組織部掛職工作總結 優選12篇

【導語】

組織部掛職工作總結 優選12篇 由本站會員“plokm18”整理投稿精心推薦，小編希望對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

【目錄】

篇1：組織部掛職工作總結篇2：組織部掛職工作總結篇3：組織部掛職工作總結篇4：組織部掛職工作總結篇5：組織部掛職工作總結篇6：組織部掛職工作總結篇7：組織部掛職工作總結篇8：組織部掛職工作總結篇9：組織部掛職工作總結篇10：組織部掛職工作總結篇11：組織部掛職工作總結篇12：組織部掛職工作總結

【正文】

篇1：組織部掛職工作總結

首先我謹代表來自市科教系統九所高校的十位青年教師，向××市科教黨委和各有關高校、向××區委組織部和區人才辦、向各掛職單位和帶教教師對本次掛職鍛鍊工作的精心組織、大力支持與無私付出表示衷心的感激!

xx年春天，我們肩負着科教黨委和所在高校的重託和期望，滿懷憧憬來到××這方熱土，開始了爲期一年的掛職生活。在區委組織部和區人才辦的精心安排下，在掛職單位的全力支持與帶教教師的悉心指導下，我們步履堅定地一路走來，心中因這一年的經歷而更加自信。

一年以來，區委組織部爲掛職幹部供給了很多的學習、培訓機會，資料涉及政治體制、和諧社會、外交政策、社區管理、資源能源、行政管理等各個領域，爲我們跨地區、跨行業、跨部門、跨崗位的鍛鍊工作供給了思想和觀念上的保證。

每月一次的集中調研和主題發言，不僅僅是推進掛職工作的有效機制，更是掛職幹部深入調研、認真思考、充分交流的重要平臺，涵蓋人才開發、區域合作、環境保護、社區管理、基層政務、園區建設、和諧社區建設、基層黨建、城市建管、鄉鎮經濟等十個專題的調研主題拓寬了我們的視野，並在很大程度上加深了對地方工作的認識。

按照區委“掛實職、做實事、出實效”的要求，掛職單位精心安排、帶教教師悉心指導，使我們迅速完成了從局外人向局內人的主角轉變。

以我爲例，從談學禹書記把我領進××區環保局的那天起，就從未讓我產生過自我僅是個掛職幹部的感覺。區環保局爲我創造了優越此文來源於的掛職工作條件，並由魏廉虢局長親自擔任帶教教師，制訂了務實而循序漸進的掛職計劃。魏局長從業務工作、行政管理、爲人處世等各個方面悉心帶教，使我順利渡過了熟悉工作資料、參與主要工作、分管具體工作三個階段，在實踐中不斷成長。

一年以來，針對××區的環保現狀，我在開展具體工作的過程中虛心請教，充分調研，深入思考，進取提議，努力調用高校優勢資源，盡心盡責投入掛職工作。在帶教教師的精心指導、充分信任和全力支持下，我從掛職的第五個月開始分管全局綜合計劃、監督管理、環境監測與科研信息工作，牽頭完成了《××區“十一五”環境保護規劃與第三輪環境保護和建設三年行動計劃》、《高境鎮環境保護規劃》、《顧村鎮環境保護規劃》的編制工作，完成了《××區嘉寶北片地表水環境容量及總量控制方案》的研究工作和“××區環境保護管理系統――環保地理信息系統一期”的建設工作……如今回首，倍感充實，並充分認識到：以解決實際問題爲主的基層環保工作是良好的創新平臺，對環境管理理論的認識與理解在實踐中得以不斷豐富與深化，掛職鍛鍊是大局觀培養、問題解決本事鍛鍊和綜合管理本事提升的契機。

對我個人而言，本次掛職工作供給了一個難能可貴的鍛鍊機會，有特徵突出、衝突明顯的區域環境作實踐平臺，有思路開闊、思維活躍的書記局長作帶教教師，有民主公正、氣氛融洽的黨政班子作堅強後盾，有本事突出、敬業奉獻的中層幹部作團隊夥伴，使我有充足的機會將所學專業理論知識用於實踐工作，並取得良好的實效，順利完成了“一停、二看、三經過”的掛職歷程。

對整個掛職項目而言，高校教師到地方掛職，爲學校與社會的溝通打開了一扇窗，使高等教育同社會發展結合得更加緊密，使學校與地方政府的聯繫更加緊密，成爲學校與社會產學研合作的橋樑，意義十分深遠。

一年的掛職工作，一年的情感交融，讓我們親身體驗了××三年中變樣的建設成果，賦予了我們新的視野、新的認知、新的思維。地方工作的方方面面使我們的綜合素質得到了鍛鍊和提高，成爲一生中享用不盡的財富。來自不一樣高校的教師，爲了一個共同的目標走到一齊來，也成爲掛職鍛鍊中的搭檔、工作中的夥伴、事業中的朋友、生活中的兄弟姐妹。

一日××人，終身××人。掛職的歲月雖然結束了，但對××的牽掛沒有結束，對××的眷戀沒有結束，對××的情感永遠不會結束。無論今後我們身在何處，都將會繼續關注××的成長和發展，並期待能在不遠的將來再續××緣、再系××情。

篇2：組織部掛職工作總結

根據組織安排，我於xx年10月掛職xx鎮黨委副書記、xxx嘎查黨支部第一書記。掛職期間，在鎮黨委、政府的領導下，在村“兩委”班子的關心、支持和幫忙下，堅持以“三個代表”重要思想爲指導，深入學習貫徹科學發展觀和黨的十七大、十七屆六中全會精神，真抓實幹，進取進取，得到了較爲全面的鍛鍊，爲xxx嘎查經濟發展、社會穩定和農民脫貧致富盡了自我帛薄之力。現將工作情景總結如下：

一、珍惜機遇，提升爲民服務本事。從一名機關幹部到農村實地掛職，我深知職責重大、機會難得，所以在掛職的第一天開始我就要求自我及時轉換主角，加強學習，不斷增強服務基層的本領。一是注重政治理論學習，不斷增強政治理論素養。始終高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，深刻領會科學發展觀的科學內涵，認真貫徹落實十七屆六中全會精神，經過不斷學習，自身理論素質有了較大提高，在大是大非面前能堅持清醒頭腦，思想上、政治上、行動上與黨中央堅持高度一致。二是注重農牧業知識和法律法規的學習，努力提高工作適應性。異常是對農牧業產業結構調整的新動向、扶貧增收的新舉措、新農村建設的新方式等都及時主動去掌握，爲完成好掛職工作打下了堅實的基礎。三是注重實踐學習，提升實際工作本事。我堅持深入羣1

衆，在羣衆中瞭解民情、汲取民智，在實踐中鍛鍊自我，增長知識，增長才幹。同時還注意向班子其他領導學習，取人之長，補己之短，不斷提高做羣衆工作和農村工作的本事。

（二）深入調研，理清工作思路。爲充分掌握xxx嘎查的基本情景，我深入田間地頭、百姓家中，走訪老黨員、困難戶、殘疾人、五保戶、未成年人等弱勢羣體訪貧問苦，真正瞭解羣衆關注的難點、熱點問題。在深入調研、認真分析的基礎上，我發現該嘎查存在交通不暢、致富項目少、部分特困戶房舍簡陋等亟待解決的突出問題，經過召開“兩委”班子、羣衆代表座談會，針對以上問題，制定了包括砂石路修建、村屯綠化、購置母牛、棚舍改造等項目在內的總體發展思路和扶貧增收三年規劃，明確工作重點和目標任務。

（三）結對幫扶，辦實事解難題。經過充分的調查走訪，xx年確定xxx嘎查112戶爲包聯貧困戶，按照領導幹部包聯重點貧困嘎查村和黨員幹部“一對一、一包一、一管十”的包扶要求對貧困戶進行結對幫扶。定期爲他們宣講當前惠農惠牧政策和科技致富知識及信息，提高他們的科技文化素質和依靠科技轉變生產生活方式的意識。並結合貧困戶實際情景，幫忙他們找準發展方向，謀劃致富項目，早日實現脫貧致富。深入開展走訪慰問活動，努力幫忙他們解決生產生活中遇到的實際困難。春節期間我帶領人口計生局結對黨員幹部爲16戶特困家庭送去5000元的米、面、食用油等生活用品和3200元的慰問金，投入3500元爲全體村民送去新春對聯、檯曆、環保袋1000套。春耕期間我扶持李菊菊、滿

都拉等6戶種子化肥款每戶500元，目前，大田玉米已抓全苗，長勢良好。結合業務，認真指導本嘎查的人口和計劃生育工作。xx年末組成督查組對xxx嘎查人口計生工作進行了全面的調查摸底，精心指導，大力宣傳科學、禮貌、提高的婚育觀念和生活方式，使該嘎查的人口計生工作和村民文化素養有了很大的提高。同時，組織旗計生指導站技術服務小分隊免費爲20對待孕夫婦進行孕前優生健康檢查和乙肝病毒母嬰阻斷項目，爲50多名育齡羣衆進行了優生優育、生殖健康講座，將掛職工作與人口計生工作有機結合起來，做到相輔相成，相得益彰。

（四）加強協調，共謀致富之路。作爲一名掛職幹部，我充分發揮橋樑紐帶作用，與農牧林水、扶貧開發等部門進取協調，牽線搭橋，爭取項目和資金。一是經過努力爲本嘎查爭取到扶貧部門xx年“整村推進扶貧項目”，養牛資金100萬元。爲確保項目真正取得實效，根據全嘎查各戶貧困程度，把扶持對象劃分爲不一樣類型，確定不一樣的扶持標準，做到整村推進、因戶制宜、措施得力、扶持到戶。二是與村“兩委”班子共同努力，籌集項目資金45萬元，完成了９個自然屯34.5公里的砂石路工程，對改善農牧民生產生活條件和今後增產增收起到了進取的促進作用。投入3.5萬元對村內一縱四橫全長4000米的5條砂石路進行路基平整。進取協調旗林業局爭取5000棵二年生楊樹苗，實行砂石路兩側的村屯綠化工程。三是進取推進幫扶村的危土房改造項目，優先解決居住在危土房中的五保戶、低保戶、貧困戶的

住房問題，對無力建房的五保戶、低保戶、貧困殘疾人等特困家庭，組織集中建設農村牧區保障性住房，努力改善貧困羣體的人居環境。目前24戶改造戶已完成主體工程。

（五）健全機制，加強組織建設。爲不斷提升基層黨支部的戰鬥堡壘作用，引導黨員發揮先鋒模範作用，我認真履行“第一書記”的崗位職責，把黨組織建設工作作爲掛職工作的一項重要資料，進取開展創先爭優活動，組織開展新一輪承諾踐諾，培育和選樹

樹23名黨員致富帶頭人，輻射帶動農戶100餘戶。建立健全“三會一課”、黨支部書記抓黨建等10多項規章制度，深化和規範民主選舉、民主管理、民主決策、民主監督，幫忙該嘎查在xx年5月順利完成黨支部換屆工作，配齊配強黨支部領導班子。堅持完善村務公開、黨務公開、財務公開，公開“兩委”班子成員電話，設置意見簿和意見箱，隨時徵求黨員羣衆對“兩委”的意見提議，理解監督。目前，“兩委”工作規範有序，黨員信任，羣衆支持。

（六）勤政爲民，樹好公僕形象。做爲一名到基層掛職鍛鍊的幹部，我始終牢記立黨爲公、執政爲民的宗旨，認真履行“一崗雙責”，帶頭執行廉潔自律的各項規定，發揚艱苦奮鬥的優良傳統，切實轉變工作作風，認真排查和化解羣衆生產生活中的矛盾和問題，維護羣衆最關心最直接的利益，基本實現“零糾紛、零鬧事、零上訪”的目標，維護了嘎查的和諧穩定，真正做到重事業、淡名利、講真話、辦實

事、求實效，樹立了克己奉公，清正廉潔的良好形象。

總之，經過9個多月的掛職鍛鍊，自我進一步解放了思想、更新了觀念、啓迪了思維、拓寬了視野、豐富了經驗，增長了才幹，各方面素質明顯提高，收益頗深。但仍存在一些不足，如有些工作還處於摸索磨合階段，還需進一步加強調研分析；處理各類問題的綜合本事有待提高；推動農業改革發展和幫忙農牧民增收致富的方法有等創新等。在今後的掛職期間，我將繼續加強學習，熟悉基層工作業務，增強求真務實精神，加大對“三農”問題的調查研究力度，努力提高思想政治素質，政策理論水平，實際工作本事，充分發揮橋樑作用，爲促進嘎查村新農村建設做出應有的貢獻！

篇3：組織部掛職工作總結

後面還有多篇組織部掛職工作總結！

二個月的掛職鍛鍊在我來不及仔細梳理的時候就已結束，在這兩個月中，我按照中心對掛職鍛鍊人員提出的各項要求，以新手的姿態，邊學邊幹，邊幹邊學，調動了自我、鍛練了自已。回顧這二個月，雖然時間很短暫，但對我個人卻產生了前所未有的影響。這種影響，一是來自離開原部門後，接觸新的工作環境、新的工作資料和新的同事，另一個則是來自掛職本身引發了我對中心整體工作的瞭解，對組織培養和個人本事發展關係的深入思考。異常是後者，使我進一步調整了自我，以更進取的心態投入到下一步的工作和生活。[由本站網友投稿]

一、掛職期間參與和完成的主要工作

到幹培部掛職鍛鍊第一週：誠惶誠恐、恍恍惚惚；掛職鍛鍊一個月：細心翼翼、慎重前行；第二個月：勤勤兢兢，快步前進；

在各位領導及同事耐心熱情的幫忙下，我逐漸適應了工作環境和主角的轉變。在貴州電力教育培訓中心幹培部掛職期間，主要工作有：

擔任《貴州電網公司勞資業務培訓班》（2期）《貴州電網公司人力資源管理信息系統培訓班》（5期）班主任；

參與《南網公司員工輔導計劃督導員和輔導員培訓班》管理工作、《班組長金點子班》、《電網建設》的接待工作以及日常辦公業務等工作。

二、掛職鍛鍊的主要收穫

一是拓展了思維和視野空間。我掛職鍛鍊的幹部培訓部的工作範圍能夠說涵蓋了貴州電網公司所有幹部培訓的領域及部分南網幹部培訓業務。從幹培部具體工作資料上，包括了班前、班中及班後方方面面，班前的方案溝通、確定、開班的細節（包括地點、時間、班標、背景、教學設施、人員報到、食宿）等等的落實；開班中的學員管理、服務；辦班結束後網上班級註冊、報名等管理資料的上報。這些豐富的工作和活動資料，使我開拓了視野，放寬了工作思路。異常是在具體工作中充分體會到部門內及相關協作部門講團結、講協作，努力辦成事的全局觀念，在辦班過程中也領略了電網公司、培訓中心相關領導幹部銳意進取、務實高效、想盡辦學完成任務的行爲理念、講原則、重感情，高標準、嚴要求，團結和諧、嚴愛結合帶隊伍的團隊理念。

二是增強了綜合素質和本事。培訓工作不一樣於相對獨立的教學工作，它要求具體服務理念以及完善的溝通、協調、政策掌握、表達、寫作、協作等本事，更內在的，還有學習本事，自我控制本事、思維實踐本事，以及自我反省本事。而構成這些本事的根本途徑有兩個，一是組織培養，如這次的掛職鍛鍊；二是自我養成。我想，這些是培訓部人員所需具備的本事，也應當成爲我們每一個幹部有意識培養的本事。所以，我能努力利用這樣有利的組織環境，在思想上做到了有意培養，經過認真對待、進取參與各項工作，經過主動思考、虛心學習和勤於實踐，我在提高綜合本事、增強基本素質方面都取得了很大的收穫。

三是進一步理解了服務的意義。一向以來認爲培訓中心功能更多的是供給教育，重點是抓好教育質量。經過在培訓中心這一段的工作，才發現這個觀點不全對，面向成人的、短期的職工培訓，服務是極其重要的。經過服務，淺移默化中踐行了南方電網公司的企業文化；經過服務，由理論養成變爲行業養成；經過服務，凸現中心的存在價值；而服務同其他有形產品一樣，也強調產品要能滿足不一樣的消費者需求，既有特殊性又有標準性的服務不僅僅是對培訓班，也給予我們的高職教育以重大啓迪。

四是獲得了真誠難忘的工作友誼。掛職期間，中心的領導及幹培部的領導給予了我細緻入微的關懷和幫忙，分管領導羅主任及部門領導周主任等領導更是隨時過問，以他們亦師亦友的態度真誠指點，併爲我們供給了很多鍛鍊機會。從我自身講，也能以自家人的身份融入這個團體，異常是能進取參與部門的團體活動、業餘生活，深深被大家身上的那種活力和熱情所感染。我想，真誠的交流必能促成大家的精誠合作，謙虛坦蕩的胸懷也必能贏得真正的友誼。在這種信念下，我與大家共事交往，把工作和生活的話題變成紐帶，與大家相互關心，相互理解，和諧共處，努力工作，認真扮演了共建單位的使者主角，也收穫了難能可貴的真誠友誼。

最終我想說，我對這次掛職鍛鍊的態度是十分認真的，來自組織和領導的期待和鼓勵無不使我既感到壓力，又充滿了動力。我爲擁有這樣的鍛鍊機會感到幸運，同時也感到，有組織的培養和支持，自我沒有理由不認真學習和工作，沒有理由不以實際行動回報組織。我要把組織培養的優勢化爲個人前進的動力，把個人成長同組織的需要緊密結合起來，在今後的工作中更加努力。

篇4：組織部掛職工作總結

20xx年，我縣在去年的基礎上，進一步加大掛職幹部管理力度，經過一年的努力，掛職幹部在爲我縣經濟社會又好又快、更好更快跨越發展做出應有貢獻的同時，自身也得到了較好的鍛鍊，政治上更加穩定，思想上更加成熟，作風上更加務實，工作本事、協調組織和領導本事等各方面都得到了較大的增強和提高，職責心、使命感進一步增強，得到了幹部羣衆的認可，現總結如下：

一、基本情景

20xx年到我縣掛職的幹部共301名，其中：1名掛任縣委常委、副書記，2名掛任縣委常委、副縣長，4名掛任副縣長，7名掛任縣直單位副局長或股長，24名掛任鄉鎮黨委副書記、黨委委員、副鄉長、科技副鄉長或鄉長助理(其中18名兼任村黨支部書記、副書記或主任助理)，263名掛任村黨支部書記、副書記或主任助理。

二、主要做法

縣委對幹部掛職工作高度重視、精心安排，進取爲掛職幹部創造良好的工作和生活環境，爲掛職幹部的成長、成熟供給發展平臺。一是按照要求及時爲掛職幹部辦理任職手續，明確掛職幹部的分工，讓掛職幹部及時溶入新的工作環境，儘快轉變主角，適應新的工作崗位。二是做好生活上的保障，結合幹部掛職單位、部門的實際，力所能及地安排好掛職幹部的食宿，儘量滿足掛職幹部的生活需求;每逢節假日，還儘量安排掛職幹部回家與親人團聚;經過這些措施，切實解除了掛職幹部的後顧之憂，讓其全身心地投入到新的工作當中。三是安排專人對掛職幹部進行“傳、幫、帶”。掛職幹部對新的工作環境、新的工作崗位以及農村基層工作認識程度各不相同。爲此，我縣結合掛職單位和部門的實際，安排專人對掛職幹部進行“傳、幫、帶”，使掛職幹部及時熟悉工作環境，明確工作職責，充分發揮掛職幹部的優勢和作用。四是進取與掛職幹部交流溝通。在掛職幹部取得成績、遇到困難或出現工作失誤的時候，及時找他們交心談心，給予獎勵、安慰和鼓勵，一些單位、部門的主要領導還主動找掛職幹部談心談話，鼓勵掛職幹部珍惜機會、抓緊學習和鍛鍊，增加閱歷，豐富工作經驗。五是做好協調工作。除做好掛職單位部門的協調工作外，還進取與掛職幹

部原單位、上級黨委和組織部門溝通聯繫，及時向其反映掛職幹部在本縣掛職期間的表現情景，讓掛職幹部原單位、上級黨委和組織部門及時瞭解掛職幹部的基本情景，爲掛職幹部的成長供給了更爲廣闊的空間。

三、取得的成效

(一)掛職幹部爲地方經濟社會發展注入了新的活力。掛職幹部在掛職期間，在幫忙地方理清發展思路、擬定科學規劃、健全工作機制等方面注入了新的活力，使地方各項工作針對性更強、實效性更高，爲促進地方經濟社會發展注入了新的活力。如掛任縣委副書記的楊德文同志在掛職期間，堅持“扶貧”與“扶智”相結合，進取協調爭取幫扶資金146萬元，在茶店、桂果、官寨等鄉鎮落實幫扶項目建設15個。掛任縣委常委、副縣長的高進同志，落實了省地礦局四批局機關幹部共70餘人到織金開展幫促活動，協助解決省地礦局112隊鑽井機臺的柴油供應並編制了“織金縣抗旱打井點備選表”供省地礦局開展打井工作參考，協助落實172名幹部和農民致富帶頭人的培訓工作。掛任縣委常委、副縣長的葉章龍同志在掛職期間，協助大平、自強兩鄉試種韓國朝天椒800畝，協調幫忙大平鄉爭取修路資金1920多萬元。

(二)掛職幹部爲領導班子結構改善注入了新活力。我縣鄉鎮和村級組織領導班子在綜合素質、年齡結構、知識結構、專業結構等方面還有一些與形勢發展不相適應的地方，選派的掛職幹部正好彌補了這一不足。如省軍區扶貧工作隊員劉永開在官寨鄉麻窩村掛職扶貧期間，以創立“五好”基層黨組織爲載體，經過抓班子、強素質，抓制度、強規範，抓管理、強隊伍，全面推行黨務、村務公開，村黨支部分別被省委和地委授予“五好基層黨組織”、“人民滿意的黨支部”榮譽稱號。

(三)掛職增長了幹部才幹，提高了幹部領導水平。儘管掛職幹部文化素質相對較高，有必須的比較優勢，但缺少黨內生活的嚴格鍛鍊和艱苦環境的磨練，缺乏做羣衆工作和解決複雜矛盾、問題的本事。經過一段時間的鍛鍊，掛職幹部在綜合素質和本事水平等各方面都得到了較大的提高。如省軍區織金工作隊的關坤同志，平時把自我當作一塊“海綿”，認真學習，進取工作，經過深入調研，能夠在黨委會上提出一些有針對性的意見和提議，並得到主要領導的採納。

(四)掛職強化了幹部奉獻意識，密切了幹羣關係。經過下基層鍛鍊和近距離與羣衆接觸，掛職幹部增強了吃苦耐勞、克服困難的本事和毅力，舍小家顧大家，與基層幹部和羣衆同甘共苦，作出了很好的表率，樹立了良好的形象，密切了幹羣關係。到雞場鄉掛任鄉長助理的李波同志，掛職期間，與當地幹部羣衆打成一片，順利完成了移民搬遷553戶2210人和黔中水利樞紐庫區淹沒X019線路橋復建工程13.8km徵地工作任務，沒有出現一例上訪事件，進一步密切了黨羣幹羣的魚水之情。

(五)掛職培養鍛鍊了年輕幹部，拓寬了選人用人的視野。經過掛職鍛鍊，讓掛職幹部豐富了閱歷、拓寬了視野、開拓了思路、增強了黨性、轉變了作風，找到了理論與實踐的最佳結合點，很多幹部在掛職中逐步成長，並最終走上了領導崗位，同時拓寬了黨委和組織部門選人用人的渠道。

四、存在問題及提議

(一)存在問題

一是認識上有偏差。少數幹部羣衆對派幹部掛職鍛鍊的做法不贊同，認爲沒有必要，培養不出幹部，反而使所派幹部丟“生”了所從事的專業，下派幹部是向村級組織摻沙子、給村委會揹包袱;同時少數村幹部還擔心這些幹部會和他們爭位子。

二是在工作中不壓擔子或擔子壓得太重。有的認爲年輕幹部不成熟，情景不清，擔心他們履行不好職責而誤事，只安排做些一般性的工作，不壓擔子不放權，讓掛職幹部得不到應有的鍛鍊。有的地方則走極端，擔子壓得過重，把困難較大的任務壓在情景不熟、工作經驗不足的掛職幹部身上，給掛職幹部造成了較大的思想包袱，工作難以開展。

三是在幹部管理上走極端。有的認爲掛職幹部是上級派來的，掛職一年兩年以後擡頭不見低見，怕影響關係，不願做更多的教育管理工作;有的忽視幹部的成長規律，期望值太高、求全責備，使得掛職幹部工作起來放不開手腳。

四是部分掛職幹部自身認識不夠。極少數掛職幹部對掛職工作認識不足，認爲掛職鍛鍊只可是是換換工作環境、增加基層工作經歷和政治資本而已，因而放鬆了對自身的要求，工作上主動性差、紀律觀念不強，工作開展得不是太夢想。

(二)提議

1、在安排領導幹部下掛指導工作、錘鍊幹部的同時，適當安排基層幹部上掛學習鍛鍊，在創立更加適宜的幹部掛任鍛鍊機制的同時，也增強基層幹部在提拔任用上的平等和諧，提高其工作的進取性和主動性，讓基層幹部覺着“奔頭”。

2、領導下掛主要是到經濟相對落後的地區，指導、幫扶地方經濟發展是組織給他們的使命。對地方政府而言，對其本人既不發工資，也不給報酬，更不佔編制，能夠說是“無償使用”。但往往掛職期限都是一年或更短，在地方政府負責的某一項工作因掛職期滿難免會出現脫節現象，異常是一些穿針引線，牽線搭橋，招商引資，擴大開放或組織實施的一些工程項目有始無終。爲此，是否研究在掛職時限上能夠結合實際申請延長，並制定嚴格的考覈指標體系，確保掛職期間相應負責的工作善始善終。

篇5：組織部掛職工作總結

按照青島市委組織部統一安排，本人於20XX年10月起到膠南市六汪鎮人民政府掛職鍛鍊，任鎮長助理。一年來，在膠南市委組織部的關心指導、六汪鎮黨委政府的正確領導、所在部門的幫忙支持下，我珍惜機遇，認真學習，進取調研，主動參與，深入思考，得到了較爲全面的學習鍛鍊，思想政治素質、服務羣衆意識、基層工作本事等方面都有了不一樣程度的提高，實現了個人得成長、基層得加強、羣衆得實惠的既定目標。現將掛職鍛鍊期間的工作情景總結如下。

一、加強學習，政治素養和理論水平不斷提高。

六汪鎮黨委政府是一個十分注重理論學習的團體，以鎮黨委書記爲核心的領導班子對上級政策、文件精神的理解、把握本事都十分強，經常性地組織開展理論學習活動，學習實踐科學發展觀活動有聲有色。本人作爲鎮長助理，每個月都參加領導班子集中學習，和領導班子成員一齊學習討論上級決策部署及有關文件精神，不斷用新理論新知識武裝頭腦。掛職鍛鍊期間，堅持系統學習了黨的十八大報告、《科學發展觀學習讀本》、胡錦濤同志重要講話等書籍和文章，深刻領會和把握了科學發展觀的歷史地位、時代背景、科學內涵、精神實質和根本要求，踐行科學發展觀的進取性和主動性進一步增強。同時，本人還注重自學，經過上網、看新聞、看報紙等渠道瞭解國際國內形勢；經過閱讀書籍來增強自我的理論修養，先後閱讀了《羅斯福傳》、《毛澤東》、《他改變了中國—江澤民傳》等人物傳記，並認真撰寫了讀書筆記。經過堅持不懈地學習，自我的政治素養和理論水平得到了新的提高，抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。

二、深入羣衆，對基層農村情景的瞭解和認識不斷加深。

這次幹部掛職鍛鍊工作，是青島市委市政府貫徹落實科學發展觀、推動“環灣保護、擁灣發展”戰略目標實現、促進基層發展、加強幹部隊伍建設的一項重要舉措，對於推動我市實現科學發展、和諧發展、率先發展具有重大意義。組織上安排我們到基層掛職鍛鍊，對我們既是一次考驗，也是極大的信任、鼓勵和期盼，期望我們在基層風雨中，增長才幹，提高本事。作爲我們，就要把掛職當任職，想基層之所想，急基層之所急，與鎮村廣大幹部羣衆一道，進取投身到社會主義新農村建設當中。領受掛職鍛鍊任務後，我堅定了紮根基層的信念，深入農村，廣泛調研，與幹部羣衆打成一片，對基層工作、農村狀況、農民生活有了更深入的瞭解，對科學發展觀有了更深切的理解，對青島市委組織部的良苦用心有了更深刻的領會，迅速進入主角，融入了基層工作。我瞭解到，六汪鎮位於膠南市西北部，總面積121、78平方公里，地理位置優越，交通便利，是一個傳統的農林業大鎮，多次獲得膠南市“農業建設先進單位”、“林業生產先進單位”等榮譽稱號。鎮黨委政府團結帶領全鎮幹部羣衆緊緊圍繞經濟建設爲中心，突出招商引資、鎮駐地經濟、農業建設三大經濟工作重點，銳意進取、開拓創新，推動了六汪鎮經濟和社會各項事業持續、快速、健康發展，

但隨之制約農村經濟社會發展的一些深層次矛盾和問題也逐步凸現出來，需要各方支持合力解決。爲此，我全力配合鎮領導班子，主動領任務、出點子、挑擔子，持走進民生、貼近民衆、關注民情、解決民憂的工作主線，協調所在部門發揮職能優勢、信息優勢、人才優勢，幫忙六汪鎮破解發展難題，爲促進城鄉協調發展盡到了力量。

三、真抓實幹，掛職鍛鍊工作收到實效。

（一）穩定工作有了新突破。農民的安居樂業是關係農村社會政治穩定的重要因素，也是我們掛職幹部的首要任務。一是，組織開展矛盾糾紛排查化解工作。對被列爲重點排查的對象做到了經常走訪，瞭解思想動態；對婚姻、家庭、鄰里等常見性的民事糾紛做到了及時疏導和化解。二是，組織開展“送法下鄉”活動。利用所在部門法制專業優勢，組建了專門普法隊伍，開展了農民的普法教育，加強了普法滲透服務民生，解決民憂問題普惠民生。三是，進取開展法制培訓教育。重點培養農村法制工作骨幹，異常是農村“兩委會”幹部和黨團員成爲學法用法的帶頭人。認真開展了對在校中小學生的法制宣傳教育，努力營造了普法、學法、懂法的良好社會氛圍，提高了農民的法律意識和依法維權意識。

（二）招商工作有了新加強。堅持按照宜農則農、宜工則工、宜商則商的原則，進取協調相關部門，幫忙基層引進適合的發展項目，供給資金、人才、技術、信息、政策等方面的扶持。一是，進取協調旅遊、農業、林業等部門，爭取申報成功1-2個環境等方面的品牌，目前此項工作仍在進展中。同時開展了環境方面的宣傳推介工作，爲順利招商引資打好基礎。二是，協調市委市政府計算機中心派出技術人員，改善了鎮招商引資網絡平臺建設。三是，主動與專業協會、商會、企業聯繫，有望引進1-2個適合農村發展實際需要的項目。

（三）幫扶工作有了新進展。一是，在以往調查摸底的基礎上，與鎮民政工作人員一道對轄區內貧困羣衆再次蒐集詳細信息，摸清貧困原因，完善基礎臺賬，到達“一戶一檔，一居一冊”的要求，掌握農村民情的第一手資料。二是，充分發揮綜合部門優勢，進取協調農業、林業、水利等相關部門與貧困村對接，想法設法對困難羣衆進行幫扶，爲困難羣衆解決生產生活上的燃眉之急，目前各項工作正在進行中。

（四）此外，按照掛職分工安排，還進取協助市公路局掛職幹部做好了公路局援建項目組織實施工作和相關法律事務的辦理工作。

四、注重權衡，處理好掛職單位和原單位的工作。

按照掛職鍛鍊的要求，本不該兼顧原單位的工作，但由於工作需要，在不影響掛職單位正常工作的前提下，我參與完成原單位我掛職鍛鍊前承擔的重要任務——行政審批事項清理工作。這項工作是青島市上上下下都很關注的重點工作，對於繼續深化我市行政審批制度改革、優化經濟社會發展環境具有十分重要的意義。在這項工作中，我主要負責業務方面的規劃、綜合、組織、協調。儘管時間緊，任務重，但由於我很好地學習借鑑了六汪鎮黨委政府領導班子自強不息的發展意識、永遠向前的進取精神、求真務實的工作作風、開拓創新的工作方法，在領導和同事們的大力支持和幫忙下，較短的時間內圓滿完成了各項工作任務，獲得了青島市委市政府的充分肯定。經對市級部門實際實施的361項行政許可事項進行清理，取消或停止實施27項，改變管理方式11項，下放區市實施11項，不列入市級行政許可事項目錄38項。保留市級行政許可事項109項（274個分項），削減調整幅度達70%；對市級部門實際實施的337項非行政許可審批事項進行清理，取消或停止實施33項，改變管理方式93項，下放區（市）實施70項，保留市級非行政許可審批事項116項（141分項），削減調整幅度達66%。與全國同類城市相比，目前我市爲保留行政審批事項較少的城市之一。這次

清理工作按照屬地管理爲主的原則，對法律、法規、規章賦予縣級以上行政管理機關均可行使的行政許可職責，以及與人民羣衆日常生活、生產直接相關的行政許可活動，適當下移了實施重心，交由區市一級部門行使，減少了行政審批層次，最大限度地方便了基層企業與羣衆。此外，我還參與並完成了青島市委組織、市政府法制辦承辦的《我市行政審批制度改革對經濟社會發展的影響》這一重要課題研究報告的起草工作。

總之，經過一年來的掛職鍛鍊，我瞭解了基層，開闊了視野，增長了才幹，磨練了意志。在與六汪鎮幹部羣衆朝夕相處中，增進了理解，建立了友誼，並從他們身上學到了許多開展基層工作的有效方法。下步工作中，我將認真總結，學以致用，在組織安排的崗位上，努力工作，勇於創新，爲把青島建設成富強禮貌和諧的現代化國際城市、促進城鄉經濟社會協調發展建功立業，貢獻力量。

篇6：組織部掛職工作總結

一、村概況

村地處北部，東鄰，北望，面積平方公里，其中山場多畝，耕地多畝，茶園多畝，是一個山區村，轄個村民組，多人。村黨總支轄個黨支部，黨員人。鐵路、公路、公路穿境，交通比較便捷。居民飲用水水源地“果園山水庫”座落村東北部，境內有、、等小型水庫餘座，林木茂盛，風光優美，自然生態環境良好。

二、3月份以來工作開展情景

1、開展調研，制定工作計劃。3月份，經過前期調研、下隊入戶、廣泛接觸羣衆等方法，摸清了村情。按照選派工作要求，經村“兩委”會議討論經過，制定本村“兩年工作思路和20xx年工作計劃”，理清了工作思路，明確了目標任務。

2、着力加強村“兩委”班子建設。一是經常談心交流。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。重視召開民主生活會，開展批評與自我批評，開誠佈公，實事求是，努力溝通交流，改變了過去“會議氣氛沉悶，發言少”等不正常現象，發揮“第一書記”在班子建設中的“領頭雁”、“調節器”、“潤滑劑”作用。村幹部之間團結協助、合作共事的意識明顯增強。二是每月至少召開兩次工作會議。會前協商尋良策，會上明理鼓幹勁，會後督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作活力一把火，統籌發展一盤棋，創先爭優一條心”已爲班子成員耳熟能詳。三是制定和執行規章制度。明確分工和“包片”，制定了計生獎懲、考勤、印章、財務、廉政、學習、“四問四責”等九項制度，着力規範村務。一個制度型、規範型、學習型的村黨總支初步構成。本村致力打造學習型黨總支的做法被《報版》刊載宣傳。

3、認真開展各項黨建基礎工作。制定“創先爭優”實施方案，確立“科學發展創五好，富民強村當先鋒”爲本村主題。具體工作主要有以下幾項：一是召開了兩次黨員大會，上黨課，學習有關文件，宣傳方針政策，通報黨務村務，黨組織和黨員幹部述職評議。結合工作，闡明黨員職責義務，佈置相應任務。二是根據“五大載體”建設，結合村情，將黨員劃爲“三大塊”，老黨員主要充當“人口計生信息員、鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員、森林防火t望員”等，外出務工經商的黨員主要發揮“雙向帶動”作用，在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔職責，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發揮先鋒模範作用。三是發揮村部“五個中心”作用，經常開展黨員、羣衆教育培訓活動。今年“七一”前，使用縣聯社萬元幫扶資金，維修了黨員活動室。今年已經開展了兩次農技培訓班。此刻，村黨員活動室和“農家書屋”是村民們經常光臨的地方。今年“七一”，本村獲得全縣基層黨組織遠程教育學用結合工作“十佳”榮譽。《學用結合求實效，遠程教育增魅力》一文在《工作》第7期刊載。四是認真做好發展黨員工作。今年培養了名建黨對象，其中一名是女性。半年來，黨總支已

收到入黨申請書十幾份，出現了不得不說服羣衆“要慢慢來”等“罕見”情景。村黨組織的吸引力確實正在增強。五是正常開展黨務村務公開工作。新建了一個公開欄。重大事項按照“四議兩公開”程序要求辦事。羣衆、黨員對村務的支持度明顯提高，黨羣幹羣關係密切。半年來沒有發生一例到鎮、縣信訪，綜治維穩工作做到了“小事不出村，大事不出鎮”。

4、在經濟社會發展上找門路爭項目。一是發揮“選派村”優勢，進取爭取項目資金。經村“兩委”會議經過，已據各項“幫扶報告”分呈有關領導機關部門，孜孜以求，鍥而不捨。目前，《村環境綜合整治項目》已批(項目資金萬元)，已進入勘查設計階段。本村申報“省級生態示範村”項目也有望獲批，公里長村級水泥路項目已列入鎮計劃。永豐、滴水巖水庫除險加固等“小農水”項目進入測量設計待批階段。二是立足村情並經村“兩委”會議研究，在鎮財政、農技、林業等部門的指導下，構成《茶葉生產項目申報書》，最大限度發揮選派村萬元幫扶資金“酵母”作用。

二是立足村情推動經濟發展。樹立“大多數村民期望做的、要求做的就是科學發展”的質樸理念，把握居民飲用水水源地保護原則，正確引導種植業結構調整方向，興林活商，富民強村。如，扶優扶強本村有機茶廠，以“公司基地農戶”形式，引導農戶新闢、改造茶園;廣泛深入宣傳苗木花卉經濟效益，大力培育苗木花卉“典型戶”，發揮示範引導帶動作用;推動壯大茶葉、苗木、禽畜等農民專業合作社，提高生產的組織化、專業化水平，增加經濟效益。

三是全力爭取項目興建設施。進取建言獻策，尋求支持幫扶。組織開展村戶“門前三包”、“改水改廁”、“人人動手清除白色污染”等環衛活動，治理村域面源污染，把水源地保護與村級經濟發展、新農村建設等結合起來，努力做到“生態立村”、“環境興村”。

四是認真督促各項常規工作。加大計生工作力度，深化“村爲主”工作機制，提高工作成效;加強維穩工作，及時調解民事糾紛，做到“抓早抓小抓苗頭”，管好村民，看好村門，做好村事。目前及今後3個月，統籌安排，分工協作，全力以赴，迎難而上，紮實完成新型農民養老保險、土地整治整村推進、農村宅基地(房屋)確權發證、人口普查、農業政策性保險、秋冬農業開發、“一事一議”項目建設等工作任務，將“創先爭優”落實到各項具體工作上。

篇7：組織部掛職工作總結

XX年四月一日，縣委選拔優秀青年幹部赴基層掛職鍛鍊，我被組織選派擔任xx鎮新農村建設駐xx村指導員，開始了爲期兩年的掛職鍛鍊學習。兩年來，在組織的精心培養、關心和支持下，在同志們的密切配合下，我把x村當作自我的第二故鄉，珍惜機遇，不辱使命，不負重託，在x村理解了基層鍛鍊、環境磨練、生活歷練，進一步解放了思想，開闊了視野，豐富了閱歷，增強了貫徹執行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性，提高了思想政治素質、政策理論水平和實際工作本事，順利完成了掛職學習任務，爲x村的新農村建設盡到了自我的帛薄之力，爲今後的工作打下了堅實的基礎。現將個人履職情景彙報如下：

*村基本情景簡介

*村位於縣城以東、*鎮以西的中心交接處。**公路從村邊經過，交通便利。全村共有6個居民組，2300餘口人，是全鎮最大的行政村。有6500餘畝耕地，88個磨盤嶺，大部分是磨盤領旱地。現有養豬戶13家，養雞戶5家，養牛戶2家；小型企業紅磚廠2家，氧化鋅廠1家，石英沙廠3家；藥材種植面積達700餘畝；乾果經濟林600餘畝；全村共有配套深井8眼，除澆地灌溉外生活用水有保障。自XX年被確定爲新農村建設推進村以來，村級組織建設不斷加強，兩委班子團結共事，幹羣關係融洽，農村基礎設施不斷完善，村容村貌大爲改觀，目前存在的現實問題是農村剩餘勞動力過多，經濟發展緩慢。

掛職期間完成的主要工作

一、堅定信念，把握方向，加強學習，提高素質

政治上的堅定來源於理論上的清醒。從一名鎮政府幹部到農村實地掛職，我深知肩上的職責重大，從掛職鍛鍊工作開始的那一天起，我就爲自我制定了詳細的掛職學習計劃，爲自我確定了加強調研、努力工作、着力提升綜合素質的工作目標。一是注重政治理論學習，在政治方面增長大氣。始終高舉鄧——理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，深刻領會科學發展觀的科學內涵，認真貫徹落實xx屆三中、四中五中全會精神，經過不斷學習，自身理論素質有了較大提高，在大是大非問題面前能堅持清醒頭腦，思想上、政治上、行動上與黨中央堅持高度一致；二是注重業務知識和法律法規知識方面的學習，努力提高工作適應性；三是加強實踐學習，在日常工作、生活實踐中做個有心人，注重實踐本事的學習。經過這三方面的學習，自我的政策理論水平，實際工作本事都得到了不一樣程度的提高。

二、牢記宗旨，紮實工作，盡心盡責，共謀發展

基層組織是開展和落實各項工作的依託，兩年來，我能夠認真貫徹落實省、市、縣有關農村基層組織建設的會議精神，注意講究工作方法，狠抓基層組織建設等各項工作，鞏固基礎，開創新局面。

（一）開展調研，制定工作計劃。4月份，經過前期調研、下隊入戶、廣泛接觸羣衆等方法，摸清了村情。按照選派工作要求，經村“兩委”會議討論經過，制定了本村“兩年工作思路和工作計劃”，理清了工作思路，明確了目標。

（二）以爭創“五好”支部爲目標，加強基層黨組織建設。

1、着力加強村“兩委”班子建設。一是經常談心交流。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。重視召開民主生活會，開展批評與自我批評，開誠佈公，實事求是，努力溝通交流，改變了過去“會議氣氛沉悶，發言少”等不正常現象，發揮“第一書記”在班子建設中的“領頭雁”、“調節器”、“潤滑劑”作用。村幹部之間團結協助、合作共事的意識明顯增強。二是每月至少召開兩次工作會議。會前協商尋良策，會上明理鼓幹勁，會後督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作活力一把火，統籌發展一盤棋，創先爭優一條心”已爲班子成員耳熟能詳。三是制定和執行規章制度。明確分工，制定了計生獎懲、考勤、印章、財務、廉政、學習等九項制度，着力規範村務。一個制度型、規範型、學習型的村黨支部初步構成。

2、認真開展各項黨建基礎工作。制定“創先爭優”實施方案，確立“科學發展創五好，富民強村當先鋒”爲本村主題。具體工作主要有以下幾項：一是召開了兩次黨員大會，上黨課，學習有關文件，宣傳方針政策，通報黨務村務，黨組織和黨員幹部述職評議。結合工作，闡明黨員職責義務，佈置相應任務。二是以“創先爭優”活動爲主題，實行公開承諾。結合村情，將黨員劃爲“三大塊”，老黨員主要充當“人口計生信息員、鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員、森林防火守望員”等；外出務工經商的黨員主要發揮“雙向帶動”作用；在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔職責，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發揮先鋒模範作用。三是發揮村部“五個中心”作用，經常開展黨員、羣衆教育培訓活動。今年已經開展了兩次農技培訓班。四是認真做好發展黨員工作。今年培養了4名入黨對象，其中一名是女性。半年來，黨支部已收到入黨申請書十幾份，出現了不得不說服羣衆“要慢慢來”等“罕見”情景。村黨組織的吸引力正在增強。五是正常開展“三務”公開工作。新建了一個公開欄，重大事項按照“4221”工作法程序要求辦事。羣衆、黨員對村務的支持度明顯提高，黨羣幹

羣關係密切。半年來沒有發生一例到鎮、縣上訪事件，綜治維穩工作做到了“小事不出村，大事不出鎮”。

3、認真指導搞好本村基礎設施建設。（1）新建320平方米標準化村級組織活動場所一座，配齊了桌椅、版面等辦公硬件及軟件設施，開通了農村黨員幹部現代遠程教育網，滿足了幹部辦公和村民活動的需求；七一召開了慶祝建黨88、89週年暨表彰大會；發展了3名35歲以下年。輕黨員；指導完善了支部各項規章制度，定期爲黨員上黨課，提高他們的政治理論水平。進一步完善了農村黨員目標管理制度和流動黨員管理機制等體制機制。（2）進取改善農村醫療衛生條件，解決羣衆就醫難問題。新建60平方米標準化衛生服務室一座。（3）加強村級精神禮貌建設，豐富羣衆業餘文化生活，建文化休閒廣場一處；籃球架、健身器材等配套設施全部到位。新型農合參保率達95%以上，廣播電視入戶率100%。（4）鋪設村組主幹道和硬化小街巷5000米；村東村西至聞垣路硬化對接工程已完工通車。

（三）立足村情推動經濟發展。樹立“大多數村民期望做的、要求做的就是科學發展”的質樸理念，把握居民飲用水水源地保護原則，正確引導種植業結構調整方向，興林活商，富民強村。培育發展主導產業，擴大養殖規模，XX年栽植速生楊110畝，共計1XX餘株，爲確保樹苗成活率，指導村委與農戶簽定職責書，認真管護，保障栽一株活一株。目前x村小片林長勢喜人，得到各級領導一致好評。XX年初，又動員村幹部種植乾果經濟林600餘畝，完成通道綠化1100米。衛生改廁到達50%以上，村裏建立了5個垃圾池，建立了衛生長效管理機制。把水源地保護與村級經濟發展、新農村建設等結合起來，努力到“生態立村”、“環境興村”。

（四）認真督促做好各項常規工作。加大計生工作力度，深化“以村爲主”工作機制，提高工作成效；加強維穩工作，及時調解民事糾紛，做到“抓早抓小抓苗頭”，管好村民，看好村門，做好村事。統籌安排，分工協作，全力以赴，迎難而上，紮實完成新型農民養老保險、土地整治整村推進、人口普查、農業政策性保險、秋冬農業開發、“一事一議”項目建設等工作任務，將“創先爭優”落實到各項具體工作上。

三、淡泊名利，知榮明恥，遵紀守法，廉潔自律

人過留名雁過留聲，兩年來我時刻警醒自我，堅持做到嘴不饞、腰不軟、清正廉潔戒貪慾，君子愛才，取之有道，淡泊以致遠，不以惡小而爲之，自覺抵制腐朽思想的侵蝕和各種誘惑，清清白白做事，堂堂正正做人，以清正廉潔的良好形象，以淡泊之心對待名和利，來不斷淨化自我的靈魂，昇華自我，反省自我。

掛職鍛鍊期間的幾點體會

應當說兩年的掛職，使我豐富了知識，開闊了視野，拓展了思路，廣交了朋友，磨鍊了自我。我相信這段難忘的經歷必將對自我今後的工作、對自我人生道路產生深遠的影響。主要體會能夠概括爲以下幾點：

一是全身心投入，“掛得住”是做好掛職工作的前提。我深深體會到，要掛好職，並且幹好工作，不負衆望，就必須以自我的真情、真心、真意投入工作，儘快融入新的團體。僅有這樣，才能在有限的掛職工作時間裏，圓滿完成組織交給的任務。我到x村掛職後，首先把自我當作x村的一員，自覺服從縣委縣政府安排，嚴格遵守各項紀律，堅守工作崗位，廉潔自律，時刻注意堅持掛職幹部的良好形象。

二是加強學習，熟悉村情是做好掛職工作的基礎。僅有加強學習，深入基層，廣泛調研，才能理清思路，出好點子，經過你的工作業績贏得縣委政府各級領導認可，進而不斷推進工作開展。

三是掛職鍛鍊是培養幹部的有效途徑。掛職鍛鍊能夠讓年輕幹部經風雨，見世面，長本領，增才幹，昇華自我的意志品格和精神境界。與村裏班子成員在一齊，從他們身上學到了許多在機關工作學不到的新知識、新方法、新思路，使自我受益匪淺。

經過兩年的學習鍛鍊，使自我進一步更新了觀念，啓迪了思維，深化了認識，拓寬了視野，豐富了知識。也能夠說經歷了一個從無到有，由淺至深的過程；學習的自覺性、思想政治素質、實際工作本事、政策理論水平等也得到了提高。我堅信，努力纔有結果，投入纔有回報，勤奮纔有碩果，主動纔有創新，超越平庸追求完美才能塑造人生的輝煌。我將銘記人生中這次難得的歷練，繼續堅持優點，不斷積累工作經驗，把掛職鍛鍊的成果消化好、吸收好，使感性認識提升到理論高度，更好地指導實際工作。

篇8：組織部掛職工作總結

2017年，我按照區委組織部安排，到光明路街道社區進行爲期一年的掛職鍛鍊。掛職期間，我嚴格按照要求，始終擺正自我的位置，撲下身子，用足時間，加強和基層幹部溝通交流，較快的適應了工作主角和工作環境的轉變，初步構成了科學的工作方法。進取主動，充滿真情地去推動所分配工作的落實，力爭各項工作做到組織放心、領導滿意、羣衆認可，自我在一年的時間也得到了較爲全面的學習和鍛鍊。對照有關要求，結合本人的實際工作，現將掛職鍛鍊的工作情景作彙報如下：

一、**社區基本情景

**社區總面積1.28平方公里，劃分10個網格，常駐居民2353戶，轄區居民7646人。

二、一年來的主要工作

(一)以學爲先，提質塑能。社區這個廣闊天地，它有着書本、機關學不到的寶貴知識和經驗。雖然參加十幾年工作，但我一向在區機關，對基層工作還是比較陌生的。這次區委安排年輕幹部下基層鍛鍊，爲我們瞭解羣衆、瞭解熟悉基層和服務社區羣衆供給了很好的機會。爲迎接新形勢、新任務挑戰，不斷提高自身的學習力、創造力，增強知識本事和素質，變學習的"起點"爲提升的"躍點"，我樹立工作學習化、學習工作化的理念，專門爲自我制定了學習計劃，一年內讀好一本書，半年內鑽研一部法規、每季度掌握一個社區建設政策，每月學一片心得體會，每週梳理一邊工作得失，每日寫一篇民情日記。一年來，我係統的學習重溫了黨章、鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學發展觀的重要論述，深刻領會新的歷史條件下發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想，時刻檢視自我的人生觀、世界觀和價值觀的學習和改造。掛職伊始，我就從熟悉基本情景開始，從社區工作的資料、程序等各方面虛心向領導和同志們請教，經過學習和工作的有機結合，相互促進，進一步增強了全心全意爲人民服務的宗旨意識，更快的適應了新時期新任務的要求，提高解決新情景新問題的本事。

(二)以幹爲重，勤勉實踐。我始終堅持"到位不越位、參謀不干預、幫忙不添亂"的原則，結合自我在區委辦公室的工作經驗，圍繞服務羣衆、凝聚民心、優化管理、維護穩定的工作要求，進取做好社區書記、主任交辦的各項任務。一是受理民情解民憂。融入羣衆，才能真正的瞭解羣衆，僅有學會了宣傳羣衆，才能使黨的方針政策落實到位，僅有學會了親近羣衆，才能更好的服務羣衆。到社區鍛鍊以來，我始終堅持在日常工作一線，定期走家入戶，調查社情民意，應對面傾聽羣衆提議，發放民情聯繫卡，理解羣衆投訴。針對轄區衆多居民小區既無物業管理也無業委會，造成居民生活的種種不便。我進取參與社區居民自治的籌建工作，在神龍花園、五彩小區經過業主會議、民主選舉等程序建立了業委會，推進了和諧社區居民自治進程。幫忙社區組織每季度以此的"服務人民、奉獻社區、共創和諧"爲主題的大型便民活動，爲轄區居民義診，供給法律、計生、社保、就業等相關政策的諮詢。二是深化服務保民安。社區平安是居民安居樂業之本。在社區工作的一年裏，利用大力推進網格化建設管理的大好時機，堅持創新服務爲標準，建設社區服務管理"新單元"，將"上頭千條線"匯聚到"基層一張網"，實現聯繫服務羣衆體系的立體化、網絡化、制度化和職責

化，努力把居民需求解決在第一時間，矛盾化解在萌芽狀態。我參加了"平安和諧大走訪"活動，在走訪中開展《居民安全防範知識》的宣傳，對70多戶居民做到有針對性解疑釋惑，預防各類不安全隱患，瞭解民情，傾聽民聲，讓羣衆在網格化管理中得到更方便快捷的服務，滿足了羣衆的多元化、個性化需求。參與接待羣衆來信、來訪工作，及時有效地瞭解情景、掌握動態，換位思考，耐心細緻的做好上訪羣衆的思想工作，講政策、明道理，動之以情，曉之以理，儘自我做大的努力化解難題，做到了社情民意"早明白、早化解、早回覆"。三是和諧創立寓民樂。堅持邊調研、邊思考，多總結、多積累，瞭解**社區各項事業發展情景，瞭解掌握規律。把衛生城市創立、和諧社區建設緊密結合起來，充分展現特色。廣泛招募社區志願者，建立志願者服務檔案，根據志願者的不一樣特長，組建法律諮詢、文藝培訓、健身輔導、戲迷樂園等羣衆文化藝術協會，擁有會員200多人，充實到社區"鄰里文化"、"廣場文化"和"節日文化"等文化活動中，進一步改善社區社會風氣和人際關係，營造和諧氛圍。制定環境衛生管理考評辦法，建立考評機制;街道、社區將環境衛生檢查考評情景，及時在社區信息服務平臺上通報。一年來，徵集居民意見提議46條，全部得到圓滿

解決，排查化解不穩定因素6起，參加黨員義務巡邏30多次，組織各類羣衆文化活動20多場。**社區先後被評爲"零上訪社區"、"依法治理普法先進社區"等榮譽稱號。

(三)以勤爲徑，樹立形象。掛職是黨性鍛鍊的熔爐，建功立業的戰場，提高本事的契機。作爲一名掛職鍛鍊的幹部，我用區委的要求規範言行，力戒"做客"、"鍍金"思想，從報道的第一天起，我就參加社區的考勤值班制度，嚴格要求自我，帶頭遵守區委和街道的各項規章制度，做到上下班不遲到早退、工作日午間不飲酒、接待信訪要耐心不得推搪拖拉等。從不擅自離開崗位，有事主動請假，做到自重、自警、自勵，淡泊名利，自覺克服工作和生活中的各種困難，增強吃苦耐勞、無私奉獻的精神和毅力，舍小家顧大家，與同事羣衆同甘共苦，建立了深厚的感情，以紮實的態度和紮實的作風樹立掛職幹部的良好形象。

三、存在問題和不足

一年來的鍛鍊生活，我在思想政治、文化修養、組織紀律、綜合協調本事等方面都有顯着提高，自我進一步解放了思想、更新了觀念、啓迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識，對基層工作，尤其是社區工作有了初步的瞭解，工作中，我仍然存在很多不足和亟待改善的地方，如工作深度不夠、處理複雜問題、駕馭複雜局面的應變本事還要進一步加強。在那裏，我要感激區委給了我這樣一個機會，讓我有了這樣一個人生經歷，感激一年來組織的關懷，今後的工作中，我將以對工作、對事業高度負責的精神，一如既往的嚴格要求自我，不斷加強學習，立足崗位，加倍努力，爭取在自我的工作崗位上取得更大的提高。

篇9：組織部掛職工作總結

根據市委組織部的統一安排，自20XX年10月至今，我被選派到市人大教科文衛工作室掛職鍛鍊。一到市人大機關，我就體會到市人大領導對掛職工作的高度重視和對掛職幹部的熱情關懷，及時組織召開了掛職幹部工作總結交流座談會，張若飛、欒景裘等市人大領導親自到會講話爲掛職幹部提出了具體的工作要求和殷切期望；市人大辦公廳、教科文衛工作室的領導和同志們也給我很多支持和幫忙，使我在掛職期間生活上方便，工作上順心，學習上充實，深深感悟到了市人大以人爲本的工作理念、科學民主的工作決策、嚴謹規範的工作機制，增長了見識，開闊了視野，學到了很多新知識、新理念。經過一年來的努力學習，勤奮工作，在素質、思維、本事等方面有了進一步提高，圓滿地完成了掛職鍛鍊的各項工作任務，取得了必須的成效。現將掛職期間的學習、工作以及收穫情景總結報告如下：

一、加強學習，不斷提高理論水平和政治素養

作爲掛職幹部，加強理論學習成爲我的第一要務。一是爲了儘快適應新的工作崗位和工作要求，經過讀書、看報、瀏覽人大網站等方式，適時關心瞭解人大工作動態，並認真學習了人民代表大會制度和有關地方人大工作制度，學習了市人大常委會以及有關專門委員會議事規則，學習了教科文衛工作室的各項工作制度等。經過學習進一步理解了人民代表大會制度的核心資料和作用，認識到人民代表大會制度是中國人民的歷史選擇，是貼閤中國國情的根本政治制度；經過學習瞭解了人大的相關工作程序和實體性的規定，對開展工作起到了基礎性的作用。二是加強政治學習，自覺改造世界觀，努力提高黨性修養和政策理論水平。進取參加了教科文衛工作室黨支部開展的深入學習實踐科學發展觀活動，認真學習了十八大、十八屆三中全會精神，學習了《深入學習實踐科學發展觀活動領導幹部學習文件選編》，《領導幹部黨的羣衆路線教育活動文件選編》等材料，參與了支部進行的解放思想大討論等活動，撰寫學習體會4篇。四是虛心向市人大領導和同志們學習，學習他們的好思想、好作風、好方法、好經驗，不斷充實完善自我，提高工作本事和水平。

二、以高度的事業心、職責感和飽滿的熱情，紮紮實實地開展工作

在工作中能夠認真貫徹市委市政府“環灣保護，擁灣發展”戰略，圍繞中心，服務大局，服從領導，團結同志，自覺遵守人大各項規章制度，進取發揮立法工作專長，重點完成了如下工作任務。

（一）進取參與人大及有關部門召開的會議服務工作。一是參與了今年全市人民代表大會的服務工作，安排在大會簡報組。在分組審議過程中，聽取有關區市人大代表的討論發言，記錄整理代表發言資料，爲大會情景簡報供給素材。會議期間共整理有關代表發言信息10餘條，被採納編入大會簡報的7條。二是參與了教科文衛工作室組織召開的有關會議的會務工作，如參與了教科文衛委員會和工作室對口政府工作部門聯繫會議，各區市人大教科文衛工作室領導參加的工作交流會議等。三是參與了3次人大常委會分組審議地方性，聽取了人大常委對地方性法規的修改意見和提議。另外進取參加了教科文衛工作室召開的年度工作務虛會議，起草了工作室務虛會議情景彙報材料等。

（二）進取參與了人大領導和常委的工作視察和調研活動。參與了市人大馬澤副主任帶領教科文衛委員會部分委員及工作室的同志，實地視察調研了青島市高新產業區發展情景、中國小校舍場地建設情景以及社區衛生服務體系建設情景等。在參與有關視察和調研活動實中，隨同領導和同志們不僅僅進行了實地察看，還聽取了有關方面的工作報告。經過參與調研活動，開闊了視野，增加了感性認識，並進取參與了有關調研報告的撰寫工作，提出了有關意見和提議。

（三）進取參與了市人大組織的立法調研活動。一是參與了馬澤副主任帶隊赴外地對青島市安全生產條例的立法調研活動。二是參與了欒景裘副主任帶隊赴外地對青島市海洋環境保護規定的立法調研活動。經過參與有關赴外地立法調研活動，進一步學習瞭解了有關兄弟城市的先進立法工作經驗和做法，爲做好自身立法工作，制定好我市的有關地方性法規，起到了很好的促進作用。

（四）進取開展立法工作。一是認真組織審查修改有關地方性法規草案及其說明。共審查修改地方性法規草案5件，有《青島市安全生產條例（草案）》、《青島市森林公園管理條例（草案）》、《青島市海洋環境保護規定（草案）》、《青島市旅遊條例（草案）》、《青島市河道管理條例（草案）》。另外，還參與了對《青島市民辦教育條例（草案）》研究，提出了有關修改意見和提議。經過一年了的立法工作，立法草案審查修改的本事和水平有了較大提高，有的法規草案質量受到了市人大有關領導和常委們的好評。二是組織審查修改市政府及市政府辦公廳規範性文件和政府有關預案10餘件。如，《青島市新建商品房預售資金管理辦法》、《青島市生活必需品市場供應應急預案》等。三是組織辦理了省法規徵求意見件3件，辦理人大和政協提議和提案6件。

在地方立法工作中，一是能夠注重科學立法、民主立法，廣泛徵求社會意見；二是堅持從實際出發，加強立法調研論證和協調工作，確保法規規章草案及時出臺；三是堅持法制統一原則，突出地方特色和解決實際問題，做到不牴觸、有特色、操作性強。

三、存在的主要問題和不足

經過一年的掛職鍛鍊，雖然取得了必須的學習收穫和工作實績，但感覺還有許多我想做而沒有機會去嘗試的工作，還有很多工作離領導的要求和期望有必須的距離，主要表此刻：一是自身政治理論學習抓得不夠緊，工學矛盾有待進一步妥善解決；二是業務學習不夠全面等。在今後的工作中還要針對自身存在的問題和不足，進取採取措施加以改正。

經過一年來的掛職鍛鍊，不但增長了見識，豐富了閱歷，積累了經驗，充實了頭腦，還交流了感情，收穫了友誼。同時，我覺得組織部門的掛職安排十分有利於幹部的成長，掛職工作是鍛鍊幹部的“大熔爐”，我很幸運自我能夠有這樣的機會熔入到掛職鍛鍊中，讓我畢生難忘，真誠感激組織和領導對我的培養鍛鍊，不管我今後在什麼崗位工作，我都會盡自我的最大努力，紮實工作，勇於創新，幹好本職工作，回報組織，回報社會，爲我市經濟社會發展貢獻更大力量。

篇10：組織部掛職工作總結

掛職鍛鍊至今已有三個多月時間，我感覺頻多，歸納起來，有以下幾點體會：

主動適應，全身心投入掛職鍛鍊工作。初到環保局，工作環境、工作資料、工作方式、工作對象都相對陌生，爲儘快實現主角轉變和適應工作，我從思想上把自我置身於環保人，以能爲環保做一些工作感到無比光榮，很快進入工作狀態。三個多月來，我服從環保局的安排，認真履行辦公室副主任職責，嚴格按照作息時間上下班，尊重環保局單位領導，團結單位同事。上班時，一方面認真做好辦公室承擔的相關工作，一方面主動熟悉環保局的相關管理制度和學習環保方面的業務知識。提高思想認識，擺正自我的位置，以自我爲環保人的角度，嚴格按照貼合環保局要求的相關制度開展工作，切不可因自我的失誤影響環保局的形象，自覺參加各種團體活動，主動向局領導彙報工作學習情景，從未提出不合理要求。

自覺學習，努力做好掛職鍛鍊工作。環保局作爲區政府的一個重要職能部門，具有較強的專業性，爲了更好做好辦公室工作，不至於在環保上說外行話，我主動查閱有關資料、文件，堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考。堅持有空就讀《中國環境報》，熟悉環保方面的基本情景，學習環保方面的法律法規，瞭解環保現狀以及今後環保工作方向。在做好局辦公室業務工作時，注意將工作中遇到問題的處理方式對照自我以往的工作思路和工作方法，堅持取其所長，補己之短，在對照分析時，結合鄉鎮工作實際，做深度思考，從中借鑑區級部門優良的管理經驗，運用到以後的工作中。

鍛鍊自我，架起溝通的橋樑。掛職鍛鍊是難得的學習機會，更是一次難忘的工作經歷。掛職作爲一種特殊身份，我沒有忘記自我代表的不只是自我的形象，更是原單位黨委、政府的形象，身負着組織的使命、厚望和期待。三個多月來，我一向注重加強與環保局幹部的交流，始終報着學習的態度，虛心向他們學習，加強和他們溝通，誠心和他們交朋友，建立了深厚的感情和友誼。同時借掛職鍛鍊的機會搭建起我鄉與環保局溝通、發展、友誼的橋樑，進取向他們介紹鄉的基本情景，宣傳風土人情和各方面的發展狀況，增進環保局幹部對鄉的瞭解，以便他們在今後的工作中給予更多的關注、支持和幫忙。

三個多月的掛職鍛鍊工作，經過學習瞭解和親身體會，我感受到了收穫，既解放了思想，開闊了眼界，也認識到了差距和不足，增加了工作壓力和動力。感受之餘，更多地是思考，如何進一步做好後面的工作，一年期滿後自我將會有什麼提高，如何向組織交一份滿意的答卷。所以下一階段我應做好以下工作：

進一步瞭解環保工作的情景及環保工作特點，不斷做好所承擔的工作。結合目前正在開展的深入學習實踐科學發展觀活動，進取投身到學習活動，更加主動的學習。進取做好局活動辦組織開展的一系列活動，經過學習和工作的開展，爭取得到環保局領導和同事們對我各方面的認可。

繼續加強與環保局幹部職工溝通交流，建立深厚的感情，同時要將在環保局掛職鍛鍊的情景及時彙報給組織，以便他們掌握我掛職鍛鍊工作的情景。

篇11：組織部掛職工作總結

經過縣委組織部考試選拔，政審考察，我有幸成爲一名鄉鎮年輕掛職幹部，由縣**局選派到**鎮任鎮長助理，目前兩年掛職期已滿。我在**工作的兩年時間內，思想上進取要求提高，工作中努力學習提高，紀律上嚴格要求自我，在政治理論素質、基層工作經驗、業務工作本事等方面得到了較大的鍛鍊和提高。

一、注重理論知識學習

不斷提高思想政治素質堅持政治上始終與黨中央堅持高度一致，理論上認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，進取貫徹和落實科學發展觀，始終以黨的十八屆三中、四中全會精神指導學習和工作。注重把握時代脈搏，關心時事政治，經過電視、報刊、網絡等媒體學習和掌握黨和國家的大政方針和政策路線。堅持集中學習與自主學習相結合，進取參加黨委理論中心組學習和政治業務學習。不斷提高個人黨性修養，始終以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自我，進取參加“三會一課”，努力工作，爭做表率，經過多種形式認真開展好創先爭優活動，不斷提高思想政治素質，用實際行動切實踐行黨員義務。

二、加強基層學習調研

儘快融入鄉鎮工作環境掛職之前，我在縣**局機關工作兩年，很少接觸過鄉鎮基層工作，自我的工作方式和鄉鎮工作要求有較大的差距，所以我感到自我的首要任務就是努力學習，向書本學、向實踐學、向同事學習，儘快適應新崗位，爲此我認真學習了中央、省、市、縣有關“三農”的文件，認真學習新農村建設的有關知識，學習兩城鎮近年來的政府工作報告。認真在工作中向領導和同事學習，還把每一次會議、每一次交流都當作學習的好機會，注意在工作中總結學習，在學習中轉化提升，很快地融入了鄉鎮環境，適應了新的工作崗位，實現了縣級機關工作者向鄉鎮工作者的主角轉換。

同時，爲儘快熟悉新情景，我進取走訪各站、所、辦公室，瞭解鄉鎮各部門職能，深入細緻的掌握各項具體工作。另外，我還有計劃地安排時間，利用一切機會，深入到每一個管區、村和主要企業開展調研、瞭解情景。在村裏瞭解情景時，我一方面聽取村幹部的情景介紹，一方面還到農戶家裏瞭解當下農村的實際情景，經過與農戶的交談，瞭解農民朋友的實際想法和真正需求，加深了我對農村現狀的瞭解。

三、努力發揮個人才能

認真完成各項工作任務按照鎮黨委的分工，我協助**副鎮長抓農業農村工作。掛職期間，我始終堅持立黨爲公、執政爲民的宗旨，認真履行職責，紮實開展工作，以改革的精神抓工作、促落實，以創新的思路抓重點、促全盤，協管的各項工作都取得了明顯成效。

一是農業結構調整逐步推進。根據我鎮的實際情景，帶領農業農技人員逐步調整農業結構，提高農業生產水平，增加農民整體收入。目前，我鎮**種植面積達**萬畝，今年**的平均價**元每公斤，最高到達**元每公斤;**種植面積到達**餘畝;**種植面積到達x餘畝，成立了**合作社，並獲得國家無公害農產品認證;發展**種植**多畝，成立了**專業合作社，爲農民羣衆帶來多種收入。

二是林業建設邁出新步伐。立足**實際，進取開展封山育林、荒山造林活動，搶抓春季植樹、雨季造林等有利時節，突出重點、逐漸鋪開，進取貫徹實施“綠色**”計劃，經過採取強化宣傳教育、加強管護、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮造林綠化水平。兩年來，我帶領農業、林業工作人員以及村幹部在**、**山區共綠化造林1000餘畝。響應國家政策，切實開展團體林權制度改革，經過動員發動、調查摸底、現場勘界等階段，掌握了全鎮**戶林業用戶的基本情景，目前正處在確權發證階段。

三是森林防火萬無一失。**鎮地處山區，山林面積近4萬畝，是我縣唯一的森林大鎮，加之近年來實施的封山育林工作，**的山區森林覆蓋率較高，森林防火任務艱鉅。兩年來，按照鎮黨委政府要求，我一向組織和參與森林防火工作。帶領15人的森林防火應急分隊開展森林安全宣傳、森林防火巡邏，放棄節假日休息，堅持全天候巡邏防控，堅持24小時信息暢通，保證隊伍隨時待命，出現火情能夠找得到、拉得出、用得上。經過我們的努力，確保了兩城森林沒出現一齊大的火情，切實保障了森林安全。

四是扶貧建設起步穩健。按照上級部門的要求，扶貧資金模式由輸血式向造血式轉型，建立扶貧資金互助協會，實施扶貧互助資金制度。經過鎮黨委政府的進取爭取，我們鎮的**村、**村作爲全縣第一批試點村。從宣傳發動、業務培訓、村民入會、協會籌建等幾個階段，我靠上工作、認真實施，依法依程序選舉成立了互助協會的理事會、監事會，配合縣扶貧辦做好協會註冊登記、組織機構代碼證辦理、辦公場所配套建設等工作，籌集了20餘萬元互助資金，切實緩解了貧困村發展生產資金短缺問題，增加了貧困羣衆收入，提高了貧困村、貧困戶自我積累，自我管理、互助互濟和持續發展的本事。

五是水利普查準確細緻。爲搞好我國建國以來第一次水利普查，我協助分管領導及時宣傳發動，認真組織實施。重點做了組織建設、宣傳發動、經費落實、人員配備、方案制定等方面的基礎性工作。經過召開專題研究會，集思廣益，全面收集全鎮經濟社會、水利工程、用水大戶等基本情景，認真研究普查指標界定、典型用水戶選取、用水計量方式、臺帳建設等技術方面的問題，科學細緻的制定了《**鎮第一次水利普查工作實施方案》，我們完成了水利工程基本情景普查及地下水取水井專項普查、經濟社會用水調查與灌區專項普查、河湖開發治理保護情景普查與行業本事建設普查、河湖基本情景普查與水土堅持普查等項目的清查普查和臺賬建立，此刻正在進行電腦數據錄入。在工作中堅持全程控制，嚴格審查清查數據，確保數據的準確細緻，保證普查的進度和質量，爲水利普查下一步工作打下良好的階段基礎。

六是社區建設初見成效。在我和工作隊的努力下，**鎮**社區建設已走入正軌，社區建設是在**村舊村改造的基礎上進行的，該社區是我鎮**年申報的土地增減掛鉤項目，目前已拆遷住戶**戶，拆遷面積**餘畝，已完成土地勘測與修建型詳細規劃，規劃已報報縣規劃局審批。可行性研究報告已製作完成，立項、環評、規劃、建設等手續正在申報中。

七是文件起草認真嚴密。我能充分發揮寫作才能，按照認真、嚴格、縝密的原則，進取幫忙鎮領導起草各類文件材料，曾參與起草了《**鎮關於實施六大重點工程加快推進新農村建設的意見》、《**鎮2014年度政府工作報告》、《**鎮2014年度森林防火工作彙報》、《第一次水利普查**鎮交流材料》、《**鎮2014年度社區建設工作彙報》等材料，其中，我撰寫的《**鎮“實施農村六大重點工程”黨委書記訪談材料》已在《**》刊發。

五是其他中心工作落實到位。進取參與鎮計劃生育春秋兩季集中突擊活動，曾在2010年秋季組織帶領一支計生工作隊做好了**、**、**、**四個管區的計劃生育秋季突擊活動;多次參與鎮秸稈禁燒工作隊，帶領隊伍加強巡邏、嚴密防控，進取爲大氣環境保護與農業生產安全保障做貢獻;認真做好包村工作，按照領導安排與分工，參與村“兩委”換屆指導，確保了**、**等10個村的“兩委”換屆順利完成。同時，我在環境綜合整治、農村六大重點工程建設、湖區管理等工作方面也做得比較到位、卓有成效。

四、掛職鍛鍊工作的幾點心得體會

在兩年的掛職鍛鍊中，我的思想素質得到了提高，知識和視野得到了開闊，工作本事得到了提升，工作經歷得到了豐富，基層服務意識得到了增強，在各方面都取得了必須的成績。同時，對做好掛職鍛鍊工作，我總結出了以下幾點心得體會：

一要擺正位置，理順關係。充分認識到掛職幹部的地位、任務和職責是搞好工作的前提。到鄉鎮工作，首先要服從鄉鎮主要領導的領導。個人不應有外來客的思想和臨時觀點，要以主人翁的態度發揮主觀能動性，明確自我的目標和指導思想，在鄉鎮裏充分發揮自我的作用。

二要深入實際，調查研究。虛心向鄉鎮裏的同志學習，正確處理各方面的關係是完成工作任務的保證。虛心向鄉鎮的領導和同事學習，瞭解別人，同時也使別人瞭解自我;尊重別人，同時也能得到別人尊重。

三要多辦實事、少講空話。不講條件、多做貢獻是對掛職幹部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話，多做實事，不講條件，多做貢獻，努力把自我融入鄉鎮這個大家庭中去，因而工作中也感到心境舒暢。

四要轉變作風、增強服務意識。到鄉鎮工作後，我充分體驗了基層工作的辛苦。深深感受到轉變工作作風、轉變機關職能、爲基層服務的必要性。回想自我從前在機關裏工作，對待基層來辦事的同志有時也會有不熱情、不耐心現象，今後必須要從自身做起，切實轉變工作作風、增強爲基層服務的意識。

總之，掛職鍛鍊至今雖然僅有兩年的時間，可是收穫很大，不僅僅豐富了閱歷，開闊了視野，更重要的是增強了大局意識、服務意識，且在思想政治素質、組織協調本事、宏觀思維本事、處理複雜問題本事等方面都有了必須的提高。成績的取得離不開領導們的賞識和關心，更離不開同志們的支持和幫忙，在今後的工作中我將一如既往地嚴格要求自我，不斷加強學習，努力提高綜合素質，立足崗位，多做貢獻，樹立好掛職幹部形象，不辜負組織對自我的關心和培養。

篇12：組織部掛職工作總結

3月，我離開工作、學習、生活了10多年的學校，被區委組織部安排到區城建辦掛職鍛鍊，擔任主任助理，先後在祕書宣傳組和督查督辦組工作。全新的工作資料和環境，不一樣的工作方法和節奏，在城建大潮中經受考驗，這是我人生中的一段重要經歷，對我今後的工作必將產生深遠的影響。

一、掛職期間主要工作。

3月1日至4月中旬，我在祕書宣傳組工作，負責編髮《城建情景》，與各新聞媒體堅持聯繫，撰寫各類稿件，宣傳城建工作，並協助做好辦公室的各項日常工作。剛開始，對城建辦的各項工作都十分陌生，並且，新的城建辦班子剛剛組建，從各項制度的制定，到工作環境的佈置，一切都需要重新開始。我儘快的熟悉了工作資料，並學習借鑑上屆工作人員的工作資料和方法，工作很快上手。至4月17日，我主持編寫《城建情景》計7期，協助編髮快訊計7期。每期簡報的修改工作量十分大，從組稿開始，嚴把文字關，推敲詞句，認真校對，確保了簡報的及時和高質量。在對外宣傳方面，我負責聯繫報社、電視臺等媒體，做好城建宣傳報道工作。

4月17日以後，爲了充實督查督辦的力量，我被調整到督查督辦組，協助做好督查督辦組的文字工作，包括督查報告、信息報表統計、督查推進會材料準備等。掛職期間，我正常參加督查督辦組的日常督查活動，參加行政強拆、司法交房、綜合整治、矛盾協調等各類活動30餘次，並撰寫信息稿件50餘篇，編印《每日督查情景》20期，完成各類報表250餘件，及時向領導傳達工程建設的情景，並做好分析，供領導研究決策。

二、掛職鍛鍊收穫。

1、認識明確，思想轉變，充分認識到後備幹部掛職鍛鍊重要意義。

年初，當我收到掛職鍛鍊的通知時，心時很不平靜，當時我首先研究到這樣幾個問題，區委組織部爲什麼要選派我到城建辦進行掛職鍛鍊？爲什麼要花費如此大的代價培訓後備幹部？我去了以後能不能適應新的工作環境？這一連串的問題在我腦海裏一遍一遍閃過。到城建辦上班以後，我邊學習、邊工作、邊思考，最終認識到，選派優秀年輕幹部掛職鍛鍊，是培養和造就高素質幹部隊伍的必然要求，掛職鍛鍊是幹部本事素質提高的有效載體和平臺，是幹部素質提高的捷徑。經過掛職鍛鍊，不但能使掛職幹部在更高的層次和更全的方位上拓寬視野、開闊思路、提高本事，並且密切了單位部門之間、機關基層之間的聯繫，增進了黨羣幹羣之間感情，同時推動了全區中心重點工作的開展。

我首先全身心的溶入新的工作崗位。作爲一名掛職幹部，只認真工作是不夠的，僅有全身心地溶入新的工作，溶入新的團體，才能真正轉換主角，消除“掛職”是“過客”，是局外人的思想，增強工作的主動性、自覺性、能動性。僅有這樣想和這樣做，纔可能在掛職中出色完成領導交辦的工作，才能在工作中學習到新東西，提高自我的本領。於是，我較快地適應和實現了個人自身的三個轉變，即工作主角的轉變、工作環境的轉變和思考問題方式的轉變。

2、進取參加城市建設實踐活動，在城建大潮中理解磨練。

今年是我區實現城市建設“三年出形象”的關鍵之年，也是區城建辦調整重組後的開局之年。圍繞“抓城市建設就是抓經濟工作，抓投資環境，抓凝聚人心”的城建理念，我們所有工作人員都把做好區委、區政府的參謀、助手，爲城建事業實現又好又快發展作爲自我的光榮職責。

在祕書宣傳組的前期工作中，我負責簡報的編寫。這項工作量大而複雜，從稿件的採寫，到信息的收集，從文字輸入，到版面的編排，到簡報的最終出樣，都是我一個人負責。編好後將樣稿交給領導審閱修改，經過反覆修改，力爭不出任何差錯，使簡報的質量得到保證。因爲簡報要發給區委、區政府領導和各工程分指揮部，所以，任何一個小錯誤，小到標點符號、一個數字，包括編排格式等，都可能帶來大的影響。全部印刷好了以後，還要再細讀一遍。每期簡報的出版過程，就如同經過了一次洗禮，當簡報最終送出時，我才長長吁出一口氣，然後又開始投入到下期簡報的編寫工作中。對照我過去在學校的工作，我深感過去在教育教學工作中太缺乏這種嚴謹、較真的精神，滿足於完成任務，大而化之，不求務實。機關的這種工作作風給了我很大啓示。

到督查督辦組工作以後，我的工作資料從後臺編寫稿件爲主，轉變爲深入前臺城建一線爲主。我在很短的時間內熟悉了全區城建工程的具體情景，對自我的工作也有了更爲明確的目標。每一天與督查組的其他同事一齊到各工程建設現場去督查工程進展情景，檢查城建督查推進會上明確的督辦事項的貫徹落實情景。回辦公室後，根據督查情景，撰寫整理督查報告，對工程建設過程中的問題進行思考，提出工作提議，爲領導研究決策供給第一手資料。每一天負責收集整理拆遷報表，構成日報，送主任室和區領導。每週收集各工程進展情景週報表，整理構成《各重點工程建設進展情景周彙總表》。每週督查推進會召開後，及時整理會議資料，構成《城建督查》初稿，送領導審閱後，反覆推敲修改，印刷好了以後報送區領導和各相關單位。能夠這麼說，督查督辦組是整個城建辦的最核心的部門，離開了督查督辦組的工作，城建辦的工作就無從談起。我爲能在督查督辦組工作感到自豪，爲自我能爲城市建設工作盡一份力量感到驕傲。

掛職鍛鍊就是要讓我們得到磨練，挫折只會讓我更加堅強。有時，因爲與領導、同事溝通不夠，切磋不力，造成對我的工作的誤解，雖然一開始有挫折感，很鬱悶，但我很快就擺脫了陰影，全身心投入到工作中去。我信奉一個理念：“以自我十二分的努力，終會換得百分百的肯定。”我這人不善張揚，低調做人，高調做事，做好我的本職工作，讓領導滿意，讓同事肯定，是我的追求。過去在學校工作期間，我負責學校的日常教學工作，在學校這個範圍內，自認爲工作還說得過去，待人真誠，崇尚和諧發展，也沒有哪個領導對我提出多少批評，一切似乎都太順利。來到一個新的環境以後，我才發現我過去的天地太小了，學校工作方法與節奏在那裏顯得那麼無力，我必須儘快適應新的工作要求。學會適應領導的工作作風，把準領導的意圖，按照工作的具體目標去做，才能少走彎路，不做無用功。多次的挫折曾讓我一度消沉，甚至有不想幹，回原單位的念頭。但我很快調適過來，以良好的心態對待一切。以誠待人，踏實工作，終會有收穫的，於是，我一路走過來了。

3、進取調研，共謀發展，爲今後工作做好知識和本事的儲備。

城市建設工作與我過去的教育教學工作完全不一樣。爲了儘快從門外漢變爲行內人，我虛心向同事學習，向領導學習，翻閱過去工作人員的工作資料，接觸有關建設方面的專家，使自我從對城建工作一無所知變爲對全區城建工作有了一盤棋的認識，對城市建設也開始有了自我的一點思考。審視目前區城北街區的發展狀況，我對城北街區的交通發展做了研究，提出了“交通規劃應當注重可持續發展的要求”、“適當建設城市的步行街”、“合理佈設道路網，提高土地利用率”、“合理佈設街道兩旁的建築物，減少道路交通對環境的影響”、“發展城市軌道交通爲主的電氣化交通”、“要充分注意城市的交通方式的科學安排，做到相互銜接、互爲補充、各展其長、適應多種需要”等提議，對城北街區的交通發展作了初步探討，完成了調研文章《拉開城北地區交通框架，構建城北新城發展動脈》，期望經過交通發展，爲城市建設打下堅實的基礎。

三、工作中的不足和今後努力的方向。

在城建辦工作的這半年，我對自我的不足也有了較爲清醒的認識，並開始在工作中加以改正。比如，進一步的學習不夠，以工作忙爲藉口，放鬆了對理論的學習，大有落後於時代的危機感；工作嚴謹細緻不夠，容易犯一些低級錯誤，造成工作被動；與領導、同事溝通交流協調不夠，處理矛盾時書生氣太重，缺少靈活機動的意識；對全局的把握不夠，思考問題缺少深度和高度。這些都是我在今後的工作中要多注意的。不管在何種工作崗位上，城建辦的掛職經歷都將成爲我的寶貴財富，我要把掛職中學到的一切應用到今後的工作中去，創新工作，勤奮進取，不辜負黨和人民的重託。

總之，經過半年掛職鍛鍊，我增強了全局意識和總體觀念，進一步提高了思想認識，開闊了視野，拓寬了工作思路，學習了城建知識、規範的工作程序和嚴謹的工作作風，增強了加快城市建設事業發展、實現現代化宏偉目標的緊迫感，爲我的人生之路樹立了一塊重要的里程碑。

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