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教育局工作述職報告多篇

教育局工作述職報告多篇

【第1篇】教育局工作人員述職報告

尊敬的教育局領導、老師:

一年來,在教育局黨委和三十堡街道黨工委的正確領導下,在同志們的關心與幫助下,本人能夠深入學習貫徹鄧小平理論和三個代表重要思想,不斷地落實科學發展觀,一如既往地熱愛黨的教育事業,作爲校黨支部副書記始終配合書記、校長的工作,努力協調各部門的工作,以教育、教學爲中心,堅持有效作業、有效課堂的研究落實,全面提高教育質量,提升教育文化建設,和建立起現代的學校管理制度。堅持抓黨建工作,堅持關心、團結全體教職工,克己奉公,積極完成教育局及街道黨工委的工作部署,努力營造一種以學生爲本、和諧、進取、奮發向上的校園氛圍現將自己一年來的工作情況向領導和老師作以彙報,不當之處,敬請批評指正。

一、堅持理論學習,不斷提高自身素質。

今年是教師素質提高年,爲了不斷地提高自身素質,提高思想覺悟,增強大局觀,適應自身所肩負工作的崗位要求,使自己能夠成爲一個讓羣衆滿意的稱職的幹部,本人能夠帶頭參加學校領導班子組織的各種學習活動,積極參加上級組織開展的各種學習培訓活動,平日裏能夠通過讀書、看報關心國內外大事經常爲大腦充電,能夠認真的學習鄧小平理論和江澤民同志的“三個代表”的重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,樹立正確的工作觀,對待工作認真負責,以大局爲重,以羣衆爲本,以團結爲要,振奮精神,講究奉獻,能夠深刻領會明確我們金州區教育局提出的提升教育內涵,辦人民滿意的教育這一工作目標,結合自己分管的工作,卓有成效地開展各項工作。

二、堅持抓黨建工作,爲教育教學工作保駕護航。

我校的黨員大部分都是學校的業務骨幹,在教育教學工作中起領頭羊的作用,因此黨建工作不容忽視。一年來,在上級黨委的領導下,本人能夠協助校長抓好我校的黨建工作,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,堅持“三會一課”制度,堅持黨員先進性教育的長效機制,能夠及時組織黨員幹部和全體教師學習領會上級文件精神,宣傳黨的路線、方針、政策。積極組織開展貫徹落實科學發展觀活動。通過召開動員大會,樹立身邊典型,向身邊典型學習,向仁愛之師學習,使我校黨員幹部心靈上受到了震撼,思想上受到了觸動。在學習實踐活動中,我們從課堂教學、文化建設、師德建設、管理制度等方面查找不足,邊學邊改,在一定程度上提高升我校教育內涵。對提高全體黨員素質和加強組織的凝聚力,以及服務羣衆,促進我校教育教學開展起到了保駕護航的作用。能夠以黨建帶團建,培養、幫助、團結年輕教師積極要求進步,提高崗位意識,增強緊迫感、責任感、危機感,堅決抵制有償家教,體罰和變相體罰現象,爲學校的發展弘揚正氣。在組織發展上,敢於堅持原則,以公心辦事,爲黨組織負責。關心關工委的工作,注重調動發揮老同志的餘熱作用,關心學校發展。在教育局關工委組織的“我的祖國”徵文活動中,我校積極響應號召,在語文組教師精心指導下,我校多人次獲獎。學生從中受益,也爲學校爭得了榮譽。關心離退休老同志的生活,教師節、國慶節按上級要求在校長帶領下走訪慰問了離休老幹部和退休有困難的老同志。

三、抓工會工作。

本人兼工會主席工作,一年來,自己能夠站在教職工的角度去思考問題,能夠協助行政抓好教師的師德建設。組織開展學習了溫家寶總理在北京35中看課之後與教師座談的講話精神,學習大連市有關規範辦學文件精神,組織教師撰寫師德自查,簽訂了行風建設責任狀,做到警鐘長鳴,引以爲戒。保護和培養教職工的工作熱情和積極性,今年是建國60週年,開學初,在行政領導的支持下,工會的組織下,我校教職員發揚了集體主義精神,通過共同努力,在三十里堡街道組織的慶建國60週年大合唱比賽中,我們的成績超過了兄弟學校,爲我校爭得了榮譽,同時我們也把這種敢爲人先的精神,這種集體主義榮譽感,轉移到了教育教學工作中,爲本學期的工作起了好步、開了個好頭。加強崗位練兵,提高教師素質。我校在教學上強調了板書設計、課堂容量、課堂氣氛等內容。爲此校長還組織全校教師到金州高中學習取經,工會配合行政開展了板書過關活動,從板書內容設計以及字跡的工整美觀都提出了要求,此活動推動了大家的學習熱情,在金州區進修學校組織的第一屆書法比賽中,我校張遠峯、呂萬里、於雪等多人次在毛筆、鋼筆、粉筆書法比賽中獲獎。能夠維護教職工的合法權益,敢於爲教職工說真話,爲教師辦實事,做好事,想教師之所想,急教師之所急,對需要幫助的教師,對有困難的教師,總是義不容辭的幫助他們。解決了教師的後顧之憂,使教師在學校工作有了一定的安全感,和歸宿感。

四、抓學生思想工作。

開學伊始,我校開展了“養良好習慣,樹美好形象”活動。首先從抓好學生習慣入手,召開了班主任工作會議,研究確立了三個年級在行爲習慣培養方面側重點,明確了工作思路。堅持抓學生的政治思想工作,讓學生能夠自覺遵守學校的各項規章制度,做到有令要有禁。端正了學生的學習態度,給學生創造一個良好的學習環境。衛生工作是學校的窗口,在工作中,自己親臨指導,協助政教責任到人,責任到位。大家行動,學校的衛生工作做到井然有序,一進校門就給人耳目一新的感覺。抓好安全工作,學校無小事,事事是大事,安全工作牽涉到千家萬戶,牽動着每一位家長的心,因此,在工作中講交通安全,講防火安全等學生的安全意識都增強了,在對學生方方面面的教育的同時,也加強對班主任的培訓,主要進行如何管理班級各項工作,如何管理學生的方法,如何轉化後進生,如何做到家訪等方面的培訓,學校的各項工作都卓有成效。我們學校組織經典古詩詞誦讀活動被金州區教育局普教科評爲三等獎。

另外,除了做管理的工作,自己還從事教學工作,擔任九年級年級兩個班級的體育課。在教學工作中投入了很大的熱情和精力。平時能認真分析學生的心理認真研究每個學生的身體狀況,培養了學生的健體技巧和頑強意志。能夠協助體育組組織好大課間活動、學生球賽活動,幫助整理有關文字材料等,做到了團結協教。在日常生活中,自己能夠時刻注意爲人師表的形象,在教師中注意自己的幹部形象。嚴以律己寬以待人,與同志關係和睦。同時能協助校長做一些耐心細緻的思想工作,積極引導教師把精力用在教育教學上來。在日常工作中,認真協調黨政關係、校領導與教師關係、學校與上級教育部門的關係,以及學校與社會的關係。在協調中化解矛盾,優勢互補,使我校在團結互助的氛圍下穩步前進。

總之,一年來,在上級領導的關懷與支持下,在全校師生的監督幫助下,自己能夠認真學習,勤懇工作。分管的黨務工作被評爲三十堡街道先進黨支部,本人被評爲先進黨務工作者。今年又被評爲金州區優秀教育工作者,感覺自己沒做多少,但卻得到了很高的榮譽和關懷。自身還有很多不足之處,執政能力還需進一步提高,工作還應大膽創新,應進一步加強對年輕教師的思想上的引領和指導,不斷地克服工作中的爲難情緒,自己有決心加強學習,不斷地克服不足之處,豐富工作經驗,工作中繼續堅持發揚民主,虛心聽取羣衆意見,完善自我,繼續樹立正確的工作觀,不辜負黨和羣衆賦予的權力。

【第2篇】縣教育局工作述職報告範文

縣教育局工作述職報告範文

尊敬的各位領導,各位代表,各位委員:

現將我局有關工作情況彙報如下。

一、主要職能

根據有關規定,我局的主要職責有:在黨和國家的教育方針的指導下,協調研究制訂全縣教育體制改革的意見,提出全縣教育事業的發展規劃和年度計劃並負責實施;指導和負責全縣中國小校的辦學體制、基本建設、隊伍建設、教學管理、教育信息、教育質量檢查和評估、招生考試及學校的思想政治、安全等工作;承擔縣委、縣政府和省、市教育主管部門交辦的其他事項。

二、重點工作推進情況

在各方的努力下,我局承擔的重點工作“推進教育現代化”和民生實事“按市政府標準,對全縣國小住宿生和國中住宿困難學生進行伙食補助”均取得階段性成果。其中,通過推進基本公共教育服務均等化,加快項目建設、添置電教設備、做好逕頭鎮、水頭鎮、石角鎮省教育強鎮的複評迎評工作等措施,教育現代化建設成效明顯;已向1920名國小住宿生和國中住宿困難學生髮放補助金57.6萬元,100%完成上半年工作任務。

三、主要工作成效

近幾年,在縣委縣政府的正確領導和社會各界的大力支持下,我縣教育實現了跨越式發展,共培養出4名xx市大學聯考狀元,實現了清華、北大學生零突破,於 成功創建爲廣東省教育強縣,“兩基”工作得到國務院的通報表揚,全國義務教育均衡發展縣已通過省級驗收,正待教育部審批確認。全縣教育事業走在了全省縣域教育的前列。今年上半年教育工作的主要成效體現在以下六個“紮實推進”和六個“不斷提升”:

(一)紮實推進基本公共教育服務均等化和教育現代化建設,確保教育公平不斷提升。

在推進基本公共教育服務均等化方面,我縣走在全市的前列。今年以來,我縣結合教育現代化建設,大力實施農村中國小改造提升工程、教育信息化和裝備工程、學前教育工程、強師工程等工程,在各項工作上均取得了較大的成效。在推進學前教育方面,縣政府已同意將10所鎮中心幼兒園xx縣直屬國小附屬幼兒園辦爲公辦幼兒園,普惠性、公益性幼兒園覆蓋面進一步擴大。在教育經費保障方面,成立了教育基金會籌備小組,以進一步拓寬籌資渠道,緩解教育發展經費不足問題。

【第3篇】教育局工作人員述職報告範文

在市委、市政府科學決策和正確領導下,在市人大和政協的監督指導下,在相關職能部門的支持配合下,我和我的團隊一道,圍繞教育中心工作,認真履職,開拓進取,真抓實幹,積極推進建甌教育持續健康發展,現將本人的工作情況彙報如下,主要有三個方面:

一、明晰教育現狀,理清工作思路

教育是民生改善的來源,是傳承文明的載體,教育系統人數多,盤子大,擔子重,涉及面廣,關注度高。目前,我市學校有282所,其中中學22所、國小164所、幼兒園93所,九年一貫制學校1所;全市在校學生79151人,其中中學生21763人,國小生34379人,幼兒21839人;全市學校在編公辦教職工4143人。

本人xxxx年5月主持工作,xxxx年2月擔任教育局長,由於教育工作牽涉面廣,事務繁多,遇到的問題也多,擺在我面前突出的問題主要有四個方面:一是城鄉義務教育發展不均衡問題。二是城區學校學位嚴重不足問題。三是教育系統歷史遺留問題。四是提升教育教學質量問題。

本人感到壓力大,肩上的擔子重,面對這一嚴峻挑戰,我清理思路,確立目標,制定原則,以高度的責任感和事業心幹工作,我始終要求自己堅持做到以下四點:

1.做一個信念堅定,依法行政的人。擁護黨的領導,維護黨的形象,堅持黨的教育方針,依法治教,依法行政。堅定不移地貫徹執行上級的規定和決策,認真及時落實市委、市政府的要求,不折不扣完成各項任務。

2.做一個求真務實,盡職盡責的人。認真履行教育行政第一責任人的職責,踏踏實實做人,兢兢業業做事,忠於職守,愛崗敬業,注重實效,勇於擔當,全心全意爲人民服務,集中精力解決羣衆反映教育的熱點、難點問題。

3.做一個勤於鑽研,專業能力強的人。積極學習和鑽研教育政策、教育理論、教育管理知識,不斷提升教育管理理念和管理水平。緊緊抓住教育發展的核心,牢牢把握教育改革的脈搏,拓展思路,爲建甌的教育事業繪製藍圖。

4.做一個遵紀守法,廉潔自律的人。嚴格遵守法律法規,執行規章制度,以身作則,率先垂範,廉潔自律,時刻以一個共產黨員的先鋒模範標準來嚴格要求自己,自覺接受各級監督。發揚民主精神,辦事公平、公正、公開,用人所長,容人所短,充分發揮集體的智慧,齊心協力幹工作。

二、突出教育重點,落實工作職責

教育工作點多面廣,爲了更加有效、更有針對性地完成教育任務,近年來,我們在落實常規工作的同時,把握要領,突出'四個重點',着力做到了'四個提升',展示教育亮點,彰顯教育特色:

1.落實黨風廉政建設,轉變工作作風,服務意識和工作水平明顯提升。圍繞'爲民務實清廉'主題,紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動,全體黨員幹部積極參與,開展學習'三嚴三實'活動,落實中央八項規定,思想認識到位,各項措施得力,工作作風得到有效轉變,服務意識和工作水平明顯提升。

一是黨的羣衆路線教育實踐活動紮實有效。xxxx年開展黨的羣衆路線教育活動中,創新學習模式,我結合自己的工作實際,帶頭給機關全體黨員和直屬學校黨支部負責人上黨課,其他班子成員依次輪流講黨課,形成有效的授課和學習機制。xxxx年3月率先對教育局機關辦公場所進行調整,領導幹部辦公場所面積大幅度減少,符合規定標準,信訪室、資助中心、社管辦、人事股等對外辦事窗口的辦公場所面積增大,爲外來辦事的羣衆提供了良好環境。這是領導班子帶頭作表率,轉變工作作風的一種體現,更是爲民、便民、利民的一項重要舉措。

二是黨風廉政建設落到實處。近年來,城區國小招收學生改變了以往'寫條子''打招呼''拉贊助'等形式招收片外生,在招收片內生後,有富餘學額,通過現場抽籤的方式錄取片外生,社會反響很好,接受羣衆監督,確保中國小招生公平、公正、公開。教師招聘選拔實行'統一考試'、'公正面試'和'公開擇崗'方式,考生參加全省的統一考試,採取臨時抽調評委的方式公正面試,按考試成績自主選擇學校,考生和用人單位'雙滿意'。教育局事務實行民主科學決策機制,堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則,完善'三重一大'決策制度,對招生考試、工程建設、教輔徵訂、物品採購等項目及時公示,積極推進政務公開,增加各項工作的透明度,規範辦事流程,讓各項工作的運作在羣衆的監督下開展。

三是嚴格執行八項規定。嚴格控制接待標準,厲行勤儉節約。從xxxx年到至今,每年公務接待費用、公務車費用、會議次數和會議費用逐年減少,特別是今年與去年同期相比,公務接待費減少70.8%,公務用車費用減少了60.2%,會議次數減少63%,會議費用減少58%。我們還對考評進行了刪減,整合了多項檢查考評項目,將安全、德育和教學等項目的考評整合爲'幸福校園'創建工作考評,減輕學校的負擔。xxxx年7月市教育局對機關股室進行精減,從18個整合爲15個,並對7個股室負責人進行輪崗,通過輪崗大幅度提升了負責人的積極性和工作的有效性。

四是及時辦理人大建議、政協提案和羣衆來訪來信。xxxx年至xxxx年共收到人大建議21件,政協提案14件,我們把好深入調研、查擺問題、聽取意見、整改落實、及時回覆等五個環節,認真辦理好答覆件,辦結率100%,滿意率100%。市教育局連續三年獲'人大建議辦理工作先進單位'和'政協提案辦理工作先進單位'榮譽稱號,市教育局獲'南平市文明單位'。市教育局領導班子分期分批到學校開展'面對面'評議,搭建與羣衆溝通交流新平臺,及時做好羣衆反映問題的處理工作。與往年相比信訪件逐年大幅度下降,信訪件全部按相關程序及時辦結,辦結率100%。

2.教育重點工程建設卓有成效,'全面改薄'有序推進,工程數量、質量和進度明顯提升。從xxxx年至今,我們爭取上級資金約2.8億元,其中xxxx年 '全面改薄'資金達3453萬元,居全省第四位(至xxxx年每年均有此次資金),用於改善學校辦學條件,統籌規劃學校佈局調整,教育工程項目建設。xxxx年以優異的成績通過省級'兩項督導'評估驗收,取得了明顯的成效,主要有四個方面的'新變化':

一是城區學校佈局有了新變化。近年來,城區新建了建州國小、竹海學校、一中附小、高鐵新區實驗學校等4所學校,新增學位6120個。xxxx年秋季建州國小投入使用,竹海學校爲九年一貫制學校xxxx年秋季開始招生一年級新生,今年招收七年級學生100人。一中附屬國小xxxx年投入使用,今年豪棟國小併入一中附小,學生數達860人。高鐵新區實驗學校一期教學樓已竣工,xxxx年秋季開始招生。這4所學校開始招生,有效緩解城區義務教育學校學位壓力。

二是農村學校校舍場地有了新變化。我們充分利用'全面改薄' 、'校舍安全長效機制'資金,對農村薄弱學校進行改造,對農村學校校舍及其附屬設施進行重建、改擴建、抗震加固、維修等。目前,12所村完小、96個教學點運動場地水泥硬化,學校圍牆大門等附屬設施建設正在有序推進,已完成農村13所中學塑膠跑道運動場,佔農村中學的93%,農村5所中心國小已建成塑膠運動場,7所農村中心國小塑膠運動場正在施工中,佔農村中心國小的86%。xxxx年房道中心國小新校區投入使用。新建的房道中學、東遊中學學生宿舍進入裝修,龍村中心國小教學樓進入主體建設階段,小橋中學教學綜合樓進入基礎施工階段。下階段還計劃新建南雅大康國小、水源大源國小等7所學校校舍,建設房道徐地國小、南雅葉康國小等28所學校圍牆、護坡。

三是學前教育項目建設有了新變化。xxxx年-xxxx年爭取省上補助資金2251.14萬元,共新建5所幼兒園,改擴建5所幼兒園。目前新建的川石中心幼兒園已竣工投入使用,實驗幼兒園中睿分園完工,吉陽中心幼兒園進入裝修階段,東峯鎮中心幼兒園、順陽中心幼兒園已開工。改擴建龍村鄉、玉山鎮、小松鎮中心幼兒園於xxxx年完工投入使用,房道中心幼兒園正在施工階段。xxxx年實驗幼兒園舊園重建項目進入圖紙繪審階段,重建後的實驗幼兒園將是集現代化與傳承文化相結合的精品幼兒園。豪棟國小搬遷後,改建成芝山中心幼兒園,設備齊全,環境優美而寬敞,已投入使用。

四是教育教學設施有了新變化。投入911萬元爲175所學校採購添置課桌椅34672套、電腦1537臺。96個教學點實行'數字教育全覆蓋'項目設備,配送秉英分佈式知識管理與互動教學軟件,爭取讓各教學點充分利用網絡資源開足開齊課程,目前已基本實現互聯網全覆蓋。27所學校397個班級配備了'班班通',有效地爲學生提供感性材料,提高教學效果,學校裝備水平上了新臺階。

五是職業和成人教育有了新變化。職業中專學校新校區的實訓大樓、學校大門、門房及配電房已完工。學校250米塑膠跑道運動場正在施工建設中。學生宿舍、食堂項目正在圖紙預審階段,新校區計劃xxxx年建成投入使用,職業中專整體搬遷新校區後,舊校區將規劃爲義務教育國中學校。爭取資金500萬元新建'建甌市葉柳春教師培訓中心',目前已破土動工,培訓中心的建成將爲我市教師培訓、教育科研和終身學習提供優質的教育平臺。

3.'幸福校園'創建有序推進,感動人物傳遞正能量,課改推廣顯特色,師生幸福指數逐日提升。xxxx年,根據市委、市政府建設'幸福農村'的要求,我們在全市學校開展以'幸福校園'創建活動,形成一整套的創建和考評體系,紮實有效地開展創建活動。xxxx年至xxxx年對自願申報的31所學校進行了評估驗收,表彰了創建成效明顯的17所學校,並頒發了'創建幸福校園工作先進單位'獎牌。通過三年的努力,有效提升全市師生的幸福指數,提高社會對教育的公衆滿意度,爲建設'幸福建甌,美麗農村'奠定堅實的基礎。五個方面得到明顯的成效:

一是安全防範意識增強了。學校安全管理制度得到進一步完善,安全管理措施得到進一步規範落實,校園安全隱患得到有效整治,安全責任事故得到有效預防,師生人身和學校財產安全得到有效保障。建立矛盾調處機制,及時調處、化解矛盾。抽樣調查中教師安全知識知曉率達優秀等級的有96%,學生安全知識知曉率達優秀等級有91%,師生安全防範意識增強,教學秩序井然,學校安全穩定。

二是生態文明意識增強了。加大了資金投入,向農村學校傾斜,校園面貌煥然一新。校園科學佈局,合理規劃,綠化美化淨化,綠樹成蔭,花團錦簇,樹木花草覆蓋率明顯提升,空氣清新,生態化環境美麗怡人,山區學校負氧離子濃度超過5000個/立方厘米,平原地帶學校負氧離子濃度超過3000個/立方厘米,城區學校負氧離子濃度超過1800個/立方厘米左右。師生環保知識知曉率達85%以上,師生環保意識增強。改善校園生態環境,增加負氧離子濃度,師生對校園環境的滿意率高,提高師生的幸福指數。

三是育人氛圍更加濃厚了。學校領導民主意識強,人文環境好,幹羣關係、師生關係和諧,教師對班子成員認可度較高。學生及家長對學校落實惠民政策滿意率高,食堂管理規範,食品符合要求,接受家長監督。宿舍整潔乾淨、佈置美觀、環境優美,文體活動豐富。寄宿生及家長對生管教師、生活指導員、宿舍條件、食堂管理等滿意率達98%以上,營造像家一樣溫暖的校園環境。

四是校園正能量增多了。學生遵守紀律,文明禮貌,團結互助,積極向上,陽光活潑,學風優良,精神面貌好。教師爲人師表,愛崗敬業,管理育人,教書育人,服務育人,教風優良,學生對教師的滿意率高達98%。xxxx年開展建甌市'感動校園人物'評選表彰,8名教師和2名學生獲獎,其中建甌市房道鎮中心國小科普教師陳盈瀚入選'中國好人榜'。通過評選樹立典型,以榜樣的作用引導人,弘揚社會主義核心價值觀,傳遞正能量。近年來,我們進一步加強師資隊伍建設和校長隊伍的管理,組織校長參加北京、上海、浙江等地方的高校和名校培訓學習'充電',集聚正能量。

五是校園活力增添了。全面推行'自主互助,展示反饋'課堂教學模式改革,增添了課堂的生命力,課堂活躍、高效、充滿活力。作爲福建省推薦項目參加xxxx年基礎教育國家級教學成果獎評審,xxxx年該項目榮獲南平市政府頒發的'教育教學成果二等獎'。學校開展拓展性大課間活動,課時活動精彩紛呈。校園成立籃球、羽毛球、廣場舞等協會,開展競賽活動,校園富有時代氣息,文化活動豐富多彩、師生身心健康、精神風貌良好。

4.依法治教,依法行政,妥善解決羣衆反映的熱點難點問題,羣衆對教育的滿意度不斷提升。我把遵守、落實教育法律法規作爲教育行政工作的出發點和立足點,嚴格按照法律法規的權限與職責,規範、高效、公平、公正地行使教育行政管理權力。依照有關的法律法規組織實施教育教學活動,實現學校管理與運行機制的制度化和規範化。在通過建立溝通交流平臺的同時,依法依規妥善處理解決羣衆反映的熱點、難點問題,全面提升了教育形象。學生、教師、家長和社會對學校的綜合滿意程度大幅度提升。

一是着力解決村級學校辦學條件薄弱的問題。村級國小的辦學是老百姓反映多,關注度高的問題,也是人大建議中提及的議項。近年來,本人帶頭落實班子掛點聯繫學校制度,下基層深入村完小、教學點了解學校詳細情況,全市農村54所完小,我到過52所,全市96個教學點,我到過78所,與一線教師員工面對面交流溝通,對基層學校存在的問題和困難深入瞭解,積極與鄉鎮、村居溝通協調,爲學校、教師、學生解決實際的問題。僅xxxx年及時解決了川石徐布國小,迪口可建國小,小橋高門國小、龍村擎天巖國小等學校校舍、廁所、圍牆的修繕問題,改善村級國小辦學條件。xxxx年就安排584萬元改薄資金,對96個村級教學點的運動場水泥硬化,學校圍牆大門等附屬設施建設。改善農村學校的辦學條件,重視農村學校的教育質量,我們着力辦好村級學校,讓農村的孩子留在家門口上學。

二是着力解決務工人員隨遷子女入學問題。近年來,大量的務工人員子女涌入城區,就學成了學校的難題,也成了社會關注的熱點問題。我們新建了建州國小、竹海學校、一中附小、高鐵新區學校等,新增一年級學位800多個,緩解城區國小招收隨遷子女的入學壓力。除芝華中學、四中原招收務工隨遷子女外,近年二中、三中、竹海學校的七年級也招收一定數量的務工隨遷子女,有效解決隨遷子女入學問題。我們嚴格把好報名審覈關,採取優先條件與現場抽籤相結合的方式招生,聘請人大代表、紀檢監察、學生家長參與現場抽籤,招生工作公平、公正、公開、有序進行,羣衆反映好、評價高。

三是着力解決教師招不滿、留不住的問題。城市有着優厚的待遇和較大的發展空間,年青人想往城市流動,近年來出現了教師招不滿、留不住的現象。xxxx年教師招聘110名,7人離崗。xxxx年教師招聘130名,10人離崗。xxxx年教師招聘指標210名,有10個崗位空缺, 5人離崗。首先我們着力改善農村學校的硬件設施,營造教師良好生活工作環境。其次,提高農村教師的待遇,在職稱評聘上給予優先照顧,向市政府申請對農村偏遠山區的教師補助。再次,開展城鄉學校結對、教師輪崗支教農村等措施。

四是着力整治教師有償補課問題。教師有償補課是各地存在的普遍現象,也是羣衆及其關注的問題。我們加強對教師隊伍的管理,學校與教師簽訂責任書,落實'一崗雙責',加大了宣傳力度,引導教師做有良知的教育工作者。學校黨員幹部發揮示範作用,做無償補課的表率,樹立正面典型,塑造教育工作者的良好形象。我們制定了《關於深入開展治理組織有償補課、有償家教和違規辦班收費補課專項活動實施方案》,以教育紀檢部門牽頭,開展有償補課專項整治,並對查實的現象給予處理,通過專項整治取得了一定的成效。

五是着力解決教師隊伍歷史遺留問題。教師隊伍人數多,歷史遺留的問題也不少,他們多次上訪,我們及時接訪,認真對待,相方設法,多渠道多方面做工作,妥善解決了反映強烈且矛盾突出的問題,主要有四類:第一類是南雅中心國小8位村校長收柴火費不服處分的問題。我多次深入村小,到他們家中與他們談心,耐心解釋,多渠道給予關心,解除他們心裏障礙,xxxx年圓滿解決。第二類是1998年辭退代課人員要求補償補助問題。xxxx年已辦理496人,目前正在辦理約900村聘代課教師補償補助工作。第三類是14位99屆'入學不入校'人員要求入編、轉爲事業社保的問題。通過多方面的努力,目前已經形成共識,有望得到圓滿的解決。第四類是1990年學歷不達標的300多位教師要求補足教齡的問題。已得到省教育廳的書面覆函,目前正在積極協商解決。

三、正視困難問題,明確整改方向

回顧過去,我們在推進依法治教、教學改革、重點項目、育人機制、教師發展、文化建設、作風轉變等方面取得了明顯的成效,在取得成績的同時,我們也清醒地看到,與市委、市政府的要求相比,與全市經濟發展水平和人民羣衆的期盼相比,還有一定的差距,教育改革與發展還面臨着許多困難和問題,如建甌一中新校區建設遲遲難以推進的問題,農村教師嚴重缺編的問題(今年全市中國小自聘教師達247人,公辦幼兒園317人),農村教師招來留不住的問題,特殊教育學校整合難問題,農民工子女入學擇校要求高等問題。個人還存在下基層不深,創新思路不寬,吃苦精神不足等問題。

今後,我着力從三個方面進一步加強:

1.強化學習,提升服務水平。認真學習黨的十八大和十八屆三中全會精神,與時俱進,努力提高政治理論水平。認真查擺問題,及時整改,邊工作、邊學習、邊反思、邊總結,不斷提升工作水平。深入基層學校,瞭解學校情況,努力解決學校存在的問題和困難,進一步提高服務水平。

2.加強管理,提升隊伍素質。一是領導班子團隊的管理。建立領導目標管理責任制,分工明確,落實責任,團結互助,凝聚團隊力量。二是校長隊伍的管理。嚴格執行校級領導幹部民主推薦、考覈任用程序,開展校長量化考評標準,組織校長參加培訓。三是教師隊伍的管理。加強師德師風建設,進一步完善教師管理機制,嚴格執行師德考評制度。四是抓好機關工作人員的管理。加強機關效能建設,轉變機關工作作風。

3.突出重點,提升工作成效。一是穩步推進教育重點項目建設,確保工程質量和安全。二是着力解決羣衆反映的熱點問題。三是持續開展創建'幸福校園'活動,提升師生幸福指數。四是加強校園文化建設,提升學校辦學品味。

尊敬的各位領導,各位委員,今後我將進一步把握教育發展形勢,緊緊圍繞'抓質量,保安全,促發展,創幸福校園,努力辦好人民滿意教育'的工作目標,不斷加快教育現代化建設步伐,穩步推進義務教育均衡發展,深入實施課程改革,努力提高教育質量,開創教育工作的新局面。謝謝大家!

【第4篇】教育局工作述職報告

教育局工作述職報告

在區委、區政府正確領導下,我局圍繞建設'教育強區'的戰略決策,堅持以辦人民滿意教育爲目標,真抓實幹,開拓創新,促進了全區各類教育事業健康發展。

(一)堅持依法治教,認真貫徹執行黨的教育路線、方針、政策。

一是深入開展普法教育。組織全系統3000多名幹部教師學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規,組織參加了“五五”普法考試。二是認真貫徹《行政許可法》。兩次聘請專家、組織幹部學習《湖南省行政程序規定》等行政法規。嚴格執法,在民辦學校審批、教師資格認可等方面規範管理。三是針對教育熱點難點問題開展立法調研。配合省市人大對《湖南省實施<中華人民共和國義務教育法>辦法(修訂草案)》提出了4條具體修改意見。這兩年,共辦理人大代表建議和政協委員提案56件。

(二)堅持強化管理,不折不扣完成年初確定的工作目標

1、狠抓教育教學質量

一是“普九”成果進一步鞏固。國小、國中階段適齡兒童、三類殘疾少兒入學率、鞏固率均均爲100%,國中輟學率一直控制在0.3%以內。近兩年有21名教師在全國、全省教學比武中獲一等獎,89名學生在全國、全省各類競賽中獲一等獎。二是高中教育成績顯著。,全區大學聯考本科上線人數905人,上線率爲27.09%。顏學之等4人被北大、清華錄取。全區本科上線1769人,上線率爲45.79%。李鑫等3人被清華北大錄取。三是成人教育穩步推進。國家教育部和省成人教育工作兩個調研組先後對我區成人教育工作進行了調研,調研組對我區成人教育工作給予了高度評價。目前已有萬寶、杉山、雙江3所成爲省示範成校。今年萬寶成校被教育部評爲“全國農村成人教育先進學校”。四是幼兒教育日趨規範。進一步加強了對新辦幼兒園的審批程序,加強了對幼兒園校車安全隱患排查和食品衛生等專項檢查,並組織對全區所有幼兒園進行專門的督導評估。目前我區一年幼兒教育入園率爲95%,三年學前教育入園率達到了82%。

2、狠抓教師隊伍建設

一是及時補充新鮮血液。我局爭取區委政府支持,公開招聘錄用了120名教師,進一步優化了師資結構,提高了師資隊伍專業化水平。二是認真抓好師資培訓。先後組織15長參加了省、市校長高級培訓班,這兩年總計培訓校長教師9969人次。三是大力加強教師職業道德建設。教師節表彰獎勵了75名優秀教師和優秀教育工作者,組織十佳師德標兵進行了巡迴演講。對在職教師從事有償家教進行了專項治理,兩年共查處違規辦班教師9人,對違規收取的2.3萬元全部清退到了學生。

3、狠抓學校安全工作

提出了安全工作“組織責任到位、宣傳教育到位、隱患排查到位、整改措施到位、處置突發事件到位”“五個到位”基本要求。各學校針對火災、地震、大型活動等進行了應急演練。配合區綜治委開展學校及周邊環境綜合治理集中行動5次,整治校內隱患12處,處理上級批轉信件20餘件。認真開展法制教育,預防校園暴力,確保了校園平安。

4、力促教育均衡發展

一是以佈局調整爲契機,大力改善辦學條件。兩年總計投入近4000萬元用於加強教育基礎設施建設。先鋒學校籌資300萬元新建了教學樓、婁底五小籌資320萬元新建了科教樓;二中、三中分別投入1200萬元和1450萬元建成了綜合樓、塑膠田徑場和圖書館等項目。近兩年,共有11所學校列入合格學校建設項目,都已順利通過省市的評估驗收。二是加強科學管理,促進教育公平。對七年級、高一新生的編班,教育局採取分校集中進行電腦隨機編班,任課教師均衡搭配、班主任抽籤確定班級的'做法,杜絕了學校巧立名目辦重點班的現象發生。

(三)堅持深化改革,大力加強教育幹部隊伍建設

一是狠抓了機關思想作風建設。去年認真開展了創人民羣衆滿意機關滿意學校活動,今年又深入開展了學習實踐科學發展觀活動。廣泛聽取和收集意見180多條,針對存在的問題進行了認真答覆和整改。去年區政協對教育工作進行了評議,評爲“滿意”單位。今年區人大又組織進行了評議,評爲“合格”。二是積極穩妥推進學校人事制度改革。今年暑假組織實施了教育系統第四輪人事制度改革。全區106名局管中層幹部全部通過公開競聘產生,有效地激活了用人機制。

(四)堅持民主集中,大力加強勤政廉政建設

一是認真貫徹民主集中制。堅持重大問題集體決策、民主決策、科學決策。堅持每年召開一次民主生活會。二是推行政務、校務公開,加強民主監督。重點公開了“兩免一補”發放標準、學生轉學、基建工程、大宗物品採購等辦事程序。這兩年,通過筆試、面試、考察等程序,錄用了120名教師充實到農村中國小校,選聘了30餘名農村教師充實到城區學校,全部做到了辦事依據、過程、結果三公開。三是領導帶頭嚴格遵守黨風廉政建設有關規定。如機關車輛的使用,凡私事用車,局領導都按規定繳納油費和過路過橋費。從嚴要求自己與下屬及家人,兩年來局領導共拒收紅包禮金5萬多元,上交補助、紅包1.6萬多元。

兩年來,我們在履行職能、廉潔自律方面取得了一定的成績,但對照區委、政府的要求,人民羣衆的期望,我們的工作還存在着差距。主要表現在:一是在推進義務教育均衡上,我們的工作措施還要進一步完善;二是一些幹部的服務意識、服務能力和服務水平還有待進一步提高。在今後的工作中,我們將深入學習實踐科學發展觀,加強宏觀思考和戰略研究,用創新精神去做好教育工作,推進婁星教育又好又快發展。