公司支委會整改方案

（一）問題表現：支委會上未對上一次支委會決議的落實情況進行報告

整改時限：2020年6月，並長期堅持。

整改責任人：

責任部門：公司各部門

整改措施：已完成整改。我支部已於6月下旬完成對今年支委會決議落實情況的跟進梳理工作，詳細記錄並跟蹤每一項決議的落實及完成情況，及時更新臺賬，做好決議落實情況備案。對已落實的決議進行歸納整理，仔細檢查落實過程中的操作流程和落實完成後的結果成效；對未落實的決議進行清理盤查，詳細瞭解進展情況並督促相關人員儘快落實。對未落實決議的進展情況和執行過程中出現的問題進行記錄並及時反饋至相關負責人處，並在下一次支委會召開時對上次決議的落實情況進行彙報反饋。我支部將長期堅持支委會決議落實跟蹤工作，切實保證支委會決議的嚴肅性和執行力。

（二）問題表現：支委會上會議題沒有支部書記審批程序

整改時限：2020年6月，並長期堅持。

整改責任人：

責任部門：綜合辦公室

整改措施：已完成整改。我支部已於6月下旬完成對前期支委會書記未審批議題的梳理工作，並對未審批議題相關工作進行整改。我支部將嚴格按照集團相關要求對開會程序進行整改，會前蒐集整理各部門議題，經提請負責人、分管領導、支部書記審批後確定議題及開會時間，並通知參會人員；會上嚴格按照宣佈議題、展開討論、形成決議、做好記錄的程序召開會議，保證支委會決議嚴謹真實有效；會後做好會議記錄，完善簽字程序，整理歸檔，督促相關責任人落實決議，必要時及時向上級黨組織彙報。嚴格履行議會程序，將極大激發支部建設工作火力，充分發揮支部戰鬥堡壘作用。