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崗前培訓心得體會(精選多篇)

目錄

崗前培訓心得體會(精選多篇)
第一篇:崗前培訓心得體會第二篇:崗前培訓心得體會第三篇:崗前培訓的心得體會第四篇:崗前培訓心得體會第五篇:崗前培訓心得體會更多相關範文

正文

第一篇:崗前培訓心得體會

新教師崗前培訓心得體會

數計學院:彭嚴

以前作爲一名學生,已經接觸過教育學、心理學等相關的的課程。而今,作爲一名大學老師,再次聽了這門課程,感受跟以前大不相同。同時我也意識到有計劃的組織崗前培訓能幫我們更好的掌握教育科學知識,學會一定的技術方法培養專業思想等。從而對於提高我們的素質水平以及教育建設是十分必要的。現將我的感受和體會介紹如下:

(一)教師是從事專門職業活動的專業人員教師的職責是教育教學教師的使命是教書育人。韓愈說過“師者所以傳道授業解惑也”。我們不能忘了“教師是人類靈魂的工程師”在授業時還有傳道、解惑。教師勞動的主要特點1.強烈的示範性2.獨特的創造性3.空間的廣延性和時間的連續性。學生時期容易受外界影響具有很強的可塑性。教師掌握德育過程的特點與規律、原則與方法並充分考慮學生身心發展特點才能使學生健康成長髮展成爲具有健全個性、奮發有爲德才兼備的新一代。教育像其他學科一樣有着自身的客觀規律教育工作者只有探索並遵循教育規律辦事才能搞好教育。學習教育學可以使我們逐步樹立正確、科學的教育觀提高我們投身教育實踐的自覺性與積極性掌握正確解決問題的思維方式和工作方法。有人說“不學教育學照樣能上課。”當然現實中這種現象雖然存在但是否學習教育學掌握教學規律對於提高教學質量影響很大。一個卓越而成功的教師正是藉助教育學的理論睿智敏銳地觀察課堂上學生心理活動的脈搏恰當地利用科學的教育環境和科學的教育方法去集中學生的注意力激發他們的學習動機點燃他們的求知慾望從而把教學過程組織得生動活潑水乳交融富有成效。年輕一代是祖國的未來和希望他們的思想品德決定着今後中華民族的精神面貌。教師要樹立正確的“人才觀”不僅要重視對學生文化知識的傳授而且要重視對學生思想品德的教育既要“教書”又“育人”。 學習《教育學》能讓我們更好的掌握教育科學知識認識教育規律學會一定的技術方法培養專業思想等方面都有切實的幫助對於提高我們的素質水平 以及教育學建設是非常重要的做爲一位教育工作者學習並掌握這一門的知識是十分必要的。

(二)通過學習,我認識到了教師心理健康的重要性。我認爲,教師是學校心理健康教育的推行者,一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對學生有很大影響,在他們的心目中,教師是智者——什麼都懂;是能者——什麼都會。教師的衣着舉止,言談風度等,都會使學生受到深刻的影響。人格健

全的教師,能在課堂中創造一種和諧與溫馨的氣氛,使學生如沐春風,輕鬆愉快,而人格不健全的教師,只能在課堂上造成一種緊張或恐怖的氣氛。通過學習,我也知道了教師要善於做好自身的心理調節及保健工作,瞭解自我,看待自己的優缺點;學習掌握心理調節的方法,學會緩解心理壓力;調整情緒,保持心理的平衡;善於選擇自己心情愉快的角度去思考問題、處理問題,建立起良好的人際關係;培養多種興趣與愛好,陶冶情操,只有這樣,才能以積極健康地工作熱情投入到教學活動中去。教學的目的就是教書育人。人格的培養對學生來說是最重要的。爲了讓學生形成健康的心理,教師就要不斷完善自己的人格,不斷提升自己的人格魅力。我想這都是將成爲我更加努力的動力,我會把學習中得到的體會實踐於我的教學工作中。

(三)教師不但要讓學生學到知識,更重要的是育人。教育孩子樹立正確的思想觀和價值觀,所以說德育是一切教育的根本。人都不會做,何需談做事。“學高爲師,身正爲範”,學問比他們人高,人家自然有向你學習的道理。學生年齡小,不具備分析事物好壞的能力,他們往往是學習時連同教師的行爲習慣也一併學了去。教師的行爲舉止,得起到表率作用。“近朱者赤,近墨者黑”這句話形象地說明了爲師者應當如何規範自己的言行。人類文明悠久的歷史,值得我們不斷的去挖掘。同時人類社會在不斷的進步,每天我們都能聽到新的訊息。不斷的學習,能讓我們與時代同步,能讓我們感受到知識帶給我們的快樂。學生們也是如此。有句話說“給學生一滴水,老師得有一桶水”,學生在不斷的進步,不斷吸收新的知識,而作爲教師則停滯不前,當你的“一桶水”已經給完的時候,你還能拿出什麼?工作中要不斷的創新,不斷的積累,不斷的學習,才能適應新時代的需要。所以,不斷的學習,爲了學生,也爲了自己!“人之初、性本善”,每個孩子都是純潔無瑕的,就如同白紙一張,會變成什麼色取決於社會各界的關心。聾啞殘疾孩子天生與他人有差別,從而使他們變得孤僻、自卑等。如果沒有好的教育與足夠的關心,這些孩子很難健康的成長,包括身理和心理。特校的教師需要用更多的愛心教育感化這羣特殊的孩子,讓他們在人羣中找到自己的立足點,樹立自信心,建立完善的人格。

(四)通過對《高等教育政策法規》的學習,使我知道了掌握高校教育政策與法規的重要性和必要性,我國高校教育政策的特點以及高校教育方面具體的法規政策,並瞭解和掌握了當前的現狀和熱點問題。同時,通過一個個具體生動的真實案例,也使我對這些問題解決的基本思路有了較爲清晰的概念和預見。這些知識,對於我們今後做一名合格的高校教師,依法搞好高校教育具有一定的指導意義。依法治教,科學辦學是我國進入法治社會進行教育活動的重要準繩,在平時教學活動中的方方面面都要同國家政策與法規相聯繫,並注意法

律―政策-道義不同層次的靈活把握,努力提高自身的認識水平和覺悟。並自覺探究新時期下教育教學改革新思路,關注國家政策法規發展方向,並同實際聯繫起來,爲自己所從事的高校教育做出自己的貢獻。作爲一名高等學校的人民教師,不光要傳道授業解惑,還應恪守紀律,對高等教育的政策法規有深刻的認識。所謂家有家規,國有國法,高等學校作爲國家的人才“生產基地”之一,也需要有相關的政策法規來保障其基本秩序。通過對《高校教育政策法規》的學習,使我對教育政策與法規有了更多的瞭解,也更清楚了自己今後應當怎麼做好職業教育工作。此外,在學習當中,還進一步認識到目前我國職業教育發展中存在的問題和困難,對我國職業教育現行政策也有了全面的認識。在今後的工作中,我將繼續認真學習各種教育理論和政策性文件,遵守相關的教育法規,使教育工作逐步走上法規化、規範化的軌道,不斷克服工作中遇到的困難,依法解決工作中存在的問題,爲推進我國教育事業的發展,略盡綿薄之力。

在教學工作及日常生活中,我會時時以教師的職業規範要求自己,做一名教學優秀,科研突出的大學教師!

第二篇:崗前培訓心得體會

蚌醫一附院新進崗護士崗前培訓心得體會

——***科,***

來到蚌醫一附院,對我來說是新的環境,踏上新的工作崗位。這是我人生中的一次轉變,是從學生到護士的轉變,更是從單純的校園生活到社會生活的轉變。我很榮幸地成爲蚌埠醫學院第一附屬醫院隊伍中的一員。懷着對社會的好奇心,對工作的熱情,開始了自己人生的新徵程。2014月8日,我參加了護理部組織進行的爲期一個月的新進崗護士崗前培訓。通過這一個月的崗前培訓,使我從學生角色順利過渡到護士角色。雖然培訓時間不長,卻受益匪淺。

此次培訓學習,由多個科室護士長及護理部主任等老師從護理禮儀,法律教育,職業防護,院感,警鐘長鳴,急救意識培養,危重患者轉運及病情觀察,交接班制度,安全用藥,靜療新進展,核心制度,應急預案,護士條例、護理安全等多方面知識進行講解學習,使我們更加深刻的瞭解今後所從事的護理工作,以及在以後工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。

法律教育,職業防護,護士條例、護理安全,這幾課使我們增強了法制觀念,強化法律意識,爲依法執業找到理論依據。爲我們提高防範意識,謹慎規範,依法行醫作了提醒,護患關係處理程序的學習爲我們以後發生醫療糾紛提供處理方式,爲正確處理發生的醫療糾紛作出鋪墊。

核心制度,應急預案,這幾課使我們瞭解了工作中各項工作的操作程序。護士工作職責爲我們明確了工作內容和責任,有利於提高我

們的責任心,做好本職工作。

護理禮儀,這一課使我們認識到建立良好的工作與人際關係對我們個人專業素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要意義。醫院提出的“七聲”服務就是應運而生的。醫護人員與患者及家屬關係融洽,將有利於醫囑、護囑的執行,達到更好的治療效果。

預防院內感染的細節,這一課使我們認識到,護士在醫院感染預防和控制中擔任重要的角色。預防和控制醫院感染,是保證醫療質量和醫療安全的一項非常重要的工作。醫院感染和醫療安全與護理專業息息相關,滲透到護理工作的各個環節。而護士與患者接觸最密切,幾乎所有的護理操作都是圍繞患而進行,一旦發生醫院感染,不僅延長了患者的住院日,加重其經濟負擔,而且影響醫院的社會效益甚至醫療安全,對患者及其家庭和社會都造成危害。

這次培訓不僅使我在短時間內瞭解到了醫院的有關信息和服務技能,更重要的是向我傳遞了一種信息,即學習是進步的源泉,文化的根基。崗前培訓只是入院學習的開始,接下來的工作培訓將是一個不斷的長期學習過程。我將以醫院主人翁的姿態積極投身到護理工作中,不斷學習實踐,不斷提高自己,爭取爲醫院護理事業的發展貢獻自己的微薄力量。

2014年8月20日

第三篇:崗前培訓的心得體會

崗前培訓的心得體會

這兩天參加了雙楠醫院的崗前培訓,學到了很多知識。首先院長給我們講了怎麼做才能成功,怎麼做好自己的道理。後來老師給我們講解的醫院的基本情況和設備;醫療安全管理和醫療糾紛等;怎樣做到醫者、良醫和大醫;處方的管理辦法和護理安全的管理;怎樣做一名合格的護士等。.

首先要做最好的自己的成功要素是:1.要有目標管理2.行動管理3.學習管理4.時間管理5.心態管理。一個人要想走向成功是不能一步登天的,要有目標,近期目標遠期目標等。光有目標是不行的,要付諸於行動的,光說不練是假把式。每天都要看書學習知識,沒有知識你是無法付諸於行動的,所謂心有餘而力不足啊,所以我們要充分加強自己的學習,把簡單做到極致。院長的期待八個字概括(肯幹、能幹、會幹、敢幹,還給了我們8點建議:要有責任意識,追求人生成就的意識2.確定人生目標3.要有正確的人生態度4.要有正確的思維5.認真從小事做起6。注重細節7.尊重老師8.不要翹尾巴,更不要怨天尤人。

作爲一個醫學工作者要想到什麼是醫者、什麼事良醫、什麼又是大醫,要臨牀技術過硬,要有嚴謹的工作態度,最重要的是要有一顆溫暖的心,因爲醫者都是天使,都是富有救死扶傷的神聖的使命,不是爲了工作而工作的。醫患之間

最重要的是溝通,要達到雙贏。醫療之間的糾紛70%多都是醫患之間沒有好好的溝通而造成的。要以病人爲中心,一切爲了病人,爲了生命安全健康。醫療安全管理的意義:1.醫療不安全就不會產生高質量的醫療效果2.醫療安全是提高醫院經濟的有效途徑3.只有完善醫療安全管理才能保證醫療的進行。醫療安全原則:質量爲核心,預防爲重點,培訓爲基礎。要知道行動永遠比語言重要。

護理安全管理的差錯類別分爲:給藥錯誤、操作錯誤、發生圧瘡、管道脫落、跌倒墜牀、護理態度。要想成爲一名合格的護理人員要做到以下幾點:1.熱愛工作2.要有紮實的理論基礎和嫺熟的操作技能3.具有良好的慎獨修養4.具有良好的服務態度5.具有良好的心理素質a.良好的溝通能力b.穩定的情緒狀態和積極的情感感染力c.堅強的意志力

我覺得參加了這次培訓使我增長了很多知識,所謂聽君一席話勝讀十年書可能就是這重感受,知道了一個人纔想成功必須從小事做起,一步一個腳印,等到成功的那一天自己就會發現自己的奮鬥是沒有錯的,現在雖然我只是一個小護士,但是人的能力是無限的,只要我加強我的學習,認真做到每一件感覺很小的事,我最終會到達那山峯的最頂端的,那只是個時間的問題,只是自己努力的問題,加油吧!爲自己最大最遠的目標奮鬥!

第四篇:崗前培訓心得體會

在正式踏上工作崗位之前,公司特地安排我們新職工在 進行爲期 天的崗前培訓。培訓結束後,我將正式走上收費員崗位,成爲收費員隊伍的一員。培訓期間,各位領導和老師給予了我們精心指導,讓我從思想上有了根本性的進步,也讓自己的未來有了較爲明確的定位,這些體會與變化必定會在我今後的工作中起到重要的作用。崗前培訓讓我充分體會到,作爲一名即將走上正式工作崗位的收費職工,知識儲備、心態和姿態的調整都十分重要。這裏,就來談談自己的心得體會。

首先,要做好收費工作,心態很重要。收費的過程是服務的過程,而不是執行的過程,只有調整好自己的心態,充分認識到自己的角色是爲每一位司乘人員服務的,才能夠更好地投入到工作中去。

其次,要在工作中投入自己的感情。言行是思想的體現,思想指導着行動,只有帶着感情文明服務,每一句問候纔會真正發自內心。收費人員每天要和各種各樣的司乘人員打交道,被罵幾句是常有的,因此在工作中要懂得換位思考,踐行“把微笑奉獻給社會,把委屈留給自己”的口號,注意加強與司乘人員的溝通,充分發揮微笑服務的優勢,以平和的態度,對所有司乘人員循循善誘,耐心解釋,相信精誠所至,金石爲開,只有這樣,纔會把工作做到司乘人員的心坎上。

第三,工作也是學習的過程,要在工作中不斷加強自身基本功的鍛鍊。從使用文明用語,唱收唱付,微機操作,到微笑服務,錢票收發等各個環節、各道工序上下功夫,在“精”字上下功夫,做到“快,準,精”。通過基本功的學習與鍛鍊,爭取把收費工作做得盡善盡美。

第四,要樹立優質服務的意識。在收費過程中,必須轉換角色,變收費爲服務,只有在意識上把自身置於服務者的位置,纔可能自覺的去爲司乘人員服務,只有樹立了提供優質服務的意識,才能在收費過程中熱情服務、文明收費,才能克服生硬的工作態度,爲和諧收費創造出一個良性的氛圍。

最後,要自覺遵守收費站各種規章制度。收費員必須自覺遵守站裏的規章制度和國家的法律法規,自覺按章辦事,遵紀守法,服從安排,尊重領導,團結同事,準確無誤地完成自己的收費工作,圓滿完成站領導交給的各項工作任務。

如果說理論學習爲我們的收費工作打下了理論基礎,那麼崗前培訓就是讓我們把理論與實際結合起來,爲正式走上收費崗位提供了實踐的機會。同時,所有的培訓環節也是對我知識儲備、心態和姿態的一次檢閱,讓我充分意識到自己作爲一名即將走上正式工作崗位的收費職工所應具備的基本素質,爲我及時查漏補缺、不斷完善知識結構創造了良好契機。

在即將到來的收費服務中,我將堅持一張笑臉、一聲問候、一句祝福,堅持用心服務、用情服務,讓服務對象切身感受到收費人員的魅力,提升我們高速公路的良好社會形象,只有這樣,我們的收費服務工作纔會讓領導放心,讓社會滿意。

第五篇:崗前培訓心得體會

崗前培訓心得體會

懷着激動與自豪的心情,我很榮幸地成爲黃河醫院中的一員。當然最難的不是工作的繁重,而是無形的精神壓力,超負荷的精神壓力。由於全醫院甚至全社會都關注着患者的病情動態,對我們的工作既是鼓勵,更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來工作,以100分的滿意來上交這份生命的答卷。對於一名規範化的醫務工作者來說,上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應,所幸醫院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機會。

其次,這次培訓也使我們的執業素質有了提高,爲我們能夠快速成長爲一名有修養,有素質,有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,也幫助我們在平凡的工作中發現專業的價值(本站:)和自身的價值。常言道:三分治療,七分護理。作爲一名臨牀護士,我們與病人接觸最密切,應該給與病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫院的護理質量,同時給患者增加戰勝疾病的信心。常言道:沒有規矩,不成方圓。規章制度與規程,規範我們的行爲,促進人員的管理。《護士與法》使我們增強了法制觀念,強化法律意識,爲依法執業找到理論依據。

通過護士長對護理的核心制度、護理程序的講解,我們瞭解了工作中各項工作的操作程序。醫學教,育網|蒐集整理護士工作職責爲我們明確了工作內容和責任,有利於提高我們的責任心,做好本職工作。作爲護士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤,要細心,有愛心、耐心、責任心,這樣才能提高自己的專業技術水平,要更好的服務於患者。

通過這次培訓,我還認識到建立良好的工作與人際關係對我們個人專業素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要意義。醫護人員與患者及家屬關係融洽,將有利於醫囑、護囑的執行,達到更好的治療效果。

這次的培訓雖然短暫,但我所受的啓迪和教育對我以後的發展起了很大的作用。如何成爲一名令人尊敬的好護士是我奮鬥的目標,從身邊的小事做起,從細節做起,時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索……護理之路,如履薄冰,因爲有了醫院溫暖大家庭的支持,有了各位護理前輩的指導,我有信心做好護理工作,走自己選擇的路,而且將走穩走好,一直走下去,爲廣大病患奉獻自己的青春與熱情。

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