2018年派出所法制工作小結

2018年,在分局黨委和所支部領導的堅強領導下,認真貫徹落實市局、分局法制工作會議精神,認真總結往年執法工作經驗與不足的基礎上,緊盯當前基層執法突出問題、抓住基層執法重點環節,從完善制度、規範行爲、強化監督、培養習慣入手,採取多項措施深入推進基層執法規範化建設把握重點環節,抓細節規範執法行爲。

從執法最易出問題的重點環節入手,在細節上嚴格規範民警執法行爲:一是嚴把接處警環節。緊緊抓住“接處警”這極易產生信訪投訴和問題倒查的執法源頭,嚴格落實首接責任制、規範接處警流程。同時實行“警情隔日一倒查”制度,每天堅持對前一日的警情進行全面倒查,確保警情錄入質量、文書掃描完整、筆錄材料及時上交,有效防止受案不及時、有案不立等問題。二是嚴把物證保管環節。爲進一步規範涉案物品管理,實行涉案物品每日清理制度,即安排專人對值班室、辦公區域的物品進行每日一清,防止民警隨意扣押或扣押無單據的問題發生,確保取證清楚、物證不缺失,做到“涉案物品一律辦理扣押手續”、“物品出入庫一律嚴格登記”、“無單據的物品一律不予保管”。三是嚴把人員進出辦案區環節。要求人員進出必認真填寫人員進出辦案區登記臺賬,並報所領導或帶班領導審批,嚴格請示彙報、督察報備,確保情況清楚、管理到位。同時實行主班民警爲第一責任人,案件經辦民警爲第二責任人,帶班領導爲連帶責任人的辦案區人員管理責任捆綁,確保嫌疑人進出辦案區有人管、有領導監督、有合法手續,避免涉案人員在工作環節出現非正常問題的情況。

加強審覈制度,抓監督提升執法質量。一是嚴格審覈把關制度。爲規範案件細節,在日常工作中,派出所案件審覈實行兩級把關制度,即“案件主辦人一法制員—所領導”,做到多層把關、層層監督,逐級落實責任形成完整的執法責任機制。變事後監督爲全程監督,法制員對在辦案件質量做到“心中有數”,發現問題能夠及時預警,把好審覈監督第一關,確保“案件審覈零差錯”.二是執法質量個案考評制度。對每個執法環節、每位民警每個執法行爲進行監督檢查和績效考覈,並將考覈結果與民警的績效獎懲掛鉤,進一步激發民警的積極性與重視度。三是重大案件所務會討論制度。針對派出所辦理的重大疑難案件一律召開所務會,集體研究決議,確保重大疑難案件定性更準確、處罰更恰當,自由裁量權使用更精確,以進一步規範民警執法行爲,不斷提升執法決策質量 ，健全學習制度,抓素質提升民警執法水平。堅持執法教育日常化。在全體民警中掀起學習法律知識,提高自身文化水平的熱潮,使每位民警都能增強提高自身素質的迫切性,主動自覺地利用空閒時間學習。