冶金公司工作總結多篇
【第1篇】有關冶金有限公司辦公室的工作總結
回顧過去的一年,辦公室在領導的帶領下,以創新爲動力,以服務爲根本,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風的基礎上力求實效。辦公室人員以創新的思維謀劃工作,以創業的精神推動工作,以創優的態度做好工作,實現了領導信得過、基層能滿意、職工放得心的預期效果,充分發揮了辦公室參謀助手、橋樑紐帶、窗口示範的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,強化管理,充分發揮好辦公室工作的承上啓下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達的各項工作任務。同事們同心協力工作下,圓滿地完成了20_____年各項工作,具體總結如下:
一、檔案資料管理方面:
(一)辦公室工作類別多和煩瑣,就檔案資料管理方面,我們着手以公司對外拓展業務爲目標,克服了人手不足的客觀原因,將資料分類標識,要求做到準確、快捷地提供所需資料。在《標書》和《業務推廣書》的資料的提供、裝訂和製作方面,都達到了如期的效果。
(二)較好地完成了各項文件起草及文書、文件收發傳遞工作。
在公文起草和文書工作是辦公室日常工作的重要組成部分,也是實現管理職能的重要手段之一。自去年以來,我們按照領導的指示精神,及時準確地起草領導要求的各種形式的合同、講話、報告等資料。做到了上情下達和下情上達工作。文件收發工作方面:做到及時收發文件,有效把公司和上級的各項精神和方針及時轉發到各部門,達到了統一管理和調度的目的。
(三)我公司員工接近350人,其中在實業在冊的員工共計:342 人(含新招鑄鐵工)在xx年製作了勞動合同、會議出席證、臨時出入證等證件一批。
(四)公司檔案在檔案管理也走上了正軌。
辦公室人員蒐集各廠家圖紙、設備資料,監理日誌等一些前期的材料及現用技術資料等編入檔案庫並在整理上狠下工夫,細心,細緻,不遺餘漏地編排、歸檔裝訂資料,整理資料入庫。保護檔案資料,提高檔案服務質量,充分發揮檔案無可替代的憑證作用。
(五)較好地完成了各項工作指標
1、完成公司41份紅頭文件、23份紅頭通知、69份紅頭通報大部分的擬稿、及全部的核稿、打印、備案、下發。完成32份白頭行政文件的擬稿、核稿、打印、下發;制發會議紀要33期。以上全部文件都按時制定、下發、備案、保密。
二、會務安排方面:
辦公室肩負集團、冶金兩個單位使用幾個大型會議室的會議安排和服務工作。在20_____年裏,辦公室做到舉辦會議單位的要求,出色地完成了各個大小會議的服務工作。
三、接待工作:
xx年度辦公室出色完成上級、兄弟級單位視察、檢查、來訪等接待工作。接待人員充分做到待客熱情、服務周到,領導滿意、客戶滿足,並安排好每次貴客的歡送。
四、後勤、服務工作
同時後勤服務、辦公用品、環境衛生等各項工作也完成較好,保證了機關的正常工作,爲大家提供了一個較好的工作環境。
五、各方面協調工作到位。
辦公室充分發揮集體合作精神。在保證領導指示、本部門工作完成良好的前提的同時,積極協助公司其他部門搞好工作,發揚團結力量大、兄弟情誼深的作風,充分發揮集體效應。
一年來,辦公室人員任勞任怨,不計個人得失,經常加班加點,各項工作都取得了較好的成績,也得到了各級領導的肯定,但距領導的要求仍有一定的差距,在新的一年,我們決心再接再厲,團結拼搏,主要做好以下幾個方面的工作:一是繼續健全完善各項工作制度,當好參謀助手,加強對各項工作的督辦力度;二是加強信息調研工作,加深對實際工作問題的調查研究,積極爲領導決策服務;三是加強安全、技術學習,狠抓職業道德教育,注重文明用語,熱情待人,努力塑造良好形象,進一步提高工作水平;四是繼續加強合作,充分發揮集體效應。爭取使20_____年的工作更上一個新臺階。
【第2篇】冶金有限公司2022年工作總結
2022年1至3月份爲公司項目建設調試期,4月中旬至年底爲項目生產經營期。公司在上級領導的親切關懷、指導下、始終按照集團公司總體戰略佈局與科學規劃,堅持'以資源儲量爲基礎、以產業整合爲手段、以價值提升爲目標、以終級利潤爲結果'的發展路子和重生產更重安全的策略努力生產。現將公司年度工作總結
一、安全是企業永恆的主題。
安全是企業永恆的主題,是企業穩定發展的前提,公司在建設調試期、投產後始終把安全生產放在第一位,採取多種措施抓管理、保安全,把“安全第一、生產第二”作爲生產經營的既定原則,把安全工作作爲跨年度要抓的大事並且堅持長抓不止。爲了安全工作的實現,公司採取了一系列方針政策。
(一)提高思想認識,深入宣傳發動,強化組織領導,保證了公司安全工作的順利開展。
公司制定安全工作決議:**冶金字[2022]1號文件。堅持“安全第一、預防爲主”的方針和“管理、裝備、培訓”並重原則,嚴格規定了公司的安全奮鬥目標,對安全生產操作及違章操作的獎罰措施,並下發各部門學習。
(二)強化標準學習,健全完善制度,狠抓責任落實,爲企業安全質量標準化工作的開展奠定了堅實的基礎。
首先,從職工安全學習入手,狠抓對職工的安全生產培訓,實行培訓考覈制並和年終的評定掛鉤,這極大地鼓舞了職工學習安全知識,遵守安全行爲規範,按規章制度操作的積極性。公司“嚴制度,嚴管理,嚴考覈,嚴處理”的管理制度,確保了2022年各項安全奮鬥目標的實現。
(三)突出超前預防,着眼創新發展,築牢了安全生產的基礎。
公司定期、不定期的組織對全廠設備的檢修、大修,對於檢修過程中發現的問題,及時採取排查措施並落實到人,這在源頭上扼殺了不安全因素的出現,保證了安全生產的順利進行。
(四)堅持以人爲本,強化教育培訓,不斷提高了廣大職工自主保安意識和規章操作的能力。
公司始終把提高職工業務技術素質作爲安全的基礎工作來抓,堅持環境育人,努力創建安全文化。公司推行“百日安全整治活動”例行鄂莊煤礦“五個四”安全理念,實行公司“十不準管理規定”,並對生產一線提出了具體的“現場管理六標準”、“機械設備五有要求”等嚴格、具體的安全操作規章制度。截至05年年底,公司順利通過安全生產。
(五)強化企業管理,落實企業安全生產主體責任到個人。
加強企業安全生產製度建設。生產經營單位主要負責人是安全生產的第一責任人,對本單位安全生產全面負責。各生產經營單位要嚴格遵守和執行規章操作制度,改善生產條件,採取切實可行的安全生產措施,消除隱患,減少和避免生產事故的發生。安全部要加強自身隊伍建設,搞好安全生產執法人員的業務培訓,切實提高執法隊伍素質,努力建設一支政治堅定、作風過硬、業務精通、紀律嚴明、依法行政的安全生產執法隊伍。
(六)實行安全生產獎罰制度,調動職工安全生產的積極性。
公司實行獎優罰劣的獎罰制度,對於實現安全生產的單位、個人實行獎勵,對於違章操作造成生產事故的對其進行處罰並聯責有關人員。這在很大程度上調動職工積極性和提高職工安全意識的自覺性。
(七)完善工傷保險制度。
公司依法給單位職工參加工傷等保險,及時爲從業人員繳納工傷保險費,並確保全員參加工傷保險。
由於工作的失誤,在2022年8月29日發生了8.29”事故,對整個****冶金公司來說是一次嚴峻的考驗。經過領導班子的更換,新政策的制定與實施,公司安全形勢出現大好。更爲重要的是,這爲以後的工作贏得了寶貴的經驗和打造了良好的基礎。截至05年年底,公司實現了年度安全生產,基本上實現了年初的安全奮鬥目標。
二、生產工作穩中求勝。
(一) 建
【第3篇】冶金有限公司辦公室工作總結範文
回顧過去的一年,辦公室在領導的帶領下,以創新爲動力,以服務爲根本,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風的基礎上力求實效。辦公室人員以創新的思維謀劃工作,以創業的精神推動工作,以創優的態度做好工作,實現了領導信得過、基層能滿意、職工放得心的預期效果,充分發揮了辦公室參謀助手、橋樑紐帶、窗口示範的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,強化管理,充分發揮好辦公室工作的承上啓下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達的各項工作任務。同事們同心協力工作下,圓滿地完成了xx年各項工作,具體總結如下:
一、檔案資料管理方面:
(一)辦公室工作類別多和煩瑣,就檔案資料管理方面,我們着手以公司對外拓展業務爲目標,克服了人手不足的客觀原因,將資料分類標識,要求做到準確、快捷地提供所需資料。在《標書》和《業務推廣書》的資料的提供、裝訂和製作方面,都達到了如期的效果。
(二)較好地完成了各項文件起草及文書、文件收發傳遞工作。 在公文起草和文書工作是辦公室日常工作的重要組成部分,也是實現管理職能的重要手段之一。自去年以來,我們按照領導的指示精神,及時準確地起草領導要求的各種形式的合同、講話、報告等資料。做到了上情下達和下情上達工作。文件收發工作方面:做到及時收發文件,有效把公司和上級的各項精神和方針及時轉發到各部門,達到了統一管理和調度的目的。
(三)我公司員工接近350人,其中在實業在冊的員工共計:342 人(含新招鑄鐵工)在xx年製作了勞動合同、會議出席證、臨時出入證等證件一批。
(四)公司檔案在檔案管理也走上了正軌。 辦公室人員蒐集各廠家圖紙、設備資料,監理日誌等一些前期的材料及現用技術資料等編入檔案庫並在整理上狠下工夫,細心,細緻,不遺餘漏地編排、歸檔裝訂資料,整理資料入庫。保護檔案資料,提高檔案服務質量,充分發揮檔案無可替代的憑證作用。
(五)較好地完成了各項工作指標
1、完成公司41份紅頭文件、23份紅頭通知、69份紅頭通報大部分的擬稿、及全部的核稿、打印、備案、下發。完成32份白頭行政文件的擬稿、核稿、打印、下發;制發會議紀要33期。以上全部文件都按時制定、下發、備案、保密。
二、會務安排方面:
辦公室肩負集團、冶金兩個單位使用幾個大型會議室的會議安排和服務工作。在xx年裏,辦公室做到舉辦會議單位的要求,出色地完成了各個大小會議的服務工作。
三、接待工作:
xx年度辦公室出色完成上級、兄弟級單位視察、檢查、來訪等接待工作。接待人員充分做到待客熱情、服務周到,領導滿意、客戶滿足,並安排好每次貴客的歡送。
四、後勤、服務工作
同時後勤服務、辦公用品、環境衛生等各項工作也完成較好,保證了機關的正常工作,爲大家提供了一個較好的工作環境。
五、各方面協調工作到位。
辦公室充分發揮集體合作精神。在保證領導指示、本部門工作完成良好的前提的同時,積極協助公司其他部門搞好工作,發揚團結力量大、兄弟情誼深的作風,充分發揮集體效應。
一年來,辦公室人員任勞任怨,不計個人得失,經常加班加點,各項工作都取得了較好的成績,也得到了各級領導的肯定,但距領導的要求仍有一定的差距,在新的一年,我們決心再接再厲,團結拼搏,主要做好以下幾個方面的工作:一是繼續健全完善各項工作制度,當好參謀助手,加強對各項工作的督辦力度;二是加強信息調研工作,加深對實際工作問題的調查研究,積極爲領導決策服務;三是加強安全、技術學習,狠抓職業道德教育,注重文明用語,熱情待人,努力塑造良好形象,進一步提高工作水平;四是繼續加強合作,充分發揮集體效應。爭取使xx年的工作更上一個新臺階。
【第4篇】冶金有限公司辦公室工作總結
冶金有限公司辦公室工作總結
回顧過去的一年,辦公室在領導的帶領下,以創新爲動力,以服務爲根本,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風的基礎上力求實效。辦公室人員以創新的思維謀劃工作,以創業的精神推動工作,以創優的態度做好工作,實現了領導信得過、基層能滿意、職工放得心的預期效果,充分發揮了辦公室參謀助手、橋樑紐帶、窗口示範的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,強化管理,充分發揮好辦公室工作的承上啓下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達的各項工作任務。同事們同心協力工作下,圓滿地完成了2022年各項工作,具體總結
一、檔案資料管理方面:
(一)辦公室工作類別多和煩瑣,就檔案資料管理方面,我們着手以公司對外拓展業務爲目標,克服了人手不足的客觀原因,將資料分類標識,要求做到準確、快捷地提供所需資料。在《標書》和《業務推廣書》的資料的提供、裝訂和製作方面,都達到了如期的效果。
(二)較好地完成了各項文件起草及文書、文件收發傳遞工作。 在公文起草和文書工作是辦公室日常工作的重要組成部分,也是實現管理職能的重要手段之一。自去年以來,我們按照領導的指示精神,及時準確地起草領導要求的各種形式的合同、講話、報告等資料。做到了上情下達和下情上達工作。文件收發工作方面:做到及時收發文件,有效把公司和上級的各項精神和方針及時轉發到各部門,達到了統一管理和調度的目的。
(三)我公司員工接近35xxxx,其中在實業在冊的員工共計:34xxxx(含新招鑄鐵工)在05年製作了勞動合同、會議出席證、臨時出入證等證件一批。
(四)公司檔案在檔案管理也走上了正軌。
辦公室人員蒐集各廠家圖紙、設備資料,監理日誌等一些前期的材料及現用技術資料等編入檔案庫並在整理上狠下工夫,細心,細緻,不遺餘漏地編排、歸檔裝訂資料,整理資料入庫。保護檔案資料,提高檔案服務質量,充分發揮檔案無可替代的憑證作用。
(五)較好地完成了各項工作指標
1、完成公司41份紅頭文件、23份紅頭通知、69份紅頭通報大部分的擬稿、及全部的核稿、打印、備案、下發。完成32份白頭行政文件的擬稿、核稿、打印、下發;制發會議紀要33期。以上全部文件都按時制定、下發、備案、保密。
二、會務安排方面:
辦公室肩負集團、冶金兩個單位使用幾個大型會議室的會議安排和服務工作。在2022年裏,辦公室做到舉辦會議單位的要求,出色地完成了各個大小會議的服務工作。
三、接待工作:
05年度辦公室出色完成上級、兄弟級單位視察、檢查、來訪等接待工作。接待人員充分做到待客熱情、服務周到,領導滿意、客戶滿足,並安排好每次貴客的歡送。
四、後勤、服務工作
同時後勤服務、辦公用品、環境衛生等各項工作也完成較好,保證了機關的正常工作,爲大家提供了一個較好的工作環境。
五、各方面協調工作到位。
辦公室充分發揮集體合作精神。在保證領導指示、本部門工作完成良好的前提的同時,積極協助公司其他部門搞好工作,發揚團結力量大、兄弟情誼深的作風,充分發揮集體效應。
一年來,辦公室人員任勞任怨,不計個人得失,經常加班加點,各項工作都取得了較好的成績,也得到了各級領導的肯定,但距領導的要求仍有一定的差距,在新的一年,我們決心再接再厲,團結拼搏,主要做好以下幾個方面的工作:一是繼續健全完善各項工作制度,當好參謀助手,加強對各項工作的督辦力度;二是加強信息調研工作,加深對實際工作問題的調查研究,積極爲領導決策服務;三是加強安全、技術學習,狠抓職業道德教育,注重文明用語,熱情待人,努力塑造良好形象,進一步提高工作水平;四是繼續加強合作,充分發揮集體效應。爭取使2022年的工作更上一個新臺階。
【第5篇】冶金公司辦公室工作總結
冶金公司辦公室工作總結範文
回顧過去的一年,辦公室在領導的帶領下,以創新爲動力,以服務爲根本,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風的基礎上力求實效。辦公室人員以創新的思維謀劃工作,以創業的精神推動工作,以創優的態度做好工作,實現了領導信得過、基層能滿意、職工放得心的預期效果,充分發揮了辦公室參謀助手、橋樑紐帶、窗口示範的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,強化管理,充分發揮好辦公室工作的承上啓下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達的各項工作任務。同事們同心協力工作下,圓滿地完成了20xx年各項工作,具體總結如下:
一、檔案資料管理方面:
(一)辦公室工作類別多和煩瑣,就檔案資料管理方面,我們着手以公司對外拓展業務爲目標,克服了人手不足的客觀原因,將資料分類標識,要求做到準確、快捷地提供所需資料。在《標書》和《業務推廣書》的資料的提供、裝訂和製作方面,都達到了如期的效果。
(二)較好地完成了各項文件起草及文書、文件收發傳遞工作。 在公文起草和文書工作是辦公室日常工作的重要組成部分,也是實現管理職能的重要手段之一。自去年以來,我們按照領導的指示精神,及時準確地起草領導要求的各種形式的合同、講話、報告等資料。做到了上情下達和下情上達工作。文件收發工作方面:做到及時收發文件,有效把公司和上級的各項精神和方針及時轉發到各部門,達到了統一管理和調度的`目的。
(三)我公司員工接近35xxxx,其中在實業在冊的員工共計:34xxxx(含新招鑄鐵工)在xx年製作了勞動合同、會議出席證、臨時出入證等證件一批。
(四)公司檔案在檔案管理也走上了正軌。
辦公室人員蒐集各廠家圖紙、設備資料,監理日誌等一些前期的材料及現用技術資料等編入檔案庫並在整理上狠下工夫,細心,細緻,不遺餘漏地編排、歸檔裝訂資料,整理資料入庫。保護檔案資料,提高檔案服務質量,充分發揮檔案無可替代的憑證作用。
(五)較好地完成了各項工作指標
完成公司41份紅頭文件、23份紅頭通知、69份紅頭通報大部分的擬稿、及全部的核稿、打印、備案、下發。完成32份白頭行政文件的擬稿、核稿、打印、下發;制發會議紀要33期。以上全部文件都按時制定、下發、備案、保密。
二、會務安排方面
辦公室肩負集團、冶金兩個單位使用幾個大型會議室的會議安排和服務工作。在20xx年裏,辦公室做到舉辦會議單位的要求,出色地完成了各個大小會議的服務工作。
三、接待工作
xx年度辦公室出色完成上級、兄弟級單位視察、檢查、來訪等接待工作。接待人員充分做到待客熱情、服務周到,領導滿意、客戶滿足,並安排好每次貴客的歡送。
四、後勤、服務工作
同時後勤服務、辦公用品、環境衛生等各項工作也完成較好,保證了機關的正常工作,爲大家提供了一個較好的工作環境。
五、各方面協調工作到位
辦公室充分發揮集體合作精神。在保證領導指示、本部門工作完成良好的前提的同時,積極協助公司其他部門搞好工作,發揚團結力量大、兄弟情誼深的作風,充分發揮集體效應。
一年來,辦公室人員任勞任怨,不計個人得失,經常加班加點,各項工作都取得了較好的成績,也得到了各級領導的肯定,但距領導的要求仍有一定的差距,在新的一年,我們決心再接再厲,團結拼搏,主要做好以下幾個方面的工作:
一是繼續健全完善各項工作制度,當好參謀助手,加強對各項工作的督辦力度。
二是加強信息調研工作,加深對實際工作問題的調查研究,積極爲領導決策服務。
三是加強安全、技術學習,狠抓職業道德教育,注重文明用語,熱情待人,努力塑造良好形象,進一步提高工作水平。
四是繼續加強合作,充分發揮集體效應。爭取使20xx年的工作更上一個新臺階。
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