副校長述職述廉述學報告

述職述廉述學報告

光陰如梭,歲月荏苒,一年的工作轉瞬又將成爲歷史。回顧過去的一年,本人始終以《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》爲標準,認真對照黨風廉政建設責任制的要求,抓好分管部門的黨風廉政建設,努力加強自身建設,帶頭做到廉潔自律,較好的完成了黨風廉政建設責任制的各項任務目標。現就本人廉潔從政自查情況報告如下：

一、自身廉潔從業情況

作爲**副校長、黨支部副書記，自不忘初心、牢記使命專題教育以來,本人能夠從思想上與大集團的步調實現合拍、統一,在工作崗位上以提素質、促和諧、保穩定、求發展爲目標,盡職盡責,恪盡職守。除了認真學習涉教方面的政策法規外,結合主題教育實踐活動,認真學習了《黨章》、《紀律處分條例》等法律法規,始終把學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表”重要思想，將習近平系列重要講話精神作爲必修課,深入貫徹落實黨的十九大精神。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲統領,不斷提高自身理論水平。積極參加黨的組織生活,堅持民主集中制的領導制度和組織制度,堅決維護黨的集中統一。更加明確了自己在這個崗位上應該怎麼做,必須怎麼做,緊緊圍繞教學這個中心,嚴格要求自己,努力提高自身拒腐防變能力,杜絕各種腐敗現象的滋生,提高反腐倡廉的自覺性。以身作則,嚴以律己,一年來,能夠積極履行一崗雙責”,嚴格遵守《廉潔準則》中的廉政八條及52個不準,無論工作時間或是八小時之外,都時刻嚴格自律,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,守得住底線,樹立正確的權力觀、政績觀、價值觀。時刻以一個黨員的標準來要求自己是我一貫的做人標準。始終如一的做到不搞歪門邪道,反對歪風邪氣。做到工作不缺位,用權不越位,公道正派,淡薄名利,不攬工諉過,不管分內分外工作都不推不拖,雷厲風行;在生活上做到嚴謹自律,自省自警。管住自己的手,不接受任何人的錢券、禮品等。在管理方面做到用用紀律約束人,用制度管理人。班子成員之間能夠做到互相補臺不拆臺,以誠相待, 積極維護班子團結,顧全大局,不計個人得失,執行民主集中制,堅持發揚民主,虛心聽取不同意見,敢於開展批評與自我批評,在教職員工中樹立了較好的黨員領導幹部形象。

二、分管部門業務彙報：

後勤方面：（一）、規範學校餐廳管理，狠抓食品安全風險防範，提升學校餐廳飯菜質量：1、本學期每月對餐廳從業人員進行一次食品衛生安全知識培訓及考試，進一步明確各自職責，強化安全意識，樹立服務意識，確保服務形象，努力提高職工思想道德水平，以高度的責任感和主人翁意識投入到工作中。2、本學期開學前，根據學校的佈置，後勤處對餐廳食材原料供貨商的資質和信譽度進行逐一調查，選取有資質且信譽度高的供貨商作爲定點供貨商。日常工作中認真落實食材原料進庫查驗、留樣和索證索票制度，從源頭上保證了食材原料的安全性。每日由餐廳管理員不定時對餐廳的食材原料的貯存和使用、食品留樣及記錄、餐廳工作人員的規範操作、餐廳人員及環境衛生等進行督導檢查，保證食品加工過程中的安全性。3、認真製作學生營養食譜，並每週提前公示，接受廣大師生監督。認真落實校長陪餐制度，並不定時邀請家長代表到校進行陪餐。定期開展餐廳滿意度調查，根據調查結果對餐廳提供的飯菜質量、服務質量等進行責令整改。經過一系列的監管措施，本期我校餐廳飯菜質量的有了較大的提升。4、本學期受到疫情影響，學生在校就餐天數減少，後勤處根據學校決定，積極組織後勤人員對學生本期交納的餐費進行清算退還工作，得到了廣大學生及家長的一致贊同。

（二）、遵守財務規章制度，規範收費行爲：認真組織財會人員學習財務規章制度，規範收支兩條線，做到帳目清楚，教工代表監督，陽光操作，程序合法。爲加強收費的透明化管理，嚴格按照上級主管部門的要求，設立收費公示制，按章收費，禁止亂收費，實行財務公開，使學校的收費工作置於學生、家長、社會的監督之下。

（三）、後勤服務常規工作有條不紊：1、開學初，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，保證教學工作正常開展。開學的前三天，後勤處將清潔工具、辦公用品等，一次性採購回來，在開學的這一天按標準一次性的發放到位，確保開學工作順利進行。2、嚴格購物制度，教學辦公物資的的採購工作，本着“既滿足需要又注重節儉”的原則，“統一採購，統一供應，統一管理”的三統一制度，保證教學正常需求。3、關愛師生，後勤服務有保障。開學的前一週，學校及時對教室內的玻璃、門窗，宿舍水電、牀鋪、牀架等進行維修，發現問題及時解決，保證師生正常工作和學習。爲解決班主任等長時間在校教師的個人衛生問題，後勤處根據學校領導班子研究決定，在教師宿舍樓配備教師淋浴熱水器等設備，受到廣大教師的一致好評。4、針對本學期開學前後的疫情形勢，後勤處在學校的統一領導下，積極想方設法籌備防疫物資，做好防疫消毒等工作，爲學校開學做好充分準備，開學後，認真將防疫物資及時發放到位，爲全校師生的生命健康安全保駕護航。

（四）、校園綠化美化開展井然有序：1、加強對校園已有花木、草坪的管理。抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關鍵環節，鞏固已有的綠化成果。2、針對我校二期綠化工程尚未實施，大量裸露的空地極大地影響我校的整體環境，後勤處根據學校領導的決定，抓住春夏之交綠化的好時機，在餐廳、宿舍樓周圍的空地上培植草坪，現在已全部成活，生長旺盛，爲廣大師生創造良好的工作和育人環境。

（五）、進一步加強財產管理，積極打造規範化學校：1、強化班級財產管理，使財產管理逐步走上規範化，明細化，嚴格班級財產考覈制度，做到獎優罰劣。2、做好對固定資產增減工作的登記，定期定時進行固定資產的核對工作，做到帳、物相符，嚴防學校財產的流失。3、加強學生宿舍財產管理。制訂了宿舍財產管理條理，做到損壞賠償，培養學生的公共財產愛護意識。4、規範公共財產、公共設施的管理。對低值易耗物品的管理工作，從嚴要求，嚴格執行審批、發放手續。

安全方面：（一）、開展多種形式的宣傳教育，提高師生安全意識和防範能力：安全工作既責任重大，又往往容易鬆懈。本學年，學校利用多種形式對全校師生進行安全知識教育，有效地提高了師生的安全意識和防範能力。通過在學校顯要位置懸掛宣傳標語，通過各班黑板報和學校宣傳欄定期出版安全知識專欄，通過每週的國旗下講話，通過主題班會等形式，向師生宣傳交通、用電、食品衛生、防溺水、防火、防震等安全知識，同時還邀請了蘇橋鎮派出所民警到我校各班進行防溺水知識講座。這一系列宣傳活動，有效地豐富了我校師生的安全知識，使安全工作深入人心。此外學校還制定了各種安全應急預案，定期進行應急演練，提高了全校師生應對危機的能力。（二）、加強領導與監督，全面落實安全制責任：1、成立安全工作領導小組。由校長親自掛帥，副校長任副組長，學校中層擔任領導小組成員，加強學校安全管理，統一指揮，統一安排，統一組織，統一落實。 2、落實安全責任制，做到每項安全工作有人管，人人都承擔安全責任，形成羣防羣治的良好局面。 3、加強檢查督促，清除安全隱患。安全工作預防爲主，隱患防範於未然，是我校安全工作的指導思想。本學年，我校加強了安全工作的檢查督促，實行班級自查與學校檢查，定期檢查與不定期檢查相結合；自查主要由班主任及科任老師每天隨時對班級安全進行自我排查，發現問題必須及時排除和上報。此外，學校定期組織人員進行安全檢查，每天都有學校領導帶隊進行安全隱患排查，學校每月由安全處牽頭安排一次安全大檢查，每次檢查都抽調學校一位校級領導，部分中層對學校的建築、教學設備、電器線路、活動場所，體育設施等進行全面的檢查，對於檢查中發現的安全問題，馬上聘請專業人員進行檢查維修，確保了各種場所及各種設備設施的安全。 （三）、突出安全工作重點，杜絕安全事故的發生 ：1、加強了學校門衛工作管理，確保了財產和人身安全。對外來人員進校嚴格執行“出入登記”制度，學生中途離校“請銷假”制度，有效地防止了不法人員進入校園。同時，門衛人員還必須執行課間巡查、放學後檢查教室、晚間巡邏等，有效地確保了學校師生及財產的安全。 2、加強了食堂管理，確保了食品衛生安全。 爲了確保學校食品安全，學校與食堂承包人鑑定安全責任書，同時進行抽查和定期檢查，對檢查中發現的問題，馬上發出整改通知，並限期改正。要求食堂必須嚴格把好進貨關，實行定點採取，嚴禁購買不潔食品和三無產品；嚴格把好衛生關，生熟物品分開存放，室場、餐具要徹底清毒，工作人員要定期體檢；嚴格把好安全關，實行“試食”和“留樣”制度，嚴防中毒事故的發生。 3、加強了學生接送車輛的管理，確保了交通安全。 學校通過多種手段對學生進行交通安全教育，並與家長當面簽訂“交通安全致家長一封信”，家校聯合共同築起保護學生交通安全的橋樑。 4、加強了住宿生的管理，確保住宿生的安全。 學校住宿生實行統一管理，即統一就餐，統一學習，統一休息。學生晚就寢時學校安排學校領導帶班，每年級安排一名老師值班，要求每位值班教師必須要認真履行職責，嚴守工作規程，切實保護好住宿生的安全。5、加強了消防安全管理，確保了無火災事故的發生。 爲了做好消防工作，學校實行了宣傳、檢查、整改、配置消防設備四步走的策略，有效地杜絕了消防事故的發生。 6、加強了學生集會、廣播體操、社會實踐活動的管理，確保了無羣體事故的發生。 我校有二千多名學生，一百多名教師，如管理不到位，極容易出現混亂。因此，對學校的每次集會、廣播體操及社會實踐活動都進行了精心的組織和周密的安排。要求每次活動前必須做好詳細的方案、應急預案，每班都必須有教師參與組織管理，必須要排隊，必須要按照指定的線路上下樓梯，必須要清點學生人數，必須要密切關注學生的安全。

回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導和同志們關心支持的結果。總之，在今後的工作中，我將不斷總結與反省，不斷完善自己並充實能量，提高自身素質與業務水平，以適應時代和學校的發展，與各位共同進步，與學校共同成長。