開發述職報告多篇

【第1篇】縣扶貧開發辦公室副主任述職報告

縣扶貧開發辦公室副主任述職報告

縣扶貧開發辦公室副主任述職報告

縣考覈組:

半年來,在縣委、縣政府的正確領導和上級業務部門的關心支持下，在單位領導和同志們的共同幫助下，以“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆五中全會精神爲指導，認真貫徹落實中央及省市縣農村工作會議精神，緊緊圍繞扶貧開發“一體兩翼”和縣委、縣政府確定的四大產業（草畜產業、洋芋產業、蔬菜產業、特色產業）爲發展思路，以159個貧困村爲重點，以參與式整村推進爲突破口，以增加農民收入、解決羣衆溫飽爲目的，狠抓各項工作的完成，使自己分管的移民、小康建設、黨建精神文明建設、社會治安綜合治理等各項工作都取得了比較顯著的成績，加快了農村脫貧致富奔小康的步伐。現將半年來的工作總結彙報如下，不妥之處，請批評指正。

一、分管工作完成情況

1、移民工作：已全部完成了移交。

2、小康工作：堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想爲指導，以“農業增產、農民增收、農村穩定”爲目的，以小康建設總攬農村工作全局，堅持物質文明精神文明、法制文明建設並舉，社會公益事業指標與經濟目標並重，因地制宜、分類指導、分村實施、逐村達標。針對小康建設宣傳措施不到位，幹部羣衆對小康概念不清、意識淡薄、信心不足、工作不夠主動、進展不平衡等不利因素，我們在全面調整摸底的同時，根據每年計劃達標的小康鄉鎮和小康村現狀及時印發了《_____縣農村小康建設工作安排意見》，深入鄉村，和鄉村幹部一道座談、討論，共同制定工作措施，並向農戶反覆宣傳小康建設的定義和具體量化指標，提高了全縣廣大幹部羣衆對小康建設的思想認識，使小康建設擺上了農村工作的中心位置。截止20xx年底，全縣已累計建成2個小康鄉鎮，89個小康村，佔全縣289村的33.2。繼續抓好已建_____鄉、村的鞏固提高，向寬裕性小康邁進。同時在_____鄉_____村進行了小康示範點的建設，設計建造了風格各異、面積適中的小康住宅樓70多棟，村民已喬遷新居。該村已走上了健康發展的道路，爲全縣小康建設樹立了榜樣。

3、黨建、精神文明建設、普法、信訪、社會治安綜合治理及其他工作。半年來，我辦黨支部在縣委、縣直機關工委的正確領導下，認真貫徹落實中央及省市農村工作會議精神，認真落實“三個代表”重要思想，積極宣傳黨的十六大精神，開展保持共產黨員先進性教育活動，切實加強黨員幹部的思想政治工作，嚴格黨員教育和管理，推動黨風廉政建設，抓好普法、信訪和社會治安綜合治理工作，有力地促進了精神文明建設，取得了比較顯著的成效。主要抓了以下七個方面的工作：一是完善制度，認真抓好黨員幹部的學習。⑴開展以“保持共產黨員先進性教育”爲主要內容的學習活動，查找平時工作中的不足，制定了詳細的整改措施。⑵結合政治理論學習，不斷加強業務知識學習，提高幹部職工的整體素質。二是以黨員先進性教育爲重點，切實加強機關黨的組織建設。通過加強學習，廣泛徵求意見，認真撰寫黨性分析材料、開展民主評議、制定整改方案和整改措施等步驟，結合本職工作，切實整改提高。三是切實改進機關工作作風，加快精神文明建設。四是認真開展普法教育，搞好綜合治理。五是建立健全責任制度，加強黨風廉政建設。六是切實推行政務公開，提高民主生活會質量。七是認真接待羣衆來信來訪，促進信訪工作深入開展。

二、抓好整村推進示範點工作。

整村推進是新世紀扶貧開發的新模式、新途徑，是一項有效的扶貧方式。半年來，在完成_____鄉_____村、_____鄉_____村等5村項目建設的同時，又對今年列入計劃的9村進行了扶貧開發參與式整村推進建設，按照辦公室領導包片分工安排，自己包_____鄉_____村、_____鄉_____村。目前，完成投資166.71567萬元，佔項目總投資67，9個村已建成羊舍735座，引進多胎母羊263只，道賽特種公羊195只，_____鄉_____村、_____村、_____村建成牛舍250座，引進奏川黃牛200頭，飼養生態散養雞67599只，發放雞飼料、藥品998份，完成集雨面39155平方米，建成科技培訓室20間400平方米，培訓農民1200人（次），種植項目已全部完成。十月底全面完成所有項目。在整村推進規劃和項目建設中，我們注重以點帶線，軸線開發，整體推進，_____25個村已基本連成一片，_____10個村已集中連成兩片，形成了以縣鄉公路爲軸線的輻射示範推廣片。並初步形成了羊產業、牛產業、雞產業、洋芋產業、冷涼蔬菜產業等五大產業種養基地。

三、配合辦公室搞好其他工作。如會務接待、搞好檢查驗收項目、幫助_____鄉開展計劃生育整治活動等中心工作，堅持按時上下班、不遲到早退；加強學習，提高自己素質，每年書寫學習筆記2萬字以上，書寫學習心得體會，按期參加法律知識考試和黨風廉政建設考試，切實轉變機關工作作風，嚴格按各項規章制度辦事，擺正自己的位置勤奮工作。

總之，半年來，雖然在工作中取得了一定成績，這與領導和同志們的幫助支持是分不開的，但還存在一些困難和問題，有主觀因素，也有客觀因素，給工作帶來一定難度。至於個人還存在着政策水平不高、思維方法、觀念等趕不上新形勢的需要，出現這樣那樣的問題，需在今後的工作中努力加以改變。

【第2篇】開發述職報告

尊敬的公司、部領導：

下午好！

日月如梭、時光飛逝，轉眼間又到了年底，回顧這一年的工作，感覺收穫頗豐。xx年對於我來說，是不平凡的一年，在這一年裏，我脫掉了初入社會時滿臉的稚氣，完成了從學生向員工身份的轉變。按照公司的分配，我的崗位安排在營銷部產品開發處，職責是全面負責公司新產品開發工作的組織與完成。包括：新產品定價，新產品開發工作的組織與檔案管理，新產品開發協議管理，供應商調查表的填寫等工作。一年中，在部領導的支持與幫助下，基本上完成所擔負的工作任務，現就一年中本人履職情況進行彙報，請指教：

一、xx年個人完成的主要工作

1、新產品定價。在王經理的指導下，結合競爭對手情況和同類產品市場行情，對新開發的軸承產品和所有等速萬向節產品進行定價，等速萬向節定價主要有比亞迪s6系、m6系、g6系、e6a、e6b車型，吉利ce車型，力帆520cp08（rf95.70）、620vvt (rf95.42)、720(rf95.60)、x60（rf92.41）車型，奇瑞b11（rf95.64）、a19(ac93.01)、a21車型，鄭州日產nv200(rf95.63)，東風柳汽景逸車型。

2、新產品開發工作組織與實施。主要是通過客戶或業務員來收集新產品開發的相關信息，篩選整理成可行性分析後，結合產品的生產成本確定產品報價方案，然後進行合同評審、送樣並跟蹤試裝結果。xx年，我個人組織各部門進行新產品合同評審19次，成功開發產品28個型號，涉及到湖北車橋的滾針軸承、三環方向機的深溝球軸承，南京創捷、一汽解放、鄭州精益達的圓錐軸承，漢德車橋的客車軸承、圓柱軸承、推力軸承及部分襯套零部件。

3、協助領導組織召開新產品月度例會。包括會前資料的準備、設備的調試，會中主要內容的記錄，會後會議紀要的整理。組織完成新產品相關的開發協議、試製協議、顧客財產登記、開發資料等檔案的整理工作。

4、負責新老客戶所需要產品的圖紙確認工作。xx年完成z個型號的圖紙確認工作，並做好詳細記錄和存檔，特別是老產品第一次發貨給客戶前所進行的圖紙確認工作，有效的避免了因產品尺寸不符而無法使用給公司和客戶帶來的經濟損失和法律糾紛。

5、填寫各大主機市場的供應商調查表共z份。涵蓋xx等重大主機市場和xx控股等潛在客戶。

二、履職的基本思路與體會

新產品開發工作的崗位特殊性，給予我履職的特殊要求，除應具有原則性、保密性外，還要具有良好的耐心，恆心和責任心。一年裏，我堅持守位盡責，勤懇努力去履職，做到盡責服好務、到位不越位。面對新產品開發工作存在的繁雜無序的情況，我注意按其輕重緩急去理順，以主次之重去分清，基本做到急事急辦，要事要辦。在何工離職後，由王經理、吳工和我三人擔起了新產品開發的重任，基本保證了產品開發工作的有序進行。

參加工作一年來，自己在工作上、思想上，都取得了一定的成績和進步，但我也清醒地認識到自己還存在着許多棘手及需要領導指導建議才能處理好的問題，距離領導的殷切期望還有差距。比如在堅持學習、努力提高自身工作能力、業務水平上還不能完全適應新產品開發工作的要求，工作方式方法上有欠妥之處，分析問題、解決問題的能力還需進一步提高等等。

在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習業務方面的經驗，借鑑好的工作方法增強自己的工作能力和溝通能力；進一步強化敬業精神，增強責任意識，提高完成工作的標準；同時在業餘時間努力學習更多軸承方面的知識，擴大獲取知識的範圍，不斷提高自身的業務素質和業務水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發展和社會的需要。

經營開發部負責人述職報告範文

經營開發部負責人述職報告

一、加強學習，努力提高政治理論和思想水平

一年來，本人不斷加強理和業務知識學習，積極參加公司開展的各項學習和培訓教育活動，作好學習筆記，結合自身和工作崗位，撰寫心得和體會，領會上級的精神和要求，做到從政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致；總之一年中我學到了很多，也收穫了不少。我負責經營開發部工作，我深感責任重大，任務光榮，能以黨員領導幹部的標準，嚴格要求自己，衝在工作一線，勇於擔當，始終牢記工作責任，顧全大局，尊重領導，團結同志，廉潔自率。能圍繞本職工作，針對部門工作特點和要求，主動謀劃公司市場開發和經營管理，根據企業發展的實際需要，不斷完善制度，規範程序，加強管理，強化指導、服務、協調、考覈職責，注意發揮好大家的積極性和工作熱情，推動各項工作有效開展。能帶頭遵紀守法，遵守勞動紀律，團結同志，工作態度端正，勤勤懇懇、兢兢業業，認真負責地完成好每一項任務，通過學習，理論知識豐富了，工作思路清晰了，工作的勁頭更足了，無論是在思想品德，還是在業務素質、工作能力方面都有進一步提高，努力爭做學習型、知識型、創新型人才，爲企業穩定、發展貢獻自己的力量。

二、緊緊圍繞中心，做好本職工作

1、完成工作總結，協助黃總完成對二級單位的目標責任考覈；完成xx年經營單位目標責任考覈的制訂並與經營單位簽訂責任書；完成xx年公司經營計劃的編制和下達；按照落實責任，簡化程序，確定目標，強化業績的要求，根據公司實際情況，對xx年的目標責任考覈指標體系進行修改和調整。

2、根據企業法人變更的要求和國家對企業管理的規定，及時完成公司營業執照、企業資質證書、對外經營許可證、承裝承修（試）資質許可，企業組織機構代碼等的法人變更和企業年檢，完成投議標許可中國承包商會註冊，成功審辦電建企業協會“aaa”信用等級，提高了公司參與國內外市場競爭的能力，提升了公司在行業的影響。

3、根據公司理順關係，整合資源，做大做強監理業務，積極擴大總承包業務和海外市場的發展思路，參加監理公司與管理公司業務調整後的合同、費用、資產劃分工作，協調討論處理工作中存在的問題，積極配合公司做好xx年目標責任考覈指標調整工作。

4、根據公司依法治企管理的要求，結合公司的實際，修訂完善了《電力建設集團公司市場開發管理辦法》、《電力建設集團公司合同管理辦法》、《陝西電力建設總公司合同授權簽約管理辦法》等管理制度，重申和明確了部門的職責及工作權限，進一步規範了企業管理工作的程序、工作職責和管理行爲。

5、聘請陝西省商務廳進行對外承包工程業務知識培訓講座，針對我省外經企業在開展對外承包工程業務過程中遇到的困難和問題，採用理論與實際相結合的方法，進行了講解。培訓內容充實，實用性強，既豐富了對外承包工程業務專業知識，又有助於今後更好地開拓國際市場。

6、積極與陝西省商務廳進行聯繫，瞭解政策信息，爭取國家有關扶持政策，配合陝西省商務廳國際經濟合作處、綜合處和陝西省建設廳建安處、省國資委規劃發展處、省外協涉外處等部門對公司對外承包工程、對外勞務合作等情況的綜合檢查，對公司落實《對外承包工程條例》、開展對外投資合作統計等方面情況的檢查。

7、參加基建辦組織的職工住宅樓工程鋼材、外牆保溫、外牆瓷磚、門窗等材料、空調設備、立體車庫、消防工程進行市場考察調研，招評標資格審查，招標文件評審、招標、合同談判、合同條款審查等工作。簽寫審覈合同綜合處理意見，審覈報送的結算資料，根據公司依法治企活動中提出的整改意見，牽頭負責協調處理南區施工合同條款的變更問題，完成補充合同簽訂。

8、負責編制完成集團公司和經營開發部三年規劃，對公司未來一定時期內的方向性、整體性、全局性的定位、發展目標和實施方案作出前瞻性安排，提出奮鬥目標。認真分析企業面臨的機遇和挑戰，抓主工作的主要矛盾和中心任務，提出工作措施。對經營部未來三年的工作提出目標、重點和完成任務的措施。

9、定期組織召開經營活動分析會。參加、指導經營單位每季度的經營活動分析會，總結提出綜合性的分析意見，力求真實反映公司經營情況，爲領導決策提供參考。先後對一季度會議各單位提出的35個問題，二季度會議提出的39個問題，三季度會議提出的36個問題，進行分類彙總，研究討論處理意見，檢查落實情況。

10、負責撰寫集團公司市場開發的思路建議搞，收集整理市場開發信息。組織召開陝西電力基建企業海外市場經驗交流會，收集、篩選、整理市場信息，指導、協調經營單位的投標工作，管理好公司各類資質證照的使用和管理，參加投標文件審覈，參加印尼壓齊、職工主宅樓等項目有關合同談判。負責越南冒溪2220mw項目、西電公司高壓開關廠的投標，編制投標文件，通過武漢凱迪越南龍升項目承包商短名單資格審查，配合監理公司參加清水川2100mw電廠施工標段接口劃分和工程量審查。

11、根據國網公司對境外項目安全檢查的要求，負責補充越南汪祕投標聯合體協議和其他資料。配合電監局承裝（修、試）資質使用情況檢查，並對公司施工的西安咸陽機場二期擴建工程110kv線路項目，工程進展、機械設備、人員配備、持證上崗、工程質量及安全等情況進行實際檢查。

12、做好合同和綜合計劃管理，定期對合同執行情況進行盤點分析，完善合同評審、會籤工作制度，提高合本文由工作幫手網 爲您收集整理，需要更多優秀範文請百度搜索工作幫手網同簽訂的嚴密性和有效性，積極做好合同資料的收集、整理和保管工作，配合作好合同索賠管理。參加工程管理公司分包合同的評審、談判，提出工作意見。截止11月底，完成合同綜合評審50餘項。嚴格審覈各類統計數據，確保計劃統計工作的合理性和真實性。

13、收集各經營單位反映近幾年工作的圖片資料，對公司宣傳畫冊進行改版升級，完善企業簡介內容，推介企業形象，擴大社會影響，使宣傳畫冊準確、完整反映公司的實力、進步和發展。

14、參加中國電力電建企業協會火電施工專委會，經濟聯絡組會議，介紹公司在業務開展中的有關情況，負責調研課題資料，與其他單位交流、溝通有關工作，掌握行業信息。學習研究地方和電力行業版，有關概預算方面的新政策、新定額，不斷獲取新知識，努力做到在業務方面有發言權。

15、積極參加公司開展的依法治企活動，自覺學習有關法律、法規，對公司經營管理活動中的規章制度、重大事項的決策程序和執行情況進行全面梳理，提出措施和改進意見。根據公司要求，修訂完善經營開發部管理制度9個，解決突出矛盾，創新工作理念，改進工作方法，規範工作程序，做到按制度辦事，超前防範和化解經營風險，推進管理水平的不斷提高。

16、積極參加公司開展的作風月活動，通過學習，認識公司開展作風月活動的重要性和必要性，增強工作的緊迫感和責任感，組織部門員工談認識，談體會，開展批評和自我批評，明確存在問題、整改方向和時限，立足實際，建章立制，修訂完善辦事流程、崗位工作標準和要求，通過徵求意見和建議，梳理工作中存在的問題，制定整改措施和努力方向，轉變作風，落實工作責任，提高服務水平。

三、黨風廉政建設情況

一年來我加強學習，不斷提高黨性修養，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。能嚴格執行領導幹部廉潔自律的各項規定，不斷強化廉潔意識，增強拒腐防變的自覺性和主動性，參加公司組織的警示教育，前車之覆，後車之鑑，與組織簽訂個人廉政承諾書，積極參加公司小金庫治理活動，工作中嚴格按政策和程序辦事，堅持嚴格執行各項管理制度，做到不越位、不越權、不違規，不做有損企業形象的事，對集團公司的要求，不折不扣地執行，能正確處理公與私、個人與集體的關係，沒有假公濟私、化公爲私行爲，一年來，在招評標、合同簽訂、統計報表、責任考覈、結算審覈等工作中，沒有接受禮金和一次宴請，嚴肅認真，一絲不苟，撲下身子，真抓實幹，較好地完成了各項工作任務，沒有任何以權謀私現象。用自己的一言一行維護黨的形象和權威，自覺接受組織的監督，嚴格要求自己，一身作則，抵制不良風氣，沒有出現任何違章違紀現象。

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開發區土地收購儲備交易中心主任述職報告

各位領導、同志們：

長江路開發區土地收購儲備交易中心成立已一年零七個月，在擔任收儲中心主任期間，在管委會領導的帶領下，使我很快適應了長江路開發區高標準的工作頻率。在這一年半的工作中，我努力向管委會領導及兄弟處室學習，使我在客觀上豐富了見識閱歷，在主觀上增強了管理經驗，在實踐中提高了領導能力；在黨工委組織的各項 學習活動中，使我在政治思想、業務能力、工作作風等方面得到了提升。

今天我本着向他人學習，鍛鍊自己，爲長江路開發區建設進一步發揮作用的宗旨向各位領導及同志們進行述職，彙報xx年我的思想及工作完成情況。

一、擴展土地收購儲備的範圍，建立電子儲備庫。

在長江路規劃局的支持下，我們中心多次去現場、測繪院、規劃等部門進行土地收儲地塊的摸底及調查。截至目前爲止，我們已將寬城區範圍內及長江路區域範圍內的32宗土地進行了電子儲備庫的信息儲備，並建立了示意圖及儲備信息表。這個成果能夠達到開發區各部門信息共享的目的。

二、測算擬定收儲和出讓的地塊成本及前期工作。

在規劃局、國土局、拆遷辦這些兄弟處室的支持配合下，目前已測算完9宗地的成本，並確定了權屬性質等，爲開發區大幅度提升土地出讓收益奠定了堅實的基礎。

三、完成的土地收儲工作

其一是由市收儲中心收購了我區56萬平方米的工業用地。在長江路領導的安排和帶領下，在市收儲中心的大力支持下，我們收儲中心與長春市收儲中心在xx年10月份簽訂了《收購蘭家工業用地協議書》，對我們長江路蘭家56萬平方米的工業用地進行了收購，用於對全市各區拆遷企業的產權調換用地，同時也達到了爲我區招商引資。作用該宗土地收儲資金一億三千元，目前第一筆收購款5000萬已打入我們開發區。

其二是按時完成了對凱旋製藥廠地上物的收購和北人民大街道路上的拆遷工作。在管委會樑主任和蔡主任的親自指揮下、在區內各委辦局的鼎立支持下，在與工廠的談判中，我們採取了“落實城市規劃、以政策爲主、和諧爲本、民生至上、兼顧靈活”的原則，積極穩妥的在市裏規定的時間內達成了收購協議。同時以最小風險，最低成本，成功的拆除了北人民大街的佔道建築物，雖然在拆除過程中遇到嚴重暴力抗法事件，但通過全中心工作人員的團結和齊心協力，最終順利的完成了此項工作，得到市政府、市國土局的好評。完成此項工作證明了開發區研究事、能幹好事。

其三，除了我的本職工作外，毫無怨言的完成區政府領導交辦的各項工作任務。例如對寬城區政府的收購。截止目前爲止，我們已進行完成了拍賣出讓該宗土地的前期工作，已登錄長春日報《拍賣土地使用權出讓公告》，並於今年3月份與長春市收儲中心簽訂《》。再如證大房地產土地的拍賣前期手續等。

其四是完成寬城區行政中心區域內22萬平方米的商住用地預購給吳中集團的收購及拍賣出讓前期工作。

爲了緩解土地收儲資金緊張的壓力，爲了降低風險，我區採取“以銷定儲”的原則，在信息儲備的基礎上，按照“滾動開發，滾動投入”的思想進行運作，因此，我區只能採用引進房地產資金的做法，即採取“先預購後拆遷，分期付款”的方法，利用競買人的保證金和預購金實施徵地、拆遷及報件審批手續等。

依據寬城區政府的委託授權及《框架協議》，我們收儲中心與吳中集團簽定了〈預購土地意向書〉，該集團已交納5000萬元預購金作爲部分拆遷費用，並辦理完測繪、規劃條件的審批及測算成本等拍賣土地前期工作，待區拆遷辦拆成淨地後方可拍賣出讓。

四、擬訂了《xx年長江路經營性土地收購計劃》及《出讓計劃》；起草《xx年長江路經營性土地收購計劃》及《出讓計劃》。

在主管領導的指導下，我們擬訂了《xx年長江路經營性土地收購計劃》及《出讓計劃》，保障了長江路開發區可持續發展的戰略儲備庫，爲實現土地收益目標作好了戰略儲備。此計劃待提交辦公會，領導審定，各部門提出意見後，報市收儲中心、市政府批准。xx年即將到來，對於新的一年的收儲與出讓計劃也正在起草階段，爲xx年的工作提前做好準備工作。

五、土地收儲是政府融資的重要渠道，是突破開發區建設資金瓶頸的有效途徑。

如果銀行借貸資金充足，就能具備適當延長土地儲備期的資金條件及我區開發建設的週期資金需用量。因此，積極配合財政局，以收儲中心爲載體，努力爲我區做好融資平臺，我們中心和財政局經過與多個銀行商談，初步與建行達成了貸款融資平臺，待開發區把收儲中心資產擴充後方可辦理土地收儲貸款，爭取做到“以地建區、以地養區、以地興區”的道路。

六、制定相關流程及辦法，開創土地收儲工作新局面。

在我們收儲中心工作人員的共同努力下，通過學習相關土地法律法規及在實踐中探索，制訂了《土地收儲工作流程》、《土地收儲工作職能》、《工作程序》，結合開發區的實際形式，經律師審改，擬訂了《預購土地意向書》及給規劃、土地、拆遷部門的工作聯絡單及各項工作辦法。在市收儲中心的指導下，制訂了《國有土地使用權收購審批表》、《招、拍、掛出讓審批表》、《出讓方案明細表》、《競買報價單》、《預申請書》等。規範了收儲中心的基礎工作。

七、存在的問題及不足之處。

第一，放鬆了學習，不夠嚴格要求自己。

以後我將加強政治理論學習和業務學習，進一步提高工作水平和各方面能力。

第二，性格急，工作有時沒做到細緻分析。

因爲長江路屬於起步階段，開發建設時間緊，任務重。很多工作需要在摸索中、實踐中前進，但我們土地收儲中心5月8日成立以來，不是對每項工作都能做到細緻分析後，再科學開展工作，而且急於直接深入工作實踐的過程中。

第三，年富力不夠強，勇於探索的精神不夠。

總之，近半年內，在履行我收儲中心崗位職責中，雖然做了以上這一定的工作，但歸功於管委會領導的正確決策及領導，部門之間的親密配合和同志們的共同努力。在今後的工作學習中，我一定不負領導的重任，以飽滿的工作熱情及高度的責任心，盡心竭力作好本職工作。

【第3篇】縣扶貧開發辦公室政風行風建設情況述職報告

尊敬的各位領導、各位代表：

合水縣扶貧辦政風行風建設工作以全力推進扶貧攻堅爲總攬，以創造一流的工作作風和服務意識爲宗旨，以建設依法、高效、清廉的扶貧行政機關爲目標，集中力量在抓緊、抓細、抓實、抓出成效上下功夫，努力實現思想觀念大解放、能力素質大提升、工作效率大提速。有力的促進了全縣扶貧開發工作的進程。現做如下述職，敬請評議。

一、強化組織領導，爲政風行風建設工作提供有力的組織保障

我辦把政風行風建設工作作爲扶貧開發工作的一項重要措施，切實加強對政風行風建設的組織領導。一是及時成立機構。成立了主要領導牽頭，分管領導負責的政風行風建設工作領導小組，確定專人辦理業務。二是制定工作計劃。按照縣上政風行風工作會議精神，結合我辦扶貧工作實際，制定出了《合水縣政風行風建設工作實施方案》。明確了工作目標，階段任務，工作步驟和具體措施，做到了有的放矢。三是加強制度建設。先後建立完善了崗位責任制，股室分工制，領導分管責任制，績效考評制等多項規章制度。形成了主任親自抓，分管領導具體抓，股室配合抓的一級抓一級，層層抓落實的責任體系。

二、創新工作機制，把工作的重點放在爲貧困村改善基礎條件和培育支柱產業上

具體工作中，我們把政風行風建設工作貫穿於扶貧開發工作始末，把政風行風建設工作的落腳點放在全心全意爲貧困鄉村辦實事上去。xx年以來，我辦共爭取各類財政扶貧資金4276萬元，實施整村推進項目19個，整鄉推進項目2個，建立貧困村互助資金協會9個。共爲貧困村新修村組道路16條108公里，土峴子5處，排水渠1500米，涵洞13個；新打機井2眼，建水塔2座；壓設輸水管道9處47.5公里，新打小電井40眼；新栽蘋果樹19500畝，建果窖160座，建鋼架蔬菜大棚260座，建暖棚豬舍488座，新購良種仔豬2440頭，新建暖棚牛舍182座，購基礎秦川良種母牛182頭；種植雙壟溝播地膜玉米3萬畝，新建村科技培訓中心13處，完成科技培訓8400人（次）。使貧困村組的基礎條得到了明顯改善，增收產業得到了顯著提升。我縣扶貧工作連續兩年全市考覈第一名，榮獲全省一等獎。

三、完善辦事程序，爲羣衆提供便捷高效的服務

扶貧開發工作本質是面向基層，面向羣衆。在辦理扶貧業務過程中，我們堅持要求“以人爲本，高效服務”的原則。以“一張笑臉相迎，一句請坐交談”的熱情，以“耐心詢問、細心解答、公心辦理”的態度，確保各個工作環節銜接緊密、有序、高效、便捷。先後共爲貧困村編報各類扶貧項目計劃360多個，簽訂項目合同120多份，撥付扶貧資金800多筆，按時辦結和羣衆滿意率均達到了100%。

四、堅持政務公開，促進扶貧開發工作公開、公正、規範、透明開展

根據縣委、縣政府關於進一步深化政務公開實施意見的要求，結合本辦實際，我們深入研究制定了政務公開工作實施方案，進一步明確了政務公開的指導思想、基本原則、工作目標、對內對外公開的內容、形式、措施等，建立政務公開目錄。採取公開欄、張榜公佈、宣傳標語等形式，重點對扶貧辦內設機構、人員職責、受理事項、辦事流程圖以及規章制度；扶貧項目的申報、審批依據和程序。工程類項目招投標制度的主要事項等。充分發揮幹部職工及貧困羣衆的知情權、參與權、決策權。得到了羣衆監督，做到公開、透明，確保了工作高效、合法、有序的開展。

【第4篇】10月開發區黨工委書記述職述廉報告

根據市委要求和上級紀檢部門的具體安排，現將本人一年來執行領導幹部廉潔自律規定、履行工作職能、對分管範圍內黨風廉政建設責任制抓落實情況等彙報如下:

一、強化學習，始終保持思想上的純潔性和先進性

作爲一名黨員和領導幹部，我無論在思想上或行動上從未對黨的信念產生動搖，始終堅持和擁護黨的領導，在“xxxx”重要思想指導下，認真學習貫徹黨的“xx大”及xx屆四中全會精神，能夠始終保持共產黨員先進性；認真學習黨紀法規、廉政建設有關規定，堅持“兩個務必”的優良作風，不斷增強自律意識，積極參加組織活動，注重加強政治思想建設，努力提高一名黨員的思想覺悟，創造性地開展工作。通過學習，進一步明確了爲誰執政和如何執政以及新時期黨在農村的路線、方針、政策、任務和目標，增強了全心全意爲人民服務的自覺性和主動性，爲樹立科學的發展觀和正確的政績觀奠定了堅實的理論基礎。處處以黨員的標準嚴格要求自己，發揮黨員的先鋒模範作用。吃苦在前，享受在後，克己奉公，勤於事業，遵章守紀，堅決同消極腐敗現象作鬥爭。爲能成爲一名合格的共產黨員而努力，爲xx的經濟和社會發展做出應有的貢獻。

二、勤奮工作，傾力抓好開發區經濟社會發展事業

（一）xx年主要工作情況

本人團結和帶領開發區黨工委、管委會一班人堅持以科學發展觀爲指導，緊緊圍繞市委九屆四次、五次全會的部署要求，根據年初確定的“實現四個翻番，明確四個重點，力求四個創新，尋求四個突破”奮鬥目標和工作思路，強勢推進各項工作，取得了較爲顯著的成效。

——招商引資卓有成效。面對招商競爭白熱化的態勢，在市委、市政府的大力支持下，我們成立了開發區招商局，並建立了招商局負責制的全員招商、辦事處招商、小分隊招商三位一體的招商機制，對駐外招商辦事處和駐外人員進行了充實和調整，配優配強了招商隊伍，利用“雙節”契機，發動所有機關工作人員進行招商，把任務細化、量化，層層分解落實到具體責任人。1－12月份，我區共引進項目35個，其中：外資項目6個，協議利用外資5500萬美元，實際利用外資預計可達3692萬美元；民資項目29個，實際利用民資17.5億元，同比增長45.5%；其中域外民資13億元，同比增長59.6%；新增民資註冊資本7.5億元，同比增長74.4%。

——項目建設快速推進。今年，我區先後組織了5次項目集中開工，有32個項目相繼開工建設，項目總投資達19.5億元，目前已完成投資5.6億元；實現竣工投產項目28個，項目總投資達16.4億元，目前已完成投資11.4億元。華盟電子、華星石油管件、港口碼頭等項目投產後，正迅速成爲我區經濟發展新的增長點。

——工業經濟快速增長。今年，全區可實現工業產值78億元，同比增長51.3%；其中規模工業實現產值63.4億元，同比增長42.6%；銷售61億元，同比增長37.9%；利潤2億元，同比增長 18.9%；完成固定資產投入22億元，同比增長108%；工業技改用款20.4億元，同比增長85.5%；自營出口2500萬美元，同比增長19%；實現財政收入2.7億元，同比增長91.3%。一批龍頭型、旗艦型的工業企業已經成爲推動我區工業經濟增長的重要力量。

——拆遷工作大力度開展。今年我區第一次啓動大規模的拆遷，又是第一次進行公寓樓式的集中安置，儘管阻力巨大、困難重重，但我們採取了“抓兩頭，促中間”的策略，組織百人會戰，經過拆遷工作小組耐心細緻的說服教育、設身處地爲被拆遷戶着想、廢寢忘食地開展工作，加上市有關部門和單位的大力支持，截至目前，需拆遷的492戶（部分父母戶併入子女戶）中，已有457戶簽訂了拆遷協議，正在拆除，協議拆除總面積達78521平方米；剩餘的35戶，正在進一步做動員工作。

【第5篇】市經濟技術開發公司總經理述職述廉報告

xx年，在市委、市政府和市財政局黨組的正確領導下，在市財政局紀檢組的安排部署下，我認真執行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的有關規定。現將有關情況彙報如下：

一、履行崗位職責情況

按照分工，我的黨風廉政建設崗位職責有：

(1)認真貫徹落實中央 、國務院和省、市的有關規定和工作部署，對公司的黨風廉政建設負總責，對班子成員和各中層及二級機構主要負責人的黨風廉政情況負主要領導責任。

(2)對公司及二級機構的黨風廉政建設和糾風工作定期研究，工作有計劃、有措施。領導班子分工具體、責任明確，做到與業務工作統一部署、統一檢查、統一考覈、統一落實。

(3)以身作則、廉潔自律。帶頭遵守領導幹部廉潔自律的各項規定，管好班子，帶好隊伍。管好家屬子女和身邊工作人員，做到嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，督促班子成員搞好自身建設和責任範圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。

(4)加強對公司的資產經營管理、項目管理、重大投資的監督管理。

(5)重視和支持公司紀檢工作，深入調查研究，抓好黨風廉政建設和反腐敗工作責任制的落實。

二、崗位職責落實情況

今年以來，我能夠按照財政局黨組《關於領導幹部黨風廉政建設崗位職責的通知》的要求，維護和遵守黨的各項政治紀律、組織人事紀律以及民主集中制度，按照《廉政準則》和廉潔自律的有關規定嚴格要求自己，艱苦樸素，以身作則，帶頭執行《幹部廉政準則》。

1、實行領導幹部“一崗雙責”，執行廉政建設目標管理

按照局黨組《關於領導幹部黨風廉政建設崗位職責的通知》要求，我對公司班子成員的廉政職責作了明確分解，同時，嚴格實行廉政建設目標管理，積極召開全體職工和二級機構負責人會議，我代表公司班子與各中層負責人簽定了《黨風廉政建設和預防職務犯罪工作目標責任書》，使黨風廉政建設層層有人抓，人人有責任。

2、加強領導幹部的廉政自律教育和學習

按照財政局十項制度意見、《約法三章》規定和省委廉政建設“十二條”規定要求，黨總支積極組織黨員特別是黨員領導幹部的廉潔自律教育。一是開展法律法規和各項規定教育，使廣大黨員特別是黨員領導幹部增強了責任意識，自律意識，大局意識和法律法紀意識，爲公司各項工作的順利開展點奠定了法律基礎和思想基礎。二是積極開展“兩轉兩提”活動，牢固樹立以廉爲榮，以貪爲恥的良好風尚，使全體人員牢固樹立了“公司興我榮、公司衰我恥”的思想，激發了廣大職工積極學習、努力工作的熱情，爲公司的廉政建設工作和和諧發展奠定了良好的思想道德基礎。三是積極開展“三新”活動（即新解放、新崛起、新突破），按照局黨組的部署，公司開展了有聲有色的職工學習教育活動，通過學黨章、學先進、武裝了大腦，振奮了精神，促進了發展，全體職工在平凡的工作崗位上，形成了比學習、比干勁、比效率、比奉獻的良好氛圍。

3、推行公司政務公開，增加了權力運作的透明度

一年來，逢有重大決策、重要人事任免、重大投資項目安排和大額度資金使用，都經公司班子集體研究決定。對公司重要業務工作、人事安排、資金管理使用及評先評獎等，都能在公司政務公開欄中公示，使選人進人、提拔幹部、財務支出等敏感性工作都主動接受羣衆的監督。針對科級選拔、二級機構選人用人等，我嚴格按照選拔幹部的有關規定辦事，先後舉行了公開競聘演講和公開考試，選拔了18名中層領導幹部走上了各自的工作崗位，今年在爲公司投資項目的選人上，共有10多名幹部職工踊躍參與競聘，經民主評議、面試打分，挑選出了一名項目負責人和一名財務負責人。整個工作按程序進行，公開公正，平等透明，使大家關心的熱點問題在“陽光”下運行，杜絕了暗箱操作，預防和減少了腐敗現象和不正之風的發生，收到預期的效果。另外，在公司工資制度改革中，我率先在全市事業單位範圍內推行工資改革，打破“鐵飯碗”，拿出職工工資的40作爲業績考覈指標，職工收入與工作業績實行“雙掛”，使每位員工既增加了壓力，又增強了動力，極大地調動了職工的工作熱情。

4、以身作則，樹廉潔風氣，帶出廉政隊伍

我認真開展和遵守廉潔自律規定，自覺維護和遵守黨的政治紀律，認真組織公司黨總支民主生活會，按照民主集中制的原則，充分發揮黨總支的政治核心作用，保證了制度暢通。按照《廉政準則》和廉潔自律有關規定，嚴格要求自己，發揚黨的優良傳統，艱苦樸素，以身作則，帶頭執行《廉政準則》。在生活上，注重節儉，對用車、住房、辦公用品、通訊工具等方面都能嚴格按照國家標準和規定執行；從未收受任何單位和個人的禮金、禮物;從不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費出國觀光、旅遊；沒有投資入股煤礦的行爲；從不借婚喪嫁娶藉機斂財；從不超標準接待上級領導和受下級單位的接待；工作中做到不貪、不佔、不賭，即明明白白做人、勤勤懇懇做事。

三、以加強黨風廉政建設爲契機，圍繞公司中心工作，促進資產經營管理全面發展

一年來，在市財政局黨組的正確領導和支持下，公司領導班子團結一心，本着求真務實、穩步推進的工作作風，紮紮實實做好每一項基礎工作，力爭在工作實效上有所創新，有所突破。在認真貫徹執行黨風廉政建設責任目標的同時，狠抓業務管理，不斷加大資產經營管理力度，確保國有資產的保值增值。我們主要採取以下方法開展工作：

（一）積極採取措施，加強債權管理

公司資產近三分之二爲債權，因此信貸資產本息回收工作歷來做爲公司中心工作的重中之重。今年我們繼續克服困難，加強債權本息回收工作，取得了一定成績。

（二）發揮融資特長，支持企業發展

公司認真履行職能，積極籌措資金，全力支持企業發展。近年來，共爲我市融入一年期以上流資4000多萬元，直接幫助企業解決臨時流資xx萬元，支持了我市重點企業和地方經濟的發展。

（三）按照證監會要求，順利完成焦信證券出讓事宜

xx年是重組的最後階段，我們主要做了以下工作：一是據理力爭，爲公司爭取更大的利益。充分利用時間、政策，促使對方同意xx年1－4月份營業部的經營利潤歸我方享有。二是妥善安置職工。在重組的過程中，我們十分注重維護職工的合法利益。經過與對方的反覆交涉，五十多名職工都得到了妥善安置。三是做好各項交接工作，確保焦信證券的平穩過渡。經過雙方的努力，我們已按照雙方約定的進程，完成了資金劃轉、資產和檔案交接、業務移交等事宜，保證了證券經營的穩定，業務的正常開展。

（四）加強基礎管理，提升管理水平

加快建立健全科學、高效的管理機制，歷來是公司謀求發展的根本出發點。公司自成立以來，一直把規範內部管理做爲增收、增效的“必修課”常抓不懈，以“抓管理、促回收”爲主線，積極推進公司各項工作穩步向前發展。爲極大地激發員工的工作動力，最大限度的促進各項業務的回收，我們還率先打破常規在全局多家事業單位中，首家嘗試“競爭上崗，雙向選擇，目標考覈，工效掛鉤”的員工管理機制，實行了績效工資掛鉤制，明確了工作職責，嚴格了考覈制度，使競爭與激勵並舉，增收與增效並存，極大地調動了員工的工作熱情。

（五）加強隊伍建設，提高員工素質

在抓好政治學習的同時，公司不忘加強業務知識的培訓，堅持以自我學習爲主，典型教育爲輔的學習方針，確定爲每週四爲政治、業務學習時間，指導幫助職工全面適應新形勢、新知識的需要，先後舉辦了多期專項知識短訓班，通過學習測試，起到了良好的學習效果。

四、在今後的工作中，需要在廉潔自律方面加強以下幾方面的學習：

第一，要認真學習黨的xx大並深刻領會其精神，要以“xxxx”重要思想指導自己實際工作。要認識到加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。認真按照焦作市財政局十項制度意見、《約法三章》規定和省委廉政建設“十二條”規定要求，積極組織黨員特別是黨員領導幹部的廉潔自律教育，開展法律法規和各項規定教育，以開展“榮辱觀”教育，牢固樹立以廉爲榮，以貪爲恥的良好風尚。平時，要經常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定，自覺接受市財政局紀檢組的指導，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。

第二，要以《黨風廉政責任書》所規定的內容和要求爲行爲準則，認真貫徹執行。公司作爲財政局二級機構，負責國有資產的保值增值，在與企業打交道時，要公開透明，嚴格執行工作紀律。我們要在廉政責任書的基礎上加以細化，明確公司各部門執行好廉政制度的具體規定，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行爲。

第三，要對公司的同志進行經常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設執行情況。深入基層，聽取羣衆和企業意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉變工作作風。同時，自己也要虛心接受羣衆監督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規定和有關規章制度，經常性對照檢查。要嚴格按照財經紀律，執行班子集體討論決定的開支制度，身先士卒，發揮好模範帶頭作用。

一年來，我雖然在本職崗位上做了一些應該做的工作,在公司黨風廉政建設上取得了一定的成績，但還存在有許多不足和差距。xx年即將到來，我將對自己提出更高、更嚴的要求，努力克服不足，奮力爭先，在上級組織的嚴格要求和同志們的監督支持下，做一名優秀的共產黨員，使自己成爲一名——讓組織放心、讓羣衆信任的模範領頭人，爲公司的事業做出更大的貢獻。

【第6篇】開發區工作的述職報告範文

二0xx年，在開發區黨委，管委會領導和統一佈署下，在有關部門的支持、配合和幫助下，通過一年的學習和工作，使自己的思想水平和工作能力有了進一步提高，也做了一些份內工作。同時，由於自己的水平和能力有限，在工作中也有在一些問題和不足，現述職總結，請同志們批評、指正。

一、思想和學習情況

在工作中，我始終認爲要適應工作和形式發展的需要，就要不斷地學習。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時俱進。因此，結合工作實踐，本人能抽一些時間學習政治和業務知識，特別是黨的十六大精神，也看了一些有關經濟、金融、經營和管理等方面的書籍，結合加入wto的形勢需要，學習了一些國際貿易方面的新知識。同時，結合工作實際，不斷地向實踐學習，向同志們學習。通過學習，豐富了自己的知識，改善了自己的知識結構，提高了自身素質。通過對這些知識的學習和更新也將使我受益終生。

另外，在工作中沒有違反中央、省市的有關規定，基本做到了廉潔從政。

二、一年來的主要工作

二0xx年，本人繼續分管規劃、建設、房管及政策法規工作，聯繫匯東公司。

規劃工作是一切開發建設工作的龍頭。二0xx年市委市政府召開的開發區工作決定高新區向南再擴大十平方公里，同時要求加大力度建設板蒼壩高新工業園區。這爲高新區第二次創業提供了新的更高層次的舞臺。爲做好大規模開發建設的前期工作，組織實施了高新工業園區及未來生態城區的勘察測量工作，板蒼壩高新工業園區的分區規劃初稿也已組織完成，未來生態城起步區的詳規也在準備之中。

重點工程項目建設是開發建設的載體和基地。一年來，主要抓了幾個重點工程項目的建設管理工作。匯興路過街底下通道已基本完工，確保了匯興路的近期通車；匯東大酒店二期已基本完工，年初將開業；南支排洪溝也已竣工並投入使用；匯東西區道路及基礎設施系統建設的前期準備工作已完成；南苑街道路土石方填方工作已開始，爲今年完工併爲大學園區生活區配套做好了準備。另外，爲了更好地爲開發建設服好務，制定和下發了高新區基礎設施代建工程管理實施辦法，更加理順了各方面的關係，也使基礎設施代建工程的管理工作得到了更加有效的加強。

政策法規是開發建設的保障。二0xx年，高新區在政策法規的制定和宣傳力度上有所加強。率先在全市制定和下發了《高新區'四五'普法考評標準及獎懲規定》，組織完成了全區10個責任單位的普法依法治理責任考覈工作，實施效果較好，圓滿完成了市裏下達的目標任務，在全市名列前茅。同時，積極開展'送法制新區'、'送法制農戶'活動，並牽頭組織完成了高新區科技創新資金管理辦法的制定工作。

另外，在本人分工範圍內做了一些規劃、建設、房管及政策法規方面的日常管理工作。對匯東工作也給予了一定的關注和了解，對公司的生存和發展問題提出了一些意見，對一些經營和管理的具體問題也提出了一些解決思路和辦法。

三、存在的問題和今後努力的方向

二0xx年，因主觀上有要求交流的想法，在工作中顯得主動性不夠，管理深度也不夠，更談不上創造性地發展工作，創新精神也顯不足。有時，覺得分管部門負責人工作能力較強，自己只要佈置和了解一下就行了，中間監督檢查的力度也不夠。另外，在工作方法上也過於簡單，於分管部門交流不太多，使有些工作的開展受到了影響。

今後，本人要繼續加強學習，努力學習政治和業務，通過實踐不斷提高自己分析思考和解決問題的能力，適應不斷髮展變化的形勢和工作需要，力爭把各項工作做的更好。

二0xx年已經到來，回首往事永不遺憾，展望未來充滿希望。本人在去年所做的工作與各位領導和同志們的支持、關心和幫助是分不開的，存在的問題是自己主觀努力不屑的結果。請同志們今後有機會給予本人更多的關心和幫助，讓我取得更大的進步。

【第7篇】述職報告(**市開發區管理委員會副主任)

述 職 報 告

我本人任開發區副主任(正處級)職務，黨組成員。1950年2月出生，大學本科，畢業於北京大學歷史系專業，1987年曾任黑龍江軍區邊防四團政治委員，1992年8月轉業任開發區勞動人事局副局長，1995年5月任開發區管委會副主任至今。

市委第十屆二次全委擴大會議的報告中提出要加快市高新區一區多園的建設，被市委、市政府列爲十二項重點工作推進，這極大地鼓舞了開發區全體幹部職工。一年來，在班子集體領導下，以重點上項目，努力建環境，跟蹤搞服務，快速求發展，實現二次創業。從一把手到每個員工都能開拓創新，求真務實，真抓實幹，積極完成全年的目標任務。到目前開發區企業實現技工貿總收入2.8億元，實現稅金1400萬元；招商引資完成1290萬元，引進1000萬元以上項目2個，進區開發建設一個，年終有望被省評爲“開發區建設先進單位”、“市級精神文明建設先進單位”、“市招商引資先進單位”。

按班子分工，我主要負責黨建及企業管理工作。這項工作給我帶來了壓力，因爲是第一年主抓黨建，開發區是新組建單位，在黨的建設方面又有很多新課題，企業管理在市場經濟下如何管企業仍是一個新的課題，這些都須努力學習，但我有信心完成分管工作。

一年來，在班長的領導下，在其他二位副主任及全委同志的支持下，帶領機關黨支部和企管部，轉變觀念、開拓創新、認真探索、真抓實幹，勝利地完成了分管的工作任務，並取得了較好的成績，現述職如下：

一、 努力學習政治理論，思想信念更加堅定。

一年來通過各種形式的學習，重點學習了鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想，學習黨的十六屆四中全會精神，學習了有關條例及各級會議精神，並能堅持三個做到：做到記讀書筆記達2萬字以上；做到調查研究寫調研文章(《關於開發區所屬單位黨員隊伍建設調查報告》，另《在民營企業中建立黨組織，開展黨的活動難問題的調查報告》)；做到理論聯繫實際，針對本職工作，定課題、搞學習。因此一年來，學習的自覺性在提高，從要我學向我要學轉變；理論水平有提高，決策問題能力明顯增強；政治覺悟有提高，思想信念更加堅定，爲抓好本職工作奠定了思想和理論基礎。

二、 完成本職工作兢兢業業，真抓實幹。

1、 抓了黨組織建設，完善了各項制度，增強黨組織凝聚力。

上半年按照市直機關工委要求加強黨的組織建設。(1)組織召開了開發區第四次黨代會，改選了新一屆機關黨的委員會。(2)改選了一個總支委員會和2個黨支部；(3)在機關4個科室中成立了黨小組，並把黨委成員分到黨小組參加組織生活。由於抓了黨組織的落實，黨建的各項活動積極開展起來了，黨委的核心作用發揮了，黨支部的堡壘作用提高了，黨員的模範作用明顯了，促進了開發區各項目標任務的完成。

2、 認真組織開展創“三型”活動，樹立開發區良好形象。

在這項活動中，組織黨支部着重抓了三項內容。(1)抓了“學習型機關、服務型隊伍、堡壘型支部”活動，突出抓了以鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想爲主的基本理論學習；抓了以十六屆四中全會爲主的黨的路線、方針、政策的學習；抓了以公務員條例、幹部任用管理條例、行政許可法等法規學習，提高了機關公務員依法行政的自覺性和執政水平。(2)抓了“六項制度”落實，轉變職能，規範行爲，努力建設一個形象好、會服務的公務員隊伍。(3)抓業務學習，建立一支有知識、有能力、懂管理的幹部隊伍。現在我們機關幹部中有2名領導在讀研究生班，4人在自學報考會計師、註冊會計師和監理師，通過以上活動不斷塑造開發區人的新形象。

3、 抓了以“四樹立”爲主要內容的兩風教育，機關風氣越來越正。

今年以來，先後用三個月時間抓了黨風廉政建設。一是認真貫徹吳官正同志的講話及省、市兩級關於加強黨風廉政會議精神，在機關黨員幹部中開展教育，請黨校教育長韓永貴同志作專題報告；二是在機關幹部中開展黨風廉政建設大討論，提出五個樹立；三是爲了加強機關的廉政建設，制定了機關幹部的“六杜絕”、領導幹部的“四承諾”，這些活動的開展，使我們機關風氣越來越正，開發區沒有發生違紀的情況，沒有發生一起不廉政案件，開發區所屬企業沒有不良反映。

4、 開展精神文明建設，創建市級精神文明先進單位。

今年我們提出創市級精神文明先進單位。按這一目標，抓了三件事：(1)制定了《開發區建設精神文明的總體規劃》和《開發區創建市級精神文明先進單位規劃》。(2)突出抓載體建設，搭建精神文明活動的有效平臺。一是創文明區域環境，打造招商引資載體；二是抓文明學校建設，開展文明活動教育載體；三是建立文明辦公環境，打造文明機關載體；四是開拓新路抓創業中心建設，打造科技企業孵化載體。(3)完成了創建文明先進單位的各種資料準備工作。同時組織黨員幹部開展了四個活動：第一扶貧解困活動，機關幫扶了3個下崗人員，結了幫扶隊子，開展節日送溫暖活動；全委個人集資800元，並給一人安排工作，解決再就業；第二獻愛心活動，捐資助學，個人集資1000元；第三開展走做活動，個人集資5000元，實現每人養殖一頭豬；第四做好事活動，組織黨員到劉英俊公園打掃衛生，清理城市牛皮癬。在各種活動中陶治了情操，促進黨員幹部的積極向上精神境界，今年有望進入市級精神文明先進單位。

5、抓了爲企業服務，在服務中求管理。

在抓企業管理中，我們主要是爲企業提供服務，在服務中求管理。(1)協調企業對各種經營指標的統計上報；(2)重點抓企業安全生產的督促、檢查。我們定期每季協調企業檢查一次，三個重大節日重點檢查。針對企業特點，實施不定期抽查和以文件督查等方法，一年來未發生生產事故；(3)做好三個協調，在協調中增進服務。協調做好企業上訪人員工作，協調銀企關係，協調保險關係，通過協調關係，增進服務。

以上是今年完成的主要工作，總結成績，反思不足，我個人覺得還存在以下不足：

1、 在學習上，理論聯繫實際不夠，不能針對開發區實際帶着問題學習。

2、 工作缺乏創新，開拓性工作不夠，存在三難思想。一是感到開發區組建晚、黨建工作基礎差，難開展；二是市場機制全部是民營和外資企業，黨組織難建立，黨的活動難開展。三是開發區人員少，政工人員全部兼職，專業性差，工作上臺階難。

在新的一年裏，我有決心，在班子的集體領導下，努力學習，認真研究本職業務，轉變觀念，大膽探索，把開發區黨建工作紮紮實實開展起來，使黨的凝聚力不斷增強，讓黨員作用更好，有力的促進開發區全面建設。

_____ （人名） 12月17日

【第8篇】開發區土地收購儲備交易中心主任述職報告

各位領導、同志們：

長江路開發區土地收購儲備交易中心成立已一年零七個月，在擔任收儲中心主任期間，在管委會領導的帶領下，使我很快適應了長江路開發區高標準的工作頻率。在這一年半的工作中，我努力向管委會領導及兄弟處室學習，使我在客觀上豐富了見識閱歷，在主觀上增強了管理經驗，在實踐中提高了領導能力；在黨工委組織的各項 學習活動中，使我在政治思想、業務能力、工作作風等方面得到了提升。

今天我本着向他人學習，鍛鍊自己，爲長江路開發區建設進一步發揮作用的宗旨向各位領導及同志們進行述職，彙報xx年我的思想及工作完成情況。

一、擴展土地收購儲備的範圍，建立電子儲備庫。

在長江路規劃局的支持下，我們中心多次去現場、測繪院、規劃等部門進行土地收儲地塊的摸底及調查。截至目前爲止，我們已將寬城區範圍內及長江路區域範圍內的32宗土地進行了電子儲備庫的信息儲備，並建立了示意圖及儲備信息表。這個成果能夠達到開發區各部門信息共享的目的。

二、測算擬定收儲和出讓的地塊成本及前期工作。

在規劃局、國土局、拆遷辦這些兄弟處室的支持配合下，目前已測算完9宗地的成本，並確定了權屬性質等，爲開發區大幅度提升土地出讓收益奠定了堅實的基礎。

三、完成的土地收儲工作

其一是由市收儲中心收購了我區56萬平方米的工業用地。在長江路領導的安排和帶領下，在市收儲中心的大力支持下，我們收儲中心與長春市收儲中心在xx年10月份簽訂了《收購蘭家工業用地協議書》，對我們長江路蘭家56萬平方米的工業用地進行了收購，用於對全市各區拆遷企業的產權調換用地，同時也達到了爲我區招商引資。作用該宗土地收儲資金一億三千元，目前第一筆收購款5000萬已打入我們開發區。

其二是按時完成了對凱旋製藥廠地上物的收購和北人民大街道路上的拆遷工作。在管委會樑主任和蔡主任的親自指揮下、在區內各委辦局的鼎立支持下，在與工廠的談判中，我們採取了“落實城市規劃、以政策爲主、和諧爲本、民生至上、兼顧靈活”的原則，積極穩妥的在市裏規定的時間內達成了收購協議。同時以最小風險，最低成本，成功的拆除了北人民大街的佔道建築物，雖然在拆除過程中遇到嚴重暴力抗法事件，但通過全中心工作人員的團結和齊心協力，最終順利的完成了此項工作，得到市政府、市國土局的好評。完成此項工作證明了開發區研究事、能幹好事。

其三，除了我的本職工作外，毫無怨言的完成區政府領導交辦的各項工作任務。例如對寬城區政府的收購。截止目前爲止，我們已進行完成了拍賣出讓該宗土地的前期工作，已登錄長春日報《拍賣土地使用權出讓公告》，並於今年3月份與長春市收儲中心簽訂《》。再如證大房地產土地的拍賣前期手續等。

其四是完成寬城區行政中心區域內22萬平方米的商住用地預購給吳中集團的收購及拍賣出讓前期工作。

爲了緩解土地收儲資金緊張的壓力，爲了降低風險，我區採取“以銷定儲”的原則，在信息儲備的基礎上，按照“滾動開發，滾動投入”的思想進行運作，因此，我區只能採用引進房地產資金的做法，即採取“先預購後拆遷，分期付款”的方法，利用競買人的保證金和預購金實施徵地、拆遷及報件審批手續等。

依據寬城區政府的委託授權及《框架協議》，我們收儲中心與吳中集團簽定了〈預購土地意向書〉，該集團已交納5000萬元預購金作爲部分拆遷費用，並辦理完測繪、規劃條件的審批及測算成本等拍賣土地前期工作，待區拆遷辦拆成淨地後方可拍賣出讓。

四、擬訂了《xx年長江路經營性土地收購計劃》及《出讓計劃》；起草《xx年長江路經營性土地收購計劃》及《出讓計劃》。

在主管領導的指導下，我們擬訂了《xx年長江路經營性土地收購計劃》及《出讓計劃》，保障了長江路開發區可持續發展的戰略儲備庫，爲實現土地收益目標作好了戰略儲備。此計劃待提交辦公會，領導審定，各部門提出意見後，報市收儲中心、市政府批准。xx年即將到來，對於新的一年的收儲與出讓計劃也正在起草階段，爲xx年的工作提前做好準備工作。

五、土地收儲是政府融資的重要渠道，是突破開發區建設資金瓶頸的有效途徑。

如果銀行借貸資金充足，就能具備適當延長土地儲備期的資金條件及我區開發建設的週期資金需用量。因此，積極配合財政局，以收儲中心爲載體，努力爲我區做好融資平臺，我們中心和財政局經過與多個銀行商談，初步與建行達成了貸款融資平臺，待開發區把收儲中心資產擴充後方可辦理土地收儲貸款，爭取做到“以地建區、以地養區、以地興區”的道路。

六、制定相關流程及辦法，開創土地收儲工作新局面。

在我們收儲中心工作人員的共同努力下，通過學習相關土地法律法規及在實踐中探索，制訂了《土地收儲工作流程》、《土地收儲工作職能》、《工作程序》，結合開發區的實際形式，經律師審改，擬訂了《預購土地意向書》及給規劃、土地、拆遷部門的工作聯絡單及各項工作辦法。在市收儲中心的指導下，制訂了《國有土地使用權收購審批表》、《招、拍、掛出讓審批表》、《出讓方案明細表》、《競買報價單》、《預申請書》等。規範了收儲中心的基礎工作。

七、存在的問題及不足之處。

第一，放鬆了學習，不夠嚴格要求自己。

以後我將加強政治理論學習和業務學習，進一步提高工作水平和各方面能力。

第二，性格急，工作有時沒做到細緻分析。

因爲長江路屬於起步階段，開發建設時間緊，任務重。很多工作需要在摸索中、實踐中前進，但我們土地收儲中心5月8日成立以來，不是對每項工作都能做到細緻分析後，再科學開展工作，而且急於直接深入工作實踐的過程中。

第三，年富力不夠強，勇於探索的精神不夠。

總之，近半年內，在履行我收儲中心崗位職責中，雖然做了以上這一定的工作，但歸功於管委會領導的正確決策及領導，部門之間的親密配合和同志們的共同努力。在今後的工作學習中，我一定不負領導的重任，以飽滿的工作熱情及高度的責任心，盡心竭力作好本職工作。

【第9篇】縣市場開發服務中心副主任個人述職報告

尊敬的各位領導、同志們：

本人於2002年2月至6月任**鄉人民政府鄉長。6月底鄉鎮撤併後，調任縣市場開發服務中心副主任。三年來，在縣委、縣人民政府的正確領導下，本人認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，以及江澤民同志“三個代表”重要思想，以開展保持共產黨員先進性教育爲落腳點，解放思想、更新觀念、克服困難，認真履行職責，團結和帶領政府一班人紮實，較好地完成縣委、縣政府下達的各項任務指標。調任縣市場開發服務中心副主任後，認真協助主任做好，當好參謀助手，做到盡職而不越位。現述職如下：

一、三年來學習情況

1、加強理論學習，提高業務素質

政治理論和業務素質如何，直接關係到各項的成效。三年來，本人認真抓好自身理論學習，努力提高業務素質。一是學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。二是學習黨和國家的方針政策以及國家領導人的講話精神。三是積極參加“三個代表”重要思想培訓班，撰寫學習心得體會。四是積極參加領導幹部普法學習考試，強化法律意識，依法行政。五是學習黨員領導幹部廉潔從政有關文件，加強黨風廉政建設。六是積極訂閱黨報黨刊，通過讀書看報，提高自已的理論水平和業務素質，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

2、實效

（1）履行職責、依法行政

2002年2月至6月，本人在**鄉人民政府任職期間，在鄉黨委的直接領導下，在鄉人大主席團的有效監督下，幾年來，本人堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，堅持科學發展觀，團結和帶領政府一班人，把黨在農村的政策貫徹到基層，到羣衆。在全鄉廣大幹部羣衆的'共同努力下，艱苦奮鬥，紮實，較好地完成各項任務。一是農業產業結構調整得到進一步加強，農業基礎設施得到改善，農業科技得到進一步的推廣。二是鄉黨委政府提出“12310”的目標得到進一步落實，“煙桑並進”的發展思路在**鄉得到有效的發展。2002年至，經過調查研究，一切從實際出發，採取宜煙則煙、宜桑則桑的辦法，利用3年時間，全鄉烤煙生產從60畝發展到1500畝，桑蠶生產從0畝發展到800畝。西瓜、八角、茶葉等其他經濟項目也有很大的發展。三是扶貧攻堅、退耕還林、勞務輸出、動物防疫、財政徵收、“普九”均取得了一定的成績。四是精神文明建設和民主法制建設得到加強，社會主義各項事業全面健康發展。人口與計劃生育、農村初級衛生保健、文化廣播、冬季徵兵、社會保障、安全生產和社會穩定取得了較好成績。全鄉2002至2003年連續兩年被縣委、縣人民政府授予“雙文明”責任狀一等獎，獲得度“雙文明”責任狀二等獎。本人2003年被縣委、縣人民政府評爲農村基層組織建設“三級連創”活動先進個人，被縣人民政府評爲“普九”攻堅先進個人。

（2）當好參謀和助手，盡職而不越位

6月底，鄉鎮撤併後，本人堅決服從組織的安排，於7月1日調到縣市場開發服務中心。幾個月以來，在新的崗位上，面對新任務，本人虛心向老同志學習，向同志們學習，儘自已的能力，積極協助主任做好。一是爲增強職工的責任感意識，組織舉辦“愛崗敬業，愛我中心”演講比賽活動，通過演講，使全體幹部職工樹立愛崗敬業精神，增強主人翁責任感和奉獻精神。二是負責籌備組建中心工會委員會，經過2個月的籌備，於8月24日成立了中心工會委員會，使職工的合法權益得到保障。三是服從縣委、縣政府的安排，積極參與縣抽調組成“兩委”換屆選舉隊，深入掛點鄉鎮開展。四是協助處理市場開發服務中心日常。

3、個人的思想、作風、道德、廉政建設方面

幾年來，本人時刻牢記黨的宗旨，認真踐行“三個代表”重要思想，按照共產黨員先進性嚴格要求自己。提高黨性修養，在政治上、思想上、行動上自覺和黨中央保持一致。一是從諫如流，寬容大度。能夠聽取各方意見和建議，講黨性，顧大局，模範執行民主集中制。二是堅持真理，實事求是，作爲一個領導，要善於把馬克思主義的普遍真理與具體實踐相結合，具體問題具體分析，注重調查研究，紮紮實實地幫助羣衆解決實際問題。三是依靠羣衆，辦事民主，堅持“從羣衆中來，到羣衆中去”領導方法，反對搞“家長制”“一言堂”“一個人說了算”。幾年來，本人採取各種方式，充分發揚民主，調動各方面的積極性，依靠人民羣衆搞好農村和機關。四是艱苦樸素，廉政爲民。本人時刻按照中共中央關於廉政建設的標準，廉政爲民，正確運用人民賦予的權力，勤政廉政、克已奉公，不謀私利，兩袖清風。加強黨風廉政建設，過好新進期領導幹部的“五

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【第10篇】房地產開發管理部門領導述職述廉報告

今年是我市房地產業的調控年、政策年和整頓規範發展年，作爲房地產開發管理具體部門的主要領導，一年來，在市委、市政府、市建委的領導和關懷下，在同志們的幫助和支持下，我勤奮學習、紮實工作、銳意創新、廉潔自律，較好地履行了組織賦予的職責，完成了各級領導交辦的工作任務。主要工作如下：

一、勤奮學習，不斷提高自身整體素質

學習是人的第一特點、第一本源。作爲領導幹部，認真學習，不斷提高自身修養更是重要職責。尤其是我剛走向房地產開發和房屋拆遷管理崗位，面臨新的業務、新的環境，更應該加強學習，才能適應崗位需要，忠實履行組織賦予的職權，把負責工作做好，不辜負上級部門和領導的信任。在政治理論知識學習方面，按照黨中央在全國開展保持共產黨員先進性教育活動的要求，根據市建委黨委的部署，切實做好全局先進性教育活動。一方面，作爲一名共產黨員，按時參加了市政府、市建委和市全局組織的所有集體學習、活動，系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等政治理論文獻，並理論聯繫實際，把所學運用到實踐中，強化服務意識、實幹意識、創新意識，使行政服務對象和全局黨員切身感受到了變化，切實發揮了領導帶頭作用。一方面，作爲全局黨委書記，對全局先進性教育活動進行了動員，並結合自身實際，給全局工作人員講黨課、談體會10餘次，多次主持召開民主生活會，廣泛開展談心活動，查找不足，認真整改，確保了局先進性教育活動順利通過學習提高、分析評議、整改提高三個階段，圓滿完成了先進性教育活動，全局凝聚力、戰鬥力和創新力明顯增強。按照市委組織部的安排，於9月6日至11月4日參加了第20期市管幹部進修班，集中系統地學習了馬列主義、毛澤東思想及經濟管理知識，參觀了井岡山、韶山等革命老區，堅定了共產主義理念，強化了全心全意爲人民服務的宗旨。另外，還系統地學習了xx屆五中全會精神、《中共中央關於制定國民經濟和社會發展第十一個五年規劃的建議》等最新理論，共做讀書筆記近10萬字，在工作實踐中牢固樹立了科學的發展觀和正確的政績觀。在業務知識學習方面。以起草《市城市房地產開發經營管理條例》(草案)和《市城市房屋拆遷管理條例》(修訂草案)爲契機，系統地學習了《中華人民共和國城市房地產管理法》、國務院《城市房地產開發經營管理條例》、《山東省城市房地產開發經營管理條例》、《山東省商品房銷售管理條例》以及國家和省兩個城市房屋拆遷管理條例等房地產開發和房屋拆遷管理方面的法律法規和政策規定，並結合工作實際，充分融入到兩個條例中，以切實規範我市房地產開發和房屋拆遷行爲。同時，在工作中，針對穩定住房價格、房產管理下放、拆遷管理下放、城中村改造等重點問題、敏感問題，採用大會討論、集中研究、個別交談等多種方式瞭解情況，集思廣益，既充實了自身，又確保了工作的正確性、有效性。此外，我還廣泛學習經濟和社會管理知識，拓寬了知識面，並於3月份被理工大學特聘爲客座教授。

二、勤政務實，認真房地產開發和房屋拆遷管理工作

圍繞市政府和建委中心任務和重點目標，我克服機構剛剛組建、職能尚未理順、人手少、任務重、信訪壓力大等困難，腳踏實地、紮實苦幹、銳意進取，在創新體制機制、規範市場行爲、引領產業發展等方面開展了系列工作。

(一)貫徹國家政策，創新完善房地產市場調控機制

按照國家調控住房供求和房價的政策精神，積極研究我市具體貫徹措施，代市政府起草了《關於切實穩定住房價格的通知》(青政辦發〔〕20號)《關於穩定住房價格進一步推進住房保障體系、建設的通知》(青政辦發〔〕24號)等文件，綜合運用財稅、金融、行政等多種手段，調整住房供應結構，着力增加面向中低收入家庭的中低價位、中小套型住房供應，控制不合理住房需求，切實穩定住房價格。對此，國務院穩定住房價格工作檢查組給予了充分肯定，建設部常務副部長劉志峯，房地產業司司長謝家瑾也都給予了高度評價，並號召其他城市學習和借鑑。市委、市政府對我委牽頭組織應對國家宏觀調控的工作也給予了充分肯定。以貫徹國家穩定住房價格政策爲契機，連續開展專項整治活動，加大整頓規範力度，一年來共註銷資質開發企業170多家，責令整改70多家，對3家違規企業進行了公開曝光，開發市場秩序因此進一步好轉，涉及房地產方面的投訴由以前的月100餘件減少到目前的三五件，一些久拖未決的遺留案件逐步得到解決，人民羣衆對產業的滿意度普遍提高，如從先後兩次參加“行風在線”節目的情況對比來看，羣衆投訴量明顯減少。

(二)管理引導並重，創新完善行政管理模式

創新建立房地產開發經營標準化管理模式。在規範市場秩序的基礎上，完善監管制度，實施標準管理。一是實施項目建設資本金監管的標準化。二是實施商品房銷售服務告知和承諾的標準化，開發企業在售樓處須明示服務告知牌和承諾牌。三是實施商品房買賣合同示範文本的標準化，建立了自己的售房合同，極大地減少了合同糾紛。四是實施住房使用手冊的標準化，對房屋建材、結構、安全、設施的產品合格證、使用及維修等作出明確規定，保護購房人合法權益。五是實施商品房售後服務管理的標準化。要求各開發企業建立售後服務機構，切實保障商品房買受人的合法權益。六是實施企業誠信評價體系的標準化，更加註重企業對社會的貢獻度，指明房地產企業應兼顧經濟效益、社會效益和環境效益三統一。同時，注重典型引導，發揮品牌企業和示範項目的帶動作用。組織20家資信優良的開發企業成立了市房地產企業誠信聯盟;組織開展了國家康居示範工程創建活動，目前我市申報的3個項目均已通過建設部預評。創新建立市區兩級負責、權責明確的拆遷管理模式。按照市委、市政府進一步深化城市管理體制改革的決定，將市內四區部分房屋拆遷行政管理權限下放到區，充分發揮區政府的作用。推行公示、諮詢接待、承諾書“三項制度”，在全市首次舉行了拆遷裁決聽政，確保拆遷全程公開，充分尊重民意，依法按規進行，切實維護羣衆利益。

(三)深入調查研究，創新完善法規政策

面對產業出現的新情況、新問題，強化調查研究，依據法律法規，借鑑外地經驗，根據我市實際，積極探索完善政府調控監管的制度措施。組織起草的《市城市房屋拆遷管理條例》(修訂草案)和《市城市房地產開發經營管理條例》(草案)均已順利通過市人大常委會表決通過，1月1日即將實施。一年內由一個政府部門承擔並被市人大通過兩部地方性法規，在我市歷史上尚屬首次。會同市監察局等部門制訂了《經濟適用住房招投標管理辦法》，細化、規範規定和程序;修訂了《市房地產開發項目綜合驗收備案管理辦法》，對項目綜合驗收實行屬地化管理。同時，在未編制過計劃、缺乏經驗的情況下，認真做好拆遷、開發規劃和計劃編制工作。目前，省建設廳和發改委批准的我市房屋拆遷計劃執行情況良好;“xx”住宅建設和房地產業發展規劃也已基本編制完成。

(四)切實執行政策，創新建立制訂、宣講、落實“三步一體”模式

爲把市委、市政府的一系列文件貫徹到位，切實規範城中村改造行爲，我要求全局主動走出機關、走出會議、走出文件，到區市檢查、指導、開展培訓宣講，使開發管理部門、開發企業、街道、村莊負責同志等政策受用體瞭解、掌握了政策，爲下步城中村改造依法、有序進行奠定了基礎，得到了領導的表揚和羣衆的歡迎。受此啓發，今後對於房地產開發和房屋拆遷相關政策，在強化媒體宣傳的同時，更加註重與涉及羣體的互動式宣講，採取制訂、宣講、落實“三步一體”的模式，把政策送到門，落到實處。

(五)着力化解矛盾，創新建立主動走訪信訪穩控模式

針對房地產開發和房屋拆遷工作信訪案件多的實際，牢固樹立“穩定壓倒一切”的意識，根據市委、市政府、市建委的工作部署，按照“三個不限”和“四個一批”的原則，採取“四定兩包”的方法，對房地產開發和房屋拆遷遺留問題進行了集中清理。同時，改“被動接訪”爲“主動走訪”，對於重大信訪案件的上訪羣衆和常訪羣衆，定期不定期地到家中瞭解情況，及時協調解決發現的問題，切實做好案件“穩控”工作。今年以來，親自接訪80餘次，主動走訪10餘次，較好地緩和、化解了人民內部矛盾，一些長期未解決的遺留案件得以解決，維護了社會和諧穩定。此外，組織召開了全市房地產業工作會議，對全市房地產工作進行總結和部署安排;通過制訂政策、明確程序、嚴格監管等，加強了配套費徵收、使用和管理;認真做好督查、信訪件辦理和建議、提案回覆工作，親自面復代表委員5次，保證了全局主辦的24起，會辦的28起建議提案面復率和代表、委員滿意率均爲100%;加強政策宣傳和與人民羣衆的溝通，參加了廣播電臺“行風在線”，新聞網“嘉賓在線”，與市民進行直接對話，解答問題，宣傳政策;做好“麥莎”颱風登陸我市期間開發項目、配套工程、拆遷現場的預防和安全工作;參加了第13屆中日住宅建築研討會，並介紹我市住宅發展現狀及相關政策。

三、圍繞大局，着力服務重點項目

重點項目往往存在規模大、投資高、時間緊、任務重、影響廣的特點，而管理部門常常因循於照章辦事，只管“行”與“不行”，因此雖然工作做了不少，但社會意見卻很大。有鑑於此，對於重點工程涉及到我局職責範圍內的，如膠濟鐵路電氣化改造涉及拆遷工作，鞍山支路-杭州路高架涉及拆遷工作，我都要求有關處室，改變等、躲、靠、拖的工作作風，變“坐等式審批”爲“主動上門服務”，主動與區政府、建設單位對接，提前告知拆遷許可發放須具備的條件和辦理程序，以及相關政策規定等，同時根據職能積極配合相關部門做好拆遷前的調查摸底、羣衆意向徵集、拆遷預案制訂等工作，較好地促使了重點工程的順利推進。經濟適用住房建設方面，面對開工數量較少的實際，爲推進開發建設，在嚴格經濟適用住房招投標、規範招標行爲的同時，採取“一跟蹤、二明確、三服務”的措施，對每一個確保開工項目和確保竣工項目，都確定一個專人負責“盯”，根據確定的開工和竣工時限要求，與建設單位一起“跑”規劃、土地和建設手續，對發現、收集來的問題，及時召集相關部門一起“想”辦法協調解決，有力地保障了經濟適用住房建設進度。截止11月30日，已開工在建面積235.6萬平方米，竣工面積72.2萬平方米，提前完成了市政府確定的目標任務。

四、嚴於律己，做好自身廉政建設

走上領導崗位以來，我時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，自覺做到“八個堅持、八個反對”和“五個不許”，嚴格落實中央關於加強廉政建設的規定，堅持“一崗雙責”和廉政報告、廉政檔案、領導幹部述職和責任追究制度，切實糾正不正之風。在組織上、行動上與黨中央和各級黨委保持高度一致，堅決抵制一切腐朽思想的侵蝕。積極倡導政治和業務學習，推進兩個文明建設。在工作過程中，從未違反規定收送現金、有價證券和支付憑證;從未“跑官”;從未放任、縱容配偶和身邊工作人員利用我的領導職權和職務影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益;從未參與賭博;從未借婚喪嫁娶之機收錢斂財。春節臨近，搞好節日期間的黨風廉政建設，是對每一名黨員幹部的嚴肅考驗。我將牢記“兩個務必”和爲民、務實、清廉的要求，堅決抵制各種不正之風，以實際行動過一個節儉、廉潔的節日。同時，常修爲政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，自重、自省、自警、自勵，慎權、慎欲、慎情、慎獨，抓好全局的廉政建設，帶出好的黨風、政風和行風。

五、改正不足，更好地爲黨和人民服務

一年來我個人在政治、業務、修養等方面都有了一定的進步，也取得了較好的工作成績，但我也切實感覺到自身還存在不足之處，如有時因工作繁忙而產生了一定急躁情緒，對一些同志批評得較重，與工作人員交流不夠，學習不夠系統。在今後的工作中，我將按照市委、市政府的要求和市建委黨委的統一部署，進一步解放思想、實事求是、更新觀念，勤於學習、勇於創新、甘於奉獻，認真履行自己的職責，努力取得新的業績，爲把早日建設成爲全國重要中心城市和世界知名特色城市做出貢獻。

【第11篇】述職報告(市開發區管理委員會副主任)

述 職 報 告 我本人任開發區副主任(正處級)職務，黨組成員。1950年2月出生，大學本科，畢業於北京大學歷史系專業，1987年曾任黑龍江軍區邊防四團政治委員，1992年8月轉業任開發區勞動人事局副局長，1995年5月任開發區管委會副主任至今。XX年市委第十屆二次全委擴大會議的報告中提出要加快市高新區一區多園的建設，被市委、市政府列爲十二項重點工作推進，這極大地鼓舞了開發區全體幹部職工。一年來，在班子集體領導下，以重點上項目，努力建環境，跟蹤搞服務，快速求發展，實現二次創業。從一把手到每個員工都能開拓創新，求真務實，真……

述職報告(**市開發區管理委員會副主任)

【第12篇】經營開發部負責人述職報告範文

經營開發部負責人述職報告

一、加強學習，努力提高政治理論和思想水平

一年來，本人不斷加強理和業務知識學習，積極參加公司開展的各項學習和培訓教育活動，作好學習筆記，結合自身和工作崗位，撰寫心得和體會，領會上級的精神和要求，做到從政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致；總之一年中我學到了很多，也收穫了不少。我負責經營開發部工作，我深感責任重大，任務光榮，能以黨員領導幹部的標準，嚴格要求自己，衝在工作一線，勇於擔當，始終牢記工作責任，顧全大局，尊重領導，團結同志，廉潔自率。能圍繞本職工作，針對部門工作特點和要求，主動謀劃公司市場開發和經營管理，根據企業發展的實際需要，不斷完善制度，規範程序，加強管理，強化指導、服務、協調、考覈職責，注意發揮好大家的積極性和工作熱情，推動各項工作有效開展。能帶頭遵紀守法，遵守勞動紀律，團結同志，工作態度端正，勤勤懇懇、兢兢業業，認真負責地完成好每一項任務，通過學習，理論知識豐富了，工作思路清晰了，工作的勁頭更足了，無論是在思想品德，還是在業務素質、工作能力方面都有進一步提高，努力爭做學習型、知識型、創新型人才，爲企業穩定、發展貢獻自己的力量。

二、緊緊圍繞中心，做好本職工作

1、完成工作總結，協助黃總完成對二級單位的目標責任考覈；完成經營單位目標責任考覈的制訂並與經營單位簽訂責任書；完成公司經營計劃的編制和下達；按照落實責任，簡化程序，確定目標，強化業績的要求，根據公司實際情況，對的目標責任考覈指標體系進行修改和調整。

2、根據企業法人變更的要求和國家對企業管理的規定，及時完成公司營業執照、企業資質證書、對外經營許可證、承裝承修（試）資質許可，企業組織機構代碼等的法人變更和企業年檢，完成投議標許可中國承包商會註冊，成功審辦電建企業協會“aaa”信用等級，提高了公司參與國內外市場競爭的能力，提升了公司在行業的影響。

3、根據公司理順關係，整合資源，做大做強監理業務，積極擴大總承包業務和海外市場的發展思路，參加監理公司與管理公司業務調整後的合同、費用、資產劃分工作，協調討論處理工作中存在的問題，積極配合公司做好目標責任考覈指標調整工作。

4、根據公司依法治企管理的要求，結合公司的實際，修訂完善了《電力建設集團公司市場開發管理辦法》、《電力建設集團公司合同管理辦法》、《陝西電力建設總公司合同授權簽約管理辦法》等管理制度，重申和明確了部門的職責及工作權限，進一步規範了企業管理工作的程序、工作職責和管理行爲。

5、聘請陝西省商務廳進行對外承包工程業務知識培訓講座，針對我省外經企業在開展對外承包工程業務過程中遇到的困難和問題，採用理論與實際相結合的方法，進行了講解。培訓內容充實，實用性強，既豐富了對外承包工程業務專業知識，又有助於今後更好地開拓國際市場。

6、積極與陝西省商務廳進行聯繫，瞭解政策信息，爭取國家有關扶持政策，配合陝西省商務廳國際經濟合作處、綜合處和陝西省建設廳建安處、省國資委規劃發展處、省外協涉外處等部門對公司對外承包工程、對外勞務合作等情況的綜合檢查，對公司落實《對外承包工程條例》、開展對外投資合作統計等方面情況的檢查。

7、參加基建辦組織的職工住宅樓工程鋼材、外牆保溫、外牆瓷磚、門窗等材料、空調設備、立體車庫、消防工程進行市場考察調研，招評標資格審查，招標文件評審、招標、合同談判、合同條款審查等工作。簽寫審覈合同綜合處理意見，審覈報送的結算資料，根據公司依法治企活動中提出的整改意見，牽頭負責協調處理南區施工合同條款的變更問題，完成補充合同簽訂。

8、負責編制完成集團公司和經營開發部三年規劃，對公司未來一定時期內的方向性、整體性、全局性的定位、發展目標和實施方案作出前瞻性安排，提出奮鬥目標。認真分析企業面臨的機遇和挑戰，抓主工作的主要矛盾和中心任務，提出工作措施。對經營部未來三年的工作提出目標、重點和完成任務的措施。

9、定期組織召開經營活動分析會。參加、指導經營單位每季度的經營活動分析會，總結提出綜合性的分析意見，力求真實反映公司經營情況，爲領導決策提供參考。先後對一季度會議各單位提出的35個問題，二季度會議提出的39個問題，三季度會議提出的36個問題，進行分類彙總，研究討論處理意見，檢查落實情況。

10、負責撰寫集團公司市場開發的思路建議搞，收集整理市場開發信息。組織召開陝西電力基建企業海外市場經驗交流會，收集、篩選、整理市場信息，指導、協調經營單位的投標工作，管理好公司各類資質證照的使用和管理，參加投標文件審覈，參加印尼壓齊、職工主宅樓等項目有關合同談判。負責越南冒溪2220mw項目、西電公司高壓開關廠的投標，編制投標文件，通過武漢凱迪越南龍升項目承包商短名單資格審查，配合監理公司參加清水川2100mw電廠施工標段接口劃分和工程量審查。

11、根據國網公司對境外項目安全檢查的要求，負責補充越南汪祕投標聯合體協議和其他資料。配合電監局承裝（修、試）資質使用情況檢查，並對公司施工的西安咸陽機場二期擴建工程110kv線路項目，工程進展、機械設備、人員配備、持證上崗、工程質量及安全等情況進行實際檢查。

12、做好合同和綜合計劃管理，定期對合同執行情況進行盤點分析，完善合同評審、會籤工作制度，提高合本文由工作幫手網 爲您收集整理，需要更多優秀範文請百度搜索工作幫手網同簽訂的嚴密性和有效性，積極做好合同資料的收集、整理和保管工作，配合作好合同索賠管理。參加工程管理公司分包合同的評審、談判，提出工作意見。截止11月底，完成合同綜合評審50餘項。嚴格審覈各類統計數據，確保計劃統計工作的合理性和真實性。

13、收集各經營單位反映近幾年工作的圖片資料，對公司宣傳畫冊進行改版升級，完善企業簡介內容，推介企業形象，擴大社會影響，使宣傳畫冊準確、完整反映公司的實力、進步和發展。

14、參加中國電力電建企業協會火電施工專委會，經濟聯絡組會議，介紹公司在業務開展中的有關情況，負責調研課題資料，與其他單位交流、溝通有關工作，掌握行業信息。學習研究地方和電力行業版，有關概預算方面的新政策、新定額，不斷獲取新知識，努力做到在業務方面有發言權。

15、積極參加公司開展的依法治企活動，自覺學習有關法律、法規，對公司經營管理活動中的規章制度、重大事項的決策程序和執行情況進行全面梳理，提出措施和改進意見。根據公司要求，修訂完善經營開發部管理制度9個，解決突出矛盾，創新工作理念，改進工作方法，規範工作程序，做到按制度辦事，超前防範和化解經營風險，推進管理水平的不斷提高。

16、積極參加公司開展的作風月活動，通過學習，認識公司開展作風月活動的重要性和必要性，增強工作的緊迫感和責任感，組織部門員工談認識，談體會，開展批評和自我批評，明確存在問題、整改方向和時限，立足實際，建章立制，修訂完善辦事流程、崗位工作標準和要求，通過徵求意見和建議，梳理工作中存在的問題，制定整改措施和努力方向，轉變作風，落實工作責任，提高服務水平。

三、黨風廉政建設情況

一年來我加強學習，不斷提高黨性修養，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。能嚴格執行領導幹部廉潔自律的各項規定，不斷強化廉潔意識，增強拒腐防變的自覺性和主動性，參加公司組織的警示教育，前車之覆，後車之鑑，與組織簽訂個人廉政承諾書，積極參加公司小金庫治理活動，工作中嚴格按政策和程序辦事，堅持嚴格執行各項管理制度，做到不越位、不越權、不違規，不做有損企業形象的事，對集團公司的要求，不折不扣地執行，能正確處理公與私、個人與集體的關係，沒有假公濟私、化公爲私行爲，一年來，在招評標、合同簽訂、統計報表、責任考覈、結算審覈等工作中，沒有接受禮金和一次宴請，嚴肅認真，一絲不苟，撲下身子，真抓實幹，較好地完成了各項工作任務，沒有任何以權謀私現象。用自己的一言一行維護黨的形象和權威，自覺接受組織的監督，嚴格要求自己，一身作則，抵制不良風氣，沒有出現任何違章違紀現象。

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【第13篇】抗戰勝利電建企業經營開發部負責人述職述廉報告範文

xx年來，本人在公司的正確領導下，在同事們的團結合作和關心幫助下，面對繁重的工作任務，努力學習，勤于思考，做到多彙報，多請示，多研究，多分析，擺正位置，統籌部門工作，內外聯繫，上下溝通，積極應對，較好地完成了各項工作任務，在業務素質和思想方面都有了進一步的提高。下面，就本人xx年度工作業績、管理能力、廉潔自律等情況作一彙報，請予評議。

一、加強學習，努力提高政治理論和思想水平

一年來，本人不斷加強理和業務知識學習，積極參加公司開展的各項學習和培訓教育活動，作好學習筆記，結合自身和工作崗位，撰寫心得和體會，領會上級的精神和要求，做到從政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致;總之一年中我學到了很多，也收穫了不少。我負責經營開發部工作，我深感責任重大，任務光榮，能以黨員領導幹部的標準，嚴格要求自己，衝在工作一線，勇於擔當，始終牢記工作責任，顧全大局，尊重領導，團結同志，廉潔自率。能圍繞本職工作，針對部門工作特點和要求，主動謀劃公司市場開發和經營管理，根據企業發展的實際需要，不斷完善制度，規範程序，加強管理，強化指導、服務、協調、考覈職責，注意發揮好大家的積極性和工作熱情，推動各項工作有效開展。能帶頭遵紀守法，遵守勞動紀律，團結同志，工作態度端正，勤勤懇懇、兢兢業業，認真負責地完成好每一項任務，通過學習，理論知識豐富了，工作思路清晰了，工作的勁頭更足了，無論是在思想品德，還是在業務素質、工作能力方面都有進一步提高，努力爭做學習型、知識型、創新型人才，爲企業穩定、發展貢獻自己的力量。

二、緊緊圍繞中心，做好本職工作

1、完成工作總結，協助黃總完成對二級單位的目標責任考覈;完成xx年經營單位目標責任考覈的制訂並與經營單位簽訂責任書;完成xx年公司經營計劃的編制和下達;按照落實責任，簡化程序，確定目標，強化業績的要求，根據公司實際情況，對xx年的目標責任考覈指標體系進行修改和調整。

2、根據企業法人變更的要求和國家對企業管理的規定，及時完成公司營業執照、企業資質證書、對外經營許可證、承裝承修(試)資質許可，企業組織機構代碼等的法人變更和企業年檢，完成投議標許可中國承包商會註冊，成功審辦電建企業協會“aaa”信用等級，提高了公司參與國內外市場競爭的能力，提升了公司在行業的影響。

3、根據公司理順關係，整合資源，做大做強監理業務，積極擴大總承包業務和海外市場的發展思路，參加監理公司與管理公司業務調整後的合同、費用、資產劃分工作，協調討論處理工作中存在的問題，積極配合公司做好xx年目標責任考覈指標調整工作。

4、根據公司依法治企管理的要求，結合公司的實際，修訂完善了《電力建設集團公司市場開發管理辦法》、《電力建設集團公司合同管理辦法》、《xx電力建設總公司合同授權簽約管理辦法》等管理制度，重申和明確了部門的職責及工作權限，進一步規範了企業管理工作的程序、工作職責和管理行爲。

5、聘請xx省商務廳進行對外承包工程業務知識培訓講座，針對我省外經企業在開展對外承包工程業務過程中遇到的困難和問題，採用理論與實際相結合的方法，進行了講解。培訓內容充實，實用性強，既豐富了對外承包工程業務專業知識，又有助於今後更好地開拓國際市場。

6、積極與xx省商務廳進行聯繫，瞭解政策信息，爭取國家有關扶持政策，配合xx省商務廳國際經濟合作處、綜合處和xx省建設廳建安處、省國資委規劃發展處、省外協涉外處等部門對公司對外承包工程、對外勞務合作等情況的綜合檢查，對公司落實《對外承包工程條例》、開展對外投資合作統計等方面情況的檢查。

7、參加基建辦組織的職工住宅樓工程鋼材、外牆保溫、外牆瓷磚、門窗等材料、空調設備、立體車庫、消防工程進行市場考察調研，招評標資格審查，招標文件評審、招標、合同談判、合同條款審查等工作。簽寫審覈合同綜合處理意見，審覈報送的結算資料，根據公司依法治企活動中提出的整改意見，牽頭負責協調處理南區施工合同條款的變更問題，完成補充合同簽訂。

8、負責編制完成集團公司和經營開發部三年規劃，對公司未來一定時期內的方向性、整體性、全局性的定位、發展目標和實施方案作出前瞻性安排，提出奮鬥目標。認真分析企業面臨的機遇和挑戰，抓主工作的主要矛盾和中心任務，提出工作措施。對經營部未來三年的工作提出目標、重點和完成任務的措施。

9、定期組織召開經營活動分析會。參加、指導經營單位每季度的經營活動分析會，總結提出綜合性的分析意見，力求真實反映公司經營情況，爲領導決策提供參考。先後對一季度會議各單位提出的35個問題，二季度會議提出的39個問題，三季度會議提出的36個問題，進行分類彙總，研究討論處理意見，檢查落實情況。

10、負責撰寫集團公司市場開發的思路建議搞，收集整理市場開發信息。組織召開xx電力基建企業海外市場經驗交流會，收集、篩選、整理市場信息，指導、協調經營單位的投標工作，管理好公司各類資質證照的使用和管理，參加投標文件審覈，參加印尼壓齊、職工主宅樓等項目有關合同談判。負責xx冒溪2220mw項目、西電公司高壓開關廠的投標，編制投標文件，通過

xxxx項目承包商短名單資格審查，配合監理公司參加清水川2100mw電廠施工標段接口劃分和工程量審查。

11、根據國網公司對境外項目安全檢查的要求，負責補充xx汪祕投標聯合體協議和其他資料。配合電監局承裝(修、試)資質使用情況檢查，並對公司施工的西安咸陽機場二期擴建工程110kv線路項目，工程進展、機械設備、人員配備、持證上崗、工程質量及安全等情況進行實際檢查。

12、做好合同和綜合計劃管理，定期對合同執行情況進行盤點分析，完善合同評審、會籤工作制度，提高合同簽訂的嚴密性和有效性，積極做好合同資料的收集、整理和保管工作，配合作好合同索賠管理。參加工程管理公司分包合同的評審、談判，提出工作意見。截止11月底，完成合同綜合評審50餘項。嚴格審覈各類統計數據，確保計劃統計工作的合理性和真實性。

13、收集各經營單位反映近幾年工作的圖片資料，對公司宣傳畫冊進行改版升級，完善企業簡介內容，推介企業形象，擴大社會影響，使宣傳畫冊準確、完整反映公司的實力、進步和發展。

14、參加中國電力電建企業協會火電施工專委會，經濟聯絡組會議，介紹公司在業務開展中的有關情況，負責調研課題資料，與其他單位交流、溝通有關工作，掌握行業信息。學習研究地方和電力行業版，有關概預算方面的新政策、新定額，不斷獲取新知識，努力做到在業務方面有發言權。

15、積極參加公司開展的依法治企活動，自覺學習有關法律、法規，對公司經營管理活動中的規章制度、重大事項的決策程序和執行情況進行全面梳理，提出措施和改進意見。根據公司要求，修訂完善經營開發部管理制度9個，解決突出矛盾，創新工作理念，改進工作方法，規範工作程序，做到按制度辦事，超前防範和化解經營風險，推進管理水平的不斷提高。

16、積極參加公司開展的作風月活動，通過學習，認識公司開展作風月活動的重要性和必要性，增強工作的緊迫感和責任感，組織部門員工談認識，談體會，開展批評和自我批評，明確存在問題、整改方向和時限，立足實際，建章立制，修訂完善辦事流程、崗位工作標準和要求，通過徵求意見和建議，梳理工作中存在的問題，制定整改措施和努力方向，轉變作風，落實工作責任，提高服務水平。

三、黨風廉政建設情況

一年來我加強學習，不斷提高黨性修養，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。能嚴格執行領導幹部廉潔自律的各項規定，不斷強化廉潔意識，增強拒腐防變的自覺性和主動性，參加公司組織的警示教育，前車之覆，後車之鑑，與組織簽訂個人廉政承諾書，積極參加公司小金庫治理活動，工作中嚴格按政策和程序辦事，堅持嚴格執行各項管理制度，做到不越位、不越權、不違規，不做有損企業形象的事，對集團公司的要求，不折不扣地執行，能正確處理公與私、個人與集體的關係，沒有假公濟私、化公爲私行爲，一年來，在招評標、合同簽訂、統計報表、責任考覈、結算審覈等工作中，沒有接受禮金和一次宴請，嚴肅認真，一絲不苟，撲下身子，真抓實幹，較好地完成了各項工作任務，沒有任何以權謀私現象。用自己的一言一行維護黨的形象和權威，自覺接受組織的監督，嚴格要求自己，一身作則，抵制不良風氣，沒有出現任何違章違紀現象。

四、存在的問題和不足

一年來，我做了一些自己份內的工作，盡到自己的努力了。但還存在以下不足：一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。二是有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是很到位。

五、今後工作打算

今後我將進一步發揚優點，改進不足，拓寬思路，求真務實，全力做好本職工作。

一是加強工作統籌。根據公司領導的工作要求，對工作進行謀劃，明確內容、時限和需要達到的目標，加強部門之間的協同配合，理清工作思路，提高辦事效率，增強工作實效。

二是加強工作作風培養。始終保持良好的精神狀態，發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細緻、積極進取的工作作風

三是要注重鍛鍊自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。

總之，一年來，做了一些工作，盡到自己的努力了。如果說取得一點成績的話，應主要歸功於公司的正確領導，歸功於整個班子的通力合作和同志們的共同努力。由於自己的水平、能力有限。我深知，做得還很不夠，離組織的要求還有差距。未來的路還很長，目標更高，任務更艱鉅，我有決心，有能力，在今後的工作中，再接再厲，發揚優點，克服不足，盡心盡力抓好本職工作，爲黨的事業和公司的發展作出新的貢獻。

【第14篇】市場開發經理述職報告範文

我到***公司主要負責市場開發和業務方面的工作一年來，我已經完全的融入到了這個集體裏。在一年裏雖然存在着這樣或者那樣的問題，我們都儘量的解決了，在下一年裏要從以下幾方面入手:

首先要降低成本，應該採取的主要措施有：進一步拓寬進貨渠道，尋找多個供貨商，進行價格、質量比較，選擇質量好價格低的供貨商供貨;勤儉節約，節省開支、避免浪費，工程方案設計要合理;內部消耗降低，日常費用開支、水、電、日常辦公耗材尤其是紙張、車輛開支要節儉等問題。

其次也是最重要的部分-培養意識，服務意識的加強、競爭意識的樹立、市場創造意識的培養。我們是以服務爲主的公司，可以藉助服務去贏得市場，贏得用戶的信任。同事之間，企業之間時時刻刻競爭都存在，自己業務水平不提高會被公司淘汰，企業不發展將會被社會淘汰。近幾年，耗材市場競爭比較激烈，今年形勢將更加嚴峻。

業務水平和員工素質的提高至關重要，關係到整個企業的發展與命運。業務水平的高低影響到辦事的工作效率;員工素質的高低直接影響到企業的社會地位和社會形象。只有具有一支高素質、技術水平過硬的隊伍的企業纔會有進步、有發展。

加大宣傳力度也是市場開發一種重要手段和措施。

一、銷售部獲得利潤的途徑和措施

銷售部利潤主要有：計算機銷售;電腦耗材;打印機耗材;打字複印;計算機網校等和計算機產業相關的業務。今年主要目標：家庭用戶市場的開發、辦公耗材市場的搶佔。針對家庭用戶加大宣傳力度，辦公耗材市場用價格去競爭、薄利多銷。建立完善的銷售檔案，定期進行售後跟蹤，搶佔辦公耗材市場，爭取獲得更大的利潤。這裏也需要我們做大量的工作，送貨一定及時、售後服務一定要好，讓客戶信任我們、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。

能夠完成的利潤指標，***萬元，純利潤***萬元。其中：打字複印***萬元，網校***萬元，計算機***萬元，電腦耗材及配件***萬元，其他：***萬元，人員工資***萬元。

二、客戶服務部獲得的利潤途徑和措施

客服部利潤主要七喜電腦維修站;打印機維修;計算機維修;電腦會員制。xx年我們被授權爲七喜電腦授權維修站;實創潤邦打印機連鎖維修站，所以說今年主要目標是客戶服務部的統一化、規範化、標準化，實現自給自足，爲來年服務市場打下堅實的基礎。

能夠完成的利潤指標，利潤***萬元。

三、工程部獲得的利潤途徑和措施

工程部利潤主要計算機網絡工程;無線網絡工程。由於本地網絡實施基本建成，無線網絡一旦推廣開來可以帶來的利潤點，便於計算機網絡工程的順利開展，還能爲其他部門創造出一個切入點，便於開展相應的業務工作。今年主要目標也是利潤的增長點-無線網，和一部分的上網費預計利潤在***萬元;單機多用戶系統、集團電話、售飯系統這部分的利潤***萬元;多功能電子教室、多媒體會議室***萬元;其餘網絡工程部分***萬元;新業務部分***萬元;電腦部分***萬元，人員工資***—***萬元，能夠完成的利潤指標，利潤***萬元。

在追求利潤完成的同時必須保證工程質量，建立完善的工程驗收制度，由客戶服務部監督、驗收，這樣可以激勵工程部提高工程質量，從而更好的樹立公司形象。

四、在管理上下大力度、嚴格執行公司的各項規章制度、在工作效率、服務意識上上一個層次，樹立公司在社會上的形象。

對那些不遵守公司規章制度、懶散的員工決不手軟，損壞公司形象的一定嚴肅處理。

五、要建立一個比較完善、健全的管理運行體系。

1、從方案的設計、施工、驗收、到工程的培訓這一流程必須嚴格、堅決地貫徹執行，客戶服務部要堅持不驗收合格不進行維修的原則。

2、儘量創造出一些固定收入羣體，如計算機維修會員制、和比較完備的設備維修收費制度，把一些比較有實力、有經濟基礎的企事業單位、委辦*變成我們長期客戶。

3、對大型客戶要進行定期回訪，進行免費技術支持，建立一個比較友好的客戶關係。要利用各種手段、媒體，如利用我們自己的主頁把公司的收費標準公佈出去、從領導到每位員工要貫徹執行。

4、服務、維修也能創造利潤。近幾年工程越來越少、電腦利潤越做越薄、競爭越來越激烈，我們可以從服務、維修創造利潤，比較看好的有保修期以外的計算機維修市場、打印機維修市場等。

四、創造學習的機會

不斷爲員工提供或創造學習和培訓的機會，內部互相學習，互相提高，努力把***公司建成平谷地*計算機的權威機構。

職工培訓工作是人力資源開發、幹部隊伍建設與企業文化建設的重要內容，通過培訓，可以統一目標、統一認識、統一步調，提高企業的凝聚力、向心力和戰鬥力。樹立學習風氣，不懂得要問，不會的要學。

培訓內容：一、愛崗敬業：回顧歷史、展望未來，瞭解企業的光榮傳統與奮鬥目標，增強使命感與責任感，培養主人翁意識。二、崗位職責：學習公司制度、員工紀律，明確崗位職責、行爲規範。三、崗位技能：學習從業技能、工作流程及在崗成才的方法。

培訓方式：1、公司內部定期不定期安排員工培訓。2、積極參與中心或公司組織的管理人員、技術員和全體員工的培訓活動。3、走鋈ィ渭優嘌禱蠆喂勱渙骰疃?br 培訓目標：爲員工在崗成才創造條件，爲企業提供員工積累。

我們是一個團結的集體，具有團隊精神的集體，變成一支能夠打硬仗的隊伍。每個部門、每位員工，崗位明確，責任到人，個人獎金與部門效益直接掛鉤。這樣一來我們應該既有壓力又要有信心，沒有信心就不會成功，沒有壓力就不會使人在各個層面進步、提高。

同志們，時間是有限的、尤其是從事我們這個行業的，計算機技術的發展日新月異，一天不學習就會落後，因此現在我們在座的每位職工都應該要有樹立時間意識、競爭意識，引用xx大精神裏的一句話就是要“與時俱進”。

公司各個部門應互相配合相互協作、按時按量、完成領導交給我們的各項工作任務，努力去實現本次大會制定的121萬利潤指標。

【第15篇】開發部經理的述職報告

開發部經理的述職報告

時間就如同白駒過隙般的流逝，回首這段時間的工作歷程，我們收穫了感動和成長，是時候仔細的寫一份述職報告了。那麼好的述職報告是什麼樣的呢？以下是小編爲大家收集的開發部經理的述職報告，歡迎大家分享。

尊敬的各位領導：

您們好！

首先感謝公司領導給我的支持與信任，過去的13年，在總經理和公司領導班子的帶領下，技術部全體員工共同努力工作下，完成了年初公司制定的各項工作任務，嚴格按各崗位職責內容實施工作。通過技術部全體人員的共同努力，公司在奇瑞取得了第一季度的優秀成績。在13年下半年，公司在a19，m16項目上，得到了奇瑞的指定開發。完成了主管工作目標，總結成績和工作上的不足，展望未來，與時俱進，就任職期間的工作，向領導作以下幾點彙報：

一、崗位職責：

通過一年的制度完善，崗位細化工作，並緊緊圍繞崗位職責內容開展工作；任職期間崗位職責範圍包括：

①全面負責技術部組織管理工作；

②負責編制公司技術開發的中、長期規劃；

③負責工法、工裝的設計方案及工藝文件的審批工作；

④負責產品開發過程中的風險評估及fmea、特殊特性的管理；

⑤負責員工技術培訓及績效考覈工作；

⑥負責貫徹執行國家法律法規中材料禁限物質的管理；

⑦負責控制計劃、糾正措施、工程更改的管理；

⑧負責編制年、月、周的工作計劃和總結；

⑨完成公司領導臨時交辦的'任務。

二、指導思想：

依據公司13年的指導思想：提高質量、降低成本、增加效益、強化服務、全面貫徹實施ts16949質量管理體系。

技術部在工作方面：加強對ts16949質量體系建設，完善技術部的組織結構，對現有存在問題的工藝、工裝進行排查、整改、編制出實用的衝壓作業指導書、焊接作業指導書指導生產。切實做好產品開發前期對客戶的技術對接及開發過程中可能存在問題的解決方案，積極主動做好客戶服務。參與客戶的產品設計和工藝方案的研究，加強公司的各種技術培訓，主要對體系要求的文件和設計軟件的培訓。

設計是產品質量的源頭，研究工法、精益求精，全面提升工裝的設計水平，爭做先進優秀部門，逐步成爲奇瑞供應商中，開發能力最強、水平最好的-----優秀技術開發團隊。

三、年技術部完成的主要工作：

1．技術部規章制度的修訂：《技術部工作管理制度》；《技術部崗位標準》；《技術部崗位職責》等。

2．配合生產做好模具、焊接工裝的維修與複製工作；協同項目一起跟蹤模具開發進度，提交各階段的工藝文件；協同品質一起對生產現場的檢驗，並提交各階段的工藝文件；配合銷售完成報價數據。

3．對公司原先的老舊文件進行統一編制，按最新模板進行編制的文件總計完成

4．全年完成銷售報價300項。

5．模具設計上，全年共完成奇瑞a19項目個件，m16項目9個件，t11項目15個件，共計圖紙87份；完成傑峯9項目64個件；

6．開發前期提供客戶手工樣件個件，滿足客戶試裝計劃，並在試裝過程中，與客戶產品工程師一起，共同分析零件和修改。

7．解決客戶現場存在的各項問題，包括對普威的s18項目的現場，奇瑞m16、a19項目的現場問題。

8．嚴格執行公司指定的工法評審制度。做好項目的前期方案，圖紙設計工作。

9．完成公司制定的創新目標，全年完成專利30項的申報。

10．做好各項目的文件，圖紙，數據的存檔及統計工作。

11．公司辦公設備及局域網的維護。

12．完成領導交代的臨時任務。

四、堅持不斷學習，提高綜合素質

新產品開發上，技術部人員通過不斷學習、提升，開發前期運用cae對零件進行可行性分析，使模具開發過程中得到更快、更準。爲了在開發過程中，更精確的掌控零件成型狀態，在公司的領導下，技術部對3d沖模軟件的運用，可以通過此軟件，直觀的體現模具成型的每個步驟的狀態。增強模具開發的可控性。 五、發揚優良作風，改善不足之處

通過一年的努力，我們的工作取得了一些新進展，本年度技術部工作中，所取得成績，離不開公司的正確領導、各部門之間的積極配合和技術部全體員工的共同努力。但我們在肯定成績的同時也看到了有待改善和提高的地方，具體表現爲：我們的隊伍綜合素質還有待進一步提高；其次是技術資料和圖紙整理、歸類的合理化仍需進一步加強；存在的問題更多的是我們在設計過程會考慮不周，許多問題

在施工或運行中才逐漸顯露出來，這就要求我們多學習新工藝，新知識，在實踐過程中拓展思路，敢於創新。今後我們還將努力完善我們部門綜合建設，繼續發揚優良作風，改進不足，逐步改進上述提及的問題，爲公司再添佳績。

我們堅信，在大家的團結努力下，開瑞公司的明天會更加燦爛輝煌！