法院工作報告由誰報告範本多篇

法院工作報告由誰報告篇1

一、行政政法財務工作成績斐然

(一)做好經費保障工作，鞏固政權建設

近年來，各級財政行財部門講政治、顧大局，充分認識做好行政政法單位經費保障工作對加強黨的執政能力建設、促進構建和諧社會和落實科學發展觀的重大意義，按照公共財政要求，不斷加大行政政法經費投入力度，行政政法單位經費保障程度不斷提高，較好地保證了行政政法單位履行職能的需要，鞏固了政權建設，提高了黨和政府的執政能力，促進了和諧社會建設，在不斷加大經費投入的同時，各級財政行財部門還充分發揮財政職能作用，積極服務於各級黨委政府的中心工作，確保了各項重點工作的順利開展。近年來，重點支持了村級組織活動場所建設、全國農村黨員幹部現代遠程教育工程建設、司法體制改革、自主擇業軍轉幹部安置工作、華僑農場體制改革等工作的開展。

(二)支出管理和改革取得新進展

近年來，各級財政行財部門在積極配合財政預算、國庫等部門深化預算管理制度改革的同時，不斷創新支出管理機制和方法，推動行政政法支出管理朝着市場化、貨幣化和社會化方向逐步邁進，促進降低行政成本，提高行政政法支出資金使用效益，取得了新進展。在支出管理的市場化方面，近年來，行政政法單位的政府採購範圍和規模不斷擴大，出差、會議和公務接待實行了定點管理，公務用車定點維修、定點加油、統一保險的範圍進一步擴大;在支出管理的貨幣化方面，移動通訊補貼、領導幹部公務住宅電話補貼全面推行，不少地方還試行了公務用車和公務接待貨幣化改革，駐外使領館工作人員公務用車貨幣化改革全面推開;在支出管理的社會化方面，不少行政政法單位機關後勤服務，如膳食、用車、保潔、文件打英安全保衛、物業管理等逐步實現與機關分離，從市場購買服務。

(三)行政單位國有資產管理邁出重要步伐

1998年國務院機構改革以後，由於種種原因，行政單位國有資產管理工作一直處於多頭管理或缺乏管理、效率低下、無序、不規範的狀態。近年來，在各級財政部門的共同努力下，行政單位國有資產管理工作邁出了重要步伐：一是理順了行政單位國有資產管理體制，明確了財政部門是政府負責行政單位國有資產的管理職能部門;二是制定了行政單位國有資產管理規章制度，財政部以部長令形式公佈了《行政單位國有資產管理暫行辦法》，明確了行政單位資產管理與預算管理和財務管理相結合的原則;三是開展了資產清查工作，爲全面做好行政單位國有資產管理工作打下了良好的基矗從目前情況看，絕大多數地方行政單位國有資產管理工作正在有條不紊地開展;四是改變了行政單位國有資產無人管理的狀況，絕大部分地區有了專人或機構從事行政單位國有資產管理工作。

二、行政政法財務工作面臨的形勢和主要問題

當前我國財政經濟形勢總體是好的，爲今後一個時期全面做好行政政法財務工作奠定了良好基矗今年以來，在黨中央、國務院的正確領導下，國民經濟繼續保持平穩較快發展態勢，農業生產穩定發展，結構調整出現積極變化，經濟效益繼續提高，節能減排積極推進，對外貿易平穩增長，改革邁出新步伐，人民生活不斷改善，在此基礎上，財政收入顯著增加，支出結構進一步優化，三農、社會保障、教育、醫療衛生等重點支出得到較好保障。當然，在充分肯定成績的同時，我們也應清醒地看到，當前財政收支中還存在着一些值得注意的問題。從收入方面看，全國財政收入增長較快，主要是在國民經濟快速增長、企業效益較好的基礎上實現的，但同時也存在較多一次性、超常規和政策因素，財政增收的代價很大;從支出方面看，財政收入形勢好，各方面的支出要求也隨之水漲船高，支出壓力仍然很大。

行政政法財務工作方面的問題主要表現爲：

一是行政政法單位經費保障不均衡。從政府級次上看，省級以上經費保障水平相對較高，而地市級以下特別是縣、鄉兩級則相對較低;從區域分佈上看，東部經濟發達地區經費保障水平相對較高，而中西部地區則相對較低;行政經費總量增長速度較快，但是具體到某些部門、單位，特別是中西部地區基層單位，經費並不充裕，有的單位年人均公用經費只有幾百元，甚至連履行最基本的職能需要都不能滿足。造成行政經費不均衡的原因十分複雜，既有經濟發展不平衡問題，又與我國現行的行政管理體制和財政轉移支付制度密切相關。如何解決行政經費保障不均衡問題，實現地區間基本公共服務均等化，是今後一個時期行政政法財務工作的一項重要任務。二是經費使用中存在鋪張浪費現象，不合理的行政成本偏高。一些單位人員超編問題嚴重，人浮於事，導致人員經費增長過快;一些單位會議越來越多、出國考察越來越頻繁、各種名目的培訓越來越多、招待標準越來越高，導致會議費、出國費、培訓費、招待費的增長過快;一些單位擅自超編制、超標準購車，公車私用現象普遍，車輛使用、維修中跑、冒、滴、漏問題嚴重，導致公務用車支出增長過快;一些單位超標準建造辦公樓或者以各種培訓中心、業務用房的名義建樓堂館所的現象十分普遍，導致基建和維修經費增長過快;一些地方收支兩條線管理工作中還存在明脫暗掛問題，等等。因此，今後一個時期，控制行政經費過快增長，加強支出管理，降低行政成本的任務十分艱鉅。

三、今後一個時期行政政法財務工作的主要任務

今後一個時期行政政法財務工作的總體要求是：以黨的xx大精神爲指導，以落實科學發展觀和構建和諧社會爲統領，按照公共財政的要求和加強黨的執政能力的需要，繼續做好行政政法單位經費保障工作;以建設節約型政府爲目標，深化改革，強化財務和資產管理，切實降低行政成本;以提高資金使用效益爲重點，加強財務監管，提高財務管理的規範性和科學性。

法院工作報告由誰報告篇2

20____年我院緊緊圍繞縣委、縣zf“決勝災後重建 攻堅脫貧開發”工作主題，紮實推進執法辦案工作。

20____年上半年共受理各類案件509件(含舊存161件)，審(執)結306件，結案率爲60.11%，爲建設“生態____.鴿子花都”提供了有力的司法保障和司法服務。

一、切實履行審判職責，維護社會和諧穩定

(一)依法懲治犯罪，維護社會穩定。

上半年受理刑事案件53件，審結52件(含舊存12件)，結案率77.61%。主要受理以下幾類案件，聚衆鬥毆罪5件，盜竊罪11件，涉毒案件12件，故意傷害罪6件, 職務犯罪類案件 8件,涉非法採伐國家重點保護植物、濫伐林木案等環境資源案件5件，判處犯罪份子72人，其中判處3年以上有期徒刑28人。

(二)注重調判結合，促進社會和諧。

上半年共受理各類民商事案件206件，舊存109件，審結188件，結案率59.7%。特別注重審理好在經濟下行壓力下涉及的民間借貸、金融借款糾紛案件。上半年共調撤結案88件，調撤率爲45.83%。

5月16日，我院向縣上領導送發了《____縣人民法院打造新常態下“1+3+5”訴非銜接模式爲縣域經濟社會發展提供強有力的司法保障》一文，受到縣委書記高福強、人大主任陳德全的高度肯定和批示。

(三)化解行政爭議，保護公民權益。

上半年共受理行政案件1件(舊存2件)，審結3件，其中和解0件，結案率100 %。落實行政機關負責人出庭應訴制度，積極協助集中管轄試點法院做好與本地的工作銜接和審判服務工作。

(四)加大執行力度，維護司法權威。

緊緊圍繞全市法院“力爭兩年基本解決雅安執行難”目標任務，着力聯動、強化懲戒，全力提升執行工作，切實維護司法權威。

上半年共受理執行案件87件，執結64件，結案率52.03%，結案標的112.8萬元，執行到位率0. 6%(因有2件需要進行評估、拍賣的執行案件)。通過對失信人實施信用懲戒，加大了對“老賴”們的懲戒威懾力。今年4月《“老賴”被納入黑名單 坐飛機受阻主動還款》鮮活的執行案例就是創新執行手段的現實效果體現。

二、延伸審判職能，服務社會經濟發展。

(一)助力精準扶貧攻堅。

積極探索服務精準扶貧工作的新方法、新途徑，切實解決好“扶持誰、怎麼扶、誰來扶”的問題，由政治處主任到聯繫村擔任第一書記，全面參與派駐村各方面工作，院領導經常深入聯繫幫扶村瞭解羣衆生產、生活情況，全力抓好中藥材示範基地建設，引導農戶大力發展重樓、天麻等中藥材種植，協助完成文化廣場硬化、村小維修加固、開通寬帶網，切實幫助解決“行路難”、“飲水難”等問題。

(二)助力依法治縣及“兩創一治”工作。

積極開展“法律八進”活動，我院8名法制副校長先後多次到中國小開展“法治課堂”講座，向中小學生講解《未成年人保護法》、《刑法》等法律常識。3個基層法庭充分發揮區域優勢，到煤廠、災後重建項目工地開展法治宣傳。

上半年，我院相關幹警分別在縣zf常務會議、縣委常委會、政協機關會上對《刑法修正案九》和《國家賠償法》進行了宣講。

積極組織開展“三月法治宣傳月”系列活動和首個全民國家安全教育日宣傳活動;抽派專人負責文明樓院的打造、爲聯繫樓院選舉業委會;以支部爲單位細化網格化責任分工;開闢綠色訴訟通道，加強對未成年人、老年人、殘疾人、婦女權益保護。

三、深入開展“兩學一做”學習教育，全面提升隊伍素質能力。

我院深入開展“兩學一做”學習教育，要求全體幹警對組織部要求的規定動作必須完成，並提出四點學習要求：

一是豐富學習內容，除了學習黨章、黨規之外，上級法院領導的講話和相關具體的審判要求都要加強學習;

二是要將“兩學一做”與法院執法辦案相融合、與幹警隊伍建設相統一、與當前司法改革和精準扶貧相結合;

三是要求除了黨員要學，非黨特別是入黨積極分子都應當納入學習隊伍，將學習教育的過程轉變成凝心聚力的過程，將貫徹深入的過程轉變爲推動法院審判執行工作不斷髮展的過程;

四是以問題爲導向，重點抓好執法辦案工作，重點抓好“五項規範”工作。

在院機關內發起“我是黨員向我看齊”的倡議，實行審判動態通報、考勤通報，嚴格會議簽到制度，以此開展評先選優工作，形成“比、學、趕、幫、超”氛圍。

四、凝心聚力宣傳引導，穩步推進司法改革。

堅持將思想引導工作貫穿於司法改革始終，通過全覆蓋的談心談話活動、全院幹警座談等形式，認真學習領會改革文件的精神和要求，引導全體幹警準確把握中央、省委以及上級法院關於司法改革的重大部署，增強大局意識、責任意識，充分認識司法改革的重要性、緊迫性，堅守法治信仰，保持改革定力，正確對待改革中出現的問題和困難。

通過開展分層分類談心活動，及時掌握幹警的思想動態，及時消除幹警對司法改革的消極、觀望等負面情緒，引導幹警正確理解改革，與上級黨組保持高度一致，確保人心不散、秩序不亂、工作不斷。引導幹警正確認識和適應員額制改革要求，正確對待改革中有可能帶來的職務調整、崗位變化。積極做好人事管理、司法人員職業保障和資產清查等基礎準備工作。

法院工作報告由誰報告篇3

尊敬的各位代表：

我代表永善縣人民法院向大會報告工作，請予審查，並請政協委員和列席會議的同志提出意見。

二○一三年主要工作回顧

2013年，縣人民法院在縣委的堅強領導、人大的有力監督、政府、政協的大力支持、社會各界的關心幫助和上級法院的監督指導下，各項工作取得了新進步，爲永善經濟平穩較快發展、社會和諧穩定做出了積極努力。

一、堅持公正司法，社會公平正義有力維護

過去一年，永善法院始終把執法辦案作爲第一要務，認真履行審判職責，維護社會公平正義，促進經濟持續健康較快發展。全年共受理各類案件1639件，審結1543件，扣除公告、中止、鑑定案件66件，結案率爲98.17%，收結案數同比上升4.7%和1.4%。

(一)寬嚴相濟懲治犯罪，維護社會大局穩定。全年共受理刑事案件122件，審結120件，扣除鑑定案件1件，結案率爲99.18%。審結危害公共安全的犯罪11件15人，破壞社會主義市場經濟秩序犯罪1件5人，侵犯公民人身權利、民主權利犯罪45件48人，侵犯財產犯罪37件60人，妨害社會管理秩序犯罪21件53人，貪污賄賂犯罪3件6人，瀆職犯罪2件2人。其中生效判決99件127人，判處五年以上刑罰19人、五年以下刑罰62人、管制2人、拘役2人、緩刑41人、免於刑事處罰1人，並處罰金56人。依法打擊黑惡犯罪，增強了人民羣衆的安全感。

(二)調判結合化解糾紛，規範市場經濟秩序。全年共受理民商事案件1176件，審結1090件，扣除公告、中止、鑑定案件63件，結案率98.04%，調撤率76.51%。審結婚姻家庭、繼承糾紛案件444件，訴訟標的659萬元;合同糾紛案件234件，訴訟標的1292萬元;權屬、侵權糾紛案件412件，訴訟標的1737萬元。其中適用小額訴訟程序審結27件，涉案標的24.13萬元。應縣工商聯邀請爲企業家代表上法制課，引導企業依法誠信經營。啓動司法確認程序，成功化解在全縣有重大影響的“2·03”鵬錦蘭花建築工地圍牆倒塌致數人傷亡案件，取得良好的法律效果和社會效果。

(三)慎重妥處官民爭議，着力推進依法行政。全年共受理行政案件6件，審結6件。判決維持3件，原告主動撤訴3件。加強依法行政指導，對縣路政大隊新招錄人員進行上崗培訓，與縣工商行政管理局召開聯席會議，加強工商行政管理執法與法院行政審判工作的溝通交流。創新行政和解工作方法，轉換矛盾化解方式，採取調解方式成功化解當事人不服土地使用權行政處理決定案，促進了行政機關與管理相對人之間的和諧管理關係。

(四)聯動配合強推執行，堅決維護法律尊嚴。加大執行力度，窮盡執行措施，採取公佈“失信者黑名單”、限制高消費、限制出境等措施對失信被執行人進行信用懲戒，促使被執行人自覺履行義務。用活財產查控手段，聯動強制執行，保障權利人權益實現，維護裁判權威。全年共受理執行案件335件，執結327件，執結金額1366萬餘元，執結率爲98.21%，同比上升7.57%，自動履行率達50%以上。聯合縣檢察院、公安局、溪洛渡鎮黨委政府、教育局等多個部門，成功執結永善縣第三中學申請執行吳某等十餘人房屋租賃合同糾紛案件，確保國家營養餐惠民政策落到實處。

二、強化黨的領導，隊伍司法能力穩步提升

(一)抓黨建帶隊建，強化幹警黨性意識。以夯實黨建工作爲着力點，大力加強班子和法官隊伍建設。通過黨組民主生活會、黨組中心組理論學習等形式抓班子政治思想和司法爲民教育。按照“黨建引領、服務審執、協調聯動、整體推進”的思路完善黨組織建設，將部門分管領導納入支部活動，進一步完善黨建與工青婦協調聯動、黨組與支部黨員上下溝通的黨建工作格局。嚴格黨內生活制度，在深入抓好“三會一課”、“授旗評星”、“四亮四評”等規定動作的同時，不斷豐富載體，組織開展了“揚政法風範、展創新成果”演講比賽、重溫入黨誓詞、紅歌演唱會、廉政知識搶答賽等主題活動，增強黨建工作凝聚人心、引領發展的效能。不斷拓展組織生活領域，在支部活動中開展審判疑難問題探討，實現黨建與審執工作有機結合。

(二)抓作風促廉政，強化幹警廉潔意識。以制度保廉爲“硬手”，按照教育、制度、監督並重的要求，落實黨風廉政建設責任制，推行廉政告知書、“一案一承諾書”等措施，築牢防腐牆;聯合廉政監察員、人民監督員對工作紀律、司法作風、執法辦案等環節全面督查，確保司法廉潔。以文化促廉爲“軟手”，採取讀書思廉、聽廉政講座、看廉政電視、發廉政短信等措施使廉潔教育常態化。建成了廉政文化走廊，選取名家名言、本院法官作品等裝裱上牆，樹立正確的意識導向。全年共開展審務督查14次，發送廉政短信3500餘條次，在全院上下營造廉潔奉公、兢兢業業、公正司法的思想氛圍。

(三)抓學習重實效，強化幹警爭創意識。着力營造公開公平、競爭擇優、良性包容的隊伍建設文化氛圍，繼續推行部門副職競爭上崗、幹部上掛下派、輪崗交流、雙向選擇等措施激發隊伍活力。深入推進學習型隊伍建設，開展“讀經典·談心得”活動18次，將班子成員納入支部讀談活動，確保高位推進。選好學習載體，按照好中選優、優中選精的原則向幹警推薦經典書目，定期組織支部黨員及非黨幹警集中暢談學習體會，開辦“法官講壇”兩期。隊伍建設舉措得到縣委認可，全年共有1名幹警被提拔爲副院長，1名幹警被選拔到其他單位任主要領導，1名幹警被提拔爲正科級，5名幹警被提拔爲副科級。

三、自覺接受監督，司法民主建設深入推進

(一)狠抓司法公開，促進司法公平公正。一是強化審執公開。將立案、庭審、宣判、執行各個環節全程公開，以公開促公正。主動邀請人大代表、政協委員、人民監督員、社會各界羣衆旁聽案件庭審，廣泛吸收人民陪審員參與審理案件。全年邀請人民陪審員參加庭審、執行、調解、調查取證等工作271件492人次。實施“陽光司法”審理案件11件，發放宣傳資料3000餘份。所有案件裁判結果一律公開宣判。全年在永善法院網發佈生效裁判文書27份，召開新聞發佈會公開重大案件處理結果2次。二是強化審務公開。舉辦“法院公衆開放日”活動2次，開通微博、微信與羣衆互動交流，讓人民羣衆與法院近距離接觸。依託法院網站公開各項管理制度、工作信息、案件信息等內容，滿足羣衆知情權。三是強化業績公開。設立幹警業績公示欄和創先爭優光榮榜，將每位法官幹警審判業績、辦案質量、調研宣傳、違紀情況按季度上牆公示評比，向廣大羣衆和全院幹警晾曬“成績單”，營造爭先進位的良好氛圍。

(二)狠抓監督管理，強化司法民主建設。主動爭取監督，爲人民陪審員參審提供便利，保障人民陪審員參審權利。拓寬人民監督員監督渠道，從監督審判、執行工作拓展到監督法官言行、司法作風等方面。高度重視人大代表建議辦理工作。“兩會”期間安排黨組成員、中層幹部參加各代表團審議法院報告，聽取意見建議並認真梳理，明確專人限期辦理，逐項落實。完善與人大代表、政協委員日常聯絡機制，出臺了人大代表、政協委員旁聽案件庭審制度，實現代表、委員監督法院工作常態化。加強專項報告，向人大常委會專題報告人民陪審工作。加強與各民主黨派、各人民團體、無黨派人士溝通，聽取意見，自覺接受民主監督。

四、迴應羣衆期待，司法爲民措施積極完善

(一)窗口前移，提供優質訴訟服務。深入開展訴訟服務大廳“優質服務年”主題活動，設置駐院人民調解工作室、來訪諮詢接待窗口、羣衆意見薄，實行審判業務法官輪值、首問首辦責任等制度，盡最大努力便利羣衆訴訟。暢通“96128”專線轉接，開通社會弱勢羣體和小微企業訴訟服務綠色通道，做到案件快立、快審、快結。全年訴前調解糾紛110件，調結率100%，兌現金額75萬元，兌現率100%，爲當事人節約訴訟成本8萬餘元。

(二)服務民生，注重巡迴化解矛盾。進一步鞏固巡迴接待點和流動巡迴審判庭相結合的“二合一”辦案模式，開展上門接待、立案、調解、審判、法律宣傳等爲一體的“訴訟服務直通車”、“法治進村”、“和諧使者”活動，使羣衆在家門口就能享受到高效便捷的司法服務。着力完善三維一體“無縫”對接糾紛化解機制，落實“法官包片”村社制度，用活“人民調解工作室”，構建多部門多主體協調聯動的“大調解”格局。全年巡迴審判案件400件，巡迴審判率32.89%，法官幹警開展“訴訟服務直通車”活動2次，“和諧使者”活動2次，“法治進村”9次，走訪社區交流136人次，送法“六進”活動900餘人次。

(三)司法救助，保護弱勢羣體權益。關心社會弱勢羣體，優先提供法律諮詢，優先審查立案，及時移送處理。積極探索將司法救助納入社會救助的途徑，協調爭取司法救助基金，保障有理無錢的羣衆打得起官司。全年共救助解決4件執行案件，爲4名申請人發放救助金2萬元，爲148件157名困難當事人減緩免訴訟費32000餘元。

(四)教育疏導，做好涉訴信訪工作。專題部署信訪工作，落實督辦和包案責任制，深入開展大接訪、大下訪工作，提升化解質效。暢通信訪渠道，在騰訊網開通永善法院官方微博，搭建法官與網民便捷、高效溝通的平臺。接辦院長信箱信訪件，通過網絡對信訪人進行回覆。全年接待來訪羣衆1175人次，處理來信539件。

五、重視基層基礎，司法保障能力顯著增強

(一)強力推進信息化建設。加快數字法院、數字法庭建設，完成五級遠程視頻會議系統、四級內網系統建設，建成了遠程電子簽章系統和ftp資源共享平臺系統。探試遠程立案、開庭、提訊工作方式，達到資源配置優化高效。爲基層法庭配置彩色打印機，開通遠程電子簽章，實施裁判文書網上審覈和簽發，使法庭辦案更加快捷高效，便利羣衆訴訟。紮實做好安全防範工作，爲辦案人員配置警用記錄儀，留存執法依據，促使法官規範司法行爲。

(二)狠抓宣傳立體化發展。狠抓新聞宣傳和媒體輿情應對，開展通訊員集中培訓，提升新聞宣傳整體水平。完善工作機制，激勵幹警投身司法新聞宣傳和理論調研工作，共有67名幹警撰寫稿件582篇，被各級各類媒體採用4092篇次，圓滿完成相關調研任務，信息工作在全市法院名列前茅。積極搭建電視、網絡宣傳平臺，利用法院官方微博，發佈工作動態信息50餘條。不斷拓展宣傳途徑，案件視頻報道在中央電視臺、新華網雲南頻道、雲南電視臺成功播出。同步充實和完善黨建展室、工會展室等六大文化成果動態展示平臺，編輯全面反映五年工作成就的作品書刊，有效傳遞公正司法、服務民生正能量。

(三)創新科學化管理機制。建立“11234”管理模式：建立一個機制，以“法院綜合信息管理系統”爲依託對案件進行全程跟蹤管理，將院長案件管理系統權限下放審管辦，實現審判監管隨機性和長效性。設立一套公示評優制度，將每位法官幹警審判業績、辦案質量、調研宣傳、違紀情況按季度上牆公示評比。實行兩個掛鉤，即崗位目標責任指標與辦案經費掛鉤、考覈責任指標數據與“法院綜合信息系統”數據掛鉤，對幹警辦案質效實現精細化管理。建立案件三級審覈機制，對報結案件實行庭內互查、庭長審查、分管領導審籤的監管體系，確保案件不出問題。實行四部門聯動質量監控，開展案件流程跟蹤卡監督、審監庭全面評查、審管辦隨機抽查、紀檢組和監察室不定時督查，以質量評查倒逼案件質量提升。

六、延伸司法職能，服務大局意識明顯增強

深入開展移民援建工作，全年派出幹警做移民工作360餘人次。參加城區秩序整治，抓實新農村建設工作，支持森林防火工作，穩步推進掛鉤扶貧工作。深入扶貧聯繫點玉馬村開展調研幫扶活動，對困難羣衆和困難黨員進行慰問送溫暖，幫助羣衆解決飲水、春耕生產等困難。

2013年永善法院被雲南高院授予“全省法院文化建設示範單位”、“人民陪審工作先進集體”等榮譽稱號。被市委表彰爲風範創新十佳政法單位，被市人民政府授予扶殘助殘先進集體，被市中級法院記集體三等功。單位和個人共獲得各級表彰20餘人次。這些成績的取得，是縣委的正確領導、人大的有力監督、政府、政協及社會各界大力支持的結果。在此，我代表永善法院向所有關心支持法院工作的領導和同志們表示衷心的感謝!

在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到工作中還存在許多困難和問題：一是創新力度不夠，工作可持續、跨越發展的動力不足，特別是司法爲民舉措與羣衆的需求尚有差距。二是隊伍工學矛盾突出，少數法官素質有待提高，辦案的政治效果、法律效果和社會效果有機統一尚有差距。三是基層法庭工作有待加強，案多人少、法官超負荷辦案等問題亟待解決。四是新審判綜合樓建設資金缺口大。對此，我們將高度重視，努力應對解決。

二○一四年工作思路

2014年是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、全面深化改革的第一年，更是永善實現和諧跨越發展的重要一年。永善法院將以深入推進司法改革爲契機，始終堅持以審判工作爲中心，圍繞各級黨委、上級法院的相關部署，做好以下工作：

一、着力強化理論學習，抓好政治建設

深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神，牢固樹立社會主義法治理念，圍繞上級法院的有關部署，堅定公正司法、廉潔辦案的信念，以學習助推才幹增長和能力提升。深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，把黨的羣衆路線貫徹落實到法院各項工作之中，把司法爲民宗旨落實到執法辦案各個環節，使法院審判質量和司法公信力得到更大提升。

二、着力發揮先鋒作用，抓好黨的建設

堅持“抓黨建帶隊建促審判”的工作思路不放鬆，將黨建工作與審判執行、隊伍建設等工作緊密結合，互促共進。充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，積極推進法院基層黨組織全覆蓋，將支部建在庭上。

三、着力強化審判執行，抓好公信力建設

深化刑事審判方式改革，全面推進量刑規範化改革，加快推進輕微刑事案件快速審理機制等工作。加強審判流程管理，強化均衡結案，提高審判質效，加大民事案件調解力度。加強依法行政指導，強化溝通協調，化解行政糾紛，構建和諧的官民關係。完善強制執行聯動機制，加大執行力度，推進執行指揮中心試點工作，完善與相關部門點對點查控體系建設，加大對失信被執行人信用懲戒力度，切實提高執行案件結案率、標的到位率。推進涉訴信訪工作改革，實行訴訪分離，完善涉訴信訪依法終結機制。

四、着力強化內部管理，抓好效能建設

審慎推進審判權運行改革，健全科學的決策形成機制，強化審判機制與多元化糾紛解決機制銜接。改革和完善崗位目標責任制，健全獎懲制度，落實案件評查和錯案追究制度，形成案件質量和效率的“倒逼”機制，強化辦案人員的質效意識。加強日常督促，健全法官的培訓、培養等工作制度，加強對人民調解工作指導培訓。

五、着力推進司法公開，抓好民主建設

及時啓動審判流程公開、裁判文書公開、執行信息公開“三大平臺”建設，不斷優化立案、信訪接待窗口服務水平。以巡迴審判爲載體，深入村社把更多糾紛化解在基層。保障人民陪審員參與審判執行，增強司法透明度。圍繞“兩個中心建設”目標，推進順暢、高效、便捷、溫馨的訴訟服務中心建設和反映快速、運行高效、高度安全的網絡化執行指揮中心建設。

六、着力完善幹部制度，抓好隊伍建設

堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，以堅定理想信念爲根本，以提高職業素養爲核心，以培育優良作風爲保證，強化法官隊伍正規化、專業化、職業化建設，努力建設一支有信仰、有原則、有擔當、有作爲的黨和人民滿意的過硬隊伍。

七、着力推進信息宣傳，抓好文化建設

鞏固既有的文化建設成果和經驗，以爭創全國文明單位爲目標，不斷豐富文化載體，拓展文化形式和內容，做大做強信息宣傳工作。實現理論調研與審執中心工作相互促進，共同繁榮的良好局面，不斷增強人民法院工作的親和力、公信力和影響力。

各位代表：新的一年，永善法院將在縣委的領導、人大的監督、政府、政協的支持、上級法院的監督、指導下，忠實履行憲法和法律賦予的職責，紮實工作，奮發有爲，切實肩負起維護社會大局穩定，促進社會公平正義，保障人民安居樂業的神聖使命，爲推動永善經濟社會科學跨越發展作出更大貢獻!

法院工作報告由誰報告篇4

一、實習的目

通過實習，讓我們全面瞭解法院實施法律的情況;通過實習，培養我們初步運用所學法律知識分析和解決現實生活中法律問題的能力;通過實習，可以使我們認識到自己在理論和實踐方面存在的不足，增強學習的主動性、針對性、創造性;在實習過程中，通過虛心接受法學實務工作者的指導和幫助、誠心學習法學實務工作者的好思想、好作風、好經驗，全面提高我們的綜合法律素質和法學修養。

二、實習概況

在這次實習中，我們二十幾位同學到了湖北省武漢市洪山區人民法院進行實習。我和其他三位同學被分配到了立案庭實習。在實習中，洪山區人民法院給了我們極大的方便和幫助，也給予了我們較高的評價：虛心學習，認真工作，專業紮實，理論功底好，實踐能力不斷提高。同時，這次的實習也給我留下了深刻的體會和感受。

法院是一個處理糾紛，處理矛盾，給當事人公平、公正的結果的地方，而法院對外的第一個窗口就是立案庭。洪山區人民法院有民事審判庭、刑事審判庭和行政庭、政治處、審監庭、執行庭等幾個重要的部門，我們的實習是由政治處進行安排的。這次帶我的指導老師是立案庭的法官賈老師，是一個既漂亮又很親切的人，很感激她在我短短的實習期間教會了我那麼多東西。

三、實習過程

立案庭的工作是十分繁多的，每天到立案庭立案的當事人很多，立案庭的工作人員不僅要面對各種各樣的人員，有企業、律師，也有教師、工人、老人等。這些當事人有文明的，也有蠻不講理的，立案庭的法官和其他工作人員經常要與他們進行說理和勸解，而不是簡單的審覈是否符合立案條件這麼簡單。立案庭還爲那些不懂法律程序或是不懂得怎麼寫起訴書、不會寫字的當事人提供方便，會根據當事人的請求用法院專門的起訴書範本進行填寫。立案庭還有一個信訪接待室，負責法律諮詢、非訴信訪的處理、訴前調處糾紛及日常信訪接待中的解釋、息訪工作。法院信訪工作是密切人民法院與人民羣

衆的聯繫的重要橋樑和紐帶，是維護廣大人民羣衆根本利益的重要手段，是維護法律尊嚴和樹立司法權威的重要渠道，是切實保障公民的信訪申訴權利的重要窗口。信訪接待室是很重要的，事情也特別的多，羣衆來信來訪所反映的問題涉及到法院工作的很多方面，是當事人充分行使其訴訟權利的行爲，有利於法院的改進和保護當事人的合法權利，使當事人得到合法合理的處理。立案庭立案後還要對案件進行分類和開庭排期，通知被告和相關當事人有關的訴訟權利，最後再送到審判庭。可以說立案庭是法院工作的第一關，是法院工作的開始，佔據很重要的位置。

在潛意識裏認爲，立案庭的工作十分簡單，因爲在立案階段對相關材料都是程序性的審查，不具體涉及實體的問題，只要符合立案的四個條件即可，一個案件就完成了立案工作。但在立案庭實習的這段時間，發現遠沒有想象中的那麼簡單，它是一份同樣需要過硬的業務知識和其它相關知識素養的部門，做好這份工作需要耐心、細心、熱心。立案對於法院工作來說，是很重要的第一步，只有第一步走好，接下來業務庭室具體審理案件就能把握大方向，而且在立案階段把相關的材料審查清楚，能夠大大提高審判效率，把好了第一道關，減輕了訴累，當事人就不需要在後來的程序中走彎路。

在具體工作過程中，我發現除了專業的理論知識，還必須掌握每個案件需要提供一些怎樣的基本證據才能達到立案的條件。例如，離婚糾紛案件，在立案時，需要詢問當事人是第幾次起訴離婚，以查明當事人是否有訴權。在立案階段如果是女方起訴，還需要提供婦檢證明。如果當事人無法提供結婚證原件，就需要當事人到當地民政局調取結婚登記存根作爲證明，或經戶籍所在地鄉鎮政府社會事務辦公室出具的證明;承包地徵收補償費用分配糾紛案件，需要提供當事人所在村組的徵收補償分配方案和相應的分配表。這些知識在理論學習階段我都未曾接觸過，只能在實踐中慢慢積累和摸索，這對於我以後的工作開展無疑是一筆寶貴的財富。

在立案庭工作，怎麼與當事人打交道，做到和諧訴訟，僅僅依靠專業知識是無法達到的。在工作中需要堅持原則性和靈活性相結合的工作方法。立案庭作爲當事人接觸法院、瞭解法院的第一道窗口，展現的是法院的整體形象。每天在立案庭需要接待好幾十位的當事人，面對形形色色的當事人，需要運用自己的智慧來處理好與當事人之間的關係。遇到法律知識有限的當事人，需要思考怎樣用最淺顯易懂的語言來讓當事人明晰相關的法律知識，有時擔心當事人不明白，就要求當事人把這層意思複述一遍，把相關解釋工作做到位。遇到比較固執的當事人，需要耐心的做出說明解釋，講明其中的利害關係，讓當事人找到合理的救濟途徑。在立案過程中，有時存在當事人不親自來立案，只有訴訟代理人代爲立案的情況，這時我們堅持當事人必須到場的工作原則，對於年老體

弱者，會綜合相關因素，以電話聯繫的方式覈實相關信息，儘量做到萬無一失。對於不理解的當事人，我們需要一一講明當事人到場的必要性以及不到場的法律後果，讓當事人知曉這一利害關係。對屬於弱勢羣體的當事人，我們會建議當事人到法律援助中心尋求司法救濟，讓當事人的合法權益得到合理及時地保護。

四、實習成果

專業實習是在指導老師的指導下協助司法人員解決實際生活中的法律事務，是跟着指導老師學習司法經驗和了解、掌握案件處理方法和程序的過程，專業實習是一種課堂內外的學習。在近一個月的實習中，我學到了很多課堂內外學不到的東西，取得了令人滿意的實習成果。

(一)瞭解了大部分法院的部門和工作程序

法院一般都設置有立案庭、民事審判庭、刑事審判庭和行政庭、政治處、審監庭、執行庭等幾個重要的部門。政治處主要負責法院內部的事務，我們這次的實習就是由政治處負責接待和安排的。行政庭的工作不像其他審判庭那麼多事務，多數時候都是很清閒的，而審監庭是對法院審判工作進行監督的部門。執行庭是審判工作的最後環節，是當事人在判決後因爲對方不履行判決的義務而有權向法院請求強制執行的一項權利，是當事人實現權利的保障。

民事審判庭又分爲民事審判第一庭、民事審判第二庭以及民事審判第三庭。民一庭主要處理的是離婚糾紛、離婚後財產分割糾紛、遺囑繼承糾紛、房屋買賣合同糾紛以及勞動爭議糾紛的案件。民二庭主要處理的是醫療事故方面的案件，民三庭主要處理人身損害賠償和交通肇事的案件。

刑庭的任務是用刑罰同一切犯罪行爲作鬥爭，以保衛國家安全，保衛人民民主專政的政權和社會主義制度，保護國有財產和勞動羣衆集體所有的財產，保護公民私人所有的財產，保護公民的人身權利、民主權利和其他權利，維護社會秩序、經濟秩序，保障社會主義建設事業的順利進行。雖然洪山區人民法院是基層人民法院，但是刑庭的工作卻是很多的。即使案子都相對簡單一些，但簡單並不代表案子不重要，每一個案子對於與案子有關的當事人都是很重要的。我在實習期間到刑庭去旁聽過，與民庭有較大的區別，更嚴肅和謹慎。

(二)檢驗了我的法學知識，也提高和培養了自身的實踐能力

審判要運用到得理論知識比執行組多點，案件都要深思熟慮，複雜重大案件還要反覆評議才能做決定，可能作出的決定很簡單，可是過程確着實讓審判員們花不少功夫。立案雖看着簡單，也是比較累人的，當事人比較多，要告訴當事人怎麼填，需要看材料

是否齊全，是否是該法庭管轄範圍，稍微不注意就容易出錯。感覺這次實習不但給我一個鍛鍊機會，也讓我做了回實踐者，但也明白在學校做一個學生與出去做個實踐者，還有很大一段距離，而且有些距離是無法用知識彌補的，需要去用心體會，如何做一個好的實踐者，現在成爲我面前一個難關，以前沒怎麼意識到，但現在卻強烈感到我們還要繼續鍛鍊，從理論到實踐，我還有很長一段路要走。也體會到法律工作者和當事人都應該讓多方對自己信任，而且普法也落在我們法律人員身上，法官更是承載着一種正義，若是當事人不信任法官，勢必降低法律威信，所以我也應該學着朝這方面去努力。

(三)實習讓我對民事調解有一個深刻的認識

很有調解經驗的楊法官說要做好調解工作法官要具備三種力量：一是人格的力量，調解工作的主持者應該是通曉法律知識、有法學素養、有一定的威望、說話有分量的人。調解員本身的人格魅力能使當事人對其產生信任感。二是智慧的力量，調解員要思維敏捷，處理事務的方法多樣，反應能力迅速。擁有這樣的智慧才能對矛盾作出反應，才能抓住矛盾的中心，幫當事人找出解決的途徑。三是情感的力量，法官被要求在審判中不要帶個人的感情色彩，在調解中要公正、公平。但是這並不是說調解者就應該板着一張臉，很嚴肅的對待當事人，或是對矛盾不聞不問，漠不關心，這樣並不能解決當事人之間的矛盾。大家都是人，都有感情，因而應該以情動人，試着去了解當事人的感情，以情動人，才能解決好矛盾。

調解工作在庭前、庭中、庭後都可以進行，有很多的案件在開庭以前就調解結束了，在開庭的過程中如果雙方當事人有和好或將矛盾解決的可能，也會當庭進行調解，庭後調解的也有。在進行調解的同時，要特別注意防激化，防止糾紛的惡化。調解應該在查清事實、分清是非前提下進行。當事人有時會情緒激動語氣十分惡劣，法官們要好好的勸解他們，要很有耐心和耐性。看着法官們辛苦的調解，我真的是又佩服又慚愧，覺得自己要學習的東西還有很多的。

(四)增強了我的綜合素質

在立案庭的實習過程中，經常有當事人過來要求立案，也經常有電話打進來進行諮詢案件的情況，我時常會接接電話，幫法官接待一下當事人。面對的是各種各樣的人，在處理和這些人的交往中提高自己的交際能力，對人待物的能力。而處理文書、整理卷宗和參加庭審等，提高了我書寫的能力，鍛鍊了口才，也讓自己更加謹慎、細緻，嚴謹程度有了一定的提高。

(五)通過實習，我對法院工作有了新的認識

法院工作報告由誰報告篇5

爲了確保我局雙聯行動有序、健康、深入、紮實開展，有效解決存在的問題和不足，根據瓜聯領辦[20xx]35號《關於對聯村聯戶爲民富民行動進行考覈的通知》要求，及時對雙聯行動進行了自查，對發現的問題和不足，及時查缺補漏，進行整改，現將自查情況彙報如下：

一、加強學習，增強責任感

組織幹部職工，召開專題會議、撰寫心得體會、學習筆記、集體討論及交流等形式，不斷加強學習市委、縣委的文件精神和領導講話，深化思想認識，領會精神實質。進一步明確雙聯行動的主要任務，細化措施辦法，明確工作思路，學習借鑑經驗，紮實開展雙聯行動，確保取得實際效果。

二、突出基礎工作，加強制度建設

針對有些幹部認識不到位，認爲搞搞形式就行的思想，要求幹部職工，建立雙聯工作的長效機制，切實增強不實現全面小康目標不脫鉤的意識，重新規範填寫民情臺賬、增收臺賬及有關表、卡、冊，促進雙聯工作正規化。

三、加強宣傳培訓，強調針對性

通過印發質監信息、製作雙聯永久性宣傳牌等，廣泛深入地宣傳雙聯行動的目的意義、任務要求等，努力營造良好的輿論氛圍。按照存在什麼問題、培訓什麼內容、解決什麼問題的要求，開展各種形式的培訓。

四、綜合施策，項目帶動

緊緊圍繞雙聯行動的工作任務開展工作，着力在綜合施策上下功夫。結合聯繫特困戶的實際情況，各聯繫幹部因地制宜地制定了綜合性、針對性、可行性、操作性強的幫扶計劃，幫助農戶找準發展路子。根據單位的實際，開展以技能培訓、鼓勵外出務工、發展養殖業和種植業等爲主要項目的幫扶行動。

五、總結經驗、引領示範

通過近期的聯繫走訪活動，我們不斷總結經驗，改進工作方式，要求聯繫幹部不但要在單位內相互學習、交流做法，而且要學習其它單位、其它地方的好做法。

六、下一步工作打算

聯村聯戶、爲民富民行動的開展，證明了省委決策的英明，證明了我們努力的方向正確、思路可行、方法可靠，需要一以貫之地深入開展雙聯行動。

一是要進一步幫助羣衆轉變觀念。堅持把工作的着力點放在羣衆發展觀念轉變和羣衆綜合素質的提高上。克服和轉變大多數羣衆小農經濟意識根深蒂固、多數家庭勞動力文化程度低、捕捉致富信息、市場機遇把握能力不足、意識不強，對現代農業實用技術瞭解掌握不夠的現狀。

二是要進一步加大產業發展步伐。堅持引導羣衆發展果、菜、畜主導產業，把工作的着力點放在引導羣衆發展主導產業上;進一步擴大設施蔬菜種植規模，提高菜品質量，進行科學養殖。

三是要進一步強化基礎設施建設。繼續以公共基礎建設爲重點，堅持規劃引領、項目帶動、羣衆主體的原則，做好農村公共基礎設施完善，切實改善農村環境面貌，提高村域公共服務能力，改善羣衆生產生活條件。

法院工作報告由誰報告篇6

爲深入推進“社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”三項重點工作，努力解決影響社會和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題，市以“人民法官爲人民”爲主題，在全市法院系統開展“清理超審限積案”、“清理涉訴信訪積案”、“檢查治理國家賠償積案”和“法律文書質量年”四個專項治理活動，着力提升司法公信度。

一、清理超審限積案。

在全市法院系統開展清理超審限積案專項活動，將__年立案的所有案件全部審結。一是摸清底數、建立臺賬。對未結案數和類型逐案登記，做到心中有數。二是掛牌督辦、限期整改。認真分析查找未能及時結案的原因，對久拖不決的未結案件實行院內督辦和專門個案追查，制定解決方案。三是檢查驗收、建章立制。自查活動結束後，逐案落實清理出的積案結案情況，迅速落實相關解決措施。四是查清原因、追究責任。查清造成積案的原因，嚴厲追究因玩忽職守、工作不負責導致案件超審限的，或濫用職權、有意拖延、曲法弄權、徇私舞弊的人員責任。

二、清理涉訴信訪積案。

堅持“實事求是、有錯必糾”、“維護當事人合法權益”、“多策並舉、調解優先”、“誰終審、誰執行、誰負責”、“事要解決、案結事了”五項原則，全力做好涉訴信訪化解工作。一是對涉訴信訪積案進行全面排查清理，逐案登記建檔，按照“四定一包”工作方式確定包案領導和承辦人。二是調閱排查清理出的積案所有卷宗，認一真審查，聽取申訴人的訴求和理由，集中人力、物力、財力，因案施策，多措並舉，徹底化解。三是將信訪積案清理工作納入績效考覈目標管理，年底進行總結驗收。

三、檢查治理國家賠償積案。

在全市法院系統檢查治理賠償案件，逐案逐項登記，選擇典型案例，圍繞存在問題、形成原因、自查自糾情況和擬採取措施形成書面自查報告。同時，要求認真學習有關法律和司法解釋，充分認識活動意義，對案件進行抽查、評查，特別是領導關注、社會輿論關注、人民羣衆反映強烈的重點申請、申訴案件，限期整改。

四、開展法律文書質量年活動。

法律文書的質量維護司法權威、提高司法公信力的關鍵環節。一是加強制度建設。建立法律文書校覈機制、評查制度和差錯責任追究制度，把法律文書質量的管理納入制度化的軌道。二是加強裁判文書說理性。重點圍繞案件的爭議焦點、事實認定、證據採信、法律適用等進行深入透徹的說理，努力做到“辨法析理、勝敗皆明”，做好兩級法院判後答疑工作。三是加強法律文書的公開力度。堅持依法公開、及時公開、全面公開原則，通過互聯網、公開張貼等方式公佈生效裁判文書，拓寬公開範圍和渠道，主動接受社會監督。四是加強學習培訓。引導廣大法官自覺學習、熟練掌握各類法律文書的格式和內容要求，認真學習新頒佈的法律、法規和司法解釋，確保法律正確適用，提高裁判文書製作能力。