2022年幹部鑑定考察材料（通用多篇）

黨代表人選考察材料 篇一

一、主要德才表現

（一） 信念堅定，求真務實。

xxx在政治思想上積極進取，嚴格要求自己，始終如一地忠誠黨的教育事業、遵紀守法，有強烈心和責任感，認真踐行"三個代表"重要思想，堅持以科學發展觀統攬自己的所有工作，堅持政治學習，不斷提高自身的政治理論素養。工作中，認真落實上級教育部門的各項方針、政策，積極利用學到的理論指導自己的實踐，注重自我修煉，培養高尚的道德情操，堅持以一顆仁愛之心、公正之心，平等地對待每一個學生，關心每一個學生的成長，給予學生進步向上的動力。始終襟懷坦白、公道正派、堅持原則、謙虛謹慎、克己奉公。

（二）工作兢兢業業，任勞任怨，成績突出。

該同志不務虛名，爲人師表，廉潔從教，靜心教書，潛心育人，是一名受學生愛戴、讓人民滿意的。優秀教育工作者。該同志任勞任怨、尊師重教、刻苦鑽研、勤勤懇懇、兢兢業業。以提高學生分析問題和解決問題能力爲目標，切實落實培養學生的創新思維和創造能力，並能利用現代教育技術手段，幫助學生拓展思路，對基礎知識能靈活運用，所教學生分析、解決問題的能力都很強。積極參加教育小專題的研究，不斷深化學習新課程理念，學以致用。工作中也取得了一定成績，所任學科成績常獲學區同類同級科目教學質量第一名，20xx年所教2名學生考入州民族，同年參研小課題《如何提高民族地區學生寫作水平研究》。

（三）廉潔奉公，恪守職業道德情操。

該同志堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等不良的思想意識，堅定立場，品行端正，實事求是，清正廉潔，忠誠黨的民族教育事業。

二、不足之處

理論學習力度不夠，沒能全身心地鑽研業務；開展工作不夠大膽，有待於進一步鍛鍊。

三、考察情況

（一）民主推薦測評情況：20xx年12月5日，召開了？鄉中心校民主推薦測評會，會議應到29人，實到26人……同志得同意推薦票26票，佔100%；民主測評行優秀票25票，佔96.2%，合格票1票，佔3.8%。

（二）個別談話情況：經民主測評後，考察組邀請了名教職工進行了個別談話，名教職工均同意提拔使用……同志，佔%。

四、考察組意見

建議提拔使用

考察材料 篇二

該同志思想政治素質較好，大局意識和全局觀念強，能認真貫徹“三個代表”重要思想和科學發展觀要求，堅持黨的基本路線方針，在政治上、思想上、行動上自覺與、縣政府堅持高度一致。能認真堅持政治理論學習，以及學習市場經濟、法律法規、現代林業科技等知識。在原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。

事業職責心強，工作勤奮、務實、嚴謹、待人謙和，樂於理解場黨委和行政上的分工，在工作中能積極與分管科室交流，聽取正確的意見和提議，並能積極主動與主要負責人進行思想、工作上的溝通匯報。作風民主，團體榮譽感強，工作上能做到分工不分家，積極協調配合好其他班子成員的工作，自覺維護班子團結。

工作能量強，工作經驗豐富，組織協調本事強，擔任林場領導職務多年。在工作實踐中，能帶頭髮揚吃苦耐勞、樂於奉獻的精神，積極深入第一線執導和督促生產、林政等各方面的工作，不斷改善和完善工作方法，使林場歷年的生產計劃得到全面完成，生產質量穩步提高。爲解決林場生產資金不足和提高造林質量，積極向場主要領導建言獻策，結合黨員活動，讓黨員帶頭承包林業生產，大膽引入職工個體資金，進行林場個人股份造林，有效解決了造林任務大，資金短缺的矛盾。羣衆觀念強，在工作中講求幹實事、求實效，能廣泛聽取各方面羣衆意見，體貼民情，積極解決職工工作、生活中矛盾困難，使林場工作和經濟發展環境一向堅持和諧穩定，促進林場各項事業發展。

作風務實，工作業績好。近三年來，該同志先後分管過林業生產、計財、林政、行政日常工作及組織宣傳工作。其分管的林業生產工作20xx年完成山上造林4990畝，20xx年“一大四小”通道綠化16公里，20xx年冬季整地3971畝，造林成活率達95%以上，通道綠化獲縣三等獎。主持並指導完成了全場9.7萬畝生態公益林地理信息系統的建立。20xx年完成木材生產8900餘立方米，毛竹生產4.6萬根，完成了20xx年春季造林3971畝。

爲人謙虛真誠，處事公道正派，不計較個人得失，待人誠懇、友善，尊敬領導，團結同志，能夠嚴格執行上級和單位的各項制度規定，廉潔奉公、遵紀守法。

存在的不足：處事過於謹慎，工作中有時候不能放開手腳。

第xx考察小組

20xx年x月x日

考察材料 篇三

該同志思想政治素質較好，大局意識和全局觀念強，能認真貫徹“三個代表”重要思想和科學發展觀要求，堅持黨的基本路線方針，在政治上、思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致。能認真堅持政治理論學習，以及學習市場經濟、法律法規、現代林業科技等知識。在原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。

事業責任心強，工作勤奮、務實、嚴謹、待人謙和，樂於接受場黨委和行政上的分工，在工作中能積極與分管科室交流，聽取正確的意見和建議，並能積極主動與主要負責人進行思想、工作上的溝通匯報。作風民主，集體榮譽感強，工作上能做到分工不分家，積極協調配合好其他班子成員的工作，自覺維護班子團結。

工作能量強，工作經驗豐富，組織協調能力強，擔任林場領導職務多年。在工作實踐中，能帶頭髮揚吃苦耐勞、樂於奉獻的精神，積極深入第一線執導和督促生產、林政等各方面的工作，不斷改進和完善工作方法，使林場歷年的生產計劃得到全面完成，生產質量穩步提高。爲解決林場生產資金不足和提高造林質量，積極向場主要領導建言獻策，結合黨員活動，讓黨員帶頭承包林業生產，大膽引入職工個體資金，進行林場個人股份造林，有效解決了造林任務大，資金短缺的矛盾。羣衆觀念強，在工作中講求幹實事、求實效，能廣泛聽取各方面羣衆意見，體貼民情，積極解決職工工作、生活中矛盾困難，使林場工作和經濟發展環境一直保持和諧穩定，促進林場各項事業發展。

作風務實，工作業績好。近三年來，該同志先後分管過林業生產、計財、林政、行政日常工作及組織宣傳工作。其分管的林業生產工作2013年完成山上造林4990畝，2014年“一大四小”通道綠化16公里，2013年冬季整地3971畝，造林成活率達95%以上，通道綠化獲縣三等獎。主持並指導完成了全場9.7萬畝生態公益林地理信息系統的建立。2013年完成木材生產8900餘立方米，毛竹生產4.6萬根，完成了2014年春季造林3971畝。

爲人謙虛真誠，處事公道正派，不計較個人得失，待人誠懇、友善，尊敬領導，團結同志，能夠嚴格執行上級和單位的各項制度規定，廉潔奉公、遵紀守法。

存在的不足：處事過於謹慎，工作中有時候不能放開手腳。近三年考覈等次：2011年優秀，2012年稱職，2014年稱職。

民主測評情況：37人蔘評，有效票37張。“工作業績”：好34票，較好2票，一般1票；“綜合評價”：優秀33票，稱職3票，基本稱職1票；“使用建議”：同意調任：37票。談話推薦情況：談話對象15人，同意15票。

中共XX縣委考察工作組

考察人：

xx年x月xx日

考察材料範文 篇四

後面還有多篇考察材料範文！

***同志個人考察材料

***，大學本科文化程度，2014年到我辦工作。

我們對***同志進行了德能勤績廉等方面的全面考察，現將考察情景綜合彙報如下：

一、注重學習，勤奮務實

參加工作以來，該同志能嚴格要求自我，平時注重加強自身政治理論和業務素質學習，不斷提高個人政治素質、文化修養和工作本事。職後一向堅持學習。2014年取得碩士學位。該同志工作踏實肯幹，敬業心強，參加工作以來，曾在多個單位工作，崗位換過不少，不論身處何職，都時刻注意對自我的學習和實踐鍛鍊，不斷提高工作本事和水平，每次崗位的變換，都能及時調整好自我，做好主角轉換，虛心請教，刻苦鑽研。

二、思路清晰，成績突出

該同志在工作中能統籌兼顧，不斷創新工作思路，圓滿完成各項工作。

1、來辦公室的當周就參加4月份**考試夜間值班和陪同流動巡視等，7月封閉10余天監印會考試卷，平安夜、聖誕節連續加班加點工作至深夜完成全辦首期招考年報，雙休日期間做好單位文化建設，連續數週熬至深夜完成處室崗位職責分工和工作標準等。

2、爲儘快適應工作，以領導和同事爲師，工作中遇到不懂、不會的，主動向領導、同事們請教；理論和政策上有不知、不曉的，進取向書本學習。同時，爲能夠適應、瞭解、熟悉、掌握工作資料、方法與要求，一是勤記，對領導交代的工作和要求、同事提出的方法和流程都記錄到筆記本中，記滿了6本筆記，並準備好了3個軟面抄，分別是工作日誌和備忘、電話記錄和答覆要點、學習筆記和反思；二是勤問，對每一個不清楚或拿不定的問題，多次向領導、同事請教，並隨時記錄下來備查；三是勤思，在學習、請教的基礎上，對每階段的工作進行反思，思考改善方法。四是勤幹。每項工作提前準備，及時完成，決不拖沓，主動作爲。在學習的同時，注重總結，分析了十年來非學歷考試的現狀、問題和對策，構成考試論文在2014年《**招生考試》雜誌公開發表並於2014年被省考試院彙編入冊，考試研究論文在2014年《招生考試》雜誌公開發表。

三年中，參與承擔4項6次考試組織工作，參加封閉印卷監印10天，巡視22次46天，參與各類培訓和會議17次，考試夜間值班10餘次，清理檔案資料10餘盒，完成各類文字材料30餘篇9萬餘字。紮實完成好全辦相關工作。

服從組織安排，克服困難，艱苦環境鍛鍊，投入小康建設。2014年，經辦公室委派參加2014屆農村小康建設工作隊和2014屆“三萬”工作隊，到**東南端最偏遠的**村扶貧。進取投入到服務基層、服務羣衆的小康隊工作。大半年的農村工作得到村委會、街道黨委的充分認可，也得到市委小康辦和市委**工委的肯定。

三、嚴格要求，廉潔自律。

能夠嚴格要求自我，遵紀守法，不貪圖小利，不打牌賭博，注重幹部形象；堅持謙虛禮讓，能做到大事講原則，小事講風格，與同事和諧相處，以誠相待；堅持勤儉節儉辦公務，慎思、慎爲，耐得住寂寞，守得住清貧，管得住小節。工作上真抓實幹，能沉得下去，作風紮實；生活上艱苦樸素，不攀比不浪費，作風嚴謹。

經過對該同志的調查和了解，該同志在機關能與同事和諧相處，在工作中能與羣衆打成一片，進取爲羣衆辦實事、辦好事，羣衆公認

度較高。需要指出的不足之處在於：學習不夠系統，工作不夠大膽，在以後的工作中還要加強鍛鍊。