校長述職述廉述德報告
校長述職述廉述德報告
本人全面貫徹國家教育方針,在上級部門領導下,在社會熱心人士的關心支持下,團結和帶領全校師生,堅持依法治校,不斷改善辦學條件、加強隊伍建設、狠抓教學質量、打造體育品牌、營造和諧育人環境,取得顯著的辦學成績,不斷譜寫學校教書育人新篇章。
一、注重提升自我,堅持依法治校方針
作爲學校行政一把手,我深感責任重大,不斷進取,加強修養和昇華自己,努力提高自己的政治思想素質和理論水平。深入貫徹落實科學發展觀,深入全面學習了習近平總書記一系列重要講話精神、十八屆三中、四中、五中全會等會議精神。認真落實“三嚴三實”要求,自覺學習,不斷提升自我思想境界。
堅持依法治校方針,在工作中充分發揚民主,堅持“大事要事集體決議,財務開支民主決策”,定期召開校長會議和校務會議。學校的大政方針,涉及全體教職工切身利益的制度、措施,總是廣泛聽取教職工的意見,在校長辦公會議、校務擴大會議充分討論,共同研究,集體決定。堅持政務財務公開,每學期由學校審賬小組對學校的財務進行一次審查,增強學校財務管理的透明度;設立校長意見箱、網站留言信箱、學校公共郵箱等,搭建學校領導與師生、家長及社會各界溝通的橋樑。
二、加大建設投入,全面改善硬件設施
積極配合上級有關部門做好申報“省現代化實驗高中”評估的硬件配備工作。完成市名校長、名教師工作室、檔案室、物理化學實驗室、電腦室改造和25個班教學平臺和校園廣播系統建設,進一步改善教學設備設施,爲全體師生提供良好的教學條件。學校操場建設已提上日程,建設費用納入教育局預算。
三、加強隊伍建設,提升教育教學水平
優質學校離不開一支優秀的教師隊伍。近年來,學校面臨着師資嚴重外流,教學崗位缺人的困窘。面對這些困難,學校了迎難而上,積極尋求對策,通過不斷的努力,打造出了一支師德高尚、業務精湛的教師團隊。
2016年,我校先後獲得江門市高中階段教育質量先進學校一等獎、臺山市高中畢業班教學成績一等獎等榮譽稱號。我校順利完成國家級、廣東省9項課題開題工作。李熙、張揚武老師等112人次市級以上獎項。教師論文、課例獲市級以上獎勵或發表的有49篇。學生參加市級以上競賽獲得優秀成績,馬卓立等193人次獲市級以上獎勵。
四、狠抓教學質量,大學聯考成績連創輝煌
多年來,在上級主管部門正確領導下,在社會各界人士一直以來的關心和支持下,在全校師生的共同努力下,台山僑中狠抓教學質量,辦人民滿意的教育,大學聯考成績連創輝煌。在2016年大學聯考中,本科上線531人,重本上線121人,本科上線人數實現連續十年大幅增長;體育生本科上線人數居全市第一;文科上線人數484人,連續四年第一,緊追我市大學聯考成績第一梯隊。
五、深化學校發展,打造體育特色品牌
學校大力打造以體育教育爲辦學特色品牌,在全體師生中,弘揚全民體育運動,同時以體育教育爲突破,全面提升學生身體素質。
積極響應國家體育總局、教育部《關於加強全國青少年校園足球工作的意見》的指導下,另闢蹊徑,刻苦訓練校女子足球隊,取得了非常優異的成績,2016年我校女子足球隊,連續奪得江門市第八屆運動會高中女子組第一名,市青少年校園足球冠軍賽高中女子組第一名,縣中國小足球比賽高中女子組第一名,打出了我校的體育品牌。
學校還致力於探索一條大學聯考體育生培養的特色之路。體育生大學聯考成績突出,2016年有1位體育生同時被北京體育大學錄取。
六、堅持以人爲本,營造和諧校園
1.堅持人文關懷,提升幸福指數
學校通過多方面關心教師的生活和健康,增強教師的幸福感和歸屬感,培養高尚的師德。通過熱情周到的安排新老師報到,對生病的教職工進行慰問等形式關心教職工的生活,組織全校教職工體檢,保障教師的健康,中秋節外地教師活動,增強教師的歸屬感和幸福感。
2.強化責任意識,提高後勤服務水平
落實後勤管理的各項制度,明確後勤各崗位的職責,規範後勤管理工作,調動工作的積極性。後勤做到一切爲教育教學服務,出色完成了今年的工作任務。
回顧一年來的工作,雖然我都做出了積極的努力,學校辦學取得了一定的成績,但由於主客觀原因,本人的理論學習仍需進一步加強。平時忙於事務,深入年級組和各處室不夠,和部分教職工談話交流少,不能全面、及時、準確掌握教職工心聲。在新的一年,我將繼續加強學習,繼續團結帶領全體教職員工,堅持德育爲先,質量立校,進一步提升育才質量和辦學品質。
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