以十九大精神爲指引做好新時期法院工作

以十九大精神爲指引做好新時期法院工作

根據本次中心組學習會議的安排，通過對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的再學習，對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的實質和豐富內涵有了進一步的理解，讓我對法治發展的新起點、政法工作的新任務、司法體制改革背景下的新要求，有了更加深刻的認知。貫徹落實好新時代中國特設社會主義思想和十九大精神，具體做到以下五個方面：

一、始終堅持自覺學習強化理論武裝

十九大報告已經繪就了中國到本世紀中葉發展的宏偉藍圖，明晰了各行各業、各領域、各條戰線的未來任務和發展目標。作爲一名法院幹部，當務之急就是要全面通讀報告全文，原汁原味、逐字逐句的學習十九大報告，準確掌握報告作出的重大科學判斷，提出的一系列新思想、新理念、新理論、新戰略，規劃的宏偉藍圖，確定的奮鬥目標任務，提出的總體要求。特別是關於政法綜治工作的重要論述，真正搞清楚、弄明白報告的精神實質、核心要義，不斷加深對黨的路線方針政策的理解把握，切實增強貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性、積極性、主動性。主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向十九大黨中央治國理政新了當代中國發展的歷史理念新思路新戰略看齊，自覺用十九大報告精神武裝頭腦，指導工作，做到內化於心、外化於行。

二、始終堅持黨對法院工作的絕對領導。

習近平新時代中國特色社會主義思想，爲新時代建設中國特色社會主義偉大事業指明瞭方向，提供了強大的理論和思想武器，更爲我們做好法院工作提供了根本遵循。認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，要時刻站在講政治的高度謀劃、部署、推動法院工作，確保法院工作的正確政治方向。自覺堅定維護以習近平同志爲核心的黨中央權威和集中統一領導，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。嚴格落實黨內政治生活準則，通過嚴明紀律強化約束，以勇於自我革命的精神，深入查擺法院隊伍自身建設特別是黨的建設方面存在的突出問題，以動真碰硬的勇氣和永遠在路上的勁頭去解決，不斷增強法院隊伍的政治定力、紀律定力、道德定力、拒腐定力，切實做到公正用權、謹慎用權、依法用權。　　

三、始終堅持“以人民爲中心”改進法院工作。

切實貫徹新時代中國特色社會主義思想，加強和改進法院工作，更加自覺維護人民利益，提高保障和改善民生水平。在法院工作中要堅持民生優先，把法院工作的着力點放在助力解決“人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展”這一新時期的主要矛盾上。依法嚴懲嚴重損害羣衆經濟利益、政治利益、人身權益的違法犯罪，特別是要堅決懲治人民羣衆高度關注的教育、就業、醫療、食品衛生、安全生產和生態環境等領域的犯罪，保障“舌尖上的安全”和“藍天碧水”；保持對嚴重刑事犯罪打擊的高壓態勢，讓人民羣衆切實感受到公共安全和公平正義就在身邊；圍繞羣衆反映強烈的執法不嚴、訴訟難、執行難等問題，要敢於出手，一抓到底；要以羣衆立場分析和解決問題，把人民羣衆的滿意度作爲檢驗法院工作成效的的根本標準；要健全確保公正司法的制度機制，推進司法公開、透明，讓當事人有合理的預期，感到安穩、踏實，感受到公平正義就在身邊；要創新司法爲民舉措，爲人民羣衆提供更多優質司法供給，使當事人糾結而來、釋負而歸，努力提高執法爲民的宗旨意識。

四、始終堅持把提升隊伍素質作爲推進工作的基礎。

政工幹部既是加強和改進法院思想政治工作的主體，也是做好法官幹警思想政治工作的主力。首先，政工幹部自身要加強學習，更新理念，提高素質，發揮表率，成爲先進法治思想文化的傳播者、黨執政的堅定支持者、思想政治工作的指導者和引路人，同時要增強身爲新時代政工幹部的榮譽感、責任感和自豪感，把個人發展與審判執行、隊伍建設、法院事業緊緊聯繫起來，立足實際，創新有爲，服務幹警、服務審判、服務大局，心繫法院思想政治工作，認真謀劃好每一項活動、開展好每一項工作、完成好每一項任務、關心關愛每一位同志發展成長，不斷開創出法院思想政治工作新境界。其次要牢牢抓好思想政治建設，健全思想政治教育機制，加強學習教育活動，常態化推進“兩學一做”學習教育，堅持用新時代中國特色社會主義思想引領黨員幹警堅定理想信念，對黨絕對忠誠，牢記黨規黨紀，養成紀律自覺，守住爲人、做事的基準和底線，堅定“四個自信”，培育和踐行社會主義核心價值觀，引導幹警把精力集中到推進法院工作開展上來，營造人心思進、人心思上的幹事創業和廉潔執法的良好氛圍。

五、始終堅定不移推進司法體制改革。

新時代堅持全面深化改革，就是要認真貫徹落實十九大對司法體制改革作出的部署，全面落實深化司法體制綜合配套改革任務，強化司法責任制，統籌推進以審判爲中心的各項改革舉措，確保“讓審理者裁判，由裁判者負責”落到實處。要按照審判專業化、法官職業化、管理扁平化要求，結合第二批員額法官遴選和內設機構改革，以員額法官爲骨幹，合理組建新型審判團隊，健全審判權力運行機制，實現人員配置最優化、辦案效能最大化。要進一步加強調查研究，完善法官業績評價體系，建立各類人員常態化的績效考覈辦法，加強考覈結果的運用，實行員額動態管理，樹立正確的改革導向。要有序推進法官助理和書記員職務序列改革工作，進一步完善人員分類管理，提高司法輔助事務辦理效率，切實減輕辦案法官負擔。