紀委書記述職述責工作發言材料

紀委書記述職述責工作發言材料

xxx紀委書記xx

按照會議要求，現將2020年案件審查調查工作完成情況和對同級黨委監督工作開展情況述職述責如下，請各位領導、同志們批評指正。

一、案件審查調查完成情況

2019年xxx紀委受理本級問題線索8件，業務內6件，立案審查5件，黨紀處分5人，正在初核1件；業務外2件，全部辦結。上級交辦問題線索22件，業務內20件（其中重複件4件），立案審查5件（合併處理2件），處分5人，了結6件，正在初核5件，業務外2件，全部辦結。2018年共計立案審查10件，處分10人，完成了縣紀委監委下達的案件任務數。

二、監督同級黨委工作開展情況

2019年對同級黨委監督工作主要體現以下幾方面：

（一）監督黨委主體責任落地生根

2020年鎮紀委督促鎮黨委壓實主體責任。配合鎮黨委制定印發《中共xxx黨委會及其成員職責清單》，和《中共xxx黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》與各村簽訂落實主體責任承諾書，把主體責任層層分解到鎮村班子成員，形成責任明晰、權責對等的責任體系。

（二）、監督脫貧攻堅工作有序開展

一是緊盯主體責任。督促制定了《xxx黨委脫貧攻堅工作責任清單》，明確了職責。二是緊盯政策落地。檢查扶貧政策公開、透明度，把嚴政策關口，確保政策全面知曉、精準落實。三是緊盯脫貧實效。督查管理脫貧檔案真實、規範，對弄虛作假，走過場包扶幹部嚴批嚴教，督促整改落實到位，保證貧困退出真實。及時提醒黨委糾正整改“不精準”、“作風不實”、“虛假檔案”等類問題，對履職不力幹部給予了黨紀處分。

（三）、監督作風建設提升羣衆滿意度

一是馳而不息抓作風。督促鎮黨委政府制定《xxx關於開展正風肅紀專項政治工作實施方案》及有關制度。每月至少開展一次在崗、“四風”及“中央八項規定精神”情況監督檢查，整頓會風會紀。全年警示教育、誡勉談話、紀律處分共6人次。對巡視巡察出的問題線索逐一分解，督促整改，對嚴重問題進行追責問責。全年整改作風方面問題5個，羣衆滿意度大幅度提升。

（四）、監督環保環境整治工作取得實效

一是對村屯環境整治全程監督。督促黨委政府制定《xxx村屯環境整治工作實施方案》，會同黨委政府開展2次督促檢查，約談3個村黨組織負責人，取得明顯效果。二是對生態環保整治進行監督。對鎮黨委政府整治中央環保督察組交辦的西伏山村粉條加工環境污染動作遲緩問題幾次提醒。協助鎮黨委重新完善了《xxx生態環保整治工作實施方案》，經多方努力，得到了縣政府大力支持，9月份，鎮黨委組織了強拆工作隊，對全鎮33戶業主粉條加工設備進行強行拆解，徹底清除再生產的可能，拔掉了污染源頭。

（五）、監督農村低保清查工作成效顯著

自2019年7月以來，鎮紀委對農村低保清查工作實施全程監督，3次約談工作不負責任，不願擔當，不敢作爲的4名村黨組織負責人，提醒告誡他們如不按要求標準完成清退任務，嚴肅追究黨紀責任。經過不斷督促引導，效果非常明顯，2018年全鎮清除不具備低保條件人員共計1166人，淨化了低保對象。

（六）、監督村級“三資”管理嚴控村經濟流失

2019年鎮紀委通過嚴把“三關”加強對村級“三資”監督管理。一是嚴把程序關。動用“三資”嚴格執行“六部工作法”制度，堅決杜絕收入不入賬、私設“小金庫”和“坐收坐支”行爲。二是嚴把公開關。規定村級財務每半年必須公開一次，公開內容要真實、全面、具體，便於羣衆監督。三是嚴把責任關。對審計把關不嚴、不認真負責造成村財務管理混亂的責任人給予嚴肅批評教育，及時整改，大幅度縮減了不合理支出現象。

（七）、監督掃黑除惡專項鬥爭工作確保紮實有效推進

鎮紀委積極參與配合鎮掃黑除惡專項鬥爭工作，督促鎮黨委落實掃黑除惡工作主體責任，層層壓實責任。監督各村認真調查摸排問題線索。截至目前，全鎮共上報涉黑涉惡問題線索11個。

三、存在的問題

在肯定成績的同時，也要清醒地認識到自身存在的一些問題：一是紀檢幹部業務素質水平偏低；二是方式方法、能力作風與全面從嚴治黨的要求還有不少差距；三是工作中存在監督缺失、執紀不嚴、問責不力現象；四是存在作風不實、律己不嚴等行爲。對這些問題，必須高度重視，認真研究，採取有力措施儘快加以解決。

四、2020年工作任務和推進措施

2020年工作任務是：按照各級紀委全會部署，堅持穩中求進，強化監督執紀問責工作職責，監督檢查貫徹落實上級黨委精神和工作部署情況，持之以恆正風肅紀，保障脫貧攻堅、掃黑除惡等項工作順利開展，爲社會各項事業發展營造風清氣正的良好政治環境

推進措施：

（一）、加強學習提高自身素質

加強新黨章、新條例、《監察法》等業務知識學習理解，提高自身業務水平，切實增強自身能力。

（二）、打好作風建設持久戰

約束、糾正幹部“脫軌”、“偏差”和推衍卸責行爲。通過抓作風建設促進幹部乾淨、擔當。緊盯“四風”隱形變異、改頭換面等新動向，借力借技嚴肅查處頂風違紀行爲。經常性開展警示教育活動，讓全鎮廣大黨員幹部自覺遵規守法。

（三）、堅決糾治形式主義、官僚主義問題。

2020年重點查辦、監督重點工作領域的形式主義和官僚主義行爲，對一些迴避問題、慵懶散拖、表態多調門高、行動少落實差，阻礙政策落實的鎮村幹部，抓住典型堅決問責追責。

（四）、深化運用“四種形態”。

要通過談話提醒、約談批評、函詢誡勉和紀律輕處分等方式，抓早抓小、引導挽救走在違紀邊緣的黨員幹部。對邊談邊犯、邊詢邊犯、心存僥倖、頂風違紀的從嚴從重處理。通過“嚴管”和“厚愛”，使幹部從內心達到不願違紀、不敢違法。

（五）、強化日常監督和紀律處分

強化對主體責任監督，督促鎮黨委政府落實好上級黨委決策部署。運用好“四早”臺賬預警機制，及時提醒糾正苗頭性問題。強化執紀審查職能作用，加大查處違反“四風”和“中央八項規定精神”等領域違法違紀行爲。做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，使紀律始終成爲帶電的“高壓線”，震懾幹部不想腐不敢腐敗。