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圖書管理系統需求分析報告(精品多篇)

圖書管理系統需求分析報告(精品多篇)

圖書管理系統需求分析報告(精選11 篇一

在正式彙報之前,我要感謝與我在一起工作領導和同事,因爲沒有領導的信任和支持,沒有同事的理解和配合,沒有整個團隊的辛勞付出,我所完成的工作將無從談起。在此我衷心,謝謝大家!

我將從三個部分展開彙報。第一部分是我的任期承諾;第二部分是我主要工作的完成情況;第三部分是我下一步的工作展望。

首先,是我的任期承諾

大家都知道我不僅是一名數學教師、茶藝教師,共上8節課,我還是一名兼職館長,可以說除了教學工作,其餘的時間我都泡在圖書館,曾經當我踏入完全陌生的領域,很擔心,怕自己做不好,怕辜負了學校對我的信任,因此,在館長的工作崗位上,我常常在思考,大家對我的希望是什麼?我該如何把工作做好?如何把我的激情和我對圖書館事業的感情轉化爲圖書館事業發展、工作進步的動力?

爲了能把這些問題回答好,給大家、也給自己一個滿意的答卷,我對自己提出了嚴格的要求,一要注重學習,樹立正氣,加強自身建設;二是要堅持謙虛謹慎、腳踏實地、團結同事、勇於開拓的工作作風,堅持與讀者多溝通,多做調查研究;三是要以出色的工作業績贏得大家的尊重,進而不辜負大家的期望和領導的信任。這是我對自己的要求,也是對大家的承諾,請各位領導和同志們按照上述承諾對我進行監督檢查。

其次是我負責完成的主要工作

我一直在堅持一個工作思路,那就是在完成日常工作的基礎上,力爭每年爲圖書館辦好一兩件實事,循序漸進,積少成多,穩步推進圖書館事業的發展。我將工作完成情況概括總結爲幾個方面:

一是文獻資料建設情況:據統計,現有圖書總冊數23045冊,由於一年級有8個班,學生人數徒增,按省級示範館的標配I類國小生均30冊,應該達到32640冊,還需配置9595冊圖書;20xx年9月至今共新增圖書1516冊,新小有讀者1088位,人均新增1。3冊,超過了標準規定的人均新增0.5冊;學生用報刊與教育教學類期刊合計報刊種數68種。

二是藏書利用情況:

記得20xx年4月由中國新聞出版研究院公佈的《第十一次全國國民閱讀調查報告》顯示俄羅斯的每年人均閱讀量爲55本,日本每年人均40本,韓國的閱讀量爲每年每人7本,中國只有每年人均4.77本。

本年度新豐國小讀者的借閱量爲每生均借閱18冊,從圖書館的借閱歸還情況可看出小讀者對閱讀的熱愛,由此可見在新豐國小閱讀已經成爲一種時尚、一種潮流,讓閱讀成爲習慣已經深入到小讀者的心中,書香滿園是可喜的現象,每學年藏書利用率達85%。

本學期班級借閱量排行前十名的班級是5(1)班1132冊,5(2)班717冊,6(2)班654冊,3(1)班547冊,3(3)班487冊,6(1)班444冊,3(2)班439冊,4(2)班338冊,5(3)班316冊,2(1)班297冊。

1(5)班、1(8)班閱讀非常重視,由於一年級是集體借閱,班主任老師很辛苦,要定期借閱並歸還,保證每位學生人手一本,閱讀習慣從小培養,這是非常好的,謝謝你們!

三是以制度建設爲基礎,加強圖書館內控管理。

制定了各項規章制度,有效規範了相關工作的管理,對館內人員工作做好分工,並安排好值班,郭老師在圖書館兼職3個半天9節課,我近5個半天,計13節課,爲了方便讀者借閱,我常常延長工作時間,中午近11點30分回家,傍晚也做相應延長,本學年我操作工作量借書5651冊,還書5905冊,延長工作時間就是爲了儘量讓我們的孩子多借書、鼓勵多讀書,養成良好的閱讀氛圍。

四是堅持管理創新,開拓新的工作模式。

1、露笑臉,做服務。

在爲讀者服務過程中,保持微笑,拉近與讀者的距離,孩子們才喜歡往圖書館跑,願意和我溝通,瞭解他們閱讀需求,通過填寫《圖書檢索諮詢單》爲圖書的採購工作的針對性提供第一手材料。不厭其煩的提醒讀者正確使用還書箱與圖書破損率的關係,提升學生愛護圖書的意識。又如學生使用書梯時進行安全提示等,只要是善意的,學生很樂於接受老師的建議。

2、善自學,肯鑽研。

圖書管理已經實現自動化,網圖功能多更新快,需要圖書館老師勤奮學習,對於圖書的分類、編目專業上的知識要不斷學習,才能正確做好圖書的編目工作。借閱歸還以及讀者圖書賠償的賠款交款都在網絡中實現,圖書的標籤打印的設置要經過一次次的調試實驗,才能獲得正確的格式,要沉得住,靜下心去完成每次有挑戰的任務。

3、勤動手,善反思

在期初做好館藏動態分析和採購計劃,期末做好總結。

在每年的10月份做好期刊的採購建議,在期刊裝訂完成時,爲了清楚明瞭的對徵訂期刊種類、用途心中有數,造好個性設計的表格,完成徵訂信息的錄入。以便新刊到館時及時蓋章、登錄、整理提供索引。

每天做好報刊的上架、每月做好報刊的裝訂,利用好尺子、鉛筆、割紙刀等工具裝訂時做到整齊劃一。

爲了提高圖書的歸還的效率以及避免圖書財產號的損壞,我在書的背面新增一枚財產號,並貼好膜。雖然程序多、但能更好的。提升服務的質量,何樂而不爲呢。

五是主動與學校相關部門溝通,積極爭取相關部門的支持,促進相關工作的開展。

比如與總務處溝通,主動介紹圖書館的實際情況,完成了還書箱、書梯採購,爲讀者借閱歸還提供便利。對於遺失的圖書,學生賠償,圖書館開具收據,同時在網絡中處理了賠款交款手續,對圖書賠償實現了統一管理,定期上交學校財務,入賬,開出發票,圖書館存檔,進一步規範了圖書館的經費管理。對於遺失圖書撰寫剔除報告,附上圖書丟失清冊,報學校審批。

與德育處協調配合,以"書香校園"活動爲契機,充分利用圖書館資源,全天開放圖書館,讓學生多借書,多讀書,積極開展每月“閱讀之星”活動,根據讀者到館借閱圖書量爲閱讀小博士、閱讀小碩士、閱讀國小士的評選提供依據。六一期間共評選出閱讀小博士10人,閱讀小碩士21人,閱讀國小士29人。配合德育處開展各種競賽活動,以賽促讀,培養學生讀書興趣,提高閱讀能力。形成“讓閱讀成爲習慣”的良好讀書氛圍。

與教務處溝通交流,有利於閱讀指導課的順利開展,爲了更好的推進“同讀一本書”活動的開展,與教務處密切配合,做到有計劃、有序開展讀書活動,從3—6年級可以閱讀完教育部推薦的國小語文新課標必讀經典文庫中的這16本書。學生有指導、有交流、有思維碰撞,能真正達到學有所獲。

與校長室反饋溝通,工作中遇到的困難困惑或者建議,進行反饋,獲得指導幫助。

六是下一步的工作展望

在今後的工作中,我會更加嚴格的要求自己,積極做好館長的工作我會更加密切聯繫讀者、深入開展調查研究更好的做好服務工作。具體的工作展望有:

1、做好圖書館集成管理系統的升級工作,在新的信息技術條件下,開展形式更加豐富多樣、層次水平更高的信息服務,充分發揮圖書館的信息保障作用。

2、建立健全圖書館崗位管理制度和崗位考覈制度,進一步提升我們館的精神風貌,提升圖書館員的服務意識及服務的主動性。

圖書館工作既繁瑣又有意義,重要的是看自己以什麼心態面對,有爲就有位,無爲肯定無位,這是我的理解。以上是我的工作述職和下一步的工作展望,請各位領導和同事們批評指正。最後祝大家身體健康、家庭幸福!生活和美!謝謝大家!

圖書管理系統需求分析報告(精選11 篇二

一、政治思想上求進步、求提高

雖然本人是在圖書館工作,但是平時認識到理論學習的重要性,堅持用正確的思想武裝自己的頭腦。再加上圖書館的藏書豐厚,可以借鑑學習的資源是非常豐富的。我積極參加校、館理論的學習,平時也能注重時政的學習,瞭解國際國內的大事,掌握國際風雲變幻的動態。

二、日常工作上求保障、求實效

在工作中能嚴格遵守各項規章制度,態度認真,不怕吃苦,積極認真的完成各項工作,熱情爲讀者服務,想讀者之所想,急讀者之所急,讓讀者高興而來滿意而歸,與讀者形成了心靈層次上的互動,傳輸知識傳遞快樂,圓滿的完成了各項任務。

三、業務認識上求發展、求提升

圖書館是業務部門,業務要求高,由於現代技術的發展並在圖書館中應用,對技術要求也在不斷提高,同時,圖書館是做人的工作,人文性色彩濃厚,我必須不斷加強人文服務的認識,因此能夠刻苦鑽研業務,積極開展各項業務研究,並進行深入思考,全年閱讀文獻600餘篇,閱讀各種專著和文學名著30部,寫了近3萬字的讀書筆記,撰寫多篇論文並發表。

在工作上,我還是存在有很多不足的地方的,比如:

1、創新意識有待進一步加強;

2、對圖書館業務知識的鑽研還需努力,尤其是現代技術在圖書館中的應用;

3、進一步加強與同事、讀者溝通能力。對於以後的工作,我將更加努力的做好自己的工作,不斷的加強自己的能力。