鄉鎮工會工作總結【精彩多篇】

鄉鎮工會工作總結 篇一

xx鎮總工會近年來在創建“六好”鄉鎮基層工會活動中切實加強全鎮工會組織建設，充分發揮橋樑和紐帶作用，全面履行工會各項職能，在服務羣衆、協調勞動關係、維護職工合法權益等方面發揮了積極的作用，取得顯著成效。

一、抓服務，切實爲職工解難事、謀福利。

一是時刻關注職工的疾苦，把職工的生活學習作爲工會工作的頭等大事。鎮職工xxx身患腦瘤，而全家4口人只有他一人有固定收入，面對高額的醫療費用，一家人頓時陷入絕望之中，鎮總工會了解到這一情況，積極組織全鎮幹部進行募捐，爲其捐款4000餘元，並多方聯繫從各種途徑又爲其籌措2000餘元，不僅從經濟上給他緩解了壓力，而且使他也感受到了工會組織的溫暖。鎮總工會還從生活上關心職工，爲幹部營造一個舒心溫暖的工作生活環境。今年初，鎮總工會籌措資金10萬餘元對職工食堂進行了改造，並配置了兩臺空調，安裝了太陽能熱水器，安裝了鍋爐，辦公室配備了空調、電腦，使職工、幹部有一個舒適的工作、生活環境。在單位也能感受到家的溫暖。3月份籌資12萬元爲每位職工會員配發一套衣服。xx5月份分期分批組織全鎮職工外出學習新農村建設。

二是積極開展扶貧幫困活動。鎮領導與xx村孤兒結成幫扶對子從國小資助到高中直到其考上職校能獨立生活爲止。金秋8月，既是學子豐收的季節，也是貧困學子最無助的時候，鎮總工會適時開展“金秋助學”、“希望工程”、“紅鳳工程”等活動幫扶困難職工子女，努力做到不讓一名困難職工子女因貧困而輟學。通過多方聯繫有一名學生得到安康報社的資助，兩名學生得到西安杜濱丞基金會的救助，十五名學生得到縣各界人士得資助，共使十八名學子圓了大學夢。三是積極組織文化活動，辦好職工之家，豐富業餘生活。今年元宵節，組織兩個社區工會開展大型社火活動，獅舞龍騰、鑼鼓歡天，使職工勞逸結合，真正實現了工作起來舒心、娛樂起來開心，極大的豐富了羣衆的文化生活。四是開展“送清涼，安民心”活動。今年8月中旬，鎮工會在全鎮遭受兩次特大暴雨災害之後，分別爲堯柏公司等企業及奮戰在一線的工人及受災羣衆送去茶葉、飲料、大米等慰問品。鼓勵受災羣衆，積極向上，安心生活，凝心聚力，奮力自救抓生產，自力更生重建家園。

二、抓維權，切實履行好基本職責。

始終將維護職工合法權益作爲工作的核心，不斷創新維權舉措，建立和完善維權機制，切實爲職工辦實事，辦好事，解難事，贏得職工信賴和支持。並適時提出涉及維護職工權益的

主張和建議。督促指導兩家非公企業簽訂了《勞動合同》、《集體合同》和《集體協商工資協議書》等五個保護員工利益的合同，鎮域內企業無嚴重侵犯職工合法權益問題及羣衆性事件。積極參與企業用工傷害賠償案3起，共爲受害者家屬爭取賠償金104萬元。社區八組xxx在xx公司打工時出現工傷事故，不幸被燙傷，通過鎮總工會與司法所積極協調，最終爲受害者爭取到27萬元；社區七組xxx的愛人在修建大橋時，發生事故，不幸死亡，鎮總工會知道情況後，及時上門幫其查找法律依據並協同鎮司法所最終爲其爭取到42萬元的賠償金；村四組xxx的愛人在xx公司建設皮帶廊中不幸從高空掉下死亡，鎮總工會協同司法所積極爲其家人爭取到35萬元的死亡賠償金，給死者的孩子爭取到一定的生活保障。

三、抓鎮域內工會建設，切實指導好基層工作。

近年來鎮總工會把工作重點放在村級工會和鎮域內企業工會的組建上，鎮域內九個村、兩個社區、三個非公企業依法進行了選舉，履行正規的法律程序成立了工會組織。並建立健全了工會工作制度，兩個企業三個村工會建設達到規範化，每個工會都有獨立的辦公室，並有專職人員辦公。鎮總工會每月主動與企業進行溝通協商，提出指導性意見，解決基層工會在開展工作中遇到的困難和問題。實行了“聯合會委員聯社區、包企業”的工作制度，每月下基層工會指導檢查一次，一個季度召開一次基層工會主席會。將縣總工會下達的工作任務年初制定在工作規劃中，每月安排在工作督查中，年終進行重點考覈評比。

四、抓崗位練兵，積極配合中心工作。

鎮總工會緊緊圍繞鎮中心工作，積極號召全鎮職工學技術，比成績，開展崗位練兵活動，號召企業職工進行崗位技術創新活動，並通過評比在7.1前表彰了一批科技示範標兵和產業帶頭人。積極推動職工素質培訓工程，爲發展經濟，建功立業做好準備。20xx→←年“7.18”、“7.24”暴雨災害之後，鎮總工會積極協助黨委政府，宣傳相關政策，穩定羣衆情緒，緊急動員，迅速行動，工會領導帶領各村工會幹部全力以赴始終忙碌在抗洪救災第一線，及時發出號召，組織發動羣衆、動員企業，要求大力捐資捐助，弘揚優良傳統，攜手共建，共渡難關，全力做好災後重建工作，儘快恢復羣衆生產生活，截止目前全鎮共收到捐款20餘萬元。

五、抓機構，不斷加強工會組織網絡建設。

鎮總工會機構健全規範，鎮工會主席由人大副主席兼任，建立健全會員（代表）大會制度，依法選出主席一名，副主席兩名，組織民主管理委員、文體宣傳委員、財務、生活福利委

員、生產、安全委員、女職工委員和經費審查員各一名，且每年召開一次會員（代表）大會，並嚴格按照有關規定按期換屆選舉，並配備專職工會幹部，截止7月底，全鎮組建單位工會14個，新發展會員350名。幹部職工入會率達到100%。

六、黨委政府高度重視，積極支持工會工作。

工會組織的各項活動，都得到了黨委政府的大力支持，拔付專用經費，設立專門辦公室，配備專職人員具體辦公。黨委還把工會工作納入黨建目標體系，定期上會研究解決鎮總工會工作中的重大問題，支持工會依法獨立自主開展工作，建立政府與工會聯席會議制度，研究制定涉及職工切身利益的政策規定主動徵求工會意見，形成了黨委、政府與工會積極配合、愉快互動的工作格局。

鄉鎮工會工作總結 篇二

xx年xx鄉工會在鄉黨委領導和縣總的指導下，根據縣委及鄉黨委、政府目標任務，鄉工會工作緊緊依靠全體基層工會組織開展工作，按照縣總的工作要求，結合我鄉工會工作的實際情景，以工作創新，制度創新和機制創新爲理念，夯實工作基礎，注重工作實效，切實有效地推進各項工作，不斷提升我鄉工會工作的整體水平。

xx年的工作回顧

一、加強工會組織建設

隨着經濟的迅速發展，職工數量的日益增加，勞動關係也日趨複雜，給我們工會工作提出了新的挑戰，也帶來了新的發展機遇，做好工會的新建、續建工作，從抓基礎工作着手注重溝通，召開應建會的負責人座談會，解除思想顧慮，明確建會的重要性和必要性。今年共組建5家，並完成了13家基層工會單獨開設帳戶和上年數據庫內任務。組建中我們根據xx的實際情景，在縣總的幫忙下，探索性地對農業專業合作社進行了組建，併成功地組建了一家蘆筍專業合作社工會。在組建工會中做到四個結合，即組建與召開職工代表大會相結合，組建與工資協商、簽訂團體合同相結合，組建與安全生產相結合，組建與規範相結合，來構成比較健全的工作機構和維護保障體系。8月1日在縣總及鄉黨委的重視和關懷下成功的召開了xx鄉第三屆工會委員會第二次會議，圓滿完成了大會各項議程。選出了新一屆工會領導班子和經審委及女職工委員會；7月28日召開勞動關係三方協調會議，討論了xx鄉職工最低工資標準和簽訂了區域性團體合同和區域性工資協商協議。各規模企業也分別召開了職代會，簽訂了團體合同和工資協商協議。

二、進取推進基層工會規範化建設

努力實現三個最大限度是我鄉工會工作的重點，爲切實推進創立工作，以實現“六化”要求爲標準，進取做好工會規範化建設和創立星級工會活動工作，以“爭創先進職工之家，爭做先進工會幹部”爲抓手，爭創率達90%以上，在前幾年創立的基礎上，我們注重提高工會幹部的素質，充分發揮工會幹部的`作用。xx年我們確定了1家“和諧企業”和“五星級”企業的培育。3家“安康杯競賽”示範企業和“模範先進職工”之家作爲培育單位。同時在海皇生物，華虹紡織，百益蘆筍三家企業的“職工之家”配備了標準的文體設施。加強檔案管理，做好工會班子、組織網絡、方針、任務、職責等五上牆制度。開闢活動場所，爲工會規範化建設奠定了紮實的基礎。按照羣衆化，民主化要求，進一步健全職代會制度，規範職代會工作程序，落實職代會各項職權。

三、加強職工隊伍建設，發揮工人階級主力軍作用

xx年以來我鄉工會爲全面提升職工素質，積極開展職工喜愛的文體活動，提高職工思想道德和科學文化素質。4月16日組織25人蔘加“我運動、我健康、我歡樂”xx鄉登山大賽；9月23日舉辦了有36人蔘加的xx鄉第四屆“呂蒙杯”職工象棋比賽；9月24日舉辦了有35人蔘加的xx·超威職工中國象棋友誼賽；11月3曰舉辦了有55人蔘加的第三屆“蘆筍包裝”技能大賽。講奉獻、建新功、創新業，大力開展生產技術、勞動技能和安全生產培訓，今年鄉級以上培訓達1000餘人，由鄉指導企業舉辦各種培訓達600餘人，在xx年春節前利用企業開年終職工大會的機會穿插了“平安是福”的安全知識有獎問答活動，在華虹紡織，潤陽科技進行了嘗試，職工進取參於。取得明顯效果。並邀市縣有關部門教師專題講座，資料豐富，形式多樣，採用“請進來走出去”的方式，逐漸構成一套較爲完善的培訓機制。會同有關部門對全鄉企業進行安全生產大檢查，對重點企業、有隱患問題的企業採取經常性的檢查。一年來，發放宣傳資料5000份，宣傳橫幅36條，掛圖36幅，黑板報10期，參與安全生產大檢查企業356家次，檢查中查出隱患200起，整改200條，整改率100%。經過檢查針對企業的薄弱環節和存在的問題，提出了相應的整改措施。

四、加強維權機制建設，切實維護職工合法權益

根據我鄉實際提出重點，健全組織，夯實基礎，積極開展維權工作。充分發揮工會勞動關係，協調小組和基層工會勞動爭議調解小組的作用，構成以鄉協調小組爲核心，基層工會調解組織爲結合點協調管理網絡，爲維護我鄉的社會政治穩定發揮了極大作用。一年來鄉勞動爭議調解小組共調解勞資糾紛58件，涉及220人次，累計金額達275萬元，涉及企業8家，全部成功解決。

五、努力爲職工送溫暖辦實事

開展送溫暖活動，努力爲職工排憂解難。首先，從思想上高度重視，全鄉各工會組織把送溫暖工作作爲一項民心工程來抓，一級抓一級，認真部署了相關工作，幫忙困難職工解決生產、生活中的突出問題，幫忙特困職工解決生產、生活中的實際問題，把黨和政府的關懷送到職工的心坎上。其次，作風上深入職工家庭。摸清困難職工的底數，全面瞭解掌握困難職工家庭的生活情景基礎上，經過重點幫困，結對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工採取多種方法幫忙他們解決實際困難。一年來鄉工會在調查摸底的基礎上確定了16戶困難職工，愛心透析5戶，金秋助學3名。在“六一”兒童節期間，我們舉行了三次活動，參與人次達310人，發放宣傳資料680份，助學結對6人，捐款物計19500元。再次，根據縣總(xx)14號文件精神的要求，我們及時召開會議進行了商量並組織人員下企業調查落實參加職工住院醫療救助宣傳，到目前爲止已有近400人蔘加了救助活動。xx年鄉工會做了很多工作，取得了一些成績，可是我們的工作還存在很多問題，有些基層工會工作還停留在表面上，有些企業已到達建會條件了但還沒有建會，圍繞黨委的中心，服務大局中還不到位。需要我們在xx年的工作中加以改善。

鄉鎮工會工作總結 篇三

將廣大女職工更加緊密地團結、動員起來，鼓足幹勁，凝聚力量，積極投身到我鄉建設發展的事業中，爲我鄉實現健康快速發展目標發揮好“半邊天”作用，做出新成效。

是全鄉深入貫徹落實黨的十七屆四中全會的重要一年，我鄉女職工工作在縣女工委及鄉黨委政府的領導下，根據工會女職工委員會工作條例，依法維護女職工的合法權益，團結女職工積極投身改革開放和社會主義建設。主要抓了以下幾方面的工作：

一、深入學習，不斷提高女職工素質：

我鄉共有女職工16人，在一年的工作中，女職工組織結合自身實際按照“三個代表”重要思想，圍繞經濟發展這一主題，與時俱進，開拓創新，組織女職工學技術、學管理、學科學、學文化，不斷提高女職工隊伍素質。結合科學發展觀教育活動，在鄉視頻會議室認真學習兩次，女職工參與學習20人次，另外，各單位組織女職工學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》、新的《婦女兒童權益保護法》等相關法律知識，提高女職工法律意識，使女職工權益法律得到深入宣傳學習和貫徹落實。

二、不斷加強組織建設：

女職工必須加強組織建設，工會女職工委員會是在同級工會工作委員會領導下和上級工會女職工委員會指導下，是有民主性和代表性的女職工組織，是進一步保護好女職工權益的法律、法規、政策的制定和完善，並監督協助有關部門貫徹實施的機構。代表和組織女職工依照法律規定，參加本單位的民主管理和民主監督，並依法維護女職工在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益，同一切岐視、虐待、摧殘、迫害女職工的行爲作鬥爭。我鄉女職工委員會主任由鄉關工委常務副主任擔任，委員由經管中心、水務所、農機站、等幾個部門的人員組成，在經管中心，鄉政府等部門女職工數較多而又不符合組建女職工委員會的情況下，分別設立了1名女職工領導，做到了女職工工作事事有人管，充分調動了女職工的工作積極性。

三、切實維護女職工合法權益

維護女職工合法權益和特殊利益，是女職工組織義不容辭的責任，也是女工組織服務機關建設的重要手段。

1、完善源頭參與機制。女工組織積極參與平等協商，簽訂合同工作，從源頭上有力的維護了女職工的合法權益和特殊利益。

2、健全依法監督機制。女工組織參與本單位民主監督、民主管理，健全女職工勞動保護監督制度。組織好一年一次的婦科普查工作，有效的保護了女職工的身心健康。

四、積極參與全鄉各行事業建設

女工委緊緊圍繞我鄉“以林業爲主體，以勞務產業和反季產業爲兩翼”的“一體兩翼”總體發展思路。積極投身各行事業的建設，爲各行各業建設出力、獻策。今年面對歷史罕見的嚴重旱情和國際金融危機的後續影響，按照我鄉堅持“先保人、後保牲畜、再保生產、一線防火”的總體部署，女工委積極組織女幹部職工深入抗旱一線80餘人次，投身全鄉抗旱防火工作，使得全鄉羣衆平穩渡旱，各項傳統產業穩步發展。

五、下年工作計劃

20xx年結合縣總工會工作總體指導思想和十七屆五中全會精神，深入實施好女工委工作計劃。切實履行好基本職責，組織動員全鄉女職工不斷提升素質，展示女職工的時代風采，發揮女職工“半邊天”作用。對20xx年女職工工作作如下安排：

加強學習，提高認識，增強抓好女職工工作的責任感。我鄉工會女職工委員會將以學習貫徹落實十七屆五中全會精神、緊緊圍繞我鄉的中心工作，把廣大女職工的思想和行動統一到加快經濟發展上來，推動單位健康快速發展的高度上來。

各站所工會女職工組織要站在我鄉發展的高度，進一步貫徹落實女職工委員會議精神，團結和帶領廣大女職工在各自生產經營管理中的充分發揮“半邊天”作用，通過開展形勢任務教育、服務質量教育、職業道德教育、保持共產黨員先進性教育等各種行之有效的方式，工會工作和女職工工作的基本指導思想、

具體工作和新思路貫徹到廣大女職工中去，引導她們牢固樹立要推動我鄉的'各項改革發展，就必須堅持解放思想、實事求是、與時俱進，一切從實際出發，依靠發展解決前進中的困難和問題，達到鼓舞鬥志、增強信心的目的。將廣大女職工更加緊密地團結、動員起來，鼓足幹勁，凝聚力量，積極投身到我鄉建設發展的事業中，爲我鄉實現健康快速發展目標發揮好“半邊天”作用，做出新成效。

打好女職工組織建設基礎，充分發揮女職工組織的作用，不斷增強凝聚力和戰鬥力。

加強女職工組織自身建設，既是新形勢下女職工隊伍發展壯大的必然要求，也是實現工會歷史使命的具體需要，只有從政治思想上、組織體系上、管理制度上、工作作風上，不斷加強女職工組織建設，才能提高工會女職工組織的凝聚力和戰鬥力，這是發揮女職工作用的基礎和保障。

要按照以工會組織建設帶動女職工組織建設的思路，加強女職工組織體系建設，夯實基礎，擴大覆蓋面。力爭做到女職工組織與工會組織同步組建、同步改建、同步加強。堅持在組建工會的同時，組建女職工組織；堅持從組織建設方面爲廣大女職工發揮好“半邊天”作用搭建平臺。提高運行效率，增強履職能力入手，不斷適應企經濟發展和工會工作的新特點、新形勢，發揮女職工委員會集體的力量，主動分析新形勢，掌握工作新特點，調動女職工工作積極性，增強女職工組織的凝聚力和感召力，促進各項工作的開展。女職工組織要主動做好協調和溝通工作，加強與各職能部門的聯繫，形成各部門關心支持女職工工作的局面，爲女職工工作創造良好的外部條件。加強與工會內部的聯繫，主動彙報女職工工作，在工會組織的領導下，積極配合開展好具體工作，得到大力支持，形成女職工工作爲工會工作服務，工會支持女職工工作的良好氛圍。加大關心和愛護女職工工作力度，切實維護女職工的合法權益。

各站所工會女職工組織應加大辦實事力度，更好地維護女職工的合法權益和特殊利益。繼續抓好對《勞動法》、《婦女權益保障法》、《婚姻法》等有關維護女職工切身利益的法律、法規的宣傳力度。落實女職工委員會在涉及女職工保障問題上的參與權和監督權，加大協調勞動關係的力度。落實女職工勞動保護的有關規定，關愛女職工的身體健康。同時，我鄉工會女職工委員會利用每年“三八”國際勞動婦女節到來的有利時機，推出新招、創出新意，組織開展好各種深受女職工喜愛的文體活動。不要侷限於一種活動方式，可以相互學習、借鑑，取長補短，博採衆長，使傳統節日活動更具有活力和生命力，最大限度地調動起廣大女職工的工作積極性和創造性。

鄉鎮工會工作總結 篇四

在我縣迎來第六個工會“維權月”時，xxxxx鄉積極配合上級部門，按照x總工字[20xx]10號《關於開展第六個工會“維權月”活動的通知》精神和相關要求，結合本鄉實際，對活動做了具體安排，組織開展了形式多樣的維權月宣傳活動，有效維護保障了廣大職工的合法權益。現將開展維權月活動總結如下：

一、領導重視，積極成立領導小組

爲了全面貫徹落實自治區“民生建設年”和全總“兩個普遍”的工作部署及相關會議精神，我鄉成立了以鄉黨委書記任組長，鄉長以及工會主席、人大主席爲副組長的“維權月”工作領導小組，抽調了工會委員會成員和機關得力幹部共6名充實到領導小組辦公室，並制定了工作方案，明確了工作任務，把對廣大職工的關懷落實到實處。

二、開展各式各樣的學習活動

我鄉積極在全鄉範圍內開展學習宣傳《新疆維吾爾自治區政務公開條例》、《新疆維吾爾自治區職工代表大會條例》、《新疆維吾爾自治區集體合同條例》。一是通過全鄉集中學習，提高我鄉廣大幹部職工的維護自身合法權益的意識，二是安排個人自學，對照各項與維權相關的法律法規，分小組進行探討學習。從而提高廣大職工的自我保護意識。

三、積極開展維權和安全生產活動

在落實各項維權活動中，我鄉對各個建築施工工地的務工人員、農民工，進行維權工作檢查，通過對職工的勞動合同、安全保障、工資支付情況檢查，使廣大務工人員、農民工等對自身合法權益有了進一步的認識。並且我鄉根據實際的需要，公開了工會主席聯繫電話，接待職工來電諮詢和對政策法律法規解答，爲保障務工人員和農民工的權益提供方便，也爲安全生產提供了良好的保障。

四、開展形式多樣的維權宣傳

我鄉利用巴扎日，聯合鄉團委、婦聯在鄉巴扎或重要路口設立宣傳臺，發放宣傳資料、向務工人員講解注意的各種事項，並且給廣大務工人員以法律諮詢，以解決他們面臨的勞務糾紛。同時以張貼宣傳標語、宣傳板報等形式，爲工會“維權月”活動順利實施進行了大力宣傳。

總之，通過開展形式多樣的活動，使全鄉廣大幹部職工對國家、自治區、地區相關維權政策、法規有了更進一步的瞭解，維護自身合法權益的意識得到進一步加強。

鄉鎮工會工作總結 篇五

鎮工會聯合會在鎮黨委。政府的直接領導和縣總工會的關心支持下，結合年初工會目標任務，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，牢固樹立科學發展觀，認真宣傳貫徹“組織起來，切實維權”的工作方針，圍繞中心，服務大局，在各個方面作了大量工作，爲我鎮三個文明建設健康發展做出了應有的貢獻，現將全鎮一年來的工會工作情況總結歸納如下：

一、提高認識、統一思想、加強領導

爲確實有效提高工會的凝聚力、號召力和戰鬥力，把熱愛工會工作，熱心爲幹部職工羣衆說話辦事的同志選拔到工會領導班子隊伍中來，於今年五月召開“馬過河鎮第三屆職工代表大會”選舉產生鎮工會領導班子，由鎮黨委副書記杜毅靜兼任工會聯合會主席，副工席由工會專職幹部張世祥擔任，設立了工會工作委員會、經濟審覈領導小組、女職工委員會、勞動監督監察委員會、勞動爭議調節委員會和勞動法律監督委員會共九人組成。各委員會認真履行職責，在維護幹部羣衆的合法權益和民主權利，吸引職工羣衆參加建設和改革，發揮職工羣衆參加正義的民主渠道作用。鎮工會聯合會設立辦公室，並配備了專職人員，使日常工作運轉正常。

二、完善基礎設施，建立健全各項工作制度

1、建立工會幹部。會員檔案及工作活動檔案等將相關檔案進行歸檔。

2、建立健全工會各項規章制度，如：工會各委員會工作職責、工作彙報制度、幹部培訓制度、檔案管理制度等，並將各項制度上牆，使工會工作制度化。規範化。

三、以陣地爲載體，努力發揮“職工之家”的自身職能

1、自去年工會規範化建設以來，職工書屋、開倫檯球、乒乓球、象棋、麻將、撲克等娛樂活動，持之以恆，頻繁開展，極大地豐富職工文化生活，激發了他們立足本質、愛崗敬業、盡職盡責的勞動熱情。到目前，共發展讀者52人次，參加各種活動350人次。

2、爲不斷提高職工的思想政治素質和理論素質，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，教育、引導職工正確對待利益關係，充分發揮工人階級主力軍作用，分別組織了“喜迎黨代會、建功十二五”、“偉大曆程、紅旗飄飄”慶七一兩場文藝演出活動，演出劇目26個，參加活動46人，觀衆XX人次，投入經費1萬元。全面完成縣總工會下達的報刊徵訂任務，爲我鎮的經濟發展和社會全面進步作出新的貢獻。

3、關心職工生活。“職工的苦，就是我們的苦，職工的心聲，就是我們的心聲”，於今年對全鎮八家石場企業成功開展了“工資集體協商”，使240名農民工工資上浮了十五個百分點，我鎮工會經常組織領導幹部下到基層，跟職工談心拉家常，瞭解職工生活情況，傾聽職工的心聲，盡力爲職工排憂解難。在春節期間部分下崗職工生活確實困難的，我們與民政局函接，納入城鎮低保9戶25人。春節間，慰問特困職工和退休職工活動12屍，中秋節，爲困難職工送去月餅及慰問金，6戶建立了困難職工檔案

四、突出重點，基層組織建設實現突破

l、認真做好基層工會組織建設發展會員，今年7-9月結合安全生產檢查活動工作的開展，深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓安全生產法律法規一期50人次，耐心細緻的發動工作，通過一個半月的時間，銀龍、大尖山、章子山工會委員會得到組建，發展新會員100名，職工合法權益得到有效保障，到目前，我鎮政府工會有幹部職工82人，100％加入工會組織。到今止，共組建企業工會8個，發展會員460名。

2、積極組織職工參加職工醫療互助活動。XX年全鎮共有59人蔘活，參活率達100％。一年來爲職工報銷醫療互助金7例1.09萬元。

3、廣泛開展“寒窗助學”和“送溫暖”幫扶救助活動。XX年，鎮職工會積極配合鎮教育局發展基金會廣泛籌集資金，共救助貧困學生9名，發放救助獎勵補助金0．9萬元；配合鎮民政辦發放低保全13．1萬元，真正爲職工解決實際困難。

鄉鎮工會工作總結 篇六

20xx年度我鎮工會工作在上級工會的指導下，在黨委、政府的正確領導下，認真貫徹黨的有關工會工作精神，本着以人爲本的原則，開展了一系列的活動，特作彙報：

一、基本情況

全鎮8.2萬人，48個村，3個居委會，有機關工會會員157人，全鎮企業、教育、水利、衛生會員1643人。

二、開展有益活動有利身心健康

1、今年五一節關工委、共青團、工會、文化、教育聯合舉辦文藝匯演，29個節目登臺演出，工會主席在演出前發表了熱情洋溢的講話，送上對全鎮各界人士的節日祝福。

2、開展旅遊愉悅身心。9月2日工會組織退休退線會員到鎮進行觀光遊覽；重陽節調兩臺大中巴車組織工會離退休會員前往、故居參觀；4月21日及11月2日工會組織9名會員分別前往韓國和泰國旅遊，飽覽異國風土人情。

3、傾吐民聲，讓黨旗生輝。8月23日鎮工會邀請28位工會代表召開了座談會，會上大家暢所欲言。

4、組織競賽，活躍生活。20xx年度，工會組織鐵角嘴中學、茶湖潭中學、衛生院開展了籃球友誼賽6場，活躍了生活，增進了友誼。

5、花血本建球場，豐富生活。今年，政府花了近3萬元新建了機關籃球場，使一個有150人的機關工會呈現生機勃勃。

6、會員有難，工會送暖。今年相繼患病，工會上門送去慰問金，問寒問暖。

7、生者歡欣，逝者好走。近兩年，工會會員吳懷德、相繼去世，工會親自組織追悼會，工會主席親自致悼詞，使生者歡欣，逝者好走。