲共產黨員爲目標，提高思想認識，樹立遠大目標。目前已經評選出“學生幹部示範崗”38個，“學生黨員示範崗”10個，以上示範崗學生將佩戴示範崗袖章，在各類活動及日常學習和生活中發揮模範帶頭作用。針對我院學生黨員人數少，只在樓棟及學生會部分部門建立了示範崗的情況，下一年度我院將在大力發展培養學生黨員的基礎上進一步完善此項制度。

(七)組建了“學生自律委員會”

經過公開招聘、選拔，工商學院學生自律委員會各部門負責人已全部確定，目前正在試運行當中，計劃在下期新生報到招新後召開成立大會。自委會下設宿管部、學檢部、安巡部、學習部、信息部、辦公室共計六個部門，以“自我教育 自我管理 自我服務”爲原則，充分發揮學生積極主動性，打造一支素質過硬，紀律嚴明的學生幹部隊伍，形成對德育教育的有益補充。

(八)開展“學風建設”主題講座

根據“二級學院結合本院實際，至少應安排一次講座”的工作要求，5月，我院吳庭柏院長以“隨風潛入夜，潤物細無聲”爲學風建設主題的講座在階梯教室開展。吳院長從“學風的含義、作用、負面影響及怎麼抓好學風建設”等方面爲我院400餘名學生代表做了精彩的闡述，學生反響較好。

師德師風建設

(一)開展了教師職業道德教育活動

1、根據人事處、教務處活動實施方案，結合我院實際，組織全體教職工集中或分散學習了《教師法》、學校《教學常規管理》和《教師課堂行爲規範》等文件，以會代培，努力提升教師職業素質。

2、以教研室爲單位學習教育名人、名家關於教師職業道德的有關論述，模範教師的先進事蹟等。通過學習，並結合對學校教風“言傳身教，兼容幷包”的思考，每位教師寫了1000字以上的《師德體會》，目前已收取心得總計10。

(二)開展“師德師風”建設研討會

5月24日至6月10日，我院組織教師開展師德師風專題研討會，開展批評與自我批評，總結經驗和教訓，特邀教學主管部門領導蒞臨指導。研討共分四組(公共組、英語組、管理組和經濟組)，分別以“課堂組織與管理技巧討論”、“如何提高專業教師職業素質”、“如何提高英語課堂教學質量”、“轉變教風、學風，促進健康發展”爲題，與會教師積極探討，交流經驗，收效較好。

(三)加大常規教學督查

本月，我院積極推進教學改革，以教考分離制度推進教學質量的提高，對實行考教分離的4門公共科目和2門專業科目進行了檢查督導;組織了教師常規工作大檢查2次;對教師課堂行爲規範、課堂管理等進行全方位督查，及時處理和通報檢查情況4次，全院教師常規 自覺性進一步加強。

(四)加強師資隊伍建設

1、集中組織開展了學生代表座談會和教師代表座談會各一次，就教學中的相關問題進行座談討論。

2、根據評建工作要求，我院完成了第二輪教師說課活動，啓動了5個高職專業的說專業活動;積極組織了教師參加評建辦組織的說課、說專業活動，“以評促建”，加強教師隊伍建設，以此督促教師業務水平的進一步提升。

(五)強化勞動紀律，樹立良好形象

根據學校《關於嚴肅勞動紀律 加強勞動紀律管理的通知》精神，爲促進嚴謹的師德師風行程，樹立教師良好的形象，本月我院對教職工勞動紀律遵守情況進行集中檢查，對進一步規範教職工的勞動紀律起到了一定的強化作用。目前，我院教師上課遲到現象已大幅度下降，違紀率已不到1%。

(六)“優秀共產黨員”及“十大標兵”評選活動順利開展

根據活動方案，我院評選的教職工優秀黨員6名已產生;同時，結合師德師風建設工作，創新獎懲機制，我院首屆“十大標兵”評選活動已正式啓動，目前各項標準已制定，並下發至各科室，6月底之前上報推薦人員名單，屆時將評選出“師德標兵、奉獻標兵、教學標兵、科研標兵、育人標兵、服務標兵、學習標兵、文娛標兵、體育標兵、招就標兵”共計10人，在下期開學時與“工商之星”一同表彰。

(七)其它工作

除以上工作外，我院積極組織配合完成學校及其他部門安排的各項建設活動。

在校團委舉辦的“放飛夢想，始於學風”演講中，我院層層選拔，最終推薦了3名選手參加總決賽，經過激烈角逐，我院吳建軍同學獲一等獎，秦弘傑同學獲二等獎、曾琪同學獲得三等獎，成績突出。

在校團委舉辦的“個人發展規劃大賽”中，經過認真組織和指導，我院選送的參賽選手表現出優秀的個人素質和良好的精神面貌，其中獲二等獎1名，三等獎2名，優秀獎1名。

四、成果總結

1、通過“學風建設”活動的深入開展，進一步活躍了我院學生管理的氛圍，活動形式新穎多樣，學生參與度高，潛移默化地促進了優良“學風”的形成;學生對“學風建設”的認識進一步提高，學習自覺性提高，自我管理能力有所增強，課堂學習風氣有明顯好轉。學生對科創學院辦學目標、宗旨基本認同，滿意工程得到了進一步落實，愛校氛圍開始變濃。

2、通過強化“師德師風”建設，進一步規範了教師的日常行爲及教學常規管理，樹立了教師良好的職業道德形象和嚴謹的治學態度，進一步促進優良“教風”的形成。

3、通過“學風建設月”活動的開展，學風、教風都有明顯的改善，達到了預期目標。對其中開創性的“校友成長報告會”、“工商之星”評選、“十大標兵”評選等活動，我院將在今後的工作中繼續推行，形成常態，用“學風建設月”活動的成果指導今後的工作。

五、存在的問題

在活動過程中，我們也發現了一些問題和不足：一是個別教師的教學常規仍有待加強，特別是在課堂組織方面還做得不夠完善;二是學生中仍有一部分學生缺乏學習動力，學習積極性不高，遲到、曠課現象無法完全杜絕;三是管理工作有待進一步加強，過程管理和平時引導做的不夠，還需加大平時督促檢查的力度。

在今後的工作中，我們將發揚“學風建設月”優秀的活動成果，並常抓不懈;對於存在的問題，我們將進一步創新思路，加強管理，將“學風建設”貫穿常規管理的始終。