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基層水利單位工作述職報告

基層水利單位工作述職報告

基層水利單位工作述職報告

2019年,在局黨委的正確領導和各處室、兄弟單位的關心支持下,XX全體人員積極發揚團隊精神,團結協助、紮實苦幹,以黨建引領業務工作,圓滿完成年度工作任務,先後創成“省級文明單位”、“市職工書屋示範點”,還獲“省五四紅旗團支部”、“市工人先鋒號”等榮譽稱號。現將具體工作述職如下:

1、完成防汛抗旱工作

2019年,面對嚴峻形勢,XX認真做好值守工作,精準調度,爲XXXX沿線生產、生活用水提供有力保障。全體人員嚴格遵守汛期值班紀律,確保防汛信息傳遞準確、及時。每天認真開展全面巡查巡查工作,對檢查到的問題,及時落實整改措施,全年共完成XX設備養護10臺次,更換XXXX55米。進一步修訂完善《XXXX專項應急預案》、《防禦颱風專項應急預案》等,使應急預案體系更加完備。

2、河道管理見成效

今年上半年,XX新增XXXX管理職能,面對新課題,XX積極開展工作,牽頭“兩違”銷號,及時處置涉水問題,保證了河道正常管理秩序。首先是加強內部管理,層層壓實責任,建立長效管理機制,同時加強監管、考覈;其次是加強監管和指導工作,定期召集沿線相關縣區河道管理單位座談會,建立聯動工作機制;再次是建立健全巡查機制,安排專人做好日、周、旬河道巡查及沿線縣區聯合巡查,發現問題及時處置。

3、標準化創建保安全

以XXX創建爲抓手,不斷提高安全生產防護能力。對照標準,規範現場管理,製作安裝制度、標識牌XX餘塊、懸掛機電設備管理卡XX張、更新過期滅火器XX瓶,進一步改善現場安全環境。修訂應急預案、安全生產投入、職業病防治等XX項規章制度,加強監督力度,逐步使職工把執行規範標準變爲一種職業習慣。加強現場問題排查、整改力度,先後開展安全大檢查15次,整改安全隱患44處,進一步夯實安全基礎。

    4、水電站安全發電

秉持“安全第一”的方針狠抓安全生產發電工作,充分利用輸水全年發電XXX萬度,創產值近XX萬元。按照水電站運行管理規範,制定設備維修養護計劃,開展設備養護工作,始終保持設備運行在穩定高效狀態。強化管理手段,逐級簽訂安全生產目標責任書,明確責任;開展安全警示教育、特種作業人員培訓、安全生產月、消防演練等活動,增強和提高安全意識和安全生產管理水平。

5、注重隊伍建設

注重綜合人才培養,結合工程運行、管理需要,組建職工技能培訓室和工程觀測隊伍,爲實現工程精細化管理提供技術支撐。在2019年全市XX競賽”中,我XXX參賽選手分別獲得第XX名的佳績,XX名同志分別獲“XXX”表彰。一是學習培訓制度化。制定全年職工學習、培訓計劃,固定每月半個工作日爲職工業務學習日,專門組織職工開展業務學習、培訓;二是方式多樣化。主要採用全體幹部職工輪流主講,同時將理論與實踐操作相結合、內部技能比武與外出取經學習相結合,不斷激發大家學習積極性;三是內容豐富化。圍繞工程生產運行管理和河道管理兩條主線,以日常工作中所遇問題爲切入點,自擬課題,進一步豐富學習內容,確保學習、培訓取得實效。

6、強化創新意識。

不斷探索新技術、新方法,以提高運行效率和管理能力。一是完成閘門XX改造。針對高水位運行期,電站上下游檢修閘門止水效果未達預期,給機組檢修帶來很大不便。XX組織技術骨幹進行技術攻關,經多次試驗、調整,成功完成XX裝置改造,將以前需3天完成的工作量縮減到半天。二是實行職工年度考覈積分。爲激勵全體職工學習熱情,營造趕超比拼的氛圍,XX建立職工年度考覈積分制度,從信息、論文發表、競賽、獲獎及個人表現等方面,進行考覈積分,作爲爭先評優和崗位聘用的重要依據。通過激勵機制的建立,有效促進了工程管理水平的提升。

7、抓好黨建引領業務
    今年以來,我支部按照局黨委的統一部署,結合實際全面開展黨建工作,不斷把黨建工作融入到日常工作中,以黨建促管理取得實質性成效。認真落實“三會一課”、組織生活會等黨內生活制度,常態化抓好黨員教育管理工作。全年累計召開組織生活會XX次,支部大會XX次,支委會XX次,黨小組會XX次,黨課XX次,累計撰寫黨員筆記逾XX萬字。加強政治學習,不斷提升理論水平。充分利用學習XX平臺、新媒體、自媒體等方式。多次開展專題教育,邀請XX講黨課,開展“XX”主題教育,通過系列教育活動的開展,切實增強黨員在學習教育中的獲得感。意識形態工作也逐步提升、規範。狠抓黨風作風建設,打造風清氣正隊伍。開展黨風廉政教育和警示教育,組織學習學習黨章、黨規、觀看廉政警示教育片。嚴格內部管理制度,強化紀律建設,提升大家精氣神,打造一支素質過硬的隊伍。2019年,轉正XX名黨員,發展XX名預備黨員,吸收XX名入黨積極分子。