林業局工會工作安排

以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，全面貫徹黨的十九大精神，認真落實林業局2018年度工作會議暨十三屆十四次職工代表大會精神，切實履行“兩個維護”職能，立足崗位、紮實推進弘揚求真務實精神，以提高職工羣衆生活水平爲出發點，轉變發展觀念，創新發展模式，確保林場今年各項工作的順利完成做出新貢獻。

一、深入學習貫徹黨的十九大精神和落實林業局、林場改革發展的目標

加強工會自身建設，夯實工作基礎。把學習貫徹黨的十九大精神和林業局2018年工作會議精神結合起來，充分認識推進國有林區改革的重要意義。着重做好轉型發展的政策解讀和企業發展工作的解讀，讓廣大職工認清形勢、增強信心、轉變職工的思想觀念，積極工作爲推進林區的改革發展建功立業。

二、落實職權作用切實提高民主管理的工作的新水平

努力做好職代會的召開，完善程序規範內容。積極引導動員職工爲企業轉型建設獻言獻策，爲林場的轉型發展和民主管理工作發揮積極的作用。嚴格廠務公開的制度，對林場的各項費用的發生以及重大事項的決定、重要崗位的人事任免，民生問題的解決都予與公開，整體提升林場民主管理水平。

三、圍繞食用菌培植產業爲發展林下經濟轉型服好務

堅持市場導向，以科技爲支撐，依託資源優勢和上級部門的優厚政策，發展好林下經濟。我們利用好地緣優勢和多年來發展食用菌的經驗積極鼓勵困難職工發展食用菌培植產業，從技術、資金貸款都給與大力支持和幫助。在經營管理上羣策羣力、共同協商，帶領我們的職工以積極飽滿的熱情投入生產，增加我們的收入，爲職工的致富增收作出我們應有的貢獻。

四、力求高效關注民生履行好職責做好扶貧幫困工作   

全面對困難職工的調查摸底工作，做到詳細掌握，在兩節送溫暖和平時的救助工作中給予幫助，做到不餘一戶，切實讓他們感受到企業的溫暖。

同時做好領導幹部對困難職工 “多助一”及“金秋助學” 助困工作。

低保工作以應保盡保的工作原則，對符合規定的困難職工我們積極呼籲給予申報爭取，解決他們的實際困難，對超標人員堅決給予取締。

五、以保護森林資源爲載體提升經濟技術創新工作取得新實效

把團結和引導廣大職工，爲林場的發展建功立業，作爲自己的工作目標。以“強體魄、強技術、爲森林資源保護做貢獻”爲載體舉辦森防火撲救技能技術比武活活動，通過活動提高撲火隊員的撲火技能。同時認真開展好技術創新，技術攻關，提合理化建議，雙增雙節活動。

六、全面提升職工文化建設爲慶祝林業局建局60週年獻禮

深化“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動，鼓勵和支持職工學知識、學科學、學技術營造良好的學習氛圍，加強了職工素質工程建設，培養一支“五有”職工隊伍。增強對職工的形勢和任務教育，認真開展豐富多彩的文體活動，如迎新年聯歡會；元宵節撲克賽；“三·八”節女職工座談會、拔河賽等活動，同時積極組織職工參加林業局舉辦的各項文體活動，提高廣大職工的生活品味，豐富和提高職工的文化生活，爲慶祝林業局建局60週年獻禮。