項目綜合辦公室年度工作總結

2021年，是充實、忙碌、學習、提高的一年。這一年自我感覺學到了很多東西，但也有不足，現將2020年工作彙報如下：

一、項目內勤

辦公室的工作歸納起來就是爲本項目領導服務、爲各部門服務，同時也爲廣大職工服務。因此，本人牢固樹立服務意識，端正工作態度，明白自己所處的工作崗位，耐得住生活的辛苦，耐得住工作的艱苦，要自覺的把對上級的服務和對下級的服務統一起來，在繁雜、瑣碎的日常工作中掌握辦公室工作的內在的規律，在被動中爭取主動，努力提高服務質量和水平。

（一）食堂管理：自我評價一般。只做到了讓員工吃飽，沒有做到吃好，2022年將對食堂做到精細管理，每月菜譜更換一次。

（二）項目員工服務：開展了送清涼和送溫暖活動，及要節日組織員工活動。缺點是沒有組織日常員工活動。

二、黨建工作

只是做了一些資料備查。書記到位後，及時給公司打報告成立改選黨支部，增加支委會成員等。2021年接收預備黨員一名。對2020申請入黨的3名同志，進行了“入黨積極份子”認定，今年收到2份入黨申請書。

三、 個人學習

（一）業務學習。

1.接待方面的細節學習；2.對公文處理學習；3.如何開展黨建工作學習。

（二）黨知識學習。

學習十九屆六中全會精神，《中國共產黨國有企業基層組織工作條例》、並對黨史進行了簡要回顧。

四、2022年工作計劃

1.加強業務學習，特別是對上傳下達要做到準確，留有印痕。

2.黨建工作日常化、制度化。

3.對接待工作要負責、細心。

4.完成領導安排的其他工作。