辦公室工作建設工作總結多篇

【第1篇】新農村建設辦公室工作總結

我區按照落實科學發展觀的要求，堅持城鄉統籌發展思路，不斷加大對農村的綜合投入，加快推進了農村城市化進程。幾年來，在新農村建設工作中，主要開展了 五項基礎設施、三起來建設工程，進一步加強小城鎮建設、新型農村社區建設工作，同時，在新型村郵站、北京最美的鄉村評選等方面積極開展工作。各項工作開展情況如下：

一、五項基礎設施建設工程圓滿完成

(二)取得成效。全區所有村莊的五項基礎設施建設工程的完成，使各村街坊路全部硬化，基本實現生活垃圾密閉化收集，市級民俗村和河道1公里範圍內村莊的污水得到有效處理，飲水全部達到安全飲用水標準。幾年來，持續加強村莊基礎設施建設，改善了農村生產條件，爲農村羣衆營造了良好的生活環境。

二、三起來工程不斷推進

從2022年開始，我區以解決農民羣衆最關心、最直接、最現實的問題入手，不斷開展讓農村亮起來、讓農民暖起來、讓農業資源循環起來的三起來工程建設，大力推廣高效清潔能源新產品和新技術，促進了農村生態環境靚化、生活能源清潔化、人居環境舒適化。2022-2022年三起來工程總投資達到1.5億多元。

(一)工程完成情況

(二)取得成效

三、加強小城鎮建設工作

根據《北京市人民政府辦公廳關於本市重點小城鎮建設有關工作的通知》(京政辦發〔2022〕37號)文件精神， 2022年橋梓鎮、懷北鎮、湯河口鎮被確定爲本市重點小城鎮。按照市裏的要求，將重點以產業發展和增加就業爲核心，完善基礎設施和公共服務設施，不斷增強3個重點小城鎮發展能力，輻射並帶動周邊鎮村的經濟發展。

四、新型農村社區建設工作

截止目前，湯河口鎮後安嶺社區72座房屋主體工程及室內裝修工程已全部完成，正在進行公共管線安裝及外牆保溫。團泉社區的規劃方案已經通過規劃部門的審批，其餘3個新型農村社區的規劃方案正在等待審批。

五、研究懷柔區五+三工程長效管護機制

六、村郵員隊伍建設和管理工作

2022年至2022年利用三年的時間完成了每個村的新型村郵站建設，並由村委會指定一名專職或兼職村郵員負責接收、轉投本村郵件、報刊及代辦郵政服務

七、做好尋找北京最美的鄉村評選活動

八、做好住房和城鄉建設統計報表、鎮鄉招投標專家抽取及農轉非月報工作

(一)完成住房和城鄉建設統計報表工作

從2022年開始，每年統計一次我區14個鎮鄉住房和城鄉建設情況並報市農委村鎮處。

(二)做好鎮鄉招投標專家的抽取工作

截止到目前，共完成招投標項目72個，抽取專家360人次，主要涉及新農村五項基礎設施和三起來等建設工程。

(三)做好農轉非月報工作

按照《關於加快推進本市農轉非工作的通知》(京新農辦發〔2022〕4號)的精神，協調區發改委、公安分局、民政局、財政局、人保局、國土分局、法制辦等農轉非工作領導小組成員單位，做好農轉非月報工作。

二〇一x年九月三十日

【第2篇】2022年終新農村建設指導員工作隊辦公室工作總結

根據省委、市委的部署和要求，**縣於xx年2月選派了第二批社會主義新農村建設工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據要求從縣級及鄉鎮黨政機關、企事業單位和省、市駐龍單位抽調180名幹部(其中縣級59名，鄉鎮級121名)駐村，全縣省、市、縣、鄉(鎮)四級共抽派指導員212名，以鄉鎮爲單位組建成新農村建設工作隊10支，於今年2月份進駐全縣10個鄉鎮121個建制村。

指導員進駐村後，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，紮實抓好各項具體工作，並取得了明顯成效。

一、主要做法及成效

(一)建立健全機構，強化工作領導。按照省委、市委的相關要求，**縣委、縣政府始終把下派新農村建設工作隊及指導員工作作爲一項重要工作抓緊抓好。一是建全機構，加強領導。爲切實加強對全縣下派社會主義新農村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調人員充實了**縣新農村建設工作隊領導小組及其辦公室。10個鄉鎮建立健全了鄉鎮領導小組及辦公室，做到了有機構管理、有專人辦事。二是理順關係，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上;指導員的日常管理工作以鄉鎮黨委管理爲主，相關單位和派出單位協助;縣新農辦負責省、市級指導員的協助管理和縣級指導員的具體管理工作。三是加強管理，提供保障。縣委組織部、縣新農辦具體負責指導員的管理工作，並抽調3名工作人員爲工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農辦其他人員在開展新農村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作;各鄉鎮也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉鎮班子成員都把新農村建設工作隊和指導員管理工作列爲重要議事日程，凡與農業農村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。縣委組織部、縣新農辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農村建設指導員、縣駐鄉鎮工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況彙報，研究解決具體問題，安排階段性工作。

(二)加強宣傳培訓,營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關於新農村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯絡，調動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經驗和新典型，爲我縣新農村建設提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓工作。結合全縣農業農村中心工作和產業發展現狀，新農村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉分別組織新農村建設工作隊及指導員進行業務培訓。據統計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉鎮34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業務，保證了按時按質按量開展工作。二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農村建設及指導員工作共50多條(其中：雲南日報，保山日報，**縣廣播電視臺製作了新農村建設的專題片2期，編寫信息3)，從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經驗。

(三)提高管理水平，抓好措施落實。一是落實專項工作經費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經費25萬元，用於解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經費。各鄉鎮也都結合本鄉鎮實際，安排了一定專項工作經費。二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農村指導員發放了《**縣社會主義新農村建設指導員管理辦法》和《**縣社會主義新農村建設工作指導員考覈辦法(試行)》，並進行了學習培訓，明確了xx年第二批新農村指導員的職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考覈的內容、標準、程序及考覈結果的使用等規定和任務。三是制定具體目標任務。研究制定了《**縣xx年推進社會主義新農村建設的工作意見》、《**縣社會主義新農村建設工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內容、目標。

【第3篇】2022年度新農村建設指導員工作隊辦公室工作總結

根據省委、市委的部署和要求，_____縣於2022年2月選派了第二批社會主義新農村建設工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據要求從縣級及鄉鎮黨政機關、企事業單位和省、市駐龍單位抽調180名幹部（其中縣級59名，鄉鎮級121名）駐村，全縣省、市、縣、鄉（鎮）四級共抽派指導員212名，以鄉鎮爲單位組建成新農村建設工作隊10支，於今年2月份進駐全縣10個鄉鎮121個建制村。

指導員進駐村後，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，紮實抓好各項具體工作，並取得了明顯成效。

一、主要做法及成效

（一）建立健全機構，強化工作領導。按照省委、市委的相關要求，_____縣委、縣政府始終把下派新農村建設工作隊及指導員工作作爲一項重要工作抓緊抓好。一是建全機構，加強領導。爲切實加強對全縣下派社會主義新農村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調人員充實了_____縣新農村建設工作隊領導小組及其辦公室。10個鄉鎮建立健全了鄉鎮領導小組及辦公室，做到了有機構管理、有專人辦事。二是理順關係，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上；指導員的日常管理工作以鄉鎮黨委管理爲主，相關單位和派出單位協助；縣新農辦負責省、市級指導員的協助管理和縣級指導員的具體管理工作。三是加強管理，提供保障。縣委組織部、縣新農辦具體負責指導員的管理工作，並抽調3名工作人員爲工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農辦其他人員在開展新農村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作；各鄉鎮也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉鎮班子成員都把新農村建設工作隊和指導員管理工作列爲重要議事日程，凡與農業農村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。縣委組織部、縣新農辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農村建設指導員、縣駐鄉鎮工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況彙報，研究解決具體問題，安排階段性工作。

（二）加強宣傳培訓,營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關於新農村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯絡，調動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經驗和新典型，爲我縣新農村建設提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓工作。結合全縣農業農村中心工作和產業發展現狀，新農村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉分別組織新農村建設工作隊及指導員進行業務培訓。據統計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉鎮34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業務，保證了按時按質按量開展工作。二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農村建設及指導員工作共50多條（其中：雲南日報，保山日報，_____縣廣播電視臺製作了新農村建設的專題片2期，編寫信息3），從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經驗。

（三）提高管理水平，抓好措施落實。一是落實專項工作經費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經費25萬元，用於解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經費。各鄉鎮也都結合本鄉鎮實際，安排了一定專項工作經費。二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農村指導員發放了《_____縣社會主義新農村建設指導員管理辦法》和《_____縣社會主義新農村建設工作指導員考覈辦法（試行）》，並進行了學習培訓，明確了2022年第二批新農村指導員的職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考覈的內容、標準、程序及考覈結果的使用等規定和任務。三是制定具體目標任務。研究制定了《_____縣2022年推進社會主義新農村建設的工作意見》、《_____縣社會主義新農村建設工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內容、目標。

（四）建立激勵機制，創新工作方法。爲充分發揮我縣駐村的省、市、縣級新農村建設指導員在農村基層工作及新農村建設中的作用，充分調動指導員集思廣益爲縣、鄉、村經濟社會發展謀思路，加快我縣社會主義新農村建設步伐，_____縣新農辦制定了《_____縣社會主義新農村建設指導員出“點子”實施方案》，建立和完善了出點子的管理和激勵機制，有效的促進新農村指導員爲縣、鄉、村出 “點子”。一是明確“點子”具體內容。“點子”緊緊圍繞“五句話二十字”方針，抓住社會主義新農村建設的目標任務，具體內容包涵基層黨建、經濟建設、產業發展、基礎設施建設、教育、文化、科技、交通、通信、衛生和社會治安綜合治理等各個方面。“點子”立足實際，着眼長遠，從最有利於農民、最需要解決、最有條件解決的問題入手，切實解決“三農”問題。二是提出“點子”形成思路。“點子”的提出要結合縣、鄉、村實際，進行廣泛深入的調研，掌握第一手資料，通過和鄉鎮幹部、村組幹部、黨員羣衆共同探討研究，思考和觀察在社會主義新農村建設進程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調研的基礎上，認真分析縣、鄉、村經濟發展、社會事業建設、黨組織建設的現狀、存在問題，結合實際需要提出具有針對性，切實可行的“點子”。三是建立“點子”評比機制。根據各新農村建設指導員上報提出的“點子”的思路、內容和可操作性等方面進行全面的評比和篩選，評選出“好、較好、一般”三個檔次的“點子”。四是建立“點子”獎勵機制。首先，新農村建設指導員提出的“點子”，根據上報情況、評選結果和實施效果，列入2022年度新農村建設工作隊及指導員年終考覈及評優的依據。其次，對具有可操作性的“點子”，將反饋到相關鄉鎮、村及職能部門，促成組織實施。對評選出“好”、“較好”的“點子”給予一定的獎勵。五是建立“點子”反饋機制。_____縣新農辦對上報來的“點子”進行組織評選後，評選結果和採用實施的情況，將通過文件的形式向指導員抽派單位、縣委縣政府和市新農辦，進行逐級上報和反饋。截止11月底，共收到指導員出“點子”180個，已採用51個，擬採用50個，待研究23個，暫不具備條件（或內容不具體）的56個。

（五）認真履行職責，狠抓工作落實。全縣新農村建設工作隊及指導員駐村後，黨組織關係隨即轉入各駐點村。一年來，全體工作隊員認真遵守各項規章制度，牢記新農村建設指導員“六大任務”和 “六大員”職責，緊緊依靠當地黨委、支部的領導和羣衆的支持，堅持因地制宜、實事求是的原則，發揚不怕吃苦、不怕勞累的精神，積極努力工作，使各項工作卓有成效地開展。一是積極參與中心工作。進駐各村後，工作隊積極參與駐點村相關制度的建設和完善工作，積極配合鄉村開展集體林權制度改革、禁毒防艾、扶貧開發、糾紛調處、社會治安、教育衛生、基礎設施建設、烤煙生產、核桃發展、大春生產等事關鄉村經濟社會發展和羣衆切身利益的重要工作。據統計，截止11月底，全縣新農村指導員在駐村工作中提出合理化建議880條，其中被採納條459，完成駐村摸底調查報告421個，參加調解矛盾糾紛2620起，制定駐村工作計劃146個，落實產業發展項目174個。二是千方百計辦實事。樹立“一年工作隊，十年農村情”的信念，想羣衆之所想，急羣衆之所急，瞭解羣衆疾苦，反映羣衆呼聲，盡心盡力爲駐村羣衆辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規宣傳。全體新農村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深入宣傳貫徹各項涉農法規、支農惠農護農政策，做到工作隊員到哪裏宣傳講解政策到哪裏。一年來，新農村指導員共出黑板報、宣傳欄564期，集中宣傳政策法規721場次，開展實用技術培訓339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情，立足駐村特點，開展村容村貌整治，研究新農村建設思路，制定新農村建設規劃，有序推進新農村建設。

（六）思想認識到位，創造工作條件。各級抽派新農村指導員單位對省委關於抽派新農村指導員的部署認識到位，積極抽調工作能力強、有經驗的人擔任新農村指導員。同時，花精力研究掛鉤工作，深入一線看望工作隊員，幫助基層開展工作。一是深入駐點村看望新農村指導員。省、市、縣、鄉四級多數抽派單位深入駐點村看望工作隊員1次以上，有的多達3次、4次，全縣累計看望指導員達 280多人次。二是積極幫助協調解決具體問題。一些抽派單位積極想辦法、出點子，或幫助掛鉤村協調資金、項目，或力所能及地創造條件給予解決具體問題。據統計，抽派單位共幫助掛鉤單位協調項目74個。三是幫助解決指導員的家庭困難問題。多數抽派單位均建立起幫助解決指導員家庭困難的機制，凡指導員直接反映或通過管理機構幫助反映的具體問題都積極創造條件幫助解決。截止11月底，反映家庭有困難的指導員有4人，所反映的困難和問題都基本得到解決。

二、存在的問題

在看到成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農村建設的長期性和艱鉅性認識不足；有的對新農村建設認識存在偏差，思想上產生動搖情緒；有的找不到工作的重點和切入點，見子打子；有的沒有協助鄉村認真做新農村建設規劃，羣衆發動不夠充分，農民的主體作用難以發揮。二是少數單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農村建設工作調研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠紮實，偶有擅自離崗現象，甚至連信息、總結等材料的編報任務都難於完成。四是相關管理機構工作有待加強。少數鄉鎮、村對指導員的考勤執行不嚴格，出現睜隻眼閉隻眼，撇開規定做好人現象。

三、下步打算

（一）進一步加強領導，提高認識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統一到省委、省政府的決定上來，充分認識組建新農村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。

（二）進一步更新觀念，轉變作風。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮黨委要加強對指導員的日常管理，定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，鄉鎮、村兩級幹部不能以指導員是否帶資金、帶項目作爲衡量工作成效的標準，不能只追求當地經濟社會發展的短期效益。每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態，真正沉下心來，撲下身子，帶領農民羣衆苦幹實幹，通過一年的實踐，實實在在爲當地羣衆辦幾件實事，要在實踐中鍛鍊提高自己。

（三）不斷加大支持，作好後盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關心和支持派出人員，爲他們創造必要的條件，主動幫助解決實際困難，做好新農村指導員的堅強後盾。

（四）進一步嚴肅紀律，加強要求。一是嚴格堅守崗位。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮及其他相關管理機構要嚴格按照指導員管理辦法，進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，完成工作任務，實現工作目標。二是嚴格考勤紀律。各指導員要認真遵守請銷假制度，鄉鎮、村及工作隊長要嚴格考勤紀律，工作隊領導小組辦公室要經常採取不定期的抽查方式，對指導員在崗情況進行督查，對指導員工作成效進行檢查。三是嚴格信息編報制度。各工作隊、各指導員要嚴格按照要求編報信息、典型經驗、先進事蹟和工作總結，工作隊領導小組辦公室對上報情況也要及時進行彙總編報，同時對編報的情況要進行詳細登記，作爲工作隊及指導員年度考覈的重要依據。

（五）進一步完善機制，促進“點子”工程。新農村建設指導員出“點子”工程是_____縣着力提高工作隊及指導員管理水平，增強指導員履職能力，積極爲指導員開展工作創造條件，促進指導員發揮智力支持作用所創新工作載體的實踐和探索，並已取得階段性成效。在此基礎上，將不斷總結、加大工作力度，努力使“點子”工程取得新的更大的成效，使其真正發揮助推新農村建設的作用。

（六）不斷總結經驗，推進工作。在總結各地成功經驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，抓好考覈獎勵，抓好宣傳引導工作，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建設成爲不折不扣地執行中央、省、市、縣在農村的政策，創造性地開展農村工作的隊伍；建設成爲熟悉農村情況，能夠爲農民辦實事、辦好事，深受羣衆歡迎的隊伍；建設成爲紀律嚴明、工作紮實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業單位良好形象的隊伍；建設成爲對上能夠當好橋樑紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。

【第4篇】村鎮建設辦公室工作總結

2022年年以來，村鎮建設辦公室在局機關領導的統一安排和部署下，在全體幹部職工的`密切配合下，各項工作得到全面貫徹和落實，並取得了較大的進展。主要工作如下：

1、工作紀律作風

嚴格遵守單位規章制度，服從領導安排，按時上下班，熱情接待來訪人員和辦證人員。

2、村鎮規劃建設管理：

1、強化村鎮規劃管理，嚴格執行村鎮建設'一書一證'制度，共現場勘驗和辦理單位、個人'一書一證'358套，村鎮規劃、建設、管理秩序進一步規範。

3、村莊規劃：

2、按照省、市要求，我縣將在2022年底，全面完成全縣715個（行政村80個、自然村635個）村莊規劃編制工作。截至2022年11月25日，已完成12個鄉鎮80個行政村、635個自然村的村莊規劃編制工作，並通過市級和縣級審覈驗收。

三、農村危房改造及地震安居工程

2022年農村危房改造及地震安居工程建設任務合計3860戶（上級下達任務3500戶，縣級配套360戶），其中重建3500戶、加固360戶，補助資金3572萬元（上級補助3500萬元，縣級配套72萬元）。()項目涉及文屏鎮、**鄉、茨院鄉、江底鄉、小寨鄉、龍頭山鎮、樂鄉鄉、新街鄉、梭山鄉、水磨鎮等十個鄉鎮。截至2022年11月25日，已全部進入建設階段，竣工1254戶，竣工率爲32.5%。

5、存在的困難和問題

目前，由於我縣鄉鎮上未設立村鎮建設管理機構，村鎮建設管理人員欠缺，因此存着管理人員方面不足的問題，這也是我縣村鎮建設管理滯後的一個重要因素。

6、下半年工作計劃和打算

（1）加強村莊規劃編制指導工作，嚴格執行總體規劃，注重村鎮建設過程中資源節約和建設質量。

（2）解放思想、更新觀念，積極探索多渠道融資模式，以解決村鎮建設資金緊缺的局面。圍繞'以地生財，以財建鎮'，把集鎮建設統一規劃，統一徵地、統一出讓，把土地收益金成爲集鎮建設的主要資金來源，再者是爭取上級的補助資金和銀行貸款，形成建設集鎮--推動集鎮經濟發展的良性互動模式。

（3）加強管理，嚴格建設證件審批工作。

（4）突出重點，抓好試點示範工作。

（5）加強村鎮建設業務培訓，整體提高村鎮建設管理人員工作水平。

**縣建設局村建辦

【第5篇】農村基層組織建設領導小組辦公室工作總結

我叫孟明，男，現年29歲，非黨員，大學本科學歷，2022年7月份考錄到蒙城縣農村基層組織建設領導小組辦公室工作至今。一年來，我熱衷於本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責。現將一年來的學習、工作情況簡要總結如下：

一、認真學習，在熟悉業務知識上下功夫。

由於我原來在教育崗位上工作，乍接觸組織工作，剛開始有點不太適應，但我從未產生畏難情緒，而是知難而上，不斷加強學習，注重提高自身素質，一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，並用以指導自己的學習、工作和生活實踐。工作之餘注重學習國家、省市有關農組工作文件，同時認真學習黨員幹部選拔、任用、監督管理條例，堅決不做門外漢，切實用正確的理論武裝自己，用系統的知識充實自己，做到幹一行，通一行，愛一行。

二、紮實工作，在做好本職工作上下功夫。

我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意爲人民服務的宗旨，努力作好本職工作。我的主要職責是輔助辦公室主任做好農村黨建“三級聯創”工作，同時辦好其他科室交辦的任務，由於農組工作牽扯麪較廣，接觸人員較多，遇到的問題難題也不少，我總是在工作中學習，在工作上用心，工作上儘量做到盡職盡責、任勞任怨，努力做好農組工作，當好參謀助手。工作中，我還注重把握根本，努力提高服務水平。科室人手不多，工作量大，這就需要科室人員團結協作。在這一年裏，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較幹得多，幹得少，只希望把工作圓滿完成。

三、擺正自己，在端正工作態度上下功夫。

我始終擺正自己的位置，不該說的絕不多說，不該做的堅決不做，我認真遵守機關作息時間，只允許自己提前辦事，不許拖延貽誤；只許自己早出晚歸，不許遲到早退；只有不斷地嚴格要求自己，才能提升工作效率。我在單位能夠團結同事，服從領導。在榮譽面前不計較，在困難面前不退縮，能夠始終遵守組工幹部“十嚴禁”紀律要求，真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家，絕不多拿公家一分一毫，能夠愛惜公家財物。對待來訪羣衆，我從不端架子，使臉子，而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話語服人”。我能夠經常下基層，深入羣衆，瞭解一線情況，用第一手材料爲農組工作制定政策提供可靠的依據。

四、克服不足，在完善自我上下功夫。

我深知自己在工作、學習和生活上有很多不足之處，一是自己的業務知識還不是很精通，很多農組方面的政策法規瞭解的還不是很透徹，工作上還不能做到得心應手；二是工作態度上還不夠積極主動，只是能完成領導交辦的任務，缺乏主動出擊的精神；三是在學習上還不夠用功，自我加壓還不夠，自身的業務知識和工作能力亟待提升。針對以上不足之處，我會首先發揚吃苦耐勞精神，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才幹。其次發揚孜孜不倦的進取精神，加強學習，勇於實踐，鑽研文件，增長才幹。同時，講究學習方法，提高學習效率。最後要做到積極主動處置工作事務，不斷培養自己的創新精神，切實履行自己的崗位職責，協助領導做好全縣農組工作。

【第6篇】2022年6月新農村建設辦公室工作總結範文

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我區按照落實科學發展觀的要求，堅持城鄉統籌發展思路，不斷加大對農村的綜合投入，加快推進了農村城市化進程。幾年來，在新農村建設工作中，主要開展了 “五項基礎設施”、“三起來”建設工程，進一步加強小城鎮建設、新型農村社區建設工作，同時，在新型村郵站、“北京最美的鄉村”評選等方面積極開展工作。各項工作開展情況如下：

一、“五項基礎設施”建設工程圓滿完成

按照市委市政府新農村“五項基礎設施”四年任務兩年完成的要求，根據我區新農村建設的整體工作安排，2022-2022年我區240個行政村全面完成了村內街坊路硬化、街坊路兩側綠化、安全飲水、污水處理、廁所、垃圾處理等“五項基礎設施”建設工程。工程建設總投資達到12億多元。

(一)工程完成情況。一是街坊路硬化工程，完成472.92萬平方米;二是街坊路兩側綠化工程，完成168.32萬平方米;三是安全飲水工程，完成老化管網改造871.3846公里、實施一戶一表44587戶;四是污水處理工程，完成71個村;五是垃圾處理工程，爲11個鄉鎮配置垃圾分類收集運輸車，在5個平原鎮鄉建設垃圾資源再利用處理設施;六是廁所建設工程，完成公廁建設354座;戶廁改造3.541萬座。

(二)取得成效。全區所有村莊的“五項基礎設施”建設工程的完成，使各村街坊路全部硬化，基本實現生活垃圾密閉化收集，市級民俗村和河道1公里範圍內村莊的污水得到有效處理，飲水全部達到安全飲用水標準。幾年來，持續加強村莊基礎設施建設，改善了農村生產條件，爲農村羣衆營造了良好的生活環境。

二、“三起來”工程不斷推進

從2022年開始，我區以解決農民羣衆最關心、最直接、最現實的問題入手，不斷開展“讓農村亮起來、讓農民暖起來、讓農業資源循環起來”的“三起來”工程建設，大力推廣高效清潔能源新產品和新技術，促進了農村“生態環境靚化、生活能源清潔化、人居環境舒適化”。2022-2022年“三起來”工程總投資達到1.5億多元。

(一)工程完成情況

1、“亮起來”工程。一是更換公共場所直管熒光燈，在懷北鎮、琉璃廟鎮、寶山鎮、湯河口鎮、長哨營鄉、喇叭溝門鄉、渤海鎮、九渡河鎮等8個鎮鄉160個村更換村內公共場所直管熒光燈8000只;二是更換村內節能路燈，在琉璃廟、寶山、湯河口、北房、九渡河、長哨營、喇叭溝門等7個鎮(鄉)61個村安裝村內節能路燈2583盞;三是安裝太陽能路燈，在14個鎮(鄉)94個村和51條旅遊道路安裝太陽能路燈13218盞。同時，對全區2022-2022年安裝的12000盞太陽能路燈進行維護。

2、“暖起來”工程。一是推廣衛生節能吊炕，2022年—2022年共推廣32156鋪;二是太陽能公共浴室工程，2022年開始在全區14個鎮鄉32個村建設太陽能公共浴室32座;三是新建節能抗震民居、既有住房改造工程，結合山區險村險戶搬遷工程，配合區住建委，新建保溫抗震民居1890戶;對1034戶農民既有住房實施外牆保溫改造;四是推廣生物質爐具，共推廣生物質爐具3800臺，其中：生物質炊事爐2500臺、採暖爐1300臺;五是推廣建設生物質地熱採暖工程，共建設生物質地熱採暖270戶，其中：2022年在寶山鎮超樑子村推廣50戶，2022年在寶山鎮下坊村推廣100戶、喇叭溝門鄉帽山村推廣120戶。

3、“循環起來”工程。一是大型沼氣工程，在3個鎮鄉5個村建設大型沼氣集中供氣工程5座;二是生物質秸稈氣化工程;在5個鎮鄉7個村建設生物質集中供氣工程7座。三是示範太陽能竈，2022年在渤海鎮四渡河村安裝太陽能竈110臺;四是開展養殖場糞污治理工程，2022年開始在23處養殖場建設糞污治理工程23處;五是雨洪利用工程，在9個鎮(鄉)15個村共建設雨洪利用工程15處。

(二)取得成效

“三起來”工程的有效實施，促進了新農村建設和節能減排工作的可持續發展，提高了農村清潔能源用能水平、改善了農村生態環境，提升了農村居民的宜居指數。一是改善了全區農民的生產生活條件，節能抗震民居、既有住房改造、地熱採暖、吊炕等工程的建設，使3萬餘戶農民居所室溫普遍提升5-7℃，太陽能公共浴室解決了萬餘戶農民的四季洗浴問題，“兩氣”工程建設使3000多戶農民用上衛生、方便的清潔能源。二是推動了資源節約與循環利用，緩解了人口與資源環境的矛盾。據測算，年節電約130餘萬度，節約標準煤約3.76萬噸。三是促進了節能減排，推動全區生態環境建設。糞污治理工程年節水約2萬噸;減排二氧化硫、氮氧化物等空氣污染物和可吸入顆粒物約0.013萬噸;減排二氧化碳約0.8萬噸，相當於0.1萬輛小汽車的全年排放量。四是增加了農民就業崗位，帶動了農民增收，設施運轉維護和服務崗位安排近千人就業。

三、加強小城鎮建設工作

根據《北京市人民政府辦公廳關於本市重點小城鎮建設有關工作的通知》(京政辦發〔2022〕37號)文件精神， 2022年橋梓鎮、懷北鎮、湯河口鎮被確定爲本市重點小城鎮。按照市裏的要求，將重點以產業發展和增加就業爲核心，完善基礎設施和公共服務設施，不斷增強3個重點小城鎮發展能力，輻射並帶動周邊鎮村的經濟發展。

2022年不斷加強3個重點小城鎮基礎設施、公共服務設施建設和產業發展。一是在基礎設施和公共服務設施建設方面，完成投資1.02億元。其中：湯河口鎮完成社區服務中心建設工程，小中路鎮級公路建設工程，莊戶溝門路、大黃塘支路兩個村級公路建設工程，莊戶溝門橋建設工程，中心大街鋪油工程;懷北鎮完成東莊變電站建設工程，鄧河路建設工程;橋梓鎮完成燈光籃球場建設工程，社區文化中心工程。二是在產業發展方面，完成投資6億元，新引入產業項目16個，其中：懷北鎮10個，湯河口鎮5個，橋梓鎮1個。

四、新型農村社區建設工作

2022年按照《北京市人民政府關於開展新型農村社區試點建設的意見》(京政發〔2022〕22號)的文件要求，確定了廟城鎮史山新型農村社區、九渡河鎮團泉新型農村社區和黃花城新型農村社區、渤海鎮三岔鐵礦峪新型農村社區、湯河口鎮後安嶺新型農村社區爲我區的5個新型農村社區試點，其中：廟城鎮史山新型農村社區被列爲市級新型農村社區試點。爲及時有效的解決新型農村社區建設工作中存在的問題，提高辦事效率，創造性地開展工作，我區成立了由副區長任組長、農委主任任副組長，區農委、發改委、住建委、社工委、市政市容委、財政局、國土分局、規劃分局等13個部門的主管領導及4個鎮的鎮長和主管鎮長爲成員的聯席會議領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在區農委(區新農村建設辦公室)。

截止目前，湯河口鎮後安嶺社區72座房屋主體工程及室內裝修工程已全部完成，正在進行公共管線安裝及外牆保溫。團泉社區的規劃方案已經通過規劃部門的審批，其餘3個新型農村社區的規劃方案正在等待審批。

五、研究懷柔區“五+三”工程長效管護機制

按照市委市政府新農村“五項基礎設施”四年任務兩年完成的要求，我區“五項基礎設施”建設工程已於2022年底全部完工。爲確保“五項基礎設施”和“三起來”工程能夠長期有效的運行，2022年，編寫了《懷柔區關於建立和完善新農村 “五+三”工程長效管護機制意見》，目前初稿已經完成。

六、村郵員隊伍建設和管理工作

爲落實市政府《關於進一步提升首都郵政普遍服務水平的意見》(京政發〔2022〕4號)和市新農辦、市財政局、市郵政管理局聯合下發的《關於北京市村郵員隊伍建設工作的實施意見》(京新農辦函〔2022〕3號)文件精神，加快農村社會公共服務事業發展，確保發揮我區新型村郵站服務功能，爲農村提供優質的郵政服務，通過對村郵員實行補貼的方式，有效解決村郵員補貼問題，建立起我區新型村郵站健康發展的長效機制。

2022年至2022年利用三年的時間完成了每個村的新型村郵站建設，並由村委會指定一名專職或兼職村郵員負責接收、轉投本村郵件、報刊及代辦郵政服務

2022年，區新農辦、區財政局、區郵政局聯合制定了《懷柔區村郵員隊伍建設工作實施方案》並經區政府轉發到各相關部門。每一個新型村郵站配備一名專職村郵員，共計284名。爲確保村郵員隊伍保持長期穩定，每名村郵員月補貼標準原則上按照不低於懷柔區最低生活保障標準，每年共需補貼資金147.24萬元，其中：300戶(含300戶)以下的村按照400元/人月;300戶以上的村按照500元/人月。當懷柔區農村最低生活保障標準高於本標準時，村郵員補貼隨之進行調整。

七、做好尋找“北京最美的鄉村”評選活動

按照市委農工委、市農委、市旅遊局的工作安排，2022—2022年北京市已經連續5年開展了尋找“北京最美的鄉村”評選活動，我區湯河口鎮東帽灣村，慕田峪辦事處慕田峪村、渤海鎮六渡河村、北溝村先後被評爲“北京最美的鄉村”稱號。長哨營滿族鄉的項柵子、七道樑，雁棲鎮的神堂峪、官地村，渤海鎮的莊戶村，琉璃廟鎮的雙文鋪村，楊宋鎮的花園村分別獲得“北京最美的鄉村”提名獎。北京最美的鄉村評選活動，促進了城鄉交流、改善了村莊環境、帶動產業發展、促進農民增收，2022年“五一”小長假期間，僅東帽灣、慕田峪、六渡河、北溝4個村累計接待遊客3萬餘人次，住宿近2000人次，旅遊綜合收入近75萬元。

2022年，市委農工委、市農委將繼續開展 “尋找北京最美的鄉村”大型宣傳評選活動。按照推薦辦法和標準，經與區委宣傳部、區旅遊局等部門認真篩選，並經區領導同意，最終確定寶山鎮超樑子村、琉璃廟鎮雙文鋪村、楊宋鎮花園村、長哨營滿族鄉七道樑村作爲2022—2022年尋找“北京最美的鄉村”候選村參加全市的評選工作。

(一)完成住房和城鄉建設統計報表工作

從2022年開始，每年統計一次我區14個鎮鄉住房和城鄉建設情況並報市農委村鎮處。

(二)做好鎮鄉招投標專家的抽取工作

根據區紀委、區農委、區監察局聯合下發的《關於鎮鄉招投標管理服務中心建設工作意見》(懷紀發〔2022〕12號)和《懷柔區鎮鄉招投標評標專家庫和評標專家管理意見》(懷農文〔2022〕102號)，在2022年3月初建立了鎮鄉招投標專家庫，共有10類專業評標專家48名，供鎮鄉招投標抽取。

爲進一步規範鎮(鄉)、村級工程建設項目招投標工作，多次與區監察局、建委招投標辦公室、政府投資評審中心到各鎮鄉檢查招投標情況，針對鎮鄉招投標過程中存在的問題，2022年7月與區紀委、區監察局聯合下發了《關於進一步加強鎮鄉招投標管理服務中心建設工作的意見》(京懷紀發〔2022〕5號)。

截止到目前，共完成招投標項目72個，抽取專家360人次，主要涉及新農村“五項基礎設施”和“三起來”等建設工程。

(三)做好農轉非月報工作

按照《關於加快推進本市農轉非工作的通知》(京新農辦發〔2022〕4號)的精神，協調區發改委、公安分局、民政局、財政局、人保局、國土分局、法制辦等農轉非工作領導小組成員單位，做好農轉非月報工作。

二〇一x年九月三十日

【第7篇】2022年四好班子建設辦公室工作總結範文

辦公室是集團的辦公樞紐機關，作用非常，尤其是在近一年來，在領導的關心和支持下，辦公室認真貫徹落實集團公司部署，以“不怕榜上無名，堅信腳下有路”的企業精神爲動力，繼承和發揚辦公室一貫的優良作風和傳統，爭先創優，主動有爲，高效執行，紮實開展“四好”班子創建活動，全面完成了各項工作任務，在企業推進改革和發展新的實踐中創造出了新的業績。

一是強化學習，綜合素質穩步提升

辦公室作爲企業管理服務樞紐部門，黨支部一直以來把加強思想政治素養和技能業務素質作爲了班子建設的首要任務。通過運用學習文件會議精神、組織文化體育活動、交流討論座談、加強業務培訓等方式，將學習融入思想政治工作的方方面面，進一步增強了員工的凝聚力。健全完善了黨支部思想政治工作體系，明確了黨支部的工作職責、工作流程及其責任人，使上級佈置的各項工作真正落地。堅持每週政治理論學習，成員之間進行經常性的組織生活，通過溝通交流，思想理論水平不斷得以提高。尤其是在幹事乾淨管理法、煤焦領域反腐敗專項鬥爭過程中，領導班子認真落實相關會議精神及政策規定，積極參與重大問題決策，逐步形成了黨性強，素質高，具有強烈的事業心、責任感，忠於職守，勤勉盡責的優良政治素質。

二是持續創新，管理業績顯著提高

爲了進一步促使管理走向科學化、標準化、精細化，充分發揮監督管理職能和考覈的民主評價作用，有效地促進了各單位工作的積極性，推動了各單位績效的持續改進，保證單位績效管理體系正常運行。按照規定要求，及時對相關單位工作職能進行了調整，方針目標管理、雙因素管理、一體化體系、企業標準化管理等持續有效運行，尤其是在8月份—10月份，還組織骨幹人員編寫了安全生產責任制，爲促進安全生產責任的落實、實現“依法治企、以法治安”提供了制度保障。信訪工作得到進一步深化落實。特別是在奧運、 礦慶等敏感時期，牽頭開展矛盾糾紛大排查大調處工作，定時組織召開信訪問題分析會，及時上報重點、難點問題，特別是每週信訪情況彙報制度，使很多問題得到了落實解決，有效保證了特殊時期內的和諧、穩定。車隊安全行車進一步深化。繼續把安全行車作爲小車隊的主要工作，加強《道路交通安全法》、《道路管理條例》等各類安全規章制度的學習，積極參加交通事故案例分析，推進業務技能提高，加強日常監督檢查，夯實了安全管理基礎，實現了全年行車無事故的目標。同時，深入開展調研，先後完成了三屆三次職代會、三屆四次職代會報告，集團公司兩會的發言材料，礦慶講話稿，黨代會開幕詞等重要文稿的撰寫。特別是在國內煤炭經濟競爭加劇，行業兼併提速的背景下，適時地提出了………總體戰略，並協助領導層制定…………方案，積極爲企業…………出謀劃策，得到了領導的首肯和大家的廣泛好評。

三是團結協作，凝聚力不斷增強

認真貫徹了民主集中制的原則，真正從思想上重視團結問題，並按規定的要求召開民主生活會。工作中更加註重上下級之間的尊重和配合，注重相互之間的溝通和理解，注重各自職責的主動履行，共同把工作做好。重大事項上始終做到內部通氣，決策上民主透明。重視導向，從員工思想實際出發，以座談、個別交流等形式，在相互尊重、注重溝通、層次負責、維護整體、強化執行等方面，努力形成了統一認識，並通過嚴格勞動紀律，實施標準化管理，進行理念正確引導，開展職責反思、電子屏理念宣傳、體育活動、聯歡等方式，加強了團隊凝聚力的打造，在鞏固既有成績的基礎上，更加具有執行力、向心力和戰鬥力。四是緊抓監督，制度建設切實落地

【第8篇】2022年新農村建設辦公室工作總結範文

我區按照落實科學發展觀的要求，堅持城鄉統籌發展思路，不斷加大對農村的綜合投入，加快推進了農村城市化進程。幾年來，在新農村建設工作中，主要開展了 “五項基礎設施”、“三起來”建設工程，進一步加強小城鎮建設、新型農村社區建設工作，同時，在新型村郵站、“北京最美的鄉村”評選等方面積極開展工作。各項工作開展情況

一、“五項基礎設施”建設工程圓滿完成

按照市委市政府新農村“五項基礎設施”四年任務兩年完成的要求，根據我區新農村建設的整體工作安排，xx-xx年我區240個行政村全面完成了村內街坊路硬化、街坊路兩側綠化、安全飲水、污水處理、廁所、垃圾處理等“五項基礎設施”建設工程。工程建設總投資達到12億多元。

(一)工程完成情況。一是街坊路硬化工程，完成472.92萬平方米;二是街坊路兩側綠化工程，完成168.32萬平方米;三是安全飲水工程，完成老化管網改造871.3846公里、實施一戶一表44587戶;四是污水處理工程，完成71個村;五是垃圾處理工程，爲11個鄉鎮配置垃圾分類收集運輸車，在5個平原鎮鄉建設垃圾資源再利用處理設施;六是廁所建設工程，完成公廁建設354座;戶廁改造3.541萬座。

(二)取得成效。全區所有村莊的“五項基礎設施”建設工程的完成，使各村街坊路全部硬化，基本實現生活垃圾密閉化收集，市級民俗村和河道1公里範圍內村莊的污水得到有效處理，飲水全部達到安全飲用水標準。幾年來，持續加強村莊基礎設施建設，改善了農村生產條件，爲農村羣衆營造了良好的生活環境。

二、“三起來”工程不斷推進

從xx年開始，我區以解決農民羣衆最關心、最直接、最現實的問題入手，不斷開展“讓農村亮起來、讓農民暖起來、讓農業資源循環起來”的“三起來”工程建設，大力推廣高效清潔能源新產品和新技術，促進了農村“生態環境靚化、生活能源清潔化、人居環境舒適化”。xx-xx年“三起來”工程總投資達到1.5億多元。

(一)工程完成情況

1、“亮起來”工程。一是更換公共場所直管熒光燈，在懷北鎮、琉璃廟鎮、寶山鎮、湯河口鎮、長哨營鄉、喇叭溝門鄉、渤海鎮、九渡河鎮等8個鎮鄉160個村更換村內公共場所直管熒光燈8000只;二是更換村內節能路燈，在琉璃廟、寶山、湯河口、北房、九渡河、長哨營、喇叭溝門等7個鎮(鄉)61個村安裝村內節能路燈2583盞;三是安裝太陽能路燈，在14個鎮(鄉)94個村和51條旅遊道路安裝太陽能路燈13218盞。同時，對全區xx-xx年安裝的1xx盞太陽能路燈進行維護。

2、“暖起來”工程。一是推廣衛生節能吊炕，xx年—xx年共推廣32156鋪;二是太陽能公共浴室工程，xx年開始在全區14個鎮鄉32個村建設太陽能公共浴室32座;三是新建節能抗震民居、既有住房改造工程，結合山區險村險戶搬遷工程，配合區住建委，新建保溫抗震民居1890戶;對1034戶農民既有住房實施外牆保溫改造;四是推廣生物質爐具，共推廣生物質爐具3800臺，其中：生物質炊事爐2500臺、採暖爐1300臺;五是推廣建設生物質地熱採暖工程，共建設生物質地熱採暖270戶，其中：xx年在寶山鎮超樑子村推廣50戶，xx年在寶山鎮下坊村推廣100戶、喇叭溝門鄉帽山村推廣120戶。

3、“循環起來”工程。一是大型沼氣工程，在3個鎮鄉5個村建設大型沼氣集中供氣工程5座;二是生物質秸稈氣化工程;在5個鎮鄉7個村建設生物質集中供氣工程7座。三是示範太陽能竈，xx年在渤海鎮四渡河村安裝太陽能竈110臺;四是開展養殖場糞污治理工程，xx年開始在23處養殖場建設糞污治理工程23處;五是雨洪利用工程，在9個鎮(鄉)15個村共建設雨洪利用工程15處。

(二)取得成效

“三起來”工程的有效實施，促進了新農村建設和節能減排工作的可持續發展，提高了農村清潔能源用能水平、改善了農村生態環境，提升了農村居民的宜居指數。一是改善了全區農民的生產生活條件，節能抗震民居、既有住房改造、地熱採暖、吊炕等工程的建設，使3萬餘戶農民居所室溫普遍提升5-7℃，太陽能公共浴室解決了萬餘戶農民的四季洗浴問題，“兩氣”工程建設使3000多戶農民用上衛生、方便的清潔能源。二是推動了資源節約與循環利用，緩解了人口與資源環境的矛盾。據測算，年節電約130餘萬度，節約標準煤約3.76萬噸。三是促進了節能減排，推動全區生態環境建設。糞污治理工程年節水約2萬噸;減排二氧化硫、氮氧化物等空氣污染物和可吸入顆粒物約0.013萬噸;減排二氧化碳約0.8萬噸，相當於0.1萬輛小汽車的全年排放量。四是增加了農民就業崗位，帶動了農民增收，設施運轉維護和服務崗位安排近千人就業。

三、加強小城鎮建設工作

根據《北京市人民政府辦公廳關於本市重點小城鎮建設有關工作的通知》(京政辦發〔xx〕37號)文件精神， xx年橋梓鎮、懷北鎮、湯河口鎮被確定爲本市重點小城鎮。按照市裏的要求，將重點以產業發展和增加就業爲核心，完善基礎設施和公共服務設施，不斷增強3個重點小城鎮發展能力，輻射並帶動周邊鎮村的經濟發展。

xx年不斷加強3個重點小城鎮基礎設施、公共服務設施建設和產業發展。一是在基礎設施和公共服務設施建設方面，完成投資1.02億元。其中：湯河口鎮完成社區服務中心建設工程，小中路鎮級公路建設工程，莊戶溝門路、大黃塘支路兩個村級公路建設工程，莊戶溝門橋建設工程，中心大街鋪油工程;懷北鎮完成東莊變電站建設工程，鄧河路建設工程;橋梓鎮完成燈光籃球場建設工程，社區文化中心工程。二是在產業發展方面，完成投資6億元，新引入產業項目16個，其中：懷北鎮10個，湯河口鎮5個，橋梓鎮1個。

四、新型農村社區建設工作

xx年按照《北京市人民政府關於開展新型農村社區試點建設的意見》(京政發〔xx〕22號)的文件要求，確定了廟城鎮史山新型農村社區、九渡河鎮團泉新型農村社區和黃花城新型農村社區、渤海鎮三岔鐵礦峪新型農村社區、湯河口鎮後安嶺新型農村社區爲我區的5個新型農村社區試點，其中：廟城鎮史山新型農村社區被列爲市級新型農村社區試點。爲及時有效的解決新型農村社區建設工作中存在的問題，提高辦事效率，創造性地開展工作，我區成立了由副區長任組長、農委主任任副組長，區農委、發改委、住建委、社工委、市政市容委、財政局、國土分局、規劃分局等13個部門的主管領導及4個鎮的鎮長和主管鎮長爲成員的聯席會議領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在區農委(區新農村建設辦公室)。

截止目前，湯河口鎮後安嶺社區72座房屋主體工程及室內裝修工程已全部完成，正在進行公共管線安裝及外牆保溫。團泉社區的規劃方案已經通過規劃部門的審批，其餘3個新型農村社區的規劃方案正在等待審批。

五、研究懷柔區“五+三”工程長效管護機制

按照市委市政府新農村“五項基礎設施”四年任務兩年完成的要求，我區“五項基礎設施”建設工程已於xx年底全部完工。爲確保“五項基礎設施”和“三起來”工程能夠長期有效的運行，xx年，編寫了《懷柔區關於建立和完善新農村 “五+三”工程長效管護機制意見》，目前初稿已經完成。

六、村郵員隊伍建設和管理工作

爲落實市政府《關於進一步提升首都郵政普遍服務水平的意見》(京政發〔xx〕4號)和市新農辦、市財政局、市郵政管理局聯合下發的《關於北京市村郵員隊伍建設工作的實施意見》(京新農辦函〔xx〕3號)文件精神，加快農村社會公共服務事業發展，確保發揮我區新型村郵站服務功能，爲農村提供優質的郵政服務，通過對村郵員實行補貼的方式，有效解決村郵員補貼問題，建立起我區新型村郵站健康發展的長效機制。

xx年至xx年利用三年的時間完成了每個村的新型村郵站建設，並由村委會指定一名專職或兼職村郵員負責接收、轉投本村郵件、報刊及代辦郵政服務

xx年，區新農辦、區財政局、區郵政局聯合制定了《懷柔區村郵員隊伍建設工作實施方案》並經區政府轉發到各相關部門。每一個新型村郵站配備一名專職村郵員，共計284名。爲確保村郵員隊伍保持長期穩定，每名村郵員月補貼標準原則上按照不低於懷柔區最低生活保障標準，每年共需補貼資金147.24萬元，其中：300戶(含300戶)以下的村按照400元/人月;300戶以上的村按照500元/人月。當懷柔區農村最低生活保障標準高於本標準時，村郵員補貼隨之進行調整。

七、做好尋找“北京最美的鄉村”評選活動

按照市委農工委、市農委、市旅遊局的工作安排，xx—xx年北京市已經連續5年開展了尋找“北京最美的鄉村”評選活動，我區湯河口鎮東帽灣村，慕田峪辦事處慕田峪村、渤海鎮六渡河村、北溝村先後被評爲“北京最美的鄉村”稱號。長哨營滿族鄉的項柵子、七道樑，雁棲鎮的神堂峪、官地村，渤海鎮的莊戶村，琉璃廟鎮的雙文鋪村，楊宋鎮的花園村分別獲得“北京最美的鄉村”提名獎。北京最美的鄉村評選活動，促進了城鄉交流、改善了村莊環境、帶動產業發展、促進農民增收，xx年“五一”小長假期間，僅東帽灣、慕田峪、六渡河、北溝4個村累計接待遊客3萬餘人次，住宿近xx人次，旅遊綜合收入近75萬元。

xx年，市委農工委、市農委將繼續開展 “尋找北京最美的鄉村”大型宣傳評選活動。按照推薦辦法和標準，經與區委宣傳部、區旅遊局等部門認真篩選，並經區領導同意，最終確定寶山鎮超樑子村、琉璃廟鎮雙文鋪村、楊宋鎮花園村、長哨營滿族鄉七道樑村作爲xx—xx年尋找“北京最美的鄉村”候選村參加全市的評選工作。

八、做好住房和城鄉建設統計報表、鎮鄉招投標專家抽取及農轉非月報工作

(一)完成住房和城鄉建設統計報表工作

從xx年開始，每年統計一次我區14個鎮鄉住房和城鄉建設情況並報市農委村鎮處。

(二)做好鎮鄉招投標專家的抽取工作

根據區紀委、區農委、區監察局聯合下發的《關於鎮鄉招投標管理服務中心建設工作意見》(懷紀發〔xx〕12號)和《懷柔區鎮鄉招投標評標專家庫和評標專家管理意見》(懷農文〔xx〕102號)，在xx年3月初建立了鎮鄉招投標專家庫，共有10類專業評標專家48名，供鎮鄉招投標抽取。

爲進一步規範鎮(鄉)、村級工程建設項目招投標工作，多次與區監察局、建委招投標辦公室、政府投資評審中心到各鎮鄉檢查招投標情況，針對鎮鄉招投標過程中存在的問題，xx年7月與區紀委、區監察局聯合下發了《關於進一步加強鎮鄉招投標管理服務中心建設工作的意見》(京懷紀發〔xx〕5號)。

截止到目前，共完成招投標項目72個，抽取專家360人次，主要涉及新農村“五項基礎設施”和“三起來”等建設工程。

(三)做好農轉非月報工作

按照《關於加快推進本市農轉非工作的通知》(京新農辦發〔xx〕4號)的精神，協調區發改委、公安分局、民政局、財政局、人保局、國土分局、法制辦等農轉非工作領導小組成員單位，做好農轉非月報工作。

二〇一x年九月三十日

【第9篇】2022年基層協會建設辦公室工作總結

根據廣州市個體勞動者協會、廣州市私營企業協會《關於進一步加強基層協會建設的意見》和《廣州市個體勞動者協會、廣州市私營企業協會系統基層協會建設年活動方案》，**區個私協會**分會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，以“抓基層、打基層、強素質、促發展”爲主題，以實踐科學發展觀爲統領，加強基層協會建設，夯實組織基礎，提升服務效能。現將開展基層協會建設情況作工作總結

一、健全組織機構，加強會員管理

協會組織建設是協會生存和發展的基礎，是完成各級黨委政府賦予協會工作任務的組織保障。全面做好會員基礎管理工作，是協會適應新形勢的要求，更是協會事來持續發展的需要。自基層協會建設工作開展以來，該協會以完善組織網絡、規範規章制度爲主導，積極探索建立科學、和諧的會員發展和管理機制，有效地激發了協會的生機和活力。

(一)健全組織體系，完善規章制度。一是建立基層協會組織，設會長1名，副會長3名，協會祕書和幹事各1名，理事15名。二是落實組織機構、辦公場所裝備、辦公經費、工作人員、工作制度，優化個私協的工作環境，切實做到有組織管事、有場地做事、有錢物辦事、有人員成事、有制度促事。三是定期召開分會理事會議，充分發揮理事在決策、監督、議事等方面的作用，加強與理事的日常聯繫與溝通，組織理事參加協會組織的各類活動，爲理事搭建相互溝通的平臺，充分發揮理事參與協會事務管理的積極作用。四是對申請入會的個體私營企業建立起了統一的會員臺賬，建立會員電子檔案，做好會員各類信息的採集、錄入、統計、分析、彙總，從原來單一式的管理逐步過渡爲動態式的管理。目前，該分會建立了會員書式檔案和電子檔案系統，會員登記管理也逐步實現了數字化和網絡化。與此同時，分會對協會活動資料統一整理、統一歸檔，提高了會員管理工作的水平和效率。

(二)發展壯大會員隊伍。一是將基層分會組織網絡延伸到社區和農村，挖掘新的潛力;哪裏有市場主體，哪裏就有會員組織網絡;二是充分發揮協會理事聯繫會員緊密的特點，最大限度地吸納各類市場主體參加協會組織，努力實現個私會員全覆蓋;積極發揮行業骨幹的人脈作用，將致富能人、技術能手、行業無鋒等先進典型吸納到協會組織中來;三是充分發揮協會自身資源優勢，豐富協會服務載體，爲會員提供科技信息、金融服務，組織外出考察、經貿洽談、人才招聘等活動，積極推進會員健康工程和回報社會工程，組織開展獻愛心活動和文體活動，在履行職能中提高協會的影響力和凝聚力，吸引的個私業主加入協會。

二、堅持以會員爲本，提升服務水平

“服務立會”，是協會可持續發展的動力和源泉。該協會在強化協會基礎建設的基礎上，立足創新，突出服務，努力探索服務舉措，積極拓展服務空間，真正樹立以會員爲本的服務理念，做到貼近會員經營、豐富會員生活，實現了基層協會服務能力和水平的進一步提升。

(一)貼近會員經營，提升協會的服務水平

針對個體私營企業發展快，但強勢品牌不多的情況，**區個私協**分會以服務地方經濟發展爲己任，聯繫**實際，以“貼牌企業創品牌、品牌企業創名牌、名牌企業上層次”爲工作思路，先後走訪了斐高皮具等龍頭企業，深入實際爲企業申請註冊商標開展貼心服務。截至目前，該協會爲3家企業申請商標。爲切實方便羣衆，更好地服從服務於當地經濟發展，個私協**分會採取提前介入、特事特辦、主動上門等方法，切實爲業戶提供優質周到服務。在今年的2月23日至3月4日期間，該協會圍繞“親民、爲民、便民、利民”的服務宗旨，在所轄區“**(國際)皮革皮具城”開設“便民服務點”，爲皮革皮具城業戶辦理退費、登記註冊、年檢驗照等相關業務。在短短的10天時間裏，該協會爲皮革皮具城內700多個業戶辦理了退費及年檢驗照等相關手續，退費金額達6萬元。

【第10篇】2022年xxx區人民政府市場建設管理辦公室工作總結

2022年xxx區人民政府市場建設管理辦公室工作總結

2022年，我辦在區委、區政府的正確領導下，切實按照區委、區政府“抓三促二強一”的發展戰略，緊緊圍繞“把我區建成豫、鄂、陝周邊地區重要商品集散地和物流中心”這一目標，堅持以提高城區商品市場運行質量爲中心，發展樓宇式市場，進一步增強協調服務職能，積極探索有利於商品市場發展的新理念、新機制、新舉措，努力增強商品市場發展活力，採取強力措施確保新華商城平穩交接，有力地促進了我區商品市場的健康發展，較好地完成了區委、區政府賦予的各項工作任務。現將二00六年各項工作總結如下，同時勾劃出新的一年全區商品市場建設管理工作思路。

一、2022年工作總結

稅收目標完成情況：城區承擔目標任務的14個商品市場實現稅收1577.09萬元，佔年計劃1490萬元的105.8%。其中國稅完成675.41萬元，佔年計劃604萬元的111.8%；地稅完成901.68萬元，佔年計劃886萬元的101.77%。全區農村51個市場全年實現稅收331.46萬元，其中：國稅128.3萬元，地稅203.16萬元。

【第11篇】xxxx年新農村建設辦公室工作總結範文

我區按照落實科學發展觀的要求，堅持城鄉統籌發展思路，不斷加大對農村的綜合投入，加快推進了農村城市化進程。幾年來，在新農村建設工作中，主要開展了 “五項基礎設施”、“三起來”建設工程，進一步加強小城鎮建設、新型農村社區建設工作，同時，在新型村郵站、“北京最美的鄉村”評選等方面積極開展工作。各項工作開展情況

一、“五項基礎設施”建設工程圓滿完成

按照市委市政府新農村“五項基礎設施”四年任務兩年完成的要求，根據我區新農村建設的整體工作安排，xx-xx年我區240個行政村全面完成了村內街坊路硬化、街坊路兩側綠化、安全飲水、污水處理、廁所、垃圾處理等“五項基礎設施”建設工程。工程建設總投資達到12億多元。

(一)工程完成情況。一是街坊路硬化工程，完成472.92萬平方米;二是街坊路兩側綠化工程，完成168.32萬平方米;三是安全飲水工程，完成老化管網改造871.3846公里、實施一戶一表44587戶;四是污水處理工程，完成71個村;五是垃圾處理工程，爲11個鄉鎮配置垃圾分類收集運輸車，在5個平原鎮鄉建設垃圾資源再利用處理設施;六是廁所建設工程，完成公廁建設354座;戶廁改造3.541萬座。

(二)取得成效。全區所有村莊的“五項基礎設施”建設工程的完成，使各村街坊路全部硬化，基本實現生活垃圾密閉化收集，市級民俗村和河道1公里範圍內村莊的污水得到有效處理，飲水全部達到安全飲用水標準。幾年來，持續加強村莊基礎設施建設，改善了農村生產條件，爲農村羣衆營造了良好的生活環境。

二、“三起來”工程不斷推進

從xx年開始，我區以解決農民羣衆最關心、最直接、最現實的問題入手，不斷開展“讓農村亮起來、讓農民暖起來、讓農業資源循環起來”的“三起來”工程建設，大力推廣高效清潔能源新產品和新技術，促進了農村“生態環境靚化、生活能源清潔化、人居環境舒適化”。xx-xx年“三起來”工程總投資達到1.5億多元。

(一)工程完成情況

1、“亮起來”工程。一是更換公共場所直管熒光燈，在懷北鎮、琉璃廟鎮、寶山鎮、湯河口鎮、長哨營鄉、喇叭溝門鄉、渤海鎮、九渡河鎮等8個鎮鄉160個村更換村內公共場所直管熒光燈8000只;二是更換村內節能路燈，在琉璃廟、寶山、湯河口、北房、九渡河、長哨營、喇叭溝門等7個鎮(鄉)61個村安裝村內節能路燈2583盞;三是安裝太陽能路燈，在14個鎮(鄉)94個村和51條旅遊道路安裝太陽能路燈13218盞。同時，對全區xx-xx年安裝的1xx盞太陽能路燈進行維護。

2、“暖起來”工程。一是推廣衛生節能吊炕，xx年—xx年共推廣32156鋪;二是太陽能公共浴室工程，xx年開始在全區14個鎮鄉32個村建設太陽能公共浴室32座;三是新建節能抗震民居、既有住房改造工程，結合山區險村險戶搬遷工程，配合區住建委，新建保溫抗震民居1890戶;對1034戶農民既有住房實施外牆保溫改造;四是推廣生物質爐具，共推廣生物質爐具3800臺，其中：生物質炊事爐2500臺、採暖爐1300臺;五是推廣建設生物質地熱採暖工程，共建設生物質地熱採暖270戶，其中：xx年在寶山鎮超樑子村推廣50戶，xx年在寶山鎮下坊村推廣100戶、喇叭溝門鄉帽山村推廣120戶。

3、“循環起來”工程。一是大型沼氣工程，在3個鎮鄉5個村建設大型沼氣集中供氣工程5座;二是生物質秸稈氣化工程;在5個鎮鄉7個村建設生物質集中供氣工程7座。三是示範太陽能竈，xx年在渤海鎮四渡河村安裝太陽能竈110臺;四是開展養殖場糞污治理工程，xx年開始在23處養殖場建設糞污治理工程23處;五是雨洪利用工程，在9個鎮(鄉)15個村共建設雨洪利用工程15處。

(二)取得成效

“三起來”工程的有效實施，促進了新農村建設和節能減排工作的可持續發展，提高了農村清潔能源用能水平、改善了農村生態環境，提升了農村居民的宜居指數。一是改善了全區農民的生產生活條件，節能抗震民居、既有住房改造、地熱採暖、吊炕等工程的建設，使3萬餘戶農民居所室溫普遍提升5-7℃，太陽能公共浴室解決了萬餘戶農民的四季洗浴問題，“兩氣”工程建設使3000多戶農民用上衛生、方便的清潔能源。二是推動了資源節約與循環利用，緩解了人口與資源環境的矛盾。據測算，年節電約130餘萬度，節約標準煤約3.76萬噸。三是促進了節能減排，推動全區生態環境建設。糞污治理工程年節水約2萬噸;減排二氧化硫、氮氧化物等空氣污染物和可吸入顆粒物約0.013萬噸;減排二氧化碳約0.8萬噸，相當於0.1萬輛小汽車的全年排放量。四是增加了農民就業崗位，帶動了農民增收，設施運轉維護和服務崗位安排近千人就業。

三、加強小城鎮建設工作

根據《北京市人民政府辦公廳關於本市重點小城鎮建設有關工作的通知》(京政辦發〔xx〕37號)文件精神， xx年橋梓鎮、懷北鎮、湯河口鎮被確定爲本市重點小城鎮。按照市裏的要求，將重點以產業發展和增加就業爲核心，完善基礎設施和公共服務設施，不斷增強3個重點小城鎮發展能力，輻射並帶動周邊鎮村的經濟發展。

xx年不斷加強3個重點小城鎮基礎設施、公共服務設施建設和產業發展。一是在基礎設施和公共服務設施建設方面，完成投資1.02億元。其中：湯河口鎮完成社區服務中心建設工程，小中路鎮級公路建設工程，莊戶溝門路、大黃塘支路兩個村級公路建設工程，莊戶溝門橋建設工程，中心大街鋪油工程;懷北鎮完成東莊變電站建設工程，鄧河路建設工程;橋梓鎮完成燈光籃球場建設工程，社區文化中心工程。二是在產業發展方面，完成投資6億元，新引入產業項目16個，其中：懷北鎮10個，湯河口鎮5個，橋梓鎮1個。

四、新型農村社區建設工作

xx年按照《北京市人民政府關於開展新型農村社區試點建設的意見》(京政發〔xx〕22號)的文件要求，確定了廟城鎮史山新型農村社區、九渡河鎮團泉新型農村社區和黃花城新型農村社區、渤海鎮三岔鐵礦峪新型農村社區、湯河口鎮後安嶺新型農村社區爲我區的5個新型農村社區試點，其中：廟城鎮史山新型農村社區被列爲市級新型農村社區試點。爲及時有效的解決新型農村社區建設工作中存在的問題，提高辦事效率，創造性地開展工作，我區成立了由副區長任組長、農委主任任副組長，區農委、發改委、住建委、社工委、市政市容委、財政局、國土分局、規劃分局等13個部門的主管領導及4個鎮的鎮長和主管鎮長爲成員的聯席會議領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在區農委(區新農村建設辦公室)。

截止目前，湯河口鎮後安嶺社區72座房屋主體工程及室內裝修工程已全部完成，正在進行公共管線安裝及外牆保溫。團泉社區的規劃方案已經通過規劃部門的審批，其餘3個新型農村社區的規劃方案正在等待審批。

五、研究懷柔區“五+三”工程長效管護機制

按照市委市政府新農村“五項基礎設施”四年任務兩年完成的要求，我區“五項基礎設施”建設工程已於xx年底全部完工。爲確保“五項基礎設施”和“三起來”工程能夠長期有效的運行，xx年，編寫了《懷柔區關於建立和完善新農村 “五+三”工程長效管護機制意見》，目前初稿已經完成。

六、村郵員隊伍建設和管理工作

爲落實市政府《關於進一步提升首都郵政普遍服務水平的意見》(京政發〔xx〕4號)和市新農辦、市財政局、市郵政管理局聯合下發的《關於北京市村郵員隊伍建設工作的實施意見》(京新農辦函〔xx〕3號)文件精神，加快農村社會公共服務事業發展，確保發揮我區新型村郵站服務功能，爲農村提供優質的郵政服務，通過對村郵員實行補貼的方式，有效解決村郵員補貼問題，建立起我區新型村郵站健康發展的長效機制。

xx年至xx年利用三年的時間完成了每個村的新型村郵站建設，並由村委會指定一名專職或兼職村郵員負責接收、轉投本村郵件、報刊及代辦郵政服務

xx年，區新農辦、區財政局、區郵政局聯合制定了《懷柔區村郵員隊伍建設工作實施方案》並經區政府轉發到各相關部門。每一個新型村郵站配備一名專職村郵員，共計284名。爲確保村郵員隊伍保持長期穩定，每名村郵員月補貼標準原則上按照不低於懷柔區最低生活保障標準，每年共需補貼資金147.24萬元，其中：300戶(含300戶)以下的村按照400元/人月;300戶以上的村按照500元/人月。當懷柔區農村最低生活保障標準高於本標準時，村郵員補貼隨之進行調整。

七、做好尋找“北京最美的鄉村”評選活動

按照市委農工委、市農委、市旅遊局的工作安排，xx—xx年北京市已經連續5年開展了尋找“北京最美的鄉村”評選活動，我區湯河口鎮東帽灣村，慕田峪辦事處慕田峪村、渤海鎮六渡河村、北溝村先後被評爲“北京最美的鄉村”稱號。長哨營滿族鄉的項柵子、七道樑，雁棲鎮的神堂峪、官地村，渤海鎮的莊戶村，琉璃廟鎮的雙文鋪村，楊宋鎮的花園村分別獲得“北京最美的鄉村”提名獎。北京最美的鄉村評選活動，促進了城鄉交流、改善了村莊環境、帶動產業發展、促進農民增收，xx年“五一”小長假期間，僅東帽灣、慕田峪、六渡河、北溝4個村累計接待遊客3萬餘人次，住宿近xx人次，旅遊綜合收入近75萬元。

xx年，市委農工委、市農委將繼續開展 “尋找北京最美的鄉村”大型宣傳評選活動。按照推薦辦法和標準，經與區委宣傳部、區旅遊局等部門認真篩選，並經區領導同意，最終確定寶山鎮超樑子村、琉璃廟鎮雙文鋪村、楊宋鎮花園村、長哨營滿族鄉七道樑村作爲xx—xx年尋找“北京最美的鄉村”候選村參加全市的評選工作。

八、做好住房和城鄉建設統計報表、鎮鄉招投標專家抽取及農轉非月報工作

(一)完成住房和城鄉建設統計報表工作

從xx年開始，每年統計一次我區14個鎮鄉住房和城鄉建設情況並報市農委村鎮處。

(二)做好鎮鄉招投標專家的抽取工作

根據區紀委、區農委、區監察局聯合下發的《關於鎮鄉招投標管理服務中心建設工作意見》(懷紀發〔xx〕12號)和《懷柔區鎮鄉招投標評標專家庫和評標專家管理意見》(懷農文〔xx〕102號)，在xx年3月初建立了鎮鄉招投標專家庫，共有10類專業評標專家48名，供鎮鄉招投標抽取。

爲進一步規範鎮(鄉)、村級工程建設項目招投標工作，多次與區監察局、建委招投標辦公室、政府投資評審中心到各鎮鄉檢查招投標情況，針對鎮鄉招投標過程中存在的問題，xx年7月與區紀委、區監察局聯合下發了《關於進一步加強鎮鄉招投標管理服務中心建設工作的意見》(京懷紀發〔xx〕5號)。

截止到目前，共完成招投標項目72個，抽取專家360人次，主要涉及新農村“五項基礎設施”和“三起來”等建設工程。

(三)做好農轉非月報工作

按照《關於加快推進本市農轉非工作的通知》(京新農辦發〔xx〕4號)的精神，協調區發改委、公安分局、民政局、財政局、人保局、國土分局、法制辦等農轉非工作領導小組成員單位，做好農轉非月報工作。

二〇一x年九月三十日

【第12篇】2022年度新農村建設辦公室工作總結

指導員進駐村後，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，紮實抓好各項具體工作，並取得了明顯成效。

一、主要做法及成效

(一)建立健全機構，強化工作領導。

按照省委、市委的相關要求，_____縣委、縣政府始終把下派新農村建設工作隊及指導員工作作爲一項重要工作抓緊抓好。

一是建全機構，加強領導。爲切實加強對全縣下派社會主義新農村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調人員充實了_____縣新農村建設工作隊領導小組及其辦公室。 10個鄉鎮建立健全了鄉鎮領導小組及辦公室，做到了有機構管理、有專人辦事。

二是理順關係，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上;指導員的日常管理工作以鄉鎮黨委管理爲主，相關單位和派出單位協助;縣新農辦負責省、市級指導員的協助管理和縣級指導員的具體管理工作。

三是加強管理，提供保障。縣委組織部、縣新農辦具體負責指導員的管理工作，並抽調3名工作人員爲工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農辦其他人員在開展新農村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作;各鄉鎮也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。

四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉鎮班子成員都把新農村建設工作隊和指導員管理工作列爲重要議事日程，凡與農業農村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。

縣委組織部、縣新農辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農村建設指導員、縣駐鄉鎮工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況彙報，研究解決具體問題，安排階段性工作。

(二)加強宣傳培訓,營造良好氛圍。

緊緊圍繞今年省委、市委關於新農村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯絡，調動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經驗和新典型，爲我縣新農村建設提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓工作。結合全縣農業農村中心工作和產業發展現狀，新農村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉分別組織新農村建設工作隊及指導員進行業務培訓。

據統計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉鎮34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業務，保證了按時按質按量開展工作。二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農村建設及指導員工作共50多條(其中：雲南日報，保山日報，_____縣廣播電視臺製作了新農村建設的專題片2 期，編寫信息3)，從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經驗。

(三)提高管理水平，抓好措施落實。

一是落實專項工作經費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經費25萬元，用於解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經費。各鄉鎮也都結合本鄉鎮實際，安排了一定專項工作經費。二是建立健全制度管理。

(四)建立激勵機制，創新工作方法。

爲充分發揮我縣駐村的省、市、縣級新農村建設指導員在農村基層工作及新農村建設中的作用，充分調動指導員集思廣益爲縣、鄉、村經濟社會發展謀思路，加快我縣社會主義新農村建設步伐，_____縣新農辦制定了《_____縣社會主義新農村建設指導員出點子實施方案》，建立和完善了出點子的管理和激勵機制，有效的促進新農村指導員爲縣、鄉、村出 點子。

一是明確點子具體內容。點子緊緊圍繞五句話二十字方針，抓住社會主義新農村建設的目標任務，具體內容包涵基層黨建、經濟建設、產業發展、基礎設施建設、教育、文化、科技、交通、通信、衛生和社會治安綜合治理等各個方面。點子立足實際，着眼長遠，從最有利於農民、最需要解決、最有條件解決的問題入手，切實解決三農問題。

二是提出點子形成思路。點子的提出要結合縣、鄉、村實際，進行廣泛深入的調研，掌握第一手資料，通過和鄉鎮幹部、村組幹部、黨員羣衆共同探討研究，思考和觀察在社會主義新農村建設進程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調研的基礎上，認真分析縣、鄉、村經濟發展、社會事業建設、黨組織建設的現狀、存在問題，結合實際需要提出具有針對性，切實可行的點子。三是建立點子評比機制。根據各新農村建設指導員上報提出的點子的思路、內容和可操作性等方面進行全面的評比和篩選，評選出好、較好、一般三個檔次的點子。

(五)認真履行職責，狠抓工作落實。

全縣新農村建設工作隊及指導員駐村後，黨組織關係隨即轉入各駐點村。一年來，全體工作隊員認真遵守各項規章制度，牢記新農村建設指導員六大任務和 六大員職責，緊緊依靠當地黨委、支部的領導和羣衆的支持，堅持因地制宜、實事求是的原則，發揚不怕吃苦、不怕勞累的精神，積極努力工作，使各項工作卓有成效地開展。

二是千方百計辦實事。樹立一年工作隊，十年農村情的信念，想羣衆之所想，急羣衆之所急，瞭解羣衆疾苦，反映羣衆呼聲，盡心盡力爲駐村羣衆辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規宣傳。全體新農村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深入宣傳貫徹各項涉農法規、支農惠農護農政策，做到工作隊員到哪裏宣傳講解政策到哪裏。一年來，新農村指導員共出黑板報、宣傳欄564期，集中宣傳政策法規 721場次，開展實用技術培訓339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情，立足駐村特點，開展村容村貌整治，研究新農村建設思路，制定新農村建設規劃，有序推進新農村建設。

(六)思想認識到位，創造工作條件。

一些抽派單位積極想辦法、出點子，或幫助掛鉤村協調資金、項目，或力所能及地創造條件給予解決具體問題。據統計，抽派單位共幫助掛鉤單位協調項目74個。三是幫助解決指導員的家庭困難問題。多數抽派單位均建立起幫助解決指導員家庭困難的機制，凡指導員直接反映或通過管理機構幫助反映的具體問題都積極創造條件幫助解決。截止11月底，反映家庭有困難的指導員有4人，所反映的困難和問題都基本得到解決。

二、存在的問題

在看到成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農村建設的長期性和艱鉅性認識不足;有的對新農村建設認識存在偏差，思想上產生動搖情緒;有的找不到工作的重點和切入點，見子打子;有的沒有協助鄉村認真做新農村建設規劃，羣衆發動不夠充分，農民的主體作用難以發揮。二是少數單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農村建設工作調研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠紮實，偶有擅自離崗現象，甚至連信息、總結等材料的編報任務都難於完成。四是相關管理機構工作有待加強。少數鄉鎮、村對指導員的考勤執行不嚴格，出現睜隻眼閉隻眼，撇開規定做好人現象。

三、下步打算

(一)進一步加強領導，提高認識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統一到省委、省政府的決定上來，充分認識組建新農村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。

(二)進一步更新觀念，轉變作風。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮黨委要加強對指導員的日常管理，定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，鄉鎮、村兩級幹部不能以指導員是否帶資金、帶項目作爲衡量工作成效的標準，不能只追求當地經濟社會發展的短期效益。每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態，真正沉下心來，撲下身子，帶領農民羣衆苦幹實幹，通過一年的實踐，實實在在爲當地羣衆辦幾件實事，要在實踐中鍛鍊提高自己。

(三)不斷加大支持，作好後盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關心和支持派出人員，爲他們創造必要的條件，主動幫助解決實際困難，做好新農村指導員的堅強後盾。

(四)進一步嚴肅紀律，加強要求。一是嚴格堅守崗位。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮及其他相關管理機構要嚴格按照指導員管理辦法，進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，完成工作任務，實現工作目標。二是嚴格考勤紀律。各指導員要認真遵守請銷假制度，鄉鎮、村及工作隊長要嚴格考勤紀律，工作隊領導小組辦公室要經常採取不定期的抽查方式，對指導員在崗情況進行督查，對指導員工作成效進行檢查。三是嚴格信息編報制度。各工作隊、各指導員要嚴格按照要求編報信息、典型經驗、先進事蹟和工作總結，工作隊領導小組辦公室對上報情況也要及時進行彙總編報，同時對編報的情況要進行詳細登記，作爲工作隊及指導員年度考覈的重要依據。

(五)進一步完善機制，促進點子工程。新農村建設指導員出點子工程是_____縣着力提高工作隊及指導員管理水平，增強指導員履職能力，積極爲指導員開展工作創造條件，促進指導員發揮智力支持作用所創新工作載體的實踐和探索，並已取得階段性成效。在此基礎上，將不斷總結、加大工作力度，努力使點子工程取得新的更大的成效，使其真正發揮助推新農村建設的作用。

(六)不斷總結經驗，推進工作。在總結各地成功經驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，抓好考覈獎勵，抓好宣傳引導工作，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建設成爲不折不扣地執行中央、省、市、縣在農村的政策，創造性地開展農村工作的隊伍;建設成爲熟悉農村情況，能夠爲農民辦實事、辦好事，深受羣衆歡迎的隊伍;建設成爲紀律嚴明、工作紮實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業單位良好形象的隊伍;建設成爲對上能夠當好橋樑紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。

【第13篇】新農村建設指導員工作隊辦公室工作總結

根據省委、市委的部署和要求，**縣於XX年2月選派了第二批社會主義新農村建設工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據要求從縣級及鄉鎮黨政機關、企事業單位和省、市駐龍單位抽調180名幹部（其中縣級59名，鄉鎮級121名）駐村，全縣省、市、縣、鄉（鎮）四級共抽派指導員212名，以鄉鎮爲單位組建成新農村建設工作隊10支，於今年2月份進駐全縣10個鄉鎮121個建制村。

指導員進駐村後，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，紮實抓好各項具體工作，並取得了明顯成效。

一、主要做法及成效

（一）建立健全機構，強化工作領導。按照省委、市委的相關要求，**縣委、縣政府始終把下派新農村建設工作隊及指導員工作作爲一項重要工作抓緊抓好。一是建全機構，加強領導。爲切實加強對全縣下派社會主義新農村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調人員充實了**縣新農村建設工作隊領導小組及其辦公室。10個鄉鎮建立健全了鄉鎮領導小組及辦公室，做到了有機構管理、有專人辦事。二是理順關係，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上；指導員的日常管理工作以鄉鎮黨委管理爲主，相關單位和派出單位協助；縣新農辦負責省、市級指導員的協助管理和縣級指導員的具體管理工作。三是加強管理，提供保障。縣委組織部、縣新農辦具體負責指導員的管理工作，並抽調3名工作人員爲工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農辦其他人員在開展新農村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作；各鄉鎮也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉鎮班子成員都把新農村建設工作隊和指導員管理工作列爲重要議事日程，凡與農業農村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。縣委組織部、縣新農辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農村建設指導員、縣駐鄉鎮工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況彙報，研究解決具體問題，安排階段性工作。

（二）加強宣傳培訓,營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關於新農村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯絡，調動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經驗和新典型，爲我縣新農村建設提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓工作。結合全縣農業農村中心工作和產業發展現狀，新農村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉分別組織新農村建設工作隊及指導員進行業務培訓。據統計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉鎮34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業務，保證了按時按質按量開展工作。二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農村建設及指導員工作共50多條（其中：雲南日報2篇，保山日報7篇，**縣廣播電視臺製作了新農村建設的專題片2期，編寫信息35篇），從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經驗。

（三）提高管理水平，抓好措施落實。一是落實專項工作經費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經費25萬元，用於解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經費。各鄉鎮也都結合本鄉鎮實際，安排了一定專項工作經費。二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農村指導員發放了《**縣社會主義新農村建設指導員管理辦法》和《**縣社會主義新農村建設工作指導員考覈辦法（試行）》，並進行了學習培訓，明確了XX年第二批新農村指導員的職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考覈的內容、標準、程序及考覈結果的使用等規定和任務。三是制定具體目標任務。研究制定了《**縣XX年推進社會主義新農村建設的工作意見》、《**縣社會主義新農村建設工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內容、目標。

（四）建立激勵機制，創新工作方法。爲充分發揮我縣駐村的省、市、縣級新農村建設指導員在農村基層工作及新農村建設中的作用，充分調動指導員集思廣益爲縣、鄉、村經濟社會發展謀思路，加快我縣社會主義新農村建設步伐，**縣新農辦制定了《**縣社會主義新農村建設指導員出“點子”實施方案》，建立和完善了出點子的管理和激勵機制，有效的促進新農村指導員爲縣、鄉、村出“點子”。一是明確“點子”具體內容。“點子”緊緊圍繞“五句話二十字”方針，抓住社會主義新農村建設的目標任務，具體內容包涵基層黨建、經濟建設、產業發展、基礎設施建設、教育、文化、科技、交通、通信、衛生和社會治安綜合治理等各個方面。“點子”立足實際，着眼長遠，從最有利於農民、最需要解決、最有條件解決的問題入手，切實解決“三農”問題。二是提出“點子”形成思路。“點子”的提出要結合縣、鄉、村實際，進行廣泛深入的調研，掌握第一手資料，通過和鄉鎮幹部、村組幹部、黨員羣衆共同探討研究，思考和觀察在社會主義新農村建設進程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調研的基礎上，認真分析縣、鄉、村經濟發展、社會事業建設、黨組織建設的現狀、存在問題，結合實際需要提出具有針對性，切實可行的“點子”。三是建立“點子”評比機制。根據各新農村建設指導員上報提出的“點子”的思路、內容和可操作性等方面進行全面的評比和篩選，評選出“好、較好、一般”三個檔次的“點子”。四是建立“點子”獎勵機制。首先，新農村建設指導員提出的“點子”，根據上報情況、評選結果和實施效果，列入XX年度新農村建設工作隊及指導員年終考覈及評優的依據。其次，對具有可操作性的“點子”，將反饋到相關鄉鎮、村及職能部門，促成組織實施。對評選出“好”、“較好”的“點子”給予一定的獎勵。五是建立“點子”反饋機制。**縣新農辦對上報來的“點子”進行組織評選後，評選結果和採用實施的情況，將通過文件的形式向指導員抽派單位、縣委縣政府和市新農辦，進行逐級上報和反饋。截止11月底，共收到指導員出“點子”180個，已採用51個，擬採用50個，待研究23個，暫不具備條件（或內容不具體）的56個。

（五）認真履行職責，狠抓工作落實。全縣新農村建設工作隊及指導員駐村後，黨組織關係隨即轉入各駐點村。一年來，全體工作隊員認真遵守各項規章制度，牢記新農村建設指導員“六大任務”和“六大員”職責，緊緊依靠當地黨委、支部的領導和羣衆的支持，堅持因地制宜、實事求是的原則，發揚不怕吃苦、不怕勞累的精神，積極努力工作，使各項工作卓有成效地開展。一是積極參與中心工作。進駐各村後，工作隊積極參與駐點村相關制度的建設和完善工作，積極配合鄉村開展集體林權制度改革、禁毒防艾、扶貧開發、糾紛調處、社會治安、教育衛生、基礎設施建設、烤煙生產、核桃發展、大春生產等事關鄉村經濟社會發展和羣衆切身利益的重要工作。據統計，截止11月底，全縣新農村指導員在駐村工作中提出合理化建議880條，其中被採納條459，完成駐村摸底調查報告421個，參加調解矛盾糾紛2620起，制定駐村工作計劃146個，落實產業發展項目174個。二是千方百計辦實事。樹立“一年工作隊，十年農村情”的信念，想羣衆之所想，急羣衆之所急，瞭解羣衆疾苦，反映羣衆呼聲，盡心盡力爲駐村羣衆辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規宣傳。全體新農村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深入宣傳貫徹各項涉農法規、支農惠農護農政策，做到工作隊員到哪裏宣傳講解政策到哪裏。一年來，新農村指導員共出黑板報、宣傳欄564期，集中宣傳政策法規721場次，開展實用技術培訓339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情，立足駐村特點，開展村容村貌整治，研究新農村建設思路，制定新農村建設規劃，有序推進新農村建設。

（六）思想認識到位，創造工作條件。各級抽派新農村指導員單位對省委關於抽派新農村指導員的部署認識到位，積極抽調工作能力強、有經驗的人擔任新農村指導員。同時，花精力研究掛鉤工作，深入一線看望工作隊員，幫助基層開展工作。一是深入駐點村看望新農村指導員。省、市、縣、鄉四級多數抽派單位深入駐點村看望工作隊員1次以上，有的多達3次、4次，全縣累計看望指導員達280多人次。二是積極幫助協調解決具體問題。一些抽派單位積極想辦法、出點子，或幫助掛鉤村協調資金、項目，或力所能及地創造條件給予解決具體問題。據統計，抽派單位共幫助掛鉤單位協調項目74個。三是幫助解決指導員的家庭困難問題。多數抽派單位均建立起幫助解決指導員家庭困難的機制，凡指導員直接反映或通過管理機構幫助反映的具體問題都積極創造條件幫助解決。截止11月底，反映家庭有困難的指導員有4人，所反映的困難和問題都基本得到解決。

二、存在的問題

在看到成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農村建設的長期性和艱鉅性認識不足；有的對新農村建設認識存在偏差，思想上產生動搖情緒；有的找不到工作的重點和切入點，見子打子；有的沒有協助鄉村認真做新農村建設規劃，羣衆發動不夠充分，農民的主體作用難以發揮。二是少數單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農村建設工作調研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠紮實，偶有擅自離崗現象，甚至連信息、總結等材料的編報任務都難於完成。四是相關管理機構工作有待加強。少數鄉鎮、村對指導員的考勤執行不嚴格，出現睜隻眼閉隻眼，撇開規定做好人現象。

三、下步打算

（一）進一步加強領導，提高認識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統一到省委、省政府的決定上來，充分認識組建新農村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。

（二）進一步更新觀念，轉變作風。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮黨委要加強對指導員的日常管理，定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，鄉鎮、村兩級幹部不能以指導員是否帶資金、帶項目作爲衡量工作成效的標準，不能只追求當地經濟社會發展的短期效益。每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態，真正沉下心來，撲下身子，帶領農民羣衆苦幹實幹，通過一年的實踐，實實在在爲當地羣衆辦幾件實事，要在實踐中鍛鍊提高自己。

（三）不斷加大支持，作好後盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關心和支持派出人員，爲他們創造必要的條件，主動幫助解決實際困難，做好新農村指導員的堅強後盾。

（四）進一步嚴肅紀律，加強要求。一是嚴格堅守崗位。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮及其他相關管理機構要嚴格按照指導員管理辦法，進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，完成工作任務，實現工作目標。二是嚴格考勤紀律。各指導員要認真遵守請銷假制度，鄉鎮、村及工作隊長要嚴格考勤紀律，工作隊領導小組辦公室要經常採取不定期的抽查方式，對指導員在崗情況進行督查，對指導員工作成效進行檢查。三是嚴格信息編報制度。各工作隊、各指導員要嚴格按照要求編報信息、典型經驗、先進事蹟和工作總結，工作隊領導小組辦公室對上報情況也要及時進行彙總編報，同時對編報的情況要進行詳細登記，作爲工作隊及指導員年度考覈的重要依據。

（五）進一步完善機制，促進“點子”工程。新農村建設指導員出“點子”工程是**縣着力提高工作隊及指導員管理水平，增強指導員履職能力，積極爲指導員開展工作創造條件，促進指導員發揮智力支持作用所創新工作載體的實踐和探索，並已取得階段性成效。在此基礎上，將不斷總結、加大工作力度，努力使“點子”工程取得新的更大的成效，使其真正發揮助推新農村建設的作用。

（六）不斷總結經驗，推進工作。在總結各地成功經驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，抓好考覈獎勵，抓好宣傳引導工作，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建設成爲不折不扣地執行中央、省、市、縣在農村的政策，創造性地開展農村工作的隊伍；建設成爲熟悉農村情況，能夠爲農民辦實事、辦好事，深受羣衆歡迎的隊伍；建設成爲紀律嚴明、工作紮實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業單位良好形象的隊伍；建設成爲對上能夠當好橋樑紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。

【第14篇】新農村建設辦公室工作總結範文

我區按照落實科學發展觀的要求，堅持城鄉統籌發展思路，不斷加大對農村的綜合投入，加快推進了農村城市化進程。幾年來，在新農村建設工作中，主要開展了 五項基礎設施、三起來建設工程，進一步加強小城鎮建設、新型農村社區建設工作，同時，在新型村郵站、北京最美的鄉村評選等方面積極開展工作。各項工作開展情況如下：

一、五項基礎設施建設工程圓滿完成

(二)取得成效。全區所有村莊的五項基礎設施建設工程的完成，使各村街坊路全部硬化，基本實現生活垃圾密閉化收集，市級民俗村和河道1公里範圍內村莊的污水得到有效處理，飲水全部達到安全飲用水標準。幾年來，持續加強村莊基礎設施建設，改善了農村生產條件，爲農村羣衆營造了良好的生活環境。

二、三起來工程不斷推進

從2006年開始，我區以解決農民羣衆最關心、最直接、最現實的問題入手，不斷開展讓農村亮起來、讓農民暖起來、讓農業資源循環起來的三起來工程建設，大力推廣高效清潔能源新產品和新技術，促進了農村生態環境靚化、生活能源清潔化、人居環境舒適化。2006-2010年三起來工程總投資達到1.5億多元。

(一)工程完成情況

(二)取得成效

三、加強小城鎮建設工作

根據《北京市人民政府辦公廳關於本市重點小城鎮建設有關工作的通知》(京政辦發〔2009〕37號)文件精神， 2009年橋梓鎮、懷北鎮、湯河口鎮被確定爲本市重點小城鎮。按照市裏的要求，將重點以產業發展和增加就業爲核心，完善基礎設施和公共服務設施，不斷增強3個重點小城鎮發展能力，輻射並帶動周邊鎮村的經濟發展。

四、新型農村社區建設工作

截止目前，湯河口鎮後安嶺社區72座房屋主體工程及室內裝修工程已全部完成，正在進行公共管線安裝及外牆保溫。團泉社區的規劃方案已經通過規劃部門的審批，其餘3個新型農村社區的規劃方案正在等待審批。

五、研究懷柔區五+三工程長效管護機制

六、村郵員隊伍建設和管理工作

2007年至2009年利用三年的時間完成了每個村的新型村郵站建設，並由村委會指定一名專職或兼職村郵員負責接收、轉投本村郵件、報刊及代辦郵政服務

七、做好尋找北京最美的鄉村評選活動

八、做好住房和城鄉建設統計報表、鎮鄉招投標專家抽取及農轉非月報工作

(一)完成住房和城鄉建設統計報表工作

從2006年開始，每年統計一次我區14個鎮鄉住房和城鄉建設情況並報市農委村鎮處。

(二)做好鎮鄉招投標專家的抽取工作

截止到目前，共完成招投標項目72個，抽取專家360人次，主要涉及新農村五項基礎設施和三起來等建設工程。

(三)做好農轉非月報工作

按照《關於加快推進本市農轉非工作的通知》(京新農辦發〔2010〕4號)的精神，協調區發改委、公安分局、民政局、財政局、人保局、國土分局、法制辦等農轉非工作領導小組成員單位，做好農轉非月報工作。

二〇一x年九月三十日

【第15篇】市舊城建設辦公室工作總結範文

年初以來,根據市委、市政府的工作要求,緊緊圍繞進一步改善舊城形象、完善舊城配套設施的目標,加大徵收安置工作力度、加快項目建設進度,各項工作任務完成較好,呈現良好的工作態勢。現將上半年工作總結及下半年工作思路彙報如下:

一、xxxx年上半年工作總結

(一)全面推進“二區五路”改造

1-6月份,簽訂協議141戶,完成年度任務58.7%,拆除216戶、完成年度任務72%,拆除面積22000m2、完成年度任務73%。其中東雲南路,總戶數142戶、已籤128戶(其中xxxx年1-6月簽約71戶)、已拆122戶;清河南路,總戶數110戶、已籤101戶(其中xxxx年1-6月簽約55戶)、已拆90戶;建虹路延伸,總戶數42戶、5月11日召開徵收工作動員大會,已籤4戶,原防疫站、鎮幼等公房拆遷市政府已進行協調,近期組織實施;b地塊、東雲北路,總戶數115戶、5月18日召開徵收工作動員大會,已籤11戶、已拆4戶;居仁巷,總戶數75戶、已進行入戶調查,產權確認表已籤50戶,進入評估階段。

(二)完成東門片a地塊安置房分配

1月23日全部完成安置房分配,積極爭取市住建局、地稅局等支持,在3月23日就完成a地塊房產的初始登記、辦理了321套安置房的房產總證。在辦理拆遷戶房屋所有權登記工 作方面,又通過住建局、地稅局開設的綠色通道,舊城辦落實專人全程代辦、預支付稅費等便民措施,在5月31日已有88套符合條件的安置房辦理了房屋所有權證,並現場進行領證和辦理交房及房屋登記諮詢,拆遷戶反響很好,xxxx日報、溫州日報頭版進行報道,起到了很好的宣傳效果。目前繼續實行全程代辦,預計到6月底累計可辦理房產登記150多戶。

(三)加快保障房項目建設

舊城安置房項目地處舊城區和原海塗圍墾而成的濱海新區,施工環境差、地質條件複雜、施工難度大,年初以來我們努力改善現場施工的條件,狠抓項目建設進度,狠抓安全生產和 工程質量,加大資金和機械設備投入。濱海新區保障房一期17#樓預計6月27日結構封頂,其餘結構和基礎正在施工,二期完成工程樁的85%,到6月底預計完成投資2.3億;東門片b地塊安置房完成樁基70%,到6月底預計完成投資0.285億。

保障房項目到6月底預計完成投資2.585億,完成年度計劃的52.7%。

(四)狠抓規劃編制工作

充分發揮規劃引領的作用,認真做好規劃編制、調查摸底等項目前期工作。《樂成舊城控規》(修編)於4月2日順利通過會審,《南門片修建性詳細規劃》於5月16日順利通過會審。結合老市府公園廣場、南大街市場改造及建虹路延伸,認真做好南門片改造項目前期工作。同時,啓動北大街歷史文化街區保護規劃編制工作。

(五)狠抓責任落實

實施機關全員績效考覈辦法,出臺了《xxxx市舊城建設辦公室全員績效考覈實施辦法(試行)》,建立了“千斤重擔人人挑、人人身上有指標”的傳導機制和工作格局,開展舊城建設“破難攻堅”活動,將拆遷、建設各項工作任務分解到每位班子成員,落實到具體責任人,確保舊城建設各項工作落到實處。落實黨風廉政建設責任制,認真抓好黨風廉政建設,積極開展徵收安置“四公開”原則和依法分配安置房等廉政建設創新創優工作,預防腐敗和瀆職。

二、下半年工作思路

(一)加大徵收力度

加強徵收安置政策的宣傳,進一步深化“政策公開、測量公開、評估公開、協議公開”徵收安置原則,用科學創新的工作思維,積極主動的工作熱情,認真細緻地做好政策處理工作,加快東雲南路、清河南路、居仁巷、建虹路延伸徵收拆遷進度,根據市委、市政府“破難攻堅”活動要求,年內要實現這四條道路的基本拆除貫通。同時要加快拆遷後市政道路建設。清河南路、東雲南路已委託編制項目建議書和工可,計劃7月立項報批,力爭年內開工建設。

(二)加快工程進度

在現階段的工作基礎上,努力改善現場施工的條件,加大投入推進項目建設,逐步實現徵收安置從“人等房”到“房等人”。濱海新區保障房到年底完成一期2棟樓完成主體結構封頂,4棟樓完成主體結構15層以上,6棟樓完成地下室結構;二期樁基工程全部完成,土方開挖完成20%;東門片b地塊安置房到年底完成樁基、地下室工程。確保完成年度投資4.9億元

(三)推進工作落實

深入開展機關全員績效考覈和“破難攻堅”活動,進一步明確責任,對每項工作細排計劃、倒排工期,真抓實幹、克難攻堅,確保舊城改造各項工作的落到實處。同時,舊城的項目建設、房屋徵收、安置房分配工作,事關舊城區千家萬戶的切身利益,老百姓要求高、社會關注度高,我們將繼續狠抓好黨風廉政建設,嚴格落實黨風廉政建設責任制,認真嚴格遵守工程建設和房屋徵收的相關法律法規,規範建設和徵收資金的管理和使用,全力打造廉潔工程、陽光工程。

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（編輯：華華）