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公司轉正申請書案例

公司轉正申請書由本站的會員投稿精心推薦,小編希望以下9篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

公司轉正申請書案例

第1篇:公司轉正申請書

公司轉正申請書怎麼寫?以下是我們給你的範文格式參考。

尊敬的公司領導:

首先感謝公司和公司領導給我這個展示、創造個人價值和社會價值的舞臺,能夠成爲公司名這個融洽團體中的一員,我感到非常榮幸,最標準的員工轉正申請書模板。

我於年x月x日進入公司,根據公司的需要,一直在x部門工作,在x總(x主任或x經理)的領導下,已經歷了x個月的工作試用期。在此期間,本人虛心學習、努力工作,不敢妄稱兢兢業業,但一直本着認真負責的態度來做好每一件事。在和其他部門同事之間的相處過程中,也做到了融洽和睦,取得了互幫互助的良好關係。工作中,利用自己掌握的知識,以及精通的技術,完成了一系列的本職工作,配合其他部門同事完成相應工作,併爲周圍同事提供一些力所能及的幫助。

x個月以來,我的主要工作內容有:

通過x個月的試用期,在上述工作中,我已了公司名的企業,適應了公司名的工作和同事之間的工作氛員工轉正申請圍。我發現公司名是一個高效率的團隊,同事們都是高素質人才,大家在一起既像一個融洽的大家庭,又像一個能打硬仗的軍隊,正是我長久以來一直嚮往加入的現代化企業,我願爲公司名長久地貢獻力量,爲這個大家庭邁向更高的臺階而奮鬥不懈。

在今後的工作中,我將繼續發揚自己的長處,改正自身的缺陷,進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己的責任心和自信心,定能在各方面取得更大的進步,爲我們公司名貢獻更大的力量。

感謝領導的關懷和培養,感謝同事們的接納和幫助,感謝公司名給我這個展示,創造個人價值和社會價值的舞臺。

在此我提出轉正申請,領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,做一個前進中的公司名人!

申請人:xx

第2篇:公司轉正申請書

希望你能喜歡這篇公司轉正申請書範文。

實習生活已經接近尾聲了,回想一下我們這一個星期的經歷,一個個實習過的崗位:行車值班員(後文簡稱"行值")、客運值班員(後文簡稱"客值")、票亭、廳巡、以及站務。這些崗位都是車站運營的重要組成部分,而我們在這些崗位上的經驗體會就顯得非常寶貴。

這一週的實習當中,我第一個跟的崗位是行值,行值的主要任務是監控整個車站的運作,主動向本班值班站長彙報本班設備、設施的運作情況和各崗位的工作情況。按有關規定操作和監控行車設備,對當班行車組織施工登記及施工安全等工作。全面負責設施、設備發生故障或發生異常情況時按照相關的程序能馬上做出應對。以及在沒有設置LOW監控時需要操作LOW的車站,兼任LOW監控人員的職責。學習崗位之後我的感想是:行值在沒有緊急情況發生的時候相對較輕鬆,但是他們身上的擔子和責任卻一點兒也不輕鬆,因爲一旦發生緊急事件,他們就必須馬上做出應對,將事故以最短的時間解決,並將影響降到最低。

在基本熟悉了行值的工作任務後,我開始了第二個崗位的實習--客值。客值的主要職責是要對本班的票務管理工作負責,嚴格按照票務規章開展票務工作。安排並監督站務員的票務工作,進行相關的配票和結賬。負責處理當班與乘客相關的票務事務及服務事務,必要時可以臨時頂崗,讓整個車站的運作更爲合理。跟崗之後我的感想是:客值的工作需要非常的認真、細心與負責。因爲與票務相關的工作必須要有兩人蓋章,並要在兩人以上在場的情況下才能操作,這也體現出了客值工作的責任。而且,客值還需要時不時的頂崗,所以認真、負責的精神就是客值這個崗位的精髓。

之後我便開始了票亭的跟崗實習。票亭的主要工作是處理與乘客相關的票務和事務,填寫當日的票務報表和相關報表,保證票亭內的衛生情況,且在進出票亭後要隨時使門保持鎖閉狀態,票亭人員在肩負站廳巡視崗時負責巡視崗站廳工作的職責。跟崗之後我的感想是:票亭這個崗位非常辛苦,因爲他是地鐵運營面對乘客的一個服務窗口,所以必須時刻打起十二分精神,並時刻以微笑面對乘客,幫乘客兌換零錢並幫助乘客解決一些疑問。我也一直在向師傅討教怎樣做好一名窗口服務人員,讓乘客感到滿意。

最後的兩天,我跟崗學習了廳巡以及站務的工作職責。廳巡的只要職責是幫助乘客,回答乘客的詢問,特別注意幫助老弱病,有困難及傷殘乘客。發現乘客攜帶超長、超大、超重的物品時,禁止乘客進站並耐心的向其解釋。留意乘客攜帶的物品和可疑物品,禁止攜帶"三品"進站。留意是否有精神異常、酗酒的乘客,禁止其進站。如發現可以人員時彙報車控室,必要時請求警務人員或其他同事幫助。定時巡視出入口制止擺攤、賣藝等違規活動。跟完崗我的感想是:廳巡其實責任重大,要留意整個非付費區的一個情況,在職責範圍內按規章執行一些緊急事故的處理。並不時的與乘客打交道幫助乘客解決一些問題,是車站運作中不可缺少的一環。同樣很重要的還有站務。站務員在付費區內幫助乘客解決一些問題。在列車進站、停穩、站離站時通過對講機上報車空室,並站在緊急停車按鈕附近,以便於發生緊急情況時可以馬上做出反應。在客流量大時,要組織乘客排隊,並分散客流至各個車門候車,阻止關門時還衝向列車的乘客上車,勸阻他們耐心等待下一班列車。

這一週的實習生活,我已經熟悉並學到了車站各個崗位的職責。但這並不是結束,而是新的一個開始。在未來的實習中我要在這些崗位上將這些工作做好,並不倦的向師傅們討教工作中的經驗和注意事項,更加努力的做好自己。讓自己更上一層樓。望公司批准轉正!

申請人:xx

20xx年x月x日

第3篇:公司轉正申請書

在本站上除了這篇公司轉正申請書,你還可以找到更多與你行業相關的其他精品範文。

尊敬的公司領導:

我於20xx年7月12日進入公司,在20xx年10月11日試用期結束,外貿轉正申請。根據公司的需要我在媒介部三個月的工作時間裏,在入職引導人和領導、同事的幫助下,從熟悉開始逐漸可以熟練處理媒介部的相關工作,包括配合媒介經理維護現有客戶羣、努力開發新客戶完成業務指標、跟催客戶每個月的訂單及付款、及時處理節目變更及錯漏播等事宜。

本人在工作中充滿熱情,通過目標管理完成每一時期的工作任務,並在工作中不斷的學習新知識、總結積累工作經驗,以便能夠更好地爲公司服務。在工作中,和同事關係融洽,能夠根據公司的需要積極配合同事共同完成本職工作以外的任務。

根據公司的相關規定,試用員工在工作滿三個月合格後,可以申請轉爲正式員工。因此,我特此向公司領導申請,希望能夠根據我在試用期的能力表現、工作態度批准我轉爲正式員工。

轉正之後,我將繼續努力完成公司安排給我的工作任務,努力使自己能夠爲公司的發展貢獻一番力量。

此致

敬禮!

申請人:XXX

XX年XX月XX日

第4篇:公司轉正申請書

希望這篇公司轉正申請書範文能對你的學習與工作帶來參考借鑑作用。

尊敬的領導:

你好!首先,感謝您給我機會到xxx公司從事前臺文員工作。

我於20xx年12月10日成爲公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。建築這個行業是我以前很少接觸的,和我的專業知識相差也較大,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個

操作流程。作爲一名前臺文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能爲公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我已經能夠很好的完成我的崗位職責,例如內部接待工作;總經理辦公室雜務;辦公室文件打印、校對、複印;辦公用品的管理;公司人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。

在這三個月的工作中,通過領導的指導與教育,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:xx

第5篇:公司轉正申請書

希望本站()能夠成爲你學習與工作的好幫手!

尊敬的公司領導

你好!首先感謝你在百忙之中抽取時間來看着份申請書,我叫高波是--部門,於20xx年**月**號榮幸的成爲了我們公司的試用員工,到如今合同試用將滿,現特申請轉爲公司的正式員工,很感激公司這段時間對我們的培養,讓我能融入這個團隊中,不斷的學習,不斷的提高自己。我覺的我是幸運的.,從來這個公司的第一天起,就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這麼的強烈,這麼的重要,讓我能也置身其中去思考去實踐自己。

對於我來說,這段時間真的從同事那學習到了很多,感悟到了很多,也看見了我們公司發展的是這麼的迅速與團結,讓我也覺的能以一名正式員工的身份和大家一起工作該是多麼的好啊。這是我的第一份工作,也是我想社會邁出的第一步,很感激公司給我的這個機會,使我自己的才能能得以發揮。在這個短短的三個月中,我深深地感到了驕傲與自豪,也更加希望能以轉正員工的身份在這裏工作,和公司一起成長。雖然我的工作經驗有點缺少,剛開始有很多事都不熟悉,但是我自己能虛心向老同事學習,體會出了很多工作上的事,我會好好地努力,直到實現自己的奮鬥目標。

因此,我提出轉正申請,希望領導能夠給我這個機會,和公司一起走向成功與美好的明天。

第6篇:公司轉正申請書

以下是本站小編精心蒐集的公司轉正申請書,希望對你有幫助!

尊敬的公司領導:

我於*年*月*日進入公司工作,成爲公司的一名試用員工,擔任公司部門經理一職,主要職責是協助公司處理所轄部門事務,涉及公司人力資源、行政、生產等方面的事務。首先很感謝總經理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助,也感謝公司爲我提供了一個施展才能的舞臺。同時,經過自己的努力,使得公司的生產、行政等方面的制度有了進一步的完善。

作爲公司一個部門的經理,我深知我的工作職責是協助總經理的工作,協調各部門之間的工作,完善公司制度,促進公司生產良性循環,於是溝通協調、制訂制度、跟蹤生產成了我的三大工作內容。溝通協調是組織生存和良性發展的必要因素,只有協調好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發揮得淋漓盡致,爲企業的順利生產提供保障。制度則是爲了更好地維持企業秩序,確保企業各方面的運作順利進行。而生產則是企業的根本,確保生產順利進行以保證公司營利是企業的最大目標。

初到公司,面對公司的衆多問題,作爲總經理助理的我深感肩上的任務沉重,責任重大,壓力更大,甚至有時也會深怕自己不能完成公司給予的任務,不能實現總經理對我的期望。但,有壓力纔有動力。也正是基於這樣的壓力,纔給了我努力工作的動力,讓我時時刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過程當中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時間裏就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環境,使得我可以順利地開展各項工作,公司的制度也正有條不紊地走上規範化道路。

在這段時間的工作過程中,我盡職盡責地完成各項任務,相信我所做的一切以及我的能力,總經理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經理遞交轉正,懇請總經理慎重考慮。如能轉正,我會繼續用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:xx

時間:xx

第7篇:公司轉正申請書

下面這篇由網友爲大家蒐集整理公司轉正申請書的寫法格式,希望大家喜歡!

尊敬的領導:

我叫XXX,於20xx年7月23日進入公司,根據公司的需要,目前擔任業務員一職。初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快忘記了這種擔心。

本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向領導及同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早爲公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特別的感謝我們的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好與大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成爲優秀的富士達中的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。富士達公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,爲公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,懇請領導予以批准。

申請人:XXX

第8篇:公司轉正申請書

有時候找一篇範文真的好難,本站可爲你提供一站式文章服務,比如這篇公司轉正申請書範文。

尊敬的人事部:

我於二○**年六月二十五日進入公司,根據公司的需要,目前擔任XXX一職,負責總經辦內勤管理工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

三個多月來,我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成爲公司正式員工。因此,我特向潘總申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉爲正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20xx年10月起,轉正工資調整爲XXXX元/月。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮

申請人:XXX

第9篇:公司轉正申請書

公司轉正申請書範文集錦之一,但願能對你帶來幫助。

尊敬的公司領導:

您好!不知不覺我來xx公司快2個月了,自從選擇加入xx公司,一種與公司共成長的理念就深深植入我的腦海,也期待這裏是我職業生涯的另一個起點。

在平日的工作中我絲毫不敢懈怠,兢兢業業地做着自己的工作,爲了能很快的適應公司,適應自己所任職的崗位,我認真的熟悉部門各種工作流程,研究公司以前的各種規章制度,以便在以後工作中能做到心中有數,作爲人力資源部經理,我深知溝通的重要性,對公司相關部門,相關人員也作了充分的瞭解。

現把前期工作彙報如下:

1、整理人事行政制度,把以前已經在實施的制度彙總及編輯,做到以後工作開展有制度可依。

2、理清工作流程,做到部門溝通工作安排以書面形式去執行與監督。

3、整理人事檔案,合理安排本部門工作。

4、配合相關部門的人員招聘。

5、執行公司的人事行政管理制度。

以後工作展望

1、人事行政管理制度的監督與反饋。

2、考覈制度的到位。

3、滿足公司的人力需求。

今天,我向公司提交轉正申請報告,在以後的工作中,我將一如繼往的保持高度的工作責職,不斷提高完善自己的工作水平、業務知識、完善公司的人事行政管理體系,在公司領導的支持和同事的配合下,本着公司“人盡其才,才盡其能”的用人原則,把公司人力資源公司上升到一個新的臺階,望公司能考慮並接受我的申請,謝謝。

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