非公企業新生代出資人“紅色傳承”示範班學習心得體會

承前啓後新生代 務實創新生力軍

落筆這一刻突然發現自己好幸福。與父輩相比，我們這一代向來衣食無憂，不必擔憂一日會少哪一餐。家裏會供着上完所有該上的學，還可以斥重金出國深造，不必擔憂哪天輟學回家提前擔起養家餬口的重擔。學成歸來的我們不是高管就是白領，不必擔憂找不到稱心如意工作，而美食、別墅、豪車也常伴左右。但是，我一度感到迷茫，我們這一代，也就是人們口中的“二代”，究竟該怎麼幹，要如何在父輩的光環下體現和創造自己的價值。思來想去，也是兩眼發愣，找不到答案。二代常被一些戴着有色眼鏡人理解爲五毒俱全的紈絝子弟、坐享其成的啃老一族，事實上也的確有類似的現象存在，不少實例也應驗了“富不過三代”的魔咒，那是可悲、可憐，並理當唾棄的。

我有幸參加這期浙江省非公企業新生代出資人“紅色傳承”示範班，既是讓自己可以放下手頭繁雜工作，靜下心來理思路、撥開迷霧找方向，也是對自己離開部隊後的一次再回煉、再塑造。此次培訓內容豐富、組織嚴密、效果震撼。幾天課程下來我感觸深厚、收貨頗豐，更對我們新生代充滿了信心。正如《少年中國說》中豪情萬丈的昭示：少年智則國智，少年強則國強，少年進步則國進步，少年雄於地球則國雄於地球。

上海中共一大會址、嘉興南湖紅船是中國共產黨夢想起航的地方，是我黨指引中華民族推翻壓迫當家做主的起點；井岡山是革命進入低潮後，無數無產階級革命家不畏犧牲拋頭顱灑熱血，爲了革命事業前赴後繼直至流盡最後一滴血的革命根據地，這些大無畏的革命理想信念譜寫了一曲曲星星之火燎原的壯歌。紅船精神，井岡山精神成就了我黨的革命事業，只有共產黨才能救中國，只有堅定不移的堅持黨的領導才能強中國，新時代富民強國之路更離不開黨的領導，聽黨話、跟黨走的核心理念永遠不可撼動。

一、堅定信念，繼承傳統，做一個有作爲的新生代。新生代要有新思想，新生代要有新作爲。作爲一名新時代的共產黨員，企業傳承人，不管當前國內經濟形勢如何嚴峻，行業競爭將面臨多大挑戰，企業經營會經歷多大風險，我們必須堅定理想信念，以革命先人生死都不怕、苦難又何懼的豪情爲動力，腳踏實地辦好企業。白手起家幹大事業不是奇蹟，要牢記老一輩企業家囑託，繼續發揚老一輩吃苦耐勞精神，緊跟“闖”的步伐，牢記“闖”的艱辛，汲取“闖”的經驗，吸收“闖”的教訓，在企業經營中，敢於接受新老思想的碰撞，敢於進行新老思路的交流，敢於開展新老模式的探討，敢於嘗試新老技能的切磋。善於學習，並帶領團隊對行業政策、規範、理論和先進典型進行學習和努力踐行，着力提升團隊自身素質，提升團隊整體含金量，提升團隊研判行業形勢能力，提升團隊抵抗風險的水平，從而從同行脫穎而出。

二、百折不撓，能幹善創，做融入務實創新的主力軍。新生代要有新擔當，新生代要有新氣象。當前國際形勢複雜多變，國外勢力虎視眈眈，中美經貿摩擦對外貿出口行業造成較大沖擊。但這種負面影響只是暫時的，在習近平新時代經濟思想指引下，我們國家的發展正經歷鳳凰涅槃，我們一定能把自己的企業辦好，相信高質量發展的美好前景就在那不遠的前方。作爲浙江新生代，我們必須牢記和發揚“求真務實、誠信和諧、開放圖強”的浙江精神，積極培養敏銳的洞察力、精確的研判力、強大的執行力，永葆務實的經營態度、誠信的經營理念，立足本企和行業，發揮新生代優勢、展現新生代氣勢、彰顯新生代精神，百折不撓、堅韌不拔，力爭新問題有新對策、新課題有新舉措、新困難有新出路。空談誤國、實幹興邦，要足夠強大才不怕風吹雨打。