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社區年終會議發言稿(精選多篇)

第一篇:社區機關工作會議總結髮言稿

社區年終會議發言稿(精選多篇)

文章標題:社區機關工作會議總結髮言稿

同志們:

今天,我們在這裏召開機關工作會議,主要任務是總結2014年機關工作,交流經驗,宣傳動員機關廣大幹部職工,緊緊圍繞管理局職代會確立的目標任務,進一步解放思想,與時俱進,開拓創新,努力開創機關管理服務工作的新局面。

2014年,機關科室和部門在社區黨委

和社區的正確領導下,在上級業務部門的具體指導下,以黨的十六屆六中全會精神爲指導,緊緊圍繞局職代會確立的工作目標,按照建設一流機關、創造一流業績的要求,堅持爲領導當好參謀助手、爲基層搞好協調服務的工作原則,不斷深化學習型組織建設,全面提高自身能力素質,認真履行部門工作職能,取得了比較好的成績。

(一)從提升學習力入手,進一步提高了隊伍整體素質

一年來,我們以創建學習型機關爲載體,在機關全體幹部職工中積極培育全新的學習理念,深入持久地興起了新一輪學習熱潮,促進了機關幹部職工隊伍整體素質的不斷提高。

一是創新學習方式,做到了集中組織和個人自學相結合。機關黨委和有關部門在搞好機關內部學習的基礎上,不斷拓展學習教育面的外延,積極爲基層幹部職工創造學習機會和條件,不但使教育資源潛力得到了充分挖掘和發揮,而且帶動了濃厚學習氛圍在全社區的迅速形成。一年來,在上級黨委和領導的支持下,組織科、宣傳科、監察科等部門,相繼聘請有關專家和教授,先後集中舉辦了思想報告會、基層黨支部書記培訓班、預防職務犯罪報告會,組織了學習型組織、企業文化知識講座,進一步豐富了幹部職工的理論,開闊了幹部(更多請關注)職工的視野,得到了普遍好評。在搞好集中學習教育輔導的同時,各部門認真堅持每週定期學習制度,努力爲幹部職工創造參加培訓的機會,積極鼓勵幹部職工參加各種形式的自學,基本滿足了大家的學習要求。

二是突出重點內容,做到了學習政治理論和學習專業知識相結合。按照黨委的要求,宣傳科及時跟進最新理論成果,注重結合幹部職工的思想現狀,認真制定每月的政治理論學習計劃和討論專題,使社區各級組織明確了政治學習方向,把握住了政治學習的重點。各部門按照學習計劃的安排要求,比較系統地學習了十六屆六中全會精神,深入開展了“八榮八恥”的榮辱觀教育,進一步堅定了理想信念。同時,還突出自身的工作特點,利用業餘時間自覺加強了現代企業經營管理、社會主義市場經濟、現代企業文化、相關法律法規、現代辦公設備操作等方面的知識,並在實踐中不斷檢驗和完善知識結構,有效地提高了業務技術水平。通過不斷提升學習力,機關幹部職工幹事創業的作爲有了明顯提高。

(二)從增強針對性入手,進一步提高了協調督導水平

協調督導水平的高低,是檢驗機關部門工作能力和成效的重要標準。一年來,爲了創造良好的發展環境,爲了方便基層開展正常工作,機關各科室和部門充分發揮能動性,積極向上級領導和部門爭取政策和資金扶持,主動幫助基層解決工作中遇到的實際問題,有力地促進了社區三個文明建設的協調發展。

一是在與上級領導和部門的溝通協調上成效顯著。各科室和部門按照“發展是第一要務”的要求,始終將“想發展、謀發展、促發展、保發展”作爲歷史責任,自覺將維護社區利益和維護職工居民的利益有機統一起來,認真學習把握有利的政策,主動調查研究,明確了社區工作中存在的薄弱環節,找準了影響社區發展的制約因素,主動協助領導與上級領導和部門搞好溝通協調,得到了很多的理解和支持。通過努力,先後爭取到了設施改造、房產開發、小區智能化建設等多項政策和資金扶持,還在我們社區建立了藏書3萬多冊的社區圖書館,有效地解決了社區生產經營和管理服務中存在的許多根本性問題,爲增強社區發展的後勁創造了有利條件。

二是在對基層工作的檢查督導上作用突出。基層是我們一切工作的出發點和落腳點,是社區全部工作的基礎。各科室和部門在思想上不斷提高對基層建設的重視程度,在工作上不斷加大對基層的服務力度,形成了“一切工作圍繞基層轉,一切工作圍繞滿意幹”的工作理念。爲了更好地服務於基層,幫助基層及時發現和整改問題,不斷提高社區整體管理服務水平,各部門聯合成立了檢查督導小組,建立了以考覈與檢查相結合的綜合考評制度,帶着解決問題的意見和方案到基層檢查督導工作,大大推進了基層精細化管理水平。在機關各部門和基層單位的共同努力下,我們先後塑造並推出了“陽光”、“彩虹”、“生命綠洲”、“銀盾”、“百靈鳥”、“手拉手”等一批服務品牌,進一步夯實了社區發展的根基。

(三)從堅持超前性入手,進一步提高了服務決策的質量

機關部門工作要想有作爲、有地位,就必須始終保持一種“不待揚鞭自奮蹄”的自覺、自發工作狀態,主動想問題,主動幹工作,努力幹成事。一年來,機關各科室和部門充分發揮職能作用,主動站在全局的高度調研工作、思考問題、謀劃

第二篇:社區與貧困地區學生結對助學會議發言稿

社區與貧困生結對會議發言稿

尊敬的各位領導,在座的各位同仁及同學們:

大家好,今天能夠有幸參與xxxxx鎮人大與xxxxx鎮共同舉辦的愛心結對活動,爲地處貧困山區的學生們獻上一份愛心,並能代表參與助學獻愛心行動的同仁們站在在這裏發言,我的內心感到無比的激動與驕傲。半天時間雖然短暫,但在與孩子們相處的時光裏,讓我感觸良深,藉此機會我僅代表個人,表達一下參與此次活動的幾點感觸,不當之處,希望大家能夠批評指正:

第一層意思是感謝,一是要感謝組織這次活動的xxxxx鎮人大和xxxxx鎮政府,能夠搭建起這樣一個平臺,讓我們能夠有機會用自己的愛心去幫助關心貧困地區青少年成長,能夠爲貧困地區的孩子和教育事業盡綿薄之力,通過這樣的活動,能幫助一部分貧困學生完成學業,讓生活在同一藍天下的孩子都可以享受平等的受教育的機會,從而成長社會上的有用之才,體現了社會的溫暖和大愛。二是要感謝受資助的同學,從他們身上我看到了一種面對貧苦生活頑強不屈,樂觀向上的態度和對學習,對知識孜孜不倦的渴求,正是他們這種頑強堅韌的精神感動和教育了我,作爲一名基層社區工作者我要學習他們這種吃得起苦,耐得住寂寞,不斷地超越自我,以積極的態度來應對各種艱難困苦與挑戰的精神,只有頑強拼搏,紮實工作,才能笑對人生,笑看風雲。

第二層意思是感悟,這裏既有一份身爲家長對子女教育的感悟,也有一份作爲基層幹部對工作的感悟,更有一份普通公民對愛心公益事業的感悟。

作爲一名孩子家長,我感悟到的是一份對教育的責任,俗話說吃的苦中苦,方爲人上人,在與結對學生短暫的接觸過程中,我充分感受到了他們瘦弱身軀底下,能夠擔起家庭重任堅強的內心和那種對待挫折樂觀向上的精神,而這些正是我們這些生活在花房裏的城市孩子所缺少的,我自己也是一名家長,深知人的一生只有經歷過挫折和失敗,才能不斷磨礪出自己的意志,才能不斷成熟進步。如果有機會,我願意帶我的子女來這裏學習,讓他們體會貧困學生生活的困苦和對學習的渴求,相信這會一份非常珍貴的教育經歷。

作爲一名社區幹部,我感悟到的是一份對社區的責任。我所在的社區原本也是一個貧困村,也是靠社會各界無私的幫助和支持才能夠成功度過經濟轉型及社會發展的歷史時期,脫貧致富,走上小康道路。先富帶後富的責任火炬如今能夠傳遞到我們手上,我們必以一顆至誠之心,努力承擔這份責任,並始終把這種責任看作是社區發展的強大原動力,只有時刻懷着一顆感恩之心,才能回報社會各界對我們的關懷和支持,只有帶動社區不斷地發展,才能爲社會各項事業作出更大貢獻。

作爲一名普通公民,我感悟到的是一份對社會的責任。我們常說:“贈人玫瑰,手有餘香”,今天當我們用愛心在這些寒門學子人生最關鍵的時刻攙上一把,讓他們能夠成長成才,讓他們能夠體會到社會的愛心與力量,相信今後當他們成長爲社會棟樑的時候,同樣也會用他們的知識、他們的智慧來回報整個社會,從這個意義上講,我們此時此刻的微薄力量不僅使自己的道德也將得到昇華,心靈也將得到淨化;更讓讓公益的火種不斷延續,讓愛心在社會上不斷傳遞,從而讓社會更加和諧美好。

最後我想談談我自己的三點希望,一是希望鎮人大及xxxxx鎮政府能夠繼續舉辦這樣的活動,讓我們用自己綿薄的力量來表達我們回饋社會的愛心;二是希望能夠藉此活動,讓社會各界更多的愛心人士參與支持幫助我們貧困地區的孩子們,創造更多更好更公平的環境給每一個貧困學生,讓同一片藍天下的貧困學生都能健康快樂的成長,早日成爲國家棟梁之材。三是希望受幫助的同學們能夠把這份關愛,化爲奮發學習的動力,珍惜學習的時光,刻苦努力,奮發成才,自立自強,健康成長,不辜負黨和政府以及社會各界的期望和關愛,做一個對人民有益、對社會有用的人,用優異的成績回報祖國,回報社會,回報家鄉,讓這份愛心公益的事業能夠不斷延續興旺。

最後,請允許我代表前來參與此次活動的代表們對組織此次活動的xxxxx鎮人大及xxxxx鎮政府致以最誠摯的敬意與感謝,並衷心祝願大家身體健康、家庭和睦、生活愉快、萬事如意!

第三篇:會議發言稿

尊敬的各位領導,各位老師,同學們:大家晚上好!

今天晚上是高一級部的全體師生大會,大家匯聚一堂,來總結我們前一段時間的生活和學習情況,進一步明確我們今後的目標。今年九月二號,同學們懷着一份新奇,來到了**中學這陌生的校園,在這裏,你們感受到了一種全新的氛圍,開始了一種全新的生活,經過了國中的三年努力,你們成功踏進了高中的大門,創造了自己人生的第一個小勝利。高中生活的畫卷正在展開,生活在**中學,每一個瞬間都蘊蓄着成長,智慧在閃耀,汗水在流淌,每前行一步,都伴隨着老師和家長們的深切的希望。

自開學到現在,同學們取得成績是有目共睹:同學們都能按時上好早自習,班級人很齊,晚自習紀律非常好,上課都認真聽講,認真完成老師佈置的作業。今次段考同學們的成績比會考又進了一大步。

今天我想說,學習在**中學是幸福的。因爲同學們有敬業、博學、可愛的老師!因爲你有鍛鍊、展示自己的舞臺,更有學習、引領自己的平臺!**中學不是有組織無紀律的天堂,不要認爲只要不打架不犯法就可以有三年學習權的地方,你必須要勤奮,必須要刻苦,活着就要有奮鬥的方向;但老師們不是萬能的救世主,你必須拼搏,必須奮鬥,但一點請同學們記住—我們級部老師都有一個堅定的信念就是:對每一個學生都不拋棄不放棄,三年後一定會把你們送到最理想的大學。同學們你們有沒有信心考入自己理想的大學?

這一學期我們已經過了1/3,回顧這一段時間來,我們經歷了炎炎烈日下的軍訓,迎接了細緻認真的班級文化建設,參與了緊張而有序的防震、防火演練,,春之聲廣播站自成立來,同學們積極參與,熱情空前高漲,在活動中,同學們既鍛鍊了自己,也懂得了如何尊重別人,尊重集體,爲維護集體榮譽而努力奮鬥。我相信在座的各位同學一直都在努力的播種着希望,也曾有過收穫,但是我也相信在收穫的過程中,我們不免會有些遺憾、有些失落。這是擺在我們每位同學面前並且需要用實際行動來回答的一個問題。經過這一段時間的觀察我們還有很多問題需要解決。

總起來講整個高一級部教學方面在這些問題,個別班級自習紀律還不夠好,一樓2班,二樓5班、6班,三樓7班、9班,四樓10班。遲到現象還是有發生,6班、9班由於打掃衛生遲到較多,同學們晚自習不知道幹什麼是好,無所適從。個別同學學習不刻苦,不認真,抱着做一天和尚撞一天鐘的心態來對待自己。

如果具體到每一個同學,這些細節需要注意:

1、個別同學該睡的時候不睡,上課就困,下課就瞎胡鬧,白天養精蓄銳,回寢徹夜長談。

2、個別課堂上不能認真聽課,注意力不集中,不是東張西望,左顧右盼,就是低頭做小動作,看閒雜書籍,如果你們把精力都投入學習的話,相信大家的成績一定會有質的飛躍。

3、自習課說話,故意弄出聲音,吸引別人注意,甚至是有意妨礙別人的學習;同桌之間相互聊天。個別同學自習玩手機。

4、個別同學什麼活都不愛幹,總等着別人爲他服務,坐享其成。甚至裝病逃避衛生值日等勞動。不講究個人衛生,在自己的座位附近總有紙屑,果皮,小食品袋等等。

5、個別同學無論犯了什麼錯誤,總會找出各種理由辯解。強詞奪理,認爲錯誤總是別人的,前一段時間,咱們高一的同學們有很多人在早晨和中午午休後,老是有同學遲到,辯解理由自己感覺很正當。

6、性格上懶散固執缺乏,紀律觀念,特別是晚自習和校外雙休時間,上廁所的特多,不是盡心盡力的學習,而是想方設法的多玩些。

7、有容人之量,經常會因爲一些小事而和同學發生口角,甚至動手。個別同學課後在教室內追逐打鬧,在教室內說髒話。

8、別同學抄作業,或不按時交作業,或考試作弊。

同學們,如果你一條都不符合,我相信,你是了不起的!如果你符合三條以上,那麼就請你注意了,而且你也應該從現在開始改正這些習慣了。

爲此在這裏我對大家提幾點希望和要求:

1、 樹立理想,提高自信,確立一個符合自己實際的目標。

2、 應該給自己制定學習計劃

高中的學習有一些新的特點:①知識量大;②學科內容深,學科知識的抽象概括性強,需要掌握大量的科學概念、公式、定理、定律;③綜合性、系統性強,要理解或解決一個問題,往往需要綜合運用各學科知識。高中生每天要學的內容很多,如果不分先後順序和輕重緩急,就會手忙腳亂、丟三落四,本來能學好的東西也學不好,這就需要制定一個學習計劃,每天運用計劃促進學習目標的實現,磨鍊意志力,養成良好的學習習慣並且提高學習效率,減少時間浪費。

3、要勇於面對挫折,學會在競爭中成長。公平的競爭是上進的好方法,在競爭中我們會看到實力的差別,也能體會到失敗的苦澀。但這會使我們迅速成長、成熟,提升面對失敗的信心與勇氣。希望大家能樂觀的面對挫折,堅強的面對失敗。

4、要會正確的面對自己

我做過一個簡單的調查,同學們假期上輔導班的同學多不多,不言而喻,本身我們的基礎不牢固,這是一個不爭的事實,笨鳥先飛,怎麼先飛呀?要多努力,更刻苦,付出要更多,我們的智力不亞於城區中學,相信自己,經過三年的努努力一定會趕上去的呀。

就今次段考我問幾個同學對成績的看法,絕大部分同學都給自己這次考試的成績找理由,比如,算錯數了,答題的時候緊張了,受上一科發揮的影響了。只有一位同學說,我就是這個水平。我覺得只有這位同學才能真正的瞭解自己,應該是其他同學的榜樣。也只有真正認識了自己,不找理由來推託與逃避自己的失敗,而我們更應該把成績看成一面鏡子,通過它來更好的檢視自己,看到自己的優勢與不足,促使自己更加努力,一步步實現自己的目標,未來還有很多考試,就是磨練我們心態和意志的最佳方式,希望同學們能好好珍惜。

5、要勤勞,誠信,尊重他人。尊重勞動,才能尊重知識,尊重別人,纔會得到別人的尊重。作爲一名合格的學生,最起碼要懂得尊重老師的勞動,認真的完成作業,考試不能作弊,積極參加學校和班級組織的活動。而上課說話,自習課說話,隨便走動,就是對其他同學的不尊重,每一個人都沒有任何權利影響他人的學習。

6、學會利用一切可利用的時間。時間緊,任務中,我們的學習任務非常艱鉅,就這一學期今天是10.14到春節滿打滿算還有100天,也就是14周,除去休大周28天,期會考試3天,考前複習3天,考後試卷分析3天。期末考試3天,考前複習3天還剩57天,還不算你考試反思,心情不爽、生病,同學們算一算實際學習還有幾天呢?如果再除去你上課不認真聽講、玩手機、看小說等等,非常的可怕。所以同學們學會利用一切可利用的時間住進來學習,一定要上好小早自習,6點15之前到教室認真學習,同學們願意到教室學習嗎?能不能做到?有些同學講英語很難學,單詞背不過,真的這樣嗎?同學們,一頓飯背2個單詞,一天就6個,一年就2014個,一年半時間高中所需要記住的單詞就全背過了,英語還愁嗎?積土成山,風雨興焉;積水成淵,蛟龍生焉;積善成德,而神明自得,聖心備焉。故不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。騏驥一躍,不能十步;駑馬十駕,功在不捨。鍥而舍之,朽木不折;鍥而不捨,金石可鏤。

我經常跟同學們講不會的題不可怕,怕會做的題做不對,在宿舍可以。。。。。。

7、嚴格要求自己,不怕苦不怕累,從上課到下課,從早讀到晚自習,從食堂到宿舍,從班級衛生到個人儀容儀表。要時刻記牢我來五中時幹什麼?是來考大學的,不是來玩的。畫着父母血汗錢,我們忍心嗎?所以我要做到是來要做到入室即靜,入室即學,不要在教室內吵吵嚷嚷,不要相互串教室,同學們能不能做到?

啓示二:5分鐘學習課間操

可能你不會相信,看衡水中學的課間操,給人一種“萬馬奔騰”的氣勢,他們給人的感覺是“惜時如命”,又“意氣風發”。中午10:05到10:10,這五分鐘的時間內,同學們在沒有任何老師監督的情況下,能自覺集合完畢,而在這短短的五分鐘內,同學們也不放過任何可利用的時間學習。無論早的還是稍晚一點到的,拿在手中的或書、或紙條、或試卷、或筆記本,“百花齊放”但又“殊途同歸”,埋頭學習。而跑操時間一到,書本往下一放,紙條、試卷向口袋裏一放,立即開始跑了起來。而他們的快而整齊,就令人讚不絕口,跑動過程中的喊號聲大而響亮,充滿激情,而且伴着激勵的誓詞,喊出了心中的鬱悶,心情舒暢。而且最令人可敬之處,有的同學在跑操中跑掉了鞋子,也不會停下來撿鞋而怕影響了整個班級的秩序,其表現出來的團隊意識和整個班級的凝聚力,對整個班級學習品質的形成是相當重要的。我們既要學習他們這種惜時如金、主動學習的無窮潛力,又要學習他們這種團隊意識。

現在是秋高氣爽,正好是學習的黃金季節,我們每個人都擁有夢想。今天,我們高一年級的全體同學已經用一個多月的時間給自己的高中生涯創造了一個好的起點,我相信我們能用更好的方式繼續我們的人生旅程,我也相信不久的的將來我們能夠用實際行動來創造一個奇蹟,我更相信我們年級將是**中學歷史上成績又最輝煌的一屆!

願我們高一年級全體師生髮揚亮劍精神,不拋棄,不放棄,在今後的學習和生活中劍鋒所指,所向披靡,去創造我們更加輝煌的明天!!!

謝謝大家

第四篇:會議發言稿

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

今天是2014年xx月xxx日,是我們xx成立一週年的日子,在這個特別的日子,我能站在這裏講話,感到非常的榮幸。首先感謝領導給了我這次機會,也感謝大家對我的幫助和支持。

在過去的一年裏,對我而言,是快速成長的一年,而這一年對xx而言,是走向成熟的一年,在這一年裏我深刻的感受到了公司的企業文化,公司的發展速度!而我也能爲在這樣一個充滿朝氣、融洽的團隊貢獻自己的一份力量而感到驕傲、自豪。下面將我個人的成長和大家一起分享。

我進入xxx工作近一年,讓我明顯感覺到了單位的發展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,公司領導和同事便給我們進行了入職培訓和指導,使我們對公司的經營管理理念有了初步的解,也使我們懂得提高員工的綜合素質既是公司領導寄於的厚望,也是每位員工應自覺具備的素質。這一年來,在領導的悉心教育,同事們的支持與幫助,我獲得了很多經驗,我的人生也在逐漸成長,我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來越豐富多彩。通過ipmt這個嶄新的舞臺逐步實現我們的遠大理想。

我們取得的這些成績與公司的企業文化有着密切的關係。在這裏,有許多兢兢業業的領導、專家、同事,他們不僅有較高的個人素質,更有較強的專業技能。他們對工作的熱情及對專業知識的鑽研,時刻鼓勵我們用昂揚的鬥志去面對自己的工作。在大家的共同努力下,我們的管理體質越來越健全,業務能力及專業技術越來越精湛。

我爲自己能在這樣的環境中工作而倍感自豪,我願意將我的每一份精力都奉獻給我最鍾愛的工作。

千古興業,關鍵在人。今後的工作中我會拾遺補缺,高標準嚴要求自己,保持強烈的事業心和忘我的敬業精神,保持奮發有爲的精神狀態,勇於實踐、敢於創新,做一個有作爲的xxxx人。

第五篇:會議發言稿

會議發言稿

今天很高興和各位同事相聚在這裏,這也是本公司喬遷新址後召開的第一次主管級會議。本次會議的主要內容,是針對目前公司存在和出現的一些狀況與各位進行溝通。 第一個方面,來講一下近期項目部出現的關於一些班組亂使用材料的問題。例如:“沙漿配比問題,摸板使用問題”等等。在座各位都是部門的主管,對於這些有損公司利益的行爲應當加以制止,而最根本的是要在平時加強對他們的管理,以身作則嚴格要求他們。錯誤無關大小,任何問題都不可聽之認之。

第二個方面,我們來談項目部人員使用方面的問題。公司下派到項目部和厂部的人員一律歸你們管理,如果在工作中發現他們有不能完成所落實的工作及其他瀆職現象,你們完全有權利對他們作出相應處罰及辭退。否則一旦任何出現問題,你們要負主要責任。

關於員工請假的問題我再補充一下,本公司任何員工都必須履行請假手續,即寫請假條並獲得相關部門批准。凡請假在兩日以內的,在不影響工作的前提下,你們可以做批示,但是請假條需要在月底連同出勤表一併上報公司。

第三個方面,我想與各位老話常談,提一下關於公司用電用水方面,及相關的安全問題。“控制使用,節約能源”,一直是我們公司做爲重頭來抓的一件事,可是一直收效甚

微。據我瞭解,宿舍就有亂接亂拉電,自設爐竈,允許外來人員在宿舍留宿這些現象,而且諸如此類的現象更有愈演愈烈之勢。爲此,我想在這裏和各位探討一下,究竟是管理中哪個環節出現了問題,才導致局面這樣一而再再而三的無法控制。請你們思考一下,這樣的現象如果繼續蔓延的話,後果將會是怎樣?在這裏我可以替你們計算,出事的機率一定會提高的。(笑??)。在座的各位應該都明白,你們肩上揹負的責任不僅僅是完成任務和控制質量的問題,沒錯,在這兩方面我相信你們都是能手,對你們的能力我一向都是肯定的。但是在控制質量的同時一定要保證安全,保證公司的利益不受到損害,要立盡所能、最大限度的爲公司創收。因爲質量效應和利潤效應一直是同步的成正比的。所以,小問題要下大工夫來抓,能源及安全問題人人有責,我們大家在管理的同時都應從自身做起。

第四個方面,想講一下材料堆放的管理問題。大家都知道,一個項目裏場地的清潔程度,將會直接影響到一個企業的形象及利益。所以有關材料堆放的問題希望在今後的項目管理中引起大家的注意。在這次會議結束後,希望你們就可以回去組織清理整治工作。

第五個方面,跟大家講一下,關於現場會的問題。公司決定於每週四都要召開關於項目的現場會議,參加會議的成員必須攜帶筆記本做好相關事項的會議記錄,請大家要在以

後的會議中貫徹落實。面對工作,希望大家可以積極主動的參與,不要被動的只知道完成我規定的工作,要知道,我的督促並不能代替你們主動完成工作的決心與熱情。

相信你們也有所瞭解,目前建築行業的競爭越來越激烈,利潤也相應的降低了,我們作爲這支建築大軍中的一員,如果再不從自身嚴格要求的話,說不定哪天就會被淘汰出局。所以我纔會時刻爲大家敲響警鐘,希望用我們的實際行動不斷提高企業自身的素質,爲企業的生存和發展提供更廣闊的空間。

最後,我想向大家宣佈一個決定,至此之後每週的星期六,將由王進欣和楊繼負責對各項目部及下屬進行例檢。例檢主要是聽取項目部意見,瞭解人員的上班情況,並檢查安全問題等。同時,在每個週六,項目部要提交每週的週會記錄。

生產是根本,而安全是重中之重。希望在座各位認真總結本次會議的內容及精神,在未來的生產活動中加強本公司的內部管理,使我們的事業蒸蒸日上!

好了,以上就是本次現場會議的全部內容。感謝各位的出席!

散會。