春節值班管理制度_春節值班管理制度精品多篇

春節值班管理制度 篇一

一、總則

1、爲了加強春節期間施工現場的安全保衛工作，保障公司人員、財產、治安、消防安全，制定本制度。

2、春節期間，施工現場安保勤務應每日24小時執行不間斷，各班各崗執勤時間見“施工現場春節值班表”。

3、值班人員在執勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，更應臨危不亂，果斷敏捷，作適當處理，並立即報告上級。

4、當值班期間發現可疑情況或發現糾紛事件應及時與值班班長聯繫。對糾紛事件，值班員應穩定事態的發展，並對當事人雙方進行勸阻，以制止事態的擴大。

5、對於正在發生的刑事案件或可疑情況應及時制止並對可疑人員進行查問，情況嚴重的可直接與公安機關聯繫。

二、崗位職責

1、值班領導崗位職責

1) 負責維護施工現場內的治安秩序，預防和查處安全事故，做好與相關單位的聯繫聯防工作。

2) 處理當班突發事件，建立正常的巡視制度並明確重點保衛目標，做到點、面結合。

2、值班班長崗位職責

1) 根據施工現場實際情況，配備相應的值班人員，並對值班人員落實24小時值班制度的情況進行監督和檢查。

2) 密切保持與值班人員的通訊聯絡，每天不定時巡視管轄區域的安全保衛工作，檢查各值班崗位人員的值勤情況並適時進行指導。

3) 對值班崗位堅持不定時的查崗及查夜，及時指出值班人員的工作失誤及不規範的行爲。每日查勤主要有以下內容：

a) 當班保安值班日誌及巡邏記錄；

b) 人員、車輛、物品出入記錄；

c) 完善管轄區域內安全防範措施，檢查安全設施、設備、器材的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果。

d) 檢查管轄區域內有無妨害公共安全和社會治安秩序的行爲，有無違反規章制度的行爲，並及時進行糾正，提出處理意見，跟進處理結果。

4) 以身作則，親力親爲，全面提高安全管理工作的質量。

5) 完成值班領導臨時交辦的。事項。

3、值班員崗位職責

1) 執行公司值班規章制度並填寫相關報表、異常事件的彙報。

2) 維持施工現場內外區域的正常治安秩序，消除隱患於萌芽狀態，防患於未然。

3) 認真履行值班登記制度，值班中發生和處理的各種情況在登記薄上進行詳細登記，交接班時移交清楚，責任明確。

4) 值班員當班期間要高度戒備，加強對重點部位的治安防範，加強防盜活動，及時發現可疑人和事，並進行妥善處理。

5) 加強防火活動，及時發現火災隱患苗頭並積極撲救。應熟記施工現場內各處水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材的地點，以免臨急慌亂。對重要的電燈、門窗等有缺損時，應及時上報值班班長進行處理。

6) 值班員必須提前十分鐘到崗，要有飽滿的精神執勤。做好工作交接，正確記錄當班值班日誌和案件筆錄，及時提出相關工作報告。

三、緊急或意外事故的處理

1、火警事故

1) 發現火災應立即趕到失火現場查看，並注意兼顧自身安全，立即向119火警臺報案，然後通知值班班長和值班領導至火場，值班員仍然堅守崗位。

2) 若發生火苗應即以滅火器將火源熄滅。

3) 若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時，應：

a) 火速打電話至119，並報告值班班長和值班領導。

b) 同時通知施工現場其他值班人員組織救火。

c) 指揮施工單位員工向安全地區疏散。

d) 通知派出所協助交通、管制事宜。

e) 火勢熄滅後應清查人員及物品受害情形，並保持完整現場，以供警方處理。

2、不良分子前來滋事處理

1) 值班人員不得與不良分子對打。

2) 關閉大門和所有出入口，勿使不良分子進入尋訊尋釁滋事。

3) 立即通知派出所並電話通知值班班長和值班領導前來支援處理。

4) 認清來者容貌、特徵、人數、有無攜帶槍支、刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等，作爲警方偵查處理的依據。

3、打劫被盜事件

1) 發現可疑人物，應與值班班長或與派出所聯繫並派一人監視。

2) 發現物資被盜，立即報警並及時與值班班長聯繫。

3) 保持被盜現場。

4、意外事故

1) 員工急病，即刻通知值班班長和值班領導，及時派人送醫院治療。

2) 請救護車隨帶醫生。

四、勤務制度

1、交接班制度

1) 按時交接班，接班人員應提前10分鐘到達崗位。接班人員未到達前，當班人員不能離崗。

2) 接班人員到工作崗位進行交接，交班人必須向接班人詳細講明待辦及注意事項。接班人要詳細瞭解上一班執勤情況和本班應注意事項，應做到“三明”；上班情況明，本班接辦的事情明，物品、器械清點明。

3) 交班人在下班前必須填好值班記錄，應做到“三清”：本班情況清，交接的問題清，物品、器械清。

4) 交接的對講機及其他其器材必須當面檢查清楚，發現問題及時反饋值班班長，值班人員做好記錄，並追究當事人責任。

5) 交接時要做好記錄並簽名。班長（隊員）之間必須相互協調做好交接工作，並做好交接記錄。

6) 當班人員發現的問題要及時處理，不能移交給下班人員，事情要繼續在崗處理完，接班人協助完成。

2、請示報告制度

1) 值班員遇有緊急情況和重大問題時，要及時、具體、準確地向值班班長或值班領導請示、報告。

2) 對值班領導和值班班長有關處置緊急情況的指示，要立即、堅決執行，執行結果要及時反饋，並做好詳細記錄。

3、勤務登記制度

1) 勤務登記由當班人員負責記錄。

2) 勤務登記的內容：主要記載上級指示、通知、交辦的事項及值班期間發生和處理的問題。記錄必須清晰、準確、全面，不得隨意塗改，並妥善保管。

春節值班制度 篇二

爲進一步強化春節期間值班管理工作，嚴防各類不安全事故發生，確保工作正常有序運轉，切實維護社會穩定，我單位堅持“一守兩巡三到位”進一步落實責任主體，強化春節期間值班制度。

一、值班經理和領班應嚴格按照“以防爲主”和“誰主管、誰負責，誰在崗、誰負責”的原則把春節期間的安全工作責任到人，並做好各部門的節前安全檢查工作，嚴格執行春節期間值班制度，值班人員通訊工具24小時必須保持暢通

二、一守：值班室每天安排二名人員嚴守電話，保持24小時電話有人接聽，做到及時上傳下達，保持信息通暢。每天值班完畢，應向值班經理彙報值班情況。

三“兩巡”，就是在春節假日期間，值班人員對各辦公區、商場外圍區域巡邏，排除不穩定因素。

四、三到位；一是值班人員到位，值班領導到崗。在值班過程中，做到不脫崗，不漏崗；二是應急措施到位，制定了社會治安、預防羣體上訪應急方案，成立了應急領導小組；三是督察到位，值班經理不定時，輪流進行查崗。確保大家過一個歡樂祥和的春節。

春節值班制度 篇三

春節臨近，爲確保職工過一個祥和、歡樂的春節並保證節日期間正常生產用車需求，按照xx煤礦生產工作的總體安排，確保節日期間各項工作的正常進行，特制定本制度：

1、春節期間隊幹人員分三班24小時輪流值班，所有值班人員按時簽到，不得在值班期間請假或者脫崗，特殊情況可以相互調換。

2、值班期間嚴禁私自外出，不準在值班期間喝酒、睡覺、值班人員必須24小時保持電話暢通，發現問題能夠處理的必須及時處理，不能處理的要在最短時間內報告上級領導，並做好現場應急處理措施的組織和落實。

3、值班人員要合理安排吃飯時間，外出就餐必須與同值班人員協商安排。必須有一人在崗位堅守。

4、值班人員要做好車間及宿舍的防凍工作，遇天氣變化，應及時做出相應處理；保證車間車輛不被凍壞。

5、堅持安全檢查工作，確保車間及宿舍的消防工作，並定期對消防設施進行檢查。

6、保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器，宿舍內禁止煮飯，不準用電爐，電熱器，發現火災隱患及時通知管理人員。

7、修理工根據車輛運行情況安排好留守人員，留守人員必須保證車輛正常運行，合理安排維修，搶修，如因維修不到位影響車輛運行，對負責人嚴肅處理。

8、節日期間，杜絕酒後上崗和疲勞工作等現象，隊領導在每班班前會期間重查工人的精神狀況，重點檢查入井人員是否飲酒，疲勞駕駛，嚴禁酒後入井上崗，對酒後準備入井上崗的人員，一經發現退回人力資源公司。

9、節日期間，隊領導除按時跟值班外，加強車庫內周邊及宿舍生活區的管理，嚴厲打擊偷盜、打架鬥毆、酗酒鬧事、聚衆賭博等違反治安管理的現象，以確保節日安全。

10、爲確保安全，嚴禁在礦區內燃放煙花爆竹。

11、認真落實值班工作。按照鄉信訪辦值班制度，仔細編排值班表，嚴格執行春節期間24小時值班和領導帶班制度。值班人員要按時簽到，做好交接班工作，無遲到、早遲，缺度和擅自離崗現象；要求值班人員確保信息暢通，做好來文，來電，來人的記錄。遇有緊急情況和突發事件要及時向領導彙報，並協助妥善處理。同時要求各村，鄉各部門有針對性地建立和完善應急預案。