機關黨委工作總結精品合集

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工作總結，以年終總結、半年總結和季度總結最爲常見和多用。就其內容而言，工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，並分析成績的不足，從而得出引以爲戒的經驗。下面是小編給大家精心挑選的工作總結，希望能幫助到大家。

機關黨委工作總結篇一

過去一年，在局黨組的正確領導下，__區國土規劃局機關黨委深入學習貫徹黨的十九大精神，以全面從嚴治黨和強化執政本事爲重心，不斷加強全局黨建各項工作，進取推進黨員隊伍規範化管理，較好的完成市國規委以及區委區政府的各項工作部署，推進我局基層黨建工作取得新成效。

一、2019年度黨建工作總結

(一)以黨的政治建設爲統領，堅決維護黨中央權威和集中統一領導

1.堅持正確政治方向，切實貫徹執行黨的政策。

一是局黨組、機關黨委、各黨支部緊緊圍繞黨章黨紀黨規、習近平總書記重要講話精神、黨的十九大和歷次全會精神和省、市委全會精神，以黨組中心組專題學習、機關黨委會議、黨支部組織生活會等形式，及時傳達黨的有關文件精神，自覺把思想和行動統一到中央、省委、市委、區委的決策部署上來，確保全局在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央堅持高度一致。二是尊崇黨章，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，深入開展《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的專題學習，堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒的影響，營造風清氣正的良好政治生態。三是全面貫徹民主集中制，明確“三重一大”事項審批流程，堅持黨內請示報告制度，及時向委黨組和區委報告請示有關事項。四是堅持黨總覽全局、協調各方，充分發揮黨在全局工作中把方向、管大局、保落實的重要作用，落實“一崗雙責”，黨政一把手不直接分管人、財、物，並建立“正職監管，副職分管，團體領導，民主決策”的工作機制。

2.以黨的十九大精神爲理論武裝，全面增強執政本領。

一是迅速掀起學習十九大精神熱潮，推動全局學習教育活動持續深入。黨的十九大召開以來，研究制定了《學習貫徹黨的十九大精神實施方案》，將學習十九大精神作爲政治必修課，組織全局55名黨員幹部參加區委黨校十九大輪訓，及時樹立新時代政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在思想上行動上始終與黨中央堅持一致。二是增強學習本領，在全局營造善於學習、勇於實踐的濃厚氛圍，建設學習型黨組織。今年以來，全局深入系統地開展集中學習12次以上，個人自學每人每週不少於7個學時，經過做好學習筆記，撰寫學習心得，突出重點，提高學習效能，在“學省黨代會精神迎黨的十九大召開”黨員考學活動中取得參與率和滿分率雙100%的好成績。三是突出學以致用，牢牢把握十九大報告提出的有關國土資源和規劃的新任務新舉措，將黨的理論方針政策轉化到具體工作中去，將生態禮貌建設、生態系統保護、農村土地改革、綠色資源發展等一系列國土規劃新思想、新要求落實到__區城市發展中去。

3.強化自身建設，履行全面從嚴治黨主體職責。

“打鐵還需自身硬”，紮實推進黨建工作規範化、科學化發展。我局結合實際，制訂了《__區國土資源和規劃局落實全面從嚴治黨主體職責制度》和《__區國土資源和規劃局落實全面從嚴治黨主體職責清單》，將貫徹落實黨中央提出的各級黨組織要擔當和落實好全面從嚴治黨主體職責制度化，充分釐清局黨組書記、局班子成員、局屬單位、機關科室、各黨支部及黨支部書記從嚴治黨具體職責，完善主體職責約談一把手機制，增強一把手“三述”監督實效，構成層層抓落實格局，督促全局各單位、各黨支部在落實全面從嚴治黨的決策部署中找準自身職責定位，進一步提高思想認識，把從嚴治黨職責時時刻刻記在心上、扛在肩上、落實在行動上，實現職責全覆蓋。處級領導幹部按照上級要求，按時按規報告領導幹部個人有關事項。

(二)加強組織建設，切實夯實黨建工作基礎

1.全面推進“兩學一做”學習教育常態化。

局黨組和局機關黨委班子帶頭將“兩學一做”融入日常、抓在經常，持續抓好黨章黨規和習近平總書記系列講話精神的學習，深入學習習總書記對廣東工作重要批示精神。根據《廣州市__區國土資源和規劃局機關黨委及基層各黨支部黨員組織生活制度》，嚴肅“三會一課”制度，建立各黨支部“三會一課”工作臺賬，做到學習有記錄、留痕跡、促成效。結合建黨96週年開展主題紀念活動，舉辦黨組書記講延安精神黨課、重溫入黨誓詞、組織黨員同志觀看《南粵黨旗紅》、“學省黨代會精神迎黨的十九大召開”黨員考學等各種形式的學習教育活動。

2.科學合理搭架黨組織架構。

按照《中共__區國土資源和規劃局機關黨委下屬黨支部設置調整方案》，重新設置並構成了以局機關黨委爲中心，局機關、國土所等6個黨支部爲分支的科學化的黨組織架構。對調整後的全局100多名名黨員的信息進行採集，並導入黨員統計信息化系統，構成了黨支部管理、機關黨委審覈的線上垂直管理模式，大大提高了黨員管理的準確性、完整性和高效性。

3.規範黨建日常管理工作。

2019年__月份組織召開基層黨支部黨建工作交流大會，印發《__區國土規劃局黨支部黨建工作檢查整改方案》，進一步落實“三會一課”制度要求，規範日常黨建工作流程，夯實支部管黨治黨的職責，以支部工作標準化引領機關黨建工作規範化。嚴格按照“嚴進寬出”的組織原則，完成了兩位預備黨員轉正工作和三名發展對象的考察培養工作。

4.完善羣團組織建設。

過去一年，我局順利召開工會代表大會和第一次團員大會，舉辦了各式各樣的羣團活動，如“出彩國規人”主題匯演、五人籃球賽、七人足球賽、戶外義務勞動、三八節春遊等文體活動等，在工作之餘，極大的豐富了基層職工的文體娛樂活動，提高了幹部職工凝聚力和團體榮譽感，加強了局內各單位以及區各職能部門之間溝通交流，還搭建了局內各單位以及區各職能部門之間的多元溝通平臺。

(三)加強正風反腐，大力推進黨風廉政建設

1.切實加強紀律教育。

制定《2019年__區國土資源和規劃局黨風廉政建設工作要點》，擬定《2019年開展黨風廉政建設活動計劃一覽表》，組織全局開展“作風建設本事提升年”和作風紀律學習月活動。抓好警示教育，經過開展廉政教育進一步提高黨員幹部的政治覺悟和廉政意識，2019年，共進行黨風廉政學習教育176次，整理各科室黨風廉政建設工作思路18份。組織集中觀看反腐倡廉警示系列片7次。分批次組織參觀紅色基地6次，定期發送廉政信息、廉政推文。制定黨風廉政各類問題清單，明確重點問題的工作資料、成果形式、工作目標和完成時限，強化政治職責、擔當職責和崗位職責，抓緊抓好各項工作落實。召集法律小組，修改完善局內規章制度125項，確保各項工作有章可循，推動全面從嚴治黨向縱深發展。

2.強化監督執紀和談話提醒。

2019年，對機關各科室、局屬各單位的公章管理、業務合同、財務報表、公車管理、窗口服務等進行了38次檢查，對抽檢存在問題的單位及時督促整改。按照上級紀檢工作要求，落實抓早抓小談話提醒工作，建立談話提醒制度和建檔留底。要求各科室、單位負責人結合日常業務管理和隊伍建設，抓早抓小，綜合運用監督執紀“四種形態”，做好談話提醒工作。2019年，我局共開展廉政談話_人次和提醒談話195人次。其中，咬耳扯袖187人次，紅臉出汗8人次;處級12人次，科級49人次，一般幹部134人次。

3.組建局內紀檢監察隊伍。

我局根據上級的指示精神結合工作實際，在執法、國土所以及5個事業單位配備了兼職紀檢幹部。召開專兼職紀檢幹部會議，對專兼職紀檢幹部進行教育培訓，加強對紀檢幹部的政治素質和業務培訓，增強監督執紀本事，更好地發揮監督執紀問責的作用，打造一支忠誠、乾淨、擔當的紀檢監察幹部隊伍，嚴防“燈下黑”。

(四)聚焦主業，服務區域發展大局

1.開展重點地區規劃，優化__空間發展格局。

開展__灣(瀝滘片區)、珠江後航道區段、上涌果樹公園周邊地區、中大國際創新谷示範區等重點片區的城市設計及控規優化以及新一輪廣州市城市總體規劃__區編制工作。開展區河涌水系整治研究和控規修改，編制生態廊道建設實施方案等，指導和引導__湖、__溼地、萬畝果園周邊地區高品質建設。擦亮歷史文化保護名片，完成南華西、洪德巷、龍驤大街三片歷史文化街區保護規劃和黃埔村保護髮展規劃等工作。

2.加強土地保障和管理，促進節儉集約用地。

完成生態城功能片區土地利用總體規劃調整完善工作，新增建設用地規模302公頃;進取推進土地供應，出讓10個地塊10.2萬平方米，完成用地結案11宗共計29.4萬平方米;完成2019年紅線儲備計劃，推進地鐵十一號線、三大館及生態城復建安置房等市政重點項目徵收;完成區永久基本農田劃定指標(447.3公頃)和耕地質量等別監測驗收，節儉集約用地考覈排行全市第二;經過衛片執法檢查驗收，獲市2016年度土地執法監察工作考覈“優秀”等級。

3.創新優化審批服務，推動重點項目落地生根。

主動服務攻城拔寨重點項目，將涉及我局43項重點建設項目納入督辦，優化審批程序;完善區網上辦事大廳，梳理駐區政務中心43個服務事項，受理業務案件__宗，辦結業務案件1945宗，核發“一書三證”共243宗，總體提速近50%，羣衆滿意率100%;成立住宅加建電梯審批工作小組，受理__宗，辦結__宗;琶洲“一張圖”三維數字框架與應用系統項目已驗收並投入使用。

4.安全生產高頻巡查，着力落實信訪維穩。

對在建工地、安置房、地質災害隱患點、危房、辦公場所開展安全生產檢查，全年累計巡查__家，停產停業整頓__家，完成兩個地災隱患點防治工程和建築工地、違法用地整改。全年受理信訪案件__宗，辦結__宗，按時辦結率100%。

(五)加大推薦選拔力度，提升幹部隊伍整體素質

1.加大幹部推薦選拔和輪崗力度。

爲進取調動起我局青年幹部發揮工作的主觀能動性、創造性、勇於挑擔子，使幹部隊伍實現可持續發展局面，在局機構改革後，嚴格按照修訂後的《黨政領導幹部選拔條例》開展幹部選拔任用工作，加大選人用人力度。2019年，我局共完成__名處級領導幹部選拔任用和三批__名科級幹部選拔任用工作，還在全局範圍內廣泛開展科級及以下幹部輪崗，取得較好的成效。

2.加大吸納高素質人才力度。

高素質人才引進對我局能更高質量、高標準的發揮職能有着至關重要的作用。今年以來，我局在充分用好編制、職位資源的基礎上，進取推進公務員、事業單位公開招聘高素質人才工作。截至2019年12月，全局在編在職碩士研究生近__人，約佔全局人數的__%;在編在職中級及以上職稱近50人(具備副高級以上職稱的共5人)，約佔全局人數的__%，人才結構不斷優化。

3.加大幹部日常管理力度。

全面開展公務員平時考覈制度，切實加強公務員日常工作的管理。制定了《廣州市__區國土資源和規劃局在職在編人員因私出國(境)工作制度》，強化因私出國審查審批。進取開展在職幹部的業務培訓工作，牽頭制定全局的培訓方案，並做好“廣州市公務員培訓信息管理系統”、事業單位技術人員繼續教育培訓的日常管理工作，增強幹部教育培訓實效。

(六)以改善民生爲着力點，履行基層黨建職責

1.創新活動載體，踐行服務爲民。

堅持以提升服務羣衆水平爲工作導向，進取推動便民服務活動載體創新。一是打造“全心登記情暖萬家”進社區活動，實現__區不動產登記實行網上預約與現場取號“雙軌並行”、存量房涉稅登記業務“全程一號通辦”，完善網上業務辦理信息等便民服務，實現“讓數據多跑路，使羣衆少跑腿”。二是創立諮詢受理平臺，解決羣衆關心的加建電梯問題，共召開2次諮詢會，受理__宗加建電梯諮詢和審批案件，主動督促加建電梯工程辦理規劃驗收，保障人民羣衆生命財產安全。三是實施民生工作預留制，保障民生項目落地。在今年的土規調整完善中，重點預留民衆關心的交通、環保、教育、養老等基礎設施和公共服務設施項目，完成指導省第二人民醫院等2所重點醫院規劃，解決現狀道路交通問題，推進中海名都等4所中國小控規修編，加快區婦女兒童醫院等重點項目選址等，確保民生項目能迅速落地。

2.深入一線精準扶貧，解決羣衆難題。

2019年，我局前往對口__村慰問6次，協助汶水村申請修路補助指標，並自籌資助__萬元;對貧困戶子女就學生活費補助__戶共__人，總計__元;定向採購生豬養殖、水稻種植約__萬元，幫忙當地農民實現增收;幫忙建設下汶文體廣場，對全村的光纖進行升級改造，爲村委增設了監控設備等。

二、2020年黨建工作要點

2020年，是貫徹黨的十九大精神的關鍵之年。做好我局2020年的黨建工作，我們必須堅定不移維護以習近平同志爲核心的黨中央權威和集中統一領導，始終堅持黨對一切工作的領導，在市國規委和區委區政府的正確領導下，突出抓重點、補短板、強弱項，努力開創規劃國土事業新局面。

(一)堅持把黨的政治建設放在首位

1.牢固樹立“四個意識”。

自覺維護黨中央的權威和集中統一領導，全局黨員要深入學習貫徹黨的十九大精神和黨章，堅決擁護習近平總書記在全黨的核心地位，始終在思想上行動上與黨中央堅持高度一致，堅決執行《中共中央政治局關於加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》，自覺在以習近平同志爲核心的黨中央集中統一領導下履行職責、開展工作。

2.嚴格執行新形勢下黨內政治生活準則。

定期組織黨員幹部集中學習黨章，上交學習心得體會，黨支部書記和其他黨員領導幹部要以身作則，引導和督促黨員遵守黨章，肅清李嘉、萬慶良“流毒”，持續增強自身政治警惕性、敏感性和洞察力，自覺抵制商品交換原則對黨內生活的侵蝕，營造風清氣正的良好政治生態。

3.貫徹落實民主集中制。

黨的各項工作必須堅持民主集中制原則，凡屬重大事項，應當按照團體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，研究決定。全局要嚴格遵守“三重一大”規定，重大事項提交局黨組研究決策。

4.加強黨員領導幹部黨性教育。

在全局黨員和領導幹部中以堅定夢想信念教育爲重點，紮實開展提高黨性修養的主題教育，將李嘉、萬慶良案例做爲教育重點，引導和督促全局黨員幹部自覺對照黨章自查自糾，增強自身政治警惕性、敏感性和洞察力。

5.樹立社會主義核心價值觀。

全體黨員要自覺弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，堅決防止和反對個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義，堅決防止和反對搞兩面派、做兩面人。

(二)用新時代中國特色社會主義理論武裝思想

6.認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記對廣東工作的重要指示精神。

按照《__區國土規劃局學習宣傳貫徹黨的十九大精神總體工作方案》，階段性、持續性的完成學習貫徹工作。局黨組成員和局領導採取掛點的形式，深入掛點科室、單位“帶頭學”;各黨支部、機關各科室、局屬各單位要按方案要求開展多次集中學習，確保參與人員全覆蓋、學習資料全覆蓋，做好會議記錄和學習筆記。要充分利用好單位板報、文化牆、宣傳欄、微信羣等宣傳陣地，將黨的理論和活動成果展現出來，營造良好的學習氛圍。

7.理論中心組學習常態化。

加強領導班子思想政治建設，提高領導幹部的政治理論素養和駕馭全局的本事，帶動和促進領導幹部職工學習，構建學習型機關。制定理論中心組學習計劃，確定學習主題和研討專題，提出學習要求，每年集中學習不少於8次，1次半天，每次集中學習中心組成員的出席率不得低於80%。集中學習以外，堅持自學和參加組織決定的政治理論培訓，日常學習以認真研讀原著爲主。

8.深化兩學一做教育學習。

堅持全覆蓋、常態化、重創新、求實效，加強“兩學一做”工作統籌部署，制定推進“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案，以黨支部爲基本單位，推動“兩學一做”學習教育融入日常、抓在經常。鞏固擴展基層黨建重點任務成果，推廣支部主題黨日、黨員活動日、網絡教育等做法，加強分類指導和督促檢查。開展黨員亮身份活動，局窗口單位黨員要佩戴黨員徽章，理解羣衆監督，設立黨員先鋒崗、黨員示範窗口。開展在職黨員進社區、黨員志願服務等活動，深化“雙結對”活動，開展機關黨組織與社區黨組織結對共建，採取團體報到和個人報到的方式，到居住地、工作地或聯繫地社區認領服務崗位、認領“微心願”。

9.開展黨建工作研究。

對照新時代黨建工作新要求、新舉措，由機關黨委牽頭研究梳理新時代下黨建重點工作，分解任務、研究部署、制定計劃，爲全局黨建工作統籌規劃，構成合力。機關黨委要定期召開黨建工作研討會，總結局黨建工作階段性成果，聽取各黨支部工作完成情景和下階段工作具體計劃，並廣泛聽取意見，分析研判我局基層黨支部的階段性特點和麪臨的困難，提出指導意見。各黨支部按照《黨支部工作臺賬》，根據支部實際情景，做好月度、季度、年度工作具體安排，每月報送工作完成情景，實現重點工作長效跟蹤管理。

(三)抓組織建設，強黨建基礎

10.加強班子自身建設。

牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，各級黨員領導幹部要主動謀劃好自我的黨建工作職責，局黨組、機關黨委、黨支部構成以上帶下、以下促上，上下共同發力，系統推進的三級聯動工作格局，帶動全局黨員共同開展好黨建工作。增強領導幹部職責擔當，主動謀劃全局和分管工作，嚴格執行黨的建設各項制度規定，抓好內部行政管理。

11.加強黨員隊伍管理。

一是及時更新黨員組織關係變動。做好黨員組織關係的轉接工作，定期更新全局黨員臺賬。二是嚴格發展黨員，嚴把黨員“素質關”、“程序關”、“監督關”，做好2020年度入黨進取分子培養考察和3名預備黨員按期轉正。三是做好青年同志黨性教育，加強黨員後備隊伍建設。四是制定創新黨員教育管理形式，充分利用好全省黨員信息管理系統，創新“線上”黨組織和黨員管理模式，將黨員管理權限下放到4個在職黨支部，實現全局黨務管理網絡互通。

12.嚴明組織生活。

按照《__區國土規劃局基層黨組織生活制度》，開展黨內組織生活，強化領導幹部帶頭，確保黨的組織生活經常、嚴肅、認真。加強對“三會一課”、談心談話、組織生活會、民主評議黨員和民主生活會等黨內組織生活制度落實情景的監督檢查，確保組織生活制度教育監督管理黨員的實效，切實發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。

13.完善羣團組織建設。

堅持黨建帶工建、帶團建、帶婦建，充分發揮羣團組織的優勢和作用，動員和組織機關幹部職工青年婦女圍繞局中心工作獻智獻力、創造一流業績。進取開展“獻愛心、送溫暖”活動，組織走訪慰問老幹部、老黨員和幫扶困難黨員、困難職工等活動。不斷增加團青年工作委員會的數量，拓展工作覆蓋面，進取開展青年志願活動。

(四)強化制度建設，規範組織運作

_.完善黨組運作規則。修訂完善《__區國土規劃局黨組工作規則》，堅持黨組發揮領導核心作用與局領導依法依規依章程履職相統一，發揮黨組把方向、管大局、保落實的重要作用，明確黨組成員分工，落實“一崗雙責”。堅持黨內請示報告制度，重大事項及時向委黨組和區委報告請示有關事項，涉及決策問題，廣泛徵求意見，不斷提高領導班子提高決策科學化、民主化、制度化水平。

15.規範“三會一課”。

按照《__區國土規劃局基層黨組織生活制度》和《__區國土規劃局黨支部黨建工作檢查整改方案》，以黨支部爲職責單位，持續推進“三會一課”常態化規範化，黨支部建立起配套的“三會一課”制度，確保每個月召開1次黨小組會、支委會，每季度召開1次黨員大會，每年不少於4次講黨課。提升具體工作的規範化水平，做好文書檔案的留痕工作、學習會議的記錄工作、“三會一課”月度臺賬工作，創新“三會一課”工作開展形式，努力打造特色、亮點品牌。

16.規範黨員發展流程。

根據《黨章》、《中國共產黨發展黨員工作細則》，嚴格發展黨員工作，確保完成發展黨員指標任務。嚴格按照發展黨員程序規定進行發展，保證不缺項、不漏項。建立發展黨員臺賬，完備五個發展階段涉及的入黨申請書、進取分子考察表、發展對象培訓、入黨志願書、預備黨員考察表、支委會研究討論記錄本等資料。

17.嚴格黨費收繳、使用和管理。

根據《印發《關於中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》的通知》(中組發[2008]3號)等相關規定，嚴格黨費收繳、使用和管理工作。按照《__區國土規劃局黨費收繳指南》指引，做好黨員黨費覈算，黨員每月自覺繳納黨費，支部彙總連同報告單每季度交機關黨委。機關黨委做好年度黨費公示工作。

18.持續開展組織工作自查自糾。

以轉變作風、改善方法、提升本事爲目標，進一步提升黨建效能，提高黨建質量。按照區委組織部印發的《關於開展組織工作自查的通知》要求，對照材料清單，部署我局2020年組織工作自查自糾計劃，深入開展黨費收繳、“三會一課”落實情景、組織生活會、發展黨員、政治學習落實情景5項檢查，堅持一項一項抓、一項一項改、一項一項規範，爲我局以後的黨建各項工作打下基礎。

19.定期開展黨務工作培訓。

圍繞抓重點、補短板、強弱項，聚焦黨建工作主業，注重組工幹部培養，助力局黨建工作可持續發展。定期舉辦黨務工作人員研討培訓班，加強全局黨務工作人員重點工作交流經驗;收集工作中普遍存在的問題，召開專題培訓會，進一步提升我局黨建工作專業化水平。

(五)從嚴建設高素質人才隊伍

20.落實黨管幹部原則。

選拔任用要把政治標準放在首位，強化黨組織領導和把關作用，落實“凡提四必”要求，嚴格考察程序，經過黨小組、支委會、機關黨委會層級審查，嚴格把好組織統籌關、政治素質關、規矩紀律關、細節程序關，確保任用幹部政治過硬、素質過硬。

21.加強幹部選拔任用。

嚴格執行《黨委(黨組)討論決定幹部任免事項守則》，建立完善科級幹部選拔任用工作制度，從嚴抓好上級有關幹部選拔任用規定的落實，建立工作臺賬，施行幹部選拔任用全程紀實。

22.着力關心關愛幹部。

廣泛開展談心談話，及時掌握幹部思想、工作、作風、生活狀況。發揮黨建帶動作用，重視黨員幹部心理輔導和教育，做好壓力釋放疏導。開展重大節日送溫暖活動，關心患病住院職工。

23.抓好老幹部服務保障。

深入落實中央《關於進一步加強和改善離退休幹部工作的意見》，深入抓好離退休幹部的服務和保障工作，關心老幹部身體健康、落實生活待遇以及幫困幫扶等工作。搭建服務平臺，進一步豐富離退休幹部精神文化生活。暢通渠道，重視離退休幹部訴求，解決有關問題，按制度規定做好老幹部重大節日走訪慰問、醫療保健、遺屬撫慰等工作。

24.從嚴從實抓好乾部經常性監督管理。

把嚴的要求貫徹幹部工作全過程和各方面，認真落實處級領導幹部個人有關事項年度集中填報。把黨員幹部談話提醒構成爲一項常態化的黨組織工作，堅持抓早抓小抓預防。細化完善公務員平時考覈方式，確保及時準確掌握在編人員任職情景，防止“帶病提拔”的情景發生。

(六)紮實推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭

25.落實“兩個職責”。

進一步落實黨風廉政建設各項制度，嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨問責條例》和《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，做好常態化黨風廉政建設。領導幹部要自覺強化擔當意識，認真履行好管黨治黨職責，定期研究黨風廉政工作，落實“一崗雙責”，推進黨風廉政建設和廉政風險防控與業務工作同步謀劃、同步部署、同步實施，貫穿到日常具體工作的全過程。

26.強化正風反腐監督檢查力度。

一是強化黨內監督。建立黨風廉政建設工作定期檢查制度，及時掌握各單位的工作落實、推進情景，進一步擴大紀律排查範圍。領導幹部帶頭履行監督職責，落實全面從嚴治黨主體職責約談制度，分管領導要定期約談分管部門領導。處級領導幹部按要求做好“三述”報告。二是着力解決發生在羣衆身邊的不正之風和腐敗問題。定期邀請局內外黨代表、民主黨派代表、人民羣衆代表召開座談會、發放測評表，對領導班子及工作人員的工作作風、生活作風等進行評議、測評。同時，暢通民意表達渠道，設立幹部作風舉報箱和舉報電話。

27.堅持問責從嚴。

把維護黨的政治紀律和政治規矩放在首位，聚焦政治紀律、組織紀律和廉潔紀律，定期進行政風行風抽檢。準確把握和運用好監督執紀“四種形態”，堅持關口前移，抓早抓小抓預防，使黨員幹部心存敬畏、秉公用權、廉潔自律。不斷釋放問責無例外信號，建立情景通報制度，對落實從嚴治黨主體職責不力、管黨治黨存在寬鬆軟等問題進行問責並給予通報批評，並根據實際情景做出相應處理。

機關黨委工作總結篇二

20_年，機關黨委按照市級機關工委加強黨的執政能力建設和先進性建設的工作部署和市局黨組提出全力做好20_年司法行政各項工作，繼續爭創全國中心城市司法行政工作一流水平的目標任務，以開展政風、行風評議和“行政效能提升年”活動爲契機，堅持以圍繞中心、服務大局、求真務實、突出重點、整體推進的工作思路，積極做好機關黨建工作，完

成了上級黨組織布置的各項工作任務。圍繞局年度目標任務，協助行政領導，爲實現全市司法行政事業的又好又快發展和十項工作在全省全國爭先創優的階段性目標，着力打造南京司法行政工作的特色品牌，做出了自己應有的努力。

一、一年來的主要工作

(一)加強機關黨的思想建設，抓好政治理論學習和思想教育

機關黨的思想建設是加強和改進黨的作風四大建設之首。在全面加強和改進黨的作風建設具有重要的指導意義。堅持用馬克思主義理論教育和武裝全黨，不僅要求黨員在組織上入黨，更重要的要求黨員首先在思想上入黨。這是實現黨的綱領和任務的思想保證，也是黨建工作的首要任務。根據市級機關工委的黨建要求和局黨組全年工作部署，年初，制定印發了《20_年南京市司法局機關黨建工作要點》。並按照學習的有關要求，制定了《20_年南京市司法局黨組中心組理論學習和市管領導幹部自學理論安排意見》和《南京市司法局20_年上半年機關黨員幹部理論學習安排意見》。對學習進行了全面部署，通過學習教育，全體黨員幹部思想穩定，精神狀態良好，爲我局的發展提供了動力源泉和思想保證。一是制定學習計劃，堅持學習制度。全年共安排局黨組中心組集中學習13次，各黨支部按照學習要求和學習計劃，組織了黨員和職工學習。通過學習，大家的理論水平得到了提高，思想認識得到了昇華。二是採取靈活方法，提高學習效果。爲了使學習收到實效，我們採取了集中學與個人學、通讀文件與專題研討相結合的方式，組織黨的十六屆六中全會精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、市黨代會精神、社會主義榮辱觀、科學發展觀、中紀委第七次全體會議公報和胡錦濤在中紀委第七次全會、中央經濟工作會議上的講話、溫家寶在全國“兩會”上的《政府工作報告》以及《江澤民文選》相關篇目等理論學習。開展“解放思想破難題、服務發展當先鋒”主題教育，組織觀看了全國“兩會”精神及溫家寶《政府工作報告》黨課教育片和學習胡錦濤總書記“6.25”重要講話精神輔導講座錄像片。通過組織觀看黨課教育片和警示錄像片、學習講座報告會、黨務業務培訓等方法，引導黨員在真學、真懂、真信、真用上下功夫。特別是黨的十七大勝利召開，全黨全國迅速掀起學習宣傳貫徹黨的十七大精神的熱潮，根據中央和省、市委關於深入學習貫徹黨的十七大精神要求，按照市委宣傳部《全市縣以上黨委(黨組)中心組和市管領導幹部學習十七大精神安排意見》，結合我局實際，制定下發了《南京市司法局黨組中心組十七大精神專題學習計劃安排意見》和《關於轉發<關於組織市級機關黨員幹部認真學習貫徹黨的十七大精神的通知>的通知》，就機關幹部自學理論計劃和組織機關黨員幹部學習宣傳貫徹黨的十七大精神提出了明確要求，及時爲機關幹部職工配發了十七大精神學習資料。先後組織局機關黨員幹部參加了江蘇省暨南京市傳達黨的十七大精神大會、中央宣講團學習黨的十七大精神報告會、省委宣講團學習黨的十七大精神報告會、市委宣講團學習黨的十七大精神報告會以及座談會、討論會和理論培訓班。在全機關初步形成了學習宣傳貫徹黨的十七大精神的學習氛圍。一年來安排了2名支部書記、3名處級幹部和5名科級幹部及專職黨務幹部參加市級機關基層黨支部書記和處級、科級幹部理論培訓及黨務幹部業務培訓。通過培訓學習，增強了黨員幹部實踐“三個代表”重要思想與落實科學發展觀的自覺性和堅定性，提高了黨務幹部的思想認識和業務能力。

(二)加強機關黨的組織建設，提高自身素質認真履行職責

黨的組織建設爲黨的思想建設、作風建設、制度建設等提供了重要組織保障，是黨建工作的重要內容。一是努力抓好機關黨委班子建設。機關黨委一班人牢固樹立發展意識，始終把機關黨建工作放到司法行政中心工作中去思考去把握，結合司法行政業務工作去統籌去落實。自覺接受局黨組的指導，全面履行機關黨委的職責，主動協助局黨組抓好黨員隊伍建設，積極配合幹部管理部門、監察部門加強機關幹部隊伍建設和黨風廉政建設，堅持和健全民主集中制，不斷加強自身建設;堅持集體領導，忠實履行職責;堅持工作例會制，調動大家積極性;講團結、講奉獻，講理解、講協調，積極地發揮黨組織戰鬥堡壘作用和機關全體黨員先鋒模範作用。二是認真抓好黨支部建設。經過調整，機關黨委現有黨員116人(其中在職黨員75人<不包括王星旅、李華和洪勇三名黨員，他們的組織關係在律師協會黨委>;離退休黨員41人，

<其中機關離退休黨員20人，律師離退休黨員21人>)，5個黨支部。即：機關第一黨支部、第二黨支部、第三黨支部，機關離退休老幹部黨支部和律師離退休老幹部黨支部。機關黨委把黨支部建設作爲加強機關黨的建設基礎工作來抓，按照便於黨員隊伍管理，便於開展工作組織活動的原則，不斷調整改進黨支部的工作方式。工作中，按照加強機關作風建設

，提升行政效能的要求，將機關在職黨支部的黨建工作與“行政效能提升年”活動和政風、行風評議工作結合起來，借行評契機，努力提高支部黨建工作水平。一年來，各黨支部能落實學習計劃、組織黨員學習、制定工作措施，開展組織活動，能調動黨員的積極性，創造性，團結帶領黨員勤奮工作，在實際工作中發揮戰鬥堡壘作用。三是積極做好入黨積極分子培養和黨員發展工作。機關黨委結合新時期黨建工作的特點，堅持做好對入黨積極分子的培養教育和發展黨員工作。年初，要求各黨支部認真分析入黨積極分子隊伍現狀，制定培養髮展計劃，落實培養聯繫人，加強對入黨積極分子和預備黨員的培養、教育、考察和管理工作，不斷規範和做好新黨員的培養髮展工作，使“嚴格標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針得到了較好的貫徹，保證了發展黨員工作的健康進行。20_年選送2名入黨積極分子參加了市級機關工委組織的理論培訓，使他們在培訓活動中受教育，在教育中成長進步。按規定程序發展了2名預備黨員，給2名預備黨員予以按期轉正。爲機關黨的組織注入了新鮮血液和活力。四是認真做好黨費繳納工作。全年共繳納黨費48109.90元(其中二個離退休老幹部黨支部繳納黨費16116元)。按照《關於明確離退休老幹部黨支部繳納黨費留存比例及使用管理規定的通知》有關規定，從20_年開始市級機關工委按各單位離退休老幹部繳納黨費總額的50%，於每年的1月和7月下旬下撥給各機關黨組織。目前，已下撥給我局老幹部黨支部留存黨費共9745元。按照老幹部黨支部留存黨費使用管理的有關規定，爲保證離退休老幹部更好的學習領會黨的十七大精神，特從留存黨費中支出_55.50元，爲每一名老幹部黨員購買了黨的十七大精神學習資料，現有留存黨費8289.50元。我們將按照有關要求做好老幹部黨支部留存黨費的使用管理工作，做到專人管理、管好用好，專款專用。

(三)加強機關黨的先進性建設，開展政風行風評議和“行政效能提升年”活動

爲了認真貫徹全市機關作風建設大會精神，根據市委、市政府關於加強機關作風建設的總體部署和要求，制定了南京市司法局20_年作風建設工作意見。3月9日，與監察室聯合組織召開了機關作風建設暨黨風廉政建設大會，總結部署了年度機關作風和黨風廉政建設工作，局黨組分別與機關各處室和局直屬單位領導簽訂了作風建設和黨風廉政建設責任書。07年，我局作爲全市政風，行風被評議單位之一，黨組給予了高度重視，及時研究下發了《南京市司法行政系統民主評議政風行風工作實施方案》，並於5月10日召開全市司法行政系統暨法律服務業政風行風評議動員大會。對抓好機關作風建設和開展政風行風評議活動各階段任務的落實進行了全面部署，提出要以此次活動爲契機，深入開展作風建設，要加強領導、突出重點、落實責任，做到嚴格執法、公正執法，真正做到讓政府放心、讓人民滿意，爲建設和諧南京做出更大貢獻。在活動中，機關黨委多次召開黨委擴大會要求各支部認真履行工作職責，發揮全體黨員模範帶頭作用，積極參與到政風、行風評議活動和以“行政效能提升年”爲內容的機關處室作風建設中。堅持把機關作風建設與爭創全國中心城市司法行政工作一流水平的工作目標融爲一體，把幹部職工從作風建設和政風、行風評議激發出的工作熱情和責任感凝聚並投入到爭創一流工作水平中去，使作風建設上升爲促進司法行政事業迅猛發展的內在動力，從而不斷提升“爭先進位”和爭創一流的能力。經過機關全體黨員幹部職工和全市司法行政系統上下的共同努力，政風行風評議工作取得良好預期成效，服務意識普遍增強，行政行爲不斷規範，工作績效明顯提升，隊伍建設得到加強，受到行風評議組的充分肯定和人民羣衆的普遍好評。在民主評議中，獲得96.80分，行風評議有力地促進了機關作風建設，全年各項目標任務完成或超額完成，司法行政多項工作走在了全省乃至全國的前例，我局整體工作躍上了一個新的臺階。

與此同時，按照市級機關工委《關於開展加強黨員幹部作風建設集中教育的意見》，局機關黨委制定了《關於開展加強黨員幹部作風建設集中教育的通知》及爲期一個月的黨員幹部作風建設集中教育和黨員民主評議的具體實施計劃。在教育活動中，支部結合實際，把集中教育和行政工作有機地結合在一起，組織黨員重點學習《黨章》、中央保持共產黨員先進性四個長效機制文件、胡錦濤同志在中紀委第七次全體會議上的重要講話及有關文件講話精神。以黨章、“八榮八恥”爲依據，以司法局在先進性教育中制定的共產黨員先進性具體要求爲標杆，結合機關作風建設實際，全面對照檢查思想、言論、工作等方面存在的問題，黨員個人寫出了自我評價材料，進行自我認定。在此基礎上，各支部進行民主評議和評格。並對查出的主要問題和差距，制定整改措施，認真整改，取得了較好的效果。

按照要求組織開展了“融入基層、永葆先進”主題活動。機關三支部深入建鄴區南苑街道國泰民康社區開展法律諮詢活動，受到社區居民的歡迎;根據調整後的掛鉤結對聯繫點，組織機關一、二支部到高淳縣陽江鎮的保城村、平埂村，與二個村的黨支部親切座談，相互交流，並就下一步雙方加強聯繫，組織活動、搞好幫扶等達成了初步意見。結合我局組織實施農村法律圖書“雙百”工程(爲100個村各捐贈100本法律書)活動之機，分別向保城村、平埂村二個支部各捐贈100本法律書籍。在元旦、春節慰問活動中，機關黨委會同局老幹部處慰問走訪了局離休老幹部，帶去了組織上對老幹部的關心。同時，組織機關在職黨員積極參加“萬名黨員千家行結隊幫困活動”。在局領導的帶領下對7戶特困家庭進行了慰問，黨員捐款給每戶送去了500元慰問金和大米食用油，體現了機關黨員的一片真情;使特困家庭深切的感受到了黨的溫暖和政府的關懷。通過慰問、走訪融洽了人民羣衆與黨和政府的關係，重現幹部與羣衆的魚水情。

(四)加強機關黨的制度建設，完善黨的領導制度和工作機制

爲增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，鞏固和擴大先進性教育活動成果，促進各項業務工作順利完成，根據黨章，結合本局機關黨建工作實際，着重從組織生活制度、學習制度、思想政治工作責任制、監督管理制度等方面進一步健全黨建工作制度，制定下發了《南京市司法局關於進一步健全和完善機關黨建工作制度的通知》。機關黨委按照黨建工作的總體要求，以加強黨員思想政治教育、作風建設爲重點，將機關黨的制度建設體現在服務於創一流中心工作中。以實實在在的工作業績，不斷提升黨組織的形象，以“有爲”實現“有位”，做到在創一流目標的宣傳中有聲音，在落實創一流工作目標中有行動，在推進實現創一流目標中有措施，不斷提高黨組織圍繞中心、服務中心的保障能力和服務水平。

(五)切實加強羣團工作領導，發揮羣團組織的橋樑作用。

羣團工作是機關黨委工作的重要組成部分，機關黨委不僅高度重視，而且認真加以組織領導，充分發揮工會組織在扶貧救災募捐、文化體育活動、生活福利、健康工程等方面的積極作用。今年以來，局機關工會按照上級工會要求，開展送溫暖、送健康、送文化活動。一是深入開展機關幹部體育健身活動。組織30名機關幹部職工參加了市級機關“元旦”長跑和“9.29”國際步行日活動，組隊參加市級機關登山比賽;局機關不少幹部還堅持每天健身鍛鍊活動。這些活動的開展，即促進了幹部職工積極參與全民健身活動，又凝聚了團結協作精神，強健的體魄也爲完成工作任務打下了健康基礎。二是組織春節聯歡會、春遊、參觀等豐富多彩的活動。春節聯歡會局領導與幹部職工在一起自演自唱，高潮迭起、熱鬧非凡，大家在一起用心感悟真情，用愛促進友誼;其樂融融。組織機關女幹部紀念“三八婦女節”春遊活動，既陶冶了情操，增強了體質，又給同事之間提供了進一步加深相互瞭解和情感交流的好機會，使大家高高興興，快快樂樂地度過了自己的節日;在3月5日學雷鋒活動日和“五四”青年節，先後幫助組織青年團員送法進社區，爲社區羣衆提供法律援助，使青年團員在現實生活中得到了鍛鍊，體現了共青團組織的先鋒隊作用;三是組織機關黨員幹部職工參加“紅色電影周”活動，組織觀看電影《情暖萬家》，觀看話劇《周恩來與故鄉》、《淪陷》和石家莊燕趙藝術團《撐起生命的藍天》的文藝演出。爲進一步加強廣大黨員幹部深入學習模範黨員的先進事蹟，自覺實踐“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發展觀，組織觀看了《公僕》電影。四是組織機關幹部參加市級機關迎接黨的“十七大”書畫攝影展和攝影知識講座。五是繼續實施“健康工程”，組織機關幹部職工兩批赴九寨溝健康休養，六是組織開展了“送溫暖、獻愛心”捐款活動和捐資助學、捐書等活動。局機關及大連山勞教所、市公證處個人共捐款84000元;爲六合龍袍鎮5名貧困女童捐資助學5200元。同時，機關工會還盡力爲大家搞好乾部職工的生活福利。通過這些活動的開展，調動了機關幹部職工的工作積極性，進一步增強了凝聚力，營造了團結向上的和諧氛圍。

除此之外，組織機關幹部職工及離退休老幹部參加了玄武區人大代表選舉活動。

過去的一年，機關黨委在黨建工作上，爲司法行政工作的開展和發展付出了自己的努力，取得了一定成績。但是，我們也要看到工作中還存在不足，在思想上、組織上、作風上和制度上還存在不少亟待解決的問題。一是思想認識存在障礙。在現實工作中，“一手軟，一手硬”的現象時有發生，一些同志對業務工作與黨建工作的內在聯繫與統一缺乏正確的認識。總認爲業務工作是硬指標，黨建工作是軟任務，看不到機關黨的建設對業務工作的促進作用，工作任務有時難以真正落到實處。二是建設與管理關係脫節。工作方式仍處在閉路狀態，在工作的過程中單純就黨建抓黨建，工作方法上較習慣於老一套而難於創新。三是黨性不強宗旨意識弱化。部分黨員放鬆自己的黨性修養，宗旨意識淡薄，把自己混同爲一個普通羣衆，組織觀念不強，思想覺悟不高，奉獻精神不夠。四是學習方法陳舊、形式老套，缺乏新意。學習制度和規定在執行的過程中不能夠很好的執行，缺乏應有的激勵監督機制。五是退休黨員增多，管理難度增大。目前，離退休黨員佔機關黨員的35.34%，隨着退休黨員隊伍的不斷擴大，退休黨員管理和服務難已成爲黨組織的難點問題。如何對離退休黨員進行管理和服務，需要加以分析研究尋求有效方法。上述問題有待於我們在今後的工作中不斷克服和改進。

二、20_年工作總體思路

總體思路是：按照十七大報告提出的以改革創新精神加強黨的自身建設這個總的要求，從加強黨的自身建設六項任務具體要求上，在市級機關工委黨建工作總框架下，結合我局年度工作目標，謀劃20_年的黨建工作。1、認真組織黨的十七大會議精神和黨章修正案的學習宣傳貫徹;2、繼續做好黨組中心組理論學習服務工作，組織好機關黨員政治學習;3、進一步加強黨支部建設，夯實組織基礎。4、協助幹部、教育部門開展機關幹部知識培訓，完成幹部調訓任務;5、進一步組織好機關作風建設，羣衆評議處室作風工作;6、進一步落實開展“融入基層，永葆先進”主題活動;7、協助紀檢監察部門進一步加強黨風廉政建設，配合開展廉政文化進機關和家庭助廉活動;8、進一步實施“健康工程”，組織好機關幹部職工健康休養;9、協助黨組和行政領導做好其他工作。

機關黨委工作總結篇三

縣直屬機關黨委是黨在縣委直屬機關的基層組織。20年來，在縣委的直接領導下，縣直屬機關黨委爲把機關黨的基層組織建設成爲團結和帶領羣衆進行改革和建設的戰鬥堡壘進行了不懈的努力，縣直屬機關黨組織中先後涌現出一大批優秀黨員、優秀黨務工作者和先進黨組織，縣直屬機關黨委也被縣委授予“先進黨委”稱號。

一、機關黨委機構設置的演變

1983年3月，縣直屬機關黨委成立，縣委加強對直屬機關黨委的領導，先後由縣委副書記、縣委組織部長、副部長兼任黨委書記。1995年12月，調任了專職黨委書記。__年2月，成立了縣直屬機關紀律檢查委員會，並於__年3月調任了紀委書記。現有黨委委員9人。縣直屬機關黨委成立20多年來，始終堅持黨在社會主義初級階段的基本路線，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，不斷探索在新形勢下加強機關黨建的新路子，在探索中前進，在實踐中提高，切實加強了機關黨組織和黨員隊伍的建設。到__年底，縣直屬機關黨委下屬有11個黨總支部93個黨支部1181名黨員，其中女性黨員326名。黨員隊伍不斷髮展壯大，黨員素質有了顯著提高，機關作風也有了明顯轉變。

二、圍繞基本路線，加強機關黨建

20多年來，縣直屬機關黨委緊緊圍繞黨的政治路線，按照黨章規定的基層黨組織的基本任務努力開展工作。

第一，認真組織黨員學習，領會黨的路線方針政策，並聯系實際制定貫徹執行的具體措施和辦法，在思想上、政治上和行動上同黨中央保持一致。黨的十一屆三中全會以來，黨在新時期的基本路線是堅持“一箇中心，兩個基本點”，建設有中國特色的社會主義。縣直屬機關黨委認真宣傳並組織廣大黨員反覆學習黨的基本路線，注意領會其精神實質。明確了堅持黨的基本路線不動搖，關鍵就是堅持以經濟建設爲中心不動搖。縣直屬機關各級黨組織首先擺正了機關黨的建設與經濟建設的關係，牢固樹立了以經濟建設爲中心的思想，並帶領廣大黨員轉變機關作風，從經濟建設的需要和部門業務的特點出發，把機關黨的建設同部門工作和經濟工作有機地結合起來，自覺服從和服務於經濟建設這個中心，有力地促進了部門工作的完成和全縣經濟建設的發展。

第二、加強機關黨組織的自身建設。一是加強了制度建設。20多年來，先後建立和健全了黨委工作責任制和“議事、表決”、民主生活會、“三會一課

”、民主評議、“雙目標管理”、“創先爭優”等各項制度，使黨內生活逐步走上制度化、規範化的路子。二是加強了黨的思想建設。多年堅持黨員自費訂閱《雲南支部生活》，購買《黨的十六大報告學習輔導百問》、《“三個代表”重要思想學習綱要》、《保持共產黨員先進性教育讀本》、《黨員手冊》和《鄧小平同志建設有中國特色社會主義理論學習綱要》等書籍，加強理論武裝工作。十分重視對黨員進行“三基本”教育，落實“三會一課”制度，並經常採取辦培訓班、開展知識競賽和學習考試等方式組織黨員幹部學習，提高黨員政治理論素養。三是加強了組織建設。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針，認真進行了組織發展工作，保證了黨員的政治質量。及時選配好下屬各支委班子，加強了機關黨總支部、黨支部的建設。四是開展批評與自我批評，整頓黨的紀律，加強了機關的黨風廉政建設。機關黨委通過嚴格的組織生活，組織黨員開展批評與自我批評，監督黨員切實履行黨員義務，監督黨員幹部認真執行黨和國家的方針政策，堅決同各種違法違紀行爲作鬥爭，嚴肅了黨紀、端正了黨風。五是在縣級機關深入開展了“立黨爲公、執政爲民”創先爭優活動，努力實踐“三個代表”重要思想，牢記全心全意爲人民服務的宗旨，把機關基層黨組織建設成爲學習型組織、實幹型集體、服務型隊伍，黨員成爲顧全大局、愛崗敬業、開拓創新、服務羣衆、公道正派的先鋒。六是廣泛開展了遠學英模、近學先進，爭做孔繁森式的好黨員、好乾部的學習教育活動，教育黨員樹立正確的世界觀和人生觀，充分發揮了共產黨員的先鋒模範作用。七是全面實施“雲嶺先鋒”工程和保持共產黨員先進性教育活動，提高了黨員素質，加強了黨的基層組織建設，促進了各項工作的開展。

第三，密切聯繫羣衆，做好羣衆工作。縣直屬機關的黨員幹部，由於工作面對全縣機關，同人民羣衆有着最廣泛、最直接的聯繫。機關黨組織把“一切爲了羣衆，一切依靠羣衆”作爲自己工作的出發點和歸宿，服務基層、服務人民，不斷改進機關黨的工作。近年來，在嚴格黨的組織生活的同時，還乘節慶日積極組織開展健康有益的文體活動，不僅活躍了機關業餘文化生活，增進了機關職工之間團結、友誼和合作，也密切了黨內外的幹羣關係，增強了機關黨組織的吸引力和凝聚力，促進了機關黨的建設、政

治文明和精神文明建設。廣大黨員除了密切聯繫本單位的幹部羣衆以外，還經常深入全縣各地調查研究，瞭解羣衆情緒，傾聽羣衆呼聲，熟悉羣衆的工作和生活情況，掌握羣衆的願望和要求，並結合本職工作爲羣衆排憂解難。同時，積極向羣衆作好宣傳，努力把黨的路線方針政策和縣委的主張變爲全縣人民的自覺行動，讓廣大羣衆心甘情願地同我們一起來爲振興漾濞而努力奮鬥。

三、堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝機關全體黨員

爲了把鄧小平理論武裝全黨的戰略任務落實到基層，針對機關黨員幹部的思想情況，始終把學習鄧小平理論作爲機關黨的建設和黨員教育的根本任務來抓。首先是結合國際形勢的變化和我國改革開放的巨大成就，開展了形勢任務教育，幫助黨員認清形勢、明確任務、把握大局，堅持爲改革、發展和穩定服務;其次是結合學習鄧小平同志南巡講話，開展了黨史和黨建理論教育，幫助黨員重溫了中共黨史，明確了新形勢下共產黨員的光榮責任;第三是中共十六大召開以後，在組織黨員幹部深入學習十六大報告、十六大黨章的同時，還組織黨員系統地學習了中宣部編寫的《“三個代表”重要思想學習綱要》、《黨的十六大報告學習輔導百問》。爲了把機關學習建設有中國特色社會主義理論的活動不斷引向深入，結合縣級機關的實際，開展了學《黨章》、學理論的“雙學”活動，訂購學習材料發給每個黨員，經常收集學習情況，檢查學習進度，並給予具體指導。近年來，請縣委領導有針對性地給機關黨員上黨課，既有理論系統性，又緊密聯繫了漾濞的情況和機關幹部的思想、工作實際，收到了較好的效果。

通過學習，縣屬機關的黨員幹部初步掌握了鄧小平理論的基本觀點和精神實質，明確了社會主義的本質和根本任務.

機關黨委工作總結篇四

上半年以來，市僑聯機關工會在市僑聯的領導下和市直機關工會工委的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，牢固樹立和全面落實科學發展觀，認真貫徹市直機關工會工委的各項工作部署，以加強幹部職工的能力建設爲主題，深入開展“創建高績效機關，做人民滿意公務員”工作，緊密結合自身實際，深入思考，精心組織，突出重點，取得了比較明顯的效果。

一、開展社會主義榮辱觀教育，增強提高能力的緊迫感

一是通過多種形式抓好對社會主義榮辱觀的學習。邀請中國音像協會特型演員研究中心副主任、山東省話劇院特邀演員、周總理的扮演者樑爾常同志，爲機關幹部職工作了“學習周恩來精神，牢固樹立社會主義榮辱觀”別開生面的藝術報告;邀請僑聯政治理論導師、青島大學王爲桓教授作了學習榮辱觀的專題輔導;組織觀看了愛國主義教育影片《爲了勝利》、反腐倡廉話劇《天堂向左深淵往右》等。通過學習，大家進一步瞭解了社會主義榮辱觀的重大意義和深刻內涵，對如何樹立社會主義榮辱觀和正確的人生觀、價值觀有了更清晰的認識。

二是在學習的基礎上，組織進行研討交流。集中兩天的時間，以“樹立社會主義榮辱觀，增強能力建設緊迫感”爲主題，組織機關幹部職工談感受，話認識。通過研討，大家統一了思想，提高了認識，一致認爲，要以鄭守儀等僑界典型人物爲榜樣，牢固樹立正確榮辱觀，不僅要在認識上到位，更要體現在真抓真幹上，刻苦學習，勇於探索實踐，不斷提高能力，不斷創出一流業績。在學習討論的基礎上，幹部職工都制定了年內在能力提高上的具體措施。

二、建立幹事創業的機制，營造爭先創優的氛圍

一是搭建良好的競爭展示平臺。7月10日，組織開展了“青春在崗位閃光”演講比賽，機關40歲以下的青年幹部用激昂的文字，風發的意氣，抒發了對僑聯事業的熱愛，表達了在爲僑聯事業奮鬥當中實現人生價值的願望，展示了僑聯青年機關幹部的風采。邀請大學教授、市委統戰部和市直機關工委的領導、電視臺的資深導演擔任評委，對每名參賽選手的演講做了現場點評，收到了很好的效果。

二是搭建良好的表彰激勵平臺。開展了評選表彰僑聯崗位專家活動，着眼於幹部隊伍素質的提高，以“三有”(有見解、有業績、有經驗)、“兩不惟”(不惟級別、不惟資歷)爲標準，激勵機關幹部不僅要作實幹型的幹部，而且要作專家型、知識型的幹部，不僅能熟練掌握本職崗位的技能，而且具有較高的政策理論水平、較強的前瞻分析思考能力和較突出的問題應對解決能力，在能力水平上和工作績效上不斷創出一流。對評選出來的僑聯崗位專家，除了頒發榮譽證書外，還把表彰決定存入了個人檔案，併爲其提供各種學習進步的機會。

三、提升政策理論水平，解決發展瓶頸

一是進一步創新學習的形式。在機關確立了每週一報告、半月一談的學習制度。每週一報告，即結合當前形勢，每個星期邀請專家、學者和市委、市政府有關單位的領導爲幹部職工講解中央、省委和市委的重要會議精神和工作部署，提高機關幹部分析大局，把握大局的能力;半月談，即組織機關幹部職工輪流宣講理論課或業務課，時間間隔爲半個月，處級幹部帶頭，年內至少講兩次，科級及以下幹部至少講一次。此外，還適時組織機關幹部進行交流研討，分析差距，查找不足，明確努力方向，制定切實可行的改進措施。

二是勤於實踐，認真總結。把提高幹部職工的文字表達水平作爲提升政策理論素養的重要抓手，要求機關幹部職工人人學、人人讀、人人寫。還要求大家在起草文稿時，不要侷限於寫一般性的報道，也不要侷限於只寫報道，要認真思考，深入挖掘，並注意理論探討和規律總結，寫出特點和亮點來。比如，爲在全市僑界開展榮辱觀教育，市僑聯開展了鄭守儀院士宣傳活動，並從活動本身提煉總結出了“做好宣傳工作要善於抓時機、抓典型、抓載體”的經驗，中國僑聯機關內部刊物——《中國僑聯工作》在改版後的第一期(__年第6期)對此進行了宣傳介紹。通過實踐和思考，大家的理論素養得到了提高。比如，市僑聯在實踐過程中總結出的當好“三員”(宣傳員、聯絡員、服務員)、服務經濟的思路和做法，得到了中國僑聯的充分肯定，6月21日至23日，市僑聯參加了中國僑聯在安徽省黃山市召開的中國僑聯繫統經濟科技工作研討會，並被指定在會上作了典型發言。7月2日至4日，中國僑聯僑聯辦公廳召開中國僑聯通訊員培訓工作會議，市僑聯作爲3個發言單位之一，在會上做了題爲“培養有實幹精神的思想型幹部——從提高僑聯幹部的文字能力說起”的典型發言，介紹了通過撰寫文稿提高機關幹部理論素養的經驗做法。

機關黨委工作總結篇五

__年上半年,建委機關黨委堅持以鄧小平理論和“____”重要思想爲指導，全面貫徹落實科學發展觀，按照“圍繞城建抓黨建，抓好黨建促城建”的思路，以開展深入學習實踐科學發展觀活動爲抓手，以加強黨的先進性建設和執政能力建設爲重點，全面推進建設系統黨的思想、組織、作風和制度建設，在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民羣衆、促進各項工作等方面取得了明顯成效。

(一)、強力推進學習實踐科學發展觀活動

__年是深入開展學習實踐科學發展觀活動之年，我們嚴格按照縣委學習實踐活動領導小組的要求和階段工作安排，以支部爲單位，以“推進科學發展，建設秀美涇川”爲主題，緊密結合城建工作實際，深入紮實開展了學習實踐科學發展觀活動，通過精心組織，周密部署，廣泛動員，做到了規定動作不走樣、自選動作有創新，呈現出學習深入、氛圍濃厚、全員參與、主題突出、效果明顯、學習與工作兩不誤的特點，取到了階段性成果，得到指導檢查組的肯定。

(二)、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質

爲進一步加強建設系統黨員隊伍的思想政治教育，制定了《建委系統__年理論學習的意見》，要求各黨支部堅持三會一課制度，結合學習實踐科學發展觀活動，建立學習教育的長效管理機制，做到學習有計劃、有材料、有筆記、有體會文章和有學習園地。各黨支部積極鼓勵黨員幹部參加各種培訓，以靈活多樣的形式組織黨員幹部學習新理論、新知識，委機關還舉辦了廉政知識法制講座，開設了“建設講壇”，邀請了監察局負責人和有關專家學者爲全體黨員幹部授課。據統計__年上半年有10餘名黨員同志參加黨校學習和行政執法業務培訓，通過學習提高了黨員的政治理論素質和科學文化水平，提高了黨員爲民辦實事的實際工作能力和工作水平。

(三)、加強組織建設，提高黨組織的凝聚力和戰鬥力

爲進一步明確黨建工作目標，今年初，在反覆討論制定《關於做好__年黨建工作意見》的同時，機關黨委書記和各黨組織書記簽訂了《__年黨建工作目標責任狀》，從6個方面明確了今年黨建工作做什麼、怎麼做、做到什麼程度，使黨建工作由“軟任務”變成了“硬指標”。結合城建工作實際，制發了《__年支部黨建目標管理考覈細則》，實施了《__年黨員目標管理考覈細則》，加強和改進了目標管理，有力地推進了支部建設邁上新臺階。狠抓了黨建信息宣傳和調研工作，制定了《__年黨建信息宣傳和調研工作的意見》和黨建調研參考提綱，並於3月份開展了黨建調研，摸準掌握了系統黨建的實際情況和存在的問題。依據調研情況，結合近年的組織發展實際，確定了“拓展源頭，突出重點，建立機制”的黨員發展措施，制定了黨員發展程序圖，幫助黨務工作者理清了發展黨員的29道程序的邏輯關係。年初，我委按照發展黨員“十六字方針”的要求，嚴格發展程序，吸收3名年青同志加入了黨組織，黨員隊伍結構進一步優化。此外，對__年黨費的收繳情況進行了自查上報和通報，重新覈定了__年應繳黨費，完成了黨組織和黨員信息庫建設。

(四)、開展了“一先兩優”評比表彰和紀念建黨88週年活動

今年是建黨88週年，“七一”前夕，機關黨委集中評選表彰了3個先進基層黨組織、18名優秀共產黨員和5名優秀黨務工作者，營造了學先進、趕先進的良好氛圍，使廣大黨員學有榜樣、趕有目標。6月25日召開的紀念建黨88週年暨表彰大會上，還組織了新黨員宣誓和重溫入黨誓詞活動，以此激發廣大黨員萌發出一種奮起而前行的動力和工作熱情。系統內各黨組織在“七一”前夕也陸續開展了系列紀念活動，一是以“上一次黨課，召開一次黨員大會，過一次民主生活”爲主題的教育活動，不斷增強黨組織的生機和活力。二是由班子成員帶隊，集中開展一次走訪慰問老黨員和生活困難黨員活動，在經濟、生活上幫助他們解決實際困難和問題，及時將黨組織的關懷和溫暖送到他們心裏，進一步增強了黨組織在廣大羣衆中的凝聚力、戰鬥力和號召力。三是結合當前開展的“加強黨性修養，弘揚優良作風，促進科學發展”的主題教育，通過召開座談會、組織觀看先進人物優秀電教片等多種形式，開展豐富多彩的主題紀念活動，歌頌黨的豐功偉績，進一步激發廣大黨員增強宗旨意識，堅定理想信念。四是充分利用標語、宣傳欄、網絡、展板等陣地，廣泛開展宣傳，形成良好的宣傳聲勢，爲紀念建黨八十八週年營造濃厚氛圍。

建委機關黨委在上半年雖然做了大量工作，取得了一定成績，但距上級的要求還有一定的差距，也存在一些問題，如個別黨支部對理論學習還抓得不緊;有的支部開展黨內生活不夠經常，質量也不高。在下半年的工作中，我們將採取措施認真加以解決，不斷提高建設系統黨建工作水平，更好地義、以黨建保障和服務城建中心工作。

下半年主要工作安排

下半年，我們將按照年初確定的黨建工作目標，在狠抓常規工作的同時，着力抓好以下幾項工作：一是繼續抓好深入學習實踐科學發展觀活動，確保取得“黨員幹部受教育，科學發展上水平，人民羣衆的實惠”的效果。二是全面貫徹落實黨章對黨的建設的要求，探索加強和改進黨建工作的新手段、新方法。三是充分發揮黨組織思想政治工作的優勢，營造幹事創業的良好氛圍。四是自覺圍繞中心、服務大局，把業務工作的薄弱環節作爲黨建工作的抓手，使黨建工作與業務工作始終緊密結合、相互滲透。五是安排進行愛國主義教育活動，精心組織好慶祝建國60週年各項活動。

機關黨委工作總結優秀集錦