司法行政工作體會(精選多篇)

目錄

第一篇：初入司法行政工作的一些體會1第二篇：關於司法行政工作信息寫作的幾點體會!(2014.4)第三篇：司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會三第四篇：司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會四第五篇：司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會二更多相關範文

正文

第一篇：初入司法行政工作的一些體會1

關於人民調解的一些體會

——興隆司法所

轉眼間，進入司法系統已近三個月，在這近三個月的工作過程中，我成功實現了由青澀幼稚、天馬行空向成熟穩重、腳踏實地的蛻變。三個月的時間很短暫，卻讓我的思想、性格和能力發生了極大的轉變和提升；三個月的時間有如白駒過隙，卻讓我受益匪淺，使我收穫到了繼之前志願服務後的又一份寶貴的體會和感悟，簡言之就是“堅定一種信念、明確兩個重點、實現三個轉變、做好四有“心”人”。

堅定一種信念：全心全意幹工作，開拓創新謀發展

一年的志願服務使我明白了什麼是奉獻，近三個月的基層司法行政工作，給我體會最深的也恰恰是“奉獻”二字。結合工作實際，也就是，作爲一名基層司法工作者必須堅定一種情懷，一種對工作全心全意耐心細緻且善於開拓創新的情懷。基層司法工作直接面對的是羣衆 ,在爲羣衆辦事的過程中容不得我們有絲毫大意，全心全意投入是得到羣衆認可的唯一方式。

創新是現代社會的主旋律，基層司法行政工作同樣也要創新。基層司法所承擔着直接面向廣大羣衆提供法律幫助、法律教育、化解人民矛盾糾紛的重要職能，是司法行政機關服務大局、服務羣衆、服務社會的一線組織和前沿陣地，其工作方式更需創新。

明確兩個重點：法律法規是依據、深入羣衆是關鍵

基層司法行政工作的各項業務都與法律法規有着緊密聯繫，因此，要做好基層司法行政工作，必須對法律法規駕輕就熟，它是我們處理糾紛化解矛盾的依據。作爲一名非法律專業的司法行政工作者，我的專業決定了我必須在做好日常業務工作的同時不斷充電，及時熟悉相關法律法規，這樣才能更好地提高自身的業務水平，增強自身工作能力。

要充分發揮基層司法所的職能作用，深入羣衆是關鍵。鄉鎮司法工作直接與羣衆面對面，羣衆中的問題必須在羣衆中解決，而要更好地解決羣衆中的問題，必須瞭解當地的民風、熟悉他們的生活、知道他們的生活環境。

實現三個轉變：角色的轉變、性格的轉變、做事態度的轉變 作爲司法系統的一名新人，記得當初縣局領導在迎接我們的時候就曾說過，鄉鎮是真正磨礪人的地方，希望我們儘快轉變角色，提高自身的工作能力。在這近三個月的工作中，我努力做到帶着感想做事，對自己所經手的工作適時反思，及時總結，成功實現了角色的轉變。

對於性格的轉變，對我來說是個比較困難的過程，我的性格偏內向，平時不善於跟別人進行交流，但是我工作的性質又決定了我必須多跟他人交流，爲此，在工作中我努力克服性格中的這一弱點。平時我經常找機會跟鎮上同事聊天、交流日常工作經驗；向村裏老前輩請教調解矛盾的方法、做羣衆工作的技巧等；我還時常找機會下隊，深入羣衆，跟他們聊家常，瞭解他們的生活、

他們最爲關注的一些問題等。通過一段時間的努力，我性格上不善說話的方面有所改變，在之後的工作中我將繼續堅持，爭取早日成爲一名善於說話、善於做事、善於處理問題的基層司法工作者。

在做事態度方面，作爲一個年輕人，我身上有着許多年輕人所共有的不足：易衝動、愛抱怨、做事浮躁、天馬行空。而作爲一名司法行政系統的工作人員，那些不足又是我必須得剋制和改掉的，爲此我給自己制定了“十五字”方針，也是自己的座右銘：多學多練，少抱怨；低調做人、高調做事。作爲剛進入工作的“新手”，多學多練是必不可少的，同時學會換位思考少抱怨也是十分必要的。村裏工作的人他們年齡比我大，工作閱歷也比我多，對於我而言，他們就是一部珍貴的“活字典”，在他們面前低調做人是一種必須，幫他們做事我心裏開心，向他們請教更使我受益匪淺。

做好四有“心”人：要耐心、細心、用心、有心

待人接物要耐心。特別是在調解矛盾處理問題時，需要我們有足夠的耐心。對人多一點耐心，可以溝通的更加充分，避免產生不必要的誤會和矛盾；對事多一分耐心，可以儘量把事情做到盡善盡美，不留遺憾。

對待工作要細心。司法工作接觸的對象決定了我們在工作時必須要細心，如對待社區矯正、安置幫教人員時，一時的馬虎大意、疏於管理可能就會成爲他們二次犯罪的契機。想事要細、做

事要穩，要盡力把工作做精細，因爲錯誤往往出現在疏於對細節的把握上。

日常工作要用心。進入工作之後，聽領導和同事講的最多的就是“只要用心就能做好”，我也一直堅信並努力實踐着這句話。我在完成上級交辦的任務時一直堅持“走在先”的原則，儘量做到高於上級的期望，而不僅僅停留在完成任務上，這就需要用心，用心把握好每一個步驟，用心贏得服務對象的滿意。

處世做事要有心。對於剛進入司法行政工作的我而言，司法的各項工作我都是第一次接觸，如何做到儘快進入角色、熟悉業務？在近三個月的工作中，我不斷探索。在轉變自身角色的同時，也形成了一套適用於自身的工作方法，那就是堅持“周反思、月計劃、季總結”， 即在每週週末對上週的工作進行反思總結，對下週工作做具體調整、安排，並將反思總結的結果上牆，以示提醒；每月初對下一月的工作做一個總體安排，形成當月工作計劃；每季度末對整個上季度工作進行總的反思和總結，對下季度工作做出安排。

第二篇：關於司法行政工作信息寫作的幾點體會!(2014.4)

關於司法行政信息寫作的幾點體會

辦公室張愛亮

各位領導，各位同事：

大家下午好！

司法行政信息是宣傳司法行政工作，提升司法行政機關形象，擴大司法行政對外影響，促進司法行政工作全面發展的重要手段和措施。下面，從三個方面向各位領導和各位同事彙報一下近年來在司法行政信息工作中的幾點體會和感受，不當之處，敬請批評指正。

一、要用熱情的心對待信息工作，解決“想寫”的問題

首先要重視信息工作。做任何工作，有一個問題必須要解決，那就是?想做?的問題。如果自己不想做，不想寫，其他一切都無從談起。俗話說?興趣是最好的老師?，搞材料、寫信息，首先要有興趣，有了濃厚的興趣才能把事情做好、做出成績。我們現在各個單位、各個科室從事信息工作的人員大多都是兼職的，在承擔信息寫作任務的同時，還要有其他大量的工作要去做。因此，有的人在剛剛接手信息工作時，心中難免有一些畏難情緒，認爲信息工作是額外的負擔，編寫信息是一門苦差事，費腦筋，只是爲了完成任務而工作。如果這樣就必須由?要我寫?轉變爲?我要寫?，嘗試着去發現其中的樂趣，樹立良好的心態，充分認識信息工作的重要性，變消極爲積極，變乏味爲有趣，變被動爲主動。把這項工作既要當一項任務去認真對待，又要當成提高自己、展示自己的一個難得的機會。就拿我們司法行政機關來說， 1

我們在日常工作中做了大量工作，要把我們做的工作宣傳出去，讓上級領導知道，讓其他部門知道，信息就是個很重要的渠道和途徑。可以說信息宣傳工作的好壞，直接關係到本部門、本單位的地位和形象。通過我們信息工作人員之手，把我們好的經驗和做法宣傳出去，我們所從事的工作自然就會得到重視和認可。例如我們的《萊蕪司法信息》，從2014年下半年開始，在劉局長的高度重視下，專門向市委辦公室申請了萊簡68號的簡報號，總髮送量從原來的每期100份擴大到了165份，發送範圍覆蓋了上至省廳、市委、市政府、市人大、市政協、市委政法委、市紀委、市委組織部、宣傳部、統戰部等部門的所有領導及公、檢、法等單位的主要負責人和辦公室，下至各區司法局、新聞單位、行風監督員及部分鄉鎮司法所，同時，進一步改進了信息的印刷和發送質量，提高了信息報送效率，我們的信息工作得到了省、市有關領導的較高評價，近年來，我局先後2次被市兩辦授予?全市信息工作先進單位?榮譽稱號，辦公室2名同志也先後被評爲全省司法行政信息調研工作和全市信息工作先進個人。

其次，要把寫信息作爲提高自身寫作與處事能力的一個有效手段。信息是機關文字工作的基本文體，從寫作上講，如果寫不了或者寫不好信息，就很難寫好調研報告、領導講話等大篇幅的綜合性材料。從寫信息開始，練習寫調研報告、領導講話也不失爲一條較好的途徑。當我們所編寫的信息採用率越來越高的時候，那種興奮和喜悅以及隨着而來的成就感是我們做好信息工作最好的催動力。

二、要用敏銳的眼睛去捕捉信息，解決“寫什麼”的問題

很多年輕同志在剛從事信息工作時可能都會像我一樣，曾經被?寫點啥?這樣的問題所困惑，認爲本部門、本科室的工作千篇一律，年復一年，似乎失去了新意，找不到可寫的東西。其實，只要我們能勤思考、深挖掘，善於透過表面的現象去思索內在的東西，還是能夠寫出一些高質量的信息來的。

第一，要突出“重點”。主要指黨委、政府及上級部門重大決策的落實情況和階段性工作進展情況以及存在的問題和建議等。比如落實市委、市政府年度重點工作情況、政治學習活動開展情況、?圍繞中心、服務大局?履行職能作用情況等等，這些工作貫穿全年，這類信息往往容易被各級黨委、政府和上級機關所採用。例如，2014年，圍繞服務?三創?活動和服務保障民生，辦公室整理報送的《市司法局制定服務全民創業措施》、《市司法局服務全民創業紮實有效》、《市司法局立足有所作爲服務全民創業》、《市司法局發揮職能作用服務和保障民生》、《市司法局開展?便民服務?主題實踐活動》等13篇信息先後被市委、市政府採用，佔到全年信息採用量的一半以上，另外，根據信息整理成的《萊蕪市司法局服務全民創業出實招》、《萊蕪市司法局五項措施服務全民創業》等多篇稿件被先後國家、省、市新聞媒體採用，較好地宣傳了我市司法行政工作在圍繞中心、服務大局中的職能作用。

第二，要抓住“熱點”。抓住當前社會熱點、領導和羣衆最關心的問題，深入瞭解，收集報送信息。比如?保增長調結構、統籌城鄉一體化發展、‘兩新’工程建設、平安和諧萊蕪?等工作，是今年全市的熱點工作，也是和我們的工作有着緊密聯繫的，

我們的多數工作都能靠的上。對於這類熱點問題，我們都可以結合工作實際(在好範 文 網搜索更多的文章)挖掘出有價值的信息，關鍵是要抓住切入點。一是快報。例如貫徹會議精神，幾乎每個部門都要搞，都要報信息，那麼誰先報，誰報的貼題，誰的信息就會被早採用，相反，報晚了就失去了採用價值。如2014年，圍繞 ?全省司法行政工作會議?、?市委十二屆四次全體會議?、?全市‘三創’活動動員大會?、?全市幹部作風建設大會?、? 市政府全體（擴大）會議?、?全市領導幹部會議?等省、市重要會議，辦公室大都是連夜加班編寫信息，在第一時間向省廳和市委、市政府報送我局的貫徹落實情況，均被及時採用，這類信息既不需要佔用大量的時間去進行總結提煉，又可以較好地提高信息採用率。二是報出特色，與衆不同。同樣是貫徹會議精神的信息，很多單位報送的都是開會部署、專門學習等常規的做法。我們要跳出這個框子，不要去寫怎麼學，而要報怎麼幹、怎麼落實。提到熱點，就涉及到怎樣找熱點的問題。因爲有時我們很難直接接觸到上級下發的文件、領導講話等方面的材料，不容易直接掌握領導的意圖和需要，但我們有時間可以多看電視新聞及報刊，還有就是上網瀏覽信息，通過這些新聞媒介我們就很容易發現當前的熱點問題，捕捉到敏感的信息點。三是反映特點。有特點，纔有新意，纔會引起領導的閱讀興趣和關注。也就是說要挖掘具有行業特點和獨家特色的信息，報送別人所不及，所沒有的信息。不同的行業有不同的工作內容和運行規律，我們的特點就是我們所特有的工作，在全省而言，統籌城鄉一體化發展是我們與其他地市相比特有的工作，近年來，圍繞這項工作撰寫的《萊蕪市司法局積極推進司法行政

城鄉一體化發展》、《萊蕪市採取有力措施服務統籌城鄉一體化發展》、《探索實施?所所結對?模式構建城鄉一體法律服務體系》等多篇稿件先後被省廳《司法信息》採用；在全市而言，公證律師、法律援助、普法教育、人民調解、幫教安置、社區矯正、司法考試等工作都是我們特有的東西，圍繞這些工作撰寫的《我市法律援助案件受理能力進一步增強》、《市司法局做好重點人員監管防護》、《市司法局成立我市首家法律援助惠民室》、《市司法局送法制教育到基層》、《市司法局積極做好當前維護穩定工作》等信息均被市委採用，其中，《萊蕪市有57人通過2014年國家司法考試》、《萊蕪市從六個方面深入開展普法工作》、《萊蕪市推進城鄉法律服務均等化》等多篇信息被市委信息科以《萊蕪信息專報》的形式專報省委辦公廳。

三、信息寫作應該注意的幾個問題

一是凝練標題。俗話說看書看皮，看文看題，標題就好比信息的眼睛，一條信息要想吸引人，首先標題必須得抓住人的眼球。比如我們信息常用的數字型標題，（如幾突破，幾路並進，幾措並舉）等可以直接看出整篇信息的基本框架、結構及中心內容。一個好的標題可以爲文章增色，提高採用率。二是精練語言。寫信息不同於寫新聞，寫通訊，它的語言需要精練簡潔、樸實無華，很少用大量的形容詞和大塊的渲染，一就是一，二就是二，要乾乾淨淨地把事情說清楚。例如，與市委信息科進行交流時，他們曾多次提出信息要儘量簡練，儘量用數字說話，儘量用最少的語言把事情講清楚，我們按照要求也儘量的對上報信息進行縮短提煉，較好地保證了採用率。三是注意轉換。信息工作要做有心人，

我們要試圖從不同的文體中找尋信息的落腳點。比如將領導講話轉變成信息。有時一篇領導講話可以轉化成多條信息。另外也可以將工作總結轉化成信息、將文件轉化成信息等等。四是換位思維。我們寫信息做文章都是給別人看的，在拿給別人看之前，自己就要先站在別人的角度來審視自己的文章，找出不足，推敲修改。舉個簡單的例子，比如我們要在各級報刊上刊登信息時，就儘量不要用一些專業性太強的語句，要用人人皆懂的語句表述即可，反之會出現相反的效果。五是重在積累。遇到好的信息要剪貼下來，好的語句、文章框架和信息標題都要記錄下來；靈感來的時候想出的信息線索，好的語句，好的標題都要及時記錄下來。需要的時候，拿出來就可以受用。

總之，每一篇高質量的信息，都需要我們信息工作人員付出艱辛的努力，經常是需要在做好本職工作的同時，再加班加點的去編寫信息，但是信息也是我們全局工作的一項重要任務，這就需要我們用一種團結協作的精神，用一些平凡的語句，寫出我們司法行政工作不平凡的業績。

謝謝大家!

第三篇：司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會三

司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會三

今天，面對“我的崗位我負責，我的崗位請放心”這個題目，我認真地思索着，這是一句口號嗎？不是，這是一句警世名言嗎？也不是。這是每個工商戰線的工作者對自己肩負的責任發出的錚錚誓言。“言必行，行必果”，那麼，在我們實際工作中，如何實現這一誓言呢？

一

、要增強學習的實效性，提高自身素質。緊密結合本職工作，努力學習理論及業務知識，學習新理論、新方法，使自己的知識結構能不斷適應發展的需要。在工作中，切實增強學習的實效性，在幹中學，在學中幹，爲開創工作新局面打下堅實的理論基礎。

二、要強化服務意識，不斷增強高標準履行職責的能力。“我的崗位我負責，我的崗位請放心”既是對我們工作的基本要求，又是一個很高的標準。我將自覺地把“無差錯，請放心”作爲檢驗自身工作的根本標準，切實把活動要求落實到自己的工作中去。

三、要刻苦鑽研業務知識，提高業務水平。在工作中，要認真學習業務知識，虛心向領導學習，向老同志學習，向業務精通的同志學習。要不斷創新，採用各種方式，提高自己的業務能力，紮紮實實幹好本職工作，力爭在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

四、要改進服務手段，提高服務質量。做到“三好”：“說好每一句話，接好每一個電話，幹好每一天工作”。

“我的崗位我負責”體現着我對社會責任的承諾，對人生價值的追求和對職業道德的信守。“我的崗位我負責”，不因小利忘大義，不因疏忽釀大禍，不因僥倖鑄大錯。只有勇於負(來源：好範文 ）責，才能做到“我的崗位請放心”。敬重自己的工作，忠於職守，集體的力量不可估量，我們都是大海里的一滴水，讓我們攜起手爲工商的發展貢獻出自己的光和熱。

第四篇：司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會四

司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會四

自開展深入學習實踐科學發展觀活動以來，分局嚴格按照學教活動《實施方案》，緊密結合工作實際，堅持學習與工作相統籌，開展了集中學習，自學，大討論，撰寫心得等多種學習形式，將科學發展觀的學教活動真正地落到了實處。在這一階段的學習中，我進一步地加深了對科學

發展觀的理解與認識，思想上得到了極大的啓發與提高。工作理念、工作思路得到極大的調整與改變，增強了對黨的路線、方針、政策的理解，堅定了立足崗位、認真履行職責的信心和決心。

學習與時間科學發展觀從小處說，便是立足崗位，認真地做好本職工作，充分地履行自己的職責。這便要求我們反省自己，對自己的崗位有着什麼樣的認識與理解，是否履職到位，(來源：好範文 ）是否抱着高度負責的態度去對待自己的崗位，還有就是如何更好地履職，充分發揮積極性等問題。

作爲一名普通的執法辦案人員，我深知自己的崗位並不普通。對外，我的一舉一動、一言一行都代表着工商部門執法的嚴肅性與權威性，一個輕微的疏忽大意都有可能引起行政案件的敗訴，更甚者野蠻執法、不廉潔執法對工商部門形象的嚴重敗壞。對內，我的認真負責與否，工作效率高低與否，都將極大地影響到案件辦理的質量與速度。因此，我必須高度重視自己崗位責任的重要性，必須以高度的責任心與積極性去對待執法辦案工作，珍惜這來之不易的崗位。

反省自身，雖然我在執法辦案的崗位上幾年以來並未犯過什麼錯誤，但也還是存在着一些與科學發展觀相悖的不足之處。科學發展觀的要求是全面協調可持續，而我的執法辦案能力還有不足，辦理大要案的能力與信心欠缺，有時有畏難情緒，法律法規的理論不強等等。這都對立足崗位、充分履職造成了一定的影響。

此外，我還應當樹立執法辦案並非爲了罰款數字，而是爲了淨化市場、維護經濟秩序的意識，必須有種神聖的使命感和榮譽感。雖然這個崗位很平凡，工作很繁瑣，也不被大多數人羨慕與讚揚，但我必須學會去忍受這種平凡，在平凡中默默地做出成績，豐富自己的工作經驗，使自己變的成熟，提高自己的溝通能力。

可以說，執法辦案崗位責任重大，不僅如此，我們工商部門每一個崗位，都看似平凡但卻都意義重大，使命神聖而崇高。責任重於泰山，所以我們必須勤奮敬業、嚴謹自律、恪盡職守、殫精竭慮。責任重於泰山，責任是使命，責任是自律。責任是一種擔當，是一種約束，是一種動力。

“我的崗位我負責，我的崗位請放心”是我們必須長期恪守的信念，是一個只有起點，沒有終點的信念。在這裏，我想向局領導及所有同僚鄭重地說一聲，“我的崗位我負責，我的崗位請放心。”我將以此次深入學習實踐科學發展觀活動爲契機，全面提高自己的理論與業務水平，以飽滿的人情，高昂的積極性，高度的責任心去對待自己的崗位，在自己的崗位上勇於應對挑戰，克服困難，努力拼搏，真真正正、切切實實地爲工商工作貢獻出自己的力量。

第五篇：司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會二

司法行政機關“我的崗位我負責，我的工作請放心”活動心得體會二

科學發展觀，看似宏觀，但卻需要每個人去落實；只有每一個人都參與到其中去，才能夠最終實現科學發展觀的目標。如何用科學發展觀指導做好本職工作，我覺得首先要做到“六個特別”，在自己的崗位上，以最低的成本、最高的效率、最好的質量把本職工作做到最出色。只有這樣才能高

喊出“我的崗位我負責，我的崗位請放心”這樣響亮的口號。

第一，要特別講學習。古人云：“非學無以廣才，非學無以明智，非學無以立德。”學習這個話題講的人太多了，很徹底，有如何樹立正確的學習態度的；有如何把握好學習內容的；有運用正確的學習方法、學習手段的，我認爲，學習是增長才幹，提高素質的重要途徑，只有全面掌握相關的法律知識，熟悉自己的崗位職責，才能驕傲地對大家說：“我的崗位我負責”，只要有強烈的責任感，有相對應的履職能力和技巧，才能自信地對大家說：“我的崗位請放心”。我調任到三裏分局，到現在才三年多時間，崗位卻已經變換了三次，每個崗位的要求各不相同，要不斷靠學習來適應。年輕幹部要生存，要發展就必須學習。至於怎麼學，就我而言，目前最最迫切需要的是向實踐學習，年輕幹部最大的缺陷是經驗不足其實經驗就是實踐的積累，實踐就是學習。

第二，要特別肯幹事。對我來說，這個幹事，並不是說要求自己要幹多少大事，幹成多少大事，而是能做一些具體實在的事情。一是要真抓實幹。科學發展不能紙上談兵，要紮紮實實做事，不搞花架子。要肯做小事，並把小事做出色。要把每辦理一個證照、每一次食品包保、每一次案件辦理，做到全面審查，嚴格把關，做一個負責任的市場衛士。二要勤勉苦幹。基層工商所工作任務重、壓力大、工作清苦，專項整治任務頻繁，作爲基層工商所負責人我認爲要肯吃虧，要把這看成是一種榮耀、一種自豪，要“不以物喜，不以己悲”；要不斷錘鍊自己的意志，要始終保持勤勉苦幹的工作作風，持之以恆，要立志做大事。三要科學巧幹。隨着社會的快速發展和改革的日益深化，市場監管工作面臨着許多新情況、新問題，如何應對不斷變化的新形勢，這就要求基層工商所的同志們除了實幹、苦幹,還要巧幹。面對不同的情況、不同的問題，要在開展工作的時候要與時俱進，用科學來武裝頭腦，尊重和依靠科學，不盲目、不蠻幹，講方法、講技巧，力求使每一句話、每一項措施都有足夠的科學依據，都能夠經得起科學和實踐的檢驗，並且把實幹、苦幹和巧幹很好地結合起來，切實提高工作的效率。

第三，要特別能吃苦。肯幹事是前提，是基本。我覺得能吃苦纔是關鍵，纔是品質。不僅要肯幹，而是每一項工作都要投入百分之百的精力把它幹好，無論什麼時候，都要保持高昂的精神狀態和幹事的激情；無論什麼情形下，都要保持深度投入、高效運轉的工作狀態，特別是在急難險重任務面前，在連續作戰、加班加點的狀態下，也要保證工作質量、講求工作效率。不僅要肯幹，還要全力以赴。只有這樣，心裏纔會踏實。(來源：好範文 ）前段時間特別是毒奶粉事件期間，我手頭上事情比較多，基本上每天睡覺的時間不超過5個小時，我在辦公室坐着嘆氣，說了這樣一句話“事情太多了，壓力太大了”。當時有同事和我開一個玩笑，說：“沒事情做比有事情做壓力更大”，當時，我心裏就想到兩個字“確實”。

第四，要特別求細緻。“泰山不拒細壤，故成其高；江海不擇細流，故就其深。”所以，大禮不辭小讓，細節決定成敗。我們常說不僅要講求數量，還要有質量，不能光有吃苦的精神，還要讓這苦吃得值，那就是幹事的時候要細緻、細心，作風要嚴謹。不同的崗位就會有不同的職責，作爲一名基層工商所的負責人，在工作中間，我的崗位關鍵工作的是兩個字“落實”，我的崗位應該做的是“落實”，落實法律、法規、規章賦予的基層工商所的職責、落實上級交辦的任務，和同志們一道去完成工商行政管理各項目標任務。在工作中，一個不周密的計劃、一個錯誤的簽名，一個食品質量的漏查、一個辦案程序的失誤，就有可能造成不堪設想的後果，我們能不細心嗎？我們能不謹慎嗎？中秋節期間的一次食品專項整治工作中，就是因爲一次疏忽，我和單位的工作人員未對轄區內的一家冷庫經營戶中庫存商品仔細檢查，造成漏查，而問題偏偏就出在這個冷庫之中，直到當事人探到風聲，準備轉移這批未經檢驗檢疫的肉製品時，被執法人員及時查獲，才未造成對社會的影響，而分局卻爲此事處理浪費了大量的人力、物力。此事對我的印象非常深刻。在那以後。每當開展一項工作時，我都會舉一反三，再不能犯

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