表彰通報（多篇）表彰通報範本精品多篇

通報表揚 篇一

xx全體：

20xx年底、20xx年初，正是大家最忙碌的時刻。然而院內多數空置房間灰塵四起、房內衛生長期處於死角狀態；庫房物品凌亂、擺放無序，爲恭和苑帶來了巨大的安全隱患，這讓院長十分擔憂。爲了下一步工作的順利進行，院長決定委派xx對樓層房間進行開荒，對院內所有一級庫房進行整理。

從樓層房間開荒到一級庫房整理，這些工作是他不曾接觸過的，過程中的困難和辛苦都是不可預知的，再加上經驗不足，也使整個開荒工作在必須程度上提高了操作難度，有很多工作是在過程中不斷重複才得以完成。然而，xx僅帶領一名員工不但在三個月內完成了全部工作，且工作質量經得起考量。

他的個人魅力和嚴謹的工作作風是值得每個人學習的，他對工作的認真態度和敬業精神是值得每個人深思的，他足以證明了“愛崗敬業、以院爲家”的高尚職業操守，他爲恭和苑所有的員工樹立了良好的榜樣。

經公司領導研究決定，現對行政部物業主管xx予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1500元人民幣以資鼓勵。

希該員工再接再厲，同時望xx全體同仁用心向他學習，使正能量的光和熱散發在恭和苑的每一個角落，照耀在我們的心中。

通報表揚 篇二

xx行：

本人xxx，於上月途經貴行，不幸發生車禍，幸得貴行保安人員xx不顧個人安危，將我等人員救出並送往醫院，令我等人員得到了及時的救助，倖免於難。特此對其挺身而出這一高尚行爲表示感謝，此舉爲我們樹立了良好的榜樣，我們除了向郭子瑞同志學習外，特寫信向貴行建議，請把郭子瑞同志的英雄事蹟廣爲宣傳，並予以表彰。

通報表揚的含義 篇三

通報：“通報”是黨和國家機關、社會團體把某種情況或經驗教訓，向所屬單位及有關的機關和人員公佈的文件。它的作用在於介紹具有普遍意義的情況和典型事例，藉以教育機關工作人員或廣大職工。表揚好人好事，批評錯誤，傳達重要情況以及需要各級機關知道的事項，用“通報”。上級領導機關可以對所屬下級機關發通報，本機關內部，也可以對各單位和有關人員發通報。如“關於表揚××公社超額完成全年糧油徵購任務的通報”。

通報表揚 篇四

各位員工：

本年度在各位員工的共同努力下，研發工作有了很大的突破。爲了再創佳績，經公司研究，決定對本次研發新產品表現突出的優秀員工予以通報獎勵，表彰他們發揚主人翁的精神，以企業發展爲前提，以提高經濟效益爲目標，在各自的崗位上勤奮工作、積極進取的精神。期望收到表彰的員工在今後的工作中再接再厲，取得更好的成績。

XX集團有限公司

二〇XX年X月X日

通報表揚範文（通用 篇五

通報是用來表彰先進，批評錯誤，傳達重要指示精神或情況時使用的公務文書。通報適用行政機關，黨務機關及人大使用。接下來由小編爲大家整理出通報表揚範文（通用41篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家！

表彰性通報 篇六

××市××公司關於××同志自覺抵制不正之風的通報各直屬單位：

當前，經濟體制改革正在深入，形勢很好。但在改革的新形勢下，也出現了一些新的不正之風。在這種新的不正之風面前，許多黨員、幹部和羣衆都能保持清醒的頭腦。現將×××同志抵制不正之風的先進事蹟通報表揚。×××同志原是×××批發部業務組外供員，現年63歲，於去年三月退休回聘。多年以來，他在外供接待工作中，自覺按照黨員標準嚴於律己，堅持做到勤勤懇懇幹工作，一心一意爲集體，始終如一不偏向，不正之風颳不倒。被職工羣衆讚譽爲“攻不破的鐵門”。去年三月，×××同志按政策規定退休。不少好心的客戶得知他退休了，都主動熱情地給他介紹工作，請他當顧問，有的答應一週只要去一兩次，工資最少一百元。開始×××同志思想上也有過波動，心想自己退休了，政策也允許，收入也不少，出去工作也可以。但轉念一想，眼下本單位工作需要我，我不能爲了個人得利而影響單位工作。我是員，我要跟黨走，不能爲錢跑。錢多可以使人振奮精神，也可使人消磨鬥志，我要發揮餘熱，爲本單位多出力。他說：“我人退休，員本色不能退；情況變，爲人民服務的思想不能變。”於是他一一謝絕了客戶的聘請，始終堅守在本職崗位上。隨着城市經濟體制改革形勢的深入發展，對內搞活經濟，對外開放政策的進一步落實，出現了市場活躍，經濟繁榮的大好景象，但由此也帶來一些新的問題。到批發部進貨的市內外國營、集體、個體客戶日益增多，有些客戶爲了爭購到市場急需的緊俏商品，採取各種方法拉關係、送人情，甚至行賄等，干擾了批發工作的正常進行。面對這種情況，×××同志看在眼裏，急在心上。他清楚地認識到，改革形勢雖好，但不能低估新的不正之風蔓延的嚴重性和危害性。作爲一個員，應該忠於職守，廉潔奉公，不管情況如何變，爲人民服務的宗旨不能變。工作中，×××同志經常遇到“好心”的客戶主動送給他土特產、日用工業品的事。爲了送給他，有的塞條子請吃飯，有的從郵局寄，有的詢問家庭地址等，對待這些情況，×××同志一是堅決拒絕，二是耐心說服，三是不隨波逐流，堅持做到眼不紅、心不動、手不癢、嘴不饞。他給自己提出了工作中不吸客戶一支菸，不吃客戶一粒糖，不收客戶一份禮，不託客戶買物品，對待客戶不搞厚此薄彼，客戶問家庭地址不講，客戶請吃飯不去，客戶送東西不要的嚴格要求。今年春節前一位安徽客戶給他帶來××斤花生米、×斤麻油，要以低價賣給他，被××同志婉言謝絕。又有一次，一位客戶受廠領導委託，專程送來×只雞、×斤魚，×××堅持不收。去年七八月，××縣百貨公司的客戶和領導來採購商品，兩次設宴招持，再三請××同志赴宴，他都謝絕了。

×××同志不僅自己言行一致，而且更重要的是注意搞好傳幫帶，他熱情耐心地給小組同志傳思想、幫業務、帶作風，使小組政治空氣濃厚，不少同志學習“鐵門”精神，對待顧客一視同仁，不徇私情，不收禮，不受請，新人新事不斷涌現。我們號召全體黨員和幹部，向×××同志學習，在新形勢下要真正做到有理想，守紀律，拒腐蝕，永不沾，自覺抵制不正之風，以保證經濟工作和體制改革順利進行。

表彰性通報 篇七

黨的以來，同志提出了黨在新形勢下的強軍目標，即建設一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優良的人民軍隊。這一強軍目標對軍隊思想政治工作提出了新的更高要求。我們要用這一強軍目標統領軍隊思想政治工作，創新理念、強化功能、務求實效，努力開創軍隊思想政治工作新局面。

創新理念。思想引領行動，理念決定思路。用強軍目標統領軍隊思想政治工作，要求軍隊思想政治工作者樹立三個理念。一是靠真理鑄牢軍魂的理念。要鑄牢軍魂，就必須堅持真理、堅信真理。應注重以史明理、以事證理，加強黨史軍史學習，普及馬克思主義關於階級、政黨、國家、軍隊的基本觀點，使廣大官兵全面瞭解黨對軍隊絕對領導的必要性和重要性，切實認清黨對軍隊的絕對領導是人民軍隊永不變質的科學制度保證，是鞏固黨的執政之基的根本要求，是實現中華民族偉大復興中國夢的客觀需要。二是靠正氣凝聚軍心的理念。我軍是威武之師、勝利之師，也是文明之師、正義之師。應教育引導廣大官兵堅信正義纔有力量、強大才有和平、發展纔有底氣，激發廣大官兵當兵打仗、練兵打仗、帶兵打仗的熱情和幹勁。三是靠創新贏得未來的理念。創新是一個國家、一個民族、一個政黨興旺發達的不竭動力，也是一支軍隊實現發展強大的不竭動力。應教育引導廣大官兵增強創新意識，勇於探索、不懼風險，始終堅持以提高戰鬥力爲核心，以開創建設發展新局面爲目標，及時把創新成果轉化爲推動工作的動力，努力實現強軍目標。

強化功能。思想政治工作是我黨我軍的優良傳統和政治優勢，具有多方面的功能和作用。用強軍目標統領軍隊思想政治工作，要求在繼承過去有效做法和成功經驗的基礎上，進一步強化三種功能。一是強化教育啓示功能。教育引導廣大官兵深刻認識強軍目標的重大意義及其與我黨軍事指導理論的內在聯繫，自覺把強軍目標作爲使命、作爲標準、作爲軍人價值來追求。二是強化整合聚焦功能。教育引導廣大官兵把心思和精力凝聚到實現強軍目標上，堅持用黨的創新理論武裝頭腦，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺培育和踐行當代軍人核心價值觀，形成實現強軍目標的強大力量。三是強化引領激勵功能。教育引導廣大官兵始終保持與時俱進、奮發有爲的精神狀態，勇挑重擔、勇攀高峯，不甘落後、爭創一流，爲實現強軍目標不懈奮鬥。

通報表揚 篇八

物業公司各部門、屬下各客戶服務中心：

爲全力配合及支持君華硅谷樣板房開放，xx年x月x日—3月8日，中山xxx客服中心環境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山xxx客服中心環境衛生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，爲公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。爲表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山xxx環境衛生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山xxx客服中心環境衛生部爲榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，爲公司奉獻自己的力量。

特此通知！

通報表揚 篇九

各分公司、片區、部門：

月28日凌晨3：15分左右，秩序班長xx巡邏到4發現一個黑色電腦包，他立刻通知隊友xx到達現場，一起在監控頭前進行查看，包內有手提電腦一臺、內存卡及重要資料等。由於是凌晨不便尋找失主，便通知主管，將電腦暫放門崗保管。

次日一早，兩人便將電腦包交到服務中心，並貼出了失物招領提示。上午九點多鐘，小區2單元1601業主來到服務中心認領電腦，稱昨晚由於飲酒過多不知電腦遺失在什麼地方。經調看監控查看，該業主確於凌晨2：47分乘坐了4單元電梯，同時該業主準確地說出了包內物品，覈實無誤後將物品交還失主。業主對此非常感謝，隨後又特意寫了一封感謝信送到服務中心。

此事件中，xx的秩序維護員們表現出了高度的工作責任心和良好的職業素養，爲公司贏得了聲譽。經董事會研究決定：對xx給予通報表揚，獎勵現金100元，並號召全體員工向他學習！