收費站黨員學習“以案促改”心得體會

收費站黨員學習“以案促改”心得體會

對照近幾年高速公路違紀違法案件和典型案例，我深刻認識到推進全面從嚴治黨、開展以案促改的重要性和緊迫性。當即分批組織黨員幹部和職工認真學習，反覆觀看了有關資料，心裏確實受到了很大震動。

首先說一說收費站站長貪污收費站伙食費一事，看起來偶然，其實也有其必然性。長期以來，屢屢發生個別收費站負責人貪污伙食費的情況，究其原因，個別收費站領導長期在外吃吃喝喝，生活腐化，貪圖享樂導致出現了大量開支，又不捨得動用自己的工資，於是打起了職工伙食費的注意，加上收費站伙食費管理制度得不到落實，監督機制不完善。收費站職工面對越來越差的伙食敢怒不敢言，導致像收費站站長貪污職工伙食費的問題出現。其實，監督機制不完善，廉潔自律觀念淡薄纔是某些收費站領導敢於鋌而走險的根本原因。

再談談收費站管理人員內外勾結貪污腐敗的問題。究其原因，其實也是廉政意識淡薄造成的，一些收費人員面對外界勢力的拉攏，經不住金錢的誘惑，爲了一點蠅頭小利喪失了做人的準則，造成了國家通行費的大量流失。有的收費站站長幹了大半輩子，也取得了一些成績，可到最後也沒經得住金錢的誘惑，最終鋃鐺入獄，落了個可悲的下場，給單位造成了損失，同時對自己的家庭也造成很大打擊，可悲可痛！

中央八項規定出臺以來，黨中央以釘釘子的韌勁強力治理“四風”問題，黨員幹部工作作風煥然一新，其中“公車私用”也得到了有效遏制。但一些黨員幹部仍然心存僥倖、漠視黨紀黨規，以各種手段，將私車維修、油耗等費用，直接拿到本單位“消化”，打着公用之名行“私車公養”之實。案例中的人物最終受到黨紀嚴懲，我們收費站的幹部職工也要引以爲戒，強化自律意識。

作爲一線人員，更要把典型案件作爲反面教材，深刻剖析案件原因，查找差距，深挖根源，深化教育。特別是領導幹部更要汲取教訓，推動以案促改工作常態化，努力構建不敢腐，不能腐，不想腐的有效機制，推動從嚴治黨向縱深發展。