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實習老師頂崗培訓培訓心得體會(精選多篇)

第一篇:實習老師頂崗培訓培訓心得體會

實習老師頂崗培訓培訓心得體會(精選多篇)

實習老師頂崗培訓培訓心得體會

臨西一中 劉幸玲

到臨西的第二天,我們開始了爲期三天的頂崗培訓。

第一天是一位數學老師李其福給我們講的學生管理,讓我明白了我來一中是要在實踐中學習,和支援學校教育教學工作。大學學習內容使用價值不高,與實際教學脫離,所以我們必須要經過頂崗實習來進行實踐,檢驗我們的理論知識,也對自己有了新的定位。樹立了堅定的從教育人信念,從教育人是積善行德之事,從教育人也能成就一番事業,艱苦的環境更有利於出成績,選擇了就要堅定地幹下去。也讓我知道了當班主任是幸福的,當遇到困難時要進行自我調節,學生太難管時要有勇氣去“馴服”他,要對自己有信心,運用愛護和關愛學生的辦法感化學生,從而管理好學生。當家長不配合時,要積極的在恰當的時間進行溝通,交流思想。李其福老師總結了幾種管理類型:管理嚴格型,德高望重型,緊盯看護型,率先垂範型,教育引導型,自主管理型,親情感化型,活動凝聚型,當真正進行教學時選擇合適自己的類型。無論遇到什麼事,保持積極的心態。

第二天也是一位數學老師,江銀昌老師,他給我們講的是課堂教學,明白了什麼樣的課纔是好課,在教學過程中要做好角色轉換,要讓學生成爲學習的主人,讓課堂產生學生的思想,讓課堂產生學生的個性,讓課堂產生學生的生命活力。教學也是一種藝術,科學性,不是一種結論,是一種過程,優化了學生學習過程,價值性,滿足學生的學習需要,成長需要,發展需要,將“學生想學的”和“成長所需要的”結合起來,讓學生越學越自信,越學越高興,這本身就是價值。也瞭解了教師都有哪些能力結構,嫺熟地駕馭現代信息技術能力,有效地協調人際關係與溝通表達能力,問題解決及行動研究能力,創新思維與實踐能力,批判思維和自我發展能力。如何備課,如何撰寫教學設計成爲了重要的一點,研究教材,理解課(更多內容請訪問好範 文網:)程的編排,掌握課程知識體系,採用合適的教學方法。

第三天是一位英語老師王麗娟和歷史老師鄧連朝給我們講的,如何成爲一名優秀教師,實現由學生到老師的角度轉換,我明白了一個教師應該具有良好的學習心態,一個良師,足以讓學生回憶一生,建立新型師生關係,愛學生的老師最快樂,對待學困生要有信心,有耐心,查漏補缺。對待優等生,要進行獨立學習,總結,創造的教育。所以不管是哪一個學生,都應該關注學生情感營造和諧氛圍,倡導合作學習,運用激勵評價。

頂崗培訓結束了,我也即將成爲一名實習老師,相信自己,一定可以做一名合格的教師。

第二篇:頂崗實習崗前培訓心得體會

頂崗實習崗前培訓心得體會

經過頂崗實習前的培訓,感覺自已收穫不少,意識到自己真的已經長大了,雙肩上已經不僅僅是有一顆頭顱這麼簡單啦,更多的是責任!

以前總是在琢磨着如何能夠在學習中倖存下來,會考、大學聯考兩道關卡,一道比一道更嚴,頗具殺傷力,同時也更有誘惑力!從上大學來以來,有時候會夢到自己又回到了高中,又要再一次的參加大學聯考,每天十幾套試題,需要記憶很多單詞,知道很多歷史地理知識,一想到這些,我就會驚醒!現在我也要爲那些需要過這兩道卡的學生服務啦。我真的能夠理解這些學生嗎,他們能夠接受我嗎,我的教育理念,教育方法是否會起效呢?我不知道,因爲這一天看起來總是很遙遠-至少大一的時候是這麼思考的!真的來了,我還在思考!

在中學學習的時候,我要取得好成績,要解決的是自身存在問題。每天三點一線(食堂,教室,宿舍)的生活,生活是簡單而快樂的!現在我要幫助五六十人去解決他們的困惑!五十多機靈鬼,一百多雙眼睛,學校、社會和家庭已經把他們塑造成什麼樣了,我現在也只能是猜想。角色轉變,我不敢說這是一個過程還是在一瞬間就可以完成的動作。幾本圖書,二十多年的生活經驗,十多年的求學經驗,加上團隊的合作,希望我們會取得一個好的成績

第三篇:中職教師頂崗實習培訓心得體會

寧遠縣職業中專學校siwen第10組

頂崗實習模塊學習心得體會

8月18號到8月25號,我們中職計算機網絡技術培訓班通過參觀企業、聽取專業技術講座、座談等方式,進行了爲期八天的企業頂崗實習,在這短短的幾天實習中我們收穫匪淺,瞭解了不同規模的園區網的架構與管理模式,學習了數字化與無線校園網絡解決方案的規劃設計,開展了營銷型網站建設與推廣的座談會,聽取了園區網應用系統的優化加速設計的專業技術講座,熟悉了企業網絡管理中心的規劃設計與運維管理模式。同時,瞭解到企業對不同崗位的人才需求及畢業生的專業要求和其他綜合素質要求是不一樣的,也獲得了第一手關於校企節合辦學、以行業爲需求、就業爲導向的資料,爲我們在今後的工作中對課程的設置、教學方法的改進、教育教學研究的進行提供了重要的參考價值,爲我們今後培養學生起到了一個定向的作用。

一、培訓基地簡介

1. 湖南工業職業技術學院

信息工程系建立了由信息產業部授權的信息技術人才培養基地、省教育廳授權的網絡技術專業省級重點實訓基地暨省職業院校網絡技術師資培訓基地、與北京國之源公司合作的動漫產品製作基地;與美國思科公司共建了思科網絡技術實訓室和思科網絡技術學院,與東方標準共建了java軟件工程師實訓室,與歐亞電腦公司共建了it產品服務中心;同時還擁有網絡工程實訓室、軟件技術實訓室、動畫製作實訓室、多媒體創作實訓室、網站建設實訓室、計算機維護檢修實訓室、計算機語言實訓室等十餘個專業實訓室; 共有實驗實訓設備700多臺(套),儀器設備總值1240萬元。可承擔計算機高新技術培訓及職業技能鑑定。與聯想、藍狐網絡公司、天一銀河、銳捷網絡、fluke(福祿克)、中聯重科天工遠科、湘計算機等20個知名企業合作建立了校外實訓基地。

2. 長沙軟件園

長沙件園成立於1997年,是長沙國家高新技術產業開發區內的軟件及服務外包專業園區,截至2014年,園區共有1200多家軟件企業落戶,聚集了包括長城信息、湘郵科技、拓維信息、三辰卡通、威勝集團等在內的30多家大型軟件骨幹企業。作爲中部地區電子信息產業的核心基地,長沙軟件園吸引了美國戴爾佩羅系統、思科、摩托羅拉、芬蘭諾基亞、日本日立等世界多家一流企業的入園

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發展,並與微軟、ibm、hp等一批500強企業形成了戰略合作關係。目前,基地電子信息產業呈集羣化發展,形成了以湘郵科技、拓維信息、創智軟件爲龍頭的網絡平臺軟件,以長城信息、威勝集團爲核心的主要面向金融、稅控和電力自控領域的嵌入式軟件,以三辰卡通、宏夢卡通、創智數碼爲龍頭的數字媒體軟件,以佩羅系統、凱歌信息、長城醫療爲代表的醫療信息軟件,以中軟國際、鷹皇科技爲代表的服務外包企業集羣及以湖南移動、摩托羅拉、互動傳媒爲代表的移動電子商務等特色優勢產業集羣,並在電信、郵電、移動、電力、菸草、製造、金融、稅務、傳媒和教育等行業應用軟件領域形成了較強的競爭優勢。2014年,基地技工貿總收入突破170萬元,在湖南省軟件產業中所佔比重超過80%。

3.星網銳捷網絡有限公司

福建星網銳捷通訊股份有限公司是國內領先的企業級網絡、通訊、終端設備、視頻應用產品及系統解決方案供應商,多年來始終秉承“科技創新,融合應用”的經營理念,堅持以自主創新和行業應用爲基礎,致力於中國的信息化事業發展。

多年以來,星網銳捷,始終秉承“科技創新,融合應用”的經營理念,堅持以自主研發和行業應用爲基礎,致力於中國信息化事業的發展。基於強大的自主創新能力和對行業需求的深刻理解,星網銳捷在相關的產品領域實現了跨越式的發展,在教育、電信、金融、郵政、政府、企業、醫療、軍隊、交通等信息化建設領域爲用戶提供最全面、周到的應用解決方案。 作爲中國it市場的知名企業,星網銳捷先後得到黨和國家領導人胡錦濤、溫家寶、吳邦國、賈慶林、曾慶紅的考察指導,並多次被政府和權威媒體授予國家高技術產業化示範工程、中國名牌、中國電子企業最有價值品牌、中國軟件業百強企業、中國電子政務it100強、中國最具潛質成長型it企業、中國電信企業50強等榮譽稱號,併入選國家首批創新型企業。

4. 湖南創研科技有限公司

創研—專業網絡營銷服務提供商,是最具實力最具影響力的,集營銷型網站建設、網絡推廣、網絡營銷服務等於一體的“一站式”綜合互聯網應用服務公司。旗下擁有湖南創研科技有限公司、湖南狼客網絡傳媒有限公司、武漢創研科技有限公司, 公司主要從事網站建設、網絡推廣、網絡公關、網絡外包等應用等領域。

目前,創研在湖南各地洲市有辦事處,北京、上海、深圳等地有聯絡處,擁

有由技術、網絡營銷策劃、領域專家等組成的100多人的專業服務團隊,其中有計算機應用領域的博士、碩士、工程師等數十名。同時與企事業單位、上市公司、國內外高新企業建立了良好的合作關係,與百度、新浪、谷歌、騰訊、網易、雅虎、搜狐等衆多國內外知名的媒體建立了良好的戰略合作伙伴關係;擁有自己的大型門戶網站和專業的網絡策劃、網絡營銷技術團隊;先後爲多個政府機構、大型企業、國內外公司設計和開發網絡應用系統。

5. 湖南今朝縱橫通信工程有限公司

成立於2014年4月,註冊資金1000萬元人民幣,其前身湖南今朝計算機系統工程有限公司成立於1998年10月,2014年12月進入通信工程領域。公司融通“服務創造價值”的商業理念,追求創新、專業和個性化的服務,要求員工以嚴謹、敬業、協作、求精的工作作風,以高度的責任感和“努力做好每一件事”的精神,着力打造高品質的服務品牌。公司於2014年12月通過iso9000質量體系認證,2014年11月獲得工信部“通信信息網絡系統集成企業”乙級資質。公司是華爲公司的戰略合作伙伴,也是華爲公司在湖南省最大的合作單位,並於2014年3月成爲中興公司的工程服務合作伙伴。

公司主要從事通信網絡規劃、設備安裝與調試、網絡優化和調整、網絡運行維護等業務,專業覆蓋核心網、無線、傳輸、數據通信、寬窄帶接入網、增值業務等現代通信的多個領域,現有員工220餘人,其中80%以上爲大專以上學歷。業務區域分佈於湖南、江西、安徽和廣東等地,在湖南省各地市有常設機構。

6. 長沙今邦信息技術有限公司

長沙今邦信息技術有限公司作爲一家專業培養3g通信技術人才的企業,在通信領域、網絡技術、網絡安全等方面擁有資深的行業背景和成熟的市場平臺,爲華爲技術、中興通訊、愛立信等國際知名企業,爲中國電信、中國移動、中國聯通等運營商,爲湖南廣電、湖南今朝等知名企業輸送了大量的認真負責和管理有效的技術型人才。

公司自成立以來,憑藉雄厚的教育實力,強大的師資力量,完備的實驗環境,實用的課程設置,優秀的就業團隊和企業的實地實習贏得了獲得了社會的高度讚譽和企業的廣泛認可。被華爲公司各大合作單位、各大通信運營商、湖南廣電集團、湖南今朝、解放軍某駐湘部隊指定爲“通信技術人才培訓基地”。

二、企業對畢業生的素質要求

公司對中職計算機專業畢業生的要求是能理論結合實際,有較強的團隊合作能力;公司認爲中職畢業生最大的不足在於浮躁,欠穩重,對就業期望值過高,好虛榮;面試時,專業知識是否紮實,溝通能力(特別是語言表達分析能力)將成爲是否錄用的決定性因素;招聘時,不在意畢業生的畢業學校,主要看專業知識是否紮實。

計算機專業的學生就業主要分成兩個方向:平面設計專業和網絡專業。對於平面設計專業,要求學生了解廣告理論與實踐(國內外)的最新發展;具有獨立解決本專業領域實際問題的能力;具有較強的廣告設計與製作能力、創新能力和社會活動能力,爲媒介、廣告公司、中小企業、信息服務等部門培養從事廣告設計、製作、媒體銷售、市場營銷、調查分析的人才。學生在必備的基礎理論知識和專業知識的基礎上,重點掌握從事基層廣告設計與製作工作所需要的專業知識,並具有較強的相關技能和基本能力。對於網絡專業,又可以細分爲網絡工程、網絡管理、網頁設計三個崗位,而不同崗位的人才需求及畢業生的專業要求和其他綜合素質要求也是不一樣的,比如網絡管理則要求學生學會具體的應用、維護、組網和簡單的網絡架構設計。特別指出的是,在實際工作崗位的具體職責上,由於各企事業單位的業務類型、組織結構和規模的不同,網絡技術的具體工作崗位經常會發生交叉,例如:網絡管理員的崗位職責常常會包括網站建設和網站維護等網站管理員的職責。此類問題值得我們在計算機網絡技術專業的課程設置過程中引起充分的重視。

三、頂崗實習對教學的感悟

(一)以就業爲導向,培養應用型、操作型技能人才

中職學校計算機專業要想走向穩定與持續發展,必須堅持以就業爲導向,正確定位專業培養目標、根據中職學生就業的崗位羣,確定技能教學體系、加強專業課程建設,努力提高計算機教師的專業素質、加強實踐教學環節、培養學生的自學能力,把學生培養成用人單位迫切需要的高素質勞動者。中職學校計算機專業的目標定位就是培養應用型、操作型技能人才,職業定位爲計算機軟件操作員、錄入員、計算機維護員、網絡維護員、電腦美工、網站維護員、電腦動畫工等。

(二)改革課程設置,完善教學模式

在課程體系結構上要打破傳統的按照技術學科進行教材編寫的模式,開發和推廣與計算機技術發展、應用密切聯繫的綜合性和案例性課程的教材。對不同專業方向所需要的計算機基礎知識、各種應用軟件課程進行取捨,注重社會實效性和學生實際應用能力的培養。

(三)不斷改進教學方法

在教學實踐中,不斷探索適合中職學生特點的計算機課程教學方法,是教師的重要任務。

1. 應提倡任務驅動教學法,通過實際應用獲取知識。不是所有課程都適合採用任務驅動教學方法,但通過實踐證明,對於技術性較強的計算機專業課程,它是行之有效的教學法。任務驅動教學法是在一門課程中選擇若干個任務(或項目),在實現這些任務的過程中,講解如何把任務分解成許多簡單的子任務,從應用各種技能的順序關係來組織相關知識點的講授,而不從學科的角度系統講授知識。從某種意義來講,需要在透徹瞭解整個知識結構之後才能掌握好這種教學法。

2. 應提倡做大作業,避免從理論到理論的教學方法。傳統的作業和考試中的題型如填空、選擇、名詞解釋等對鞏固學生所學知識有一定作用,但對於實踐性很強的計算機應用課程,動手做大作業對於培養學生綜合運用知識的能力和實際應用能力效果會更好,特別是在完成需要多人協作才能完成的作業的過程中,可以培養學生的團隊合作精神。

3. 要重視上機實踐環節教學,提倡教師面對面直接對學生輔導。只通過看書本、聽講課是學不會計算機的,必須重視面對面的輔導環節,特別強調在實驗課中教師對學生的直接輔導作用。

(四)加強計算機實踐課教學,切實提高學生解決實際問題的能力

做好上機實驗是學好計算機課程的基礎,沒有良好的實驗實訓環境,是學不會、學不好計算機課的。通過加強硬件建設和學習近平臺建設,創建良好的、能調動教學雙方積極互動的教學平臺,從而提高計算機教學質量。

(五)加強師資隊伍建設,提高教師素質

計算機教師的專業能力決定着教學質量,決定着人才培養質量。在中青年教師的培養中,應注重使他們既具備紮實的理論知識和較高的教學水平,又具有較

強的專業實踐能力和豐富的實踐工作經驗。

中職計算機專業教學改革是一項系統工程,只有依靠每一位熱愛職教的同行們更新教育觀念,創新教學模式,改進教學方法,提高教育質量,實現內涵式發展,力爭讓學生真正學有所長,這纔是中職計算機專業建設走向市場的真正出路。

第四篇:頂崗實習培訓心得體會1

頂崗實習培訓心得體會

這段時間的學習收穫了很多,也對自己三年大學學習到的東西有了一個比較清晰的輪廓,知道自己掌握了多少。通過覃英老師和趙強老師對綜合實踐活動課的講解,讓我對綜合實踐活動課有了一個大致的瞭解,綜合實踐活動課程是基於學生的直接經驗,密切聯繫學生自身生活和社會生活,注重對知識技能的綜合運用,體現經驗和生活對學生髮展價值的實踐性課程作爲一種綜合性的實踐課程,其具有獨特的功能和價值,與其他課程相比,綜合實踐活動更強調生成性、實踐性、開放性、自主性。

綜合實踐活動的基本理念:(1)突出學生主體地位,引導學生主動發展 這一理念特別強調綜合實踐活動的開發與實施要以學生的直接經驗或體驗爲基礎,將學生的需要、動機和興趣置於核心地位,活動充分發揮學生的主動性和積極性,鼓勵學生自主選擇活動主題,積極開展活動,引導學生主動發展。

(2)面向學生完整的生活世界,爲學生提供開放的個性發展空間

綜合實踐活動的開發與實施要克服當前基礎教育課程脫離學生自身生活和社會生活的傾向,面向學生完整的生活世界,引領學生走向現實的社會生活,促進學生與生活的聯繫,爲學生的個性發展提供開放的空間。

(3)注重學生的親身體驗和積極實踐,發展創新精神和實踐能力

注重實踐,是綜合實踐活動課程的本質規定。綜合實踐活動的開發與實施強調學生樂於探究、勤於動手和勇於實踐,注重學生在實踐性學習活動過程中的感受和體驗,要求學生超越單一的接受學習,親身經歷實踐過程,體驗實

踐活動,實現學習方式的多元化,發展學生的創新精神和實踐能力。

從本課程的理念上來說,它都是針對我國現行教育的現狀而制定的,更是根據我們國家的3-6年級的學生情況而制定的,如果本門課程得到很好的實施,學生的綜合實踐能力將會得到更大的提高,有利於培養學生的動手能力和創新思維能力,學生也會在實踐活動過程中學會思考,學會做人做事。但是在大學聯考這個指揮棒下,要真正實施綜合實踐活動課程真的很難,因爲大多數人的應試教育的政策之下,觀念不得不是高分出人才,所以要想普及綜合實踐課程,還是要考慮一下改變選拔人才的制度。除了瞭解到綜合實踐活動是一門怎樣的課程之外,我們也瞭解到了該怎樣很好的開展這門課程,綜合實踐活動實施流程,一般可以分爲以下三個階段:

第一階段:確定活動主題,分組、分工,擬寫活動方案;聘請小組指導教師

教師要注意——這個階段是活動的準備階段,教師在選題、分組方面一定要關注學生的興趣愛好,激發學生內在潛能,充分調動學生的參與積極性,讓每一個學生都融入小組活動中。

第二階段:收集、整理資料,階段交流

在這個階段中,教師要時刻關注學生在研究過程中的思維活動狀態,並採取一些必要的措施來拓寬學生的思路,通過針對性的指導、點撥與督促,組織靈活多樣的階段交流研討活動,促進學生的自我考究、自我探討,將研究活動引向深入。

第三階段 :形成成果,展示成果,活動評價與反思

在綜合實踐活動中,既要注重“過程”,也要兼顧“結果”。這個階段是活動

結果的形成、展示和評價階段。教師的指導決定了活動結果的多少、質量的高低。教師在這個階段的指導策略是提升整個活動價值的關鍵。此外,在兼顧有形結果

的同時,還應重視無形結果,準確把握活動的關鍵環節,引導學生進行反思。

流程雖是簡單易懂,但是真正的實施起來卻沒有那麼容易,在這次的說課講課過程中,我就得到了深刻的體會。首先就拿課題的確定來說,你要考慮作爲一個老師你是不是該教給學生這些東西,這些東西是不是學生現在需要的;要考慮你所選的課題對學生來說是否具有深刻意義或者說是課題有沒有價值等:還要考慮課題的可行性和可操作性問題,是否會受到地域限制或是其他條件限制等;最重要的是要考慮學生的興趣愛好。

在講課過程中更是要注意自己的講課的方法,注意你的講課方法學生能不能接受,你通過這樣的方法把你所要講得內容傳出去能否達到自己想要的教學目標。還要根據學生的身心發展特點注意自己在上課過程中所用到的語言,講話時的語速語調,這些都是一門很大的學問,在管理課堂過程中更是要注意學生的舉動,及時關注學生,對學生的評價也要做到很到位,不能隨便說:“是,嗯,很好,你做的很好,”而是要根據學生的特長說出學生的優缺點,在和學生談話過程中,要做到語言樸實、態度誠懇,以表揚爲主、批評爲伏,適當採用幽默。

經過這次培訓以後給我的感覺總得來說就是,要當一個好老師真的很難,而一個老師該有的教學技能我更沒有。從小到大得理想就是想當一個好老師,教給學生該學的東西,給以學生該有的溫暖和尊重,在三年的大學生活中也看了許多關於教育的書,也又自己的教育夢想,很多時候想到的是以後當了老師就一定要做到去善於發現每一個學生身上的優點,根據學生的特長讓學生有足夠的空間,儘量的給學生一個能展現自己特長的舞臺,讓他們在舞臺上演繹自己的精彩人生,而不是隻有分數這個舞臺纔可以肯定學生的價值。這個暑假我感覺自己似乎找到了我夢想可以起航的地方,那就是學大教育,如果學大教育真的如那本書上所說

的那樣,那裏有一羣熱愛教育事業的工作人員的話,我真的很想成爲他們其中一員,很想到那裏去實現自己的教育夢想。雖然經過這次的培訓,我深受打擊,總覺得自己最喜歡的職業教師都幹不好,甚至覺得自己不適合當老師,但是我還是要去努力,努力的向着我的教育方向奮鬥,雖然深受打擊,但是那是我堅守了二十多年來的夢想,我一定要繼續追逐,爭取做一名我認爲合格的優秀的教師。

第五篇:頂崗實習培訓心得

頂崗實習培訓心得

臨西一中 孫璐

我們懷着夢想和激情來到了邢臺臨西縣,踏上了頂崗實習的道路。學校領導尤爲重視,特請到了校骨幹的幾位教師爲我們進行爲期三天的培訓。

第一天,學校數學老師李其福老師爲我們講解:學生如何管理?首先從自我管理開始,要樹立堅定的從教育人信念:(1)從教育人是積善行德之事,也能成就一番事業、在艱苦的環境中更有利於出成績、當班主任是件幸福的事情等等(2)自我調節理念:要正確對待困難、瞭解自己、保持積極地心態、肯付出。第二,管理學生的理念與方法:(1)營造良好的班級氛圍:(2)唸叨理論,給學生指出成功之道。(3)特長生不等於特殊生。(4)身教重於言教。(5)管理不能出邪招。(6)三人行必有我師——讓學生參與管理。(8)無爲而治——自主教育,自主管理。最後,明確幾個問題(1)教學進度要慢(2)學習要求要低。(3)怎樣評價自己的教學。

第二天,學校數學老師江銀昌爲我們講解:課堂教學。首先,課堂教學分爲問題教學和情景教學。其次,什麼是“好課”。標準是教學結構是否最優化和教學效果是否最大化。關鍵是教師要做好角色的轉換,要讓學生成爲學習的主人。精彩課堂的基石:讓課堂產生學生的思想;讓課堂產生學生的自信;讓課堂煥發師生的生命活力。最後,教師的能力結構:嫺熟的駕馭現代信息技術能力;有效的協調人際關係與溝通表達能力;問題解決即行動研究能力;創新思維與實踐能力;批判思維和自我發展能力。

第三:英語老師王麗娟爲我們講解如何成爲一名優秀教師。首先要有良好的心態:學習,研究,實踐和反思的心態。其次,建立新型師生關係:愛學生的老師是最快樂的;對待學生要寬容,細緻,耐心,善良,誠實;構建良好的教育人際關係。歷史老師鄧連朝老師爲我們講解實現由學生到老師的角度轉變。首先,新教師如何備課:備教材、備學生、備資料、備教具和備教法。其次,聽課與評課。最後,提出對我們的要求:調整心態,適應工作崗位,轉換角色;勤於實踐,苦練基本功;主動接受指導,認真上課。

通過三天的培訓,使我對教師這個神聖的職業有了新的看法和認識,教書育人,更重要的要我們自己首先嚴格要求自己,以身作則,榜樣的力量是無窮的。通過不斷完善自己的理論知識,來豐富課堂內容;通過創新,是學生更加熱愛學習;總之,我們既是學生又是老師,不管哪個角色,都需要不斷地補充能量,活到老,學到老,廣袤的知識海洋等着我們去遨遊,。