教師黨員在2021年度黨支部在組織生活會上的對照檢查材料

教師黨員在2021年度黨支部在組織生活會上的對照檢查材料

一、在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的問題。

作爲一名教師黨員，能聽從組織安排，讓去哪裏就去哪裏，讓幹什麼就幹什麼，多年來始終把踏實幹事作爲自身的基本要求，能恪守教師的職業道德，守法誠信的社會功德。但是，隨着工作年限的增長，剛參加工作時的激情漸漸減少，對於新知識學習積極性不高，有時候會過多的計較個人得失。對黨的理論和政策方針從學習領會到自身消化再到自覺執行就差了一個時差。導致有些認識和執行不到位。對於意識形態領域鬥爭的嚴峻性複雜性隱蔽性缺乏必要的警惕性，政治敏銳性和鑑別力不夠強，特別是對社會上一些不良思潮、一些苗頭行傾向性問題、甚至一些醜化黨的形象的錯誤言論，也沒有及時旗幟鮮明地反駁和鬥爭。在貫徹上級決策部署上，站位不高，侷限於自己負責工作、侷限在自己的小圈子，缺乏戰略高度，與其他部門的主動協調和溝通配合不夠。

二、在重點任務中發揮黨員先鋒模範作用方面存在的問題

1.在發展黨員工作中，存在的問題，服務意識不強，主動作爲不夠。例如一些學生的思想彙報沒有認真閱讀分析，學生的思想動態不能及時掌握，導致在發展過程中往往出現偏重於某一方面的表現。

2.在疫情防控工作中，存在的問題，思想意識不到位，鬥爭精神缺乏。

3.在黨支部規範化建設工作中，存在的問題，服務意識淡薄，日常工作中把自己等同於普通羣衆。只顧局部利益，缺乏全局觀念。

三、在落實“三會一課”等組織生活制度，2021年度民主評議問題整改方面存在的問題

1、理想信念方面存在的問題。一是黨性修養不夠系統、不夠全面。對黨過去形成的一些基本理論、基本經驗學習的少、研究的少。二是宗旨意識還有差距。

2、政治紀律和政治規矩方面存在的問題。對政治紀律的深刻內涵理解不全面、把握不精準，自我要求不夠高。比如：對一些小消息、言論沒有大膽站出來證實。

3、作風方面存在的問題。工作還不夠嚴謹，對一般性、常規性工作思考不多、要求不嚴。

四、在微腐敗等師生反應強烈問題、落實意識形態責任制方面存在的問題

1、對習近平新時代特色社會主義思想還只停留在“學”上，不能做的“用”上。在意識形態工作重視程度不夠。對些論壇、微博、微信、qq等發表的錯誤觀點、言論沒能旗幟鮮明的批駁