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集團組織生活會個人對照檢查材料

集團組織生活會對照檢查材料

集團組織生活會個人對照檢查材料

根據集團黨委部署,結合本次民主生活會的具體要求,本人通過認真學習習近平新時代中國特色社會主義精神,黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會精神、學習新黨章黨規,對照黨章、對照合格黨員標準,深入分析原因,制定整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下:

一、查擺出的主要問題

(一)在增強四個意識四個自信方面:存在政治理論素養不夠高,四個意識樹立不夠牢固。四個自信不堅定的問題。平時學習不夠系統,存在浮於表面現象。再學深學透上不夠徹底,沒有達到深度。尤其是在一些新的問題上理解不夠深刻,對黨的理論知識一知半解,離學懂做實的要求存在一定差距。

(二)在思想解放方面:開拓創新工作不強,工作方法簡單。認爲以前的經驗就對,認爲把自己的工作做好就可以,很多時候還是循規蹈矩,只安於表面。而且只停留在熟悉本職工作上。對其他崗位工作了解較少。反思日常,只完成班組長交代的任務,缺乏創新意識,沒能做到主動出主意。想辦法完成,開創性工作的能力有待提高。

(三)在工作擔當方面:工作中有時不積極主動,工作標準沒有精益求精,進取心還不夠。

(四)再發揮帶頭作用方面:主動工作的意識不夠,思想有待提高。比如老套的工作模式開展團員工作,缺乏自主創新意識,在關心團員青年、推優入黨等方面做的還不夠,沒有把黨員帶頭作用發揮出來。

二、產生問題的原因分析

一是理論學習不夠深入。雖然每月參加支部集中學習,但在林美國會精神實質上還缺乏深度,用科學理論指導現實‘解決問題能力不夠;

二是自我要求有所降低。存在以幹帶學現象,特別是在工作與學習發生矛盾時,往往認爲學習可以往後推,自覺性不夠;

三是結合工作和深入思考少。班組長安排的工作盲目幹完,對於工作是否幹好,是否對自己的成長有所幫助考慮不周,無形降低工作標準。

三、下步整改措施

一是加強理論學習提升業務水平,認真學習近平新時代中國特色社會主義思想和理論。緊跟時代步伐,順應工作形態,關注時事政治,把學習’理解、應用到日常工作中。

二是以互聯網+爲載體,創建以青年大學習爲主題,以線上與線下教育相結合團建新模式,牢牢把握思想政治引領,提升團員青年政治修養,助力推動廣大團員青年職工投身到公司高質量發展中。

三是嚴格要求有自我,錘鍊過硬作風。切實履行好自身職責,明確自身工作任務發揮好自身職能,勇於擔當,爲服務團青‘服務職工貢獻自己的力量。

四是堅持用習近平新時代特色社會主義思想武裝頭腦。牢固樹立四個意識,堅定四個自信,按照合格標準踐行,爭做新時代的合格黨員。