參加培訓的心得體會300優質多篇

參加培訓的心得體會300篇1

我於1月16—17日兩天參加了通化教育學院師訓處主辦的骨幹教師培訓，聽了北大錢志亮教授的講座《師的教基本邏輯》、劉天雲校長的《課堂教學有效評價策略的研究》趙金明主任的《多元智能理論與教學實踐》。他們深入淺出的語言闡述了自己的觀點，讓我的教育教學理論又一次得到了提升。

一、錢教授生動有趣的爲我們講解，對教師職業而言更重要的：

不是能力，而是愛心；

不是水平，而是責任；

不是知識，而是文化；

不是技術，而是理念；

不是方法，而是精神。

希望我們的教師：

少一點浮躁，多一點實在。

少一點自傲，多一點進取。

少一點偏見，多一點公正。

少一點享樂，多一點磨鍊。

少一點功利心，多一點敬業。

少一點勢利，多一點奉獻。

通過學習，我進一步認識到備課是有效課堂、成功教學的基礎。備教材、教學內容（吃準教材，提出教學目標和教學重點、難點；理解、分析、處理教材；知識關聯；教學內容的轉化）；備心境（心裏準備，教師要力圖建立和諧、公平、自由寬容、民主平等）；備學生（知識背景）；備導入（激發興趣）；備方法（教學策略）；備設問（現場反饋）；備層次（教學過程，多數學生怎麼教）；備訓練（鞏固應用）；備語言（感染吸引，要使自己的語言有感染力和吸引力，防止口頭禪，防止教師話語霸權，要多考慮一些鼓勵性的語言，課堂要體現精、氣、神）；備板書（邏輯思路）；備課件、備教具（輔助教學）；備小結（推廣提升），準備充分的材料來完成教學任務。

二、劉天雲校長爲我們闡述了爲什麼要做課堂教學評價，怎樣進行課堂教學評價

課堂教學評價是藉助教育、教學、心理測量與數理統計方法，按預先設計、擬定的評價指標體系，考覈評估師生在課堂教學活動中創造的業績和所取得的成效的工作。課堂教學評價具有診斷功能、導向功能、激勵功能、學習功能。

課堂教學評價對於課堂教學活動來說，如同一個人用大腦中的行爲標準對其行爲效果給予評價一樣，是必要且重要的。沒有目標的行爲是盲動，不能評價其效果的行爲是徒勞的，甚至是有害的。

評價課堂教學成效和業績的原則、標準、步驟、手段和方法等統稱爲課堂教學評價技術。它是衡量教學質量和業績的工具，是提高教師隊伍整體教學素質和推動課堂教學進步的有力槓桿。

課堂教學評價具有導向功能，能夠促進課堂教學改革；

課堂教學評價具有激勵功能，可以加強教師之間的相互交流；

課堂教學評價是促進教師專業發展的重要途徑；

課堂教學評價具有決策和鑑定功能，是學校管理工作的重要組成部分。

趙金明主任的《多元智能理論與教學實踐》。

通過學習我知道了多元智能理論是由美國心理髮展學家霍華德加德納（howard gardner）教授在1983年提出。加德納從研究腦部受創傷的病人發覺到他們在學習能力上的差異，從而提出本理論。加德納認爲，智能是“一種處理信息的生理心理潛能。這種潛能在某種文化背景之下，會被激活以解決問題或是創造該文化所珍視的產品”。即智能體現在現實世界中人們所能做的事情和他們所能創造的產品之中，與考試成績體現出的智能不同。

教育觀：教育的根本功能是促進人的成長與發展，教育必須以育人爲本；知識與技能，過程與方法，情感態度與價值觀是教育要達到的三維目標；多元化教育，個性化發展

“每個學生都有自己獨特的優勢”已成爲不爭的事實，素質教育就是要多增加幾把衡量他們的尺子，讓更多的學生受到鼓勵，堅定信念，走向成功。爲此，我們要在多元智能理論的指導下，把評價定位在挖掘學生潛能、激勵學生進步上。這就需要我們不斷探索創造性的教學模式，拿起表揚的武器，用賞識的眼光去探尋、發現孩子們身上的“閃光點”，給予每個孩子一份激勵，爲他們發現、創造和施展自己的才華開闢廣闊的天地。

參加培訓的心得體會300篇2

8月我參加吉林省農村中國小教師遠程培訓。在這段時間裏，我聆聽了許多專家的講座，以及同行們的經驗心得，他們用生動的案例、豐富的知識內涵和寶貴的經驗給予我在教育教學中以引領，使我們不論在教育觀念還是在教學方法以及學科本體性知識上都有了一些感悟，明白了許多原來在工作上感到糾結的問題，對教育教學的改革在一定層面上有了一定的認識。

1、把課堂還給學生。新課改下的課堂教學與傳統的課堂教學本質不同，在傳統的教學中，追求的是學生對知識掌握的高效性，而忽略了對學生整個身心的感染和提升。新課改下的課堂教學是以促進學生的發展爲本，教學不再是簡單的知識的傳授，而是知識向智慧的轉化，是學生各種能力協調發展的過程。所以在課堂教學中，要更好的創設教學方式的多樣性，讓學生樂於探究，主動參與，以小組學習、合作學習等多種學習形式培養學生的合作與交流的能力，充分調動每一個學生的參與意識。

2、正確理解“探究性”學習，讓“探究性”學習真正走進課堂。“探究性”學習是讓學生在自主學習、自己探究中獲得一種新的學習體驗，在發現問題、瞭解並解決問題、表達與交流等活動中獲得體驗，從而培養學生興趣，激發學生獨立思考、敢於創新的精神。

3、承認差異，尊重差別。教師希望自己的每一個學生都有好的發展，而在學生時期最直接的表象就是學生的學習成績，正是由於教師自己的心理願望，因而忽視了學生髮展的多元性。總是想像乃至每一個學生的成績都達到教師的要求，其結果是很多學生不但不能達到目標，反而失去了信心。

4、課堂教學要源於教材，挖掘教材而不能依賴教材，並要合理恰當的運用各種教學手段，充分體現學生的主體地位和教師的主導作用，才能平穩的過度實現重點難點的突破，達到課堂教學的“教學相長”。

培訓是短暫的，但是留給我的記憶與思考是永恆的，這次培訓，帶給我思想上的洗禮，心靈上的震撼、理念上的革新。通過這次培訓，使我提高了認識，理清了思路，找到了自身的不足之處以及與一名優秀教師的差距所在，我將以此爲起點，不斷梳理與反思自我，促使自己不斷成長。在今後的教育教學實踐中，靜下心來，採他山之玉，納百家之長，慢慢地走，慢慢地教，在教中學，在教中研，在教和研中走出自己的一路風彩。

通過研修我積澱了理論，形成了風格，改變了自我。參加本次研修，我不敢說碩果累累，但至少改變巨大。任何發生在我身上的微小變化，都是我教學成長明顯進步的腳印。

“生活不是守株待兔的遐想，不是消極的自我研究，不是情緒化的虔敬神明，只有行動才能決定人生價值”。我會在自己的工作中努力嘗試，從能夠改變的地方開始，不斷探索，向着更高的目標邁出堅定的步伐。

參加培訓的心得體會300篇3

網絡教育，給了我一把學習的鑰匙。這是一把增長知識才乾和提高思想素質的鑰匙。當今社會已經進入了信息社會，世界已經開始全面信息化、全球化。所以，爲了適應社會的發展，我們教師必須首先牢固樹立信息化、全球化的思想，積極參加培訓學習，緊跟時代脈搏，做一個e環境下的新型教師。通過此次培訓，我收穫很多，體會深刻。具體想就有關網絡學習淺談幾點體會：

1、自我決定學習時間和地點

網絡學習不是讓學生，而是讓課堂從一個地方轉向另一個地方。這種學習方式下是適應了成人的特點，它爲學員節省了很多時間。比如，我們現在的培訓就可以通過網上課件自由回家抽時間進行網絡學習。

2、收穫頗豐

我的收穫是還能與優秀教師開展互動。遠程式學習中，每門課程一般由優秀教師主持(現在多數採用課程主編與主講教師合一的模式)，教師在教學中能把握好課程的精髓。學員在選擇課程的同時也選擇了教師。夜深人靜時，我坐在電腦前，登上繼續教育網，裏面共享信息內容豐富，各類課件製作精良。網上資源中，不只是知識的儲存和播放，更爲我們提供了旨在提高實踐能力的諸多方法。而且，這裏有着良好的互動交流的學習氛圍。比如在線答疑、教師論壇等欄目，讓我們的協同學習和自主學習相得益彰。我把網上學習當作了一種生活方式。再忙再累，每天都要抽點時間光顧繼續教育網，或調閱課件，或與人交流，或完成作業，或自我檢測，或搜尋信息。網絡學習的關鍵還在與相互的參與。我們都知道現代教育的發展越來越強調自主學習和討論式的學習，網絡就給我門這樣一個機會，今天在坐的老師們能在網絡上自由地發表自己的對網絡環境下教師專業發展的思考與體會，這本身就已經體現了網絡環境下的教師這個團隊的協作學習精神。

參加培訓的心得體會300篇4

金秋十月，碩果累累、豐收的季節。在這樣的季節裏，受到大自然的感染，我也憧憬着收穫些什麼。於是在工作之餘，我與一種全新的教師培訓方式“網絡培訓”有了一次近距離接觸。在這次培訓活動中，我真切地感受到了遠程教育的魅力。這種培訓方式，讓我們即使與專家、名師遠隔千里，仍能交流，可謂是一場教育科研知識盛宴，讓我接受了最新教育教學理念的洗禮，收穫頗豐。

現將我對本次培訓的“所感”、“所悟”總結如下：

第一印象：“親切”。親切之一：課程培訓內容與我們的教學實踐契合。由於這次英語教師培訓版塊是由常州市教師培訓中心組織編排的，因此在培訓課程中出現的胡澄宜等多位專家都是我們耳熟能詳的，他們將長期在教學第一線收集的素材展示在講座及課例中，使我很快就可以結合自己的教育教學生活來進行全方位的審視，使我的學習效率更高，針對性更強。

親切之二：在參加網絡培訓的開班儀式上，學員們就發現這次的培訓不是面對着機器開展單一的學習，而是雙向互動的。學員們可以在qq學習羣中自由交流，更能不時地收到來自課程輔導員的指導。學員們除了利用qq學習羣來交流，還可以在培訓模塊的課程討論區各抒己見。

最深感觸：培訓的課程內容生動活潑，形式多樣。

一、專家講座

以我參加的英語教師培訓版塊來說，專家講座又分爲多方面。這其中具體有（1）轉變教育教學觀念方面的《回到原點看教育》（2）課堂教學技術指導方面的《怎樣上好一節課》（3）改進課堂教學提高專業素養和實踐能力方面的《英語兒歌及拼讀法在教學中的運用》、《英語總複習教學》（4）觀課議課方面的《教師的觀課議課》（5）中美教育對比方面的《走進美國的國小公立學校》（6）感悟自我生命價值方面的《做一個幸福的老師》。

這些專家們，步步引領着我用虔誠的心去思索教育，用約會的心情去對待每一堂課，用真誠的心對待教育現場的每一個細節，讓我在專業理論知識上有了進一步的學習與提高，老師精彩的講座和耐心的講解，使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出，能讓我更多的吸取各種工作中的實踐經驗，以達到自我提高。在學到專業理論的同時，老師們的敬業、精業、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質，深深地感染了我，讓我感受到當一名教師的責任感與幸福感。

二、教學觀摩

在英語教師培訓版塊的第二模塊中安排了十節優秀英語老師的教學課例，這些課例主要涉及各年級教學的重點話題，由說課、上課、自我反思和專家點評四個環節組成。通過這十節優秀課例的觀摩學習，我重新審視了自己的課堂教學，慚愧於自己的課堂粗糙的同時，也感慨於這些老師教學藝術的精湛，發現自己要努力的方面還很多。

【所悟】

通過本次學習，我的收穫頗豐，值得我在以後的教育教學生涯中慢慢回味。

一、回到原點，首當其衝當爲“轉變觀念”。

在笑着看完完錢志亮教授的講座《回到原點看教育》後，我被錢教授那睿智的觀點、風趣的語言深深吸引，明明深奧的生理學被他解剖得清清楚楚，讓我真切地感受到每一個生命

個體的來之不易。既然一個人來到這世上這麼不容易，既然一切都是有緣分所在，那麼，教育者就應珍視每一個寶貴的生命，珍視這不能選擇的緣分。無論孩子省心也好，費心也罷，我們都應懷着一顆平常心，珍惜每一個孩子給我們帶來的教育契機和合作緣分，把每一個孩子都當做上天安排給我們研究生命的寶貴資源，呵護孩子的個性。認真備好每一節課，精心上好每一節課，彎下腰去和每一個孩子談心，用心做好每一件小事，引導孩子在學校生活中學知、立德、做人，讓教育呈現樂學，樂教，會學，會教的良好氛圍。

作爲教師，只有從科學角度，真正明白生命的過程，才能更深刻理解生命的意義，才能夠更珍愛生命，纔不會去輕易踐踏生命。智力差異，行爲差異，都是正常情況，而且和孩子本人無關，都是先天或家庭給予他的。試想，哪個孩子不願意做得最好？不願意得到表揚？只有我們把這些事情想明白了，就不會去苛求孩子，非要怎樣怎樣。用愛心、寬容心對待每一個孩子是做好教育的前提。

作爲教師，除了教給孩子在謀生立足的知識之外，更應該教給孩子做人的道理，讓孩子知道做什麼樣的人，怎樣做人，爲孩子創造幸福人生奠基。

二、沉下心來，深度剖析英語課堂。

無論是沈峯老師的《如何上好一堂課》、胡澄宜老師的《英語兒歌及拼讀法在教學中的運用》還是錢伊琳老師的《國小英語複習方法指導》，還是那十節優秀課例，都從一定角度對我們的英語課堂進行了深入的剖析，讓我們學習到不同的教學內容如何如何組織教學活動。同時也使我們深入地去反思什麼樣的課稱得上好課，並學會怎樣才能設計出一節好課，讓我們領略了英語課“應該怎樣上”即“知其然”，“爲什麼這樣上”即“知其所以然”，“還可以怎樣上”即“知其未盡然”。

隨着教師角色和學生學習方式的轉變，教案設計不再只是教學步驟的體現，而是教師教學研究的一個重要途徑。新課改要求教師從課程理念出發，在落實學生主體學習地位上下功夫，在培養學生學習能力上下功夫，在語言的運用上下功夫。課堂上會有很多突如其來的可變因數，學生的提問，發難等都會影響課前設計好的方案的實施，這也是對教師的一種挑戰。教師需要根據課堂實際情況，及時修正教案，靈活操作。

所以作爲一名國小英語教師，不是上好每一節課就可以了，還要經常沉下心來反思自己的教學行爲，有敢於剖析、批判自己的教學行爲的勇力，這樣我們才能更好的開展好以後的教學活動。

三、樂在其中，做一名幸福的教師。

人們常說幸福是一種感覺。盛夏和家人孩子嬉鬧在海灘，讓歡笑穿成一串串腳印，是幸福；在櫻花爛漫，落英分飛的季節，挽了老公手臂信步林蔭，是幸福；每天忙忙碌碌，爲家人做飯洗衣，是幸福；週日，跟老公一起打掃，又何嘗不是幸福？

我們是教師，工作中的我們同樣是可以幸福的，那也是一種感覺。“十年樹木，百年樹人”，踏上三尺講臺，也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。要想有幸福感，得有良好的心態，有一個平衡的自得其樂的心態。

“做一名幸福的老師”是許多老師一生所追求的目標，也是我的目標。師者爲師亦爲範，學高爲師，德高爲範。走上三尺講臺，教書育人；走下三尺講臺，德,不是簡單的說教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現。師德需要培養，需要教育，更需要的是每位教師的自我修養。

20xx年10月20日

參加培訓的心得體會300篇5

暑假期間，參加了縣級骨幹教師的培訓。心情特別高興，因爲全縣骨幹教師的培訓對象聚在一起學習。也是一次難得的學習機會。雖然是短短兩天的培訓時間，我們聽了教研室史主任。督導室張主任，以及四位優秀教師的報告。他們講得十分精彩，且幽默風趣，的確讓我受益匪淺。

他們的報告使我明白了現代教師的真正角色是什麼，自主學習的課堂結構是什麼，以及怎樣引導學生去合作學習。領悟到了新課改的方向和目標。是自己的教育觀念得到了進一步的提升，對課改有了更深層次的全面瞭解。對教育教學方面有了新的感悟。還有他們熱情洋溢的肢體語言，給我們談自己教育的感悟。以自己典型的案例啓發和引導，讓我們倍受感動。

短短的兩天結束之後，我在家裏通讀了所發的三本書《課堂教學的50個細節》使我學到了應該給學生一個什麼樣的課堂，在課堂教學中不斷尋求新的好的方法。怎樣纔有利於學生潛能的開發，怎樣有利於激活學生的思維，怎樣做纔是好的。

魏書生的《樂在民主育人中》通讀完之後，魏書生思想上的民主，教學上的民主，班級管理及學校的民主，無不體現一個愛字。他把愛體現在教學的每一個環節。正因爲有了對學生的愛，纔有了讓學生自主管理的構想，心中有了對學生真正的關心.愛護就有了自己的想法。同時也能夠是自己在以後的教學中，避免把學生一刀切分爲好壞。這不僅是理念的轉變，也是愛的體現。

李鎮西的《做最好的班主任》這本書中，李老師對班主任的那份執着，對愛的那份堅持讓人感動。他把教育事業當成自己的事業，把學生一生的幸福，當成一生的追求。他對學生付出的是滿腔的愛心。它不僅是學生的的老師，更是學生的朋友。而且是學生的知心朋友。才贏得了學生對他的尊重。那份堅持讓人感動。

書看完了，我的耳邊還時時聽到這樣的聲音：永遠不要對你的學生揚起你的拳頭；永遠不要用刻薄的語言對你的學生說話；寧可讓學生欺騙十次，也不要冤枉學生一次；無論你的教育遇到了多麼大的困難，都千萬不要對學生說“你是不可救藥的”。

李老師教的是中學，我們教的是國小，但他的方法我們也很適用。讀他的書，使我尋找到了做班主任的幸福感，明白了要科學民主地管理班級，更加明白了要努力地走進學生的心靈。希望有一天，我能成爲學生心目中“真正喜歡的好班主任”。

通過培訓，讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作，讓我學到了更多提自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛”是教育永恆的主題，我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生，怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康的成長。