師德學習心得體會薈萃

師德學習心得體會由本站的會員投稿精心推薦，小編希望以下3篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

第1篇：師德學習心得體會

猜你正在找師德學習心得體會的怎麼寫？那麼就給你這篇範文參考。

聽了好幾場報告，看了不少關於“師德師風學習活動”的文章和錄象，感觸最深的還是這句話：“百年大計，教育爲本”，

“振興中華，教師爲本”。現代教師必須要把尊重和理解學生落實到實處，這是毫無疑問的，這也是師生關係和諧的重要基矗然而，教與學不是教師或學生的單一活動，應該是師生的雙邊活動。教育不僅僅是教師的事，應該是全社會要共同關心的事。因此，尊重和理解也應是雙向的、互動的，教師也要受到社會的尊重和理解。

我在心理諮詢工作中，聽到不少因爲師生間缺乏溝通而出現誤會的事。

曾經有一個女孩子氣呼呼地對我說：“老師，要是我有一把小刀，剛纔我就會插到某老師身上。”我很吃驚地問：“這個老師到底哪一點得罪你啦?”她說：“他總是要我們背課文。”就是因爲要他們背課文，她就氣得要殺人。老師要學生學習有錯嗎?現代教師要是不狠下心來，不嚴格要求學生能出成績嗎?

雖然現在高喊要搞素質教育，但素質教育最終還不是以分數來衡量教與學的工作?還不是以考多少個600分或幾個清華、北大學子來衡量學校的辦學水準?考分是學校的生命線，也是老師的生命線。爲提高學生的分數，老師不得不採取一些措施。但老師的辛勤付出學生不理解，假如一個一心撲在教學上的老師最後卻給自己的學生捅了一刀的話，教師價值何在?

當然，會說出這樣氣話的學生是不會對老師怎麼樣的。但有心事不說出來的學生，哪就有點可怕啦。

我還聽到一件這樣的事：有一個老師到某班去上課，進教室後說“請同學們保持安靜，準備上課。”然而，有個別學生不聽反而在哪起鬨，周圍的學生則在哪大笑。於是，某老師就質問該學生爲何起鬨，可他就是不承認。當某老師一轉身，他又在哪叫喊。於是某老師生氣地要該生站起來說明理由，由於學生不肯站起來，老師拉了學生的衣服。這下就捅了馬蜂窩啦，學生大叫“老師打人啦，老師打人啦。”事後我們問他：“老師真的打你了嗎?”“反正我們全班同學都是討厭他。”“你說他到底哪一點讓你們討厭?”真要他說該老師到底哪一點讓人討厭，他倒說不出來啦。

當老師難啊，當海濱中學的老師更難。海濱中學雖然地處中心區，然而，她所面對的學生有65%來自私立學校，另外的35%是經重點中學篩選出來的，這些學生沒有經過正規的行爲規範訓練，有的學生雖有參加過訓練但卻是屬於連國小學習生活都是沒法適應的。海濱中學的老師們面對的家長是土生土長的本地人和小商販，他們的文化素質偏低，法律觀念淡保當老師們面對一些蠻不講理的家長時，真是秀才遇到兵，有理也說不清埃這些難處，有誰明白?慶幸的是，海濱中學的領導們能明白自己的老師工作的難處，能體諒老師，關心老師。面對這些，包校長常告誡老師們：要自己保護好自己。我們沒有能力也沒資格強求上級、強求社會理解老師，尊重老師。然而，我們必須要勇於面對，不能靠等待。其實，我們只要和學生加強溝通，相互理解，老師們還是能贏得學生尊重的。

有一個案例是這樣的：

有一位女生，可以說是一位德、智、體全面發展的好學生，是學校的女籃隊員。但由於和老師缺乏溝通，從而產生猜疑，以爲是老師不喜歡她。理由是：女籃訓練時她經常遲到。但指導老師從沒有責備過她。於是，她就以爲是老師不喜歡她了。事實上，指導老師是因爲知道她是一個很乖的學生，又是班長，是學生會幹部，遲到肯定是工作上的事，不捨得責備一個好學生埃老師是一番好意的，可是學生不理解埃後來，我告訴了相關老師，該老師專門找她談心，並在訓練時給她更多的關心、指導。心結解開了，心情快樂了。後來我聽班主任說，這個學生的學習進步也很大，從原來全年級的20多名進入前10名呢。從此，這個學生和這個老師的關係就像親姐妹一樣。

可見，師生間加強溝通，不僅可以消除師生間的誤會，教師還能贏得學生的尊重。然而，溝通需要時間，需要過程，需要機會。可是，教師的工作特別是班主任的工作，實在是太忙啦。老師們找不到與學生溝通的時間，也就失去了贏得學生尊重的機會。如何改變這種現狀呢?我的看法是：

第一、爲班主任減負，讓班主任有時間去架好師生溝通的橋樑。

第二、班會課應該以尊師重教爲主線，教會學生如何走近老師，理解尊重老師。

第三、每週(哪怕是每二週一次)進行一次師生間的溝通對話活動，形式、對象、內容由老師、學生根據需要自己定。

第四、提高班主任待遇，讓家長、學生、老師甚至學校的中層幹部都羨慕、尊重班主任這個崗位。

綜上所述，我個人認爲，加強師德師風建設也應該把尊重和理解當成一個話題。不僅師生間要加強溝通、理解與尊重，而且，教師之間、教師與領導之間、教師與家長之間也要加強溝通，相互理解，相互尊重。以安定團結爲重，以育人爲本爲重，不要自己製造障礙。通過加強師德師風建設，弘揚中華民族尊師重教的優良傳統。在寬容、合作、探究的氣氛中建立和諧的師生關係。讓和諧的師生關係，和諧的教師之間、教師與領導之間、教師與家長之間的關係不再成爲一句空話。

第2篇：師德學習心得體會

希望你能喜歡這篇師德學習心得體會範文。

俗話說,“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，這一年多裏我經歷着各種磨鍊，慢慢成長，漸漸改變……我學到了很多知識，對教育事業有了更加充分的理解，對教師這一職業有了更爲明確的認識。

教育事業的重要性，中國的未來發展，歸根結底靠人才，人才培養的基礎在教育。教育事業是一個神聖的職業，教育事業揹負着祖國賦予它的偉大的責任，而這個責任肩負在教育工作者身上。教師肩負起教書育人的重任，任重而道遠。作爲教師這一特殊的職業,直接擔負着培養下一代健康成長的歷史重任,所以,師德比其他職業道德,有着更加強烈的典範性,高尚的職業道德和良好的教師形象是每個教師做好教育工作的先決條件,是時代的要求。樹立良好師德師風,塑造良好教師形象對推進社會向前發展和整個國家的文明建設起着重要的推動作用,具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。

一、愛崗敬業是師德的基石

敬業,就是敬重自己從事的事業,熱愛自己的事業,專心致力於自己的事業,千方百計將自己的事情辦好。愛崗敬業是中華民族的傳統美德,是實現人生價值的重要途徑,更是一種責任。在教師崗位上，沒有令人羨慕的地位和權利，沒有顯赫一時的名聲和財富，也沒有悠閒自在的舒適和安逸。只有不求聞達不慕名利，不慕富貴，甘爲人梯，樂教勤業，以平常人的心態高高興興的心情去實實在在的事情的教師具有崇高而偉大的敬業精神。教師被稱作是太陽底下最崇高的事業,因爲教師的責任是培養理想遠大、熱愛祖國的人,追求真理、善於創新的人,德才兼備、全面發展的人,視野開闊、胸懷寬廣的人,知行統一、腳踏實地的人。要培養高素質的人才,教師必須具有全面的良好素質,而其中敬業精神是首要的、最基本的素質。

二、愛學生是師德的核心

在這一年中，我漸漸地和學生們有了深厚的感情，和孩子們成了彼此的朋友，並把教育好、照顧好每一個孩子，當成了我義不容辭的責任。選擇了教育事業也就意味着必須爲我所熱愛的教育事業無私奉獻，只講奉獻，不求索取，敬業樂業。朱永新教授說過“享受着教育幸福，你就多了一種生活的詩意，你能從平凡中品味出偉大，從失敗中咀嚼出成就，你能讀懂每一個孩子的臉龐，走進每一個孩子的心房，你會驚奇地發現：幸福從此熙熙攘攘”。的確，經過了一年的時光，我真正感受到了教育的幸福。看到孩子們讀書，我感到無比欣慰;和孩子們一起玩耍，我感到十分快樂;和孩子們一起共度午餐，我感到無比幸福。我已經深深地陶醉在這個職業的.幸福裏，深深地愛上了這個教育事業，把自己的生命、樂趣、幸福建立在學生身上。在當前大變革大發展的時代,人民羣衆進一步期待着良好的師德師風,教師和教育工作者應該以愛與責任爲核心。一個人最崇高的愛是愛別人,一個教師最崇高的愛是全身心地去愛每一個學生。“以己之愛,啓他心靈。”教師要真誠地熱愛學生,視之爲子女,以滿腔熱情教育學生,用愛營造平等、民主、溫暖、和諧的學習氛圍。

三、爲人師表是師德的靈魂

一名優秀的教師，除了必須以滿腔的熱情對待事業，對待學生以外，還必須自覺地，高標準地去塑造自身的人格。這裏所說的“人格”，指的是一個人作爲某種權利和義務的主體，在道德上應當具備的人。對學生來說，教師的言行就是模仿的榜樣，可能會對其產生較大的甚至是終身的影響。因此，爲人師表的地位在師德的各項內容中就顯得尤爲突出。教師若想成功履行“傳道、授業、解惑”的職責，必須要爲人師表、言傳身教，古今中外概莫能外。不論是孔子講的“不能正其身，如正人何”，還是陶行之說的“捧着一顆心來，不帶半根草去”，隨着時代的發展,社會的多元化隨之帶來了教育的多元化,教師對社會公衆的影響越來越廣泛,公衆對教育的要求也越來越廣泛,越來越直接。“爲人師表”的內涵正從原來的以教師爲中心的刻板的“師表”向多元化轉變。爲人師表是任何國家、任何時代、任何學校對教師提出的基本要求。它既是一個具有歷史意義的命題,又是一個具有現實意義的命題。 在教學工作中我逐漸發現了多讀書的重要性，讀書多了就可以儘可能多的傳授給孩子知識。我的板書不好，我發現學生會模仿我的書寫，所以我更加認識到了練字的重要性，經常利用課餘時間練字。週六、週日積極參加教體局組織的各種培訓，雖然犧牲了自己的休息時間但學到了許多知識。

除了父母,教師與學生相處時間最多,教師的言行舉止對學生影響極大,尤其是行。要求學生做到的,首先自己在做到,要求學生不做的,自己堅決不做。表裏如一,言行一致,才能爲人師。教師在教育中的示範作用是巨大的,學生總是以老師作爲模仿效法的對象,老師的思想、品德、行爲、習慣都會在學生的心靈深處留下烙印,對學生的成長起着潛移默化的作用。

四、不斷進取是師德的生命

如果說高尚的師德是做好教育工作的動力,是提高教師素質的基礎的話,那麼精湛的業務則是提高教師素質的關鍵。隨着應試教育向素質教育的轉變,教師首先要樹立以全面素質爲基礎,以能力爲本位的教育思想,要把單純的以傳授知識爲目標轉變爲以培養學生的創新意識、創新思維和創新能力爲目標,使學生學會學習,學會做事,學會生存,學會發展,真正成爲學習的主體。黃炎培先生早就主張:職業教育的教學原則應是手腦並用,做學合一,理論與實際並行,知識與技能並重。

在教學生涯中，我發現教師不僅要上好課，還扮演者許多角色。教師，既要把豐富的科學文化知識傳授給學生，又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生，讓學生身心健康地成長髮展。作爲學生們的朋友，一起玩耍，和孩子們一起排練;作爲學生們的父母，提醒生病的孩子吃藥;給孩子們分飯，關心照顧每一位學生;作爲班級管理者，管理好班集體，組織好班級各種活動;作爲心靈的導師，感化每一個幼小的心靈;作爲榜樣，一言一行感染着每一個學生......每一個學生都與我息息相關。

總之,師德不是簡單的說教,是一種精神體現,是一種深厚的知識內涵和文化品位的體現。師德需要培養,更需要內化,作爲一個教育工作者,要樹立良好的職業道德,時時以育人者的標準嚴格要求自己,努力塑造好自己的人格,處處爲人師表。教師的每一句話，每一個行爲，每一個字都是一門學問。所以我的教育理想是用一生去探索，去學習，努力讓自己不斷磨鍊、不斷進步，逐漸成長爲一名優秀的教師。

第3篇：師德學習心得體會

師德學習心得體會怎麼寫？以下是我們給你的範文格式參考。

作爲一個老師，不僅是學生的模範，還是學生的父母。我們把學生當成是自己的孩子來教育，關心他們愛護他們。看着他們的成功，在他們的心靈的沃土根植美好的夢想。

我是一名教師，從事教育工作已經20多年了。自從走上崗位後，深感責任重大，不僅要教好書還要在各方面以身作則，率先垂範。在開展師德師風的學習活動中，我更深深的感到，一個具有良好師德師風的教師會對受教育者產生多麼大的春雨潤無聲式的影響，甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。長期以來，我所形成的座右銘是：作爲一名人類靈魂的工程師，必須要自覺堅持用"爲人師表"和"教書育人"這兩條作爲自己的行爲規範。

自從選擇了這個職業，在政治思想方面，能堅持學習，努力提高自身的思想政治素質，學習《教育法》、《教師法》，按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己，奉公守法，遵守社會公德。"爲教育事業奮鬥終身的獻身精神，"把忠誠於人民的教育事業，看成最高美德，時時激勵我，要像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮別人；工作上勤勤懇懇、兢兢業業，服從領導，不打折扣，認真、完成學校領導交給的各項工作任務，並用"學爲人師、行爲示範"的要求來約束自己，做家長認可，學生喜歡，學校放心的"三滿意"教師。

在平時我經常進行自我反省，時時處處對自己嚴格要求，查找不足，努力營造一個好老師的形象。到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象，讓學生喜歡上你呢？我認爲教師專業水平的高低是學生喜歡的標誌之一。王崧舟老師說過：一個優秀的教師，必須有四大支柱，有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性，高超的教育智慧支撐起教師的靈性，宏闊的課程視野支撐起教師的活性，遠大的職業境界支撐起教師的詩性。是啊，一個沒有豐厚的文化底蘊的教師，根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純淨的底色。

博學多才對一位教師來說是十分重要的。因爲我們是直接面對學生的教育者，學生什麼問題都會提出來，而且往往"打破沙鍋問到底"。沒有廣博的知識，就不能很好地瞭解學生之"惑"，傳爲人之"道"。但知識絕不是處於靜止的狀態，它在不斷地豐富和發展，每時每刻都在日新月異地發生着量和質的變化，特別是被稱作"知識爆炸時代"、"數字時代"、"互聯網時代"的今天。因此，（）我們這些爲師者讓自己的知識處於不斷更新的狀態，跟上時代發展趨勢，不斷更新教育觀念，改革教學內容和方法，顯得更爲重要。否則，不去更新，不去充實，你那點知識就是一桶死水。

要做一個學生喜愛的老師，不論在生活上，還是在學習上，都要給予必要的關心和幫助。學生鬧矛盾，我給予合理的處理；學生犯了錯誤，我耐心地進行教育，使學生真正認識到錯誤並及時改正。我還抽時間和學生談心、交流，和學生共同活動，縮短了師生距離，增進了師生間的相互瞭解等等。熱愛學生，還表現在老師對學生的尊重和信任，以及對學生的嚴格要求。

平時我很我注意尊重學生的人格，瞭解學生的個性，相信學生，關心學生。對學生既嚴格要求，又注意他們的個體差異，區別對待。對程度、水平不同的學生，採取不同的教育方法。特別是差生，給予更多的關心，不讓一個學生掉隊，盡最大的努力使他們健康成長。我們國小老師，跟學生的接觸尤其多，老師的言行直接影響他們。所以我們教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生，又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生，使學生的身心健康地成長髮展。

在影響學生的同時，我們也應該提升自身的修養，與學生一起學習。育人的同時也要育己，給學生做好一個榜樣。

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