法院參加工作體會(精選多篇)

第一篇：參加工作心得體會

參加工作心得體會

時間過的真快，我在人力資源部幫忙工作已經一週了，在這一週的時間，我學到了很多東西，感覺受益非淺。

我發現整個單位管理有方，文化氛圍強，獎罰分明，很注重培訓。因爲可以從辦公區的標語，食堂進餐，以及每天的乘車等等小事都可以看出。

人力資源部的領導，師姐師哥都很熱情，待人都很真誠，每個人工作都很認真，專業知識都很精通，辦事效率都很高。總之，值得我學習的地方很多。比如，如何更好地與別人溝通，如何更好地去陳述自己的觀點，如何說服別別人認同自己的觀點。

對於一個剛踏入社會的我來說，有很多東西都不懂，沒有任何社會經驗。不過，在師姐師哥的幫助下，我能完成交給我的工作，但是，還需虛心學習，不能不懂裝懂。而自己最深的體會就是，在學校裏，我們或許可以得過且過，應付了任務就行了。但在工作崗位上，我們一點也不能馬虎，要特別仔細，因爲交給領導，客戶的東西必須是完美的。那天，在徐姐的幫助下，找出五分錢的差錯的事情，讓我感受頗深。我們要注重禮儀，因爲一個微笑，一聲問候都很重要。我們要注意自己的一言一行，因爲我不再是學生，自己的言行代表公司。對於剛剛參加工作的我，在工作中不管做任何事，都應抱着學習的態度，留意別人的工作方法，對工作應心懷感激。要眼快，手快，腦更快。如果工作的時候完全投入，我才發現時間過的很快。另外，我發現身體健康真的很重要，以後要不斷加強鍛鍊。

我們來到單位，每個人都要工作,在工作中不斷尋找樂趣和意義。我們每一天都要盡心盡力的工作，不管領導在和沒在，哪怕是每一件小事情，都要力爭高效地去完成。因爲在每一天的工作中，我們都能從中獲得豐富的知識和專業技術上的經驗，在每一天的工作中，我們都能從中感受到充實所帶來的快樂。我們要時刻保持着一顆進取心，因爲不斷進取的過程是不斷學習的過程。我們要時時設定新的目標，有目標纔有方向，纔有壓力，決不能安於現狀。對於剛畢業不久的我，無論經驗或技術都有所不足，特別是經驗方面，我想我只能是從長期的實戰中得來，有做的不好或不對的地方，希望領導和師姐師哥能夠指出，我會盡力改正。除此之外，我想提一點小小的建議，辦公室應該多幾盆花，

不但美觀，而且可吸收電腦輻射。中午辦公室氣氛應該活躍一點。

第二篇：參加工作心得體會

畢業後參加工作的心得體會

轉眼間，參加工作已經三年多了，三年前我還是一個靠父母生活,不用爲生計奔波的學生，如今已徹底告別了學生時代，那時的單純與幼稚已經演變成完美的結局。現在已經靠自己的雙手生活，這對我的人生來說是一個不小的轉折，意味着另一種生活的開始。初到咱們莊河漁政所，面對新工作、新生活，心裏有說不出的滋味，有期盼，有緊張，有高興，有憂慮。如今三年過去，從最初對工作的茫然，現在已經對自己在執法科的工作充滿信心。剛到漁政所的時候，由於對同事不瞭解，感到有些生疏，心裏忐忑不安。但大家都很熱情，我遇到困難和不懂的地方，領導和同事們都會積極來幫助，讓我很快地適應了這裏的環境，這些都讓我很感激，同時也讓我認識了這是一個團結、友愛的集體。在學校裏學習的很多理論知識，到單位後才知道能夠用得上的並不多，我需要重新學習，在辦公室學到的許多知識都是在書本上學不到的，在工作中遇到不懂的問題，需要及時向同事虛心請教。三年的工作經歷，我從兩方面總結。

第一說下我的心態吧，在參加工作最初的一段時間自己的心態憑心而論是比較力不從心的，來到漁政所以後，我被分配到漁政船上進行海上執法工作，經常需要出海檢查，因爲個人的身體素質和心理等方面原因，在船上的生活可以說是嚴重的不適應，

但是經過領導和同事們的幫助，還是慢慢的進入狀態，對海上生活和海上執法都有了初步的熟悉和了解，也磨練出了一種讓自己可以克服任何困難的信念。在漁政船上工作一年後，領導也發現我對水性的不足，於是把我分配到海上執法科，開始的時候也是有些茫然，而後的時間慢慢的對這份工作有了自己的想法和思路。這兩年，我慢慢的有了一份自信，就是已經可以較好地完成領導安排的日常工作，並且和同事們相處的很融洽。在工作中，自己也經常會有一些想法，有好的，也有幼稚的，當然這是因爲工作經驗尚且不足。我知道，有好的想法固然是好的，但是更重要的是如何腳踏實地的去實踐，這一點自己很明顯做得還不夠。

第二是自己對於工作、行爲處世、生活方面的，工作慢慢進入角色後，我深刻的感受到了進入社會後獨立的生活和校園生活是有多麼的不同，就好比以前在學校的時候貪玩找老師請假想出很多借口一樣, 在工作中是不允許任何藉口推託自己的工作，對於自己範圍內所出現的問題一肩挑起，在挑起問題後就應該專心的研究問題怎麼解決，究竟在運作過程中除了什麼問題，在後續工作中怎樣將問題給避免了保證以後不會再出現此類的問題。也就是說不能有任何藉口，有任務就要立刻行動、雷厲風行。以前在校園不理解的，現在也終於成長爲一個合格的大人了。在談吐方面，自己也有了提高，講話的時候知道注意分寸，亦懂得了深思熟慮，思路要清晰、果斷。在生活上，我現在也有了自己的目標，有了自己的人生規劃，雖然現在纔剛剛起步，我已經有了自

己的一幅很大的藍圖。

上大學的時候，我的專業是商務英語。雖然作爲文科出身，但我還是覺得自己在邏輯思維上的能力相對突出，我也給自己制訂了幾點計劃：

1、努力完成領導交給我的任何任務。

2、不能放棄學習，英語要再加強，溝通能力必須再進一步提高！

3、鑽研業務知識，熟悉掌握單位關於漁業方面的法律、法規。

4、減少上網時間，不能完全依賴網絡。

5、讀書，沒事兒別老往外跑，除了應酬。別一堆酒肉朋友夜夜笙歌，墮落！糜爛！

6、一定要運動，保證身心健康。

7、爭取每隔一段時間做一個小總結，對於學到的，失誤的部分均作記錄並反省，每日自省。

第三篇：選調生參加工作體會

一、明確工作目標，謙虛待人處事

明確的目標就像一盞指路明燈，它指引我們在成功的道路上不斷前進。目標可以分爲大目標和小目標，對每一個渴望成功的人來說，要想實現大目標，必須先實現小目標，“分段實現目標”是我們走向成功的方法。除了具備明確的目標之外，要想取得成功，我們還要有謙虛的態度。謙虛一直是中華民族的美德，是一個人應當

具備的最基本的素質。要想獲取更多的知識，更快的獲得成功，我們更應該抱着“不恥下問”的謙虛謹慎的態度去學習。如果一個人總是目空一切，高高在上，總以爲自己什麼都會，總不把別人放在眼裏，那這個人是不可能獲得成功的，就算是成功也不會被別人認可。在工作中，如果我們抱着謙虛的態度去對待人和事，往往會發現，我們的人際關係會更好，這樣也會讓我們更容易地開展工作(推薦打開範文網)。

二、合理分配時間，準確定位人生

怎樣既能把各項工作做得很好，又有充足的時間休息呢？這就要求我們合理的分配自己的時間，明確自己要乾的事情哪些是重要的和緊急的，哪些是不重要和不緊急的。著名的企業家餘世維先生曾就時間如何管理談到：“我們可以把要做的事情分爲四類：第一類是既重要又緊急；第二類是重要但不緊急；第三類是不重要但緊急；第四類是既不重要又不緊急。”當明確了這些事情的主次關係時，你就懂得如何分配時間了。人的精力是有限的，你不可能把所有的事情都做完，我們要有選擇地有針對性地去做，這樣既能把工作做好，又有時間休息。

每個人都有自己的理想，並且希望未來的某一天能實現它。但是，理想與現實之間總存在一些差距。那我們該如何實現呢？準確的人生定位是我們實現理想的重要的一步。特別是我們選調生，對自己的職業生涯作一個準確的人生定位顯得更加重要。只有明確自己的人生定位，幹起工作來纔有效率，纔有更多的激情。所以說，明確人生定位是走向成功的第一步。

三、善於與人溝通，增強團隊意識

有效的溝通交流在工作中有着舉足輕重的作用。有些人雖然具備淵博的知識，但由於他們不善於與人溝通，導致他們的才能發揮不出來。機會無處不在，就看你能不能抓住，抓住機會是一個人獲得成功的非常關鍵的一步。在現實生活中，善於抓住機會的人往往更容易成功，而只有善於溝通的人才能更好的抓住機會，因爲溝通是獲得機會的前提。

現代社會中任何工作都要求團隊合作、成員之間相互信任，這些特點全都在北戴河拓展期間所進行的項目中體現了出來。在團隊橋遊戲中讓我感受到集體合作的力量，每一位隊員順利過橋都能感覺到來自集體的關懷和溫暖，通過這項遊戲使我懂得在以後的工作中一定要注意團隊合作，發揮集體作用。在信任背摔遊戲中體現出的隊員對隊友的信任，更促使我在今後工作一定要堅持對同志的信任，以心交心。

四、總結經驗教訓，不斷提升自己

在工作中，我們難免會犯一些錯誤，跌倒一次不可怕，可怕的是在一個地方不止一次的跌倒。當我們犯錯誤時領導會批評我們，有些人就認爲領導要求太苛刻，從而失去了工作的積極性。此時，我們可以換個角度來思考問題，領導批評我們表示領導很在意我們的工作，如果領導對我們的工作和言行不管不問豈不是更可悲。因此犯錯誤並不可怕，重要的是我們要在一次次的失敗中不斷地總結經驗以提高自己的工作能力，從而更好的適應工作的要求。

參加工作時間不長，還有很多問題很值得我在日常工作中不斷的去體會，每一個人的潛力是無限的，只要能充分發揮自己的優勢和克服自身的缺點，用所掌握的理論來指導自己的實踐，我相信我會成爲一名合格的幹部，更好的爲組織服務。

第四篇：參加工作心得體會

參加工作的心得體會

轉眼間，參加工作已經四個月了，想想在此之前我還是一個靠父母生活,不用爲生計奔波的學生，如今已徹底告別了學生時代。現在，已經靠自己的雙手生活，這對我的人生來說是一個不小的轉折，意味着另一種生活的開始。初到中間七局華北分公司北嶽中學項目部，面對新工作、新生活，心裏有說不出的滋味，有對新工作的期盼，也有出入職場的緊張，有自己領到第一份薪水的高興，也有怕自己與同事相處不好的憂慮。如今幾個月過去，從最初對工作的茫然，到現在對自己在工作上充滿信心。剛到北嶽的時候，由於對同事不瞭解，感到有些生疏，心裏忐忑不安。但大家都很熱情，我遇到困難和不懂的地方，領導和同事們都會積極來幫助，讓我很快地適應了這裏的環境，這些都讓我很感激，同時也讓我認識了這是一個團結、友愛的集體。在學校裏學習的很多理論知識，到單位後才知道能夠用得上的並不多，我需要重新學習，在辦公室學到的許多知識都是在書本上學不到的，在工作中遇到不懂的問題，需要及時向同事虛心請教。幾個月的工作經歷，我從兩方面總結。

首先，我的心態有了很大的改變。在參加工作最初的一段時間自己的心態，憑心而論，是比較力不從心的。來到北嶽項目以後，我被分配到商務部上進行商務工作，由於我所學的專業是土木工程，與工程造價專業還是有一定的差別。剛開始很着急，自己不會的太多了。但是，經理和同事都告訴我一步一步來，不要急於求成。我安下心努力的完成工作任務，在空閒時間學習商務知識和廣聯達軟件。現在爲止，已經感覺自己逐步的融入了現在的工作。我慢慢的有了一份自信，已經可以較好地完成領導安排的日常工作，並且和同事們相處的很融洽。但是，由於自己的工作精力有限，還是有許多工作做不好，理解也不深刻，有時還有些懶惰，這些都要在以後的工作中進行改進與提高。

其次是自己對於工作、爲人處世、生活方面的認識。工作慢慢進入角色後，我深刻的感受到了進入社會後獨立的生活和校園生活是有多麼的不同。在工作中，是不允許任何藉口推託自己的工作，對於自己範圍內所出現的問題必須一肩挑起，承擔責任。在後續工作中，應當怎樣避免以前出現的問題，保證以後不會再出現此類的問題，也是我必須思考解決的。在談吐方面，自己也有了提高，講話的時候知道注意分寸，亦懂得了深思熟慮，思路要清晰、果斷。在生活上，我現在也有了自己的目標，有了自己的人生規劃，雖然現在纔剛剛起步，我已經有了自己的一幅未來事業的藍圖。

最後我想再次感謝我們項目的領導和同事，感謝大家在工作和生活上給予我的照顧。雖然一個人在這裏，但我從來不會感到孤獨和無助，因爲隨時都會有同事們幫助我，有領導們關心我。我感到很幸福，因爲我有幸的能和這麼好的領導和同事們一起工作，今後我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和業務技能，在這個崗位上發光發熱，努力做好商務工作，爲七局做出自己的貢獻。

張樹靜

2014-11-20

第五篇：參加工作以來的體會

尊敬的位領導，各位同事：

大家上午好！

今天，集團公司在這裏召開新老大學生座談會，這是公司領導對我們新進員工的關心和重視，同時也爲在座各位提供了一次難得的學習和交流的機會。首先作下自我介紹：我叫，今年28歲，畢業於大學採礦專業，目前在公司辦公室工作。來集團參加工作將近兩年了，藉此機會跟各位同事切磋一下工作中的一些探索和體會，不當之處還請各位領導和同事批評、指正。

近兩年的工作閱歷，對於瞭解一個有着60多年發展歷程的企業來說確實略見一斑，對於爲企業發展作出過傑出貢獻的前輩來說更顯寸木岑樓，但對於我們踏上工作崗位不久的大學生來說，收到的體會確實很多。就我個人的見解，總結了三點和各位同事共勉：

一是從改造自己入手，適應企業生存環境。當我們踏入企業的門檻，我們就應該清醒的認識到自己已經是畢業生，已經是企業的員工，我們最基本的職責就是通過努力工作改造自己和身邊的生活。當然改造的不僅是知識結構，還有素質、觀念、道德等各方面。就我所從事的崗位來說，需要的知識是全面的、務實的，而不是泛泛而論、誇誇其談，你得提高自身的業務能力和水平，虛心向身邊的同事請教，通過多看多想多問多做多練，千方百計的把自己不會的學會，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和內容；每個領導都希望新人迅速做出績效來，你得迅速進入狀態，加班加點，甚至把工作帶回家裏完成，正確處理好個人利益與集體利益的關係；每一位企業員工都存在

領導與被領導的關係，你得服從，學會尊重，認真執行領導交辦的各項工作任務；每一個部門都是你的家，你得學會相處，少說多做永遠是被同事認可的對象……等等，這些都是我們需要走的第一步。二是從細微工作入手，積極調整個人心態。從學校到公司，環境變化非常大，幾乎所有的人都需要時間來適應。公司錄用了我們，對我們的期望值很高，而作爲公司的新人，處事應該儘量低調一些，發揚一些實幹精神；在做人上則應該被動一點，在榮譽面前退一步，在困難面前進一步。個人認爲一個剛畢業的大學生應該接受並保持這樣一種心態：付出的再多也比他所能得到的少。我們應該習慣從瑣碎的事情做起，大多數人喜歡從這些小事中品人，我們堅持紮紮實實的做這些小事，勢必能很快融入新環境，當有了一個新任務或者新機會時，大家首先會想到的是與那些善於做小事的新同事合作，有了合作的機會，纔有我們展示才華的平臺。

三是從艱苦環境入手，不斷體現個人價值。公司考察我們新人最看重的方面就是能否愛崗敬業，這也是我們踏入公司、適應公司的關鍵。崗位固然有好有壞，但勢在人爲，關鍵是看如何正確對待。越是艱苦的環境越能磨練一個人的意志，越能夠體現一個人的價值。縱然對現在的工作不滿意，也不能一心二用，立足本職，幹好屬於自己的工作纔是最重要的。要學會主動調整自己，因爲歸根到底是我們去適應環境，而不是環境來適合我們，識時務者爲俊傑。在這裏我推薦“好鋼用在刀刃上，關鍵時刻顯身手”這句話，有時候遇到難度較大的任務，我們更要善於把握時機，要經得起考驗，比平時乾的更加出

色，這樣才能讓人對你刮目相看，無形之中爲體現個人價值拓展了空間。

兩年來，我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如目光足限於自身周圍的小圈子，工作執行上存在着好人主義思想，工作活力、協調藝術還有待提高，今後我將改變自己的不足繼續提高自己的理論水平和業務能力，在點滴實踐中完善提高自己，努力使自己成爲一名適應時代發展需要的員工。同時也希望各位領導和同事對我的工作監督指導，多提意見。

我的發言完了，謝謝大家！