酒店經理崗位職責【精彩多篇】
酒店經理崗位職責 篇一
1、負責酒店籌備階段的所有工作,爲酒店籌備制定各項目標,並按計劃實施;
2、負責酒店前期定位;
3、跟進酒店建設、設計等工作;
4、負責對工程質量、裝修進行驗收;
5、確保酒店按計劃竣工,交接驗收,保證酒店按計劃開業;
酒店經理崗位職責 篇二
1、負責酒店日常管理工作;
2、組織制定年度經營目標、年度經營計劃以及年度預算,落實經營管理計劃和方案,保證經營目標實現;
3、根據經營目標,組織制定酒店組織機構,人員編制,崗位職責;
4、建立健全酒店各項管理制度;
5、負責酒店安全管理職責。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、具有良好的戰略規劃、統籌分析能力,良好的溝通協調、管理和團隊建設能力,事業心強;
3、熟悉星級酒店經營和管理業務,熟知酒店日常運行標準與服務規範;
4、具有酒店運營管理工作經驗,具有兩種以上酒店類型管理經驗優先(星級酒店、度假酒店、培訓基地類型);
5、具有星級酒店賓館項目的前期籌備及後期運營管理經驗。
酒店經理崗位職責 篇三
1、全面負責酒店日常經營和管理工作,確保酒店經營和管理指標的完成;
2、具有強烈的安全責任意識,負責店內治安、消防及賓客的人身安全;
3、能有效利用資源,提供精品卓越服務,滿足客戶需求,提升賓客滿意度;
4、根據市場變化調整定價策略和銷售策略,能夠剖析各客源比例並進行合理有效調整;
5、負責店內人力資源工作,致力於打造一隻高戰鬥力、高執行力的團隊;
6、做好在保障精選服務前提下的成本控制和分析;
7、負責與社會職能部門之間的協調和溝通,爲酒店創造良好的經營環境;
8、有計劃、有效率的做好酒店的硬件維護工作;
9、完成上級領導佈置的各項工作。
酒店經理的崗位職責 篇四
1、全面負責公司員工宿舍的服務保障與統一管理、
2、帶領、指導全體宿舍管理員做好區域衛生清潔,監督相關制度落實,維護員工宿舍良好的。居住環境與管理秩序、
3、負責協調維護宿舍區域各項設施設備,定期檢查、及時發現報修故障,確保狀態良好,正常使用、
4、聽取各方意見、建議,瞭解員工所需,努力改善宿舍各項條件,提高員工滿意度、
5、加強宿舍區域用電、用水、消防安全及人員出入管理,實現節能、安全、有序的管理目標、
酒店經理崗位職責 篇五
1、全面負責銷售部的日常管理工作,制定並負責執行銷售部經營管理方面的各項規章制度;
2、根據市場預測、市場信息,制定酒店年度銷售計劃並報銷售部總監審查;
3、協同銷售總監製定酒店銷售計劃與預算,負責制定好銷售部的工作計與預算,定期向銷售總監彙報工作,並出席酒店組織的每日例會。
4、隨時注意瞭解國內外酒店管理(特別是銷售部)的最新動態,以及國內外的有關活動信息。組織實施酒店對內、對外的各種廣告活動,制定短期和長期的宣傳推廣計劃,報銷售部中間審閱;
5、建立健全客戶檔案並開展客戶回訪及意見徵詢、落實、反饋工作。組織銷售代表定期走訪客戶,收集掌握周邊酒店出租率、平均房價情況,做好每月銷售分析,及時調整酒店銷售策略,適應市場競爭的需要;
酒店經理崗位職責 篇六
1 、根據公司管理制度及權限,負責公司信息管理系統維護;
2、負責公司信息系統的後臺管理與維護,包括系統初始化、權限設置、組織架構維護、賬號管理、問題處理等等。
3、負責公司內部辦公自動化和公司網絡的管理和技術支持。
4、負責公司計算機、複印機、打印機等與信息技術相關等IT設備的。購買、驗收、安裝、調試及管理等工作。
5、負責公司信息系統審批流程的設置、流程梳理。
6、負責公司信息系統培訓。
7、其它行政管理工作。
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